工会

　　作为一名工会主席，要自觉践行科学发展观，尽心竭力履行职责，不断提高自身素质与服务水平。下面是我整理工会主席的评议优秀 范文 的范文，欢迎阅读! 　　工会主席的评议优秀范文篇一 　　积极争取局领导对工会的重视和支持，局长万冬苟对工会工作十分重视，把工会工作列入重要议事日程，解决工会工作中的突出问题，及时调整选拨工会干部，充实工会 领导力 量增强工会活力，在财力、设施等方面支持工会开展活动，2008年以来局行政每年拿出近6000元用于工会各项活动。 　　组织全体干部职工和会员群众在民政工作中开展创新活动，在各自工作中发挥积极作用，广泛动员干部职工撰写民政下 调研 报告 ，全局共有40余篇 文章 和信息被各业报刊、网站采用局工会。始终注重全体职工做思想政治素质的全面提高，深入学习马列主议、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，依法行政、良好服务、全力打造服务民政、真情民政、高效民政、廉洁民政。同时积极协助局领导推进政事务公开：①成立了由一名副职领导任组长、工会主席等部门负责人为成员的政务、事务公开领导机构，并确定工会工作干部具体去抓;②设立政务事务公开专栏，在办公楼一层制作10多块政务公开宣传窗，及时将事关群众利益的 政策法规 、收费标准适时公开张贴，切实做到依法行政，为民办事;③民政部门共设立了40多个行风评议、低保工作举报箱，收集群众对民政部门和低保工作的反映，并及时予以调查处理。④健全机关各项管理制度民政局，为打造良好的部门工作形象，实行上下班电脑反映纹打卡，进一步严格了机关上下班制度，受到社会各界好评。 　　关心和保障职工利益，开展送温暖活动。保障职工群众利益是工会工作的重要内容。几年来，局工会一是在本系统认真开展了扶贫济困捐赠活动，对困难职工、病重人员走访慰问20余人次。局一干部患重病，局领导安排专车送南昌就医，并解决购椅款近千元。本系统一旦干部职工亲属病故，民政局领导均携工会干部及时看望或慰问，充分体现领导和工会组织职工群众关爱。二是十分关心下岗人员的生活保障，对原玉林宾馆、福利厂的70多名下岗职工，积极参与改制工作，确保他们的基本生活得到保障。 　　积极引导和组织干部职工开展文体活动。每年局工会组织分别在大型节日举办文体活动不少于三次。一是“五一”期间，组织全民政系统举行“庆五一、迎五四”歌舞联欢晚会，县电视台进行现场报道。二是“国庆”期间举行一次棋牌类项目比赛，局机关干部职工和下属单位职工代表派员参加比赛，三个项目分别设1、2、3等奖，共发奖品价值1200余元，三是于“七一”建党纪念日和中秋切，我局又举行了职工歌颂伟大的党伟大的祖国文娱晚会，领导、干部职工同台演出欢唱。 　　加强自身政治和业务学习，不断提高自己。纷繁的工作，让自己倍感任务重、压力大，不抓紧自身学习，就很难胜任工作。来民政几年来，本人能积极对外宣传投稿，曾有大小几十篇报道，信息被各类报刊网采用，通过学习和练笔让自己增长了不少见识，学到了不少知识，自身一素质有了较大的提高。结合分管的业务工作，本人能深入钻研各项业务知识，尽快让自己早日进入工作角色。 　　一是组织人员深入全县各乡镇，村(居)委会，调查基层政权组织建设开展现状，探讨我县社区建设发展实际路子。培育出古埠镇云山村、乌泥镇乌泥村、瑞洪镇东源村、三塘乡神埠村等一批社区建设典型。对县城范围的所有街道进行重新合理划分，使社区居委会与原来8个增加到13个，并协助玉亭镇完成了社区人员招聘工作。 　　二是以玉亭镇为试点，积极开展民办非企业和社团普查和年检工作，在 教育 局配合下，对县城范围内大中型幼儿园完成了全面登记工作，在县就业局配合支持下，一并完成了对县城范围内就业培训机构的登记和年检工作。同时对全县社团登记现状，制定出可行的下一步工作方案。同时对全县社团登记在手续、程序、登记质量与不断进行了完善。 　　三是针对全县第七届村(居)委会换届选举工作过后出现的一些上访问题，能认真协调努力探索解决办法，积极化解选举矛盾，为县委、县政府排忧解难，为即将开展的第八届村(居)委会换届选举工作做好准备。 　　四是认真开展与周边县市的勘界联检工作，全面完成市局下达的各项联检任务，地名数据库输录工作得到市里表扬和肯定，同时按照县委、县政府统一部署，不断完善玉亭镇社区居委会重新划分工作，并在积极进行县城范围内等道路标设置，居民楼牌订制工作，目前县城范围内的城镇居民、店面房、机关等门楼牌编制、制作、安装工作都将全面完成，为县城城市化建设质量的提高添砖加瓦。今年是全省乡镇勘界工作关键之年，我县乡镇勘界工作得到县委县政府大力支持，也得各部门大力配合，目前正在全面开展勘界外业作业，力争在规定时间内全面完成我县乡镇勘界工作。 　　五是全力作好农村离任“两老”生活补助工作，会同县委组织部、县财政局对符合条件的“两老”对象在经过调查摸底，收集档案、张榜公布、最后确定名单等程序，每年的年检工作成为常规制度，几年来，“两老”补助发放工作进展顺利。 　　六是根据上级文件精神，积极做好我县“两新”组织深入开展第三批学习，落实科学发展观工作;对我县查关协会的党建情况，党员学习情况进行了一个大摸底，指导各协会、各组织在学习过程中工作上台阶，服务上水平，确保科学发展观活动在“两新”组织中不留死角。 　　一年来，自己所从事的各类工作取得了较好成绩，局工会被县总工会评为先进单位，所分管的各股室各项业务工作也不断进步，得到上级业务部门的肯定，当然，自己也深知作为工会主席，业务欠熟，认识欠高，工作 方法 欠科学，特别是日常事务较忙，更应注意各类工作的连接和互相促进，不断加强自身学习，争取得取更好成绩。 　　工会主席的评议优秀范文篇二 　　在今年的工作当中，在县委县政府和上级工会的正确领导下，自己认真学习党的XX大会议精神，自觉践行科学发展观，尽心竭力履行职责，不断提高自身素质与服务水平，基本完成了年初制定工作目标任务，现将全年来的具体工作情况汇报如下： 　　一、加强学习，不断提高自身素质。 　　1、按照建设学习型机关的要求，不断加强政治学习和业务学习。先后学习了中央经济工作会议精神，党的XX大全会文件，学习《廉政准则》加强XX方面的学习，提升自己的业务素质，丰富了自己的理论知识，开阔了视野，深刻领会到了转型发展、科学发展、安全发展的重要意义。 　　2、加强先进模范人物 事迹 的学习 　　自己经常学习共产党员楷模的先进事迹，今年着重学习了XX的先进事迹，他们舍己为民，立党为公，无私奉献，执政为民的精神，时时震撼着自己的心灵，使自己牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观，时刻以共产党员的标准严格要求自己。 　　二、尽职尽责，认真抓好分管工作。 　　1、工会工作在常规工作基础上，今年在系统内着力开展构建和谐劳动关系活动，做到五个加强，促进五个保障。即：加强制度建设，保障职代会依法行使职权;加强组织建设，保障职代会行使职权渠边畅通;加强代表素质建设，保障职代会参政议政能力;加强提案落实工作，保障提案见到实效;加强民主评议干部工作，保障依法行驶民主监督。发挥了工会组织在建设和谐社会的作用。 　　2、移民工作今年开展了移民后期扶持项目建设，主要有XX等乡镇66个村，目前，部分村的工程已经建设完工。 　　3、抗旱服务队工作步入规范化轨道，各项业务正常展开，全年销售管材150吨，完成产值300万元，在新的一年里会有一个新发展。 　　4、机关办公室工作。 　　按照县委争先创优建设学习型机关及纪律作风整顿的要求，结合我局实际，进行了机关作风整顿和业务培训，规范和完善了各项 规章制度 ，每个股室都制订整改 措施 ，机关每个人都写了 心得体会 和工作打算，机关风气有了显着变化，干部作风有了明显转变。 　　(1)严格实行签到和请销假制度，并对签到情况实行定期和不定期检查，全年查岗40余次，严格管理，严格督查，确保机关人员按时到岗，保证机关正常运行。 　　(2)继续坚持挂牌值班制度，并把挂牌值班同首问责任制度有机结合起来，提升办事效率，提高服务质量，得到办事群众肯定。 　　(3)坚持周一学习制度，把政治学习和业务培训有机结合起来，全年共组织机关集体学习52次，由各股股长对中央1号文件、中央水利工作会议精神进行辅导，机关干部职工素质和业务水平有了明显提高。 　　(4)做到后勤保障，保证水电费按时上交，机关正常进行，机关环境卫生上了一个台阶。 　　三、强化廉政勤政意识，提高防腐防变能力。 　　积极参加政治业务学习，始终把搞好党风廉政建设作为提高自身建设的头等大事，严格遵守《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，按照中纪委“五不准”要求，做到心不为名利所诱，保障平和健康心态，时时警钟长鸣，提高自己防腐防变能力。 　　回顾一年来，自己虽然做了一些工作，但仍深知自己还有许多地方不尽人意，离领导和群众要求还有一定距离。自己将认真贯彻落实科学发展观，创新工作思路，锐意进取，扎实工作，为实现我县水利“三个所有”宏伟目标而努力奋斗。 　　工会主席的评议优秀范文篇三 　　XX年某月任工会主席以来，在某某局党委、工会的正确领导下，在广大员工的支持下，深入学习邓小平理论、努力实践“xxxx”重要思想，贯彻执行党的xx大、xx届五中、六中全会精神，围绕中心，服务大局，认真履行了自己的职责。本人分管某某大酒店，现就XX年以来的工作情况向各位领导和同志们汇报如下： 　　一、政治思想工作 　　注重政策理论学习，积极参加某某局工会、县总工会的学习活动。坚信马列主义、毛泽东思想，坚信党的领导，坚信社会主义，拥护党的现行政策，立场坚定，旗帜鲜明，时刻能持高度一致。时刻用国家的法律法令规范自己的言行，不做出格事，办事客观公正廉洁，工作踏实，认真负责，团结同志，联系群众，为人正直，言行端正，能扎扎实实做事，堂堂正正做人。认真贯彻南方电网公司方略、“五个概念”，坚决执行局制定的规章制度，坚持政治业务学习制度，使本人的政治思想觉悟不断提高。 　　二、 安全生产 管理工作本着“安全第一、预防为主”的方针，积极组织工会员工学习《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、公安部61号令《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《电业安全工作规程》等法律法规;学习安全事故通报，特别是某某局“5。11”事故，从中吸取教训，撰写心得体会。积极配合行政，围绕中心工作，参与局年度安全生产责任目标的考核考评，在班(组)抓好电力安全生产“五个一”、“班组建设”活动的开展，参加安规考试。参加《电力法》、《消防法》、《电力设施保护条例》及安全月活动的宣传。经常到某某大酒店检查安全生产、消防安全和食品卫生情况。拟定劳动保护用品规定，督促有关部门发放员工劳保用品。树立“以人为本”、“关爱生命”、“关注安全”的理念。 　　三、突出维护职责 　　把握“两个维护”原则，参与企业方针政策和改革方案制定。凡涉及职工切身利益的，充分反映职工呼声。从源头参与维护了职工合法权益。 　　召开二次职工代表大会，审议局长 工作报告 、工会工作报告、财务预决算报告。加强“厂务公开”工作，在公开栏每季度公布一次局重大经营决策、人事任免等应该公开的内容。进行民主协商，签订集体合同，并定期检查合同履行情况。坚持以职代会为基本形式的民主管理制度。 　　四、积极开展各项技能竞赛，关心职工切身利益，丰富职工业余 文化 生活 　　1、技能竞赛开展情况 　　XX年4月21日参加某某局工会在某某县举办的驾驶员技能竞赛。9月28日参加某某局工会举办的变电女工技能竞赛。根据某某局用电技能竞赛的通知，结合我局工作实际，于9月14日举办了为期一天的装表接电技能竞赛。10月13日选拔四位同志参加某某局工会在某某县举办的装表接电技能竞赛。施工工艺得到评委的肯定。11月28日参加某某局工会组织的电网调度技能竞赛。 　　因此，我局工会XX年获某某州总工会“建功立业大竞赛”先进单位。 　　2、关心职工切身利益，做好送温暖活动。 　　对退休(内退)同志进行 春节 慰问，人均100xxxx，共计慰问金5300xxxx;根据平时掌握的情况，对在职员工、退休(内退)职工进行困难补助，九人次(在职xxxx，退休xxxx)补助金额442xxxx;对各乡镇供电所、变电站、电站、调度室等班组进行春节慰问，共计金额272xxxx;3月慰问变电管理所检修的员工。 　　9月慰问线路工区“安兴”公路10kv线路改造施工队一线员工。 　　开展“温暖万家大帮扶”活动。向某某县灾区群众献爱心和向兴义顶效某某同学捐助活动。 　　发放女职工“三八”节补助930xxxx，组织本局女职工到医院进行妇女健康检查两次，6月29日召开女职工座谈会，认真听取反映的问题，及时解决了110kv某某变电站员工的饮水问题。 　　发放员工(含入会的临时工、农电工) 中秋节 补助11340xxxx。 　　另外，对员工工伤、生病住院必看，对员工及其父母、岳父母去世必望。及时处理员工住房漏水，以及办公房漏水等。 　　3、以“创争”活动为载体，丰富职工业余文化生活 　　开展了“创争”读书活动。大力推广“创建学习型组织，争做知识型职工”活动的开展，一般员工读本:《做最好的自己》、《快乐工作》;中层以上干部读本:《做最好的自己》、《领导者准则》。 　　开展创建“模范职工小家”、“五好文明家庭”创建活动;在中层以上领导干部开展《家庭助廉教育》读书活动。 　　XX年3月参加某某局工会在望谟举办的象棋比赛。 　　XX年4月举办局第四届职工象棋比赛，5月举办局第二届女职工 跳棋 比赛 　　XX年6月23日我局选送舞蹈节目《电网风采》，在某某局主办的“万家灯火、南网情深”答谢酒会上演出。 　　XX年8月完成本局体制外员工吸纳加入工会组织工作，共计7xxxx入会。 　　 国庆节 期间组织某某供电所参加某某镇“豪爵”杯 篮球 友谊赛。 　　XX年7月组织退休(退养)员工开展趣味性体育活动。10月在某某举办了第四届钓鱼比赛活动。 　　XX年11月组织退休(退养)老同志到北海、海南旅游参观。召开两次退休(退养)老员工座谈会，听取和征求老员工的建议和要求，为他们解决实际困难。 　　通过以上活动的开展，极大地激发了广大员工敬岗、爱岗，刻苦学习业务技能，丰富了员工的业余文化生活，陶冶了员工的情操，增强了企业的凝聚力。 　　五、积极参加局供电所规范化管理、安全性评价和五项基础管理达标工作 　　1、按照分工对德卧供电所、万峰湖供电所、龙广供电所的规范化管理进行预验收。最后八个供电所通过省公司的验收。 　　2、按照分工对发电、变电的设备进行安全性评价自查考评。 　　3、积极参与五项基础管理达标工作，做好某某局、省网公司验收时后勤、礼仪接待工作。积极做好变电站生活设施整治配置工作。 　　六、今后努力方向 　　1、努力学习邓小平理论和“xxxx”重要思想，在xx大及xx届五中、六中全会精神指引下，牢固树立科学发展观，以南网方略统揽工会工作，不断解放思想、转变观念、与时俱进，创造性地开展工作。 　　2、加强工会组织建设，加强工会会籍管理，充分发挥工会组织桥梁和纽带作用，围绕局中心工作，开展好省总工会提出的“六大活动”(建功立业大竞赛、百万职工大练兵、和谐企业大评比、情系职工大维权、安全生产大督查、温暖万家大帮扶)。 　　3、做好法制学习培训工作，促进“五五”普法工作不断深入，提高员工法律意识。深入学习宣传社会主义市场经济法律法规，引导员工遵守市场经济的基本规则和制度，培育公平竞争、诚实守信的意识;围绕建立和完善现代企业制度，提高经济效益、依法生产经营和优质服务的水平。 　　以上述职，请各位领导和代表审议，如有不妥，请批评指正。在今后的工作中，我决心与大家一道，与时俱进，同心同德，奋力拼搏，再创工作新佳绩。 　　谢谢大家! 　　 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有。县以下工会什么编制要看该工会是哪类性质的单位。如果该工会是党政机关的，工会组织的工作人员就是公务员编制。如果该工会是事业单位的，工会组织的工作人员就是事业单位编制。如果该工会是企业的，工会组织的工作人员就是企业编制。工会组织本身并没有特定的编制。

纪委，工会，团委都是行政单位，只能评选优秀党支部或党委。而党务工作者是个人荣誉，只能评给个人

为了更好地促进工会活动的发展,维护广大工会会员的利益,现经工会委员会选举,领导建议,特任命XXX为新一界工会委员会主席

就是工会的头啊，一般都进班子，属于领导

法律分析：机关、事业单位工会会员会费缴纳标准：按照会员本人每月工资收入的0.5%计算缴纳会费。“工资收入”具体包括：1、机关的工会会员：职务工资，级别工资，基础工资，工龄工资；2、事业单位的工会会员：职务工资，等级工资；3、机关、事业单位的工人会员：岗位工资，等级工资。会员工资收入合计尾数不足十元部分和各项津贴、补贴、奖金等收入，仍暂不计算缴纳会费。1、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费;2、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均不缴纳会费。法律依据：《中华人民共和国工会法》 第四十四条 工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。各级工会建立经费审查委员会。各级工会经费收支情况应当由同级工会经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，接受监督。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。工会经费的使用应当依法接受国家的监督。

工会活动是工会工作的重要内容之一。开展工会活动的主要目的就是增强凝聚力，以下是我精心收集整理的工会活动方案，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。 工会活动方案1 为了活跃卫生局机关干部职工的 文化 生活，加强沟通和交流，增进同志间的团结和友谊，根据局机关干部职工的要求，经局机关工会委员会研究，报经局党组同意，决定举行郊外 野炊 、 麻将 和棋牌活动。现将活动方案拟定如下: 一、活动时间 12月21日 2、活动地点 电站附近 三、活动内容 1、野炊活动 2、麻将比赛 3、棋牌比赛 四、参加活动人员 卫生局机关全体干部职工 五、比赛活动规则 1、麻将、棋牌比赛按局机关总人数47人平均分成11个组，剩余3人组成一个组。 2、麻将、棋牌比赛按抽签的方式随机组合人员，抽到4个或3个相同号为一个组，自由选择其中一项活动。 3、麻将、棋牌比赛奖项设定为一等奖、二等奖、三等奖、纪念奖和会员奖。同时给予一定的奖金奖励，以鼓励大家涌跃参加集体活动，奖金设定为一等奖1000元、二等奖900元、三等奖850元、纪念奖800元、会员奖500元。 4、野炊活动所需食材统一由活动小组采买，由大家一起动手操办，要体现团结、互动、热闹场面。 六、活动要求 1、积极支持参与工会组织的活动，无特殊原因不得请假; 2、因事请假不能参加活动的人员只享受纪念奖，未履行请假手续又不参加活动的人员享受会员奖; 3、活动结束后要清理好活动场所，不能乱扔垃圾，做个文明市民。 工会活动方案2 为了更好地丰富广大干部职工文体生活，增进全局干部职工工作凝聚力，提高工作效率，有效营造风清气正、劳逸结合的工作业余生活氛围，经县局党组同意，决定开展“亲近自然、劳逸结合、强健体魄、增进凝聚”为主题的工会活动。为保证主题活动有序开展，特制定本活动 实施方案 。 一、指导思想 以党的精神为指导、以党工共建创先争优活动为载体，以构建和谐机关为目标，以服务职工为重点，切实履行工会基本职责，发挥工会独特作用，加强工会自身建设,团结动员广大机关干部职工积极投身到工会工作中来，发挥工会更大促进作用。 二、活动目的 以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，充分发动机关干部积极参加各类兴趣小组，开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富干部职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的机关氛围。 三、活动原则 健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行。 四、活动方式 游览、参观、摄影、野炊、交流、比赛等活动方式。 五、活动类型 1、机关兴趣小组活动。 2、与外单位联谊活动。 六、参加对象 红河县工商行政管理局工会全体会员。根据实际情况，邀请车古乡政府相关人员参加，总人数控制在60人以内。 七、经费保障 本着节俭的原则，由机关工会根据活动内容统一安排。 八、活动时间 __年3月11日 九、活动地点 红河县车古乡阿波黎山 十、活动要求 1、机关工会活动要求全体会员积极参加，积极配合。杜绝无故不参加工会活动的现象，严格有事请假制度。 2、工会活动的举行，全体会员都要服从安排，遵守活动规程和纪律。 3、机关职工参加工会活动，要自觉维护工会的形象，展示工会干部的风范。 工会活动方案3 活动主题：和谐、友谊、进步 活动时间：9月下旬 活动地点：___ 比赛项目： 第一项： 共同进步(双人跳绳) 比赛规则： 一男一女为一组，同跳一付单人跳绳，一分钟内跳的最多的那组获胜。 奖项设置：一等奖2名;二等奖2名;纪念奖12名。 参加人数：每个工会小组4名,共16人。 第二项： 挤眉弄眼(吃饼干) 比赛规则：参加人员把饼干放在自己额头上，用自己的脸部肌肉把饼干移到嘴里吃掉。一分钟之内吃的数量多的获胜。掉落的不计数，用手帮助的不计成绩。 奖项设置： 抽签分两轮比赛，每组取一等奖1名。 共计一等奖2名;纪念奖6名。 参加人数：每个工会小组4名,共16人 第三项： 吹球入碗 比赛规则：在桌上放五个碗，都装满水，从第一只碗开始吹 乒乓球 ，一直吹到第五只碗，谁吹的时间最少，就算获胜。 奖项设置：抽签分2轮比赛,每组取一等奖1名;纪念奖3名; 共计一等奖2名,纪念奖6名. 参加人数：每个工会小组2名(不限男女),共8人。 第四项： 争先恐后(推球) 比赛规则：将2根接力棒末三分之一处交叉绑紧，手握较长的一段叉开作剪刀状，用另一端的豁口叉住一只 篮球 ，发令后，迅速推球向前跑，至小红旗处绕过返回，先到的小组获胜。 奖项设置：抽签分2轮比赛，第一、二轮预赛获胜小组进入决赛，未进入决赛小组获纪念奖。决赛获胜小组一等奖，另一小组获二等奖。共计一等奖4名，二等奖4名，纪念奖8名。 参加人数：每个工会小组4名(不限男女),共16人。 工会活动方案4 一、活动目的：围绕学校的中心工作，立足和谐校园的建设，培养教职工的阳光心态，提高教师的幸福指数，营造生动活泼、积极向上的校园氛围，让学校真正成为全体教职员工的精神家园。 二、活动主题：强身健体营造温馨团队心 手相 牵构建和谐校园。 三、活动内容： ①乒乓球②瞎子敲锣③击鼓颠球④真情传递⑤象棋⑥ 桥牌 四、活动时间：12月14日至21日中午。 五、活动地点：阅览室、操场 六、活动要求：在校在职在岗教职工分两个小组进行比赛。 七、奖励办法： 奖励分为一等奖和二等奖。比赛结束后，奖品由小组派代表在李平处领取。 备注： 1)各项目的得分依次为：第一名：7分、第二名：6分;2)1、2、3、4项活动地点在阅览室，5、6项活动地点在操场。 工会活动方案5 为丰富全校教职工课余文化生活，激励教师间团结、奋进、求实、创新，增强教职工的身体素质，推进我校教师 健身运动 的深入开展，我校定于举办教师“庆五一”体育竞赛活动，现制定活动方案如下： 一、活动时间、地点： 1、活动时间：4月28日(暂定) 2、活动地点：学校操场 二、组织机构： 总策划：___ 策划：___ 宣传报道组：___ 后勤器材组：___ 三、组队办法： 1、参赛队别：二楼办公室教师代表队、三楼办公室教师代表队、行政办公室教师代表队。具体队员安排见报名表。 2、组队办法：由各办公室负责人担任队长，并牵头组队参赛。 四、活动项目： 集体项目： 1、拔河：每队10人，其中女队员至少2人。 2、迎面接力(50m)：每队10人，其中女队员至少2人。 个人项目： 1、乒乓球单打：每队3人 2、 羽毛球 单打：每队3人 3、定点投篮：每队5人，每人限投10次。 说明：乒乓球和羽毛球队员抽签得号，相邻号对赛;采用三局两胜淘汰制。 裁判由每个代表队队长从未参赛职工中推荐。 五、活动奖励： 1、团体总分计分办法：个人项目取前三名，依次计分3分、2分、1分;集体项目第一名计5分、第二名计3分、第三名计1分。(其中，投篮也计集体名次得分) 2、奖项设置： a参与奖：每人50元。(不参赛的不计发，迟到、早退的减半。) b单项奖：第一名奖30元、第二名奖20元、第三名奖10元。 c团体奖：一等奖300元、二等奖260元、三等奖200元。 工会活动方案6 活动目的： 在 元旦 、 春节 即将来临之际，为促进交通系统职工间的交流，增进职工间的友谊，创设文明、健康、和谐的文化氛围，特组织本次活动。 活动时间：__年1月5日一1月6日下午2：30—5：00 (绑腿协力跑、趣味保龄球：1月5日下午;拔河比赛1月6下午)。 活动安排： 以各事业单位及机关工会为小组(路政所并入交管所工会)，开展绑腿协力跑、趣味保龄球、拔河等比赛。 活动地点： 局大院操场、篮球场 比赛项目： 绑腿协力跑、趣味保龄球、拔河比赛 比赛规则： 1、绑腿协力跑，每各工会派8名选手参赛(其中男子4人、女子4人)按2人一组，共计4组进行 接力跑 比赛。比赛根据时间快慢计名次。 2、趣味保龄球，每个工会派4名选手参赛(其中男女职工各2人)。比赛共计10分，每名选手参赛一次并按照比赛情况累计每个工会小组得分，然后计算名次。 3、拔河比赛：各工会小组派10名选手参加拔河 (其中女职工3人，男职工7人)，赛制采取“三打二胜”淘汰制，最后评出一、二、三名。 评奖办法：以每个工会小组为单位，三项比赛分别评出一、二、三等奖，共计九个奖项。 经费预算： 1、一等奖预计按现金300元设立，二等奖预计 按现金200元设立，三等奖按现金100元设立，三项比赛九个奖项预计工作经费共计1800元。 2、 裁判员： 记分员： 工作人员： 工会活动方案7 为丰富职工文化生活，缓解职工工作压力，愉悦身心，增进职工的沟通与友谊，工会拟在五一节前组织开展的健身趣味活动。实施方案如下： 一、活动目的： 围绕医院的中心工作，立足和谐医院的建设，培养职工的阳光心态，提高职工的幸福指数，营造生动活泼、积极向上的工作氛围，让医院真正成为全体职工的精神家园。 二、活动主题：强身健体营造温馨团队 心手相牵构建和谐医院。 三、活动内容： 1、投篮比赛; 2、挟玻珠比赛; 3、端乒乓球比赛， 4、阳光伙伴齐步走; 5、拔河比赛; 6、背向夹球往返接力赛; 7、盲人击鼓; 8、钓鱼比赛 四、活动时间：9月28日下午 五、活动地点：医院篮球场 六、参加人员：在职职工及部分退休职工。 七、具体安排 1、投篮比赛 每小组5人，在指定区域投篮，每人投5次，时间3分钟，以投进数目多者为胜。 评委： 2、挟玻珠 在1分钟内，夹出的玻璃珠不低于5颗为过关。 评委： 3、端乒乓球比赛 各小组3人参赛，每人手持一个乒乓球拍，将乒乓球从指定路线运送到下一个队友身边，第2个人旁边接龙，以此类推。在运球过程中，不得用手拿球，一旦乒乓球落地就要回到起点重新开始。 以计时方式，速度最快的队伍取胜。 评委： 4、阳光伙伴齐步走比赛规则 各小组选5人参赛，绑腿齐步走，两组并排站在起跑线上，听到哨声，各队齐出，以计时方式进行，速度最快的队伍为胜。 比赛过程中，如果绑腿的布带出现脱落，需绑好后再进行比赛，否则视为犯规。 评委： 5、拔河比赛规则 分为3组，各小组6人参赛，循环比赛后决定胜者。 评委： 6、背向夹球往返接力赛 各小组4人参赛，分两组进行20米接力赛，两人为一组，相背而立，中间夹一气球，侧向移动往返接力，距离为20米。 如移动中出现球掉落，需捡球后在球掉处开始继续比赛。 以两组接力完成时间少者为胜。 评委： 7、盲人击鼓 参赛者蒙上双眼，通过指定距离，击到挂在墙上的鼓者为胜。 评委： 8、钓鱼比赛 用鱼竿在指定时间钓起鱼者为胜。 评委： 八、奖励办法： 1、凡参与人员均给予参与奖，其余参与奖单项和集体的按照比赛情况，给予奖励。。 2、具体奖励办法以工会委员会决定为准。 工会活动方案8 为庆祝“五一”国际劳动节，丰富文化体育活动，提高广大职工坚持锻炼身体的健康意识，营造团结协助、和谐发展的团队精神，激发干部职工工作的积极性、创造性，发扬力争上游、勇于拼搏的体育精神，经研究，我校工会决定开展“迎五一”环保登山活动，现将具体方案布置如下： 一、活动主题：与文明同行，和绿色相伴 二、活动时间：5月4日下午2：10从学校出发， 三、参加人员：各班选派男、女生各5名参赛 四、登山地点：紫金公园 五、登山活动工作人员 1、总指挥：___ 2、登山起点负责人：___、___、___、___ 3、登山终点负责人：___、___、___、___ 4、安全负责人：___ 5、医护负责人：姜___、___、___、___，时刻为实施急救待命。 6、后勤保障：___ 7、摄影宣传：___ 8、各班参赛选手及其他学生的安全由班主任选好后勤服务人员及护理人员，沿队员登山路线做好后勤及安全工作，班主任随行，及时处理好各类突发事件。 六、登山活动具体安排 1、登山分组。本次登山活动分六组： 初一年级男、女生组;初二年级男、女生组;初三年级男、女生组。 2、各班于4月28日前将参赛选手名单交团委___老师处。 3、准备好登山奖状及奖品，由团委___负责具体落实(5月4日前)。 4、联系有关单位准备好登山期间的车辆秩序维护(___负责)。另安排其他教师实施维护。(具体人员另行能知) 6、准备团旗一面，提前竖立于登山终点(团委___负责)。 7、登山分组号码(团委___负责)。 七、登山奖励 1、体育道德风尚奖2名，奖金100元。(集体) 2、前5名奖。各组评选出前5名，分别发给个人荣誉证书和纪念品。 3、登山集体奖。各班学生根据到达终点的先后分别获得一个名次，第一名15分，第二名14分，依次递减。男、女总分多者为该年级登山优秀班级，发给该班奖状和奖金100元。 八、温馨提示 1、本次登山活动为集体活动，要求广大师生积极参与，并提前安排好工作，按时参加登山活动。 2、为确保登山安全，登山时穿着运动鞋、运动服，并根据体力和身体状况，调节好登山速度。 3、在登山活动中，要讲文明，做环保的使者。 工会活动方案9 各工会小组： 为欢度春节，活跃职工文化生活，缓解职工工作压力，经20__年1月4日院工会委员会研究，并报经院党政联席会议研究同意，拟在20__年新春佳节来临之际，组织全院职工开展游园活动。现将有关事宜通知如下。 一、活动时间： 20__年1月18日下午14点至17点 二、活动地点：医院停车场 三、活动项目及规则 1、易拉罐积木 规则：叠易拉罐，5个不倒得奖劵一张。 2、投羽毛球 规则：投掷点距离水桶3米，每人3次机会，将羽毛球投进水桶一次即获奖券一张。 3、瞎子敲鼓 规则：蒙眼敲到鼓者获奖券一张。 4、小猫钓鱼 规则：每人1分钟，可以几人同时进行，吊起3条鱼者获奖券一张, 吊起6条鱼者获奖券两张。 5、套圈圈 规则：在2米距离内摆放装有矿泉水的瓶子，投圈圈，每人3次机会，投中一个获奖券一张。 6、百题知识竞猜 规则：每人选一个题号答题，答对获奖卷一张，答错无。 四、活动要求 1、本次活动现场参与现场发奖券，职工凭奖券到大会议室兑换奖品，欢迎广大职工踊跃参加。 2、请各工会小组长接此通知后，认真组织，并将值班人员名单于20__年1月13日下午5：30分前报到院工会办公室。不参加者，视为自动放弃。 3、请各科室安排好值班人员，不得影响科室正常工作。 工会活动方案10 活动时间： 20__年12月 18日下午党务会议 活动目的： 期末来临，为丰富广大教职工的业余文化生活，减轻工作压力，建设和谐的校园，巧尔齐召小学工会决定举行期末趣味活动，希广大教职工踊跃报名，积极参与。 活动地点：一年级一班 总裁判：李怡光 裁 判：。 参加人员：所有教师 共分四组; 一、二年级组： 三、四年级组： 五、六年级组： 领导、后勤组： 后勤准备：瓜子5斤，筷子 30双，毽子10个 照 相：马宁 奖励办法：学校以高、中、低年级组为单位，确定一、二、三等奖各一名，优秀三名等奖，组组有奖。 活动项目： 画鼻子比赛 勤劳的松鼠(嗑瓜子) 瓜子大挑战(夹传瓜子)。室内踢毽子比赛 活动流程： 1、勤劳的松鼠(嗑瓜子) 游戏规则： 我们前面为各位准备了一盘瓜子，每组选派一名代表参赛，在我们规定的时间内2分钟，看谁嗑瓜子嗑的最多，因为瓜子使我们精心数出来的，但事先说好，瓜子比一定要放在盘子旁边，我们以此为依据，瓜子瓤要吃进嘴里，不许吐出来。 2、瓜子大挑战(夹传瓜子) 游戏规则： 每组选出5个人，进行瓜子大传递，传递的方式用我们中国传统的筷子夹住一枚瓜子传给下一个人，看哪组传的最多，中间如果瓜子掉了，要重新开始，犯规则为输。 时间是三分钟。 3、 画鼻子比赛， 游戏规则: 每组出两名代表，将其眼睛蒙上,原地转三圈,然后将鼻子画到脸上。不准偷看。位置最准确的得高分。 4.室内踢毽子比赛：(器材准备：毽子10个) 游戏规则： 每组各派3名代表参赛，性别、年龄不限。 从高到低，每组三名参赛队员同时连续踢毽子一分钟，裁判员记录参赛队员成绩总和。 按成绩高低取名次。 工会活动可以开展哪些活动相关 文章 ： ★ 工会活动方案创意实施方案合集 ★ 工会活动方案实施方案集锦 ★ 单位工会活动方案 ★ 工会举办职工活动方案 ★ 中秋节工会活动方案6篇 ★ 工会春游活动方案范文 ★ 职工趣味运动会项目 ★ 学校工会文体活动总结5篇 ★ 单位工会组织活动方案 ★ 2017工会活动实施方案 var _hmt = _hmt || []; (function() { var hm = document.createElement("script"); hm.src = "https://hm.baidu.com/hm.js?fff14745aca9358ff875ff9aca1296b3"; var s = document.getElementsByTagName("script")[0]; s.parentNode.insertBefore(hm, s); })();

不是上下级关系。

编制都是一样的，省直待遇更好、升职更快。尤其工会属于党委序列，公安局属于政府序列，党委比政府还高半级。公会工作比民警工作安全性好很多，但是两个岗位都会有加班的，劳动强度还真不好说。看机会把握和个人爱好了。祝幸运哦。

基层工会：1、2、3、4、7、9、10地方工会：5、6、8

行政事业单位更需要工会，像政府机关都有工会的，单位也必须有工会，像沃尔玛原来都不建工会的，现在海不是照样在中国建立了。企业建立工会的方法及步骤一、建立工会筹备小组企业主和员工推荐3－5人组成，经上一级工会批准后张榜公布。二、做好筹建工会的宣传发动工作组织学习、舆论宣传三、组织发展会员，选出会员代表1、恢复老会员的组织关系2、发展新会员3、建立工会小组四、酝酿产生工会委员会、经费审查委员会候选人1、工会委员会会员10人以上的，建立工会委员会。一般设工会委员3－5人，主席1人，工会正副主席可以由会员大会或会员代表大会直接选举产生，也可由工会委员选举产生。工会主席、副主席是否实行差额选举由工会委员会讨论决定。会员不足10人的，建立工会，选举主席人1人，主持工会工作。委员的人选应由会员自下而上提名，也可由上一级工会提名，并在会员充分酝酿协商的基础上，提出并确定候选人建议名单。选举采取差额无记名投票选举的方式，差额率不少于10%，任何组织和个人不得以任何方式强迫选举或不选举某个人，选举大会由筹备小组负责人主持。2、工会经费审查委员会工会经费审查委员会是会员群众对工会各项经费收支和财产管理进行审查监督的组织，经费审查委员会由同级工会会员代表大会选举产生，经审委由3－5人组成，设主任1名，由委员会推选产生。会员不足25人的工会不建立经审委，只选举1名经费审查员。工会正、副主席，财务委员不得担责任经费审查委员会委员。3、“两会”委员选举产生后，由基层工会拟文将选举结果报上一级工会审批。五、成立工会选举结果报上级工会审批同意后，召开成立大会。议程为：筹备小组工作情况汇报；宣传上级工会的批复；新当选主席作任职报告；企业领导讲话；上级工会领导讲话。附件：1.10人以上的企业建立工会请示文本2.10人以下的企业建立工会请示文本3．工会会员基本情况一览表4．工会委员个人简历

一个是省直属机关工会委员会，另一个是省总工会，前一个是公务员工会

应该是行政类的吧

都是内部人员组成的

　　为了确保事情或工作安全顺利进行，时常需要预先制定一份周密的方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。我们应该怎么制定方案呢？以下是我为大家收集的工会活动方案4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。 工会活动方案 篇1 　　为了庆祝“五一”国际劳动节，以“我健康，我快乐”为主题，举行庆祝活动，特作如下方案。 　　一、领导机构： 　　组长：练伟东 　　副组长：黄祥初、彭新容、李国绥 　　成员：梁运娣、刘巧茹、张雁枫、温伟坚、卢咏红、 　　李文中、李淑娟、邓贵良 　　二、参加人员：全体职工 　　三、活动内容： 　　1、第二届职工乒乓球男女混合团体赛； 　　2、趣味体育比赛。 　　四、活动时间：20xx年4月23日至4月29日 　　五、活动要求： 　　1、各级组要高度重视，级组长要亲身组织； 　　2、参加比赛队员要准时到位参加比赛。 　　六、工作安排： 　　1、趣味体育、乒乓球比赛场地、器材由体育科组负责； 　　2、会场横标及摄影由温伟坚负责。 　　附一： 　　第二届职工乒乓球男女混合团体比赛规程 　　一、主办单位：县二小工会 　　承办单位：县二小体育科组 　　二、比赛时间和地点： 　　时间：20xx年4月23日至28日（星期四、五、一、二）下午4：30—6：20。 　　地点：本校乒乓球室 　　三、参加单位： 　　各科级组共10个代表队（英语与体育共同组队） 　　四、参加办法和资格： 　　1。每队报领队（级组长）教练各1名（可兼队员），队员5名（至少有3个女队员）。 　　2。凡在我校职工，身体健康者均可报名参加比赛 　　3。报名截止：4月17日（星期五）送交体育科组邓贵良老师。 　　五、竞赛办法： 　　1、比赛执行中国乒乓球协会最新审定的《乒乓球竞赛规则》。比赛采用五盘三胜制，每盘比赛至少有2个女队员上场，每局11分制，每2球交换发球权。 　　2。各参赛队根据抽签，分2小组进行比赛。 　　3。第一阶段采用分组循环赛，取小组前二名进入第二阶段比赛；第二阶段小组前两名采用交叉赛制，决出1至4名。 　　4。小组赛中如遇二队积分相等，则相互间竞赛胜者名次列前；如三队积分相等，则以整个循环赛中的净胜局数多少决定名次；如再相等则以抽签决定名次。 　　六、比赛要求 　　（一）领队、教练和队员要文明参赛，服从规程安排，服从裁判。 　　（二）参赛者应按时参赛，迟到十五分钟视为弃权。弃权者判负。 　　七、录取名次和奖励： 　　比赛取前十名，第一名奖330元，第二名奖300元，第三名奖280元，第四名奖260元，第五至十名奖240元。 　　八、未尽事宜另行通知 工会活动方案 篇2 各区（市）县总工会（办事处），产业工委（会），基层工会： 　　按照省总女职委《关于开展20xx年xx省女职工维权行动月活动的通知》（x工女委〔20xx〕x号）要求，成都市总工会女职工部决定在20xx年“三八”国际劳动妇女节期间开展女职工维权行动月活动，将有关事项通知如下： 　　一、活动目标 　　今年是《女职工劳动保护特别规定》（以下简称《特别规定》）颁布实施周年，为进一步加大推动《特别规定》贯彻落实工作力度，加强工会女职工劳动保护工作，更好地维护女职工合法权益和特殊利益，各级工会女职工委员会要广泛开展女职工权益保护法律法规宣传普及活动，大力推进女职工权益保护专项集体合同（以下简称“女职工专项集体合同”）工作，着力加强机制建设，创新载体手段，推动《特别规定》贯彻落实，依法维护女职工合法权益和特殊利益，促进劳动关系和谐和社会稳定。 　　二、活动主题 　　推动《特别规定》贯彻落实，依法维护女职工合法权益和特殊利益。 　　三、活动时间 　　20xx年月 　　四、活动内容 　　（一）持续推进，开展女职工权益保护法律法规宣传活动。要结合本地实际，充分运用各类新闻媒体，持续开展女职工权益法律法规政策的宣传普及工作，将《特别规定》作为重点宣传内容，着力推动《特别规定》宣传进企业、进车间、进班组。通过对企业管理者的宣传培训，加强用人单位增强守法意识；组织开展女职工权益保护法律法规知识竞赛等活动，引导女职工学法、懂法、自觉守法、遇事找法、解决问题靠法；在工会干部队伍的培训中强化法律法规的学习，注重工会干部对法律法规的理解和掌握，进一步推动社会各界形成保障女职工合法权益的良好环境。 　　（二）积极作为，做实女职工专项集体合同签订及履约工作。各级工会女职工组织要将女职工专项集体合同签订及履约工作纳入20xx年度集体协商“集中要约月”活动统一安排，深入企业、行业（区域）一线开展调查，以中小非公企业和女职工相对集中行业为重点,大力推进女职工专项集体合同签订工作。对未签订女职工专项集体合同及合同到期未续签企业集中开展要约行动，加强对本地重要支柱产业、特色产业、新兴产业以及更多知识密集型产业、工业园区的指导工作，推动协商、签约、履约程序制度化、规范化，保障女职工的知情权、参与权、表达权、监督权，有效提升女职工专项集体合同签约质量、增强履约实效。 　　（三）加强协作，深入开展女职工劳动保护监督检查。积极参与地方人大和政府有关部门开展的相关执法监督工作。以非公及中小微企业为重点，将《特别规定》贯彻落实情况纳入监督检查的`范畴。对违反《特别规定》、侵害女职工权益的用人单位提出督促整改意见，监督落实整改措施。对逾期不整改的，各级工会组织要及时介入协调劳动关系三方，可直接提请人力资社会保障部门责令其限期改正。积极参与侵害女职工权益案调查处理，及时反映女职工利益诉求，提出工会女职工组织意见主张，依法维护女职工合法权益和特殊利益。 　　五、活动要求 　　（一）加强组织领导。各级工会要进一步提高思想认识，切实加强领导，按照本通知要求，结合地方实际，制定活动方案，细化活动内容，认真组织实施，确保女职工维权行动月活动有效开展。 　　（二）突出工作重点。以一线女职工特别是女农民工、女劳务派遣工为重点对象，深入基层、深入女职工，深入了解掌握女职工劳动权利、特殊劳动保护、生育待遇落实等权益实现情况，着力推动解决女职工权益维护中存在的突出问题和实际困难。 　　（三）创新活动方式。主动适应新媒体,广泛应用和职工生活方式深刻变化的新趋势，注重树立“互联网+”思维，探索创新活动组织和宣传方式，推进网下工作与网上工作深度融合，着力拓展用人单位和女职工参与面，扩大活动影响力。 　　（四）及时报送材料。 　　1活动期间，请及时报送活动信息、图片资料，市总工会女职工部将在市总网站实时发布各地活动启动和开展情况。 　　2各级工会要总结年本地区各级工会女职工组织推动《特别规定》贯彻落实、维护女职工权益的典型经验（如不同类型用人单位和区域性、行业性女职工专项集体合同工作的有益经验、参与调查处理侵犯女职工权益典型个案的有效做法等），市总女职工部将适时开展经验交流活动，通过先进典型的引领示范作用，推动女职工工作的开展。 　　按照工作安排,各级工会要积极组织开展女职工权益保护法律法规知识竞赛活动，填报活动情况表并报送。（女职工权益保护法律法规知识竞赛题目见附1）。 　　4请于20xx年月24日前将本地区年女职工组织维权典型经验（具体要求见第2点）、女职工权益保护法律法规知识竞赛活动情况表及开展女职工维权行动月活动总结、图片报送至市总女职工部。 　　xx市总工会 　　20xx年2月7日 工会活动方案 篇3 　　一、活动主题： 　　亲近自然，放松心情，户外健身，汇聚正能量。 　　二、活动内容： 　　开展户外健身春游活动。 　　三、活动对象： 　　以分工会为单位组织全体工会会员户外登山或健身活动。 　　四、活动时间、地点： 　　各分工会根据具体情况在不影响正常教学秩序的前提下，利用周末、清明或五一假期组织活动（衡阳市内，当日往返）地点由各分工会自行联系确定，春游活动在5月底完成。 　　五、活动经费： 　　按工会会员100元/人的标准拨付。 　　六、注意事项： 　　1.严格执行有关廉政规定，不进娱乐场所，不得开支香烟和酒。 　　2.各分工会在活动前要提出活动策划书，经分管或联系院领导同意后交工会备案。 　　3.各分工会在活动结束后，要向学院工会提交春游活动新闻稿和相关照片资料。 　　4.在组织活动时要明确专人负责，确保人员安全，杜绝安全事故发生。 工会活动方案 篇4 　　为落实全民健身活动精神，不断提干部职工素质，活跃干部职工文化生活，增强机关凝聚力、向心力，经市总党组同意，决定开展“学文化、强体魄、创文明、建和谐”为主题的文体活动。为保证主题活动有序开展，特制定本活动实施方案。 　　 一、 指导思想 　　以中国共产党成立xxx周年纪念活动为契机、以党工共建创先争优活动为载体，以构建和谐机关为目标，以服务职工为重点，切实履行工会基本职责，发挥工会独特作用，加强工会自身建设,团结动员广大机关干部职工为“十二五”发展做贡献。 　　 二、 活动目的 　　以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，充分发动机关干部积极参加各类兴趣小组，开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富干部职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的机关氛围。 　　 三、活动原则 　　健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行。 　　 四、活动方式 　　走访、调研、考察、参观、交流、比赛等活动方式。 　　 五、活动类型 　　1、机关兴趣小组活动。 2、与外单位联谊活动。 　　富阳市总工会机关工会全体会员。根据实际情况，邀请相关单位的相关人员参加。 　　 六、经费保障 　　本着节俭的原则，由机关工会根据活动内容统一安排。 　　七、组织安排 　　年初由机关工会制定出全年的活动方案，提交领导班子会议讨论通过后由机关工会组织实施。为便于活动，将机关全体会员分成两个组，一是文化活动组，二是体育活动组。文化活动组由盛民任组长；体育活动组由方志明任组长。两个组轮流组织活动，原则上一个季度一次大型活动，每月组织一次小组活动，机关工会做好统筹协调工作。 　　 八、活动要求 　　1、机关工会活动要求全体会员积极参加，积极配合。杜绝无故不参加工会活动的现象，严格有事请假制度。 　　2、各种工会活动的举行，全体会员都要服从安排，遵守活动规程和纪律。 　　3、机关职工参加工会活动，要自觉维护工会的形象，展示工会干部的风范。

工会工作委员会是地方总工会的派出机构，一般是随当地主管党政机关的性质而定，如某某经济开区工会工作委员会，由于某某经济开区是上级地方组织的临时性机构，不是国务院划定的地方行政机关（如市、县、区），所以不能建立总工会，只能成立工会工作委员会（简称某某工委工会）;机关工会委员会一般是职能部门或者某个单位内部通过职代会或职工大会推选出来建立的基层工会组织，如某某局机关工会委员会，某某单位机关工会委员会。（简称某某工会或某某机关工会）两者的区别是工会工作委员会承担和履行的是地方同级总工会的职能 ，相当于地方同级总工会，是而机关工会工作委员会承担和履行的是基层工会的职能。

工会工作委员会是地方总工会的派出机构，一般是随当地主管党政机关的性质而定，如某某经济开区工会工作委员会，由于某某经济开区是上级地方组织的临时性机构，不是国务院划定的地方行政机关（如市、县、区），所以不能建立总工会，只能成立工会工作委员会（简称某某工委工会）; 机关工会委员会一般是职能部门或者某个单位内部通过职代会或职工大会推选出来建立的基层工会组织，如某某局机关工会委员会，某某单位机关工会委员会。（简称某某工会或某某机关工会） 两者的区别是工会工作委员会承担和履行的是地方同级总工会的职能 ，相当于地方同级总工会，是而机关工会工作委员会承担和履行的是基层工会的职能。是否可以解决您的问题？

不可以，想提高工资待遇，可以提高您的技术工人等次，比如高级工。 是工勤人员。

　　你对公安机关可能不太了解了，公安机关早就成立工会组织了！　　多年来，公安部要求：各级工会组织要围绕党组织所需、立足干部职工所急、拓展工会所能，努力在服务公安工作大局、改善服务质量、加强自身建设上狠下功夫；各级党组织和各部门、各单位要把工会工作放在更加突出的位置，建立完善工会工作的领导体制、组织体系、工作机制和保障机制，让工会组织更好地发挥党的帮手助手和联系群众的桥梁纽带作用。　　新时期，公安部要求：各级工会组织要准确把握新形势下公安工作对工会工作提出的新要求，准确把握新时期部机关干部职工对工会工作提出的新期待，准确把握新阶段机关党建工作新格局对工会工作提出的新课题，切实增强做好工会工作的责任感、使命感，积极探索新形势下做好工会工作的新思路、新办法，以更大的决心、更高的标准、更严的要求，进一步把机关工会工作推向深入，不断提高机关工会的整体工作水平。

工会、共青团、妇联都属于群众团体，不属国家机关。

应该成立一个单独管理公务员的机构叫公务员管理委员会

　　一、组建工会组织的基本要求　　(一)组建工会组织的法律依据　　中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。　　根据《中华人民共和国工会法》第三条规定：“在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。”　　(二)基层工会组织设置的基本形式　　一般有三种形式：　　1．基层工会委员会：有会员25人以上的机关、企事业单位应当建立基层工会委员会；不足25人的，经请示上一级工会也可以单独建立工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员一人,组织会员开展活动。　　2．直属机关工会委员会：有基层工会3个以上.职工人数300人以上的,经上级工会批准可以建立直属机关工会委员会。　　3．工会联合会：由若干个单位的基层工会建立工会联合委员会。　　市直机关一般设立基层工会委员会和直属机关工会委员会。　　建立工会委员会应当同时建立工会经费审查委员会。　　有女职工会员10人以上的单位，应建立女职工委员会，在同级工会领导下工作。　　(三)基层工会委员会委员的设置　　1.基层工会委员会委员名额,按会员人数确定：　　200人以下者,设委员3至7人;　　201人至1000人者,设委员7至15人;　　1001人至5000人者,设委员15至21人;　　5001人至10000人者,设委员21至29人;　　10000人以上者,委员最多不超过37人.　　工会委员会一般设主席1人，副主席1—2人；设组织、宣传、劳动竞赛、民主管理、生活保障、女工、文体委员等。　　按照有关规定,工会主席一般由本单位党政副职兼任或由同级干部专任,副主席应按相应职级的干部配备。　　2．经费审查委员会：设主任1人，委员人数最低不少于3人，最多不超过工会委员会委员名额的20％。　　经费审查委员会主任按同级工会主席副职干部选配.　　(四)基层工会委员会的任期　　基层工会委员会任期为3年或5年。任期届满必须按时换届.　　(五)基层工会委员会的审批　　基层工会的建立必须报上一级工会批准。　　基层工会所在企业、事业单位、机关被终止或撤消,该工会组织相应撤消，并报告上一级工会。任何组织和个人不得随意撤消、合并工会组织。　　二、筹建工会工作程序　　（一)向上级工会报告，成立工会筹备组　　应建立工会组织的机关、企业、事业单位，由本单位同级党组织起草成立组建工会筹备组报告，报上级工会批准，接受建会指导。　　参与例文1：　　关于组建×××(单位名称)工会筹备组的请示　　×××(上级工会名称)：　　×××(单位名称)党政关系隶属×××厅领导，属政府序列县团级事业单位(单位属性)。办公地址(详细通信地址、邮编)。现有职工×××名，劳务工×名。　　根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定，我单位拟组建基层工会委员会。为做好相关工作，拟组建工会筹备组．筹备组由王××、李××、张××(女)等(3一7人)同志组成。王××同志任组长．　　妥否，请批示。　　附：筹备组成员登记表。　　单位同级党组织名称(公章)　　×年×月×日　　(二)发展会员　　组织职工(包括劳务工)自愿填写《工会会员登记表》。　　(三)划分工会小组　　以行政部门为单位，一般3人以上建立工会小组，选举工会小组长；15—25人也可建立工会分会。　　(四)制定建会方案　　起草筹建工会工作报告，提出组建工会委员会方案和建议人选名单。经征求各方面意见，报上级工会同意，然后筹备召开会员(代表)大会。　　三、工会换届(组建)工作程序　　(一)向上级工会请示　　应换届(组建)单位工会(届期3年或5年)，一般应提前1个月向上级工会提出口头或书面请示。　　参考例文2：　　关于召开×××(单位名称)工会会员(代表)大会的请示　　×××(上级工会名称)：　　本届工会委员会于×年×月组成，至×年×月已任期届满，经报请同级党组织同意，拟于×年×月×日召开工会会员(代表)大会，报告工作，选举新一届工会委员会和经费审查委员会。　　我单位现有会员××名，拟推荐会员代表××名。　　新一届工会委员会拟设委员×名，拟提出委员候选人×名，差额比例为×％(注：一般不少于5％)，拟选举××同志为主席，××同志为副主席。　　新一届经费审查委员会拟设委员×名，等额选举，拟选举××同志为主任。　　妥否。请批示。　　附；委员候选人建议名单。　　单位工会名称(公章)　　×年×月×日　　（二）酝酿推荐委员人选　　根据上级工会确定的名额，按照民主集中制的原则，采取自下而上和自上而下相结合的方法，酝酿推荐工会委员会和经费审查委员会委员人选，步骤如下：　　首先，由各工会小组讨论提名，报工会委员会集中提出候选人建议名单；其次，通过各工会小组征求广大会员对候选人建议名单的意见；第三，工会委员会集中多数人意见提出委员候选人名单，报请同级党组织同意，提请会员(代表)大会选举。　　（三）酝酿推选会员代表　　召开会员代表大会，应以工会小组为单位，直接推选会员代表。　　会员在200人以下的基层工会，一般应召开会员大会。经上级工会批准，如召开会员代表大会，代表人数应占会员人数的30％。　　会员200至500人的基层工会，代表人数一般应占会员人数的25％至20 ％。　　会员501至1000人的基层工会，代表人数一般应占会员人数的20％至10％。　　代表应具有广泛性。工会干部和工会积极分子应占代表的半数，女职工、少数民族、青年职工代表应占一定比例。　　代表资格审查。应成立代表资格审查委员会(或小组)，一般可由本届工会委员会或工会筹备组负责。　　（四）起草工作报告　　主要包括三个报告：　　◆工作报告（本届工会工作回顾及主要体会经验，今后工会工作主要任务及建议）　　◆财务工作报告（本届工会经费收支使用情况）　　◆经费审查工作报告（对本届工会经费收支情况的审查意见）　　工作报告应在大会前征求会员(代表)意见，并经工会委员会讨论通过，然后提交会员(代表)大会审议通过。　　（五）召开会员（代表）大会　　四、工会会员大会工作程序　　(一)会议主持　　会员大会由工会(或工会筹备组)负责人主持。　　(二)会员大会程序　　一般情况下主要包括以下议程：　　1．宣布开会。全体起立，奏国歌。　　2．做工作报告（工作报告、财务工作报告、经费审查工作报告）。　　3.审议通过工作报告　　4．大会选举。　　第一阶段，由大会主持人主持。　　(1)介绍新一届工会委员会和经费审查委员会委员候选人的有关情况。　　(2)通过选举办法。　　参考例文3：　　×××(单位名称)工会第×次会员(代表)大会选举办法　　(×年×月×日)　　一、根据《中国工会章程》和上级工会有关规定，制定本选举办法。　　二、经上级工会同意，×××(单位名称)工会第×届委员会设×名委员，候选人为×名，差额人数×人，差额率为5％。经费审查委员会设委员×名，候选人×名，实行等额选举。上述两委委员均由本次会员(代表)大会选举产生，选举的组织工作由上届工会委员会(或大会主席团)负责。选举时．到会的会员(代表)人数必须超过应到会会员(代表)总数的三分之二，方可进行选举。　　三、大会选举采用无记名投票方式进行。选票上候选人按姓氏笔画排序。对候选人投赞成票的，在其姓名上方的空格内划“○”，投反对票的，在其姓名上方的空格内划“×”，投弃权票的，不做任何符号。如另选他人，可在选票空格内写上另选人姓名。选票所选人数等于或少于应选人数的，为有效票，超过应选人数的，为无效票。　　四、候选人或另选人获得赞成票超过应到会会员(代表)数的半数时，方可当选。如当选人数多于应选名额时，以得票多少排序，以得票多的当选，取至额满为止。如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的候选人重新投票，得票多的当选。如得赞成票过半数的候选人少于应选名额时，不足的名额可暂空。如果接近应选名额，也可以由大会征得多数会员或会员代表的同意减少名额。　　五、选举设总监票人1名，监票人×名，总监票人和监票人经上届工会委员会提名，经会员(代表)大会表决通过，总监票人负责主持选举工作。计票人由上届工会委员会指定，在监票人监督下进行工作。已提名作为委员候选人的，不担任监票人和计票人。　　六、会场设1个投票箱，不设流动票箱。投票的顺序是：首先监票人计票人投票，然后会员(代表)依次投票。投票结束后，由监票人当场清点收回选票数量，并由总监票人向大会报告收回选票数。收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；多于发出的选票，选举无效，应重新进行选举。　　七、计票完毕，由总监票人宣布计票结果，以姓氏笔画为序；由大会主持人宣布选举结果，以得票多少为序。　　八、选举过程中如出现意外情况，在上级工会指导下由上届工会委员会(或大会主席团)研究处理。　　九、本选举办法经会员（代表）大会通过后生效。　　(3)通过总监票人、监票人。　　第二阶段，由总监票人主持选举工作。　　(4)清点出席大会的会员(代表)人数并向大会报告。　　参考例文4；　　《出席人数报告单》　　各位会员(代表)：　　×××(单位名称)工会第×次会员(代表)大会，应到会人数××名，实到会人数××名。超过应到会人数的三分之二．现在请工作人员分发选票。　　(5)分发选票，并报告发出选票数量。　　(6)划票、投票。强调填写选票和投票路线等有关注意事项。　　参考例文5：　　《×××机关工会第×届委员会(经费审查委员会)选票样式》　　王　　×　　×　　白　　×　　×　　李　　×　　×　　张　　×　　×　　周　　×　　×　　徐　　×　　×　　樊　　×　　×　　说明：1.赞成的，在候选人姓名上方空格内划“○”；反对的．在其姓名上方的空格内划“×”。弃权的，不做任何符号。如另选他人，可在选票空格内写上另选人姓名，不划任何符号。　　2．本届工会委员会应选人×名，投赞成票如多于应选人则本票作废。　　经费审查委员会应选人×名，候选人×名，等额选举。　　3．此说明应与选举办法中的有关内容一致。　　(7)开箱验票。清点并报告收回选票的数量。　　参考例文6：　　《投票结果报告单》　　各位会员(代表)：　　本次会员(代表)大会应到会××名。实到会××名．发出选票××张，收回选票××张，投票结果有效。工作人员可以计票。　　（8）组织计票。填写计票结果报告单。　　（9）向大会报告计票结果。　　参考倒文7：　　《计票结果报告单》　　各位会员(代表)：　　本次选举，共发出选票×张，收回选票×张，其中，有效票×张，废票×张。计票结果如下：　　候选人姓名　　（按姓氏笔画排序）　　得赞成票数　　得反对票数　　得弃权票数　　略……　　另选人姓名　　（按得票多少排序）　　略……　　总监票人：(签名) 监票人：(签名) 计票人：(签名)　　年 月 日　　第三阶段，由大会主持人宣布当选结果(以得票多少为序)。　　参考例文8：　　《当选结果报告单》　　各位会员(代表)：　　经×××工会第×次会员(代表)大会选举，×××、×××等×名同志当选为×××(单位名称)工会第×届委员会委员。×××、×××等×名同志当选为×××(单位名称)工会经费审查委员会委员：　　让我们以热烈的掌声向当选的委员表示祝贺。　　4. 新当选的委员代表讲话。　　5．请上级工会领导或单位党政主要领导讲话。 ‘　　6．宣布闭幕。全体起立，奏国际歌。　　五、工会会员代表大会工作程序　　(一)召开预备会议　　预备会议程：　　1．通过代表资格审查报告；　　2．通过大会主席团建议名单；　　3．通过会员代表大会议程等。　　(二)会员代表大会议程　　(注：会前向大会报告代表出席会议情况。)　　1．宣布大会开幕。全体起立，奏国歌。　　2．请来宾致词(可略)。　　3．向大会做工作报告。　　4.代表分组讨论(可略)。　　5.通过工作报告。　　6．大会选举。　　第一阶段：由大会主持人主持。　　(1)介绍新一届工会委员会和经费审查委员会委员候选人产生经过及自然情况(也可在分组会上由各组介绍)。　　(2)通过选举办法(详见参考例文3)。　　(3)通过总监票人、监票人建议名单。　　第二阶段：由总监票人主持选举工作。　　(4)清点出席大会的代表人数并向大会报告。(详见参考例文4)　　(5)分发选票，并报告发出选票数量。　　(6)划票、投票，强调填写选票和投票路线等有关注意事项(详见参考例文5)。　　(7)打开验票。清点并报告收回选票的数量(详见参考例文6)。　　(8)组织计票。填写计票结果报告单。　　(9)向大会报告计票结果(详见参考例文7)。　　第三阶段：由大会主持人宣读当选人名单(以得票多少为序，详见参考例文8)。　　6．新当选的工会委员会代表讲话。　　7．上级工会领导或单位党政主要领导讲话。　　8．宣布大会闭幕。全体起立，奏国际歌。　　六、工会换届选举结果报批工作程序　　1．召开工会×届第一次全体委员会议。　　会员(代表)大会后，分别召开工会委员会和经费审查委员会会议。会议由同级党委指定召集人主持，分别等额选举工会主席、副主席和经审会主任，并对工会委员做出具体的分工。　　2．行文上报。　　会后要及时行文，向上级工会报告选举和分工结果。工会届期应以上级工会批复时间为准。． ．　　参考例文9：　　关于×××（单位名称）机关工会第×次会员(代表)大会　　选举结果的报告　　×××(上级工会名称)：　　×××(单位名称)机关工会于×年×月×日召开了第×次会员(代表)大会，应到会会员(代表)××名．实到会会员(代表)××名。经大会选举，王××、高××(女)等×名同志当选为×××(单位名称)机关工会第×届工会委员会委员。赵××等×名同志当选为×××(单位名称)机关工会第×届经费审查委员会委员。　　会后，分别召开了×××(单位名称)机关工会第×届委员会第一次会议和经费审查委员会会议，选举×××同志为主席，×××同志为副主席。选举×××同志为经费审查委员会主任。　　特此报告。请批复。　　附：1．工会委员会委员、经费审查委员会委员登记表。　　2．工会主席(干部任免)审批表。　　单位工会名称(公章)　　×年×月×日　　七、工会主席、副主席、委员届内任免工作程序　　1．事前沟通　　根据《工会法》第二章第17条规定：“工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的同意。”同时，由工会委员会对继任人选提出明确意见。　　2．行文呈报　　召开本级工会委员会会议，通过主席、副主席、委员人选，并将补选结果行文报上级工会批准。　　新任主席、副主席、委员应提交下一届会员(代表)大会补选确认。　　参考例文10：　　关于×××等同志职务任免的请示　　×××(上级工会名称)：　　由于工作变动．×××同志不再担任×××(单位名称)工会主席职务。经党组提议，并召开工会委员会会议选举通过，拟增补×××同志为×××(单位名称)第×届工会委员会委员、工会主席。　　当否．请批示。　　单位工会名称(公章)　　×年×月×日

　　为了确保活动得以顺利进行，时常需要预先制定活动方案，活动方案是从活动的目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。你知道什么样的活动方案才能切实地帮助到我们吗？以下是我整理的工会活动策划方案（通用10篇），仅供参考，大家一起来看看吧。 　　工会活动策划方案 篇1 　　为增添节日氛围，增强集体凝聚力，增进同事间的友谊，确保全所职工过上一个愉快、祥和的春节，工会准备组织全所职工及其家属开展一系列健康、有意义的活动，现将活动方案安排如下： 　　一、活动时间： 20xx年xx月xx日 　　二、活动场地 ：xx县师范附小操场 　　三、参加人员 ：全所职工及其家属 　　四、活动内容和具体安排： 　　（一）投篮活动 　　选定半块篮球场，男士以罚球线为准，女士以罚球线前一米的距离为准进行投篮，每人投篮次数5次，每投中一次获得一张奖券。 　　（二）家庭接力往返跑 　　画出50米长的平行跑道，以每个职工家庭为单位派出一男一女作为一组，每次6组选手参加，每一组的男士站在50米跑道的起始端，女士站在50米跑道的终端，进行接力往返跑。每组评一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名，并分别发给三张、两张、一张奖券。 　　（三）慰问退休、困难职工 　　为体现集体温暖，切实关心退休、困难职工的家庭生活，行政、支部、工会领导将一同慰问退休、困难职工，与他们座谈、交流，了解并切实解决他们的困难，为他们送去节日礼品。 　　（四）集体晚宴 　　单位领导、职工及其家属将一起共进晚宴，在欢声笑语中共同感受浓浓的节日氛围，共同迎接又一个崭新的春天。 　　五、经费预算 ：3万元 　　六、活动要求： 　　（一）办公室做好活动场地联系、活动器材准备、安排裁判人员。 　　（二）全所职工及其家属积极参加。 　　（三）体育活动以娱乐为主，不能在活动中发生任何不愉快。 　　工会活动策划方案 篇2 　　活动前言：春天来临，一年一度的植树节也随着春天的脚步走来，为了给大家亲近大自然，为我们的世界装点绿色的机会，我们为此举办意义重大的植树活动。 　　一、主旨与主题： 　　贡献力量，奉献绿色 　　以植树节为契机，奉献我们的力量，进行植树节活动。 　　二、活动时间： 　　xx年3月12日星期日 　　三、活动对象： 　　公司团体、各企事业单位 　　四、活动意义： 　　为了创造蓝天碧水的绿色环境，开展本次志愿者绿色行动。以三月份植树节为契机，做到人人参与，宣传与实际行动相结合，从而令职员在活动中体验成功的喜悦，增加对植物生长的了解，增强环保意识，生态意识，以达到为“北京的后花园”增添绿色，净化、美化环境的目的。 　　活动准备事宜： 　　1、活动宣传：网站 　　2、活动所需物品的准备：铁锹、锄头、尖头镐、水桶等由校提供 　　3、活动的组织：通过由各公司宣传并统一进行协调安排活动经费预算： 　　1、树苗的购置：杨树30/棵 　　2、劳动工具：由我公司提供 　　3、宣传：合影纪念 　　工会活动策划方案 篇3 　　120xx工会户外活动策划方案为丰富全校教职工课余文化生活，倡导“每天健身一小时，健康生活一辈子”，推进我校广大教职工健身运动的深入开展，增强教职工的身体素质和凝聚力，构建“和谐校园”，我校将举办20xx年首届工会趣味运动会，现制定活动方案如下： 　　一、组织机构 　　组织策划： 　　裁判长： 　　裁判： 　　主持： 　　医务： 　　后勤保卫： 　　器材准备： 　　二、 活动时间：20xx年4月30日 　　三、活动地点：学校操场 　　四、活动项目： 　　1、个人项目：以办公室为单位组队共七队（学前班及一年级队6人、二年级科任队7人、三四年级队7人、五年级队8人、六年级队7人、教导处队6人、行政后勤队6人），每队每项目报2—3人，每人限报1项。 　　2、集体项目：学前班及一年级队6、二年级科任队7、三四年级队7、五年级队8、六年级队7、教导处队5、行政后勤队5，共七队。 　　五、奖励办法： 　　1、集体项目按一等奖一名；二等奖两名；三等奖四名予以奖励。 　　2、个人项目取前三名颁奖。 　　3、参赛选手颁发参与奖。 　　六、实施步骤： 　　1、召开各年级组长会，组织学习活动方案，要求分组落实，组织报名，4月23日上午将报名表上交到校工会。 　　2、4月27日下午，召开领导组和裁判组人员会议，制定和分解运动会的任务、场次、时间和规则。 　　3、4月30日再次召开年级组长会议，将活动安排计划和比赛规则等有关事项反馈到年级组。 　　4、根据报名情况，临时抽调部分教师协助裁判工作。 　　工会活动策划方案 篇4 　　一、活动目的： “三八”妇女节是女同胞的节日，体现了党和校领导对女职工的关怀，为了使佳节过得更有意义，愉悦大家的身心，过一个充实、快乐的节日。 　　二、活动内容： 　　1、积极参加县妇联组织的系列庆祝活动 　　2、组织教师积极参加县教育局工会组织的民俗文化系列展演活动 　　3、组织老师参加全县“知识女性自立自强”主题讲座活动 　　4、评选“三八”红旗手活动 　　5、组织全体女教职员工做萘粑粑 　　三、活动时间： 3月5日—6日 　　四、参与人员： 　　1、全体在职女教职工 　　2、民俗文化展演人员、“三八”红旗手及领队 　　五、要求： 　　1、请全体女教职工于3月5日1点半前赶到xx艺术馆听“知识女性自立自强”主题讲座。 　　2、“三八”红旗手和领队3月5日9点前赶到xx县学生社会实践活动基地参加县教育局工会组织的民俗文化系列展演活动。 　　3、全体在职女教职工3月6日分成六组做萘粑粑，每人元的活动经费 　　4、希望各位女教职工能克服困难，安排好工作和有关事情，积极参加庆祝自己的节日活动。 　　六、活动经费： 全校7位女教职员工共计千元左右 　　工会活动策划方案 篇5 　　夏日炎炎，气温日渐爬升，1期停车检验在即，为充分体现工会组织对职工的关爱之情，体恤1线职工的应尽职责，下降高温环境作业下，人身事故产生率，提高职工工作积极性，保证安全、高效、优良的完成停车检验任务，经分厂领导班子研究决定，特在检验期间展开以“战高温、斗酷暑、1线行”活动为主题的送清凉活动。围绕广大职工的生活条件和饮食卫生，避免检验进程中因高温致使的中暑事件，工会将会在检验期间，在干法路上逐日（除阴雨天外）9时和105时分别准备两桶凉茶为大家解渴降温。备注：为方便大家饮用，两桶凉茶中有1桶暂定为白开水。 　　1、为节俭资源，本次活动将不提供1次性杯子，如有此方面要求的请自带。 　　2、因条件限制，每次提供量可能不足，请大家取水时根据自己所需量，尽可能不要照成浪费。 　　3、请大家安排好时间，如人员过量时请遵照秩序，逐日会有工作人员为大家服务。 　　4、活动准备的水具请饮完归还，不允许带入工作现场，如有需要请自备。 　　5、工会会在活动地点为大家放置医药箱，如有需要的请与工作人员联系。 　　在活动进程中，会根据大家提出的意见调剂方案，如有不足的地方请相互体谅。此次活动由多晶分厂工会主办，请想提出建议的员工与工会联系。 　　工会活动策划方案 篇6 　　一、活动主题： 　　绿色·爱的传递 　　春天来临，一年一度的植树节也随着春天的脚步走来，为了给大家亲近大自然，为我们的世界装点绿色的机会，为此参加此次植树活动。 　　二、活动人员： 　　公司主管以上人员，共28人。 　　三、活动目的： 　　为了创造蓝天碧水的绿色环境，开展本次志愿者绿色行动。以三月份植树节为契机，做到人人参与，宣传与实际行动相结合，从而令员工在活动中体验成功的喜悦，增加对植物生长的了解，增强环保意识，生态意识，以达到为城市增添绿色，净化、美化环境的目的。 　　四、活动时间： 　　20xx年3月14日（周六）。 　　五、活动地点： 　　陕西张裕瑞那城堡（国家4A级景区），地址：咸阳市渭城区渭城镇。 　　六、活动安排： 　　1、集合地点： 　　20xx年3月14日早上8：00省体育场东门 　　2、启程出发： 　　20xx年3月14日早上8：30统一出发。 　　3、寄语未来： 　　20xx年3月14日早上9：30到达。开始植树在植树现场设置的签名墙上，写下对未来的寄语。 　　4、挂牌仪式： 　　20xx年3月14日早上11：30植树完成，开始挂树牌。在报社记者、电台主持人的陪同下，种下“希望林”标牌，成为永久性植树造林区域。 　　5、中午用餐： 　　20xx年3月14日中午12：00。就餐地点：张裕瑞那城堡 　　6、绿色心愿： 　　20xx年3月14日下午13：00。 　　由景区工作人员为大家讲解植树科普知识，并指导大家在种植的`小树上悬挂铭牌，手书自己的心愿。 　　7、游览科普： 　　参观张裕瑞那城堡，贴近大自然，放松心情，接受环保知识，让心灵回归大自然，得到身心的完全放松。 　　8、植树活动结束时间：20xx年3月14日下午16：00。 　　9、下午聚餐： 　　20xx年3月14日下午17：30就餐地点：高陵县桑军路老磨油饼。 　　10、结束返回： 　　20xx年3月14日下午19：00 　　整个活动结束后，集合人员，乘车安全返回。 　　七、组织机构及工作职责 　　为确保此次活动的顺利进行，特成立植树节活动临时指挥小组。 　　1、小组成员如下：组长：XXX，副组长：XXX、XX，组员：XXX、XXX，协调沟通：XXX 　　2、小组职责： 　　（1）负责协调活动当天车辆和人员就餐等后勤保障工作；（2）负责保障当天活动现场人员安全及车辆安全问题，保障活动顺利完成。 　　八、活动费用： 　　九、注意事项： 　　1、着装要求：统一着便服，外穿志愿者服务队服装；2、植树过程中注意合理利用工具，节约用水。3、植树时应听从绿化人员指挥，注意方法和安全。 　　公司工会委员会公司文化领导小组20xx年3月6日 　　工会活动策划方案 篇7 　　一、活动背景 　　20xx年3月12日，是我国第37个植树节。为了进一步为省会生态环境改善贡献自己的力量，充分体现晟地丽江的社会责任感和使命感。晟地丽江房地产开发有限公司将举办“约会绿色？扮靓春天”植树节活动，同时也为答谢广大业主对我们支持和信任，让广大业主在这个春风和煦，春意盎然的春天里，感受春的脚步，呼吸20155的第一缕清新空气。 　　二、活动目的： 　　重在答谢支持项目的新老客户，让其感受公司的人性化管理氛围，体验作为项目业主的优越性。同时向社会展示项目信息及概况，吸引更多购房置业者的关注。 　　三、活动时间： 　　20xx年3月12日（暂定） 　　四、植树地点： 　　小壁林场 　　五、活动组织： 　　主办方：晟地丽江房地产开发有限公司 　　协办方：银河房地网、石家庄经济广播、石家庄新闻广播 　　承办方：智联传媒 　　七、活动和宣传执行： 　　石家庄银河房产网负责全面宣传和现场组织执行 　　八、活动规模： 　　200人左右（注：根据具体报名人数可以调整） 　　九、活动效果及预期： 　　此次以义务植树公益活动答谢支持项目的新老客户，彰显晟地丽江的企业文化理念，同时也让广大业主在此次活动中，了解和体验绿色环保在我们日常生活中的重要意义。并借助银河房产网对活动的全程报道，扩大晟地丽江的知名度，从而达到销售的目的。 　　为保证此次活动的顺利进行和取得圆满成功，通过活动执行方石家庄智联传媒及旗下银河房产网以及合作媒体进行前期预热、中期执行以及后期跟踪报道的系列宣传方案，将全方位的为此次活动进行宣传报道，可以说活动本身将公益事业、客户答谢、广告宣传融为一体，具有较高的价值回报。 　　十、活动宣传流程 　　至3月11日通过银河首页、房产首页、论坛、电台等平台进行大范围征集。让更多愿意参加此次活动购房者了解此次活动的情况。 　　3月12日条幅宣传和活动现场拍摄。【20xx年公司植树节活动方案】20xx年公司植树节活动方案。通过专业的采编、视频团队。现场拍照、合影、视频采访等手段全方位展示本次活动。 　　活动结束，在所有参与媒体刊登此次活动。并在银河房产网首页PPT上添加此次活动照片和此次活动专题链接，并在项目论坛中发布此次活动的照片和相关内容。 　　十一、具体活动流程（略） 　　十一、晟地丽江需执行要求（略） 　　1、物料准备： 　　2、联系业主，确定人数。 　　3、提供业主的联系方式用于活动当天签到。 　　十二、活动物品及预算：（略） 　　十二、其他： 　　1、本次活动由银河房网策划和全程执行； 　　2、晟日丽江项目只需提供相关经费和相关物品； 　　3、希望晟日丽江项目相关工作人员积极配合此次活动。 　　工会活动策划方案 篇8 　　为落实全民健身活动精神，不断提干部职工素质，活跃干部职工文化生活，增强机关凝聚力、向心力，经市总党组同意，决定开展“学文化、强体魄、创文明、建和谐”为主题的文体活动。为保证主题活动有序开展，特制定本活动实施方案。 　　一、指导思想 　　以中国共产党成立90周年纪念活动为契机、以党工共建创先争优活动为载体，以构建和谐机关为目标，以服务职工为重点，切实履行工会基本职责，发挥工会独特作用，加强工会自身建设，团结动员广大机关干部职工为“十三五”发展做贡献。 　　二、活动目的 　　以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，充分发动机关干部积极参加各类兴趣小组，开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富干部职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的机关氛围。 　　三、活动原则 　　健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行。 　　四、活动方式 　　走访、调研、考察、参观、交流、比赛等活动方式。 　　五、活动类型 　　1、机关兴趣小组活动。 　　2、与外单位联谊活动。 　　六、参加对象 　　富阳市总工会机关工会全体会员。根据实际情况，邀请相关单位的相关人员参加。 　　七、经费保障 　　本着节俭的原则，由机关工会根据活动内容统一安排。 　　八、组织安排 　　年初由机关工会制定出全年的活动方案，提交领导班子会议讨论通过后由机关工会组织实施。为便于活动，将机关全体会员分成两个组，一是文化活动组，二是体育活动组。文化活动组由盛民任组长；体育活动组由方志明任组长。两个组轮流组织活动，原则上一个季度一次大型活动，每月组织一次小组活动，机关工会做好统筹协调工作。 　　九、活动要求 　　1、机关工会活动要求全体会员积极参加，积极配合。杜绝无故不参加工会活动的现象，严格有事请假制度。 　　2、各种工会活动的举行，全体会员都要服从安排，遵守活动规程和纪律。 　　3、机关职工参加工会活动，要自觉维护工会的形象，展示工会干部的风范。 　　工会活动策划方案 篇9 　　一、 活动主题 　　为丰富我公司全体员工业余生活，本着“友谊第一，比赛第二”的原则，促进大家的交流，培养集体荣誉感，特此本次工会活动举办篮球赛。 　　二、 活动时间及地点 　　活动时间：20xx年7月29日 　　活动地点： 　　三、 主办单位 　　主办单位： 　　四、 活动对象 　　五、 活动流程 　　公司工会活动当日上午进行公司月度例会，总结上月工作情况并积极绸缪下月工作安排。 　　中午安排员工就餐。 　　下午进行篮球比赛。 　　六、 参赛方式 　　比赛分为两支队伍，甲队由市本级、鄞州区、奉化选派5名员工参赛，乙队由慈溪、余姚、宁海、舟山选派5名员工参赛。 　　七、 比赛规则 　　1、 双方上场人数各为3人，替补2人。 比赛时间为40分钟，上下半场各20分钟。 其他规则参照美国职业篮球联赛相关规则 　　八、 物资需求 　　1、 比赛用水 奖品 照相机 　　九、 奖项设立 　　胜利一方每人获得价值100元奖品一份，失利一方每人获得价值50元奖品一份。 　　十、 活动预算 　　1、 中午员工就餐1500元 　　2、 比赛用水100元 　　3、 比赛奖励750元 　　4、 拉拉队奖励450元 　　工会活动策划方案 篇10 　　为庆祝“五一”国际劳动节，丰富文化体育活动，提高广大职工坚持锻炼身体的健康意识，营造团结协助、和谐发展的团队精神，激发干部职工工作的积极性、创造性，发扬力争上游、勇于拼搏的体育精神，经研究，我校工会决定开展“迎五一”环保登山活动，现将具体方案布置如下： 　　一、活动主题 ：与文明同行，和绿色相伴 　　二、活动时间： 5月4日下午2：10从学校出发， 　　三、参加人员： 各班选派男、女生各5名参赛 　　四、登山地点： 紫金公园 　　五、登山活动工作人员 　　1、总指挥：XXX 　　2、登山起点负责人：XXX、XXX、XXX、XXX 　　3、登山终点负责人：XXX、XXX、XXX、XXX 　　4、安全负责人：XXX 　　5、医护负责人：姜XXX、XXX、XXX、XXX，时刻为实施急救待命。 　　6、后勤保障：XXX 　　7、摄影宣传：XXX 　　8、各班参赛选手及其他学生的安全由班主任选好后勤服务人员及护理人员，沿队员登山路线做好后勤及安全工作，班主任随行，及时处理好各类突发事件。 　　六、登山活动具体安排 　　1、登山分组。本次登山活动分六组： 　　初一年级男、女生组；初二年级男、女生组；初三年级男、女生组。 　　2、各班于4月28日前将参赛选手名单交团委XXX老师处。 　　3、准备好登山奖状及奖品，由团委XXX负责具体落实（5月4日前）。 　　4、联系有关单位准备好登山期间的车辆秩序维护（XXX负责）。另安排其他教师实施维护。（具体人员另行能知） 　　6、准备团旗一面，提前竖立于登山终点（团委XXX负责）。 　　7、登山分组号码（团委XXX负责）。 　　七、登山奖励 　　1、体育道德风尚奖2名，奖金100元。（集体） 　　2、前5名奖。各组评选出前5名，分别发给个人荣誉证书和纪念品。 　　3、登山集体奖。各班学生根据到达终点的先后分别获得一个名次，第一名15分，第二名14分，依次递减。男、女总分多者为该年级登山优秀班级，发给该班奖状和奖金100元。 　　八、温馨提示 　　1、本次登山活动为集体活动，要求广大师生积极参与，并提前安排好工作，按时参加登山活动。 　　2、为确保登山安全，登山时穿着运动鞋、运动服，并根据体力和身体状况，调节好登山速度。 　　3、在登山活动中，要讲文明，做环保的使者。

行政机关里是没有工会组织的，工会一般主要是设立在国企、集体经济、私企的工人组织

有,

各级人民政府和企业事业单位机关可以为工会办公和开展活动提供场所、设施及必要的经费支持。《中华人民共和国工会法》第二十条规定：“各级人民政府和企业事业单位机关应当为工会办公和开展活动提供场所、设施及必要的经费支持。”这一规定体现了各级政府和企业事业单位对工会组织的支持和保障，是工会依法开展正常工作的基础。具体来说，政府和企事业单位应当：1. 为工会提供场所：政府和企事业单位要为工会组织提供必要的办公场所，保证办公条件符合需要和实际情况。2. 为工会提供设施：政府和企事业单位要根据工会组织工作需要，为其配备必要的设施，比如会议室、电脑等。3. 为工会提供经费支持：政府和企事业单位要给予工会开展工作所需的必要经费支持，包括工会经费、活动经费等。总之，各级政府和企业事业单位应当积极支持和协助工会依法履行职责，促进工会组织健康有序发展。各级政府和企业事业单位提供的支持和保障有哪些具体要求？《中华人民共和国工会法》第二十条规定，各级政府和企业事业单位应当为工会办公和开展活动提供场所、设施及必要的经费支持。具体来说，政府和企业事业单位需要提供符合工作需要的场所，配备必要的设施，并给予必要的经费支持。各级政府和企业事业单位应当为工会提供支持和保障，为工会组织依法履行职责创造良好条件。政府和企业事业单位需为工会提供符合需求的场所和设施，并给予必要的经费支持，促进工会健康有序发展。【法律依据】：《中华人民共和国工会法》第二十条 各级人民政府和企业事业单位机关应当为工会办公和开展活动提供场所、设施及必要的经费支持。

因为工作人员是工人阶级的组成部分.

行政事业单位更需要工会，像政府机关都有工会的，单位也必须有工会，像沃尔玛原来都不建工会的，现在海不是照样在中国建立了企业建立工会的方法及步骤一、建立工会筹备小组企业主和员工推荐3－5人组成，经上一级工会批准后张榜公布。二、做好筹建工会的宣传发动工作组织学习、舆论宣传三、组织发展会员，选出会员代表1、恢复老会员的组织关系2、发展新会员3、建立工会小组四、酝酿产生工会委员会、经费审查委员会候选人1、工会委员会会员10人以上的，建立工会委员会。一般设工会委员3－5人，主席1人，工会正副主席可以由会员大会或会员代表大会直接选举产生，也可由工会委员选举产生。工会主席、副主席是否实行差额选举由工会委员会讨论决定。会员不足10人的，建立工会，选举主席人1人，主持工会工作。委员的人选应由会员自下而上提名，也可由上一级工会提名，并在会员充分酝酿协商的基础上，提出并确定候选人建议名单。选举采取差额无记名投票选举的方式，差额率不少于10%，任何组织和个人不得以任何方式强迫选举或不选举某个人，选举大会由筹备小组负责人主持。2、工会经费审查委员会工会经费审查委员会是会员群众对工会各项经费收支和财产管理进行审查监督的组织，经费审查委员会由同级工会会员代表大会选举产生，经审委由3－5人组成，设主任1名，由委员会推选产生。会员不足25人的工会不建立经审委，只选举1名经费审查员。工会正、副主席，财务委员不得担责任经费审查委员会委员。3、“两会”委员选举产生后，由基层工会拟文将选举结果报上一级工会审批。五、成立工会选举结果报上级工会审批同意后，召开成立大会。议程为：筹备小组工作情况汇报；宣传上级工会的批复；新当选主席作任职报告；企业领导讲话；上级工会领导讲话。附件：1.10人以上的企业建立工会请示文本2.10人以下的企业建立工会请示文本3．工会会员基本情况一览表4．工会委员个人简历

工会是职工群众自愿结合的群众组织，工作是承担着党联系群众的桥梁和纽带、国家政权的重要社会支柱及职工群众合法权益的代表者和维护者的责任。1、工会，或称劳工总会、工人联合会。工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工，在某一产业领域的个人。工会组织成立的主要意图，可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等等。2、建立工会的企业、事业单位、机关与所建工会以及工会投资兴办的企事业单位，根据法律和司法解释的规定，是各自独立的法人主体，应当分别承担各自的民事责任。雇主相对人的团体，因此，雇主相对人才是成为工会会员的实质性的资格要件，不属于雇主相对人的雇主及其代表人或代理人就不应具有会员的资格。3、工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，依照工会章程独立自主地开展活动。

党政机关公务员需要缴纳工会会费。1、会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。2、工会举办的事业的收入。3、行政方面根据工会法的规定拨交的经费。4、各级政府和企业、事业单位行政的补助。在基层工会，工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面，在县以上工会，工会经费开支范围还包括有国际活动方面和基本建设方面。另外，工会经费开支还包括基层工会上交经费和县以上工会对下级工会补助支出两个方面。各级工会代表大会选举产生经费审查委员会，负责审査同级工会组织的经费收支和财产管理情况，向同级工会会员大会或代表大会负责并报告工作。扩展资料：使用管理原则1、坚持经费独立管理原则，要独立建立银行账户，实行单独核算。根据审定的预算，工会经费开支，由工会主管财务主席“一支笔”审批。2、坚持遵纪守法原则。严格执行国家财经政策、规定和开支范围、标准，认真执行工会财务制度，遵守财务纪律。3、坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则。基层工会经费应重点用于维护职工权益、开展职工教育和职工群众活动方面。4、坚持预算管理原则。一切费用均应纳入预算，并按上级要求，认真编报和执行。5、坚持勤俭节约原则。要少花钱，多办事，办好事，节约开支，依靠职工用好经费，提高经费使用效益。6、坚持民主管理原则。要定期公布帐目，接受会员监督和经审会审查。7、坚持为职工服务原则。工会经费不得用于非工会活动的开支；不得支付社会摊派或变相摊派的费用；不得为单位和个人提供资金拆借、经济担保和抵押；不得在二级市场炒购股票参考资料来源：百度百科-工会经费

一般来说，一个单位的单据签字都是一把手，这叫“一支笔”审批。工会主席退了，应有新的主席来，新的没来，以贯例是副主席。 如果书记要管的话，书记也是合呼常理的。单位正规话，应开个会，民主一下，明确分工、职责，也都通畅了。

不是一回事，工会主要负责机关人员缴纳会费，以及组织一些活动。机关工委，主要负责检查各单位的行风，以及对各单位的评议等

主持工会委员会工作，全面负责工会工作深入学习，了解后勤部门，组织编制工会经费和预算。

机关工会实际上是有公会的经费的自主使用权。但是任何一个单位来说，公会实际上都是 在领导班子的领导之下，所以最好请示一下为好。

一、工会经费开支范围工会经费开支内容有哪些? 《工会法》第四十二条规定：“工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。”这一规定为工会经费的正确合理使用提供了原则依据。 工会法对工会经费使用的具体办法未作具体规定，而是授权中华全国总工会制定经费使用的具体办法，根据全国总工会的有关规定，基层工会经费的使用范围包括：组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助；开展职工教育、文体、宣传活动以及其他活动；为职工举办政治、科技、业务、再就业等各种知识培训；职工集体福利事业补助；工会自身建设：培训工会干部和工会积极分子；召开工会会员(代表)大会；工会建家活动；工会为维护职工合法权益开展的法律服务和劳动争议调解工作；慰问困难职工；基层工会办公费和差旅费；设备、设施维修；工会管理的为职工服务的文化、体育、生活服务等附属事业的相关费用以及对所属事业单位的必要补助。 其中工会自身建设又可能包括以下内容： (1)工会干部和积极分子学习政治、业务所需费用； (2)培训工会干部和积极分子所需教材、参考资料和讲课酬金； (3)评选表彰优秀工会干部和工会积极分子的奖励； (4)工会会员(代表)大会的费用； (5)建家活动费用； (6)工会维护职工合法权益，开展的法律咨询服务、劳动争议协调等各项工作活动的费用； (7)对特困职工的救助； (8)基层工会办公、差旅、维修等费用； (9)工会专兼职会计、出纳员的岗位津贴。 二、职工福利费是指企业按工资一定比例提取出来的专门用于职工医疗、补助以及其他福利事业的经费。 职工福利费的范围 职工福利费的开支范围 1、职工医药费 2、职工的生活困难补助 是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助 3、职工及其供养直系亲属的死亡待遇 4、集体福利的补贴 包括职工浴室、理发室、洗衣房，哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助，以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等。 5、其他福利待遇 主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。 不属于职工福利费的开支 1、退休职工的费用 2、被辞退职工的补偿金 3、职工劳动保护费 4、职工在病假、生育假、探亲假期间领取到补助 5、职工的学习费 6、职工的伙食补助费(包括职工在企业的午餐补助和出差期间的伙食补

工会活动的通知（通用10篇） 　　在现在的社会生活中，很多情况下我们需要用到通知，通知是运用广泛的知照性公文。那么，怎么去写通知呢？下面是我帮大家整理的工会活动的通知，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 　　工会活动的通知 篇1 各镇人民政府、天长街道办事处，市直各单位、各群众团体、各驻天机构： 　　为确保20xx年度全市全民义务植树活动的顺利进行，根据全国人大《关于开展全民义务植树运动的决议》、国务院《关于开展全民义务植树运动的实施办法》以及《安徽省全民义务植树条例》的规定，结合我市实际，现将有关事项通知如下： 　　一、时间安排 　　今年的义务植树活动从3月1日开始到3月底结束，希各单位必须在3月5日前携《全民义务植树手册》到市绿化委员会办公室领取义务植树任务，以便统筹安排。 　　二、基地安排 　　全民义务植树必须在市绿化委员会指定的地点完成，具体安排是：市直单位、群众团体、市区各厂矿企业及驻天机构义务植树地点在汊涧镇釜山林场或金集镇草庙山林场;市区各中小学义务植树地点在城西林场;各镇、天长街道办事处义务植树方案和地点自定，并将活动开展情况及时报市绿化委员会办公室。 　　三、其他事项 　　积极参加全民义务植树是每个适龄公民应尽的义务，若因特殊情况不能直接参加植树活动的，可申请采取以资代劳的方式履行，采取以资代劳的单位应在3月底前到市绿化委员会办公室办理相关手续，逾期将按《安徽省全民义务植树条例》的有关规定予以处罚。 　　以上通知，希认真遵照执行。 　　20xx年x月x日 　　工会活动的通知 篇2 　　为丰富职工的文化生活，增进职工的身心健康，单位工会拟20xx年元月中旬，组织年终联欢活动。望全体职工能积极参与单位工会组织的活动。 　　一、活动原则 　　健康文明、团结和谐、生动活泼、节约简朴、安全可行。 　　二、活动项目 　　1、惯蛋比赛（男、女自由组合） 　　2、飞镖比赛（男、女都可参加） 　　3、跳绳比赛（分男子组、女子组两个项目） 　　4、踢毽子比赛（男、女都可参加） 　　三、报名方式、地点及时间 　　参加掼蛋比赛的可自由组合，按组报名，每组两人；参加飞镖比赛的男、女不限；参加跳绳比赛的`分男、女两组；参加踢毽子比赛的男、女不限；以个人报名为准。 　　活动报名地点：物业部王骏部长处 　　报名截止时间：20xx年元月8日 　　四、活动参加对象及要求 　　单位全体职工（企事业人员及其他工作人员）；每位同志至少要参加一项活动，鼓励多项兼报。 　　五、比赛规则 　　1、掼蛋规则；两副牌四人游戏，两人一组打对家，以1、3、5级的标准升级计算，以牌面大小的顺序为大小。以淘汰制办法，具体等报名人数的多少再定。（注：不准讲话或暗示，落牌无悔，一经发现作零分处理。） 　　2、飞镖规则：采用10环圆形飞镖，投标距离为3米。男、女不限，每人5支镖，以5支镖的总和为个人成绩，成绩由高到低的顺序排列，一等奖、二等奖、三等奖。 　　3、跳绳规则：限时30秒，分男、女两组，以30秒跳的次数多少的顺序决定胜负，由多到少的顺序排列冠、亚、季军。 　　4、踢毽子规则：限时30秒，以数量多少排名次。 　　六、奖励办法 　　1、凡报名参加该活动的人员都可获得参与奖。 　　2、惯蛋比赛设一等奖、二等奖、三等奖；飞镖比赛设一等奖、二等奖、三等奖；跳绳比赛男、女组各设冠军一名、亚军二名、季军三名，计12个奖。踢毽子比赛设冠军一名、亚军二名、季军三名，计6个奖。 　　以上奖项获得者都可获得一定的物质奖励。 　　XX市教育装备管理中心工会 　　20xx年12月28日 　　工会活动的通知 篇3 各基层工会： 　　炎炎夏日来袭，工会高度重视并切实做好防暑降温和劳动保护工作，定于7月开展夏季送清凉活动，向辖区所属持京卡工会会员赠送遮阳伞，具体通知如下： 　　一、活动安排 　　1.领取时间：7月17日—7月31日(工作日上午9时—下午17时，中午11：30—13：30休息，周六、周日休息) 　　2.领取地点：和平街工会服务站 　　二、活动规则 　　1.本次活动仅限按时缴纳工会经费单位参加，不缴纳工会经费单位不得参加活动; 　　2.本次活动以单位为整体统一领取遮阳伞，各单位工会负责人收齐本单位会员京卡后前往工会服务站，刷京卡或手机扫描活动二维码领取。每张卡仅限领取1把遮阳伞。会员个人领取恕不发放; 　　3.本次活动以各单位实际刷卡及扫码成功总数为准发放物品，未办理京卡职工不得参加本次活动; 　　4.尚未办理工会备案手续单位须携带本单位公章和最新版营业执照副本复印件办理手续后方可领取。 　　本次活动赠品数量共5000把，先到先得，赠完即止。 工会委员会 　　20xx年12月30日 　　工会活动的通知 篇4 各分工会： 　　为增进教职工与子女之间的情感交流，拓宽孩子的活动空间，校工会决定开展以“快乐六一，共同成长”为主题的亲子活动，帮助家长提高孩子兴趣,发掘孩子潜能，增进对孩子的了解，也增进教职工之间的沟通，共度快乐六一。具体事项通知如下： 　　一、活动时间：20xx年5月28日 (周六) 上午9：30 ～12：00 　　二、活动地点：xx 　　三、参加人员：在校教职工子女年龄在14岁以下的均可携父母一同参加。 　　四、活动分组及主要内容： 　　第一组: DIY陶瓷制作，要求年龄7岁以上。28日上午9：30在艺术学院陶瓷工作室大门口集中，由专人带领进入工作室，陶艺老师指导小朋友制作自己喜爱的小作品。 　　第二组：除参加第一组活动外的小朋友均可参加本组活动。28日上午9：30在履知楼前集中, 参观生命科学院动植物标本室,了解动植物分类及形态,然后前往电工电子实验实训基地，观赏机器人表演和人工智能系统，余下时间可自行游览校园风光。 　　五、注意事项： 　　1、在活动过程中，请家长注意孩子的安全，服从老师安排。 　　2、活动中讲文明，讲礼貌，爱护公物，如有损坏要按值赔偿。 　　请各分工会认真组织教职工报名参加，并将参加活动的人员名单电子版于5月20日（周五）前发送至教工之家QQ群或工会信箱 xx 　20xx年五月九日 　　工会活动的通知 篇5 各支部： 　　根据工作计划和老同志需求，我局定于9月19日(周一)上午组织部机关老同志到延庆世界葡萄博览园秋游。现将有关事宜通知如下： 　　1.请各支部做好活动报名工作，老同志通过支部统一报名。报名时需填写身份证号以便购买人身意外保险。因路途较远(车程近2个小时)，建议老同志根据身体状况决定是否参加。 　　2.病患、高龄、行动不便的老同志原则上建议不单独出行，须携家属或保姆陪同照顾。每位陪同人员需自付门票、午餐和保险费。交费标准：59岁及以下，105元;60-64岁，85元;65岁及以上，55元。上车后统一由我局带车人员收取。 　　3.所有参加人员请随身携带离休证、老年证或身份证。 　　4.乘车安排：略 工会委员会 　　20xx年12月30日 　　工会活动的通知 篇6 机关各分工会： 　　为落实机关工会关于“绿色健康行”系列活动计划，鼓励广大职工积极锻炼身体，提高身体素质，舒缓工作压力，同时增强机关的凝聚力，机关工会拟集中组织工会会员开展春季健步走活动。现将有关事宜通知如下： 　　一、 活动时间： 　　20xx年3月23日～4月10日 　　二、建议活动地点及路线 　　玉渊潭公园：起点公园东门，终点公园南门。 　　三、活动安排 　　1.各分工会根据本部门工作总体安排，在活动规定时间段内召集本部门人员集体开展活动。 　　2.请各分工会于3月19日前将本部门参加活动人员报名表以邮件形式报送至白健处(联系方式及报名表附后)。 　　3.为促进交流，增进了解，鼓励跨部门联合组织开展活动。 　　4.活动结束后为参加活动人员发放纪念品。 　　四、活动要求 　　1. 进入公园后安全第一，视个人身体情况选择徒步距离。 　　2. 注意爱护公园的树木和周边环境。 　　3. 请各分工会于4月17日前将活动总结及参加人员合影以邮件形式报送至白健处(联系方式附后)，根据合影人数集中领取活动纪念品。 　　机关工会 　　20xx年3月12日 　　工会活动的通知 篇7 　　为迎接20xx年元旦、弘扬体育道德精神，贯彻全民健身计划，创建体育强县，活跃我县职工群众的文体生活，定于20xx年12月26-27日举行我县首届“恒安驾校”杯职工乒乓球比赛，20xx年12月31日-20xx年1月2日举行职工羽毛球比赛，具体比赛时间以领队会为准，欢迎各单位广大职工踊跃报名。 　　附件1：“恒安驾校”杯睢宁县职工乒乓球比赛竞赛规程 　　一、主办单位：总工会 睢宁中等专业学校 文广新体局 　　二、冠名单位：睢宁县恒安驾校 　　三、承办单位：睢宁中等专业学校工会 县工人文化宫 　　四、比赛时间：20xx年12月26-27日（上午8:30） 　　五、比赛地点：江苏省睢宁中等专业学校 　　六、比赛项目：男子团体，副科级以上领导干部单打。 　　七、比赛办法：略 　　八、录取名次和奖励：团体比赛录取前六名，单打比赛录取前三名。对于取得名次的代表队和运动员均颁发证书及物质奖励。 　　九、报名规定： 　　1、各单位填写报名表要字迹清楚并加盖公章，携带运动员二代身份证复印件，于20xx年12月20日前一并送达县总工会，联系电话80376783，过期不予受理。 　　2、各代表队可报领队1名，教练1名，运动员3名（出赛外援1名）。 　　十、抽签：定于20xx年12月23日下午3时在县总工会4楼召开领队、教练会议并进行抽签，未参加的代表队由组委会安排代抽。 　　附件2：羽毛球比赛竞赛说明 　　一、主办单位： 总工会 文广新体局 体育总会 　　二、支持媒体：睢宁报网电主流媒体、睢宁论坛、中国摄影联合会网无线睢宁公众平台、睢宁摄影协会网、掌上睢宁 　　三、承办单位：睢宁县广告协会 徐州苏宁广告传媒 　　四、活动主题：助力发展 共享和谐 　　五、活动地点：睢宁经济开发区精英羽毛球俱乐部 　　六、活动时间：20xx年12月31日-20xx年1月2日 　　七、比赛项目及顺序：混双、男双、女双、男单、科级干部单打 　　八、比赛办法：略 　　九、名次和奖励： 　　1、每个赛别分设冠亚季军叁个奖项。一等奖分别奖励1000元（或等值奖品）、二等奖分别奖励500元（或等值奖品）、三等奖分别奖励300元（或等值奖品）。 　　2、凡入围选手每人获赠冠名文化衫一套或赞助单位礼品一件。 　　十、报名规定： 　　1、各单位填写报名表要字迹清楚并加盖公章，携带运动员二代身份证复印件，于20xx年12月28日前送达县总工会四楼保障部。 　　2、各代表队可报领队1名，教练1名，运动员2-7名（外援限报1名） 　　3、抽签：定于20xx年12月29日下午3时在县总工会召开领队、教练员会议并抽签（电话通知），临时因事未参加抽签的代表队由组委会安排其他人代抽。 工会委员会 　　20xx年12月30日 　　工会活动的通知 篇8 各部门工会： 　　根据校工会年度 工作计划 ，定于 xx 年4月12日（星期六）上午组织全校教职工开展春季踏青活动，现将有关事宜通知如下： 　　一、参加人员：全校在职教职工（工会会员）。 　　二、活动地点：龙潭公园北首（龙潭水库大坝南）。 　　三、行进路线：各校区→天外村天地广场向北→龙潭公园。 　　四、签到时间：4月12日上午8：30—10：00。 　　五、活动要求： 　　1、各部门工会要广泛宣传，通知到人，认真组织，动员全体教职工徒步到达，积极参加，力争全员参与； 　　2、凡参加活动人员到达目的地后，按工作人员指定位置和要求，领取“山东农业大学教职工春季踏青活动参加券”，一人一券，以券定人，不得代领； 　　3、提请所有参加活动的人员，注意交通安全，谨防各类安全事故的发生，同时要严格遵守景区的安全规定，禁止吸烟，注意防火，自觉维护公共环境卫生； 　　4、提倡以部门工会（或组）为单位集体组织教职工参加活动。活动结束后，由各部门工会指定专人将本单位所有参与活动的教职工“参加券”收齐，并附参加人员名单，一并于4月14日下午6点前送校工会办公室。 工会委员会 　　20xx年12月30日 　　工会活动的通知 篇9 尊敬的全体员工： 　　为庆祝公司今年厂庆，特邀请全体员工参加公司的聚餐活动，具体安排如下： 　　时间：20xx年xxx月xxx日(即明天星期三)下午18：00 　　地点：xxxx酒家213号房间(即去年年底全体员工聚餐的地点) 　　相关要求： 　　1、取餐、饮酒适度，避免影响次日工作 　　2、适当娱乐放松，勿扰乱治安 　　3、坚决杜绝酒后驾驶 　　活动重要，望全体员工准时参加，如有特殊情况无法参加的员工，请提前告知厂长，或致电告知：123789654，谢谢。 　　xxxx公司 　　20xx年xxx月xxx日 　　工会活动的通知 篇10 各位同仁： 　　为了庆祝公司外贸部成立，以及业务部4月份成功出单，因此公司组织全体办公室人员今天晚上聚餐。希望各位同事再接再厉，再创佳绩! 　　聚餐地址：萍缘湘味王韶山房 　　聚餐时间：20xx年4月19日星期五下午6:30 　　请各位同事准时出席，不得缺席! 　　特此通知! 　　xxxx有限公司行政部 　　20xx年四月十九日 ;

工会不属于事业单位。工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，也是会员和职工利益的代表。工会不属于政府性质的单位，而是群团组织；工会内的公职人员一般不算公务员，但其待遇与公务员基本相同。一些政府部门内部的工会，其工作人员一般是公务员。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。工会的一般法律性质是社团法人。中华全国总工会、地方总工会、产业工会具有社会团体法人资格。《中华人民共和国工会法》和《基层工会法人资格登记办法》规定的法人条件的，依法取得社会团体法人资格。具备法人资格的工会组织依法独立享有民事权利，承担民事义务。建立工会的企业、事业单位、机关与所建工会以及工会投资兴办的企事业单位，根据法律和司法解释的规定，是各自独立的法人主体，应当分别承担各自的民事责任。雇主相对人的团体，因此，雇主相对人才是成为工会会员的实质性的资格要件，不属于雇主相对人的雇主及其代表人或代理人就不应具有会员的资格。

中华人民共和国工会法第十条 企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。女职工人数较多的，可以建立工会女职工委员会，在同级工会领导下开展工作；女职工人数较少的，可以在工会委员会中设女职工委员。

＜strong>分以下几个方面进行领导：＜/strong>＜br>在认识上，党组织要把加强和改善党。将对工会工作的领导放到党密切与人民群众的联系、全心全意依靠工人阶级的高度来认识。在工作上，要及时研究工会提请党委讨论的问题，支持工会依照法律和自己的章程独立自主地开展工作。在领导方式上，应当通过工会内党组织的活动和共产党员的模范作用，使党的主张经过工会的民主程序，变成自己组织的决议和广大职工的自觉行动，并得到贯彻落实。

这个肯点有的，不过叫法不一样，有的叫群团部，比如供电公司和国税局。

不是

工会、共青团、妇联受同级党委和它们上级组织的双重领导，以同级党委领导为主。各级地方党委对同级工会、共青团、妇联的领导，主要是：指导它们贯彻落实党中央的方针、政策和有关群众工作的指示；研究、决定本地区工会、共青团、妇联工作的重大问题；协商、推荐同级工会、共青团、妇联的主要负责人选；协调本地区工会、共青团、妇联同政府部门的关系以及这三个群众组织之间的关系。为了加强领导，各级地方党委应当建立健全必要的工作制度，及时研究工会、共青团、妇联提请党委讨论的问题；党委专门研究工会、共青团、妇联的工作，每年不少于两次；党委的有关会议应吸收工会、共青团、妇联的主要负责人参加或列席。在提名党委委员候选人时，应考虑同级工会、共青团、妇联的党员负责人。经济发达、职工人数多的地方，在提名党委常委候选人时，应考虑同级工会的党员主要负责人。共青团、妇联的党员主要负责人是否作为党委常委候选人，应根据工作需要和干部本人的条件而定。

一个是管党务的，一个是工会。

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　　全国总工会是党直接领导下的群众组织，正部级单位。　　中华全国总工会是中国共产党领导的中国工人阶级的群众组织。是中华人民共和国境内唯一官方全国性工会联合会。根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定，中华全国总工会为中华人民共和国境内各级地方工会和产业工会的领导机关;其下有中国大陆31个省级总工会和多个全国性产业工会总会。　　1988年10月召开的全总第十一次全国代表大会提出，在社会主义初级阶段，中国工会要遵循以经济建设为中心，在维护全国人民总体利益的同时，更好地表达和维护职工群众利益的指导原则，履行以下社会职能：　　1、维护职工群众的合法利益和民主权利；　　2、吸引职工参加改革，努力完成经济与社会发展任务；　　3、代表职工参与国家和社会事务的管理，参与企业、事业单位的民主管理；　　4、引导和教育职工提高自己的思想道德和文化技术素质。

省总工会是省级地方工会，省直机关工会工作委员会作为省总工会的派出机构，管理所有省直属机关、省管企业等单位的基层工会组织。同理，省总工会作为省直机关的组成部分，其机关工会同样要归省直机关工会管理。省总工会的工作职责是：1、根据党的基本理论、基本路线、基本纲领和工运方针，围绕党和国家工作大局，贯彻执行省委、全国总工会的工作方针，指导全省工会工作；2、依照法律和中国工会章程，履行工会维护的基本职责，组织开展工会各项工作；3、对有关职工合法权益的重大问题进行调查研究，向党和政府以及全国总工会反映职工的思想、愿望和要求，提出意见和建议；4、负责全省工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作；5、负责省工会系统的对外交流，发展同台、港、澳工会的联系，指导和加强国际海员俱乐部的建设；6、承担省委、省政府及全国总工会交办的其他事项。

政府是国有企业的股东，薪酬体系应该提交股东会决议的

工会工作委员会是地方总工会的派出机构，一般是随当地主管党政机关的性质而定，如某某经济开区工会工作委员会，由于某某经济开区是上级地方组织的临时性机构，不是国务院划定的地方行政机关（如市、县、区），所以不能建立总工会，只能成立工会工作委员会（简称某某工委工会）; 机关工会委员会一般是职能部门或者某个单位内部通过职代会或职工大会推选出来建立的基层工会组织，如某某局机关工会委员会，某某单位机关工会委员会。（简称某某工会或某某机关工会） 两者的区别是工会工作委员会承担和履行的是地方同级总工会的职能 ，相当于地方同级总工会，是而机关工会工作委员会承担和履行的是基层工会的职能。

什么叫我吗？

工会是什么编制，要看设置在什么单位。机关工会是行政编制，人员属于公务员身份。如果事业单位设置工会，工会人员就是事业身份。国有企业设置的工会，人员身份为国有企业职工身份。因此，工会人员是什么编制，要看工会组织设置在哪，这是有区别的。工会的工作内容是关心职工生活，及时为职工排忧解难，积极维护职工合法权益，管好工会经费、工会固定资产及会员档案；．协同做好离退休干部、职工慰问工作；协助各基层建立健全民主制度并督促实施，协助党、政抓好系统的精神文明建设等。事业单位工会工作职责：1、加强直属企、事业单位的工会建设，做好新经济组织的工会组建工作；2、负责直属企事业单位的会籍管理及新经济组织职工入会工作，做好工会经费和会员会费收缴工作；3、动员、组织职工参加生产建设，开展合理化建议、学习培训、技术比武等活动；4、加强职工思想、道德建设，开展职工读书活动，争创文明班组、文明岗、工人先锋号的创建工作；5、组织职工参与机关、企事业单位的民主管理，做好社区工会、基层工会的换届选举工作。

每个地方的总工会都是政府的一个部门，他属于，全国事业编制单位

女工、文体、劳动调解、办公室、宣传，目前我们是这么多

不属于政府机构，从工会的性质上就可以看出来。工会的性质《工会法》总则规定，“工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织”。这是关于中国工会性质的规定，它包括三层含义：（1）工会是群众组织，而不是政党或其它组织，只要是在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有权参加和组织工会。（2）工会是工人阶级的群众组织。（3）工会是职工自愿结合的群众组织。工会组织的本质属性是阶级性与广泛的群众性的统一。总工会不是政府的一个部门，是群众组织。但是它是参照公务员管理，职务级别与政府职务级别相当，所以在总工会工作的成员可以参与政府官员的提拔和任用。

一、参与职能。二、维护职能。三、建设职能。四、教育职能 满意请采纳谢谢 http://wenku.baidu.com/view/69e13d54f01dc281e53af03b.html

为了确保事情或工作有效开展，常常要根据具体情况预先制定方案，方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策 措施 、具体要求等项目。我们应该怎么制定方案呢?下面是我为大家收集的2022机关工会活动方案，希望能够帮助到大家。 2022机关工会活动方案1 为了增强单位凝聚力，丰富单位 文化 生活，营造和谐机关，和谐工作生活氛围，本着开展传统 教育 、爱国主义教育、社会主义核心价值观教育及以人为本的思想理念，根据《总工办发【_】23号》、《工财发【__】69号》文件精神，工会拟以开展单位全体职工观看电影活动。希望单位干部职工在活动中相互学习、相互交流、共同提高。活动方案如下： 一、活动主题 合理开展单位工会活动，丰富职工文化生活，促进职工健康发展，调动工作积极性，结合职工意愿，观看教育影片活动。 二、活动时间 __年-__年分四个季度完成观影活动 三、参加人员 全体在职人员(可邀请家属参加) 四、活动方式 经前期考察，工会拟与重庆看购科技有限公司(以下简称“看购电影”)签订“电影票团购协议”。看购电影就指定的影片、放映时间、观看人数等做出合理安排，策划好观影活动所需的一切事宜，确保观影活动有序合理开展。工会支付看购电影相关费用。 五、观看影片 红色电影：《百团大战》、《天上的菊美》、《平原游击队》、《地道战》等歌颂当代优秀共产党员和世界反法西斯战争及中国人民抗战有关电影; 励志电影 ：《阿甘正传》、《肖申克的救赎》、《辛德勒的名单》、《勇敢的心》、《活着》等探索人性、激励人心的电影; 动作电影：《黄飞鸿》、《大侠霍元甲》、《叶问》等歌颂民族英雄，激励国人自强不息，勇于承担的相关电影。 六、放映时间 __年1月-3月(具体时间以实时安排为准) __年4月-6月(具体时间以实时安排为准) __年7月-9月(具体时间以实时安排为准) __年10月-12月(具体时间以实时安排为准) 七、观影人数 观影活动以包场形式展开，具体观影人数以实际到场人数为准。但看购电影必须考虑到观影活动一切因素，安排好座次，不得出现参加工会观影活动人员(携带家属)因为座次等原因没能入场的情况。如果因为看购电影安排和策划上的原因，导致工会观影活动出现问题，工会有权追究。 八、组织保障 为确保工会观影活动的顺利开展，工会和看购电影分别成立活动联络小组，以确保双方有效沟通与合作。联络小组，___任组长，统筹联络及负责单位观影相关事宜;___任副组长，协助组长工作;___、___为组员，负责宣传、具体联络、确定人员等相关事宜。 看购电影联络小组，___任组长，统筹联络及负责观影活动总体事宜;___任副组长，协助组长工作;___、___为组员，负责接待好工会活动人员及处理好现场相关事宜。 九、经费计划 工会拟用于此次工会活动的费用总计为43200.00元。此费用为工会与看购电影签订的《电影票团购协议》的最终价格。此价格包含了本次活动时间内观影活动开展所需的一切费用，看购电影不得以观影包场时间、地点等一切理由为借口，向工会追加费用。 十、活动寄语 希望本次工会活动为单位全体职工及家人带来快乐，在享受观影的同时，借此提高职工个人文化素质，丰富职工个人精神阅历，加强单位的精神文明建设。同时，也希望单位全体职工通过此次活动，在繁忙的工作和生活压力中释放出来，相互之间多多沟通交流，分享心得与 经验 ，增加单位凝聚力。 祝愿本次工会活动圆满成功! 十一、附件 《总工办发【__】23号》 《工财发【__】69号》 《渝工财【__】6号》 2022机关工会活动方案2 为响应校工会纪念“三八”国际劳动妇女节108周年的通知精神，结合机关工会的实际，开展“巾帼心向党建功新时代”为主题的“三八”节系列活动具体安排如下： 一、活动内容： (一)活动主题：“记此时刻初心，留最美时光影”——摄影活动。 1、时间和地点。 (1)时间： 3月8日上午10：00——11：30;3月9日上午10：00——12：00、下午13：00——15：30。 (2)建议地点： ①个人照：__校区南门 网球 场外海棠树下或7号楼校园环路外侧油菜花地; ②集体照：机车博物园或校内 其它 标志建筑物。 2、参加人员。 机关工会女会员。 3、内容： 机关工会安排专业摄影师，选取校园美丽风景为背景，为每个工会小组的女会员集体和每位女会员照一张照片，赠送给各小组和个人作为岁月留念。 4、说明。 各工会小组可在以上时间联系摄影师(__老师，___________)确定具体拍摄时间和地点。 (二)活动主题：“青山绿水踏春去，风清气正起征程”——踏青之旅。 1、时间和地点。 (1)时间：20__年3月8日下午。 (2)地点：都江堰中兴镇上元村青城道茶观光园。 2、参加人员。 机关工会女会员。 3、活动安排。 (1)12：30：在__校区综合楼下集合，前往目的地。 (2)13：30：热身游戏，消除隔阂。融入活动氛围。 (3)14：30：采茶。感受茶乡风情，体验采茶、融入自然，体验生活。 (4)15：30：制茶体验。体验制茶整个流程及工艺。 (5)16：30：户外互动游戏。感受春天。 (6)17：30：合影留念，返回。 4、报名要求 (1)报名时间截至3月5日15：00，逾期不报视为自动放弃。 (2)参加人员名单，请填写报名表(见附件)，并发送至;联系电话：，联系人：老师。 5、注意事项： (1)各相关单位要积极动员、认真组织此次活动，特别是要做好参加人员身份证号码的填写工作，以便办理 保险 事宜。 (2)着装上建议：穿宽松、便于运动的衣服、运动鞋，最好不要穿裙子和高跟鞋。 (3)3月8日下午，如若下雨，活动取消。 2022机关工会活动方案3 为了活跃卫生局机关干部职工的文化生活，加强沟通和交流，增进同志间的团结和友谊，根据局机关干部职工的要求，经局机关工会委员会研究，报经局党组同意，决定举行郊外 野炊 、 麻将 和棋牌活动。现将活动方案拟定如下： 一、活动时间 20__年12月21日 二、活动地点 __电站附近 三、活动内容 1、野炊活动 2、麻将比赛 3、棋牌比赛 四、参加活动人员 卫生局机关全体干部职工 五、比赛活动规则 1、麻将、棋牌比赛按局机关总人数47人平均分成11个组，剩余3人组成一个组。 2、麻将、棋牌比赛按抽签的方式随机组合人员，抽到4个或3个相同号为一个组，自由选择其中一项活动。 3、麻将、棋牌比赛奖项设定为一等奖、二等奖、三等奖、纪念奖和会员奖。同时给予一定的奖金奖励，以鼓励大家涌跃参加集体活动，奖金设定为一等奖1000元、二等奖900元、三等奖850元、纪念奖800元、会员奖500元。 4、野炊活动所需食材统一由活动小组采买，由大家一起动手操办，要体现团结、互动、热闹场面。 六、活动要求 1、积极支持参与工会组织的活动，无特殊原因不得请假; 2、因事请假不能参加活动的人员只享受纪念奖，未履行请假手续又不参加活动的人员享受会员奖; 3、活动结束后要清理好活动场所，不能乱扔垃圾，做个文明市民。 2022机关工会活动方案4 一、活动目的： 1、增强工会干部的健身意识，带头参与各项体育活动。 2、愉悦心情，缓解工作压力，增强体质。 二、比赛时间： 20__年9月23日(8：00签到，8：30比赛) 三、比赛地点： 小学田径场 四、参赛人员： 区直单位工会主席及一名工会干部，保证身体健康，无任何疾病。 五、项目设置： 托球跑、双腿夹球走、摸石过河、定点投篮、一分钟跳绳、踢毽子、金豆搬家 六、报名办法： 每人限报3项，其中必选一项带_项目(1—3项)参加。 七、奖项设置： 根据报名情况录取相应名次;获奖选手取最好名次给予奖励;参赛选手均有纪念奖。 八、报名日期： 请各单位于9月18日前将参赛队员电话报送教育工会。 工会干部趣味运动会项目设置 1、托球跑 项目说明：比赛距离20米; 乒乓球 必须放在乒乓球拍的中间，不能固定，球不掉在地上为有效，如果球在托送途中掉到地上，选手必须回到起点重新开始;在规定的赛程内用时最少者名次最好 2、双腿夹球走 项目说明：比赛距离20米;将皮球放在两膝上方用劲夹住，从起点线后起步，走到对面终点处，时间最短者为胜;中途皮球脱离须在原地把球拣起夹好后继续比赛;双手必须放至身体两侧，不可用手扶球。 3、摸石过河 项目说明：比赛距离20米;每个运动员二块泡沫板，放在起点线后沿;听到裁判员发出各就位口令后，运动员两脚站在两块板上，当裁判员鸣枪后，运动员即可起动，提起左脚(左右脚可自定)，用手拿起原左脚踏的泡沫板，并放置前方(距离自定)，左脚踏上前方泡沫板，提起右脚，用手拿起原右脚踏的泡沫板并放至到前方，右脚踏上前方泡沫板，这样依此前进，直至最后一块泡沫板用手拿起人出终点线。途中如有脚落地，判为犯规，不记成绩。 4、定点投篮 项目说明：运动员比赛时站在罚球线后投篮(单、双手均可);每人投篮10次，以进球个数多少计算成绩;如成绩相等，以先投中者名次列前。 5、一分钟跳绳 项目说明：一分钟记数跳绳，固定时间内个数多者名次列前。 6、踢毽子(小鸡毛毽) 项目说明：在直径2米的圆圈内，用一脚内侧或两脚内侧互相踢毽，踢毽脚每踢一次要落地一次，不得悬踢;以一分钟成功次数多者名次列前。 7、金豆搬家 项目说明：参赛选手面前放置两个塑料筐，一筐中放置若干乒乓球，一筐为空，两筐间距离3米;比赛时选手用筷子从盛有乒乓球的筐中往空筐中夹球;2分钟内以夹球的多少计算成绩。 2022机关工会活动方案5 为了更好地丰富广大干部职工文体生活，增进全局干部职工工作凝聚力，提高工作效率，有效营造风清气正、劳逸结合的工作业余生活氛围，经县局党组同意，决定开展“亲近自然、劳逸结合、强健体魄、增进凝聚”为主题的工会活动。 为保证主题活动有序开展，特制定本活动 实施方案 。 一、 指导思想 以党工共建创先争优活动为载体，以构建和谐机关为目标，以服务职工为重点，切实履行工会基本职责，发挥工会独特作用，加强工会自身建设,团结动员广大机关干部职工积极投身到工会工作中来，发挥工会更大促进作用。 二、 活动目的 以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，充分发动机关干部积极参加各类兴趣小组，开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富干部职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的机关氛围。 三、活动原则 健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行。 四、活动方式 游览、参观、摄影、野炊、交流、比赛等活动方式。 五、活动类型 1、机关兴趣小组活动。 2、与外单位联谊活动。 六、参加对象 红河县工商行政管理局工会全体会员。 根据实际情况，邀请车古乡政府相关人员参加，总人数控制在60人以内。 七、经费保障 本着节俭的原则，由机关工会根据活动内容统一安排。 八、活动时间 __年3月11日 九、活动地点 红河县车古乡阿波黎山 十、活动要求 1、机关工会活动要求全体会员积极参加，积极配合。 杜绝无故不参加工会活动的现象，严格有事请假制度。 2、工会活动的.举行，全体会员都要服从安排，遵守活动规程和纪律。 3、机关职工参加工会活动，要自觉维护工会的形象，展示工会干部的风范。 2022机关工会活动方案相关 文章 ： ★ 2022工会工作计划 ★ 2022年度工会工作计划汇报 ★ 2022工会工作计划大全 ★ 2022工会送清凉活动方案 ★ 2022年工会工作计划 ★ 2022公司工会端午节活动策划方案 ★ 工会2022下半年工作计划 ★ 2022劳动竞赛活动方案 ★ 2022公司工会工作计划及目标 ★ 2022职工劳动竞赛活动方案

说是劳动人民自发组织的；其实还是国家控制的；私营企业也可以组织工会的！但是看老板高兴不高兴了！~~

工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。 在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。 《工会法》第二条工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。 中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。

机关单位工会活动方案篇一 为展示机关干部风采，丰富职工文化生活，不断增进友谊，提高机关干部凝聚力，街道机关工会准备在中秋节暨国庆节前夕举办“双节同庆机关干部趣味比赛”。 活动主题：和谐、友谊、进步 活动时间：9月下旬 活动地点： 比赛项目： 第一项: 共同进步(双人跳绳) 比赛规则: 一男一女为一组，同跳一付单人跳绳，一分钟内跳的最多的那组获胜。 奖项设置:一等奖2名;二等奖2名;纪念奖12名。 参加人数:每个工会小组4名,共16人。第二项: 挤眉弄眼(吃饼干) 比赛规则：参加人员把饼干放在自己额头上，用自己的脸部肌肉把饼干移到嘴里吃掉。一分钟之内吃的数量多的获胜。掉落的不计数，用手帮助的不计成绩。 奖项设置: 抽签分两轮比赛，每组取一等奖1名。 共计一等奖2名;纪念奖6名。 参加人数:每个工会小组4名,共16人 第三项: 吹球入碗 比赛规则：在桌上放五个碗，都装满水，从第一只碗开始吹乒乓球，一直吹到第五只碗，谁吹的时间最少，就算获胜。 奖项设置:抽签分2轮比赛,每组取一等奖1名;纪念奖3名; 共计一等奖2名,纪念奖6名. 参加人数:每个工会小组2名(不限男女),共8人。 第四项：争先恐后(推球) 比赛规则：将2根接力棒末三分之一处交叉绑紧，手握较长的一段叉开作剪刀状，用另一端的豁口叉住一只篮球，发令后，迅速推球向前跑，至小红旗处绕过返回，先到的小组获胜。 奖项设置：抽签分2轮比赛，第一、二轮预赛获胜小组进入决赛，未进入决赛小组获纪念奖。决赛获胜小组一等奖，另一小组获二等奖。共计一等奖4名，二等奖4名，纪念奖8名。 参加人数:每个工会小组4名(不限男女),共16人 机关单位工会活动方案篇二 为调动全体教工参与"我运动 我健康 我快乐"健身活动的积极性，倡导"每天健身一小时，健康生活一辈子"， 推进我校广大教职工健身运动的深入开展，增强教职工的身体素质，构建"和谐校园"，加快学校发展，工会决定举行全校教职工趣味运动会，为保证此项活动顺利实施，特制定本方案如下： 一、活动目的： 1、增强全体教工的健身意识，积极参与各项体育活动。 2、愉悦心情，缓解工作压力，增强体质， 二、组织机构 趣味运动会组委会： 主 任：方 建 副主任：陈理畅 姚增超 钟清云 袁媛 那红 王德深 委 员：魏红俊 吴乾莉 林师师 林素真 李延平 陈 珏 许克威 陈 岩 尹利平 张 燕 何珠丽 陈 法 张 奕 钱 勇 韩能光 梁东启 余 晶 总策划(兼裁判长)：钟清云 成员：王德深 杜鹏君 王君华 陈维国 苏业奇 吴林炎 林启辉。 职责：负责比赛的组织、次序编排等策划工作及裁判组的工作。 总协调：姚增超 成员：钟清云 袁媛 那红 王德深 余 晶 职责：负责开幕式、闭幕式及整个趣味运动会各组的组织协调及报名工作。 比赛裁判组：钟清云 王德深 成员：杜鹏君 王君华 陈维国 苏业奇 吴林炎 林启辉 何干 张群彩。 职责：裁判、工作人员分工和培训，趣味运动会各项比赛裁判工作，负责场地道具器材(皮尺、扩音器、黄色大胶带、矿泉水、大瓶空矿泉水瓶 引导牌、中性笔、沙袋、编织袋、排球5个：羽毛球拍5副：空瓶子100个;排球20个;米袋子30个;兵乓球60个、空杯60个、盘子10个)的保障。 仲裁组：陈理畅 成员：姚增超 钟清云 袁媛 那红 王德深 职责：负责运动员在比赛过程中有争议的仲裁，评选优秀组织奖。 宣传组：袁 媛 成员：吴乾莉 林师师 职责：负责趣味运动会整个过程的摄像、照相、横幅(一大300，二小200现场悬挂)和文字宣传工作，负责提供扩音器2个。 奖品(纪念品)筹备组：那 红 成员：魏红俊 余 晶 职责：负责本次趣味运动会的奖品(奖金)的准备及发放。 二、比赛时间：初定 20__年5月25日(星期五)下午15：00。 三、比赛地点：第一教学楼风雨操场。 四、参赛人员及单位： 1、参赛人员：全校教职工(含外聘教师)，以工会小组为单位组队。 2、参赛单位：(14个) 经济贸易管理学院 生物工程学院 涉外商务管理学院 通识教育学院 艺术学院交通与信息学院 国际教育学院 旅游学院 机关第一工会小组 机关第二工会小组 机关第三工会小组 机关第四工会小组 机关第五工会小组 后勤公司 五、竞赛要求： 1、各工会小组不得无故弃权。 2、比赛时运动员必须服从组织人员统一指挥，服从裁判统一裁决，如有异议由负责人提出，最后服从裁判组、仲裁组的统一裁决。各工会小组须认真组织，理解比赛规则，协调处理好运动会期间出现的各种矛盾和问题。 3、各队集中报名后(尽可能把人落实到每个比赛项目)，于2015年5月11日(周五)前以书面形式向校工会正式确认参赛项目，否则按不参加处理。 4、裁判工作由通识教育学院体育教研室的教师担任(不参加比赛)。 5、项目与规则(见附表一) 六、奖励办法： 1、各个项目按计时快慢录取名次，不进行预决赛。 2、每个项目取前三名给予奖励，发放奖金，未获名次的参赛队将获得参与纪念奖(每队200元)。 3、大会将根据报名情况及参与情况评出优秀组织奖。 本规程未尽事宜另行通知。 机关单位工会活动方案篇三 ____单位： 为了推动全民健身益智运动蓬勃开展，丰富全局职工的业余文化生活，___工会决定举行2021年春节文体活动，具体安排如下： 一、参加人员 全局职工可自愿报名参加活动项目 二、活动时间 2021年2月16日下午13：00——17：00(农历十二月二十八日) 三、主办单位 主办单位：局工会 活动组委会： 组 长：___ 成 员：___ 四、活动项目及组织人员 1、钓鱼比赛：组织人：___ 2、套圈比赛：组织人：___ 3、飞标比赛：组织人：___ 4、掰手腕比赛：组织人：___ 5、扑克比赛：打捧组织人：___ 火箭组织人：___ 五、活动规则 1、钓鱼比赛规则。参赛人员用自制鱼竿钓瓶子，钓起后放到指定区域算完成1次。在规定时间内，完成3次者获一等奖，完成2次者获二等奖，完成1次者获三等奖。获奖情况现场确定(见附表1)。 2、套圈比赛规则。参赛人员站在投掷线后，向前扔掷圈，每人连续投10次，套中不同的标杆得到不同奖品即可，每个标杆限定套中一次。获奖情况现场确定(见附表2)。 3、飞标比赛规则。参赛人员站在投掷线后，向标盘上飞标，每人连续投射10次，总计分数为最终得分。获奖情况(见附表3)按分数情况确定，一等奖1名，二等奖5名，三等奖10名。获奖情况现场确定(见附表3)。 4、掰手腕比赛规则。参赛人员每2人一组进行比赛，在固定的桌台上掰手腕，右手手背先接触桌面者为负，采取单淘汰赛制，按报名抽签顺序比赛。共分3个级别(1)男子组A级别(40周岁以上)(2)男子组B级别(40周岁以下)(3)女子组。获奖情况按胜负情况确定(见附表4)。男子组每个级别设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，女子组取前3名。 5、扑克比赛规则。 两项比赛每人只可报名参加一项。 (1)打棒比赛。打棒比赛只设个人项目，参赛人员每两人组成一队，自愿报名，采取单淘汰赛制，抽签分组对决，每局四副牌，四个人进行游戏，对家两人为一组，两组相互对抗，按“3—A”顺序升级，首先打过“A”者为胜利。打棒(扑克)比赛分组确定后，请参赛人员利用午休时间和其他非工作时间开展比赛，分组比赛结果在2日内报组委会，由组委会统一安排接下来的晋级对手，在2月14日前将产生决赛名单，2月16日进行决赛。获奖情况(见附表5)按胜负情况确定，排名前6名的选手为获奖人员。 (2)火箭比赛。参加扑克比赛的人员为不参与打棒比赛人员，比赛规则参照打棒比赛规则，首先打到20分的为胜利。2月16日进行决赛。获奖情况(见附表6)按胜负情况确定，排名前6名的选手为获奖人员。 （一）、工会活动项目的活动策划方案（五篇） （二）、适合懒人参加的工会活动项目有哪些（五篇） （三）、提升团队建设的工会活动项目有哪些（三篇） （四）、2021年工会春节送温暖活动总结（三篇） （五）、2021年总工会春节送温暖活动方案（两篇） （六）、2021年工会庆祝改革开放40周年工作活动方案 （七）、2021年教育工会安康杯知识竞赛活动实施方案 （八）、2021年工会送清凉活动方案2篇 （九）、2021年精选七一工会活动方案范文 （十）、2021年五月初五工会端午节活动方案 六、几点要求 1、各部门要精心组织参与，确保参赛时间和人员，保证活动质量。 2、要遵守各项活动规则，并注意保持楼内卫生，不得大声喧哗。除2月16日外，活动不得利用工作时间。 3、“评比兑奖办公室”设在办公室，一楼会议室为兑奖处。 4、各参加活动人员到各项目组织负责人处报名，报名时间截止到2月10日。本次春节活动规程未尽事宜将另行通知。

在机关单位工会活动必须要结合当前的新形势,创造活动开展的新模式,更好的为人民服务。以下是我精心收集整理的工会活动方案，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。 工会活动方案1 为喜迎__新年到来，满足全局干部职工业余 文化 生活需求，增强团队凝聚力，营造和谐家园氛围。___县______局工会决定开展“迎新年”工会趣味活动。 一、活动名称：“迎新年，促团结”工会活动 二、活动目的：丰富业余生活，调动工作热情，增强团队意识。 三、活动时间：__年月日9：30——17：00 四、活动地点：______ 五、参与人员：___县______局全体干部职工 六、活动流程 1.前期准备： (1)由办公室登记活动时各人所做菜肴及相应所需食材; (2)提前联系活动地点并准备好食材及活动奖品、道具等。 2.活动开展： (1)9:00，全局干部职工在体育馆门口集合; (2)9:00-11:00，统一乘车前往___生态早茶基地参观; (3)11：00-13：30，结束参观后前往___，利用自备食材做菜或包饺子等; (4)14：00-17：00，开始趣味游戏环节，分为个人赛和团体赛两个环节进行，比赛结束后领导为获胜者颁发奖品。 3.后期工作： 工作人员清理卫生，撤除相关道具等。 七、工作分工 1.活动总策划：___县______局办公室 负责活动方案的拟定及场地联系、人员通知等。 2.物资准备：____ 负责活动道具、奖品等物资采买等 道具： 乒乓球 50只(其中标记记号的3个)，乒乓球拍2副，盆子或纸箱5只，凳子10张，硬纸板若干，词语牌60个，小气球若干，跳绳3副，胶带若干，条幅，塑料绳，计分表，午餐食材若干。 3、现场裁判：_____ 负责协调各活动有序开展，发放奖品、裁定胜负等，负责解决现场工作中出现的问题。 八、游戏项目及规则： 1.个人比赛环节： (1)巧运乒乓球 参赛人员要求：3人一轮进行初赛，每轮取第1名进入决赛，抽签决定比赛组别，抽到王牌则为轮空，直接进入决赛，最终决出一二三名各1名。 比赛规则：参赛选手在比赛开始后用乒乓球拍运球，运送到终点的盆子里，若中途乒乓球掉落则原地运球继续前进，时限为3分钟，以运到终点乒乓球数量多者为胜; 准备道具：乒乓球拍2副、乒乓球50只，盆子或纸箱5只、凳子10张。 (2)搭桥过河 参赛人员要求：5人一轮进行初赛，每轮前2名进入决赛，抽签决定比赛组别，抽到王牌则为轮空，直接进入决赛，最终决出一二三名各1名 比赛规则：参赛选手手持两块硬纸板，从起点出发，要求单脚踩纸板轮流交换到终点，途中单脚落地则从起点开始继续向前，双脚落地则视为犯规，凡犯规者一律当场淘汰 准备道具：硬纸板若干 1.团体比赛环节： 现场通过抽签方式分为红黄蓝三组，各组分别选出组长一名，负责选派人员参与相应比赛。比赛环节采取积分制，第一名积3分，第二名积2分，第三名积1分，所有环节结束后以总分第一的组别为优胜组。 (1)词语猜猜猜 参赛人员要求：每组抽派2名代表参加比赛，1人比划1人猜，以各组猜出的词语数量排名，多者为胜。 比赛规则：以日用品、电器、动物、花卉、名人5类词语为范围，每组两名代表相对站立，主持人站在A身后，高举印有题目字样的A4纸张。B面向主持人及A，通过简洁的语言或生动形象的动作肢体方式等，向A传递所看到词语的信息，由A猜测该词语，猜不出可以跳过，解说词语时不能有词语中的所含的文字出现，解说词语不能与题目词语谐音，不能使用地方语言直接解说词语，否则猜测此题作废，每队有8分钟时间。 准备道具：词语牌60个 (2)运气球 参赛人员要求：全组参赛，以完成比赛所用时间排名，用时少者为胜。 比赛规则：每组分发5个气球，队员立于赛道一端，将气球在空中用嘴吹着行走，将气球运到指定地点，气球若落地则需退后1米再行继续，1人运完则第2人出发，以5个气球运完总时间计时。 准备道具：20个气球，黄色胶带 (3)蒙眼闯关游戏 参赛人员要求：每组抽派1名人员参赛，其余人员作辅助，以参赛人员到达终点完成任务的时间排名，用时少者为胜。 比赛规则：参赛人员蒙眼，于赛道一端出发，在同队人员的指引下，首先来到指定地点踩爆5个气球后，再来到另一地点连续跳绳10下，最终来到终点任务台，成功从若干乒乓球中找出标记记号球并放入指定框中。 准备道具：20个气球，标记记号球3个，跳绳3副。 九、相关奖励 个人赛第一名奖励一等奖获奖证书及200元奖品，第二名奖励二等奖获奖证书及150元奖品，第三名奖励三等奖获奖证书及100元奖品;团体赛优胜组队员奖励团体优胜奖证书及每人150元奖品。 十、经费预算 工会活动方案2 一、活动目的： 1、增强全体教工的健身意识，积极参与各项体育活动。 2、愉悦心情，缓解工作压力，增强体质， 二、组织机构 趣味运动会组委会： 主 任：方 建 副主任：陈理畅 姚增超 钟清云 袁媛 那红 王德深 委 员： 魏红俊 吴乾莉 林师师 林素真 李延平 陈 珏 许克威 陈 岩 尹利平 张 燕 何珠丽 陈 法 张 奕 钱 勇 韩能光 梁东启 余 晶 总策划(兼裁判长)：钟清云 成员：王德深 杜鹏君 王君华 陈维国 苏业奇 吴林炎 林启辉。 职责：负责比赛的组织、次序编排等策划工作及裁判组的工作。 总协调：姚增超 成员：钟清云 袁媛 那红 王德深 余 晶 职责：负责开幕式、闭幕式及整个趣味运动会各组的组织协调及报名工作。 比赛裁判组：钟清云 王德深 成员：杜鹏君 王君华 陈维国 苏业奇 吴林炎 林启辉 何干 张群彩。 职责：裁判、工作人员分工和培训，趣味运动会各项比赛裁判工作，负责场地道具器材(皮尺、扩音器、黄色大胶带、矿泉水、大瓶空矿泉水瓶 引导牌、中性笔、沙袋、 编织 袋、 排球 5个： 羽毛球 拍5副：空瓶子100个;排球20个;米袋子30个;兵乓球60个、空杯60个、盘子10个)的保障。 仲裁组：陈理畅 成员：姚增超 钟清云 袁媛 那红 王德深 职责：负责运动员在比赛过程中有争议的仲裁，评选优秀组织奖。 宣传组：袁 媛 成员：吴乾莉 林师师 职责：负责趣味运动会整个过程的摄像、照相、横幅(一大300，二小200现场悬挂)和文字宣传工作，负责提供扩音器2个。 奖品(纪念品)筹备组：那 红 成员：魏红俊 余 晶 职责：负责本次趣味运动会的奖品(奖金)的准备及发放。 二、比赛时间：初定 20__年5月25日(星期五)下午15：00。 三、比赛地点：第一教学楼风雨操场。 四、参赛人员及单位： 1、参赛人员：全校教职工(含外聘教师)，以工会小组为单位组队。 2、参赛单位：(14个) 经济贸易管理学院 生物工程学院 涉外商务管理学院 通识 教育 学院 艺术学院交通与信息学院 国际教育学院 旅游学院 机关第一工会小组 机关第二工会小组 机关第三工会小组 机关第四工会小组 机关第五工会小组 后勤公司 五、竞赛要求： 1、各工会小组不得无故弃权。 2、比赛时运动员必须服从组织人员统一指挥，服从裁判统一裁决，如有异议由负责人提出，最后服从裁判组、仲裁组的统一裁决。各工会小组须认真组织，理解比赛规则，协调处理好运动会期间出现的各种矛盾和问题。 3、各队集中报名后(尽可能把人落实到每个比赛项目)，于2012年5月11日(周五)前以书面形式向校工会正式确认参赛项目，否则按不参加处理。 4、裁判工作由通识教育学院体育教研室的教师担任(不参加比赛)。 5、项目与规则(见附表一) 六、奖励办法： 1、各个项目按计时快慢录取名次，不进行预决赛。 2、每个项目取前三名给予奖励，发放奖金，未获名次的参赛队将获得参与纪念奖(每队200元)。 3、大会将根据报名情况及参与情况评出优秀组织奖。 工会活动方案3 一、活动目的： 关心关爱公司员工子女的成长，为员工营造家一样的氛围，欢度20__年六一国际 儿童 节 二、活动时间：20__年5月25日至6月5日 三、活动内容： 魅力宝贝秀 才艺宝贝大比拼 四、具体 实施方案 ： 1、参赛对象： 魅力宝贝秀-------截止到20__年6月1日7岁以下(含7岁) 才艺宝贝大比拼-------截止到20__年6月1日7岁以上(不含7岁) 2、参赛内容： 魅力宝贝秀------在20__年5月29日前提交宝贝半年内彩色全身五吋至7吋近照一张 才艺宝贝大比拼-------在20__年5月29日前提交宝贝作品一件，绘画、书法、 文章 、手工等均可。 3、所设奖项： 评选魅力宝贝特等奖2名，一等奖3名，二等奖5名，三等奖6名， 评选才艺宝贝特等奖2名，一等奖3名，二等奖5名，三等奖6名。 4、评选办法： a、宝宝照片和作品收集后，自5月30日起在俊发中心实物展示，同步在公司内网挂网公开评选。 b、评选以手机信息投票为准，截止收票时间为20__年6月3日下午五点三十分。 c、6月4日工会委员汇总投票情况，核实并公布获奖名单。 d、6月5日颁奖。 五、组委会分工： 此部分内容，请查看公司内网。 工会活动方案4 为了纪念“三〃八”国际妇女节，丰富广大妇女职工的业余生活，激励女职工以饱满热情和的工作状态在本职工作岗位上建功立业，结合我局的实际情况，组织全局妇女职工进行登山和参观红色文化教育基地等活动，特拟定本活动方案: 一、活动内容:爬山、参观__祠堂 二、活动时间:3月14日8:30——15:30 三、活动地点:___-----___------___ 四、参与人员:全局妇女职工(含借调、借习人员) 五、组织:___机关工会 六、后勤服务:___、___、___、驾驶员1名 七、活动过程: 1、3月14日上午8:30___广场集中，8:40出发;2、路线:沿__(左边)---停车场---树林----电视塔----下山; 3、机关工会__、__和驾驶员在山顶计时记录;4、12:30----14:00联谊活动; 5、14:00----15:00参加李家祠堂; 6、15:30活动结束。 工会活动方案5 一、指导思想 以深入贯彻学习领会十八大精神活动为契机、以党工共建创先争优活动为载体，以构建文明单位为目标，以服务职工为重点，切实履行工会基本职责，发挥工会独特作用，加强工会自身建设,团结动员干部职工为建设文明质监、“三最”龙泉做贡献。 二、活动目的 以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，在勤俭节约的基础上，充分发动干部积极参加各类兴趣小组，开展内容丰富、形式多样、寓教于乐的文体活动，进一步丰富干部职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的机关氛围。 三、活动原则 健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行。 四、活动方式 走访、调研、考察、参观、交流、比赛等活动方式。 五、活动类型 1.兴趣小组活动。 2.与外单位联谊活动。 六、参加对象 成都市龙泉驿质量技术监督局全体干部职工、临聘人员，部分项目邀请退休老干部职工及相关单位相关人员参加。 七、经费保障 本着节俭的原则，由局上和局工会根据活动内容统一安排。 1.运动服每人一套。 2.部分相关活动设备由局统一购买，统一管理，使用者借用，人为因素损坏、遗失照价赔偿。 八、组织安排 年初由局工会制定出全年的活动方案，提交领导班子会议讨论通过后由工会组织实施。为便于活动，将全体会员分成两个组，一是文化活动组，二是体育活动组，各小组可自行根据需要设定具体活动小组。文化活动组由冉强胜任组长;体育活动组由杨丽艳任组长。两个组轮流组织活动，原则上一个季度一次大型活动，每月组织一次小组活动，局工会做好统筹协调工作。 八、活动要求 1.工会活动要求全体干部职工踊跃参加，积极配合。杜绝无故不参加工会活动的现象，严格有事请假制度。 2.各种工会活动的举行，全体干部职工都要服从安排，遵守活动规程和纪律。 3.干部职工参加工会活动，要自觉维护工会的形象，展示工会会员的风范。 机关单位工会活动方案5篇相关文章： ★ 机关单位工会活动方案精彩范文 ★ 局机关工会活动方案3篇 ★ 机关工会的趣味活动方案 ★ 机关工会活动方案 ★ 单位工会趣味活动方案范文 ★ 机关单位工会趣味活动方案范文 ★ 机关工会趣味活动方案 ★ 2017单位工会活动策划方案 ★ 2020社区劳动节活动策划方案精选3篇 ★ 篮球比赛策划方案实施方案5篇

就是打机关枪的工作

省总工会是省级地方工会，省直机关工会工作委员会作为省总工会的派出机构，管理所有省直属机关、省管企业等单位的基层工会组织。同理，省总工会作为省直机关的组成部分，其机关工会同样要归省直机关工会管理。省总工会的工作职责是：1、根据党的基本理论、基本路线、基本纲领和工运方针，围绕党和国家工作大局，贯彻执行省委、全国总工会的工作方针，指导全省工会工作；2、依照法律和中国工会章程，履行工会维护的基本职责，组织开展工会各项工作；3、对有关职工合法权益的重大问题进行调查研究，向党和政府以及全国总工会反映职工的思想、愿望和要求，提出意见和建议；3、对有关职工合法权益的重大问题进行调查研究，向党和政府以及全国总工会反映职工的思想、愿望和要求，提出意见和建议；4、负责全省工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作；5、负责省工会系统的对外交流，发展同台、港、澳工会的联系，指导和加强国际海员俱乐部的建设；6、承担省委、省政府及全国总工会交办的其他事项。

履行基层工会组织职责，组织工会会员开展活动。

需要缴纳的。但是实际工作中各个单位情况不同，有一定的数额差异。

当前，在全面深化改革的新形势下，如何做好机关工会工作，是一个值得探索的课题，更是机关工会工作者必须认真思考着力研究的课题。工会工作千头万绪，涉及方方面面，它直接关系到广大职工的切身利益和民主参与管理问题。经过近年来的实践，我们感到做好工会工作的首要一点就是真诚服务，并且要有一种服务他人的意识，有了这种意识，才能做好其它的工会工作。这样，工会在干部职工中就被当作是一个可亲可爱的娘家，工会主席和工会干部，理所当然是干部职工的娘家人。作为娘家人，就要贴近干部职工，倾心干部职工，成为他们工作、生活、学习的知心人和贴心人，诚心诚意地为广大干部职工谋利益。以心换心，讲的就是这个道理。俗话说，喊破嗓子不如做出样子，把维护干部职工的合法权益作为工作的立足点和出发点，把干部职工的事作为自己的事，无怨无悔替干部职工办事说话，这样就能得到干部职工的信赖和支持，就会在他们中间有号召力、凝聚力。那么，你的付出也就会得到理解和认可。具体应做到以下几方面： 一、加强工会干部队伍建设 工会的四项基本职能，即维权、建设、教育、参与。要落实好四项基本职能，机关会员是主体，而其中关键则是工会干部。在新形势下，机关工会的职能涉及干部职工的理论学习教育、工作目标任务、执法行为规范、生活作风等方方面面，因而，工会干部的工作导向、工作方法，也必须打破封闭型，建立开放型的工作机制。要做到这一点，首先，观念上要更新。不能就工会论工会，要在宏观上把握全局，统筹规划，围绕机关中心工作确立工会工作重心。要克服墨守成规、因循守旧、按步就班的、有计划无变化，甚至完全按领导指示去做的工作思路与方法。工会干部必须清醒的认识到，工会工作也要融汇到各项业务工作中，要适应新形势，树立新观念，实现向创新型的转化。这就要求工会干部做到：一是思路明确。抓重点、创特色、上水平；二是重调查研究。适时提出建议，调整工作计划；三是立足实际，实事求是，总结经验，改进提高。其次，有计划有步骤的组织工会干部学习、轮训、调查研究，提高思想、业务素质和管理艺术；建立具有科学价值导向的评价工会工作，工会干部的机制，使之正确发挥工会工作的功能；建立健全机关工会工作机制，增强服务意识和工作能力，提高工会工作的力度。二、加强工会自身建设 工会自身建设直接关系到工会工作的成败与发展。在组织建设方面，一是要加强工会委员会建设。要具备一个思想作风过硬，改革创新意识强，业务管理能力精良的领导集体。实行目标责任制，既有明确的分工，又要密切的合作，要根据实际，建立工会小组，增强基层工会的活力。及时发展新会员，壮大会员队伍，增强工会工作力度。二是加强女工组织组织建设。建立女工委员会。根据自身特点，在工会领导下，独立地，创造性的开展工作。在维护、保障女职工合法权益的同时，重点开展巾帼建功活动和其他活动，发挥好女职工的作用。在制度建设方面，一是制度上要创新。过去订立的各种制度，诸如日常工作制度、活动制度、学习制度、民主管理制度等，都要站在新形势下加以审视，加以修改和完善，使之适应新形势的需要。同时要根据机关工作实际，注意工会工作内容的调整和制定新的工作制度。二是坚持深入开展建家活动，把建家同维护干部职工权益，创建党建先进单位，文明单位，以及推进各项工作紧密结合起来。根据上级工会工作总体思路和机关工会工作特点，充实建家标准，做到党、政、工共建家，人才力用在家，职工活动乐到家，增进工会组织的凝聚力、感召力，向心力。三是根据实际，有计划的组织各项活动，在维护干部职工利益的同时，注重干部职工的精神需求，身心健康和人身权利，营造良好的机关人际关系和和谐的文化氛围，不断提高干部职工精神文化生活的品位和质量。同时，注意结合本单位的特点开展活动。如：工商系统正在开展的“敬业奉献，追求卓越”红盾人文精神，都力在提高干部职工思想觉悟、陶冶情操、增进素质，打造一支过硬的队伍。三、加强会员教育管理 对会员的管理应以人性化、科学化、趣味化、知识化为宗旨，组织开展丰富多彩有利于干部职工身心健康的各项活动，让广大干部职工积极参与到活动中，营造和谐的机关环境。一是抓教育。紧紧围绕市委、市政府中心工作和市局“1356”工作思路，始终坚持监管与发展、服务、维权、执法“四个统一”，积极推进制度化、规范化、程序化、法治化建设，切实履行法定职责，建设“西部领先、全国一流”重庆工商工作稳步推进，服务重庆经济又好又快发展取得新的明显成效抓好干部职工教育。二是抓服务。办实事是工会组织责无旁贷的职责，要时时牢记工会服务宗旨，扎实为群众办实事关心群众生活，维护群众利益，为群众办好事、办实事。只要干部职工生活上的困难，或工作上碰到了难题，或遇到了待遇上的不公，工会马上向局党组反映，并积极想办法解决。三是抓活动。为使广大干部职工从百忙中得到放松和调整，我们从实际出发，组织开展丰富多彩的文体活动，几年来先后举行了拔河、登山、棋牌、文艺调演、乒乓球等活动，同时又先后组织干部职工到革命教育基地春游秋游活动，并分批安排干部职工到外地休养。通过开展各项活动，不但营造了活跃健康向上的机关文化氛围，而且大大激发了广大干部职工的业余爱好，也融洽了良好的同事关系，营造了一个宽松、和谐、快乐的工作环境，为推进机关文明建设起到了积极作用。四是抓关心。关心干部职工的生活，发展工会密切联系群众的优势，坚持做到节假日、生日喜事、生病住院、家遇丧事、生活困难必访“五必访”制度。为干部职工送去一份关心，送去一份温暖。同时，加强对困难干部职工送温暖活动，把党的关怀送到他们身边。五是献爱心。我们在干部职工中提倡互帮互助精神，积极参与社会公益活动。几年来，我们组织干部职工参加了多次捐助活动，凡是机关干部职工以及聘用人员遇到特殊困难时，工会都号召会员伸出援助之手捐钱捐物给予帮助。 总之，工会工作无止境，“发展才是硬道理”。机关工会工作者要立足实际，抓住重点，开拓性的、创造性的扎扎实实的工作，加强自身学习，以党的十七大精神为指导，树立科学发展观，努力提高工会干部的自身素质，密切联系群众，把干部职工的呼声作为第一信号，把干部职工的需要作为第一选择，把干部职工的利益作为第一考虑，把干部职工的满意作为第一标准。真诚服务于广大干部职工，真正做干部职工的贴心人。使机关工会真正成为干部职工合法权益的代表者和维护者，成为他们爱戴的家。

机关工会委员会的组织成员有职级吗？

根据相关资料查询显示：一个。1、镇工会是镇机关工会的简称，是机关、企事业单位职工组成的团体。2、镇工会主要下辖的是下属单位的各工会组织，但并不是该单位在该镇辖区内，工会组织就属镇工会管，例如镇卫生院，其主管部门是县市一级的卫生健康行政部门，所以其工会也属卫健部门的工会管理。

加入公会不需要条件大于十以上的企业就可以申请

工会工作委员会是地方总工会的派出机构，一般是随当地主管党政机关的性质而定，如某某经济开区工会工作委员会，由于某某经济开区是上级地方组织的临时性机构，不是国务院划定的地方行政机关（如市、县、区），所以不能建立总工会，只能成立工会工作委员会（简称某某工委工会）;机关工会委员会一般是职能部门或者某个单位内部通过职代会或职工大会推选出来建立的基层工会组织，如某某局机关工会委员会，某某单位机关工会委员会。（简称某某工会或某某机关工会）两者的区别是工会工作委员会承担和履行的是地方同级总工会的职能 ，相当于地方同级总工会，是而机关工会工作委员会承担和履行的是基层工会的职能。

当总结机关单位工会工作的这段时间的成果，相信大家一定都从中收获不少宝贵的工作经验，那么都是怎么写的？下面是我为大家整理的机关单位工会的 工作总结 范文，仅供参考，欢迎大家的参阅。 机关单位工会的工作总结范文1 四中工会在校党支部领导下，经过工会委员、工会组长的共同努力，圆满的完成了年初制定的工会工作目标。四中工会在认真贯彻工会十三大的精神基础上，履行工会维护、建设、参与和教育的四项职能，坚持走群众路线，紧紧依靠群众，发挥教职工的民主管理、民主监督的作用，增强职工参政、议政的意识和主人翁责任感。开展丰富多彩的活动，全心全意的为广大教职工服务，营造四中“大家庭”的氛围。工会工作深受广大教职工的欢迎和支持，取得了显著成绩，在原有基础上又上了一个新台阶。 一、加强民主管理，推进学校民主建设进程 工会在抓好各班组的民主生活会、民主管理会的同时，开展争创先进班组活动，各班组认真开展工作，调动教职工的积极性，向管理要质量、向管理要效益。四中XX年的高考取得了辉煌成绩，高考升学率达92％，理科进入大庆市第5名，文科进入大庆市第2名，在社会上引起了良好的反响。 为了贯彻全心全意依靠工人阶级的根本方针，充分发挥教职工在教育改革和发展中的主人翁责任感，在教育处工会的领导下，制定、讨论、通过了《大庆四中的校务公开的实施办法》，建立了“两本一栏”，根据学校的实际情况，不同的内容在不同的层次、范围公开，该“办法”符合我校的实际，使广大职工知校情，为校分忧。为了使校务公开工作落到实处，充分发扬民主，学校特制定了大庆四中教代会章程，章程规定：学校的重大决策、改革措施需经教代会讨论通过，这不仅能保证教职工民主权利的实现，而且也能确保学校制定的各项决策更科学，避免人为的失误，有利于学校的发展，这项工作已经较好地运行起来。 二、开展读书自学，提高教职工思想素质，争创岗位能手活动 工会坚持在职工中开展读书自学活动，每学期进行读书征文评比活动，通过这项活动促进了职工读书自学的热情，我校教师学习热情高涨，为了适应新的教育形势要求，有60多名教师参加研究生班学习，攻读硕士学位，一种比学赶帮超的局面已经形成。四中教职工的思想素质很高，今年献血报名积极勇跃，28人主动报名，学校派11人献血，超额完成任务。其中曾士凯、王本绪连续五年献血，李达、赵艳琴连续三年献血，奉献精神在他们身上充分体现。 工会积极组织教师参加教育处开展的“减提杯“教学基本功竞赛，通过大赛提高了教师的业务素质，增强了竞争意识，我校有9人获得厂级技术能手称号，11人获得处级技术能手称号，赵海教师被评为总厂行业状元。在总厂XX年“能工巧匠”评选活动中，我佼王平老师被评为总厂“十大能工巧匠”，李其金老师被评为总厂“能工巧匠”。（总厂共20名）。工会工作始终把握以促进教学为宗旨，提高教职工思想业务素质为根本这一方向，发挥工会的教育职能。 三、开展丰富多彩的活动，增强班组的凝聚力 文体活动是工会工作不可缺少的一部分内容，但活动开展的意义不应仅停留在活动本身，“玩”应玩出品位，应玩出一种精神，我佼文体活动均是团体项目，目的在于增进人与人之间的团结协作精神，激发职工的集体荣誉感，增强班组的凝聚力、战斗力，分别开展了排球赛、篮球赛、足球赛、乒乓球赛、游泳比赛、棋类比赛、跳绳比赛、扑克比赛、拔河比赛，职工参加与率达85%以上，增强了职工的集体荣誉感和班组的凝骤力，同时也使职工在紧张的工作中得到放松，这些活动深受教职工欢迎，广大职工积极勇跃参与。另外重视重大节日的庆祝活动，元旦、教师节、三八妇女节等全部组织集体活动，元旦组织了师生大型演出、教师节请了哈尔滨歌舞团演出，通过活动逐步形成了四中特有的校园文化，营造了四中“大家庭”的氛围，使广大职工和学校融为一体。 四、关心职工生活，努力使工会成为职工信赖的组织 当职工遇到困难需要帮助时，工会组织及时上前，尽最大努力为职工排忧解难。当生病职工住院时，工会马上组织学校有关领导探望，送去组织的关怀，一年来共探望有病职工8人次。对家困职工，认真做好困难补助工作，使困难补助最有效的发挥作用，一年共补助15人次。除此之外，关心退休职工的生活，春节慰问走访、生活福利品的发放、家属粮油补贴发放、有关通知等，事事做好，重大节日邀请他们来校参加活动，使他们感到学校没有忘记他们所做的贡献。 四中工会工作，起到了联系职工和学校之间的桥梁、纽带作用，紧紧的依靠群众，以学校工作为中心，为四中再创辉煌努力工作！ 机关单位工会的工作总结范文2 XX年度，区审计局工会在上级工会以及区局党组和行政领导的领导下，全体会员团结一心，紧紧围绕上级工会和局审计工作中心，认真组织会员开展丰富多彩的文化活动，不断增强工会的凝聚力，陶冶了职工情操，为全局各项工作任务的胜利完成，作出了一定的贡献。 一、明确年度工会工作目标 年初，局领导就如何搞好XX年度工会工作提出了明确的要求，根据领导的指示，局工会制定了年度工作目标。以坚持科学发展观为统领，以提高审计队伍水平，营造良好的审计工作氛围，增强工会工作对局组织的凝聚力、向心力、战斗力为目标，通过多种形式的工会活动，增强会员素质，愉悦会员身心，以昂扬的姿态和优异的成绩向 建党 九十周年献礼。 二、踏实开展各项工会工作 1、组织会员重温党的发展史，进一步坚定会员的共产主义信念。六月初，局党组组织全体会员在区广播局会议室听取党校老师讲授中国共产党的奋斗史、发展史，通过学习，全体会员再次接受了理想与信念教育，更加坚定了共产主义信念。 2、开展业务学习与业务点评，提高审计人员的工作水平。今年以来，区审计局先后组织会员开展业务学习，并组织审计能手讲解审计案例。在学习方面，区审计局先后请了多名专家讲解新的审计准则和操作方法。全体人员参与点评，领导对点评情况进行总结，全体人员深受启发和教育，为提高审计人员的业务水平和操作能力提供较好的平台。 3、组织业务培训和考试，不断提高业务人员的操作技能。工会工作的中心是围绕审计工作中心进行的，今年以来局工会领导参与组织了全体会员业务培训和市局组织的业务考试，取得了较好的成绩，提高了业务人员的操作技能。 4、漫步桔洲，凭吊伟人足迹，树立崇高理想。四月底，局工会组织全体会员参观桔子洲头，凭吊伟人足迹，进一步树立了为共产主义事业奋斗终身的崇高理想。 5、开展户外活动，增强会员团结、协作、友爱精神。今年10月底，局工会组织全体会员到新康某农家乐进行摸鱼比赛，并设立相关奖励，全体会员纷纷下水摸鱼，现场一片欢声笑语，在持续二个小时的比赛中，充分体现了会员团结、协作和友爱精神。 6、开展领导点评与群众点评活动，增强和谐、凝聚力、战斗力、向心力。今年以来，局工会在局领导的重视和支持下，不断创新工会模式，定期不定期的开展领导与领导、领导与科室、科室与科室、科室内部的交谈、交流等活动，取长补短，相互促进，团结意识、民主意识、主人翁意识等得到了充分加强。 7、开展各种形式的支帮活动。今年以来，局工会积极响应局党组的号召，积极参与支、帮活动，先后为铜官困难职工等单位和个人捐款近万元，充分展现了会员的爱心风貌。 总之，XX年度即将过去，我局工会工作取得了一定成绩，但离上级工会及局领导的要求仍有差距，在新的一年里，我们将逐步完善，再创佳绩。 机关单位工会的工作总结范文3 ××年是机关工会工作十分繁重的一年，主要完成以下几方面的重点工会工作： 一、以共产党员先进性教育为契机，大力加强各级基层机关工会组织。 市直机关工会所属81个基层工会，单位涵盖全市党政机关事业单位321个之多。目前所属工会有职工为5756人。通过不懈努力，基本上全部建立了各级机关工会组织。特别是通过全年的共产党员先进性教育活动，机关工委通过以党建代工建，使机关工会各级组织得到了进一步的巩固和加强，理顺了工会各级组织，特别是注意加强各级基层工会的临时外来工和聘用人员的职工入会工作。有近200多名聘用人员都组织参加了工会组织（如××宾馆工会组织60多名临时员工加入工会；东方宾馆140多名聘用者全部加入工会组织）。通过省总工会财贸工委检查指导，并给予了很高的评价。 二、全力以赴抓好市直机关职工积极参加全市职工医保互助互济工作。取得了好的`效果。为全市的企事业单位带了头树了好的榜样。 职工大病医保互助互济工作是一项新生事物，工作难度大而且时间紧。通过近三个多月的努力，有84个机关和事业单位都是全员参加医保大病互助互济工作。圆满完成参保工作。参保人数达到5427人，完成收缴互助金及捐款共计299277元。 实际上今年最难的工作当数大病医保互助互济工作。为了及时动员和提高各单位的认识水平，基本上可以说是紧锣密鼓三部曲，环环紧扣，每一步都不轻松。首先是进行了及时动员和发动，抓首脑机关的带头和造势工作，通过努力市委、市政府、市人大等××五大班子全部按预定时间完成参保任务，为全市的工作起了极大的推波助澜的效果；第二步是抓住重点单位和职工较多的事业单位，我们与市总督察领导组一道，通过抓一把手及时取得各单位主要领导的大力支持，可以说同志们十八般武艺浑身解数全部使出，终于是功夫不负有心人，使近80%以上的骨干单位应保尽保，取得了决定性的进展；第三步是有的放矢地针对性的突破了个别难点单位，使市直机关全员带头参加，为全市职工大病医保互助互济工作奠定了基础做出了贡献。 三、认真组织参加××市第四届职工技术大赛并取得了较好的名次。 市直机关共组织九个单位62名参赛选手参加比赛，在全市1600多名选手参加30多个项目的比赛中，市直机关代表队不畏强手，共夺得集体和个人名次有九个奖项。××日报社计算机录入比赛夺得个人金牌和银牌并且包揽了参赛的前六名的奖牌。××地税局获得计算机网络管理团体第一名。工业干校参赛选手获得计算机多媒体项目一个第三名和一个第五名。市安监局矿山救护队的选手郑艾军荣获矿山救护比赛金牌，并被荣记山西省一等功。市广电总台荣获计算机编程项目团体第三名的好成绩。通过比赛市直机关共有四名选手被省劳动竞赛委记功表彰。 四、市直机关工会积极开展群众体育竞赛活动，努力维护机关干部职工的精神文化活动权益。 今年我们在“抓竞赛、搞活动、强素质、办实事”的工作原则指导下，坚持把开展群众体育竞赛活动作为重要的机关文化建设工作。 四月份在××宾馆游泳馆组织有96名游泳选手参加的“康乐杯”职工游泳比赛，设蛙泳、自由泳两大项目。大大促进了机关职工的游泳竞技水平。5～8月份共举办四期游泳培训班，每期时间一个月，共培训干部职工820人使参加培训的机关干部都基本掌握了蛙泳和自由泳基本技能。使机关基本普及了游泳健身锻炼。 七月份组织参加××市网球排名赛，市直机关组织42人参加的4个代表队，获得优异成绩。市直一队、市直二队均名列××市排名前三名，其余代表队均进入甲级队水平。特别有力地促进了机关干部队伍网球运动的普及和提高。 金秋十月我们举办“××电信杯”乒乓球公开赛，市直机关有22个单位26个男女代表队共112名运动员参加，其它县处以上领导有21人参加。并且特别组织××历届锦标赛获奖选手参加比赛，极大地提高了机关的乒乓球运动竞技水平。 重视指导各系统机关工会开展系统职工运动会，丰富和活跃机关文化生活。使职工双休日业余生活丰富多彩。各单位先后举办地税系统职工运动会，卫生系统篮球、乒乓球比赛，统战系统田径运动会，人大政协拔河邀请赛等活动。基本上做到了市直机关每月都有群众体育比赛活动。

基层工会是指工会组织中最基本的单位，是工会体系中的基层组织。 基层工会是工会组密切联系群众，开展各项工会活动的基础。 基层工会一般指在机关、企事业单位等基层单位经上级工会批准成立的工会组织，比如车间、科室、分厂的工会分会等。

机关单位工会需要成立职代会，定期召开会议，对机关单位的工作提出建议或意见。

根据《工会法》和中华全国总工会《基层工会经费收支管理办法》的规定，企业工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。工会经费不支付。《工会法》第四十一条 企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。中华全国总工会《基层工会经费收支管理办法》三、工会经费支出范围《中华人民共和国工会法》规定，企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。根据《中华人民共和国工会法》和其他有关文件精神，应当由各级财政和企业、事业、机关等单位行政方面承担的费用，不得由工会经费开支。工会经费主要用于为职工服务和工会活动。基层工会要按照所在省级工会确定的经费分成比例，及时足额上解经费。留成经费支出包括：1、职工活动支出。指工会为会员及其他职工开展教育、文体、宣传等活动发生的支出。基层工会应将会员缴纳的会费全部用于会员活动支出。职工教育方面。用于工会开展职工教育、业余文化、技术、技能教育所需的教材、教学、消耗用品；职工教育所需资料、教师酬金；优秀学员(包括自学)奖励；工会为职工举办政治、科技、业务、再就业等各种知识培训等。文体活动方面。用于工会开展职工业余文艺活动、节日联欢、文艺创作、美术、书法、摄影等各类活动；文体活动所需设备、器材、用品购置费与维修；文艺汇演、体育比赛及奖励；各类活动中按规定开支的伙食补助费、夜餐费等；用会费组织会员开展集体活动等。宣传活动方面。用于工会开展政治、时事、政策、科技讲座、报告会等宣传活动；工会组织技术交流、职工读书活动、网络宣传以及举办展览、板报等所消耗的用品；工会组织的重大节日宣传费；工会举办的图书馆、阅览室所需图书、工会报刊以及资料费等。其他活动方面。除上述支出以外，用于工会开展的技能竞赛等其他活动的各项支出。2、维权支出。指工会直接用于维护职工权益的支出。包括工会协调劳动关系和调解劳动争议、开展职工劳动保护、向职工群众提供法律咨询、法律服务等、对困难职工帮扶、向职工送温暖等发生的支出及参与立法和本单位民主管理等其他维权支出。3、业务支出。指工会培训工会干部、加强自身建设及开展业务工作发生的各项支出。包括开展工会干部和积极分子的学习和培训所需教材资料和讲课酬金等；评选表彰优秀工会干部和积极分子的奖励；组织劳动竞赛、合理化建议、技术革新和协作活动；召开工会代表大会、委员会、经审会以及工会专业工作会议；开展外事活动、工会组织建设、建家活动、大型专题调研；经审专用经费、基层工会办公、差旅等其他专项业务的支出。4、资本性支出。指工会从事建设工程、设备工具购置、大型修缮和信息网络购建而发生的支出。包括房屋建筑物购建、办公设备购置、专用设备购置、交通工具购置、大型修缮、信息网络购建等资本性支出。《中华人民共和国工会法》规定，各级人民政府和企业、事业单位、机关应当为工会办公和开展活动，提供必要的设施和活动场所等物质条件。在行政方面承担资本性支出的经费不足，并且基层工会有经费结余的情况下，工会经费可以用于必要的资本性支出。5、事业支出。指对工会管理的为职工服务的文化、体育、教育、生活服务等独立核算的附属事业单位的补助和非独立核算的事业单位的各项支出。6、其他支出。指工会以上支出项目以外的各项开支。如用会费对会员的特殊困难补助、由工会组织的职工集体福利等方面的支出。工会经费必须及时、足额收缴。不得截留、挪用，不得用于非职工服务和工会以外的开支；不得支付社会摊派或变相摊派的费用；不得为单位和个人提供资金拆借、经济担保和抵押。工会经费开支实行工会委员会集体领导下的主席负责制，重大开支集体研究决定。

工会。根据查询国家统计局显示，中国工会包括中国民航工会、中国金融工会、中央和国家机关工会联合会等，中央和国家机关工会联合会是工会。中央和国家机关工会联合会：为贯彻落实党中央、国务院有关决策部署，充分彰显各级工会组织在服务经济社会发展大局中的担当作为，切实规范职责履行。

市直机关工会和市总工会的区别是性质不同，市直机关工会是基于共同利益而自发组织的社会团体。总工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，由中国共产党中央委员会书记处领导。五四运动时期，随着马克思主义在中国的传播，工人阶级作为一支独立的政治力量开始登上历史舞台。中国无产阶级工会是随着中国工人运动的发展而逐步形成的。1920年8月，陈独秀在《劳动界》发表的《真的工人团体》中呼吁工人联合起来。随着各地工人运动的发展，上海、广东等地的共产主义团体相继建立了一些阶级性、群众性、民主性鲜明的现代工会组织。

公务员行政编制和事业编制。县级及以上，大多数都是公务员行政编制，县级以下，有一部分是事业编制。工会是群团组织，工青妇并列，工指工会，青指团委，妇指妇联，都是人民团体机关。

公安机关工会的作用是组织公安局员工开展各种有益的业余活动，保护员工合法权益的组织，和各企业工会的职能一样。 工会有四项社会职能，分别是维护职能、参与职能、建设职能和教育职能。 1、维护职能。维护职工的合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益和民主权利。这是我国工会最重要最基本的职能，是工会所以存在的基础。 2、参与职能。工会的参与职能，是工会代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事业和机关的民主管理。这是由于广大职工在国家政治、经济、文化和社会生活中处于主要地位，并在企业、事业、机关中享有民主权利，工会作为广大会员和职工利益的代表而确定的一项社会职能。 3、建设职能。工会的建设职能，是动员和组织广大职工群众积极参加改革和建设，努力完成经济和社会发展任务。这是社会主义条件下,我国工会具有的一项社会职能。 在实现建设职能方面，工会积极配合各级党政，开展各种形式的活 动，引导职工主动为祖国建设、社会繁荣，为企业改革和促进企业发展献计出力。 4、教育职能。工会的教育职能，是教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。 基于上述的四项职能，在实际的工作中，工会主要从事的工作是： 第一：权益维护工作。主要包括劳动合同、集体合同、集体协商、民主管理、女职工未成年工权益保护、劳动保障监督、劳动争议解决、法律援助、促进就业等。 第二：爱心服务工作。主要包括职工福利、精准帮扶、普惠服务、大病互助医疗、职工文化、青年联谊、文体活动、职工健康等。 第三：提素建功工作。主要包括职工培训、产业工人队伍建设、劳动竞赛、全员创新、受政府委托评选劳模工匠及评选劳模创新工作室等。 第四：思想引领工作。主要包括宣传并引导思想政治教育、职业道德建设、劳动精神、劳模精神、工匠精神等。

机关工会好。机关工会一般是作为国家机关单位，是一个好单位。它不仅拥有广泛的职业发展机会，还积极参与社会公益活动，并且拥有良好的人文及文化氛围。加入总工会工作，员工可以更加贴近社会、服务人民，并且为社会做出真实的贡献。同时总工会作为最高的职工组织，除了能到达各类优质的会议、知识沙龙，也能结交到各类职场人脉；部分工会分支还有文化团队，会经常安排员工艺术、体育及健身活动，让员工获得切实的娱乐、文娱、人文资源，让员工感受到组织的温暖和照顾。

局工会和机关工会的区别如下：1、局工会主要职责是保护工会的合法权益不受侵犯。2、机关工会主要职责是配合同级党政做好教职工思想政治工作，加强教职工队伍建设。

1、基层工会组织关系隶属于地方工会的，或与地方工会建立经费收缴关系的，由基层工会组织关系隶属地或经费关系隶属地相应的省级、市级或县级地方总工会负责登记管理； 2、基层工会组织关系隶属于铁路、金融、民航等产业工会的，由其所在地省级总工会登记管理或授权市级总工会登记管理； 3、中央和国家机关工会联合会所属各基层工会、在京的中央企业（集团）工会由中华全国总工会授权北京市总工会登记管理；京外中央企业（集团）工会由其所在地省级总工会登记管理或授权市级总工会登记管理。

　　20XX年机关工会工作在局党组、机关党委和上级工会的领导下，在各工会小组和全局会员的支持配合下，以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕体育局中心工作，认真履行职责，以建设职工之家为主线，注重增强工会工作的吸引力，以丰富多彩的活动为载体展示工会工作的活力，以建设规范化服务型机关为契机，强化工会工作的制度建设，取得了明显成效，圆满完成了各项工作任务。 　　 一、加强宣传教育，提高职工素质 　　一年来，机关工会积极配合机关党委，抓好职工思想教育，坚持以“三个代表”重要思想为指导，不断增强服务党政中心、服务广大会员的自觉性。在保持共产党员先进性教育活动中，组织职工观看了传统教育片《太行山》、参观了邛崃红军纪念馆等，使职工受到深刻教育，进一步激发了广大职工的工作积极性和工作热情。同时引导干部职工树立乐于助人的良好品德，积极宣传和动员广大职工开展送温暖、向贫困群众献爱心活动，XX年共捐款8721元，其中1000元直接捐给社区贫困大学生，捐赠衣物132件。还向对口帮扶对象—火井镇状元村拨款5万元资金支援其建设。通过以上活动开展，使干部职工思想认识得到提高，进一步推动了机关精神文明的建设。 　　 二、关心职工生活，维护职工利益 　　今年以来，我们把关心职工，努力为职工办事实、办好事作为贯彻“三个代表”重要思想的具体实践。一是建立职工活动室，让职工在工作之余通过锻炼，消除疲劳，以充沛的精力投入工作。在领导的关心支持下，建立了职工活动室，安装了各类健身器材，活动室的建立为职工提供了良好的锻炼身体的场所。二是积极开展送温暖活动。每逢职工生病住院、职工亲属病故，我们都要把组织的关怀和温暖及时送到他们身边。三是开展女职工素质教育。“三八妇女节”组织机关女职工到邛崃市平乐古镇参观学习。四是为关心广大职工身心健康，组织了一次体检，共有七十多名（含离退休人员）职工参加了体检。还举办了有关食物健康的知识讲座。 　　 三、开展文体活动，丰富机关生活 　　开展形式多样的工会活动，活跃机关气氛，展示机关团结向上的精神风貌。今年组织了登天台山、登峨眉山、游平乐古镇等全体职工参加的工会活动；为爱好足球的职工组织了足球比赛。工会活动的开展，即活跃了机关气氛，锻炼了身体，增进了职工之间的相互了解和交流。为了吸引更多的职工参加各项文体活动，我们根据职工的"不同爱好，提出了成立兴趣小组的设想。准备在新的一年里，开展更丰富的文体活动。 　　 四、加强自身建设，增强工会组织活力 　　加强工会自身建设，是提高工会干部整体素质的需要，也是做好工会工作的保证。一是注重工会干部学习。让工会干部参加上级工会组织的培训学习，增加知识面提高工作能力。二是做好工会经费的管理工作。认真按照中华全国总工会《关于加强工会经费审查监督工作的意见》，在经费的使用上，严格执行各项财务制度，管好用好工会经费，按时定期上解工会经费，认真做好工会预决算工作保证了工会经费真正用在为职工办实事和工会建设上。 　　一年来机关工会工作在领导和上级工会的关心支持下，在全体工会干部和会员的共同努力下，取得了一定成绩。新的一年，我们将在党委和上级工会领导下，积极开展各项工作，进一步增强工会组织的吸引力和凝聚力，以丰富多彩的活动为载体，为推动机关精神文明、和谐机关建设而努力工作。 　　 XX年工作要点 　　XX年机关工会工作坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕体育局中心工作，认真履行工会职能，增强机关工会工作活力，活跃机关精神文化生活，关心职工，服务职工，为党政分忧，为职工解难，为此将切实做好以下工作： 　　一是积极配合党委抓好职工思想政治教育，不断提高职工队伍素质。通过开展形式不同的活动，引导干部职工树立正确的世界观、人生观，树立爱岗敬业、诚实守信、奉献社会的良好职业道德和职业风尚。继续开展爱国主义、集体主义和社会主义教育，继续开展扶贫济困送温暖活动关心和帮助社会弱势群体。 　　二是关心职工生活，为职工办实事做好事。要关心职工思想、工作和生活，了解职工的疾苦，反映职工要求帮助职工解决实际困难。要继续做好女职工工作，维护女职工合法权益和特殊利益，举办健康有益的知识讲座，努力提高女职工的整体素质。 　　三是以开展丰富多彩的文体活动，促进机关精神文明建设。积极开展兴趣小组活动，有计划有安排的开展形式多样、健康向上的文体活动，活跃机关文化生活。积极参加机关工委举办的各项文体活动。 　　四是加强工会自身建设，不断提升工会工作水平。加强对工会干部的学习培训，努力建设一支热爱工会工作，热心为职工服务，受职工群众拥护的工会积极分子队伍。要不断创新机关工会工作思路，创造性地开展工作。继续做好工会经费的管理工作，严格执行财务制度，收好、管好、用好工会经费。