员工工作制度怎么写？

每天的早晚会要开，主要是早上对一天的工作进行布置，加强员工的服务意识，晚会主要是总结一天的工作情况，对于一天总发生的主要事情进行总结。一个店面要有统一的形象及统一的服务用语，让顾客进店要有招呼声，给顾客服务要有介绍声，顾客走时要有送别声。对于店内的服务项目及优惠项目要求每个美甲师会主动与顾客提及，这样才能增加营业额，及顾客的回头率。让所有的员工要有团队意识，尤其是员工不足二十人的店更要有这样的团队意识，这样才能目标一致。对于楼上说的那些就不多说了，基本也是相同的

　　我有一套员工奖惩制度，你如果需要的话，可以参考一下。　　员工奖惩暂行规定　　第一章 总则　　第一条 为严明纪律，奖惩分明，提高员工的工作积极性，提高公司的工作效率和经济效益，保证公司各项工程建设和经营活动的顺利开展，制定本制度。　　第二条 对员工的奖惩实行精神鼓励和思想教育为主、经济惩罚为辅的原则。　　第三条 本规定适用公司全体员工。　　第二章 奖励方法　　第四条 本公司设立以下奖励方法：　　1. 通报表扬；　　2. 奖金、物质奖励；　　3. 晋级提升。　　奖励实行累计递升，当年获“通报表扬”三次，获一次“奖金、物质奖励”；当年获两次“奖金、物质奖励”，即获“晋升提职”奖励。　　第五条 有下列表现的员工给予通报表扬：　　1. 品德端正，工作努力的；　　2. 维护公司利益，为公司争得荣誉的；　　3. 一贯忠于职守，积极负责，廉洁奉公的；　　4. 有其他功绩，足为其他员工楷模的；　　第六条 有以下表现的员工给予奖金或物质奖励的：　　1. 完成计划指标，经济效益良好的；　　2. 向公司提出合理化建议，被公司采纳的；　　3. 维护公司制度，抵制歪风邪气，事迹突出的；　　4. 节约资金，节俭费用，事迹突出的；　　5. 领导有方，带领员工良好完成工作任务的；　　6. 其他对公司做出贡献，董事长或总经理认为应该给予奖励的。　　第七条 有以上表现，公司认为符合晋级提升条件的，给予晋级提升奖励。　　第八条 奖励程序如下：　　1. 员工推荐、本人自荐或部门提名；　　2. 监察审计部和行政人事部共同审核；　　3. 总经理和董事长批准。　　第三章 处罚办法　　第九条 视情节轻重给予以下处罚：　　1. 警告　　2. 记过　　3. 降级　　4. 辞退　　处罚实行累积加重，当年累计三次“警告”，记“记过”一次；当年累计二次“记过”，给予“降级”；当年累计“降级”二次，再受处罚一律给予“辞退”。　　第十条 员工有以下行为的给予警告处分：　　1. 在工作期间聊天、嬉闹或从事于工作无关事情的；　　2. 工作期间擅自离开工作岗位或迟到、早退、旷工的；　　3. 因过失发生工作错误，情节轻微的；　　4. 妨碍现场工作秩序或违反安全生产规章制度，情节轻微的；　　5. 无故不参加公司安排的会议、培训的；　　6. 初次不遵守上级管理人员指挥的；　　7. 浪费公共财物情节轻微的；　　8. 检查或监督人员未认真履行工作职责的；　　9. 出入厂区不遵守规定或携带物品出入厂区不配合门岗检查的；　　10. 未按要求穿戴工服和佩戴厂牌的；　　11. 破坏厂区、车间或办公区域环境卫生的；　　第十一条 员工有以下行为的给予记过处分：　　1. 对上级指示或有规定完成期限的命令，未申报正当理由而未完成的；　　2. 因疏忽大意导致机器设备或物品材料损坏或伤及他人的；　　3. 在工作场所喧哗、嬉闹，妨碍他人正常工作的；　　4. 未经许可擅自带外人进厂参观的；　　5. 携带危险品进入公司区域的；　　6. 在禁烟区吸烟的；　　7. 投机取巧，隐瞒蒙蔽，谋取非分利益的；　　8. 对同事恶意攻击或诬告，制造事端的；　　9. 在工作期间擅自离开岗位，串岗、睡岗的；　　10. 替别人代打卡或让别人代打卡的；　　11.旷工达到2天的。　　第十二条 员工有以下行为的给予降级处理：　　1. 违反国家法律、法规、政策和公司规章制度，造成经济损失或不良影响的。　　2. 违反劳动纪律，经常迟到、早退、严重消极怠工、没有完成生产任务或工作任务的；　　3.擅离职守，造成事故给公司造成损失的，严重的直接给予辞退；　　4. 泄露生产或商业机密，造成经济损失的直接给予辞退。　　5. 遗失重要文件、物件或工具的；　　6. 擅自办更工作方法，致使公司遭受经济损失的，损失严重的直接给予辞退，并赔偿公司损失；　　7. 擅自销毁公文或公共文件的；　　8. 拒绝听从上级管理人员合理指挥的；　　9. 违反安全操作规程，导致他人受伤或造成公司经济损失的，严重的直接给予辞退。　　10. 工作时间在工作场所制造私人物件的；　　11.. 造谣生事，散播谣言影响公司声誉的，严重的直接辞退；　　第十五条 员工有以下行为的直接给予辞退　　1. 偷窃同事或公司财物的；　　2. 于受聘时填写虚假材料，使公司误信而遭受损害的；　　3. 对上级或同事实施暴行或有重大侮辱行为的；　　4. 蓄意损坏公司或他人财物的；　　5. 故意泄露技术、经营机密，使公司蒙受损失的；　　6. 不服从工作安排和调动、指挥，或无理取闹，影响生产秩序和工作秩序的；　　7. 拒不执行公司决议或总经理、经理或部门领导决定，干扰工作的；　　8. 工作不负责，损坏设备、工具，浪费原材料、能源，造成经济损失的；　　9. 玩忽职守，违章操作或违章指挥，造成事故或经济损失的；　　10. 滥用职权，违反财务制度，挥霍公司财物，损公肥私，造成经济损失的；　　11. 财务人员不坚持财务制度，造成经济损失的；　　12. 贪污、盗窃、敲诈勒索、赌博、斗殴尚未达到刑事处罚的；　　13. 挑动是非，破坏团结，损坏他人名誉或领导威信，性质恶劣的；　　14. 泄露公司机密，把公司客户介绍给他人或向客户索取回扣介绍费的；　　15. 利用职权对员工打击报复或包庇员工违法乱纪的；　　16. 一年内累计旷工超过十五日的；　　17. 在外从事同类产品职业，在外兼职的；　　18. 组织，煽动怠工，或采取不正当手段要挟领导，扰乱公司正常秩序的；　　19. 在公司内赌博的；　　20. 在禁烟区吸烟或引火的，在工作中酗酒滋事，严重扰乱公司秩序的；　　21. 经常违犯公司规定，屡教不改的；　　22. 其他重大过失或不当行为，导致严重后果的；　　第十七条 员工有上述行为造成公司经济损失的，责任人除按上述规定承担应负的责任外，按以下规定赔偿公司损失：　　1. 经济损失5万元以下(含5万元)，责任人承担赔偿10%—20%；　　2. 经济损失5万元以上，有监察审计部向总经理及董事长汇报，决定责任人承担的赔偿金额。　　第四章 监管职责　　第十八条 公司各部门主要领导对本部门员工负主要管理责任，根据员工表现提出奖惩初步意见。　　第十九条 监察审计部和行政人事部负责对全公司员工奖惩实施监管，进行调查核实，具体实施。　　第二十条 公司全体员工可向部门领导或直接向监察审计部或行政人事部检举他人的违纪、违章行为，接受检举部门必须对提出保密要求检举人保密。　　第二十二条 监察审计部接到报告、检举、揭发，立即向总经理或董事长进行汇报，得到批准后进行调查处理。调查完毕后，监察审计部提交《调查处理报告》，报总经理和董事长批准后，交由相关部门执行并通知受处分人。　　第二十三条 给予员工行政处分和经济处罚，必须弄清事实，取得证据，经过一定会议讨论，征求相关部门意见，并允许受处分人进行申辩。　　第二十四条 员工对所受处罚有异议的，应在处分决定下发七日内，向监察审计部提出申辩，经总经理或董事长批准，监察审计部再做核准，并以申辩后的核准为依据，公司做出最终处罚决定。　　第二十五条 受处分的员工，在所受处罚之事未了结前，不得离开公司（被公司辞退除外）。　　第五章 附则　　第二十六条 本规定由监察审计部制定，并负责解释和修改。　　第二十七条 本规定自总经理、董事长签批之日起开始执行，执行过程中根据实际情况进行修订。

你好，很高兴为你解答：我这里有一些关于销售人员的管理制度，你可以参考一下，根据你的实际情况修改。 内容太多，你给个邮箱地址发给你。发到你的邮箱了！！

销售人员管理方案 销售人员管理方案，销售部管理制度是为了加强员工管理，规范员工行为，提高员工素质而制定的一项措施，以下是我整理的销售人员管理方案，希望能够帮助到大家，快来看看吧 销售人员管理方案1 保险团队管理方法一：善用竞赛激励 业务工作是每个月都有业绩目标的高挑战性工作，相对地，也是挫败感较大的工作。想持续创造团队高业绩，团队主管就必须善用各种竞赛或其他激励手段，而且必须是常态性的。每个月，团队主管都要有一个业务推动办法，来持续激励团队中的每一个营销员。因此，在奖项设置方面既要有一定的诱惑力，让每个人都提得起劲；又要最大范围地照顾到团队每一个人，不要让奖励成为明星营销员的专利。业绩好了，大多数人都还能获得奖励，团队的凝聚力自然就强了。 保险团队管理方法二：加强团队协同作业 寿险团队比一般的团队更重视团队意识。寿险团队之间永远有各种业务竞赛，每个团队夺取冠军的斗志，只有依靠团队意识的落实和团队荣誉的重视，才能产生更高的绩效。单打独斗的营销员固然也能创造业绩，但加强团队协作更能让团队成长，因为许多经验不足的新人，需要由经验丰富的营销员协助，相互配合，共同完成销售流程，才能创造更多的业绩。如果一个人实现了高业绩，却不愿帮助团队其他成员，这就像球队中的明星球员，如果不懂得团队合作，仍然无法赢得胜利。团队的凝聚力往往就是在这些协同作业中一点一点积累起来的。 保险团队管理方法三：引导积极心态 心理学家认为，人之所以染上拖延症，大都是为了逃避本来该面对的事情。因此，主管帮助属员戒掉拖延症，要从属员的心态去引导。 1、如果属员对必须去工作十分抗拒，那么引导属员试着想象自己停止拖拉完成一项任务时的好心情，或者他无法完成该任务时的糟糕心情。 2、如果属员担心可能会失败，告诉自己不用一口气完成整个工作目标，只需着手去做第一步或者前两步即可。 3、如果属员对待办事项清单中的某一项任务特别恐惧，那么引导他先从其他的任务开始，最好是他最愿意做的事项，由此积聚的动力将帮助他之后着手去解决更难的任务。 4、树立属员的自律性，从工作中的小事情抓起，慢慢帮助他戒掉拖延的习惯。 保险团队管理方法四：严格监督指导 主管需要树立团队的责任心，做好监督指导工作。例如，每个周、每个月对属员的工作情况进行追踪，对于落下进度的属员辅导或者给予提醒，随时掌握整个团队的销售进展情况。如果主管能够像老师检查学生作业一样去监督指导属员的工作，迫于监管压力，属员内心会产生纪律约束，也就不会对工作太松懈。 保险团队管理方法有哪些？通过上文可以知道，保险团队管理方法有善用竞赛激励、加强团队协同作业、引导积极心态以及严格监督指导等方式，这些是加强团队建设、增强团队凝聚力的科学方法。只有建设出良好的保险团队，保险公司才能获得更好的发展。 销售人员管理方案2 一、工作时间： 1、店面实行每周7天工作制，由店长安排员工班组！每月公休2日，各员工安排班表上班，不得擅自更换班 2、店面营业时间为每周一至周五早上8点到17点，周六周日早上8点到17点半，大型活动期间除外 3、每天上班第一件事是开启店面照临灯，音乐，保证灯光的亮度与音乐的柔和度！各办公设备的检查，保证电话，电脑，传真，打印机等正常使用，以及整个店铺的清洁与卫生打扫工作 4、店面员工每周不得在周六，周日安排公休特殊情况须报公司批准、 5、店面请假制度：店面员工如有请假，需提前一天书面请假条于门店店长，电话请假与临时请假无效特殊情况除外、 6、法度节假日不休息 二、考勤制度 1、早上8点进行上班报到！ 2、早上10点以后报到，按旷工半天处理，扣发半天工资，纳入团队活动基金 3、17点前离开的，视为早退，发生一次扣除工资100元，纳入团队活动基金 4、每月迟到3次，视为事假1天，扣除1天的工资，纳入团队活动基金 5、无故缺岗或事先请假条的，视为旷工，旷工2天扣罚其当月3天工资！当月旷工3次，做自动离职处理 三、礼仪制度 1、员工必须穿着工作服上岗，并在正确位置佩带LOGO 2、女员工上岗须化淡妆，不准浓妆艳抹，佩带过多夸张饰品或涂抹过浓香水 3男女员工不准留过长头发，不许染怪异颜色 4、员工的坐立行走及其他肢体动作应符合店面接待礼仪要求，做到举止得当，不得在顾客面前做不雅动作，更不允许交头接耳，或者吃东西，如被发现，扣发100元，纳入团队活动基金 5、接待顾客的接听电话时，必须使用礼貌用语：1：“欢迎光临丰胜高端防腐木” 2：“您请跟我来，由我来带您来熟悉防腐木行业领导者——我们丰胜的产品” 3：“能否请您留下您的姓名与电话号码，关注我们丰胜的.微信二维码，并有精美礼品送给您” 4、：“我们的工作有什么不周之处，请您多提宝贵意见，好吗” 5：“谢谢您的光临，欢迎随时同我们联系，我们将竭诚为您服务”等敬词与礼貌用语 6、向顾客介绍产品交谈时，应注意谈话技巧，不要随意插话，避免与顾客争辩，要随时关注客户的话语导向及关注点 四、例会制度 1、每周一晚上5点全体员工召开周例会 2、会议内容： 1、店铺本周销售情况总结及问题点 2、员工在本周遇到的困难及解决方案 3、制度下周工作目标，列出主要事件 五、卫生制度 1、店面各区域卫生由所有员工共同负责 2、早上上班后立即打扫卫生 3、卫生标准如下： 1、门头：保持清洁，无明显污渍 2、门前地面：无散置垃圾，烟蒂等 3、室内地面，墙面：无明显污迹，天花板等区域无蜘蛛网 4、背景墙：无明显水渍，字体无损坏 5、地面：保持清洁，无污水渍，泥印 6、迎宾鞋垫：保持干燥不破损，无明显泥渍 4、商品展示 1、资料：彩页摆放整齐，不杂乱无章，各系列产品摆 放对应彩页 2、商品展示：陈列整齐有序，无乱推乱放，灯光明亮 3、商品标价签整齐美观漂亮 六、店面员工基本行为准则 1、不串岗，不脱岗 2、个人办公用品，按规定摆放，不得随意乱丢，每发现一次口头警告，如屡教不改扣发工资50元 3、员工必须穿着工作服上岗，衣领角佩戴好LOGO 4、不得浓妆艳抹，佩戴夸张饰品与夸张发型 5、工作时间不得聚众聊天，吃零食，玩游戏，翻看报纸杂志 6、工作时间不得倚靠商品，或过分放松肢体 7、工作时间不得长时间打私人电话，不得因私长时间会客 8、不得与顾客发生争吵或言语攻击顾客 9、不得怠慢顾客或以消极冷淡态度对待顾客 10、不得在展厅内游戏或打闹 11、不得在上班时间与领导顶撞，与同时争吵 12、当顾客对公司未明文规定的销售方案提出异议时，应请示上级，个人不得自作主张，一经发现，造成公司经济损失，个人负全部责任。 销售人员管理方案3 首先感谢领导的信任，让本人担当运营一部主管一职，让我带领一个团队，本人深感荣幸。 如何创建、打造一个富有战斗力、有执行力、有凝聚力，有流动性的团队，并能将这三种能力行之有效的长期蕴藏在团队中去，这是一个身为一个主管的主要职责。针对优秀团队所具备的三个基本素质有战斗力、有执行力、有凝聚力、。下面我从以下方面来阐述我团队管理的一些思路和看法，并形成有效的制度和机制贯彻到今后的团队管理当中去。 一、战斗力。 战斗力主要体现在对公司制度的遵守、综合个人素质两个方面。主要阐述下个人综合素质。要提高个人综合素质，必须要提高外功和内功两个素质。 外功主要体现在组员的整体形象和个人业务素质。 1、提高职工的外在形象。职工外在形象主要体现在言行举止： 1、上班期间一律穿职业装，男：浅色西服、深色皮鞋、深色袜子、系领带、短发、不过多佩戴饰品。女：淡妆、职业装、盘头、不留指甲、不过多佩戴饰品。 2、公司上班期间不得在办公司和公司附近内外不得大声喧哗，不得在公司内吸烟，不得在办公司做与工作无关的事情，不的在开会的时候随意离开，开会期间手机需关闭或者静音、不得接听电话。 3、不迟到或早退，公司有紧急情况需要召开会议，需无条件按时到场。 4、在谈客户或约见客户工作过程中，必须使用礼貌用语，严禁同客户或工作人员对骂、斗殴等影响公司形象的行为发生。 5、遵守公司的其他管理制度。 2、提高职工的内在素质。提高职工的内在述职主要体现在员工的专业素质和内在修养两个方面。 提高职工的专业素质： 1、利用每日早会时间用15分的时间讨论一些前一天所遇到的问题、需求和想法。 2、每周必须有一次大型的培训活动，主要内容是关于如何做好销售，提高组员销售技能及维持客户关系，挖掘深层客户之源 3、每月组织组员到大型的讲座进行学习。提升其专业知识修养。 二、执行力。 团队的执行力主要体现在团队的业绩考核和对某一具体工作的落实上。 基于公司10家样板店要求第一点是要有公司所有产品展示功能，第二点要不同业态都要有样板店 ，第三点商家不能太老而且要有影响了的商家，时间太久更不上公司发展需求。综合以上要求，每人必须保证3-4家店纳入公司考核。 这也是我作为团队主管对大家进行考核的重要依据。工作上严肃、严谨、认真是我一贯的工作态度，我会把这一态度带到工作上去，并使团队其他成员有效的接受。 三、有凝聚力。 凝聚力主要体现在组员之间的工作协调、竞争和生活上互相帮助互相鼓励的机制。 一个团队在工作中相互猜忌、相互挤兑，在生活上莫比关心、不相互帮助。这样的团队是不能长久发展下去，一旦形成恶性循环，那后果不堪设想，甚至会威胁到团队的生死存亡以及公司的健康发展。在团队中一旦有这样的苗头出现，要乘早及时解决，对于不利团队健康发展的事要及时处理，以免意向团队成员积极的工作态度。工作上相互协调，采用少数服从多数原则，但一些关于团队发展的时候该下决定的时候果断下决定，以队员免摇摆不定。要培养队友的团队个人竞争意思，对于工作按质按量完成的，要给予适当的表扬，对于那些不服从管理的，工作不积极的要及时提出批评，严重后果，屡叫不该的，任务没完成的，该按公司制度的坚决按公司制度执行，绝不讲情面。做到奖罚分明，赏罚有度。工作中，团队利益高于一切，个人必须无条件服从，对了一些工作积极性高，久不出业绩或业绩不达标的队员，要及时的利用团队进行辅助，利用团队进行鼓励。使之能用行之有效的方法提高自己的业务水平和完成公司的考核任务。 生活上要及时的给组员做些思想工作，对于那些刚出学校的队员，要多鼓舞，多肯定，提高他们的自信型和执行能力。多了解组员的家庭情况，嘘寒问暖是小事，但是就是这些小事才能是他们认为我们团队像个家庭一样，有归宿感、有安全感。每周、每月定时定期的组织大家一些几天活动，所有组员必须全体参加，不得请假。主要内容是吃饭、喝茶、唱K。加深他们之间的感情交流。对每个入职的队员进行资料整理，特别是他们的生日和他们一些比较重要和特殊的日子，全体员工向他表示祝贺。 加强团队凝聚力的主要方式和方法很多，具体问题具体分析，总的原则就是出来就是开心。 四、及时给团队补充新鲜血液，给团队增加流动机制。 对于那些不服管理、考核期业绩不佳、工作不积极或积极性不高的人、考核业绩不达标的，要及时淘汰。对于那些业绩做的稍好，不服公司管理、对团队有不利影响的人，要及时纠正。 五、自律管理。 自律管理只要是要在工作中做好带头作用，遵守公司的各项管理制度，业务上更要按时按量完成公司任务和目标。 综上所述，团队管理我觉得就是管理事，而不是管理个人，工作上严肃、严谨、认真、对事不对人。生活上都是平等相处。个人服从团队，团队服务个人。赏罚分明，奖罚分明。以上拙见，不足之处，望领带之处，及时改正。

法律分析：1.传染病患者不得陪护。2.普通住院科室的患者原则上不设陪护。3.主管医生应根据患者的实际病情，决定是否需要陪护，并报备病区主任和护长。4.科室应询问陪护人员近14天内的活动情况，按要求填写《进入医院人员核心信息登记表》，陪护人员签名进行确认，此登记表由科室存档，至少保存至陪护结束后14天。科室根据陪护人员的流行病学史与健康状况，决定是否同意陪护申请。对无流行病学史及健康状况良好、新冠肺炎病毒核酸检测阴性、符合医院陪护要求的人员，由当班护士发放陪护证(粘贴照片，专人专用)。该证件作为进出住院大楼的通行证。陪护结束时，应立即收回陪护证。5.患者在住院期间，应固定陪护人员，如无特殊情况，不予更换。6.陪护人员如需外出离开医院，应告知当班护士离开的时间与出向，经批准同意后方可离院，科室应做好陪护人员的外出记录。如刻意隐瞒外出情况者，医院有权禁止该陪护人员继续进行陪护。7.陪护人员应遵守医院的有关规定，听从医务人员的安排，不随意串病房，严格执行手卫生，保持病房的整洁与安静，不在非吸烟区内吸烟，爱护公物，节约水电，如有损坏公物，须按规定进行赔偿。法律依据：《新冠肺炎疫情期间陪护人员与探视人员管理制度》 1.传染病患者不得陪护。2.普通住院科室的患者原则上不设陪护。3.主管医生应根据患者的实际病情，决定是否需要陪护，并报备病区主任和护长。4.科室应询问陪护人员近14天内的活动情况，按要求填写《进入医院人员核心信息登记表》，陪护人员签名进行确认，此登记表由科室存档，至少保存至陪护结束后14天。科室根据陪护人员的流行病学史与健康状况，决定是否同意陪护申请。对无流行病学史及健康状况良好、新冠肺炎病毒核酸检测阴性、符合医院陪护要求的人员，由当班护士发放陪护证(粘贴照片，专人专用)。该证件作为进出住院大楼的通行证。陪护结束时，应立即收回陪护证。5.患者在住院期间，应固定陪护人员，如无特殊情况，不予更换。6.陪护人员如需外出离开医院，应告知当班护士离开的时间与出向，经批准同意后方可离院，科室应做好陪护人员的外出记录。如刻意隐瞒外出情况者，医院有权禁止该陪护人员继续进行陪护。7.陪护人员应遵守医院的有关规定，听从医务人员的安排，不随意串病房，严格执行手卫生，保持病房的整洁与安静，不在非吸烟区内吸烟，爱护公物，节约水电，如有损坏公物，须按规定进行赔偿。

不一定要做什么电话管理制度。我们公司也是一样的。首先，新进人员领用手机卡的时候填写一张签收单，即何时开始领用号码为XX的手机卡，领用人签字，下方归还手续处暂不填写。（有这样的手续将来可以避免很多麻烦）然后公司规定给业务员手机费报销的额度，比如:80元是你们的额度。公司可以出个简单的规定或者口头通知，由于卡是公司的，为了杜绝有部分人员不按时缴纳话费，每个月话费一律由公司缴纳后在业务员的工资中先行扣出。然后业务员凭话费单统一报销80元/月。

为规范警务辅助人员管理，确保依法合理使用警务辅助力量，保障警务辅助人员合法权益，充分发挥警务辅助人员在公安工作中的协助作用，根据有关法律法规规定，结合山东省省实际，制定该办法。警务辅助人员是根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，面向社会招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员。要坚持问题导向，树立法治思维，以理顺管理体制、明确岗位职责为核心，以完善管理制度、落实职业保障为重点，推动警务辅助人员管理实现制度化、规范化、法治化，为维护国家安全和社会稳定提供有效的人力资源保障。公安局编外人员，一般是劳务派遣合同工，协助人民警察开展监察机关留置场所岗位相关警务辅助工作，公安局警种和工种较多，常见的编外工作有：协警(巡警)、话务员、监控室值班员等等。2020年辅警制度进行了改革，出现了新的辅警政策。第一，建议全国人大对《人民警察法》进行修改，使辅警入法。第二，建议国务院制定《公安机关辅警管理条令》，细化对辅警的管理。第三，通过法律赋予辅警权力。第四，建立公安基层党组织面向辅警发展党员制度。第五，建立优秀辅警职业工作发展制度，可以由其根据自愿任居委会和村委会书记。第六，建立专门面向辅警招警的制度。拓展资料：江苏省公安机关警务辅助人员招聘办法？基本条件：拥护宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度年满18至35周岁的公民；具有大学本科以上文化程度；具有良好的政治素质和道德品行；具有符合岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力，国家和省规定的应当具备的其他条件；具有下列情形之一的，不得录用为警务辅助人员：曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案；曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同；被依法列为失信联合惩戒对象；国家和省规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。法律依据：《山东省公安机关警务辅助人员管理办法》第五条辅警不具备执法资格，应当在公安机关及其人民警察的指挥和监督下开展辅助性工作。辅警协助公安机关人民警察依法履行职责的行为受法律保护，有关单位和个人应当予以配合，履行职责行为后果由所在公安机关承担。阻碍辅警依法履行职责或者对辅警实施不法侵害的，依法追究阻碍人或者侵害人的法律责任。第六条各地辅警用人额度应当与当地社会治安状况、经济发展水平、人口数量、地域面积、警力配备情况和公安工作实际需要等相适应，一般不得超出本级公安机关人民警察总量，具体配备标准由同级人民政府核定审批。

制定岗位准则及操作规程；每一岗位按照不同的业绩数据制定标准，进行绩效考核。

第一章　总　　则第一条　为了加强和保障国家情报工作，维护国家安全和利益，根据宪法，制定本法。第二条　国家情报工作坚持总体国家安全观，为国家重大决策提供情报参考，为防范和化解危害国家安全的风险提供情报支持，维护国家政权、主权、统一和领土完整、人民福祉、经济社会可持续发展和国家其他重大利益。第三条　国家建立健全集中统一、分工协作、科学高效的国家情报体制。　　中央国家安全领导机构对国家情报工作实行统一领导，制定国家情报工作方针政策，规划国家情报工作整体发展，建立健全国家情报工作协调机制，统筹协调各领域国家情报工作，研究决定国家情报工作中的重大事项。　　中央军事委员会统一领导和组织军队情报工作。第四条　国家情报工作坚持公开工作与秘密工作相结合、专门工作与群众路线相结合、分工负责与协作配合相结合的原则。第五条　国家安全机关和公安机关情报机构、军队情报机构（以下统称国家情报工作机构）按照职责分工，相互配合，做好情报工作、开展情报行动。　　各有关国家机关应当根据各自职能和任务分工，与国家情报工作机构密切配合。第六条　国家情报工作机构及其工作人员应当忠于国家和人民，遵守宪法和法律，忠于职守，纪律严明，清正廉洁，无私奉献，坚决维护国家安全和利益。第七条　任何组织和公民都应当依法支持、协助和配合国家情报工作，保守所知悉的国家情报工作秘密。　　国家对支持、协助和配合国家情报工作的个人和组织给予保护。第八条　国家情报工作应当依法进行，尊重和保障人权，维护个人和组织的合法权益。第九条　国家对在国家情报工作中作出重大贡献的个人和组织给予表彰和奖励。第二章　国家情报工作机构职权第十条　国家情报工作机构根据工作需要，依法使用必要的方式、手段和渠道，在境内外开展情报工作。第十一条　国家情报工作机构应当依法搜集和处理境外机构、组织、个人实施或者指使、资助他人实施的，或者境内外机构、组织、个人相勾结实施的危害中华人民共和国国家安全和利益行为的相关情报，为防范、制止和惩治上述行为提供情报依据或者参考。第十二条　国家情报工作机构可以按照国家有关规定，与有关个人和组织建立合作关系，委托开展相关工作。第十三条　国家情报工作机构可以按照国家有关规定，开展对外交流与合作。第十四条　国家情报工作机构依法开展情报工作，可以要求有关机关、组织和公民提供必要的支持、协助和配合。第十五条　国家情报工作机构根据工作需要，按照国家有关规定，经过严格的批准手续，可以采取技术侦察措施和身份保护措施。第十六条　国家情报工作机构工作人员依法执行任务时，按照国家有关规定，经过批准，出示相应证件，可以进入限制进入的有关区域、场所，可以向有关机关、组织和个人了解、询问有关情况，可以查阅或者调取有关的档案、资料、物品。第十七条　国家情报工作机构工作人员因执行紧急任务需要，经出示相应证件，可以享受通行便利。　　国家情报工作机构工作人员根据工作需要，按照国家有关规定，可以优先使用或者依法征用有关机关、组织和个人的交通工具、通信工具、场地和建筑物，必要时，可以设置相关工作场所和设备、设施，任务完成后应当及时归还或者恢复原状，并依照规定支付相应费用；造成损失的，应当补偿。第十八条　国家情报工作机构根据工作需要，按照国家有关规定，可以提请海关、出入境边防检查等机关提供免检等便利。第十九条　国家情报工作机构及其工作人员应当严格依法办事，不得超越职权、滥用职权，不得侵犯公民和组织的合法权益，不得利用职务便利为自己或者他人谋取私利，不得泄露国家秘密、商业秘密和个人信息。第三章　国家情报工作保障第二十条　国家情报工作机构及其工作人员依法开展情报工作，受法律保护。第二十一条　国家加强国家情报工作机构建设，对其机构设置、人员、编制、经费、资产实行特殊管理，给予特殊保障。　　国家建立适应情报工作需要的人员录用、选调、考核、培训、待遇、退出等管理制度。第二十二条　国家情报工作机构应当适应情报工作需要，提高开展情报工作的能力。　　国家情报工作机构应当运用科学技术手段，提高对情报信息的鉴别、筛选、综合和研判分析水平。

（1）管理制度肉牛场应根据实际，制定人员管理制度、饲养制度、兽药和饲料采购保管使用制度、动物防疫检疫制度、卫生消毒制度、病死牛及废弃物处理制度、生产记录制度等，还应建立健全全员的岗位职责等，使饲养管理工作制度化、规范化、程序化，确保各项技术规程的落实。（2）人员管理①场内饲养员定期进行健康检查，取得健康合格证后方可上岗工作，场管理部门应建立职工健康档案。患有下列疾病之一者不得从事饲草、饲料收购、加工、饲养工作：痢疾、伤寒、弯杆菌病、病毒性肝炎、消化道传染病（包括病原携带者）、活动性肺结核、布鲁氏菌病、化脓性或渗出性皮肤病、其他有碍食品卫生和人兽共患的疾病。②饲养人员的工作帽、工作服、工作鞋应经常清洗、消毒；对更衣室、淋浴室、休息室等公共场所要经常清扫、清洗、消毒；饲养人员工作时必须穿戴工作服、工作帽和工作鞋。③场内兽医不应对外出诊，输精员不应对外开展配种工作。④场内工作人员不应携带非本场的动物性食品入场。⑤非生产人员应尽量“谢绝参观”。特殊情况下，非生产人员穿戴防护服方可入场参观。（3）饲喂管理①按饲养规范饲喂，做到不堆槽、不空槽、不喂发霉变质和冰冻的饲料和饲草。②保证足够新鲜、清洁的饮水，水质应符合《畜禽饮用水水质》、《无公害食品畜禽饮用水水质》的规定，定期清洗消毒饮水设备。③按体重、性别、年龄、强弱分群饲养。④在添加饲料和饲草时，应保证饲槽的清洁卫生，并注意捡出饲料中的异物等。⑤定期对各种饲料和饲草原料进行采样化验，确保饲料和饲草安全卫生、无污染。⑥每天打扫牛舍，保持料槽、水槽用具干净，地面清洁。⑦饲养员每天应细致观察饲料有无变质，注意观察牛采食和健康状况，排粪有无异常。发现不正常现象，及时报告兽医，对疑似发病或受伤牛应立即治疗。⑧对成年公牛、母牛定期浴蹄和修蹄。⑨在肉牛运动场设食盐、矿物质（如矿物质舔砖等）补饲槽和饮水槽。（4）灭鼠、灭蚊蝇①使用器具、药物灭鼠，及时收集死鼠和残余鼠药，并作无害化处理。②搞好牛舍内外环境卫生，消除水坑等蚊蝇滋生地，并定期喷洒消毒药物，消灭蚊蝇。（5）资料记录肉牛饲养全过程的真实记录，是坚持饲喂标准和改进生产性能的重要依据。个体记录应长期保存，以利于育种工作的进行。要认真做好日常生产记录，记录内容包括引种、配种、产犊、哺乳、断奶、转群、饲料消耗、饲料来源、配方、各种添加剂使用情况等。种牛要有来源、特征、主要生产性能记录。兽医应做好免疫、用药、发病（发病率、死亡率及发病死亡原因、无害化处理情况）和治疗情况记录。每批出场的牛应该有出场编号、销售地记录，以备查询。资料应尽可能长期保存，最少保留2年。

机关门卫人员管理制度 为维护局机关正常的工作程序和生活秩序，便利工作联系，保障局机关安全，制定本制度。 一、人员出入管理 1、凡本局工作人员进出大门应自觉遵守局机关有关安全管理规定。 2、非本局人员工作来访，应在一楼大厅等候，经电话与有关部门联系同意后方可入内。其它非工作来访，由接待处室派员在一楼大厅接待。接待群众来访一律在信访接待室（值班室）接谈，不得进入办公区域。 3、骑车进出大门应主动下车推行。 4、禁止任何单位和个人进入楼内收购废旧物品或推销商品。各处室若需要处理旧物品时一律自行搬至一楼门口。 5、本局工作人员不得擅自带领闲杂人员进入办公区域。 二、车辆进出管理 1、本局及直属单位车辆、省粮食集团有关公司车辆凭行政科印发的车辆通行证出入。A3楼车辆凭华夏公司证明到局服务中心办理登记手续后，领取车辆通行证。 2、所有车辆必须按指定车位有序停放，不得停占他人车位，更不得占据行车道。 3、非本院车辆需进入院内者，由门卫人员请示中心行政科同意，视院内车场情况，酌情处理。 4、摩托车、轻骑、助力车及自行车一律按要求停放到自行车车棚内，不得乱停乱放。 5、若发现乱停乱放者，由门卫通知行政科，由行政科根据情况对当事人作出处理。 外来人员管理制度 一、我校外来人员是指非我校师生员工，非我校教职工家庭成员，户口不在我校的下列人员： （一）经校主管部门批准来我校务工的个人或集体组织成员 （二）来我校探亲访友的人员； （三）来我校参加培训、学习、实习而户口未迁入我校的人员 （四）户口不在合肥市的我校招聘人员； （五）来我校从事经营、办厂（含户口在本市的）以及住宿我校招待所30日以上的旅客； （六）其他暂住人员 二、16周岁以上的外来人员在我校暂住三日以上，要到校保卫处申报登记，暂住30日以上者，还应申领暂住证，交纳治安管理费，每人每月10元；来校学习和实习人员收取三分之一治安管理费，探亲访友的免费。 三、外来人员住宿我校，其使用接待单位或关系人应到保卫处申报登记和办证交费；凡从事经商、办厂、建筑、雇工、学习培训等集体暂住，时间超过一个月的外来人员，由单位负责人或登记造册，向校保卫处申报登记。 四、未按规定登记和办理暂住证的外来人员，经校保卫处查出，先告知，如仍拒不办理的，个人处50元以上罚款，单位处500元至2000元罚款。 五、外来人员住宿我校，须向保卫处报简明登记表，住公房者应事先征得房管部门同意方可留住。否则，一经查出，立即驱出校外。 六、保卫处和使用单位应做好外来人员的日常治安管理工作，经常对外来人员开展遵纪守法教育。

一、员工申请住宿条件。人员于辖区内无适当住所或交通不便者，可以申请住宿。二、凡有以下情况之一者，不得住宿。1、患有传染病者。2、有不良嗜好者。三、本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工离职，（包括自动辞职，受免职、）时，对房屋的使用权当然终止，届时该员工应于离职当日，迁离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费。四、宿舍统由舍长担任宿舍舍监，其工作任务如下；1、总理一切内务，分配清扫，保持整洁，维持秩序。2、监督轮值人员维护环境清洁。3、有下列情况之一者，应通知主管部门：（1)、违反宿舍管理规则，情节重大者。（2)、宿舍内有不法行为或外来灾害时。（3)、员工身体不适应或病情重大者应通知主管部门。五、员工对所居住宿舍，不得随意改造或变更房舍。六、有关宿舍现有的设备（如玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等）本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。七、住宿员工应遵守下列规则：1、服从舍监管理与监督。2、室内禁止私自接配电线及装接电器。3、室内不得使用或存放危险及违禁物品。4、个人棉被、垫被起床后须叠齐。5、烟灰、烟蒂不得丢弃地上，易燃物品不得放置寝室。6、换洗衣物不得堆积地上。7、洗晒衣物需按指定位置晾晒。8、电视、收音机的使用，声音不得放大，以免妨碍他人安宁。9、晚班下班后不得有影响他人睡眠行为。10、晚班员工下班后成群结伴回宿舍，不和陌生人搭讪，注意安全。11、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。12、宿舍卫生由各自住宿人员轮流清洁整理。13、水、电不得浪费，随手关灯及水龙头。14、沐浴的水、电、用毕即关闭。15、员工不得于宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或其他不良或不当行为。八、住宿员工有下列情况之一者，呈报主管部门会议议处：1、不服从宿舍长的监督、指挥者。2、在宿舍赌博（打麻将）斗殴、及酗酒。3、蓄意破坏公用物品或设施等。4、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。5、经常妨碍宿舍安宁、屡戒不改者。6、违反宿舍安全规定者。7、有偷窃行为者。九、迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净，所携出的物品，应先经宿舍长或主管人员检查。十、员工住宿应向相关单位办理流动户口登记（暂住证）。

幼儿园人员管理的内容及方法如下：1、合理选聘和安排使用人因事用人的原则；知人善任的原则；优势互补，结构合理的原则；劳逸均衡的原则；建立健全的用人机制。2、满足教职工的正当需要满足教职工物质生活的需要。满足教职工精神生活的需要。第一，职工政治宗教信仰上的追求。第二，理解并满足教职工要求信任，尊重和自我实现的需要。第三，满足教职工学习进修的需要。第四，满足教职工文化休闲娱乐的需要。3、采用多种激励的方式，调动教职工的积极性激励的方式主要有奖励、参与激励、目标激励、关怀支持激励、自我激励。4、加强教职工的培训在幼儿园教职工的培训管理方面，应注意以下问题：（1）幼儿园中的各岗位工作人员都是培训的对象拆裤梁（2）人员培训的内容：培养训练教职工应坚持对思想素质与业务素质双管齐下。（3）培训的方式：采用多种方式对教职工进行培训。幼儿园管理制度1、幼儿园会议制度准时参加学习、业务学习及教学研究和进修活动。学习前要按要求做好准备，学习时要思想集中，遵守纪律。不看与学习内容无关的书刊，不讲与学习内容无关闲话，不做与会议无关的事。参加会议要带笔记本，并认真记好笔记。学习时要围绕主题，联系实际，积极参加讨论发言按时到会，不无故缺席，无迟到、早退、中途退场现象全学期学习和会议无故缺席三次者，扣发当学期部分全勤奖。2、教职工会管理制度教职工会坚持集中制，其决议、决定和重要议案，都要执行少数服从多数的原则，以全体教职工半数及以上同意为有效。教职工会的旅运决议、决定，全体教职工都应遵守。教职工会要尊重和支持园长行使职权，维护园长的指挥权威。园长要尊重和支持教职工会参与管理幼儿园工作的权利，定期向教职工会报告工作，自觉接受教职工会的监督。

做好考勤管理工作应注重以下几点;1、建立科学的考勤管理制度体系。2、善于使用现代化的考勤管理工具。3、在企业内部引导建立制度至上的企业文化。4、领导高度重视，起到表率和监督作用。5、把考勤和薪资合理的结合起来，如设立全勤奖，迟到捐助金等。考勤管理是企业事业单位对员工出勤进行考查管理的一种管理制度，包括排班管理、请假管理(带薪年假管理)、补卡管理、加班申请管理、日出勤处理、月出勤汇总等等。

这一举措的初衷是为了促进进一步的就业，保障建筑工人的合法权益。

目前我国还没有明确的安全生产规章制度分类标准，一般把安全生产规章制度分为 4 类，即综合管理、人员管理、设备设施管理、环境管理一般生产经营单位安全生产规章制度体系应主要包括以下内容，高危行业的生产经营单位还应根据相关法律法规进行补充和完善。(一)综合安全管理制度1.安全生产管理目标、指标和总体原则生产经营单位安全生产的具体目标、指标，明确安全生产的管理原则、责任，明确安全生产管理的体制、机制、组织机构、安全生产风险防范和控制的主要措施，日常安全生产监督管理的重点工作等内容。2.安全生产责任制生产经营单位各级领导、各职能部门、管理人员及各生产岗位的安全生产责任、权利和义务等内容。安全生产责任制属于安全生产规章制度范畴。通常把安全生产责任制与安全生产规章制度并列来提，主要是为了突出安全生产责任制的重要性。3.安全管理定期例行工作制度生产经营单位定期安全分析会议、定期安全学习制度、定期安全活动、定期安全检查等内容。4.承包与发包工程安全管理制度生产经营单位承包与发包工程的条件、相关资质审查、各方的安全责任、安全生产管理协议、施工安全的组织措施和技术措施、现场的安全检查与协调等内容。5.安全设施和费用管理制度生产经营单位安全设施的日常维护、管理;安全生产费用保障;根据国家、行业新的安全生产管理要求或季节特点，以及生产、经营情况等发生变化后，生产经营单位临时采取的安全措施及费用来源等。6.重大危险源管理制度重大危险源登记建档，定期检测、评估、监控，相应的应急预案管理;上报有关地方人民政府负责安全生产监督管理的部门和有关部门备案内容及管理。7．危险物品使用管理制度生产经营单位存在的危险物品名称、种类、危险性;使用和管理的程序、手续;安全操作注意事项;存放的条件及日常监督检查;针对各类危险物品的性质，在相应的区域设置人员紧急救护、处置的设施等。8.消防安全管理制度生产经营单位消防安全管理的原则、组织机构、日常管理、现场应急处置原则和程序，消防设施、器材的配置、维护保养、定期试验，定期防火检查、防火演练等。9.隐患排查和治理制度应排查的设备设施、场所的名称，排查周期、排查人员、排查标准;发现问题的处置程序、跟踪管理等。10.交通安全管理制度车辆调度、检查维护保养、检验标准，驾驶员学习、培训|、考核的相关内容。11.防灾减灾管理制度生产经营单位根据地区的地理环境、气候特点以及生产经营性质，针对与防 范台风、洪水、泥石流、地质滑坡、地震等自然灾害相关工作的组织管理、技术措施、日 常工作等内容和标准。12.事故调查报告处理制度生产经营单位内部事故标准，报告程序、现场应急处置、现场保护、资料收 集、相关当事人调查、技术分析、调查报告编制等。还应明确向上级主管部门报告事故的 流程、内容等。13.应急管理制度生产经营单位的应急管理部门，预案的制定、发布、演练、修订和培训等; 总体预案、专项预案、现场处置方案等。 制定应急管理制度及应急预案过程中除考虑生产经营单位自身可能对环境和公众的 影响外，还应重点考虑生产经营单位周边环境的特点，针对周边环境可能给生产经营过程 中的安全所带来的影响。如生产经营单位附近存在化工厂，就应调查了解可能会发生何种有毒有害物质、泄漏，可能、泄漏物质的特性、防范方法，以便与生产经营单位自身的应急预 案相衔接。14.安全奖惩制度生产经营单位安全奖惩的原则，奖励或处分的种类、额度等。(二)人员安全管理制度l.安全教育培训制度生产经营单位各级管理人员安全管理知识培训、新员工三级安全教育培训、 转岗培训，新材料、新工艺、新设备的使用培训，特种作业人员培训，岗位安全操作规程培训，应急培训等。还应明确各项培训的对象、内容、时间及考核标准等。2.劳动防护用品发放使用和管理制度生产经营单位劳动防护用品的种类、适用范围、领取程序、使用前检查标准 和用品寿命周期等内容。3.安全工器具的使用管理制度生产经营单位安全工器具的种类、使用前检查标准、定期检验和器具寿命周期等内容。4.特种作业及特殊危险作业管理制度生产经营单位特种作业的岗位、人员，作业的一般安全措施要求等。特殊危险作业是指危险性较大的作业，应明确作业的组织程序，保障安全的组织措施、技术措施 的制定及执行等内容。5.岗位安全规范生产经营单位除特种作业岗位外，其他作业岗位保障人身安全、健康，预防 火灾、爆炸等事故的一般安全要求。6. 职业健康检查制度生产经营单位职业禁忌的岗位名称、职业禁忌证、定期健康检查的内容和标 准、女工保护，以及按照《职业病防治法》要求的相关内容等。7.现场作业安全管理制度现场作业的组织管理制度，如工作联系单、工作票、操作票制度，以及作业 现场的风险分析与控制制度、反违章管理制度等内容。(三)设备设施安全管理制度l.三同时"制度生产经营单位新建、改建、扩建工程"三同时"的组织审查、验收、上报、备案的执行程序等。2.定期巡视检查制度生产经营单位日常检查的责任人员，检查的周期、标准、线路，发现问题的处置等内容。3.定期维护检修制度生产经营单位所有设备设施的维护周期、维护范围、维护标准等内容。4.定期检测、检验制度生产经营单位须进行定期检测的设备种类、名称、数量，有权进行检测的部 门或人员，检测的标准及检测结果管理，安全使用证、检验合格证或者安全标志的管理5.安全操作规程为保证国家、企业、员工的生命财产安全，根据物料性质、工艺流程、设备 使用要求而制定的符合安全生产法律法规的操作程序。对涉及人身安全健康、生产工艺流 程及周围环境有较大影响的设备、装置，如电气、起重设备、锅炉压力容器、内部机动车 辆、建筑施工维护、机加工等，生产经营单位应制定安全操作规程。(四)环境安全管理制度1.安全标志管理制度生产经营单位现场安全标志的种类、名称、数量、地点和位置;安全标志的 定期检查、维护等。2.作业环境管理制度生产经营单位生产经营场所的通道、照明、通风等管理标准，人员紧急疏散 方向、标志的管理等。3.职业卫生管理制度生产经营单位尘、毒、噪声、高低温、辐射等涉及职业健康有害因素的种 类、场所，定期检查、检测及控制等管理内容。

深圳之窗啤酒节活动马上就要来了，小伙伴们，如果你们要参与活动，那就提前了解活动内容，这一次啤酒节是从端午节假期开始，一直到九月初，时间还是比较久的哟。基础信息时间：年6月7日——9月1日期间举行门票(门市价：日场220元，夜场100元，网上买票会便宜一些。近期优惠1、世界之窗全天成人票135元(原价220元使用时间：6.7--6.9门票说明：特惠售卖，不支持退改，每人每天限定3张2、480元抢购深圳花橙畅游卡(原价990元费用包含：欢乐谷+世界之窗+锦绣中华+东部华侨城大侠谷+欢乐海岸奇梦馆+光明大观园农场6大景区各入园一次使用时间：5.1——10.31常规优惠深圳世界之窗全天成人票210元(原价220元，夜场门票85元(原价100元世界之窗阿尔卑斯冰雪世界滑冰票45元活动内容1、时间从来没有这么长过，足足3个月本届啤酒节将从6月7日开幕到9月1日!点燃这个夏天专属于鹏城的热情，共历时85天!85天是个什么概念呢?对喜欢喝酒的朋友而言，可以从大暑喝到处暑，中间还要经过立秋!2、可以看到世界级灯光焰火秀Vlogger最爱入镜爆款——烟花和光影秀!深圳世界之窗一站Get!不管你是拍抖音，发朋友圈九宫格，还是vlog技术流，璀璨烟花展，铁塔灯光秀，少女心爆棚的全新荧光秋千，一次满足游玩取景全部需求。3、全球最佳啤酒节现场乐队特邀全球最佳啤酒节现场乐队——IGGYSTONEALPENROCKER，德国慕尼黑啤酒节驻场演出乐队——阿尔卑斯乐队，将在世界之窗国际啤酒节，超!燃!亮!相!4、真人版的世界级热血战歌昆仑决-美女与勇士格斗之美昆仑决再登“世界”舞台，劲歌热舞，嗨翻全场，荷尔蒙强势散发，近距离热血刺激!5、美食美酒饕餮宴，食全食美全新体验何以消暑，唯有冰镇!夏日美食C位出道“食团”，冰镇西瓜、冒烟冰淇淋、冰淇淋面包各种美食美酒等你来打卡。40+多种国际品牌啤酒，青岛、雪花、奥丁格、珠江、乌苏、杰安、百威、瓦伦丁更配夜场的小龙虾、炖牛蹄以一己之力撑起夜宵界半壁江山，绝对让你爽到飞起。6、世界直播间网红达人秀全球直播啤酒节首次开放世界直播间，最摇滚!最风趣!最好看!为你直播世界之窗国际啤酒节，给你最“圳”能量的惊喜。7、超amazing表演异域风情歌舞!美哉本届国际啤酒节将还有震撼全场、超有感人力的魔术大师，将为世界之窗国际啤酒节，打造一场不可思议的大型魔术show;更有惊险刺激的飞刀表演，几十把飞刀塑人形;还有诸多外籍友人邀请“窗帘们”一同共舞沉浸式感受异域风情，逆天的杂技表演;来自世界各地的美女帅哥，靠身体完成一系列高难动作的表演性杂技，令人大饱眼福!震惊全场!8、1秒穿越五千年《盛世纪》历史传奇的视觉盛宴贯穿了中华五千年的历史传奇，汇聚了全球各国的舞蹈杂技，那些只能在电视剧中看到的盛况，是不可错过的视觉盛宴。

一、大江东去，浪淘尽，千古风流人物苏轼，豪放派的典型代表，他的一生饱经挫折，但其豪放的性格和胸襟每每都让他把挫折征服，让自己的诗作不断地达到高峰，用豁达淡然的心态面对人生的悲欢离合，他在被贬之地关注民生并培养出很多后代的饱学之士，如王霄、姜唐佐、黎子云、符林。苏轼被贬到儋州时，海南还是个荒芜之地，苏轼刚到海南时心情也是非常失落，”如今破茅屋，一夕或三迁。风雨睡不知，黄叶满枕前。”这是苏轼刚来海南心情的写照。后来，想到自身的前程时，苏轼旷达的胸襟战胜了现实带来的阴郁，苏轼重新振作了起来。“我本儋耳人，寄生西蜀州，忽然跨海去，譬如事远游。”这首诗已经充分显示出苏轼的豁达淡然的心态。二、为有暗香来王安石，北宋著名思想家、政治家、文学家、改革家。字介甫，晚号半山，小字獾郎，封荆国公，世人又称王荆公，世称临川先生。唐宋古文八大家之一。从小耳熟能详的“遥知不是雪，为有暗香来”就是出自他的手笔。顶着压力，励精图治，实行变法，不畏大地主大财阀的强权，像一株清傲有节气的梅。三、先天下之忧而忧，后天下之乐而乐范仲淹，字希文，生于太宗端拱二年（公元989年），卒于皇祐四年（公元1052年）。是我国北宋时期著名的政治家、思想家、军事家和文学家，也是中国历史上最负盛名的杰出人物之一。他领导的庆历革新运动，成为后来王安石熙丰变法的前奏；他对某些军事制度和战略措施的改善，使西线边防稳固了相当长的时期。经他荐拔的一大批学者，为宋代学术鼎盛奠定了基础；他倡导的先忧后乐思想和仁人志士节操，是中华文明史上闪灼异彩的精神财富；他的文学成就也蜚然可观，有《范文正公集》。传颂千古的《岳阳楼记》是他的代表作。文中气势磅礴，抒发了“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的高尚情怀。这两句话概括了范仲淹一生追求的为人准则，表达了他宽大的胸怀和强烈的责任感，成为无数仁人志士用以自勉的著名格言，至今仍是激励人们奋发向上的精神力量。四、人生本来如寄，雅舍即似我家梁实秋，中国著名的现当代散文家、学者、文学批评家、翻译家，国内第一个研究莎士比亚的权威，曾与鲁迅等左翼作家笔战不断。1939年5月，梁实秋随教育部中小学教科书编委会迁至重庆北碚，秋天，他与吴景超夫妇在北碚主湾购置平房一栋，遂命名为“雅舍”。《雅舍小品》就是在这里写就的。论梁实秋当时所处的物质环境，与一座“牢狱”没有多大差别，且一住七年，而梁实秋豁达的心胸，实际上也就是为自己“减了刑”。正是在这样的环境中，梁实秋除完成中小学战时教材编写任务外，还创作了《雅舍》等十几篇小品文，翻译了莎士比亚《亨利四世》等多部外国作品。梁实秋的这种对待逆境的从容、平和的心态，在后来物欲横流、浮躁之风盛行的形势下，有可借鉴之处。“我非显要，故名公巨卿之照片不得入我室；我非牙医，故无博士文凭张挂壁间；我不业理发，故丝织西湖十景以及电影明星之照片亦均不能张我四壁。”此处排比，看似多余的废话，实则表达了作者对社会各色人等自我炫耀之陋习的讥讽，亦有对自我个性的张扬，他有他的生活方式，他的人生趣味，对他人概不艳羡，亦不模仿。五、我本楚狂人，凤歌笑孔丘李白，中国唐朝诗人，有“诗仙”、“诗侠”，“文曲星下凡”，公认为中国历史上最杰出的浪漫主义诗人。有《李太白集》传世。其作品天马行空，浪漫奔放，意境奇异，才华横溢；诗句如行云流水，宛若天成。李白诗篇传诵千年，众多诗句已成经典，例如“抽刀断水水更流，举杯消愁愁更愁”。李白在诗歌上的艺术成就被认为是中国浪漫主义诗歌的巅峰。他的一生，绝大部分在漫游中度过。天宝元年（七四二），因道士吴筠的推荐，被召至长安，供奉翰林。文章风采，名动一时，颇为玄宗所赏识。后因不能见容于权贵，在京仅三年，就弃官而去，仍然继续他那飘荡四方的流浪生活。参考资料1：百度百科-苏轼参考资料2：百度百科-王安石参考资料3：百度百科-范仲淹参考资料4：百度百科-梁实秋参考资料5：百度百科-李白

施工单位应当严格遵守消防法律、法规、规章，贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针，履行消防安全职责，保障消防安全。消防安全重点单位应当设置或者确定消防工作的归口管理职能部门，并确定专职或者兼职的消防管理人员;其他单位应当确定专职或者兼职消防管理人员，可以确定消防工作的归口管理职能部门。施工单位应当建立健全各项消防安全制度，包括消防安全教育、培训;防火巡查、检查;安全疏散设施管理;消防(控制室)值班;消防设施、器材维护管理;火灾隐患整改;用火、用电安全管理;易燃易爆危险物品和场所防火防爆等内容。组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案，至少每半年要组织员工进行一次逃生自救和扑救初期火灾的演练。定期对本单位的消防设施、灭火器材和消防安全标志进行维护保养，确保其完好有效。保证疏散通道、安全出口的畅通。不得占用疏散通道或者在疏散通道、安全出口上设置影响疏散的障碍物，不得在施工期间、工作期间封闭安全出口，不得遮挡安全疏散指示标志。禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火;因特殊情况需要进行电、气焊等明火作业的，动火部门和人员应当严格按照单位的用火管理制度办理审批手续，落实现场监护人，配置足够的消防器材，并清除动火区域的易燃、可燃物。

常量元素：碳氢氧氮磷硫钾钙镁微量元素：铁锰锌铜硼钼

大连啤酒节2023年时间表是7月29日至8月21日每天16：00-22：30。本次啤酒节是在大连市青泥洼-天津街步行街改造提高指挥部、大连市商务局、大连市中山区人民政府的大力支持下，由青岛啤酒股份有限公司主办。啤酒大篷、欢聚营地、国潮文创、天津街餐饮四大分区精彩各异。在啤酒大篷基础上，此次啤酒节还带进了“啤酒+”元素的概念，通过沉浸式营地体验来感受闲适。在欢聚营地，非常设置了演艺区域，打造明显不同的啤酒节体验。大连啤酒节一般指大连国际啤酒节，由中国轻工业联合会与大连市人民政府共同主办。是国内外知名啤酒品牌云集的行业盛会，是国内规模最大、参节酒商最多、啤酒品牌最全的国家级啤酒节，是国际知名的节庆活动，享有“东方慕尼黑”盛誉。中国国际啤酒节历经十余载磨砺，已经跨进了国际知名节庆活动的行列，赢得了业内的广泛赞誉和人民群众的热情参与，并在海内外享有盛誉。这不仅得益于中国轻工业联合会和大连市人民政府的精心培育，更有赖于国内外各大啤酒集团的鼎力支持。啤酒节的习俗：慕尼黑十月啤酒节之所以闻名，不仅因为它是全世界闻名民间狂欢节，也是因为它完整地保留了巴伐利亚的民间风采和生活习俗。人们用华丽的马车运送啤酒，在巨大的啤酒帐篷开怀畅饮，欣赏巴伐利亚铜管乐队演奏的民歌乐曲和令人陶醉的情歌雅调。10月初的慕尼黑已有微微的秋凉，整个街道被五光十色的灯光装饰得五彩缤纷。节日的广场，数百顶各种各样的大小帐篷鳞次栉比。这里出售的商品琳琅满目，叫卖声此起彼伏。还有许多民俗活动，如音乐会、马戏团表演，也有许多贩卖站与游乐设施，如旋转马与摩天轮等。这场誉为全球最大的节庆活动之一，每年都会吸引了超过700万名的观光客，足足喝掉600万公升以上的啤酒。大家印象中一板一眼的德国人，其实也具有如此热情好客的一面。以上数据整理自知酒网。

高中生综合素质自我评价有：1、热爱祖国，遵纪守法，以自己是一个中国人而感到自豪，祖国的每一点变化，都牵动着我的心，香港回归的日子，神州五号发射的日子，申奥成功的日子，都是我最难忘，最让我激动的日子。2、作为一名中学生，平时的一言一行我都能按照《中学生日常行为规范》的要求去做，对学校的规章制度能够严格遵守，课余时间外出，能够遵守公共秩序及交通法规，对公共设施能够爱护，外出坐车我会主动给有需要的人让座或帮助他们。3、在家里，经常帮助家长做家务，比如洗碗筷，擦地，解决一些简单的电脑问题等。在学校，和同学相处能够以诚相待，信守承诺，平时不管学习多忙，只要同学求我帮忙的事，我都会答应他们。4、能够积极参加各项活动，参与并组织班级和学校的各种课内外活动，活动中与同学能够和睦相处，关心集体，有很强的集体荣誉感。乐于帮助别人，在各种劳动中积极肯干，不怕脏，不怕累。

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一、消防工程管理概述1.1 工程内容1.2 工程管理目标二、编制依据：三、项目组织及人员业绩介绍3.1 施工组织总体部署3.2 工程组织人员明细与职责说明3.2.1 主要管理及技术人员明细3.2.2 主要管理及技术人员职责说明四、工程计划进度安排与控制4.1 工程进度控制表4.2 工程进度控制4.2.1 项目进度复核4.2.2 月工程报告五、工程管理5.1 质量保证管理5.1.1 工地质量管理实行岗位责任制5.1.2 质量控制措施5.1.3 质量保证具体环节5.2 文档管理5.3 技术管理5.3.1 保证工程进度措施5.3.2 保证施工安全措施5.3.3 消防保卫措施 5.3.4 成品及设备部件的保护措施5.3.5 环境保护措施5.3.6 冬、雨季施工措施5.4 施工界面协调管理5.4.1 对消防系统在工程管理中角色的理解5.4.2 土建总包和相关设备安装单位与消防系统工程界面5.4.3 对项目工程的管理5.4.4 工程界面要求六、工程实施6.1 工程实施阶段6.1.1 初步设计阶段6.1.2 深化系统设计阶段6.1.3 工程实施阶段七、工程施工规范及工艺7．1 消防报警、联动系统部分7.1.1 施工工艺流程7.1.2 施工技术要求7.1.3 工程调试验收7.2 消火栓系统、消防喷洒系统部分7.2.1 施工工艺流7.2.2 本工程所使用的技术资料7.2.3 主要施工方法、技术措施八、安装和验收标准九、合理化建议十、系统技术服务和售后服务内容及措施9.1 保修期内维修保养9.2 售后服务9.3 技术培训.

苏轼的诗有很多，你可以打苏轼，马上就会有苏轼的诗出来

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大学生综合素质自我评价评语篇　　白驹过隙，四年的大学生活一眨眼就过去了。这四年，我不断学习，不断进步，在自我修养和综合素质的各个方面都得到了显著提高和加强。以下是我的个人综合素质自我评价：　　个人始终以提高自身的综合素质为目标，以自我的全面发展为努力方向，树立了正确的人生观，价值观和世界观，但更多的是在这期间我学到了许多书本上学不到的知识，修养和能力，也使我的修养、为人处事能力以及交际能力等都有了质的飞跃;让我懂得了除学习以外的个人处事能力的重要性和交际能力的必要性。　　在校期间学习刻苦努力，积极参加学校组织的各项活动，团结同学，有耐心，乐于帮助他人，深受老师和同学的好评!为适应社会发展的需求，我认真学习各种专业知识，发挥自己的特长;挖掘自身的潜力，结合每年的暑期社会实践机会，从而逐步提高了自己的学习能力和分析处理问题的能力以及一定的协调组织和管理能力。　　在思想上我领悟到与其说品德是个人的人品操行，不如说是个人对整个社会的责任。一个人活在这个世界上，就得对社会负起一定的责任义务，有了高尚的品德，就能正确认识自己所负的责任，在贡献中实现自身的价值。　　在生活中，本人朴素节俭、性格开朗，严以律待人。平时善于和同学沟通，也乐于帮助同学，所以很多同学不管生活上还是思想方面有了困难也愿意寻求我帮助。在生活中建立了良好的人际关系，获得大家的尊重和支持。　　社会实践方面。通过参加寒暑假社会实践工作，我懂得了劳动的艰辛，懂得了做任何事都需要认真、耐心和良好的职业道德素质，让我更珍惜所有劳动成果，更合理使用父母的血汗钱。在其中我更是学到了一些为人处世的方法，懂得人与人之间的沟通。思想觉悟更是有了一定的提高。　　我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。

锰与骨骼的生长和鸭的繁殖有关。锰不足，雏鸭骨骼发育不良，患溜腱症，踝关节肿大或扭转，产蛋鸭产蛋量低、蛋壳薄，种蛋孵化率低。锌为多种酶的成分，参与一系列生理过程。缺乏时雏鸭生长缓慢，羽毛、皮肤发育不良，腿骨变形，蛋鸭产蛋量减少，孵化率低。铁与铜共同参与血红蛋白的形成，铁不足时鸭发生贫血。缺铜时铁的吸收不良，种蛋在孵化中胚胎死亡多。碘是甲状腺素的组成物质，甲状腺素对调节鸭的生长、繁殖和产蛋有极重要作用。缺碘时可引起甲状腺肿大而损害鸭的健康。硒是动物生命活动的必需元素之一。在我国东北及西北部分地区发现土壤和饲料缺硒以致畜禽的缺硒症。在缺硒地区饲粮中添加百万分之0.1的硒可满足雏禽的需要。硒过多，超过百万分之五时，鸭的生长受阻，种蛋孵化率低，产生大量畸形胚胎。

设计基准期：为确定可变作用等的取值而选用的时间参数。一般的建筑结构设计使用年限和设计基准期均为50年。但是特殊的建筑设计使用年限可能不一样。设计使用年限：设计规定的结构或结构构件不需进行大修即可按预定目的使用的年限。 国标建筑结构可靠度设计统一标准规定我国建筑工程的设计基准期为50年。安全等级为一级的建筑和标志性建筑设计使用年限为100年，桥梁也是。临时建筑的设计使用年限少于50年。《工程结构可靠性设计统一标准》（GB50153-2008）《建筑结构可靠度设计统一标准》（GB 50068-2001 ）

利用当地资源、建立志愿者队伍等方法。1、乡村旅游的发展需要依托当地的自然、人文和历史资源，可以通过挖掘和利用这些资源，培养当地的乡村旅游人才。2、可以通过组建志愿者队伍，吸引当地的年轻人和爱好者参与乡村旅游的开发和推广，同时也可以通过培训和实践，提高他们的乡村旅游知识和技能。

在这一学期我努力刻苦的学习，对各门功课都产生了浓厚的兴趣，学到了很多专业知识，充实了自己的大脑，得到了丰富的锻炼，使自己能更快的适应社会打下了坚定的基础。我除了上课认真学习课本知识外，课余时间我还积极参加各社团活动，提高自身素质；积极参加社会实践活动，增加社会经验，为将来步入社会做好准备。在思想修养上，本人有良好道德修养，并有坚定的政治方向。本人热爱祖国，热爱人民，坚决拥护共产党领导和社会主义制度，遵纪守法，爱护公共财产，团结同学，乐于助人。并以务实求真的精神热心参予学校的公益宣传和爱国主义活动。做事认真踏实，遵从一切从实际出发的世界观。在生活上，我崇尚质朴的生活，并养成良好的生活习惯和正派的作风。此外，对时间观念性十分重视。由于平易近人待人友好，所以一直以来与人相处甚是融洽。敢于拼搏刻苦耐劳将伴随我迎接未来新挑战。一致受到大家的好评。

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现在是互联网时代，一定要跟得上时代的节奏，像是互联网的专业都是年级越大越有经验、越吃香的。

1.苏东坡诗词全集 苏东坡（苏轼）诗词： 1、《念奴娇·赤壁怀古》 宋代：苏轼 大江东去，浪淘尽，千古风流人物。 故垒西边，人道是，三国周郎赤壁。 乱石穿空，惊涛拍岸，卷起千堆雪。 江山如画，一时多少豪杰。 遥想公瑾当年，小乔初嫁了，雄姿英发。 羽扇纶巾，谈笑间，樯橹灰飞烟灭。 故国神游，多情应笑我，早生华发。 人生如梦，一尊还酹江月。 译文：大江之水滚滚不断向东流去，淘尽了那些千古风流的人物。千古英雄人物。那旧营垒的西边，人们说是，三国周瑜破曹军的赤壁。陡峭的石壁直耸云天，如雷的惊涛拍击着江岸，激起的浪花好似卷起千万堆白雪。雄壮的江山奇丽如图画，一时间涌现出多少英雄豪杰。 遥想当年的周瑜春风得意，绝代佳人小乔刚嫁给他，他英姿奋发豪气满怀。手摇羽扇头戴纶巾，从容潇洒地在说笑闲谈之间，八十万曹军如灰飞烟灭一样。我今日神游当年的战地，可笑我多情善感，过早地生出满头白发。人生犹如一场梦，举起酒杯奠祭这万古的明月。 2、《饮湖上初晴后雨二首·其二》 宋代：苏轼 水光潋滟晴方好，山色空蒙雨亦奇。 欲把西湖比西子，淡妆浓抹总相宜。 译文：晴天，西湖水波荡漾，在阳光照耀下，光彩熠熠，美极了。下雨时，远处的山笼罩在烟雨之中，时隐时现，眼前一片迷茫，这朦胧的景色也是非常漂亮的。如果把美丽的西湖比作美人西施，那么淡妆也好，浓妆也罢，总能很好地烘托出她的天生丽质和迷人神韵。 3、《浣溪沙·游蕲水清泉寺》 宋代：苏轼 山下兰芽短浸溪，松间沙路净无泥，潇潇暮雨子规啼。 谁道人生无再少？门前流水尚能西！休将白发唱黄鸡。 译文：山脚下刚生长出来的幼芽浸泡在溪水中，松林间的沙路被雨水冲洗的一尘不染。傍晚，下起了小雨，布谷鸟的叫声从松林中传出。谁说人生就不能再回到少年时期？门前的溪水还能向西边流淌！不要在老年感叹时光的飞逝啊！ 4、《定风波·莫听穿林打叶声》 宋代：苏轼 三月七日，沙湖道中遇雨。雨具先去，同行皆狼狈，余独不觉。已而遂晴，故作此词。 莫听穿林打叶声，何妨吟啸且徐行。竹杖芒鞋轻胜马，谁怕？一蓑烟雨任平生。 料峭春风吹酒醒，微冷，山头斜照却相迎。回首向来萧瑟处，归去，也无风雨也无晴。 译文：三月七日，在沙湖道上赶上了下雨，拿着雨具的仆人先前离开了，同行的人都觉得很狼狈，只有我不这么觉得。过了一会儿天晴了，就做了这首词。 不用注意那穿林打叶的雨声，不妨一边吟咏长啸着，一边悠然地行走。拄竹杖曳草鞋轻便胜过骑马，这都是小事情又有什么可怕？一身蓑衣任凭风吹雨打，照样过我的一生。 春风微凉，将我的酒意吹醒，身上略略微微感到一些寒冷，看山头上斜阳已露出了笑脸。回头望一眼走过来遇到风雨的地方，回去，不管它是风雨还是放晴。 5、《蝶恋花·春景》 宋代：苏轼 花褪残红青杏小。燕子飞时，绿水人家绕。枝上柳绵吹又少。天涯何处无芳草。 墙里秋千墙外道。墙外行人，墙里佳人笑。笑渐不闻声渐悄。多情却被无情恼。 译文：春天将尽，百花凋零，杏树上已经长出了青涩的果实。燕子飞过天空，清澈的河流围绕着村落人家。柳枝上的柳絮已被吹得越来越少，但不要担心，到处都可见茂盛的芳草。 围墙里面，有一位少女正在荡秋千，墙外的行人都可听见。少女发出动听的笑声，慢慢地，围墙里边的笑声就听不见了，仿佛多情的自己被无情的少女所伤害。 2.有关苏东坡的诗句 黄庭坚： 人谓东坡作此文，因难以见巧，故极工。余则以为不然。彼其老于文章，故落笔皆超逸绝尘耳。 《跋东坡》 晁无咎： 苏东坡词，人谓多不谐音律。然居士词横放杰出，自是曲子中缚不住者。 徐度： （柳永）词虽极工致，然多杂以鄙语，故流俗人尤喜道之。其后欧、苏诸公继出，文格一变，至为歌词，体制高雅。 《却扫篇》 陆游： 世言东坡不能歌，故所作东府词多不协。晁以道谓：绍圣初，与东坡别于汴上，东坡酒酣，自歌《古阳关》。则公非不能歌，但豪放不喜剪裁以就声律耳。 《老学庵笔记》 陈洵： 东坡独崇气格，箴规柳、秦，词体之尊，自东坡始。 《海绡说词》 王国维： 以宋词比唐诗，则东坡似太白，欧、秦似摩诘，耆卿似乐天，方回、叔原则大历十子之流。 《清真先生遗事·尚论三》 朱依真： 天风海雨骇心神，白石清空谒后尘。 谁见东坡真面目，纷纷耳食说苏辛。 蔡嵩云： 东坡词，胸有万卷，笔无点尘。其阔大处，不在能作豪放语，而在其襟怀有涵盖一切气象。若徒袭其外貌，何异东施效颦。东坡小令，清丽纡徐，雅人深致，另辟一境。设非胸襟高旷，焉能有此吐属。 3.关于描写 苏轼的诗句 苏子瞻哀辞 张舜民 石与人俱贬，人亡石尚存。 却怜坚重质，不减浪花痕。 满酌中山酒，重添丈八盆。 公兮不归北，万里一招魂。 苏轼的《江城子 密州出猎》其实就是苏轼描写自己的。 还有廖行之的《青玉案》 、张舜民的《苏子瞻哀辞》这些吧。 廖行之 青玉案 片帆稳送扁舟去。又还踏、江湖路。回首京城旧游处。断魂南浦，满怀装恨，别后凭谁诉。 长歌击剑论心素。有志功名未应暮。自诵百僚端复许。归来犹记，东坡诗语，但草凌云赋。 张舜民 苏子瞻哀辞 石与人俱贬，人亡石尚存。 却怜坚重质，不减浪花痕。 满酌中山酒，重添丈八盆。 公兮不归北，万里一招魂。 4.有关苏轼的古诗词 苏轼诗精选： 饮湖上初晴后雨 水光潋滟晴方好，山色空蒙雨亦奇。 欲把西湖比西子，淡妆浓抹总相宜。 春宵 春宵一刻值千金，花有清香月有阴。 歌管楼台声细细，秋千院落夜沉沉。 惠崇春江晚景 竹外桃花三两枝，春江水暖鸭先知。 萎蒿满地芦芽短，正是河豚欲上时。 海棠 东风袅袅泛崇光，香雾空蒙月转廊。 只恐夜深花睡去，故烧高烛照红妆。 六月二十七日望湖楼醉书 黑云翻墨未遮山，白雨跳珠乱入船。 卷地风来忽吹散，望湖楼下水如天。 题西林壁 横看成岭侧成峰，远近高低各不同。 不识庐山真面目，只缘身在此山中。 赠刘景文 荷尽已无擎雨盖，菊残犹有傲霜枝。 一年好景君须记，最是橙黄橘绿时。 洗儿 人皆养子望聪明，我被聪明误一生。 惟愿孩儿愚且鲁，无灾无难到公卿。 和子由渑池怀旧 人生到处知何似，应似飞鸿踏雪泥。 泥上偶然留指爪，鸿飞那复计东西。 老僧已死成新塔，坏壁无由见旧题。 往日崎岖还记否，路长人困蹇驴嘶。 5.形容苏轼的诗句 明月几时有？把酒问青天。 —— 苏轼《水调歌头·丙辰中秋》 但愿人长久，千里共婵娟。 —— 苏轼《水调歌头·丙辰中秋》 十年生死两茫茫。 —— 苏轼《江城子·乙卯正月二十日夜记梦》 不识庐山真面目，只缘身在此山中。 —— 苏轼《题西林壁》 竹外桃花三两枝，春江水暖鸭先知。 —— 苏轼《惠崇春江晚景 》 欲把西湖比西子，淡妆浓抹总相宜。 —— 苏轼《饮湖上初晴后雨二首·其二》 我欲乘风归去，又恐琼楼玉宇，高处不胜寒。 —— 苏轼《水调歌头·丙辰中秋》 莫听穿林打叶声，何妨吟啸且徐行。 —— 苏轼《定风波·三月七日》 粗缯大布裹生涯，腹有诗书气自华。 —— 苏轼《和董传留别》 回首向来萧瑟处，归去，也无风雨也无晴。 —— 苏轼《定风波·三月七日》 竹杖芒鞋轻胜马，谁怕？一蓑烟雨任平生。 —— 苏轼《定风波·三月七日》 水光潋滟晴方好，山色空蒙雨亦奇。 —— 苏轼《饮湖上初晴后雨二首·其二》

今年是中国国际啤酒节举办的第二十个年头，而今年的啤酒节选定在大连的星海广场。这次的啤酒节也在往年的基础上再次的完善升级，在原本的基础上将会融入更多的创新，超大的会场空间，更多热闹跟狂欢将会带给大家。第20届中国国际啤酒节举办时间：7月25日至8月5日地点：大连星海广场本届啤酒节在保持往届场地规模的基础上，根据场地实际和活动内容重新进行了规划布局。围绕内环区域设置了12个品牌啤酒大篷，围绕中环区域设置了辽宁沿海经济带城市展区和电音活动专区，辽宁沿海经济带5个城市将带来自己的城市特色进行展示;电音活动区则为时尚潮流一族提供了嗨翻的舞台。今年的特色小吃街区位置进行了调整，在1号门主入口处规划了50个小吃摊亭，届时数百种中外特色小吃将在啤酒节现场一一展售。届时，来自国内及德国、美国、葡萄牙、比利时、澳大利亚、捷克、丹麦、荷兰等国家的数十家啤酒厂商将携数百种品牌参加本届啤酒节。今年啤酒节组委会在往年主题活动基础上特别增设了一系列新内容，包括在开幕式上增加啤酒节20年颁奖环节、啤酒文化展增设衍生品等，本届啤酒节主题活动共8项。国内商贸企业洽谈和大连国际消费品博览会将在啤酒节期间同步进行。今年的第20届中国国际啤酒节将于年7月25日-8月5日举办，会场依旧选定在大连星海广场，优越的地理位置，凉爽舒适的海边环境，便利的交通都为每年的中国国际啤酒节博览会提供了高质量的综合保障。啤酒节活动内容如果要问今年夏天，哪里最消暑?星海广场自然首当其冲!燥热的夏天，喝着冰镇爽口的精酿啤酒，吃着美味的烧烤，欣赏着花式表演，多么幸福又清爽!中国国际啤酒节博览会创办于1999年，迄今已有20年的悠久历史，经过二十年的岁月沉淀，中国国际啤酒节博览会演绎了一年比一年更好的激情华章，醇香的美酒氤氲出属于大连的独特魅力，吸引着众多国内外游客慕名而来，领略盛夏狂欢、山海神韵。“醉”聚温度，美食与爱不得辜负当仲夏夜的海风与透心凉的冰爽相遇，会是怎样的酣畅淋漓?酒花飞跃天际，清凉洒满心脾，冰爽才是夏日打开的正确方式。精选上百款啤酒，麦香浓郁、醇厚甘爽的黄金液体，却又各有特色的细微口感等待爱酒的你来品鉴!挑动味蕾除了冰爽的啤酒，当然少不了美味的烧烤，当肉串发出滋滋声响，然后一滴滴热油顺着饱满肉质的纹路慢慢滑下，肉经炭火洗练，香气四溢，瞬间充满食欲。从舌尖到胃让你欲罢不能。更有特色美食街荟萃，在啤酒节就遍览世界美食，感受世界各地的异域风情。“醉”聚人气，精彩表演轮番上演当啤酒遇到了音乐，潮流气息转瞬来袭。仲夏夜奏响最强乐章，节奏轻快而不拖沓，令人倍感清凉，跳动的音符、活力的旋律，在热烈的氛围中，感受青春的激情起伏，随着音乐的节奏一起摇摆。“醉”聚惊喜，互动游戏有惊喜最让大家期待的来了!为回馈大连人二十年来的陪伴与参与，本届组委会为大家准备了万份大奖!上千张门票、啤酒、美食、鲜花还有各商家优惠放送!参与啤酒节发布小游戏即可参与抽奖，每天都可以有两次抽奖机会~预热活动持续到啤酒节开幕，正式开启扫码赢现金大奖!预热活动现已开启，快来关注公众号参与吧!扫描下方二维码或点击链接即可参与啤酒节预热小游戏我们已经蓄势待发,准备和您一起放肆狂欢，放肆嗨~“醉”聚价值，广告有新意，品牌有潜力本届啤酒节将所有广告招商进行整合，重组，并精心策划。让每一位商家都能够体现品牌的价值。过百万级的参与量，千万级的的曝光量，大连顶级盛事，不容错过。中国国际啤酒节招商发布会大连世界博览广场6月3日隆重呈现二十年一度的庆典，最大程度的品牌输出。详情让我们相约星海广场。仲夏苦夜短，重渡纳微凉”，在这个骄阳似火的盛夏，我们相聚大连星海广场“举杯邀宾朋，歌声且侬长”，感受夏日风情、欣赏璀璨星空，我们诚邀您来到第20届中国国际啤酒节博览会，欢聚于此，开怀畅饮。

生活中常见的有害微量元素微量元素的种类不仅包括对人体生命活动必不可缺的必需微量元素，还含有对人体有害的微量元素。环境科学的发展使人们认识到，由于环境污染，一些有害的微量元素能通过呼吸或饮食侵入人体，对人体产生致畸、致突变、致癌的作用。比如铅，我们在生活中随时都可能接触到：彩釉陶瓷、涂有颜色的儿童玩具、印有彩色画页的图书、彩色塑料、搪瓷、马口铁食具的焊锡、用金属罐烧制的爆米花等，都含有有毒的铅。铅对儿童的毒害作用尤为严重。古罗马的皇室贵族们喜欢将葡萄酒、果汁贮存于铅制器皿中，并用铅制成管子，引水入室。久而久之，造成铅中毒。妇女流产、死胎或不育，即使生了孩子，长大了也是低能儿。有的历史学家认为，罗马帝国的衰亡是由于铅中毒。现代生活中，城市交通车水马龙，汽车排放的铅尘污染着城市大气；铅的冶炼，含铅制品的生产以及垃圾焚烧，也向大气释放着含铅化合物。尤其是汽车尾气，可以说是造成大气铅污染的罪魁。汽车尾气排放的铅尘，有三分之一沉降在道路两旁30m范围内，其余的则以溶胶状态悬浮于大气中。人体吸收的铅尘大部分不易排出，它们进入人体血液，蓄积到骨骼、牙齿中；干扰血红素的合成，引起贫血，同时损害神经系统，严重时损害脑细胞。为了防止汽车尾气对大气的铅污染，许多国家都在努力改进汽车燃料，不以烷基铅作汽油抗震剂，推广无铅或低铅汽油，研制用氢或甲醇为燃料的新型汽车等。近代科学研究证明，铝也是一种有害的微量元素，铝有许多优良性能，因而在军事、航天、工业、交通以及日常生活中有着广泛的应用。随着铝使用量的增加，对环境造成的污染和对人体健康的危害也引起了人们的重视。生活环境中人体摄入的铝约有99.7%来自食品、饮料和饮水，比如铝制酸性食品罐头、易拉罐啤酒和果汁、食品添加剂、铝箔包装的糖果、铝制炊具等。由于酸雨的危害，使土壤中溶出的铝增多，从而引起水中铝含量增高。另外，人们在净化水的过程中，向水中加入明矾，也增加了水中铝的含量。过去，人们曾认为铝不能被人体所吸收，也没有毒性。然而近年来多方面研究表明，现代人体内铝的含量比古代人高出一倍多。铝是一种有害的微量元素。铝主要危害人的中枢神经系统，对体内磷代谢及酶的活性产生不良影响。科学家们曾对患老年痴呆症的人进行分析研究，发现他们脑组织中的铝含量比正常人约高四倍。目前，家庭中使用的铝制炊具很多，为防止铝侵入人体，不要用铝制炊具烹凋酸、碱性食物，不要用铝制容器长期存放食品。我国人民食用早点时爱吃油条，长期食用加入明矾〔化学名称硫酸钾铝，化学式KAl(SO4)2·12H2O〕炸制的油条是有害的。炸制油条最好使用无铝疏松剂。 砷、汞、镉是早就被人们认识了的有害微量元素。本世界50年代，发生在日本的怪病"水俣病"、"痛痛病"等震惊世界的公害事件，就是由于水体受到汞和镉的污染造成的。总之，我们对有害微量元素的来源、存在和侵入人体的途径要有所了解，不断增强环境意识，同时，饮食中多添加含有益微量元素（比如锌、铁、硒、钼等）丰富的食物，也有助于体内有害微量元素的排出。

一般来说，不可以，公司作为独立的法人，具有独立的财产权、人格权和责任能力，是不会涉及到股东个人的，股东仅在出资份额内对公司承担责任，但是如果股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人的民事权利能力和民事行为能力，从法人成立时产生，到法人终止时消灭。企业法人有下列情形之一的，除法人承担责任外，对法定代表人可以给予行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任：1、超出登记机关核准登记的经营范围从事非法经营的;2、向登记机关、税务机关隐瞒真实情况、弄虚作假的;3、抽逃资金、隐匿财产逃避债务的;4、解散、被撤销、被宣告破产后，擅自处理财产的;5、变更、终止时不及时申请办理登记和公告，使利害关系人遭受重大损失的;6、从事法律禁止的其他活动，损害国家利益或者社会公共利益的。法律依据：《公司法》第三条 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

核电厂设计师保证安全系统功能的可靠性的原则如下：核电厂设计师保证安全系统功能的可靠性采用了多项原则和措施。其中，最重要的原则是核电厂“防屏蔽、一万分之一”的设计原则。下面将为您详细介绍。1.防屏蔽原则核电厂设计采取防屏蔽原则，即对于所有可导致失效的可能性都进行衡量，并在设计中避免、减小屏蔽效应的发生，以确保核电站关键部件运行稳定可靠。同时，也通过合理的排布和设备布置，保证了在紧急情况下，所有系统功能都能充分发挥作用，进而为设备维护提供了便利。2.一万分之一原则核电厂设计还采取了一万分之一原则，即一切可能影响安全的设备，必须达到一小时满足一万分之一出现概率的可靠性要求。具体来说，就是要保证核电站的各个部分都至少应该有10个以上的保护装置，可以有效应对突发事件。3.备份和容错原则此外，核电厂还采用了备份和容错原则，即多台相同或不同类型的设备之间互相备份，以加强系统的能力和可靠性。例如，采用双重或三重的安全阀、多重电源、多个冷却回路等。4.全面预防原则为了进一步保证核电厂安全系统功能的可靠性，设计师还采取了全面预防的原则。包括：对设备进行不同级别的测试和评估、制定全面的安全规章制度、制定严格的设备检测标准等。这些措施有助于发现并避免潜在问题，从而增加核电站的稳定运行时间。5.按需更新和维护原则最后，核电站设计需要遵循按需更新和维护原则，定期检查和维护设备的完整性和可靠性，及时更新设备，优化控制系统，确保物料流动和处理过程的安全性和可靠性。核电厂作为一种高风险的生产环节，在设计阶段更是必须注重安全。核电厂设计师通过遵循防屏蔽和一万分之一原则来保证系统功能的可靠性，同时还采用备份和容错、全面预防和按需更新维护等多项措施来确保核电站的安全性和稳定性。这些措施的共同作用，可以为核电站运行提供强有力的保障。

“僵尸车”是指那些买了车但却很少使用或根本不使用的车辆。以下是一些可能导致“僵尸车”出现的原因：1. 购买冲动：一些人在购买车辆时可能受到冲动驱使，而没有充分考虑自己的实际需求和能力。他们可能被广告或其他人的影响所迷惑，导致购买了一辆不合适的车辆。2. 变化的需求：有些人可能在购买车辆时考虑到了当前的需求，但随着时间的推移，他们的需求发生了变化。例如，他们可能从一个单身人士变成了有家庭的人，或者他们搬到了一个交通便利的地方，不再需要自己的车辆。3. 经济压力：购买和维护一辆车是一项昂贵的投资。一些人可能在购买车辆后遇到了经济困难，无法支付汽车贷款、保险和维修费用。这可能导致他们不得不放弃使用车辆。4. 公共交通便利性：在一些城市，公共交通系统非常完善，提供了便捷的交通选择。对于那些生活在这些城市的人来说，他们可能发现自己很少需要使用私家车，因为公共交通更方便、更经济。5. 环境意识：随着环境问题的日益严重，越来越多的人开始意识到私家车的碳排放和交通拥堵对环境造成的影响。因此，一些人可能选择减少对私家车的依赖，转而选择更环保的出行方式，例如步行、骑自行车或乘坐公共交通。总而言之，购买了车却不开的原因有很多，包括购买冲动、需求变化、经济压力、公共交通便利性和环境意识等。对于那些面临这种情况的人来说，他们可以考虑出售或租赁车辆，以减少不必要的开支，并选择更适合自己需求和生活方式的出行方式。

综合素质 自我评价如下：1、 有互联网产品设计经验，热爱互联网产品；2、 具有丰富的互联网产品实习经历，独立负责过XX产品从需求调研到上线的完整流程；3、 曾在知名互联网公司实习，熟悉一线研发流程，实习期被评为优秀员工；4、 热爱互联网，喜欢研究各种APP，喜欢产品设计；5、 对数据敏感，动手能力强也擅长分析数据，具备良好的逻辑思维能力；6、 有丰富校园活动经历，组织策划和沟通协作能力强；7、 在校期间学习优秀，能力出众，获得多次奖学金、荣誉称号 ；8、 理科思维较强，逻辑思维清楚，分析能力极强，同时对软件开发流程优化以及可能出现的问题有着深刻了解；9、 做事仔细，为人乐观开朗，具有较好的处理人际关系的能力；10、 能深层次挖掘用户的核心诉求，为人诚恳，有良好的团结协作能力。11、 具有良好的交互设计能力、逻辑思维能力、数据分析能力，并且抗压能力较强；12、 具有良好的自我调节能力，能快速适应新的环境和新的工作 ；13、 具备良好的管理知识及技能技巧，以及较强的沟通协调能力、学习及适应能力。14、 擅长与人交流，有着良好的团队协调和合作能力；15、 做事认真负责，具备较强的逻辑思维和判断能力；16、 乐观积极，善于创新，具有团队精神和协调能力；17、 个人综合素质较高，具有较好的口头和书面表达能力，外语能力优异；18、 具有开阔视野及全局观念;思维开放、理解、接受新事物能力较强；19、 心态好，自信、自律性强;具有良好的语言沟通能力和有良好的逻辑能力。

今年是中国国际啤酒节的第20个年头，今年的啤酒节选在大连星海广场。本届啤酒节在往年的基础上再次进行了改进和升级。在原作的基础上，会融入更多的创新。巨大的场地空间和更多的精彩和狂欢将带给大家。第20届中国国际啤酒节保持时间：7月25日至8月5日位置：大连星海广场本届啤酒节在保持历届场馆规模的基础上，根据实际场馆和活动情况重新规划了布局。内环周边设置了12个品牌啤酒帐篷，中环周边设置了辽宁沿海经济带城市展示区和视听活动区。辽宁沿海经济带的五个城市将带来各自的城市特色进行展示。电声活动区为时尚爱好者提供了一个尽情享受的舞台。今年，特色小吃街区的位置有所调整，计划在1号门的正门设立50个小吃摊。届时，数百种中外特色小吃将在啤酒节上展示和销售。届时，来自中国、德国、美国、葡萄牙、比利时、澳大利亚、捷克、丹麦、荷兰等国家的数十家啤酒厂商将携数百个品牌参加本届啤酒节。今年啤酒节组委会特别在往年主题活动的基础上增加了一系列新内容，包括开幕式增加‘啤酒节20年颁奖"，啤酒文化展增加衍生品等。本届啤酒节共有8项主题活动。国内商务洽谈和大连国际消费品博览会将在啤酒节期间同时举行。今年的第20届中国国际啤酒节将于2008年7月25日至8月5日举行。场地还是选在大连星海广场。优越的地理位置、凉爽舒适的海滨环境、便捷的交通，都为一年一度的中国国际啤酒节博览会提供了高品质的综合保障。啤酒节活动内容如果要问这个夏天，哪里的夏天最好？星海广场自然首当其冲！炎炎夏日，喝着冰镇爽口的精酿啤酒，吃着美味的烧烤，欣赏着花式的表演，是多么的幸福和清爽啊！中国国际啤酒节博览会创办于1999年，至今已有20年的悠久历史。经过20年的沉淀，中国国际啤酒节博览会一年比一年演绎出越来越好的激情。醇香的葡萄酒展现了大连的独特魅力，吸引了众多国内外游客来到这里，享受夏日狂欢和山海魅力。“醉”聚温度，美食与爱情不可辜负。当盛夏的海风遇上清爽的冰，会是什么样子？花开满天飞，清凉又补脾，冰才是夏天开的正道。精选数百款啤酒，浓郁的麦香，醇厚甘甜的金色液体，却又各有各的独特微妙口感，等待爱酒的你来品尝！除了清凉的啤酒，当然还有美味的烧烤。当肉串发出咝咝的声音，然后一滴滴热油慢慢滑下饱满多肉的纹路。肉洗干净用炭火练，香气四溢，瞬间填满食欲。从舌尖到肚子，停不下来。还有更多独具特色的美食街，可以在啤酒节逛逛世界美食，感受世界各地的异国风情。《醉》流行，精彩表演轮番上演。当啤酒遇上音乐，潮流转瞬即至。仲夏夜，奏响最强乐章，节奏轻快不拖沓，让人心旷神怡。跳动的音符和充满活力的旋律，在热烈的氛围中，感受青春的激情，随着音乐的节奏摇摆。“醉”聚惊喜，互动游戏有惊喜。让大家最期待！为了回馈大连人民公司和20年来的参与，本次组委会为大家准备了一万个奖项！成千上万的门票，啤酒，美食，鲜花，各种商家打折！参与啤酒节发布游戏即可参与抽奖。每天可有两次抽奖机会~预热活动持续到啤酒节开幕，扫码正式开启赢取现金大奖！热身活动现在开始。来付款吧本届啤酒节将整合、重组、精心策划所有广告投入。让每个商家都体现出品牌的价值。百万参与，千万曝光，大连顶级赛事，不容错过。中国国际啤酒节招商推介会大连世博广场6月3日隆重呈现。20年庆典，最大品牌输出。详情见星海广场。仲夏是一个短暂的夜晚，再花点时间也很爽。在这个炎热的夏天，我们聚集在大连星海广场“举杯邀宾朋，放声歌唱”，感受夏日风情，欣赏璀璨星空。我们真诚地邀请您来参加第20届中国国际啤酒节博览会，相聚在这里，畅饮一杯。

建筑类行业统一标准，一般五年左右出台新的，有时晚二~三年。出台即执行。以前同时废止。除非图纸要求。请采纳

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属于。微量元素是相对主量元素（大量元素）来划分的，根据寄存对象的不同可以分为多种类型，目前较受关注的主要是两类，一种是生物体中的微量元素，另一种是非生物体中（如岩石中）的微量元素。1990年FAO/IAEA/WHO三个国际组织的专家委员会重新界定必须微量元素的定义并按其生物学的作用将其分为三类：（1）人体必需微量元素，共8种，包括碘、锌、硒、铜、钼、铬、钴、铁。（2）人体可能必须的元素，共5中，包括锰、硅、硼、钒、镍。（3）具有潜在的毒性，但在低剂量时，可能具有人体必需功能的元素，共7种包括氟、铅、镉、汞、砷、铝、锡。扩展资料：人体是由50多种元素所组成。根据元素在人体内的含量不同，可分为宏量元素和微量元素两大类。凡是占人体总重量的万分之一以上的元素，如碳、氢、氧、氮、磷、硫、钙、镁、钠、钾等，称为常量元素。凡是占人体总重量的万分之一以下的元素，如铁、锌、铜、锰、铬、硒、钼、钴、氟等，称为微量元素（铁又称半微量元素）。微量元素在人体内的含量真是微乎其微，如锌只占人体总重量的百万分之三十三。铁也只有百万分之六十。微量元素虽然在人体内的含量不多，但与人的生存和健康息息相关，对人的生命起至关重要的作用。它们的摄入过量、不足、不平衡或缺乏都会不同程度地引起人体生理的异常或发生疾病。微量元素最突出的作用是与生命活力密切相关，仅仅像火柴头那样大小或更少的量就能发挥巨大的生理作用。值得注意的是这些微量元素通常情况下必须直接或间接由土壤供给，但大部分人往往不能通过饮食获得足够的微量元素。参考资料来源：百度百科-微量元素

很多朋友说的对，行行出状元，干什么干好了都行。我觉得主要问题不在于学什么，干什么，而在于怎么干。现在社会压力很大，诱惑很多，很多人在奋斗的路上很容易就被带偏离了跑道。我认为，主要在于坚持，有利无利常在行，选择了一个领域，就要去研究，去把握机会，去等待机会，去忍受寂寞，相信结果都会不错！

本人自入学以来，一直遵守学校的各项规章制度，具有良好的思想道德品质，各方面表现优秀。有强烈的集体荣誉感和工作责任心，坚持实事求事的原则。本人思想端正，能吃苦耐劳，有崇高的理想和伟大的目标，注重个人道德修养，养成良好的生活作风，乐于助人，关心国家大事。在校期间，本人一直勤奋学习，刻苦钻研，通过系统地学习掌握较为扎实的基础知识。由于有良好的学习作风和明确的学习目标，曾获得"优秀团员"、"三好学生"等荣誉，得到了老师及同学们的肯定，树立了良好的学习榜样。在课余时间，本人积极参加体育锻炼，增强身体素质，也热爱劳动，积极参加校开展的各项文体活动，参加社会实践，继承和发扬了艰苦奋斗的精神，也参加了校文学社和书法协会，丰富了课余生活，使自己在各方面都得到了相应的提高。"宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来"，本人坚信通过不断地学习和努力，使自己成为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的学生，以优异的成绩迎接挑战，为社会主义建设贡献我毕生的力量。这就只有优点了，可能还包含了你没有的优点的，你好好看看，呵呵

委员们近几天来国际机场旁听席

苏轼的诗句如下试问岭南应不好，却道：此心安处是吾乡。——《定风波·南海归赠王定国侍人寓娘》但愿人长久，千里共婵娟。——《水调歌头·丙辰中秋》不识庐山真面目，只缘身在此山中。——《题西林壁》竹外桃花三两枝，春江水暖鸭先知。——《惠崇春江晚景 》欲把西湖比西子，淡妆浓抹总相宜。——《饮湖上初晴后雨二首·其二》我欲乘风归去，又恐琼楼玉宇，高处不胜寒。——《水调歌头·丙辰中秋》粗缯大布裹生涯，腹有诗书气自华。——《和董传留别》回首向来萧瑟处，归去，也无风雨也无晴。——《定风波》竹杖芒鞋轻胜马，谁怕？一蓑烟雨任平生。——《定风波》拣尽寒枝不肯栖，寂寞沙洲冷。—— 《卜算子·黄州定慧院寓居作》世事一场大梦，人生几度秋凉？——《西江月·世事一场大梦》谁道人生无再少？门前流水尚能西！休将白发唱黄鸡。——《浣溪沙·游蕲水清泉寺》春宵一刻值千金，花有清香月有阴。——《春宵》一年好景君须记，最是橙黄橘绿时。——《赠刘景文》今古空名。但远山长，云山乱，晓山青。——《行香子·过七里濑》荷尽已无擎雨盖，菊残犹有傲霜枝。——《赠刘景文》人生到处知何似，应似飞鸿踏雪泥。泥上偶然留指爪，鸿飞那复计东西。——《和子由渑池怀旧》莺初解语，最是一年春好处。——《减字木兰花·莺初解语》簌簌衣巾落枣花，村南村北响缫车，牛衣古柳卖黄瓜。——《浣溪沙·簌簌衣巾落枣花》似花还似非花，也无人惜从教坠。——《水龙吟·次韵章质夫杨花词》枝上柳绵吹又少，天涯何处无芳草！——《蝶恋花·春景》东武望余杭，云海天涯两渺茫。——《南乡子·和杨元素时移守密州》缺月挂疏桐，漏断人初静。——《卜算子·黄州定慧院寓居作》淡云斜照著山明，细草软沙溪路、马蹄轻。——《南歌子·寓意》一点浩然气，千里快哉风。——《水调歌头·黄州快哉亭赠张偓佺》

人体必需的微量元素有碘、锌、铁、铜、硒、钴、钼、铬。微量元素在生物学上可分为三类：1、人体必需微量元素：碘、锌、铁、铜、硒、钴、钼、铬；2、人体可能必需的元素：锰、硅、硼、矾、镍；3、非必需的微量元素：氟、铅、镉、砷、铝、锂、锡、汞，也就是所说的重金属。宏量元素如碳、氢、氧、氮、钙、磷、硫、镁等，它们共占人体总重量的99.95%。微量元素是占人体总重量万分之一以下的元素，如铁、铜、锌、铬、钼、硒、碘、钴等，共占人体总重量的0.05%左右。微量元素在人体内分布不均匀，不同元素的含量相差也很大，任何一种元素过少或过量都会对人体都有害，所以必需的微量元素都要保持在各自最合理的范围之内，低于这个范围会影响到人体某些功能的正常运作，产生不良症状；高于需要范围又可能出现中毒反应，甚至危及生命。扩展资料：微量元素各有各的作用：1、铁储存并转运氧，缺铁会导致缺铁性贫血、抗感染能力下降，易铅中毒。含铁丰富的食物有动物血、肝脏、鸡胗、牛肾、黑木耳、大豆、芝麻酱等，特别是动物血中所含的铁，最易被人体吸收。2、碘与人的智力密切相关。碘可以促进能量代谢、体格和大脑发育。碘大量存在于海产品中，如海带、贝、紫菜以及人工加碘后的碘盐等。3、锌能加强身体免疫系统的免疫能力，与味觉、嗅觉、免疫性有关，可调节细胞分化和基因表达、维持生物膜结构和功能，缺锌会抑制生长，使人体的免疫功能下降，还会引起味觉和嗅觉迟钝，生长迟缓，性特征发育不全等。瘦肉、猪肝、鸡肝、蛋黄、海带都含有丰富的锌，鱼虾、牡蛎中的锌含量最丰富。4、硒有抗氧化、抗肿瘤、促进免疫的作用，能预防癌症和心脏病等疾病。缺硒会引发克山病（亦称地方性心肌病）、大骨节病或心肌病变。谷物、蛋类和鱼类等食品中含有大量的硒。参考资料来源：人民网-小元素大作用浅谈人体必不可少的微量元素