街道办事处妇女工作总结

妇女工作总结篇1 20xx年是“xxx”规划的最后一年，在全国上下全面学习实践科学发展观、建设社会主义新农村大好形势下，我河口镇财政工作人员团结一心，认真落实省厅精细化管理要求，在主管局、镇党委政府领导下，切实发挥了财政职能作用，努力提升乡镇财政的管理水平，做出了一定的成绩。在此，就近三年有关材料作如下汇报。 一、我镇及我所基本情况 河口镇位于湘潭县西大门，与市、县城区仅一水之隔，湘水、涓水 、涟水环绕而过，潭衡西线、老107 国道与潭花线纵横贯通，规划中的城市二环线贯穿我镇，交通便利，区位优势明显。全镇面积 平方公里，辖 个村、1个居委会，农村人口 万，实有耕地 万亩 。 我财政所现有 名工作人员，男女各 ，其中党员 人，均为大专以上学历。20xx年完成财税收入 万，20xx年完成财税收入 万元，今年预计完成 万元。连续两年绩效考核，我所都被评为优秀单位。 二、工作实绩点滴 1、招商引资 广培财源 财源建设是财政增收的关键。 近几年来，我镇认真贯彻落实党的xx大会议精神，牢固树立科学发展理念，按照“工业强镇、农业稳镇、改革兴镇”的发展思路，利用我镇地域优势，全镇上下齐心协力，扎实苦干，采取“经费、服务、协调”三包干模式，形成了以机械制造、新型建材生产为主的新型工业和以农业观光休闲为特色的现代农业并举的发展格局。 如xx年7月引进的重点投资项目湖南东方管桩有限公司，由闽商全额投资 万元兴建而成，每条工艺生产线年产各种规格型号的phc管桩 万延米，年产值预计过 亿元，年创税收近 万元，成为湖南省最大的phc管桩生产基地之一。公司员工 人，其中本地劳动力就业就有 人。 另外，我镇xx年10月起着手建设起以三联、太和村为核心区，山湖、中湾、白米为辐射区的河口现代农业示范园，现有湘莲、西瓜、野菜 、花卉苗木等特色农产品基地8千余亩 ，种类达15种之多。有引导 群众自发开办的休闲、垂钓、餐饮、住宿于一体的农家乐8家，生意红火。20xx年宏兴隆湘莲食品有限公司将 亩湘莲种植基地发展到 亩，并以商招商与上海客商合伙投资 亿元。 实际连续三年招商引资到位资金均在亿元以上。20xx年完成财税收入 元，近三年增幅分别达40%、48%和30%。以上项目的引进与基地的发展不单有力的促进了农业的增效，农民的增收，农村的发展，也为跨越式完成和可持续发展财税任务奠定了坚实的基础，更改变了农民脑中一些陈旧的观念，维护了社会的秩序，增强了文化的底蕴，实现了经济效益与社会效益的双丰收。“烟柳画桥，风帘翠幕，十里荷花，嬉嬉钓叟莲娃”，每到夏季，经过河口，人们忍不住会停下车来，驻足流连，品尝着甘甜的西瓜，呼吸着脉脉的荷香，陶醉于这不是西湖胜似西湖的美景之中。 2、服务到位 惠及农民 近几年 ，国家惠农政策相继出台，支农资经增大，发放途径不断完善。为履行财政服务功能，便民亲民，我所将一楼原已出租的5个门面10间房屋全部收回，花费 万元装修一新，把财政核算办公室、财税征管办公室、惠农补贴办公室、家电汽摩补贴中心、新型农合兑付站等实行集中办公，这一举措得到了上级领导充分肯及社会广泛好评。不仅如此，在服务“三农”方面，我们还做了许多具体工作。 在新的政策出台之时 ，我们学习政策，争取领导重视，财政干部全力以赴，为“三农”做好服务。如在家电汽摩 下乡补贴工作方面，我们深入宣传，科学布点，加强销售网络监督，赢得农民群众一致好评。20xx年1月18号 ，省新增一项“家电下乡”补贴产品听证会在我镇顺利召开。 又如在新农合兑付服务项目上，我们严格执行政策，强化财务管理，以“便民、高效、廉洁、规范”为宗旨，本着“公开、公平、公正”的原则，实行一站式服务，并且设立了监督、举报、投诉电话，到目前为止服务对象投诉率为0，让广大参合农民群众真正得到了优质、高效、便捷、价廉的服务。 再如，惠农补贴工作方面，年初，我所采取财政人员到村分片包干形式，协助村完善责任田调整，落实好新的基数，在惠农资经存折发放上，坚持财政人员直接发放到农户手中，确保补贴资经安全高效到户，维护了政策的严肃性，促进了农民种粮积极性，让农民真正感受到公共财政的阳光。 3、建设队伍 凝聚力量 事业兴衰关键在人。以胡所长为首的领导班子精诚团结，上下一盘棋，同唱一首歌，没有出现过各自为战独木难支的状况，干部职工之间展现的和谐、团结的气氛感染着每个到所的领导与同志。为适应社会主义市场经济新形势下财政工作的需要，我所一向注重政治、业务学习，狠抓干部职工的知识更新，动员、支持年轻干部参加公务员考试和县各公开选拔考试。(可补充具体人员情况)平时，注意“四种意识”“四种能力”的培养，即全局意识、创新意识、服务意识、责任意识;调研能力、学习能力、依法行政能力、拒腐防变能力。 为加强干部职工作风建设，我们建立和完善了各项管理制度，明确职责、规范。还先后制定了首问责任制、办事时限制、请假销假制、公务接待管理办法等内部制度和规定，加强自我约束，实行阳光操作。队伍业务政治素质的提高，增强了队伍凝聚力、战斗力，为财政工作顺利完成，更好地完成县委县政府下达的财政目标任务奠定了良好的基础。 另外，我们还开展了一些有益的文体活动，如篮球、乒乓球比赛等，因为人员少，干部职工以及家属齐上阵，在县组织的建党七十周年合唱比赛中，我们的节目荣获二等奖。以活动为载体，增强了干部职工的工作热情、团结拼搏的精神和集体荣誉感。 几年来，我们的工作抓出了自己的特色，当然也没有忘记财政工作的常规职责，将财政业务管理工作和监督紧密结合，实现了收支并举监督并重。强化收支征管，搞好税收宣传，摸清税源家底，制定年度税收专项清查落实方案，加强同规划、国土、房管、企业等职能部门配合。 在支出方面按照精细化管理、乡财县管乡用要求，将镇各站办所财务全面纳入财政轮子集中核算，加强公务消费改革措施的落实到位，加强债权债务管理减债消赤，在加强税收征管、增加体制结算的前提下，大力加大“两会清收”债权债务清缴工作，同时争取上级重视，将政策资经真正用于化解原有镇级债务(如普九债务化解)。由于加强了管理与监督，20xx年较上年就节约开支 万元。 回顾近几年来的工作，由于领导的关心重视，上级的支持，全所人员的齐心协力，我们在岗位上作出的一点成绩，尽了应尽的职责，但在工作运行中，我们发现仍然存在一些问题。比如：(财政结构、财源基础、财政信息、课题研究、财政周转经费回收、资经使用自主权等方面去补充) 成绩属于过去，明天又是新的启程。在今后的工作中，我们一定会积极谋划，主动研究，从提高财政服务职能和管理方式入手，牢固树立科学发展观，同心同德，务真务实，扎实工作，以回报上级的关爱、社会的关心、人民的信任，为我镇各项事业和谐发展及社会主义新农村建设作出更大的贡献。 妇女工作总结篇2 妇女工作是党的群众工作的重要组成部分，是党联系妇女群众的桥梁和纽带，景区妇女工作总结。一年来，我们在景区党委及县妇联的领导下，紧紧围绕风景区的中心工作，深入学习贯彻党的xx大和xx届四中全会精神，以提高女性素质为重点，以发展和维权为主线，深入调查研究，深入开展“巾帼建功”、“双学双比”、“文明家庭”等活动，实施“女性素质工程”，全面提高广大妇女的整体素质;加强妇女组织建设，与时俱进，开拓创新，团结带领广大妇女群众参与景区旅游事业的建设与发展。现就一年来的工作总结如下： 一、以学习为导向，加强政治法律知识的教育，增强女性维权意识。 一年来，景区妇工委采取集中学习与自学相结合的方式，在广大妇女职工和农村妇女群众中相继开展了xx届四中全会精神和两个《条例》的学习教育活动，深刻领会xx大的精髓，与时俱进，以新的思路、新的举措推进妇女工作的发展。组织开展了“以人为本，游客至上”的服务理念和职业道德培训，进一步增强优质服务意识，提高职业道德水平。广泛宣传《婚姻法》、《妇女权益保障法》等法律法规，扩大《妇女权益保障法》的实施效果，推动维权工作的深入开展，构建和完善社会化、群众化妇女维权工作网络，不断开创维权工作新局面。动员广大妇女提高科学文化素质，树立终身学习理念，要学会学习，学会适应，学会创新，不断提高运用新知识和参与竞争的能力，在积极参与社会物质文明、政治文明建设中探索新思路，寻求新突破。努力提高广大妇女群众的自身素质，塑造“四有”、“四自”女性新形象，不断提高思想道德素质，理解正确的世界观、人生观、价值观，宏扬“四有”、“四自”精神。通过开展各种形式的学习和宣传活动，使景区广大妇女群众更加有效地履行新时期妇女的职能作用，以健康的体魄、饱满的精神状态积极投身于景区的建设与发展。 二、以活动为载体，广泛参与精神文明建设。 ⒈庆祝“三·八”国际劳动妇女节系列活动。“三八”节前夕，妇工委成员携带节日慰问品，下景点、门楼、旅游接待中心等部门，向工作在各条战线上的妇女职工送上节日的祝福，进一步增强组织的凝聚力，提高广大妇女职工的工作积极性和主动性。组织景区各景点、门楼、部门等女职工，邀请下属妇女工作小组组长、各行政村妇代会主任，赴苏州盘门景区、拙政园、虎丘等景点学习考察，借鉴兄弟单位的成功经验，更好地投身于旅游业的开发与建设。 ⒉“巾帼志愿者真情奉献”活动。“巾帼志愿者”是时代文明进步的产物，是新形势下妇女组织的延伸和妇女干部队伍的必要补充，本着服务大局、奉献景区、促进旅游事业发展的宗旨，妇工委不定期地组织巾帼志愿者队伍开展植树造林、环境保护、旅游咨询等真情奉献活动，工作总结《景区妇女工作总结》。其中旅游咨询服务活动最为广泛，平均每天接受咨询服务二十多人次。通过一系列的志愿者真情奉献活动，倡导优质的服务新风，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。 ⒊“巾帼建功”活动。目前，我区有个县级“巾帼文明示范岗”，其中旅游接待中心正在争创市级“巾帼文明示范岗”。各岗位始终将创建巾帼文明示范岗为载体，以“创一流业绩，展巾帼风采”为宗旨，开展各具特色的优质服务和行业竞赛活动，将“巾帼文明示范岗”的创建活动推向又一高潮。月份旅游接待中心开展了“诚信服务月”活动，包括旅游咨询问答服务、志愿者导游服务和游客意见问卷调查等，倡导“以人为本、游客至上”的服务理念，树立旅游行业的文明新风。月份渡假村前厅部的员工开展了消防理论知识的培训和业务技能的比武，增强了岗位员工的消防安全意识。通过开展一系列的活动，规范了岗位的职责、制度，发扬“创新、创业、创造”的精神，进一步弘扬了当代女性自强不息的奋斗精神，为我区旅游事业的发展起到了积极的推动作用。 ⒋“双学双比”活动。通过培训、科教下乡等形式，在全区妇女群众中掀起学习农村养殖新技术活动的热潮。不定期地召集养殖女能手交流在科技增收致富中的成功经验，发扬学文化学科技、自立自强、勇创新业的精神，带领广大农村妇女共同走上致富奔小康的道路。上半年，我们为一名巾帼创业女能手办理了巾帼创业信用卡，并为其办理了万元的信贷资金。月份，我区一名种梨女能手参加了县里组织的“蜜梨品评会”。 ⒌“文明家庭”活动。我们始终把“文明家庭”的创建活动与深入贯彻《公民道德建设实施纲要》结合起来，突出思想道德教育内涵，做文明女性，建文明家庭，在广大妇女群众中倡导“爱国守法、持家爱家、勤俭自强、孝敬公婆、邻里和睦”的道德规范，促进家庭成员素质的提高，为我区精神文明建设和维护社会稳定起到了积极的作用。年底，我们将一户特别突出的“文明家庭”推荐给县妇联，参加全县“三十佳文明家庭”的评比活动。 ⒍扶贫济困献爱心活动。今年月份，我们对景区内的贫困妇女和贫困儿童进行了调查摸底，并建立了贫困台 ·帐。母亲节前夕，我们对名贫困妇女进行了女性健康体检;儿童节前，经过县妇联的牵线搭桥，公安局指挥中心与我区一名优秀的三年级贫困学生结对。月份，我们将名家庭经济条件特别贫困的妇女推荐给县妇联，接受县妇儿慈善机构的捐助。在全县上下掀起“心连心”慈善募捐活动的爱心热潮中，我们妇工委积极响应，在广大女职工中展开生动、具体、有感召力的宣传，广泛传达募集慈善资金的深远意义，据统计，在此次慈善募捐活动中，共有名妇女职工参与了募捐，捐款总额元。 三、积极稳妥地做好村级妇代会的换届选举工作。 今年是我区村两委换届之年，我区妇工委认真贯彻党的xx届四中全会精神，抓住村两委换届契机，积极做好村级妇代会的换届选举工作，全面推进我区基层妇女工作的发展进程。 根据县妇联《关于认真做好村级妇代会换届选举工作的通知》精神，通过前期的走访、座谈等形式，我区于月份开始，相继开展了村级妇代会的换届选举工作，月初此项工作全部完成。在这次换届选举工作中国共产党选出妇代会六个，妇代会主任名，委员名，基层妇女组织健全率达。新一届妇代会成员，在村班子任职的有名，任妇女组长的有名，女企业家名，“双学双比”女能手名;平均年龄为岁;党员名，占;高(中)专以上文化程度的有名，占。其中妇代会主任，年龄在～岁的有名，占，岁以上的名，平均年龄为岁;党员名，占;高(中)专以上文化程度的有名，占;在妇代会主任中，有名为村支部副书记(兼任村民委主任)，名为村支部委员(兼任村民委委员)，名为村民委委员，名为村经济合作社委员。 从这次选举结果可以看出，新一届的妇代会成员具有年龄相对较轻、政治素质较高、党员比例大、文化水平相对较高的特点;具有丰富的群众工作经验和广泛的代表性，能够代表群众的利益，便于更好地为群众服务，为今后更好地开展妇女工作创造了有利条件。 今年我们妇工委接手了六个行政村的妇女工作，虽然开展了一些活动，做了一些工作，取得了一定的成绩，但是在农村妇女工作方面还存在着许多不足之处。下一步，我们将在农村妇女工作方面加强学习和培训，进一步完善组织建设和制度建设，更好地发挥妇女群众在全面建设小康社会中的作用。 妇女工作总结篇3 20xx年x村妇女计生工作紧紧围绕改革发展稳定的总方针，在镇党委、政府的正确领导下，在县妇联的精心指导下，以加快我新农村建设构建和谐为目标，服从服务于党委、政府工作大局，切实维护妇女儿童合法权益，促进男女平等，为我村的经济和社会各项事业的发展开展了一系列工作。具体工作总结如下： 一、大力开展宣传教育，转变婚育观念，营造计划生育良好氛围 以转变群众观念为出发点，采取多种方式，不断增强宣传教育工作的渗透力。坚持经常性宣传和重大节假日宣传相结合。组织已婚育龄妇女观看计生科教光盘，以及集中到政府参加培训。 二、全面推进以技术服务为重点的开展优质服务 一是树立提高服务意识，以点带面。完善村上计生的各项制度，为本村育龄群众提供便捷的计生优质服务，以此带动和促进我村计生服务所优质服务工作逐步迈上新台阶。二是认真贯彻落实《计划生育管理服务条例》，努力提高计划生育技术服务人员的业务素质。每年开展的计生检查，为农村妇女带来了便捷，同时严格控制了超生现象的发生。 三、齐抓共管，综合治理，不断加大流动人口计划生育管理力度 随着我村流动人口数量不断的增加，给我流动人口计划生育工作带来了一定困难。近两年来，我们认真贯彻落实《流动人口管理办法》，在流入地和流出地共同负责的基础上，坚持以现居地管理为主的原则，派出所、流管办、城管等部门齐抓共管，各负其责，围绕验证、租房、用工等环节，在我村形成了有效的管理和服务网络，努力为流动人口提供多方面服务，促进了流动人口计划生育工作深入、扎实、有效地开展。 四、普及药具知识，做好药具发放管理工作 根据上级业务部门的要求，将药具管理纳入规范化管理轨道，年初制定药具分配计划，建立药具总帐、分帐，对药具帐目做到帐帐相符，帐物相符。今年还加大对育龄群众的避孕药具知识宣传，大力宣传避孕方法的知情选择，提高避孕方法的普及率、及时率、有效率，提高育龄群众的生殖健康水平。 五、加强依法行政工作 认真贯彻执行《中华人民共和国人口与计划生育法》，积极推行计划生育政务公开制度，严格一、二胎申请、审批制度，公开办事程序，接受群众监督，不断加强服务意识，提高工作效率及服务水平。 六、20xx年 工作计划 1、继续加强对流动人口的监管和流动人口婚育证明的管理，加强流动人口婚育，为流动人口提供更好的服务。 妇女工作总结篇4 一年来，_社区在镇党委、政府的正确领导下，在镇妇联的具体指导下，坚持以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导，结合本社区的实际情况，坚持以人为本的原则，全面提高妇女的整体素质，维护妇女儿童的合法权益，以崭新的面貌全面推进妇女工作。主要做了以下几方面工作。 一、加强组织建设，提高社区妇女整体素质 妇女工作是长期的，琐碎的，辛苦的，需要极大的恒心和毅力。不能有急燥的心理，更不能有畏苦畏累的心理。妇女工作又是复杂多变的。这就需要我们以积极的态度，不断学习、加强自身素质，增强自己的工作水平和协调能力。 为了更好地发挥社区妇代会作用，积极做好维护广大妇女整体利益。社区改变单一的宣传教育，以网络等形式作为宣传教育平台，建立了社区博客与qq群。有针对性地上传学习资料与活动内容，做到与社区妇女及时沟通交流，了解掌握社区妇女的新动态。达到相互学习，不断提高自身能力，更好地为社区妇女服务。 二、精心组织活动，推动社区精神文明建设 社区妇代会围绕镇政府中心工作，利用社区自身资源，精心组织开展一系列群众喜闻乐见的文化活动，倡导文明和谐的健康生活。 上半年“三八”国际妇女节，社区抓住这一时机，举办“感恩三八节”系列活动。社区向小区内的孩子们发出倡议，特意为孩子们设计了几个“感恩方案”。社区又挑选一名三八节出生的孩子，通过孩子生日想到妈妈养育我们的艰辛。通过系列活动来引导孩子们用实际行动学会感恩、学会关爱、懂得孝敬父母，激励孩子尊敬、关心他人，让我们的社区更加和谐美好。 元宵节之际，社区又开展“亲手做元宵、传递邻里情”活动。大家都开心地说：“社区给我们提供促进邻里交流的平台，现在难得有人自己做元宵了，这种元宵很珍贵啊，是我们邻里的一片心意啊。”最后，又一起把做好的元宵送给小区的低保户和八十岁以上的老人家中，让我们把邻里真情永远传递下去。 今年是_镇创建全国环境优美镇关键之年，社区妇代会也积极投入到活动中，五月份与_工业学院材料系共同举办“创建绿色社区，构建和谐家园”文艺演出。演出分“青春与绿色永驻”、“情感之旅”、“促邻里、共和谐”三大内容。通过歌曲、舞蹈、相声、孩子与家长的互动游戏等形式，体现绿色、感恩、和谐的活动主题。也领悟出社区妇代会在构建绿色和谐社区旅程中的决心和力量。 为庆祝国际六一儿童节，社区又组织二十多名中小学生和家长到_工业学院先后参观了学院先进的实验中心、舒适的大学生宿舍、网络电子图书馆。然后又进行“学习、生活、心理交流会”。活动不仅拓宽了社区中小学生的视野，也使社区的中小学生进一步认识到求知的重要性及自身性格的培养、生活的自理。家长也领会到如何来正确引导培养孩子的方法，以及如何与孩子和谐交流，共同把握下一代的快乐成长。 社区充分利用暑期这段时间和社区孩子们接触，以创建平安社区为契机，组织他们参与生活中的安全金点子学习、又参加阳湖街道、老年关工委举办的乒乓、象棋比赛、其中__学获小学组女子乒乓三等奖，让孩子们过一个有意义的暑假生活。 今年十月在十八大胜利召开之际，社区妇代会第一时间组织妇女组长、党员、低保户、老年人等_多人，收看十八大开幕式盛况。十一月份又与其他社区联合组织党的十八大精神专题学习，通过讨论妇女同志纷纷表示把十八大精神的学习作为当前和今后一个时期的一项长期而重大的政治任务，并将学习贯彻党的十八大精神体现在实际工作中，落实到具体行动上。 在社区第三届邻居节期间，社区妇代会组织了系列丰富多彩的活动，进一步促进邻里和谐、居民和睦相处。开展了“唱响20__社区广场音乐会”，小区居民自编自演的歌舞、器乐演奏为居民们献上一份音乐大餐。在重阳节前夕，社区还请来小区妇女营养师为来年人讲授秋冬合理营养膳食保健知识。在牵手迎奥运书画展上，来自社区的百名学生以“同在蓝天下，共圆中国梦”为主题绘制书画长卷，表达对奥运会的期盼和祝福。同时，社区还参与_镇邻居节和谐杯乒乓赛，并取得女子团体第六名的成绩。为了弘扬社区新风尚，积极参与_镇“十佳邻里之星”“十佳和谐楼院”的评选。其中_新村__元以邻里之间关心集体、互帮互助、邻里团结、尊老爱幼的真实感人的事迹荣获和谐楼院的称号。为社区建设构筑了和谐的氛围。 三、关爱弱势群体，开展扶贫帮困工作 关爱社区弱势群体，做居民的贴心人，加强未成年的思想道德建设，做好单亲登记名册。每次搞活动都能及时联系到这些单亲家庭，让孩子们感觉到了社会大家庭的温暖，有助于孩子健康心理的发展。并坚持开展爱心奉献、敬老助老等活动。春节、元宵节、端午、中秋先后走访了社区单亲、低保户、残疾人家庭，送上生活用品，及时送去了党和政府的关怀。平时我们时刻心系社区，时刻关注着社区居民的生活，时刻做好“娘家人”这一角色。如有家庭经济困难的，失去亲人的，夫妻吵架的，闹离婚的等等，只要一有这种情况，我们社区就会热情接待，耐心地劝解，每一次都会妥善解决。 四、积极主动开展促进妇女就业活动 “就业难“是一个社会问题，“想上岗”是许许多多失业妇女的急切心声。社区有失业人员__。其中持有就业证、再优惠证的_名。为创建充分就业社区，居委长期与职介中心、个私经营户挂钩，陆续帮助失业妇女就业。一有就业培训及就业机会，我都会在第一时间里作好宣传，让有这方面需要的妇女能及时的得到信息来报名参加。全年来已达_多人次，让下岗妇女重新实现自己价值，减少家庭矛盾。弘扬当代妇女自强不息的奋斗精神。 回顾一年来的工作，_社区的妇女工作取得了一定的成绩，但也存在着一些不足。在今后的工作中，我们将进一步健全组织网络，扎实工作，以不断开拓的精神，努力开创社区妇女工作的新局面，促进妇女素质的全面提高，努力维护妇女的各项权益，限度地调动广大社区妇女的积极性，为创建温馨小社区、和谐大家园作出应有的贡献。 妇女工作总结篇5 一、充分发挥妇女在新农村建设中的积极作用。认真开展“双学双比”活动加大新农村建设,重点加强妇女教育培训工作，开展对妇女实用技术培训。全面提高妇女素质，不断激发她们参与推动经济发展的创造活力。 二、努力促进妇女创业成才。深入推进妇女“巾帼建功”活动，与劳动保障所配合为妇女富余劳动力提供就业创业服务.发展帮助困难妇女儿童的公益事业，引导妇女自谋职业、自主创业、灵活就业，为实现经济社会又好又快发展作出贡献。 三、维护群众合法权益。进一步完善科学有效的妇女儿童权益保障机制，扎实开展“五五”普法宣传，教育引导妇女增强公民意识、强化公民责任，提高妇女依法行使知情权、表达权、监督权的能力，推进男女平等基本国策和妇女的合法权益在各个领域中真正得到落实。 四、继续加强群众来信来访和反家庭暴力工作，切实维护妇女儿童的合法权益。配合有关部门开展扫黄打非、禁毒、防邪工作，加强社会治安综合治理，维护社会稳定。 五、加强未成年人工作。深入开展家庭道德教育宣传实践活动，着力实施家庭教育与性别平等，推广科学家庭教育指导，建设高素质的家庭教育队伍。 六、开展妇女健康关爱行动。一是贫困母亲免费体检。二是抓好艾滋病综合防治对妇女“面对面”宣传教育活动。三是是抓好爱心公益行动。 充分发挥妇女的优势和作用，共同做好新形势下的妇女儿童工作。进一步提高妇联工作实效性，增强妇联社会凝聚力。

工会妇女工作总结3篇 　　总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而肯定成绩，得到经验，找出差距，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律，让我们一起认真地写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢？下面是我帮大家整理的工会妇女工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。 工会妇女工作总结1 　　按照上级工会女员工委员会部署，结合我校工会工作中心，校工会女员工委员会20xx年开展了几项富有特色的活动，为我区总工会体现新作为、发挥新作用、树立新形象，做出了较大的贡献。 　　一、 把维护女员工合法权益落到实处 　　新年伊始，校女员工委召开专场会议，研究如何继续加大工作力度，尤其是加大我区非公企业、推动女员工专项集体合同工作的力度。部署了女员工专项集体合同签订工作的细化条文。同时，我们重视专项集体合同履行情况。今年，共分三期，组织相关人员深入17家重点企业，对已签订女员工专项集体合同的落实情况进行实地检查。对检查中发现的问题，如个别单位对女员工“四期”保护不到位、不按规定时间妇检或者以进厂体检替代妇检，随意延长工作时间等方面存在的问题，及时指出并积极协商、促使企业按合同规定落实。 　　今年，在女员工相对集中的企业，分批分期召开三场专场座谈会，耐心倾听企业生产一线女员工的心声，广泛征求企业生产第一线女员工的意见和要求、尽可能使协商议题形成时能够体现大多数女员工的意愿。 　　校女员工委还召开外来女员工和女农民工代表专场座谈会。会上，他们畅所欲言，为企业女员工组织、特别是非公有制企业维护外来女员工、女农民工权益提供了第一手材料，使我区今年女员工维权工作有的放矢、成效明显。 上半年，区女员工委联合卫生局、劳动局等单位举办5场红丝带健康知识、心理保健知识讲座，320多名女员工参加。 　　组织校女员工委全体委员和部分单位女员工干部，学习福建省工会实施《工会女员工委员会工作条例》试行办法，使女员工干部在各自的岗位上，能按照工作条例开展女员工工作，能根据工作条例，更全面地为女员工合法权益进行维护。 　　校工会女员工委积极认真深入基层，发动女员工参加安康保险，今年，全区已有360名女员工参加了安康保险。 　　根据每两年一次的妇检，校工会女员工委及时督促各单位做好妇检工作，在我们的努力下，基层单位基本能做到按时妇检。另外，我们还组织困难企业女员工180人，进行免费体检。区妇女保健所女员工委，为290多名女员工免费妇检。 　　二、为困难女员工办实事 　　元旦、春节期间、区女员工委在深入调查摸底的基础上，对9名单亲母亲进行慰问，共送去慰问金4500元和价值3105元的节日礼品。为11名有各种具体困难的女农民进行帮扶，帮扶金额达14500元。 　　我区女员工委员会密切配合区总工会，举办“春风送岗促和谐”就业服务现场会。2月19日，我区各单位女员工干部，齐聚金牛山公园广场，提供各项就业岗位和就业信息。200多位女性应聘者从四面八方赶到现场，区女员工委成员分头进行引领、介绍，对前来咨询的女员工认真作答。经我们的努力和推荐，100多名女员工与用工单位签订了用工意向书。对到现场的残疾女工，我们特别用心了解情况，不厌其烦地为他们和用工单位进行协商、牵线搭桥，使来自新店古城小区23岁的聋哑人王金玲当场被蓝天超市招聘，第二天就愉快地走上工作岗位。 　　为帮助困难女员工树立信心，增强竞争意识，区女员工委于3月中旬召开一场女员工促就业保稳定经验交流会。会上，原鼓楼区医院女员工沈芳、讲述了在医院转制中职工面临转岗、下岗，自己如何找准市场的需求点。在认真进行市场调查的基础上，大胆尝试，创办了福州景盛物业管理有限公司。并刻苦学习业务知识，经过三年时间的打拼，本人通过了全国物业管理企业经理职工的考试，公司也于20xx年通过企业IS0900质量体系认证的评定。公司还为130多名下岗职工提供了再就业岗位。目前，公司仍在发展，还在武夷山度假区设立了分公司。 　　女员工沈芳的再就业经验介绍，深深地感动了到会的女员工，她们纷纷表示，要克服当前的暂时困难，进一步树立自尊、自信、自立、自强的“四自”精神，增强应对金融危机的信心和决心，与企业共克时艰、共度难关。女员工沈芳再就业的亲身经历，充分展现了我区女员工支持改革、勇于投身改革、争当改革促进派的时代风采。 　　榜样的力量是无穷的，我区下岗女员工正信心百倍，她们纷纷表示，向身边勇于挑战自我的女员工学习，下岗再就业，路在脚下。 　　三、在全区女员工广泛开展“当好主力军、海西建设立新功”竞赛活动。 　　为贯彻市总工会关于在全市职工中广泛开展“当好主力军、海西建设立新功”竞赛活动的通知，紧紧围绕建设海峡西岸经济区、做大做强省会中心城区的战略目标，广泛开展形式多样的劳动竞赛，充分发挥工人阶级在“海西”建设，树省会良好形象中的主力军作用。4月28日，区女员工委配合工会，举办“激情五月风、展靓秀风采”职工岗位技能技巧表演赛，41名女员工参加了现场服装剪裁、新娘化妆、发型设计、中药一抓准、教具制作等8个项目的表演赛，10名女员工获奖。 　　上半年，组织全区女员工代表现场观摩了左海公园女员工园艺技能比武，让大家看到巾帼不让须眉。左海公园女员工主任郑爱金，一身正气，以身作则，在公园的管理工作中，团结带领女员工勇挑重担，潜心学习园艺业务，积极有为。每逢五一、国庆、春节，公园女员工加班加点、为我市市民和外来游客提供温馨、舒适、干净的环境，为我区窗口行业文明服务做出积极贡献。 　　四、抓好女员工培训工作，着力造就一支适应时代发展的“学习型、知识型、创新型”女员工队伍 　　为了进一步提高我区女员工整体素质，区女员工委认真抓好各项培训工作。上半年，举办了一场为期三天的女员工干部培训班，共有108各基层女员工干部听取了“崇尚科学、担当责任”等三门课程的授课。 　　“五一”节期间，举办一场女劳模报告会，全国五一奖章获得者，军门社区居委会主任林丹向到会的姐妹介绍了自己甘于平凡、乐于奉献的动人事迹。“小巷总理”林丹先进事迹报告迎来了一阵又一阵掌声，女员工们被身边的模范事迹深深地感动了，她们决心向身边的模范人物学习、爱岗敬业，努力多做贡献。 　　区女员工委采取集中办班和分批举办咨询现场会相结合的方法，共在全区女员工中开办“女性心理保健知识讲座”三场，“女员工健康知识咨询”现场会八场、共1100多人次女员工参加了学习和咨询。 　　以市场需求和职工就业为向导、以提高下岗失业职工整体素质和就业能力为核心。下半年，区女员工委组织156名困难女员工参加“221”困难职工转岗就业技能培训，培训的项目有电脑、物业管理、毛衣编织等。经过培训的困难下岗女员工，竞争意识普遍增强了，对再就业的信心进一步加强。 　　为依法做好工会经费收、管、用工作，组织各单位财务女干部，参加区工会举办的工会财务、经审工作理论研讨班，为各单位工会财务部门的女干部学习实践科学发展观，不断完善工会财务、经审工作规范建设，提供了学习和提高的平台。 　　五、组织女员工参加文体活动，不断增强女员工组织的吸引力和凝聚力 　　为庆祝“三八”国际妇女节99周年，我区500多名女员工参加了登鼓山活动，她们还组织了红色歌曲联唱队，一路春风一路歌声，为春意盎然的鼓山增添了一道风景线。500多名女员工登上鼓山，闽江两岸秀美景色尽收眼底，她们心旷神怡，为榕城日新月异的变化深深感动着，她们激动地说：“我们一定要努力做好本职工作，紧跟时代步伐，为海西建设作出贡献”。 　　3月5日，我区组队参加市总女员工干部举办的“坚定信心迎挑战、我与福州同发展”女员工演讲比赛，我区选送的选手福州超大现代农业发展有限公司工会的张凝，在比赛中荣获一等家。 　　为隆重纪念改革开放三十周年，区女员工委组织19名女员工参加市总工会举办的“投身改革、喜迎硕果”为主题的职工演讲比赛。参赛的女员工以本单位的真实人和事为素材，他们激情满怀的演讲，生动反映我区职工以崭新的精神风貌，巨大的创造力量和高度自觉的主人翁责任感，积极投身改革开放作出卓越成效的感人事迹。7名女员工在演讲中获奖。 　　在隆重庆祝中华人民共和国建国六十周年之际，区女员工委认真策划，精心安排，组织 名女员工，参加区总工会举办的“祝福祖国、花好月圆”文艺汇演。女员工们以歌舞、诗朗诵等精彩的表演，歌颂中国共产党的光辉历程，歌颂改革开放的辉煌成就。展现出我区女员工热爱党、热爱祖国的情怀和朝气蓬勃健康向上的精神风貌。 　　20xx年，我区女员工工作取得了一定成绩，但成绩只能说明过去，在新的一年里，我区女员工委将根据上级下达的任务与区工会密切配合，把我区女员工工作推上一个新的台阶。 工会妇女工作总结2 　　学校工会妇女工作在勒流街道办和学校的领导下，在全体老师的配合下，依照上级部分的工作安排，联合“建设如家园般暖和的协调校园”目的，组织全体教职工美满实现了各项工作义务。切实实行工会倡议、参加、教育和保护四大职能，团结宽大教职工介入学校校务监视、民主治理中，加强工会的吸引力和凝集力，为推进学校发展做出了奉献。现将全年工作总结如下： 　　一、尽力进步教师的思维素质跟业务素质，建设一支优良的教师步队。 　　今年工会配合学校发展了一系列活动，切实提高了教师的思惟素质和业务素质。 　　(1)一直增强实践学习，应用网络、例会等提高教职工师德程度; 　　(2)倡导保险文化卫生办公室建设，晋升教师思想道德水平; 　　(3)、组织全部老师对四川地震灾民捐款，共计5000多元。 　　(4)、教师踊跃参与学校工作，特殊是在关注青少年景长方面做了大批工作，在文明创立、奥运会、四川地震、冰灾、敬老活动、送福赠吉利等都带领学生开展诸多颇具实效的教育活动，博得了社会的赞美。 　　(5)、率领全体教职工开展校外拓展活动，打造团结和谐的队伍。 　　二、急教工所急，想教工所想，把工会、妇女建成温暖的职工之家。 　　1、关注每位教师的成长。工会通过活动关怀他们的每一步成长，使新教师战胜了刚进校好高鹜远、燥动不安、耐挫才能差等不良情感，逐渐成长为及格的教师。 　　2、关心教职工的实际艰苦。学校教职工遇有婚、丧、产假，学校工会都组织职员前去慰劳。学校做到把关心送到每个教职工的心田上。诚挚的关心为广大教职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心肠投入到教育教养活动中，把学校事当作本人事，积极地以主人翁的精力投入到学校管理和建设中，为学校发展作贡献。 　　3、为了给教师们减轻压力，强身健体学校工会组织了丰盛多彩的活动： 　　3月份庆祝“国际三八妇女节”。3月8日参加街道举行的拔河竞赛。3月10日学校也开展了教工趣味运动会。 　　4月份参加了“顺德区教师师德公约”征集活动，有三个老师获奖。 　　5月份庆祝五一劳动节，读书心得汇报。全体教师参加了管区组织的惠州参观活动。 　　6月份教工卡拉OK大赛。 　　8月份迎奥运，全体先生省外游览参观运动。 　　9月份加入管区敬老庆贺活动。 　　10月份组织妇女学太极拳。 　　11月份第二次教工趣味活动会。 　　总之，20xx年，我校工会在区政府、区教导工会的引导下，发挥精良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地施展了桥梁作用。今后，咱们将再接再厉，把工会、妇女组织办成教工最温馨的家。 工会妇女工作总结3 　　年初以来,**区总工会按照《**区妇女儿童发展规划》的"工作部署,在区妇女儿童工作委员会的指导下,切实结合自身职能,按要求认真实施了妇女儿童发展规划,扎实开展了妇女儿童的相关工作,积极推动了我区妇女儿童发展规划有效开展。现将我单位实施妇女儿童发展规划工作情况汇报如下: 　　 一、健全工作机制,提高思想认识 　　为了进一步搞好我会妇儿工作,区总工会高度重视,加强对妇女儿童发展规划工作的领导,并制定了工作方案,完善了组织机构,一是坚持领导责任制,确保工作顺利开展。成立由区总工会副主席、女工委主任为领导的工作小组,专门负责妇女儿童发展规划工作,切实保障了“两个规划”实施工作顺利开展、持续推进。二是注重加强女职工的思想政治学习教育,把握中央及相关部门妇儿发展规划工作文件和精神,进一步提高对妇儿发展工作重要性和必要性的认识,明确妇儿工作任务和要求,切实履行自身职责,努力达到规划目标。 　　 二、围绕中心工作,发挥组织作用 　　(一)健全维权机制,有效保障女职工合法权益 　　一是大力落实合同签订工作。积极督促非公企业与女职工依法签订劳动合同及女职工权益保护专项集体合同的签订工作。截止目前,482家区属非公企业有477家签订了“三项合同”,其中劳动合同签订率达100%,女职工专项合同签订率达98%。在加大劳动合同签订力度同时在企业推动落实女职工“五期保护”工作。二是推动妇儿维权机制的完善。为了有效维护女职工合法权益和特殊利益,保障妇女儿童的合法权益,区总工会女工委利用困难职工帮扶中心设立“女职工儿童维权中心”,通过帮扶中心的信访接待、政策咨询和法律援助等方式,更好的发挥“妇女儿童维权中心”作用,推动妇女儿童维权工作深入开展。 　　(二)加强教育宣传,不断提高女职工整体素质 　　一是提高女职工思想道德素质。区总工会女工委先后开展座谈交流会3次,发放宣传资料300余份。积极引导广大女职工树立正确的世界观、人生观和价值观,培养良好的职业道德、社会公德和家庭美德,不断提升自身思想水平。二是提高女职工专业技能水平。紧紧围绕“女职工建功立业工程”,加大对女职工学习教育、技能培训、岗位培训的力度,积极开展岗位练兵、技术比武、读书自学等活动。“五一”前夕,配合市总推荐上报了1名省级女劳模和11名市级模范女职工,并受到省、市的表彰奖励。“十一”前夕,区总工会统筹协调下,区卫生局、区卫生局工会开展了一次“中医适宜技术大比武”活动,21名护工参加了比赛,展示了我区白衣天使良好风貌,提高了女职工专业技能和就业能力。三是提高女职工法律维权意识。区总工会结合工会服务职工、维护职工合法权益的职能,利用“普法日”、“禁毒日”、“春风行动”等活动到两镇、社区和企业进行《劳动法》、《合同法》、《女职工劳动保护条例》、《未成年人保护法》等相关法律法规宣传,发放资料800余份,不断深化广大女职工法律意识,不断提高广大妇女儿童的自我保护意识。 　　(三)开展丰富活动,增强女职工影响力凝聚力 　　一是积极开展送温暖活动。六一前夕,对全区16名特困和单亲家庭女职工及留守儿童进行走访慰问,发放慰问金1.6万元;开展“金秋助学”,为区属82名困难职工子女发放助学金16.4万元;开展“夏送清凉”,为环卫、绿化一线女工送去了茶叶、饮料等防暑物品。通过一系列送温暖活动,不断强化服务职工的职能,为困难女职工排忧解难。二是积极开展文体活动。“三八”妇女节前夕,区总工会女工委组队参加全市千名女职工健步走活动;“五一”节前,区总工会举办了一场“迎五一”全区职工拔河比赛,其中300余名女职工组队参加了比赛,不断增强了女职工凝聚力,促进女职工身体健康。三是积极开展关爱女工健康活动。通过开展座谈、交流会、女性健康知识讲座等形式活动,不断提高女职工自我健康意识,增强常见疾病的防控能力,进一步增强了我区妇女儿童群体的身心健康。 　　 三、存在的问题及下一年的打算 　　一年以来,区总工会积极配合推动我区妇女儿童发展规划实施,取得了一定成绩,但仍存在一些不足,一是女职工在行业管理层及职工代表中所占的比例不高;二是一些非公企业仍未把女职工“五期”保护纳入企业管理的规章制度;三是部分女职工的职业健康仍未得到全面保障;四是女职工维权机制尚不完善等等。针对问题和不足,区总工会在2017年的工作中将着重加强妇女儿童相关法律法规的宣传教育,进一步畅通上访、维权渠道,深化推进权益保障工作,引导广大妇女儿童积极主动捍卫自身合法权益,营造尊重妇女儿童的社会氛围;加强培训教育力度,不断提高广大女职工的自身素质;积极开展送文化、送技能、送健康、送温暖等服务活动,增强妇女儿童对社会的归属感和幸福感,努力构建和谐幸福**。根据新时期新阶段我区妇女儿童的发展需要,积极配合区妇儿工委完成工作任务。

学校妇女工作总结 　　总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料，它能够给人努力工作的动力，不如静下心来好好写写总结吧。我们该怎么去写总结呢？下面是我收集整理的学校妇女工作总结，仅供参考，大家一起来看看吧。 学校妇女工作总结1 　　20xx年上半年我校妇联在上级组织和教育局党委、政府的领导下，紧紧围绕区妇联各项工作安排，坚持以人为本，深入贯彻落实党的十六届四中、五中全会精神和第四次全国妇女儿童工作会议精神，以构建和谐社会为主题，把实行三个代表为工作的出发点，教育引导广大妇女群众，指导妇女工作实践，贯彻男女平等基本国策，落实妇女儿童发展纲要，以提高妇女整体素质为出发点，认真落实市、区妇女工作的各项任务，进一步健全妇联组织建设，依法维护女教职工的利益，切实帮助解决女教职工的实际困难，充分发挥女教师的积极性。富有创造性地开展了一系列工作，具体总结如下： 　　1、开展“创建学习型家庭”活动和争做文明孝顺家庭活动 　　为了贯彻落实党十六大提出的“形成全民学习，终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”的要求，全面开展创建学习型家庭活动，我们紧跟时代的步伐，以此次活动为契机，积极组织女教职工参加区妇联的学习培训、知识讲座、、孝顺家庭等系列活动。我们学校吴金莲、师青女教师家庭在被授予芙蓉区“孝顺家庭”的称号。覃静等老师被评为“创十佳学习型家庭”。贺琳琳老师的征文“我的双层角色”获区奖励。还有很多老师的家庭被评了“文明五好家庭”。所有这些活动，都极大地激发了广大女教师浓厚的学习兴趣，使家庭成员养成良好的学习习惯。营造了一种人人学习、时时学习、处处学习的环境和氛围，促进了家庭成员树立终身学习的学习理念，全面提高了家庭成员的综合素质；也同时，利用“家长学校”等阵地，向广大家庭成员传授家庭教育、卫生保舰新《婚姻法》、如何做一各合格的母亲、如何尊老爱幼、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结等方面知识，较好地倡导了文明健康的家庭文明新风。 　　2、教学扶贫，共同进步 　　由于发展的不均衡，从而导致部分学校的教育教学水平较低。我们学校在教学上给他们传经送宝。在这项活动中，我们女教师李季春、向恒老师不顾路途遥远条件差，踊跃参加。到本区的薄弱学校支教，除了上公开课外，还一起研讨教育教学中出现的新情况、新问题，收到了较好的"效果。 　　3、积极开展各项有益的活动，营造全社会关注妇女儿童的氛围 　　为在教职工中开展全民健身运动，活跃教职工特别是女教职工的课余生活，提高女教职工的体质，促进教师素质的全面提高，我们开展了丰富多采的娱乐活动；举行了女教工篮球比赛和教职工趣味运动会。并且组织教职工农家乐户外活动，给女教师放松心情，缓解压力。“三八”节是我们自己的节日，既是教师又是家庭主妇的女教师们讲台上是个优秀的教师，厨房里是个优秀的厨师，“八仙过海各显其能”做出了一道道美味可口、香飘十里的佳肴。五月份我们雨中登上x楼，领会古人“先天下之忧而忧后天下之乐而乐”的胸怀。“六一”期间，我校组织了庆“六一”健康有益的少儿活动。“母亲节”“父亲节”我们组织学生开展“尊重父母，孝敬双亲”的活动，鼓励孩子们向父母献爱心。 　　4、认真学习党法党规 　　为了更好地推动我区妇女儿童事业的发展，我们积极配合区妇联认真学习《中华人民共和国妇女儿童权益保护法》和新《婚姻法》，用法律手段维护自己的合法权益。知法懂法，遵守法律法规。 　　5、以基础教育课程改革为契机，提高广大女教师的专业水平和整体素质，全面推进素质教育 　　首先，我们积极送教师参加各类培训工作，如：师德培训、学历培训、业务培训、教学骨干培训和新教师培训等。我们学校女教师多，因此女教师素质的优劣直接关系到下一代的健康成长，关系到社会的现状与未来，因而我们把提高广大女教师的整体素质作为一项工作，努力为女教师提供终身学习的条件和机会，让她们在百忙的工作之余，挤时间学习专业知识，使自己能在瞬息万变的信息时代，适应日新月异的教育改革和发展，这学期我校派贺琳琳、蒋平平、刘艳三位女老师赴x学习。十四位女班主任还进行了经验交流。同时，我们还举行了学科带头人师带徒活动，为广大女教师搭建展示才能的平台。 　　6、积极配合有关部门作好计划生育工作 　　为进一步贯彻、落实《中华人民共和国人口与计划生育法》和《x省人口与计划生育条例》，抓紧抓好学校的计划生育工作，确保经济社会的协调发展，我们签定了《计划生育目标管理责任书》，建立计划生育档案，确保计划生育工作顺利进行。同时加强女教师的“四期”保护工作，并组织育龄女教师进行体检，作到早防范、早治疗。我们学校还为女教师们买了防癌保险。 　　7、配合学校抓好安全教育 　　安全工作重中之重，我校签定了《安全责任书》，十四位巾帼班主任对学生进行多方面的安全教育。发了《应急知识手册》，并组织学习。同时对高年级女学生进行经期卫生的讲座，关注青春期学生各方面的发展。 　　回顾一年来的工作，我校的妇女工作取得了一定的成绩，但离上级的要求还有很大的距离。在今后的工作中，我们将进一步健全组织网络，扎实工作，以不断开拓的精神，努力开创妇女工作的新局面，促进妇女素质的全面提高，努力维护妇女的各项权益，最大限度地调动广大女教师的积极性，为教育事业的发展作出更大的贡献。 学校妇女工作总结2 　　今年以来，我校的妇女工作在学校党支部和工会的领导下，圆满地完成了年所初制定的工作计划，现总结如下： 　　1、我校计划生育成员认真学习有关文件，吃透精神并认真贯彻执行，自觉遵守计划生育条款及有关政策法规，把我校的计划生育工作纳入学校的各项工作计划之中。 　　（1）基层党组织关心、重视、支持女教职工工作，女教职工组织能够紧紧围绕学校的中心工作和校工会的工作部署，积极开展工作，参与意识强，具有较强的凝聚力、影响力和感召力，取得良好的工作业绩。 　　（2）创建和谐家庭，和谐家庭的特点是：夫妻双方在事业上，在家庭里，相互支持，共同发展，尊老爱幼，教子有方，有着良好和健康的生活方式。 　　（3）优秀女教职工爱岗敬业，为人师表，关爱学生，管理服务质量高，在学校各项工作和活动中取得很好的成绩。 　　（4）女教职工工作先进个人积极、主动地开展妇女工作，关心学生的教育与成长，实实在在地为女教职工办实事、办好事，三月八日，为每位女教职工发放生活用品。带领本单位女教职工，为学校的建设发展做出积极的贡献。 　　2、深化城市“巾帼建功”活动。城镇妇委会不断拓展妇女工作新领域，积极引导广大女职工深入开展“巾帼文明岗”创建活动，涌现出一大批先进集体和先进个人，截止目前，我校已被选为市、镇的“巾帼文明示范岗”。 　　今年，市妇联工作在市委市政府妇联的重视领导下，取得了一定的成绩。但是，我们清醒地看到工作中还存在着许多不足，在今后的工作中有待于加强和改进。一是要注重效率。加强对女干部作风建设，营造良好的精神状态和团结向上的工作氛围，严守纪律，切实提高工作能力和工作效率。二是抓好女教职工干部的学习教育。在女教职工干部中大力倡扬终身学习的理念，努力学习政治理论，学习女教职工工作业务，学习当今世界文明进步新知识新成果，提高全面素质，塑造高尚的品格，不断升华自己的人生境界。三是增强妇女干部的服务意识，为妇女群众办实事办好事，努力做到心里装着教职工，做教职工的贴心人。四是搞好调查研究，创新工作载体，丰富工作内容，团结带领全校妇女求真务实，扎实工作，努力开创妇女工作新局面。 学校妇女工作总结3 　　1、组织全体女教师积极参加政治学习和业务学习，学习国内外时事，进一步加强师德建设。积极参加课题研究，努力提高教师的教育科研水平，提高妇女在新世纪的人身价值。同时我们还请市妇女讲师团的侯林老师来给我们讲夫妻应该如何相处的讲座，使大家深刻的认识到夫妻之间的相处是何等的重要。 　　2、继续开展“巾帼建功”活动，不断探索有效开展活动的新方式。全面提高女教职员工队伍整体素质，为推进学校素质教育作贡献。组织妇女同志开展文明、健康向上的活动，本学年举行了年青女教师爱岗敬业授课和书法比赛。 　　3、做好家庭教育工作，促进儿童健康成长。家庭教育是基础的教育，它与社会教育，学校教育构成不可分割的整体，而现在世界竞争的本质是经济竞争，经济竞争关健是人才竞争，而人才竞争是教育竞争，本学期我们进行了母亲素养工程培训工作，本学期全校各班还举行了家长会，让班主任、任课老师与家长面对面交流、沟通，努力营造家校合作育新人的氛围。 　　4、做好计划生育常规工作，开展两期教育，关心育龄妇女的身体，并做好资料的积累。 　　5、搞好“三八”节庆祝活动在这一传统节日，营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的氛围，我校妇委会与校工会一起在节日期间联合开展了一系列纪念活动。一系列活动的开展，增强了女教师的凝聚力，团队合作意识加强，对学校各项工作的开展起到了整体推进的作用。成绩的取得令人鼓舞，但是我们也清醒地认识到我们的工作还存在着诸多不足。在今后的工作中，我们将扬长避短，再接再厉，开拓创新，争取更加业绩。 学校妇女工作总结4 　　一、内容与要求： 　　⒈知道三月八日是妇女节，是妈妈的节目。 　　⒉了解妈妈的工作和妈妈的喜好，喜欢妈妈。 　　⒊通过表演节目和妈妈一起游戏，表达对妈妈的祝贺。 　 　二、重点和难点： 知道三八节，并用各种方式向妈妈表示祝贺。 　　三、材料准备： 　　⒈一些歌曲音带，如〈我的好妈妈〉、〈世上只有妈妈好〉等。 　　⒉幼儿事先准备好送给妈妈的礼物。 　　⒊通知妈妈参加活动。 　　⒋妈妈准备发言。 　　四、活动过程： 　　（一）主持人引出活动 　　（二）庆祝活动 　　⒈在歌颂妈妈的乐曲中，邀请妈妈们入座。 　　说明：座位安排，可让妈妈坐在舞台前，幼儿坐在周围。 　　⒉活动进行。 　　主持人引导幼儿说说庆祝会的意义。 　　按节目单表演节目。 　　说明：幼儿在表现自己时，感受到快乐的情绪，同时也使妈妈为自己孩子的表现在高兴。主持人的语言应根据节目内容有所设计。 　　幼儿说说妈妈在家的辛苦及对自己的关爱。 　　个别妈妈表演本领。 　　老师小结：我们的妈妈真能干、真辛苦呀，我们一起来谢谢妈妈：“妈妈您辛苦了。” 　　妈妈说心声。 　　说明：通过妈妈代表说心声，体会妈妈爱“我们”的情感同时也激发幼儿爱妈妈。 　　幼儿与妈妈一起游戏。 　　夹球比赛：幼儿和妈妈面对面夹球。 　　妈妈游戏——抢椅子。 　　集体表演《我的好妈妈》。 　　说明：幼儿在体会爱妈妈的情感中，表达爱妈妈的情绪。这时应该是感情的高潮。也是庆祝会的高潮，教师的引导和激发尤为重要。教师可作为主持人充满激情地组织表演。如，当幼儿说完悄悄话，教师可以说：“我们的悄悄话，是我们的心声，妈妈，谢谢您们，妈妈，祝您们节日好”幼儿齐：“祝妈妈节日好”掌声响起。 　　（三）关心妈妈：让孩子剥糖和橘子给妈妈吃，体现孩子对妈妈的爱。 　　（四）送礼物。 　　说明“幼儿在强烈的爱妈妈的情感驱使下，主动性，积极性都会增强，所以，这时制作礼物，送礼物都是情绪的延续。当然，制作礼物也可以放在庆祝活动前进行。 　　祝贺，送礼物。 　　说明：幼儿在送礼物中，体会和表达爱妈妈的情感。 　　给妈妈说一句悄悄话。教师可一道幼儿说些祝贺的话，如：我送妈妈连衣裙，祝妈妈永远漂亮。 　　（五）建议。 　　以后，可产生幼儿的“我帮妈妈”纪事本，主要记录幼儿在家帮助妈妈做力所能及的事情，进一步关心妈妈。 　　活动反思。 　　今天我班幼儿的出席率是％。孩子的妈妈来的也比较多，虽然妈妈都很忙，但是她们都抽出空来，请假来幼儿园参加亲子活动，说明家长对孩子的活动还是比较重视的，家长参与幼儿园活动的积极性、主动性越来越高了。 　　本次活动的亮点： 　　幼儿在活动中讲述了妈妈平时是如何照顾自己的，妈妈在家里要做许多许多的事情，在讲述中，幼儿体验到了妈妈的辛苦，表达了对妈妈的感激之情。 　　孩子们在活动中，表演了许多的节目，妈妈看到了孩子们精彩的演出，全都热烈的鼓掌。 　　平时比较内向的孩子在妈妈的鼓励下，都能大胆的上台表演节目，例如：吴睿豫和妈妈一起唱歌，王紫贝妈妈一起朗诵诗。孩子们大胆的演出，和妈妈的鼓励是分不开的。 　　孩子们和妈妈一起做游戏，在和妈妈共同游戏中，体验到了快乐。孩子们在观看妈妈做“抢椅子”的游戏中，一直为妈妈加油，每个孩子都希望妈妈能够获胜。教室里一片欢声笑语，母子情感得到了升华。 　　在送礼物的环节中，孩子们都为妈妈送上了自己制作的一份小礼物，并说了一句祝福的话，每个妈妈的脸上都露出了甜甜的微笑。 　　本次活动的不足之处： 　　由于是家长来园参与亲子活动，幼儿比较兴奋，一直和妈妈讲话，纪律较为松散，幼儿“听”的习惯比较差。 　　妈妈没有参与亲子活动的幼儿显得比较孤单，因此，有的幼儿开始哭闹、有的幼儿开始埋怨，嘟起了小嘴。教师比较关注和妈妈一起的幼儿，对于其他幼儿比较疏忽。虽然，我们教师在后来的活动中，采取了一些措施，请妈妈没有来的孩子也参加了游戏，但是，对这些孩子来说，今天损失的不仅仅是没有参加游戏这么简单了。这也是我们教师工作没有做到细致之处。 学校妇女工作总结5 　　xx年度，学校工会妇女工作在xxxx街道办和学校的领导下，在全体老师的配合下，依照上级部分的工作安排，联合“建设如家园般暖和的协调校园”目的，组织全体教职工美满实现了各项工作义务。切实实行工会倡议、参加、教育和保护四大职能，团结宽大教职工介入学校校务监视、民主治理中，加强工会的吸引力和凝集力，为推进学校发展做出了奉献。现将全年工作总结如下： 　　一、尽力进步教师的思维素质跟业务素质，建设一支优良的教师步队。 　　今年工会配合学校发展了一系列活动，切实提高了教师的思惟素质和业务素质。 　　(1)一直增强实践学习，应用网络、例会等提高教职工师德程度; 　　(2)倡导保险文化卫生办公室建设，晋升教师思想道德水平; 　　(3)、组织全部老师对四川地震灾民捐款，共计5000多元。 　　(4)、教师踊跃参与学校工作，特殊是在关注青少年景长方面做了大批工作，xxxxxxxx等都带领学生开展诸多颇具实效的教育活动，博得了社会的赞美。 　　(5)、率领全体教职工开展校外拓展活动，打造团结和谐的"队伍。 　　二、急教工所急，想教工所想，把工会、妇女建成温暖的职工之家。 　　1、关注每位教师的成长。工会通过活动关怀他们的每一步成长，使新教师战胜了刚进校好高鹜远、燥动不安、耐挫才能差等不良情感，逐渐成长为及格的教师。 　　2、关心教职工的实际艰苦。学校教职工遇有婚、丧、产假，学校工会都组织职员前去慰劳。学校做到把关心送到每个教职工的心田上。诚挚的关心为广大教职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心肠投入到教育教养活动中，把学校事当作本人事，积极地以主人翁的精力投入到学校管理和建设中，为学校发展作贡献。 　　3、为了给教师们减轻压力，强身健体学校工会组织了丰盛多彩的活动： 　　3月份庆祝“国际三八妇女节”。3月8日参加街道举行的拔河竞赛。3月10日学校也开展了教工趣味运动会。 　　4月份参加了“XX区教师师德公约”征集活动，有三个老师获奖。 　　5月份庆祝五一劳动节，读书心得汇报。全体教师参加了管区组织的惠州参观活动。 　　6月份教工卡拉ok大赛。 　　8月份迎奥运，全体先生省外游览参观运动。 　　9月份加入管区敬老庆贺活动。 　　10月份组织妇女学太极拳。 　　11月份第二次教工趣味活动会。 学校妇女工作总结6 　　回顾一年来的在妇女方面的工作，我校主要做到了以下几点： 　　1、组织全体女教师参加政治学习和业务学习，学习国内外时事，进一步加强师德建设。积极参加课题研究，努力提高教师的教育科研水平，提高妇女在新世纪的人身价值。 　　2、继续开展“巾帼建功”活动，不断探索有效开展活动的新方式。全面提高女职工队伍整体素质，为推进学校素质教育作贡献。组织妇女同志开展文明、健康向上的活动，本学年举行了女教师爱岗敬业演讲比赛、教学设计比赛。 　　3、做好家庭教育工作，促进儿童健康成长。家庭教育是基础的教育，它与社会教育，学校教育构成不可分割的整体，而现在世界竞争的本质是经济竞争，经济竞争关健是人才竞争，而人才竞争是教育竞争，本学期我们进行了母亲素养工程培训工作，本学期全校各班还举行了家长会，让班主任、任课老师与家长面对面交流、沟通，努力营造家校合作育新人的氛围。 　　4、做好计划生育常规工作，开展两期教育，关心育龄妇女的身体。 　　5、搞好“三八”节庆祝活动在这一传统节日，营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的氛围，我校妇委会与校工会一起在节日期间联合开展了一系列纪念活动。一系列活动的开展，增强了女教师的凝聚力，团队合作意识加强，对学校各项工作的开展起到了整体推进的作用。成绩的取得令人鼓舞，但是我们也清醒地认识到我们的工作还存在着诸多不足。在今后的工作中，我们将扬长避短，再接再厉，开拓创新，争取更加业绩。 学校妇女工作总结7 　　为纪念三八妇女节这一具有历史意义的节日，全面贯彻党的妇女政策，营造浓郁的节日气氛，丰富女教师的业余文化生活，激励广大女教师以饱满的热情和最佳的工作状态投入到这项活动中来，根据上级局文件的工作部署，并结合学校自身的实际，精心设计，开展了一系列 “三八”节纪念活动，现把活动情况总结如下： 　　 一、积极营造浓郁的节日气氛，开展各项文体活动 　　“三八节”是我们妇女的节日，它体现了社会对女性的关爱，对女性的尊重，对女性的理解；充满了温馨，充满了体贴，充满了爱心；带给我们的是轻松愉快，自尊自信，乐观向上的精神。为此，领导对组织“三八”节活动高度重视。在“三八”节前夕，为活跃我们学校的文化生活，以庆“三八”节为契机，弘扬传统美德和倡扬时代新风，我校开展了教师乒乓球比赛活动。通过这次活动，既提高了大家对妇女工作重要性的认识，又营造了浓郁的节日气氛。 　　 二、组织全校师生开展情感教育活动 　　此次活动旨在引导学生留心观察生活，细心体会长辈们对自己的成长所付出的一切，理解长辈们对自己的一片苦心；同时，也让学生们懂得如何回报长辈们的关爱，从小就建立起一颗感恩的心。让学生们在接受爱的同时学会关爱、学会付出、学会回报，懂得孝敬、懂得体谅、更懂得珍惜这难得的真情！ 　　 三、维护妇女合法权益，开展维护妇女合法权益培训讲座活动 　　为了更好地发挥基层妇女维护妇女儿童权益的积极作用，提高基层妇女的法律素质、维权水平，更好地服务广大基层妇女群众，依法维护妇女儿童合法权益。我校组织开展了维护妇女合法权益培训讲座。工会姜主席通过具体案例，用当地通俗的语言授课，帮助基层妇女正确理解和掌握妇女合法权益法律条文精神，教育和引导妇女运用法律维护自身的合法权益。参加学习的女教师反映，这次学习收获很大，讲座结合我们当地妇女的问题进行讲解法律条文，以案说法，通俗易懂，很好地帮助我们正确理解和掌握各项法律的主要内容，提高法律意识和维权水平，指导做好妇女维权工作，对促进社会和谐稳定起到积极的作用。 　　以上就是我校开展的三八妇女节活动，还存在些不足之处，今后我校在这方面将从一下几个方向继续努力：（一）继续加大对妇女工作的宣传力度，使妇女工作深入人心。 　　（二）充分发挥工会对女教师的教育、参与、代表、服务、联谊维权等六大职能作用。 　　（三）争取活动内容要丰富多彩、形式灵活多样。 　　（四）利用各种形式，加大对妇女的培训力度。 　　（五）充分发挥典型女教师的模范带头作用。 学校妇女工作总结8 　　感恩是一种文明，是一种生活态度，是一种思想境界，是一种美德，更是一种责任。在“三八”国际妇女节之际，为了让学生能够学会感恩――感谢妈妈对他们的成长所付出的一切，学校开展了以“学会感恩，与爱同行”为主题的感恩教育活动，帮助学生建立正确的感恩观，让每位学生从实际行动中受到教育，养成孝敬父母、尊敬师长、关心他人、热爱学校的崇高道德风尚。 　　在此次感恩活动中，我们做了充分的准备和宣传，使感恩活动顺利开展： 　　1、 3月3日对全校学生发出感恩活动倡议，对全体同学进行感恩教育，让学生真正体会父母的辛苦与劳累，从而培养学生的感激之情。 　　2、为妈妈、长辈们说一句“感恩的话”；给他们一个紧紧的拥抱；为他们洗一次脚；给妈妈做一张节日的贺卡；帮妈妈分担家务等等，你们要用实际行动来表达对她们的感激、孝敬之情。 　　3、给妈妈、长辈或老师写一封信，抒发自己对他们的爱。或者通过这次感恩活动，有哪些收获和体会，都可以把它写下来。 　　4、制作“我的妈妈”档案，了解妈妈的年龄、属相、喜欢的食物和兴趣爱好、特点，了解妈妈最擅长的本领和妈妈工作的艰辛，由衷地为母亲感到自豪和骄傲。 　　在“三八”妇女节感恩活动中，同学们积极参与到感恩活动中去，从单向接受爱，到学着体会爱，进而初步表达爱，萌发从关心亲人到关心他人的意识。他们或者向妈妈、奶奶等说一句感谢的话，或者为妈妈做一件力所能及的事：如捶背、拿拖鞋、端杯水，帮妈妈洗洗脸、梳梳头、擦擦手等增进了爱妈妈的情感，体验妈妈在平时照顾孩子的辛苦。 孩子们还在“感恩记录卡”上记下了自己是如何做的以及亲身感受。 　　总之，通过感恩活动帮助学生树立了正确的感恩观，并能通过他们的实际行动使其养成孝敬父母、尊敬师长、关心他人的良好道德品质。 学校妇女工作总结9 　　为了让全镇女教职工度过一个愉快而有意义的“三八”节日，中心学校工会结合实际情况，组织开展了以“关注健康送温暖”的庆祝活动，并取得良好效果，现将活动总结如下： 　　 一、基本情况 　　1、重视活动开展，活动组织有序 　　加强妇女工作，充分发挥我镇广大女教职工的积极性，既是全面贯彻党的妇女政策，也是促进我校成长、持续发展的必由路。为此，中心学校工会在主办今年的“三八”国际劳动妇女节活动中，统筹规划、精心安排。活动内容丰富，形式多样，参与积极，反响热烈。 　　2、开展形式多样活动，重视实在实际 　　各校考虑到学校女职工为学校发展所付出的艰辛努力，为将问候体真正落到实处、体现实际，一是3月7日，各校邀请得胜镇中心医院妇女保健中心医生为全校女职工作了一场关于女性个体化综合保健方面的知识讲座，并赠送全校女教师每人一份“女教职工安康保险”，以践行学校长期以来对女职工在精神和健康方面的关心与关注；二是各校召开了女教职工的座谈会，学校班子与每位女教职工交心谈心，倾听女教职工的心声，了解她们的疾苦，为她们排忧解难；三是积极组织女教职工开展各种文体活动，让她们身心得到一次彻底放松，舒缓平时的工作压力。 　　 二、活动主要特色 　　1、活动形式多样，策划创意新颖。在节日前后，先后开展了座谈会、健康知识讲座、送健康保险、开展文体活动形式，既体现了活动形式的多样性，也体现了活动策划的新颖性，更将务实落到实处，真正让女职工感受到学校的关爱，节日的祥和气氛。 　　2、主题鲜明，内容实际。整个活动紧紧围绕“关注健康送迎温暖”主题开展，从举办健康讲座到赠送健康保险，再到校领导亲自召开座谈会，都体现了“健康”和“温暖”主题，从健康到精神关注都体现了务实和实际精神。 　　 三、活动经验 　　1、领导重视。庆三八活动得到了学校党总支、行政的大力支持，在活动开展期间，学校主要领导亲临活动现场参与和指导。 　　2、筹划严密。学校工会积极策划，精心安排，周密部署，及时召开专门会议发动宣传，各项活动专人专抓，有详细的活动方案、组织有力，措施到位，成效明显。 　　本次活动的开展，体现了学校对女职工的重视和关爱，丰富了我校女职工业余文化生活，提高了女职工整体素质，展现了我校女职工积极向上的精神风貌。活动取得良好效果，获得一致好评。

总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况，包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料，它可以使我们更有效率，不如立即行动起来写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢？下面是我整理的公司女工“安全生产月”活动总结，希望能够帮助到大家。 公司女工“安全生产月”活动总结 篇1 为认真贯彻落实全国第17个“安全生产月”活动精神，进一步强化安全生产意识，充分发挥女工安全协管工作的特殊作用，按照XX矿区工会女工部《2018年“安全生产月”妇女协管安全活动方案》的通知要求，电力公司工会女工部紧紧围绕“生命至上、安全发展”这一主题，认真组织开展了系列活动，现将活动内容小结如下： 一、组织女工参加“安康杯”安全知识竞赛活动。在此次活动中，共有3名女工进入了知识竞赛的决赛，其中城子河供电科运转女工李晓亮从30名选手中脱颖而出，获得了最佳答题手。此次竞赛不仅丰富了职工的安全思想教育活动，提高了员工的安全意识和安全素质，同时，也彰显了女职工巾帼不让须眉的亮丽风采。 二、女工安全协管员进班组“有奖知识问答”活动。女工安全协管员利用班前会时间，对班组员工进行岗位必知必会安全知识有奖问答。大家争相问答，相互补充，在欢快的抢答氛围中不仅加深了员工对安全知识的认识，更加强了安全防范意识。 三、开展“岗位保安康”安全合理化建议征集活动。一是女工部在公司女工中发放合理化建议征集单，开展“岗位保安康”安全合理化建议征集活动，引导女工融入工作难点重点、献计献策，共征集建议25条，经归纳整理共9条。二是公司领导利用6月20日上安全大课的时机，面对面与员工群众针对安全生产管理及他们关心关注的热点难点问题进行座谈，并结合大家提出的问题给予解疑释惑。 公司女工“安全生产月”活动总结 篇2 xx上半年以来，财务部门在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的积极配合下，全体财务人员共同努力，以企业效益为中心，围绕公司年度经营目标和重点工作，及时准确完成财务核算工作，真实反映公司财务状况和经营成果，站在财务管理和战略管理的"角度，以成本为中心、资金为纽带，为公司领导经营决策提供依据。 第一部分 上半年度财务工作总结 一、认真完成公司日常各项财务核算工作，严格遵守财务会计制度和税收法规，认真履行职责，严格按照公司有关规定程序和审批权限办理各项业务。每月按时按质完成凭证编制审核，按时编制报送财务报表，及时反映公司经营状况。实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。 二、防范经营风险，特别是防范税务风险，促进公司稳健经营。公司财务人员按时纳税申报，及时足额交纳各项税款，定期与国税地税业务及税务代理进行沟通，认真听取对方意见和建议，确保税务工作更快速、更有效的完成。 三、积极做好汇算清缴工作 在规定的时间内向税务局报送年度企业所得税纳税申报表，及时完成汇算清缴。报送资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。 四、规范各项财务基础工作。xx年公司实际业务性。 质在会计核算上较上年有了很大的变化，财务部门根据变化对会计核算科目及成本中心做了相应调整，将班组核算进行细化设置，费用分摊也进一步细化管理，各部门的费用项目进一步明细化，成本核算水平有了很大的提高，及时为公司领导提供财务数据，针对平时会计核算和报表编制中发现的问题和不足进行了改进和完善。 五、监督控制生产成本，完善成本核算。财务部门今年进一步改进计算每个生产单元的成本，完善生产单元的计算项目，根据生产部门提供的物料清单及相关单据，将材料消耗、人工费、电费、折旧等项目分摊到每个生产单元，月底财务按生产单元、生产周期进行明细核算结转生产、销售成本，使每一生产单元的产品成本更准确，为下一年度销售定价提供数据。 六、认真做好常规性财务工作。 财务部要求财务人员认真做好财务常规工作，如核算每月的物资采购入库；确认销售收款工作；审核每日费用报销、记账和票据管理工作；及时填报会计报表资料和税务申报资料；整理装订每月财务凭证等。在这最平常最繁琐的工作中，财务人员能够妥善处理各项工作，合理安排各项工作次序，及时为各项经济活动提供有力的支持和配合，满足了各部门对财务的工作要求。对日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集，都实现了正规化、标准化。按照档案管理制度的要求对公司财务凭证进行整理、装订、归档，使得财务部门成为公司的信息库。 七、合理运用国家税务优惠政策，与国、地税部门沟通协调增值税及营业税附加税费的减免、纳税申报等相关事宜，使公司在xx年及时的享受到了国家增值税及营业税附加税费减免的优惠政策。 八、根据统一部署和要求，我公司会计档案保管员对需要销毁的1995年及以前年度的会计档案进行了认真的梳理，并编制会计档案销毁清册。 九、加强生产经营过程管理、控制与监督。每个季度主持并召开公司经济活动分析会，剖析公司生产经营过程中存在的问题，为公司领导的生产经营提供财务参考数据。 第二部分 下半年工作计划 一、完善财务部各工作岗位职责，明确人员各岗位的职责权限，合理分工，细化财务部各岗位的具体工作，提高人员的专业技术水平、做好成员的团结合作。 二、做好公司xx年度财务预算的编制工作以及xx年度财务决算。 三、继续做好会计核算及成本控制。强化班组核算，做好全年切块费用的控制使用，有效控制成本支出，降低成本，增加公司利润。 四、做好资金管理及资产管理。通过内部管理控制，合理筹措，统筹安排运用资金，加大对库存积压物资及不良资产的报废及处置力度，积极盘活存量资产。 五、强化会计管理职能，积极参与公司经营决策。合理开展各部门的费用管理，税收筹划，收支控制，为公司领导的生产经营提出合理化建议。 六、做好财务分析工作。及时利用财务数据，采用科学的分析方法，对公司的财务状况、营运能力和财务成果进行分析，客观的评价公司业绩。 七、迎接审计部门十月份的经济责任审计检查，确保检查工作不出差错。

女工委的工作总结范文 　　进入XX年，我矿工会女工委在集团公司工会及矿工会的正确领导和关心支持下，积极组织开展以“巾帼建功立业，三创展风采”为主题的巾帼建功立业竞赛活动和形式多样的安全协管活动，努力提高女职工的整体素质，深入研究和思考新时期女工工作的新思路，推动实施“女职工素质提升 　　进入XX年，我矿工会女工委在集团公司工会及矿工会的正确领导和关心支持下，积极组织开展以“巾帼建功立业，三创展风采”为主题的巾帼建功立业竞赛活动和形式多样的安全协管活动，努力提高女职工的整体素质，深入研究和思考新时期女工工作的新思路，推动实施“女职工素质提升工程”，团结带领女职工解放思想，与时俱进，不断创新女工工作的新方法、新途径，开展形式多样的女工活动，构建新型的女工工作机制。激发了广大女职工的积极性和创造性，为矿井安全生产做出了积极的贡献。 　　 一、适应形势发展，提高女职工素质和女工工作 　　加强政治理论学习，努力提高女职工的思想道德和科学文化素质。女工委带领女职工积极参与我矿的改革和建设，提高了女职工自身素质，使广大女职工更新观念，增长知识，增强了业务能力水平，提高了工作实效性 今年七月，全总通过了《企业工会工作条例》(试行)，女工委在在全矿召开了学习《条例》动员会后，积极组织各车间工会的女工委员学习《条例》，大家表示：《条例》中专门提到了女工工作，说明了党和国家对女职工的重视和关爱。 　　 二、深入开展“巾帼建功”展风采活动，立足实际，关心女工身心健康 。 　　认真落实集团公司工会有关文件精神。以开展创业、创新、创优主要内容的“巾帼绘‘十五"创新展风采”活动，充分发挥女职工安全生产中做出的积极作用。“三八”节期间，女工委层层考核评选“巾帼建功”先进集体、先进个人、优秀协管员。先后表彰6个先进集体;20名先进个人;25名优秀协管员被授“巾帼建功”优秀工作者称号。积极参与职工岗位行为规范集中教育活动，重点开展岗位练兵、技术比武活动。本着干什么、练什么、学什么、比什么的原则，在机电一区灯房举办“矿灯工拆装”技术比武。刘蓓雷是张小楼井灯房班班长，由于平时业务能力强、技术精，在这次比武中获得第一名。在四月、五月举办了电修工、主井提升等技术比武活动，使广大女工们掌握新技能，精一招、会两招、学三招，个人能力水平得到不断提高。积极组织女工参加各级工会组织的`文体活动;我矿女职工孔庆萍参加全煤第十三届“乌金杯”象棋比赛，以5胜3和积6.5分成绩获得女子中国象棋比赛的亚军，在集团公司第16届干部、职工羽毛球比赛中，我矿女选手包揽女单、女团两项冠军，展示女职工的企业主人翁风采。 　　女工委在今年7月19日专门邀请了妇幼保健院的教授来我矿为女职工进行妇科知识讲座，有200余名女工到现场听专家讲课。9月13日至15日在矿医院开展了妇科病检查，3天里共有769名女职工来检查。充分体现了企业对女工的关心和重视。 　　 三、开展形式多样的“女职工爱心帮扶工程”活动 　　实施“爱心帮扶工程”，并将此项工作纳入整个工会帮扶工作议事日程，对特困与困难职工状况调查，层层建立困难单亲女职工档案。把特困职工和单亲困难女职工作为帮扶重点，矿党、政、工领导与她们结对子，实行“1+1”帮扶，定时间、定措施，帮助她们解决实际困难。今年来，重点开展走访慰问单亲、特困女工活动。矿工会女工委把单亲、特困女工当成自己的姐妹，关心她们的生活，在进行调查摸底的基础上，先后对四户单亲、特困女职工家庭走访慰问，尽力为她们解决实际困难。 　　春节前夕，矿党委书记某某、矿长某某、矿党委副书记矿纪委书记某某、矿工会主席某某等矿领导，分别带着慰问品和慰问金冒着雨雪深入劳模标兵、外出创业人员、特困职工、贫困职工、技术尖子、离退休职工、伤病残人员等家庭进行走访，每到一户，矿领导都亲切与职工家属握手，问寒问暖。通风三区职工王某不幸患上了肝硬化，家属又没有工作，两个孩子均在上学，家庭生活异常困难，家住某地汴塘的采煤六区职工赵某某，本人患有精神病，又负担六口人的生活费用， ;

法律分析：事业干部休产假，年终工作总结就应该实事求是，如果是年初就休产假，就写在产假期，但产假过后的工作还是可以总结的。如果是年末休的产假可以写产假前的工作总结，总之可以写产假外的工作总结。作为职场人士，工作总结是十分常见的，特别是年终，总免不了写工作总结，也是一项十分重要的工作，可以让领导看到一年所做的工作和业绩，那么寻梦文章代写呢可以代写工作总结，网上找下就能找到。法律依据：《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天产的，增加产假15天育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付未参加生育保险的，由用人单位支付。

三八妇女节是一个非常具有纪念的节日，通过开展一次活动，相信大家一定从中收获不少吧！那么活动总结应该怎么写呢！下面是我为大家整理的2022三八妇女节的活动总结范文4篇，仅供参考，欢迎大家的参阅。 u2003u2003 2022三八妇女节的活动总结范文1 u2003u20033月8日是国际劳动妇女节，又称三八节、妇女节、三八国际妇女节，是世界各国妇女争取和平、平等、发展的节日“三八”。妇女节即将来临，为了丰富我公司女职工的文化体育生活，营造团结协作、和谐发展的团队精神，我公司工会、妇女会举行了妇女节登山庆祝活动。 u2003u2003为庆祝三八妇女节，丰富我公司女职工业余文化生活，活跃公司文化氛围，展示我公司女职工的风采，提高女职工的健康水平，让全体女职员工过一个健康、和谐、快乐、温馨、难忘而有意义的节日，我公司于3月8日上午组织全体女职工进行“女职工健康行登西山比赛”活动；下午组织全体女职工观看了电影。 u2003u2003通过此次活动的开展，增强了女职工重视自身身心健康的意识，愉悦了职工的心情，和谐了人际关系，提高了职工的协作意识和团队意识。 u2003u2003 2022三八妇女节的活动总结范文2 u2003u2003在“三八”国际妇女节来临之际，为充分展现江口妇女们的精神风貌，7日下午，江口街道组织各村妇代会主任、企业妇代会主任以及街道女干部和在江口成人学校开展庆“三八”妇女拔河比赛。 u2003u2003赛前，大家弓腿侧身，做好十足准备。随着裁判的一声哨响，赛场上，妇女顽强拼搏，团结一心，奋力使劲，拉拉队的呐喊声与鼓掌声不绝于耳。妇女们团结友爱，互帮互助，充分展现了江口妇女的风采。经过多轮激励的角逐，南渡队获得第一名，方桥队和街道队分列第二、三名。 u2003u2003 2022三八妇女节的活动总结范文3 u2003u20033月3日上午，为庆祝“三八”国际妇女节，让社区妇女居民过一个健康、快乐、有意义的节日，樱园社区组织开展“三八”妇女节趣味运动会，偌大的广场上洋溢着满满的欢乐。 u2003u2003运动会共设有萝卜蹲、爱的抱抱、踩气球、你来比划我来猜、抢凳子、绑腿跑、套圈7个比赛项目，吸引近百人参与。活动现场，居民同乐，处处都是欢声笑语。有的居民还拿出手机、相机，饶有兴致地拍摄比赛的精彩瞬间。 u2003u2003樱园社区党委书记姜洁说，举办“居民趣味运动会”的目的就是提高居民对社区的认同感和归属感，增强人们参与社区活动的意识，增进社区邻里之间的情感。号召社区居民从家中走出来，多活动、多锻炼，促进家庭、邻里和睦，构建和谐社区，展示和谐的社区风采，倡导健康生活。为社区居民营造了一个和谐的氛围、一个开心的活动场所、一个交流沟通的舞台。让“家中”成员体会到了大家庭的温暖。居民不仅锻炼了身体、促进了邻里关系，更真正形成“和谐社区一家亲”的良好氛围。 u2003u2003 2022三八妇女节的活动总结范文4 u2003u2003春回大地，在那鸟语花香，阳光明媚的3月我们迎来了“三八”国际劳动妇女节__周年。为纪念这一具有历史意义的节日，东莞市统计局、东莞调查队全面贯彻党的政策，围绕全市工作大局，营造浓郁的节日气氛，认真开展了丰富、简朴、务实的纪念活动，取得良好的效果，现把活动情况总结如下： u2003u2003一、加强领导，积极营造浓郁的节日气氛 u2003u2003一直以来，局队领导对组织“三八”节活动高度重视，在2月份，局队班子会议把“三八”活动方案提上议程，制定了活动计划，从计划经费、活动安排等方面，都作了具体部署和安排。 u2003u2003二、开展了丰富多彩的活动 u2003u2003(一)召开20__年度妇女 工作总结 暨庆20__年“三八”茶话会 u2003u20033月7日上午，局队所有在职女职工，以及离退休女职工共56人参加20xx年度妇女工作总结暨庆20xx年“三八”茶话会，会议由冯坚副局长主持。首先，冯坚副局长对20xx年局队妇女工作做了回顾总结和局队目前工作情况讲解，并向到会的全体女同志致以节日慰问。期间，为使大家之间关系更融洽，会议安排还新进单位的女同志做了自我介绍，使离退休同志加深了解局队目前的情况，让他们的心更欢畅，会上欢声笑语，气氛非常融洽。 u2003u2003(二)健康休闲登黄旗山 u2003u2003为进一步增强姐妹们“健康工作，快乐生活”的理念，促进局队全体女职工的交流，营造和谐愉快的活动氛围，活动当天下午，举办“姐妹登山健身活动”。在这一次活动中，姐妹拉拉家常，说说心事，相互加深了解，既增进了感情，又增强统计娘子军团队的凝聚力。 u2003u2003虽然今年的“三八”纪念活动规模、经费投入较往年有所减少，但是活动的效果却一点也没有逊色，局队姐妹们过了一个快乐、健康、温馨三八妇女节。

工作总结200字左右范文（精选13篇） 充实的工作生活一不留神就过去了，经过这段时间的努力后，我们在不断的成长中得到了更多的进步，不妨坐下来好好写写工作总结吧！那么写工作总结真的很难吗？以下是我整理的工作总结200字左右范文（精选13篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。 工作总结左右 篇1 参加工作以来，在领导和同志的帮助下，我认真学习、刻苦钻研，积极为养殖户服务，各方面都取得了一定的进步，得到领导和同志的一致好评。现总结如下： 一、不断提高思想修养水平。 参加工作以来，我没有放松自己思想修养的提高，通过读书、看报、看新闻等形式认真学习领会党的新思想新精神，高标准严格要求自己，团结集体、认真工作，实事求是地完成上级交给的任务，政治思想修养不断进步。 二、努力提高专业技术理论水平。 根据工作中的实际情况做到立足现状，着眼长远，通过书籍、网络等渠道，认真学习钻研畜禽养殖、疫病防治和兽医卫生工作业务知识及相关的法律法规，专业技术知识水平不断提高，先后完成了《鸡传染性法氏囊病的诊治》、《鸡艾美尔球虫病防治》等论文。 三、注重理论联系实际，切实提高操作水平。 曾多次协助资深兽医师进行牛剖腹产等大手术，并积极参与畜禽疾病的诊治，通过观察、请教和自己动手等方式，切实有效的提高了自己专业技能的实际操作水平。 虽然通过前段时间的工作，我完成了从一名学生到一名社会人的过渡，取得了一定进步，但在思想上和工作中仍有许多不足之处，今后我会一如既往、刻苦学习，争取取得更大的进步，为畜牧业发展做出更大贡献。 工作总结左右 篇2 转眼呢，来到xx就快两年了！这之间，不管是工作上、生活上或自己家里面都发生了很多事，有些让我兴奋难忘、有些让我悲伤难过，但总的来说，不管是工作还是生活都在朝着好的方面慢慢改变；回头看过去时间是过得那么的快，就像浮云过隙，为什么是浮云而不是“白驹“呢？因为！过去的人和事就像浮云一样轻飘飘的远去、消失，不再留有多少记忆，哪怕是感慨也只是一瞬间的事了！所谓一切都是浮云嘛！ 年终工作总结自然要写些与工作相关的东西，比如心得、体会，比如事件与进展，还有工作态度与贡献什么的，最后再展望一下未来！可让我站在这里说的时候，我不知道该说些什么，因为我们的工作中没什么大事可说、没有说什么贡献啊、业绩什么的！有的只是鸡毛蒜皮的小事，我们的工作性质决定了我们每天做的就是这些小事，遵照领导指示按部就班的完成一些例行工作、配合各部门完成一些交接与修修补补的东西，实在谈不上什么业绩与贡献。当然，在工作中我们也难免碰上各种各样的难题，可事实告诉我，方法总比困难多，也只有经过全力以赴之后才不会后悔，收获成功与失败都是一种阅历与磨练，而正是这些让我不停的成长与进步！ 新的一年即将开始，我将以更加积极的心态，以“简单的事，全力以赴”的努力去完成各项工作！谢谢！ 工作总结左右 篇3 1.加入公司也有一段时间了，在这段时间里我非常的高兴，首先非常感谢各位同事和领导的帮助，让我不断地成长，在技能上，各方面都得到飞速的提高。在3月份的工作中，我认真完成了个人的业绩，借助大家的努力，我学习到很多，希望在接下来的日子不断地提高自己。 2.转眼3月过去了，我加入公司也有一年了，1年多的时间我收获了很多，同时在工作中发现自己的不足之处，3月份自己也在不断提升，但是还是有点力不从心，希望在以后在4月份能够有一个好的改善。下面来详细介绍一下我3月份做的工作。 工作总结左右 篇4 为贯彻落实《安远县中小学幼儿园冬季安全隐患排查整治工作的紧急通知》精神，学校领导高度重视此项工作，迅速召开各校（园）长会议，会后各校（园）立即组织开展排查。学校组织人员对各校排查，对幼儿园接送校车司机和园长进行培训，经中心校对幼儿园校车载人情况突击检查，发现校车有超载现象。经中心校排查学校（园）存在安全隐患如下： 1、学校旧房年久失修，风化严重，学校正协调办事处整修。 2、室内线路老化。 3、喜洋洋幼儿园：一节灭火器过期（已整改），地面台阶过高，中心校要求幼儿园近期在地面上加垫层4、学校食品留样不规范。 安全大如天，来不得半点马虎，下一步学校将采取强有力的措施，抓好落实。 工作总结左右 篇5 自参加工作以来，充分利用自己所学知识，发挥其所长，踏实工作，不管是在学院搬迁过程中、学院教育教学合格评估，还是在日常的办公室管理工作，都能积极发挥主观能动性，虚心请教，很快能独立承担学院秘书工作。同时，担任学院团委工作。 正是由于自己的努力工作，在xx年度受到学院的表彰，考核表扬；xx年度被省教育厅评为全省教育信息工作者，被省文化厅评为xx优秀信息员三等奖；xx—xx年度，被评为省级文化系统优秀团员。xxxx年12月，被学院党委吸收为中共预备党员。这都是其个人努力的结果，希望在以后的工作中，再接再厉，严格要求自己，不断求实创新，不断磨炼自己，取得更大的成绩。 工作总结左右 篇6 为了让我校女职工在病痛的折磨中感受到学校工会的温暖，让她们能坚强的与病魔作斗争，我校工会委员会在每一位女职工生病住院时，都会去看病探望和慰问，让她们充分感受的集体的关心和温暖。 一、组织机构： 组长：工会主席（李晓萍） 组员：女工主任（杨华燕） 女工委员：王建蓉、矣银花、李瑜、李海燕（大）、李海燕（小） 二、活动内容： 1、在本学年中，我校工会委员会对生病住院的女职工进行了看望和慰问。 2、在三八节、教师节、重阳节等，还对退休女教师进行看望和慰问。 3、对于有困难的女教职工给予帮助和鼓励。 2014年10月 工作总结左右 篇7 今年12月4日是第十四个全国法制宣传日也是首个国家宪法日，我委根据市依法治市办公室统一部署和要求，认真做到有计划、有组织、有布暑、有安排，确保圆满完成12.4法制宣传日的活动目标。 一.加强领导，精心组织 我委根据市依法治市办公室的具体要求，成立了以分管主任为组长，4名法律精、口才好的普法骨干为成员的12.4法制宣传咨询组，并制作了两块展牌，准备了宣传材料4种共500多份。 二.开展形式多样的宣传活动 12月4日上午8点整，我委宣传组就到达指定地点—我市天发广场，接受群众咨询和散发宣传资料。全场共接受群众有关涉农法律咨询15人/次，散发宣传资料300多份，取得了良好的效果。 工作总结左右 篇8 总结过去的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的.工作中加以改进。在下半年的工作里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，优秀的企业需要优秀的团队，作为这个团队的一份子，为这个团队的成长贡献自己微薄力量是自己义不容辞的责任。在以后的工作中我将继续以满怀的热情投入到自己的本职工作，为公司的发展贡献自己的力量。 工作总结左右 篇9 总的来说，社区今年上半年的工作主要是围绕文明创建开展了许多实质性的工作，取得了很好的成效，今年要做的工作比去年要多，任务比去年要重，难度比去年要大，但是我们会以开展社区服务为出发点，以资源共建共享为主要内容，开展自我管理、自我教育，自我服务，实现从群众最满意的事情做起，从群众最不满意的事情改起，争创省级文明社区、和谐社区，为长沙市创建全国文明城市做好最基础的工作。 下半年，社区工作将在上半年的工作成果上，再接再厉，做好社区工作计划，加强各项工作的顺利开展和进行。 工作总结左右 篇10 我们三位老师也经过了从生疏到磨合再到心领神会的转变过程，大家鼎力配合、和谐相处，从孩子们身上，我们也学到了很多，他们稚嫩的心灵，他们活跃的思维，他们调皮的表情，曾经有过多少次的感动、惊喜与微笑，就像“猜猜我有多爱你”那样，我们竭尽全力爱孩子们，孩子们同样用的进步来回报，为你们开心、为你们骄傲、为你们喝彩，为我们美好的幼儿园生活加油！在接下来的工作中，我们会做好09年上半年工作总结及计划，争取将工作做到更好。 工作总结左右 篇11 今天已经是实习的第x月了，我对公司的环境已经基本熟悉，同事的名字我也基本能叫上来了，我的办事效率也因此提高了不少，因为去一个地方找一样东西不用再东找西找东问西问了，看来融入环境对干好工作是很有帮助的。这一月的主要工作是学接电话和其他公司进行业务上的沟通。 在打电话的过程中，总会遇到一些困难。例如：对方说的专业词汇我不知道什么意思，根本无法交流，于是只能先记下来再向同事们请教，稍后再给对方回电话给出一个准确的答复。我就是在这样一个从不懂到懂的过程中逐渐积累了很多相关的知识。 工作总结左右 篇12 转眼间，xx月的实习生活已接近尾声，回首这xx月来的点点滴滴，喜忧参半，喜的是通过实习学到了一些东西，进一步接触了社会，忧的是现在实习单位难找，更不用说工作单位了。通过这xx月的实习，我发现现在所在的实习地存在着一些问题： （一）还只是靠各地区之间的差价来赚取利润，在交通运输、信息日益便利、公开的今天，这样的经营方式我觉的发展空间将越来越小。 （二）家族式经营，经营管理理念不健全或基本上没有。没有专门的管理人才，这就存在了很多弊端，这种家族式经营发展到一定程度就容易出现瓶颈。当然这只是相对于正规的企业而言，作为一个店面，其发展经营模式可能也就那样吧。 工作总结左右 篇13 今天是二月最后一天，也是我到公司实习的第一天，对于这一次实习，从刚刚放假到现在是既紧张又期待。 我早早的便来到了我实习的公司，负责我实习的是公司财务部门一名前辈是张会计，他为人热情、和蔼可亲。年纪50岁左右随后，我称呼他为王叔。他向我简单的介绍了公司历程和规章制度。第一天来实习，我有些拘谨。王叔给我安排了一个座位，他根据我是刚刚从学校出来的新手，所以主要是让我了解财务的使用和会计处理的流程，公司的财务部并没有太多人，设有一名财务经理，一名会计，一名出纳。我感觉今天的任务就是熟悉公司环境，第一天便这样轻松的过去了。

1.2022普通员工个人工作总结 　　进公司一年以来，在_总的领导与支持下，在各位同事的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回顾总结如下: 　　“忙并收获着，累并快乐着”成了心曲的主旋律，常鸣耳盼。对我而言，某某年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换，连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整，(包括工作上的适应与心态上的调整)压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的快乐。 　　一、进公司一年来的工作表现 　　(一)正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，经过一年的学习和锻炼，我们在工作上取得一定的进步，细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教。 　　(二)一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守公司各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作。 　　二、工作中的不足与今后的努力方向 　　一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够，学习、服务上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距，与客户沟通还在基本格式上徘徊，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。 　　(一)发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质，不怕吃苦，主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才干。 　　(二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”;同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理某底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立办公室的良好形象。 　　(三)当好助手。对各项决策和出现的问题，及时提出合理化建议和解决办法供领导参考。 2.2022普通员工个人工作总结 　　时间一晃而过，转眼间到公司快三个月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮助，在生活上给予了我极大的关心，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了大发人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气。在对__肃然起敬的同时，也为我有机会成为__的一份子而自豪。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下总结汇报。 　　一、通过培训学习和日常工作积累使我对大发有了一定的认识。 　　在7月份杭州高级人才交流会上认识了杜总，我拿到的第一份资料就是介绍新厂画册，当时只是觉得企业规模很大，和杜总交谈后，感觉老板很平易近人。对其它方面就不太知道了，特别是对化纤行业几乎一无所知。通过三个月的亲身体会，对化纤行业和公司有了一定了解。公司的理念被杜总通俗的解释为五个发，确实是很恰当，本人对这一理念非常认同。公司发展不忘回报社会的壮举，令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻，这是大发能发展壮大的重要原因。在十一年时间实现跨越发展的确很不容易，争做全球第一是大发的雄心壮志，也是凝聚人才的核心动力。现在__在涤纶短纤行业起到了举足轻重的地位，今后还将更加辉煌。 　　二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。 　　爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，三个月从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。 　　三、不足和需改进方面。 　　虽然到来了近三个月，对生产工艺还不太了解，到生产现场时间不多，人员熟悉程度也不够，对分工的工作还没有形成系统的计划和长远规划。随着对公司和工作的进一步熟悉，我也希望领导今后多分配一些工作，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于指导实践。在今后工作中，要努力当好领导的参谋助手，把自己的工作创造性做好做扎实，为的发展贡献自己的力量。 　　四、几点建议。 　　公司正处于企业转型期，是一个非常关键的时期，这一时期应该从管理上下工夫，企业管理的好坏，会决定企业转型的成败。 　　首先，要加强思想观念的转变，加大培训力度，特别是管理干部要改变老观念，要从实干型向管理型转变。领导干部定期参加外培，这样可以开阔视野、学习管理理论。 　　其次，公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为，好的制度可以激励员工，好的制度可以强化管理。 　　第三，要做好后继人才的培养工作。成立十一年了，当年创业的壮年人已经逐渐变成了老年人，这也是客观规律，从现在起，要做好老同志的传帮带工作，把他们的好做法传下来，永远留在。 　　第四，既要引进人才，还要用好人才，特别是要挖掘公司内部现有人才，限度发挥各类人才的作用。 3.2022普通员工个人工作总结 　　我的辅助车间是矿山机械公司的主要生产车间。目前，支持车间有职工、男职工、女职工，包括*员、代表。今年，在公司的正确领导下，全体员工克服困难，团结一心，进一步推进支持车间建设。各项工作健康持续发展。全年完成液压支架大修改造任务，为矿山机械公司盈利1万元，为公司当年经济发展做出一定贡献。本文对支架车间年度工作总结如下: 　　1.加强思想建设，建立健全分配制度 　　支持车间***在支持车间**的统一领导下，以“三个代表”为主要思想，认真贯彻落实公司**的主要精神。在**廉政建设中，**廉政建设支持车间可以以身作则，认真落实《**廉政建设评价规范》的有关规定，严格自律。我们应该坚持原则，秉公办事。我们在员工中树立了良好的形象，没有人违反规章制度。 　　在分配制度方面,根据实际情况的低工资和奖金分配不合理的年轻员工,支持车间将逐渐变得标准化、合理化、制度化的顺利发展未来的维修工作和支持,合理分配员工的收入,充分调动绝大多数员工的热情更有效地工作。完成公司下达的主要生产任务，根据矿山机械公司下达的《生产车间考核办法》，制定计件工作定额。严格按劳分配，遵守规章制度落实奖金、加班费。同时，每月公开分配收入的透明度使员工享有知情权和参与权。为广大员工创造愉快的工作氛围，全心全意为安全生产服务。 　　2.统一思想，把握机遇 　　支持的领导和大力支持,政府和工人的公司,脚手架车间集中在提高经济效率,注重思想道德建设和企业文化建设,旨在培养“四财产”人员和建立一个现代企业,坚持以人为本,紧密围绕车间生产,专注于稳定、安全和晋升。各项福利将进一步促进棚架车间各项工作的健康和可持续发展。 　　今年4-6月，公司下达了一项任务很重，截止日期很紧。根据实际情况，支持车间与组长多次讨论研究，最终形成统一的思路。花了不到一个月的时间完成了120台液压支架全部的大修解体、修理和装配，并在车间内工作。由于一线员工严重短缺，外协件无法到达，车间决定实行两班制，即白班和夜班，准备全部零部件的装配，夜班负责整个装配和成型。经过一个月的艰苦工作，终于把坚硬的骨头啃掉了。这项任务的完成是液压支架大修中前所未有的。验证了该机组液压支架大修的强度，并再次进行了液压支架大修的时间试验。在过去的几个月里，每个员工都感到疲惫不堪，但没有人要求休息一天。这正是集体凝聚力的体现，不怕牺牲自己，因为集体才是他们团结的真正体现。 4.2022普通员工个人工作总结 　　__年弹指间已过半年。总结我这半年来的工作，只能说是忙碌而充实。半年来在领导的指导、关心下，在同事们的帮助和亲切配合下，我的工作取得了一定进步，为了总结经验，吸取教训，更好地前行，现将我这半年的工作总结如下： 　　一、端正态度，热爱本职工作 　　态度决定一切，不能用正确的态度对待工作，就不能在工作中尽职尽责。既然改变不了环境，那就改变自己，尽到自己本份，尽力完成应该做的事情。 　　只有热爱自己的本职工作，才能把工作做好，最重要的是保持一种积极的态度，本着对工作积极、认真、负责的态度，踏实的干好本职工作。 　　二、培养团队意识，端正合作态度 　　在工作中，每个人都有自己的长处和优点。培养自己的团队意识和合作态度，互相协作，互补不足。工作才能更顺利的进行。仅靠个人的力量是不够得，我们所处的环境就需要大家心往一处想，劲往一处使，不计较个人得失，这样才能把工作圆满完成。 　　三、存在不足 　　工作有成绩，也存在不足。主要是加强业务知识学习和克服自身的缺点，今后要认真总结经验，克服不足，把工作干好。 　　(一)、强化自制力。工作中无论你做什么事，都要对自己的工作负责，要加强自我克制和容忍，加强团队意识，理智的处理问题，不给大家和谈对造成麻烦，培养大局意识 　　(二)、加强沟通。同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任，就欠缺沟通，有效沟通可以消除误会，增进了解融洽关系，保证工作质量，提高工作效率，工作中有些问题往往就是因为没有及时沟通引起的，以后工作中要与领导与同事加强沟通。 　　(三)、加强自身学习，提高自身素质。积累工作经验，改进工作方法，向周围同志学习，注重别人优点，学习他们处理问题的方法，查找不足，提高自己。 　　最后还是感谢，感谢领导和同事的支持和帮助，我深知自己还存在很多缺点和不足，工作方式不够成熟，业务知识不够全面等等，在今后的工作中，我要积累经验教训，努力克服缺点，在工作中磨练自己，尽职尽责的做好各项工作! 5.2022普通员工个人工作总结 　　20__年_月_日，我来到了中石化_分公司，先后在_加油站、加油南站以及营业大厅工作。11月份，被调入零管部工作。在领导和同事们的指导和帮助下，我很快适应了所担负的工作，完成了上级下达的各项任务，回顾前一段的工作历程，我觉得自己不仅在政治素养上有很大提高，在业务上也积累了初步的工作经验，收获很大。现将有关情况总结如下: 　　一、政治素养有了很大提高 　　近半年的工作历程，使我从一名学生转变为一名具有一定的政治素养和工作技能的中石化员工，在这个过程中通过参加省公司的集中培训，通过学习中石化员工守则，使我初步了解了作为一名合格的新时代中石化员工所应该具备的基本的政治素养和道德情操，知道了集团公司“发展企业、回报股东、奉献社会、造福员工”的企业目标。特别是耳闻目睹了许多优秀员工的先进思想先进事迹，给了我深刻的启发和教育。他们所表现出来的爱岗敬业精神，焕发出来的工作热情，都给我树立了榜样，使我更加珍惜中石化员工的光荣称号。增加了我忠诚石化事业，努力践行中石化核心价值理念的自觉性。 　　二、基本完成了领导赋予的各项工作任务 　　自调入零管部后，领导赋予我的主要工作是:零售经营分析、非油品经营分析、非油品销售报表、非油品月报、周报、简报以及神秘客户检查反馈问题的上报工作，销售竞赛评先上报和领导交办的其他工作事宜。在领导和同事们的指导和帮助下，通过个人的努力，我初步掌握了这些工作的基本技能，在工作中，我注意向老同志学习，做到不懂就问，虚心求教自担负工作以来我按时间、有质量的完成了任务，及时准确汇总上报各类分析和报表，注意收集资料，细心分析。在领导的安排下参加了许多对自己工作能力有帮助，能提高的活动，比如随同领导对公司辖区内各片区加油站夜查、巡查和督查工作。先后两次参加省公司有关非油品后台系统的培训和电子帐表的培训，使我的基本工作技能得到一定的拓展和提高。 　　三、几个需要努力的方面 　　半年来，虽然收获很大，同时也明显的感觉到自己还存在着许多需要改进和努力的方面，一是要继续加强学习，不断的提高自己的政治素养和道德情操，学习是提高自身的根本途径，不仅在政治上要进一步加深对*的方针政策和集团公司经营理念的学习，增强爱岗敬业、无私奉献的自觉性，而且处处用新时代中石化员工的基本道德规范和思想情操约束自己的行为，使自己在政治上更加成熟;二是要加强工作技能的学习，特别是在目前商业竞争日趋激烈的形势下，更需要我们有熟练符合市场要求的业务技能。就目前自己而言，参加工作的时间还很短，工作的熟练程度还有待提高，工作经验还需要不断的积累，工作质量还需要进一步加强。但是我相信有志者事竟成，在领导和同事们的指导和帮助下，我有决心有信心通过个人努力在业务技能方面百尺竿头，更进一步;三是要注意虚心求教，我毕竟工作历程很短，经验不足，但是科里的所有同事都是我的良师益友，我恳切的希望领导和同事从政治上，在工作中和日常生活方面多多给予指教，以便能够加快自己成长的步伐;四是增强团结和协作观念，团结就是力量，协作就有活力，我们零管部是一个大家庭，是一个有机的整体，我虽然年轻是个新人，我应该自觉加强协作精神，主动配合同事完成工作任务。 　　回顾近半年的工作，我觉得有许多值得深思和总结的地方，但是由于自己工作经验较少，总结的还不够全面，请领导给与批评指正。

1、20xx年，我局妇委会紧紧围绕改革、发展、稳定的大局，在县妇联和局党组的正确领导下，以三个代表的重要思想为指导、以构建和谐城管为目标，服从服务于县委、政府的工作大局，切实维护妇女儿童合法权益，促进男女平等，富有创造性地开展了一系列工作，为本系统的经济和社会各项事业的发展做出了不懈的努力。充分发挥了妇女半边天的作用，具体工作总结如下:2、一、提高女性自身素质，完善文化阵地建设。局妇委会在广大妇女干部群众当中开展了“迎市博、讲礼貌、树新风”主题目活动，在各级妇联的带动和倡导下，主要开展了“三爱、”四德“教育，教育女职工从身边的小事做起，以切实的具体行动展现妇女的综合素质的提高，为我国的百年市博增光添彩。3、二、开展双学双比，建功立业卓有成效。在提高妇女自身素质，维护合法权益，倡导健康礼貌、向上、奋发的良好氛围前提下，我们开展“双学双比”，“巾帼建功”活动，使妇女立足本职作贡献，社会地位明显提高，成为城管的一道亮丽的风景线。4、三、加强维权，保护合法权益。受中国几千年重男轻女的影响，妇女整体的社会地位、个人自信程度、社会参与热情，相对男人来说，仍然较低。因此，维权工作仍然是今年工作的重点。我们坚决贯彻“热心、耐心、关心、爱心、尽心”等五心原则，认真接待每一位来访者，妥善处理每一项纠纷，直到来访者满意为止。在具体的纠纷调处中，我们充分运用新《婚姻法》、《妇女儿童权益保护法》等法律法规为广大妇女、儿童伸张正义，打击邪气，消除偏见。5、四、加强团结，维护稳定局面。妇联既是妇女的代言人，又是广大妇女的知心朋友，更是妇女姐妹工作和感情联系的桥梁和纽带。作为女干部，如果不加强学习，提高自身素质，就不能起到桥梁和纽带作用，更谈不上促进团结和维护改革开放稳定的大局面。6、五、以党支部换届选举为契机，推进妇联组织建设，借党支部换届选举之机，选配了新一届妇委会组织。虽然，我局妇联在一年的工作中，取得了必须的成绩，但与时代对妇联的要求，人民群众对妇联的期望，仍有很大距离，这些，我们必将在今后的工作中，不断克服困难，战胜自身不足，用更大的热情和工作斗志，去开创新的局面。

事业干部休产假，年终工作总结就应该实事求是，如果是年初就休产假，就写在产假期，但产假过后的工作还是可以总结的。如果是年末休的产假可以写产假前的工作总结，总之可以写产假外的工作总结。作为职场人士，工作总结是十分常见的，特别是年终，总免不了写工作总结，也是一项十分重要的工作，可以让领导看到一年所做的工作和业绩，那么寻梦文章代写呢可以代写工作总结，网上找下就能找到。《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天产的，增加产假15天育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付未参加生育保险的，由用人单位支付。

三八妇女节 是为庆祝妇女在经济、政治和社会等领域做出的重要贡献和取得的巨大成就而设立的节日。下面是我整合的2022年妇女节主题庆祝 活动 总结 ，一起来看看吧。 2022年妇女节主题庆祝活动总结1 根据区妇联的工作部署，并结合自身实际，精心设计，开展了丰富多彩、生动活泼的集体项目——《士兵小唱》舞蹈，取得了较好的效果，并在此次比赛中获得三等奖。现把活动情况总结如下： 一、加强领导，积极营造浓郁的节日气氛 全会决定指出：“坚持以人为本，树立全面、协调可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展。”加强妇女工作，充分发挥广大女职工的积极性是全面贯彻党的妇女政策，促进可持续发展的必由之路。 为此，区计、经行领导把贯彻执行区妇联的3号文件精神，加强妇女工作，纳入工作的总体目标，统筹规划，周密部署，精心安排，以切实维护女职工的合法权益，提升女职工的素质，调动其积极性，引导女职工在本职岗位上建功立业。区计、经行领导对组织“三八”节活动高度重视。 在“三八”节前夕，为活跃女职工的 文化 生活，以庆“三八”节为契机，弘扬传统美德和倡扬时代新风，制定了女职工活动计划，从计划、经费、活动安排等方面，都作了具体部署和安排，在排练期间，我行领导从工作的百忙中抽出时间亲临排练场进行指导，让所有参与训练的女职工备受鼓舞。从请舞蹈教练、租借服装到演出结束献花，每一个细节都倾注着领导对女职工无声的爱和温暖的关怀，体现了一个所具有的风范，既提高了大家对妇女工作重要性的认识，又营造了浓郁的节日气氛。 二、开展适合女职工特点的活动，全面提高女职工的素质 为展示新时期我行广大女职工的综合素质和时代风采，有效地提高女职工的整体素质，计、经行支部妇女小组精心组织了舞蹈“士兵小唱”，我行13名女职工全部参加这项活动的演出。经过两个休息日紧张训练，以其新颖的编排和优美的舞姿，获得了观众的好评。 此次比赛，使广大女职工陶冶了情操、愉悦了身心，全面提高了自身素质，更加强了团结协作精神和增进了彼此之间的友谊。从3月5日正式组队到3月7日比赛结束的这短短的两天中，女职工们克服了工作繁忙的重重困难，有的女职工身体不适，但仍以饱满的热情投入到训练中，表现出极大的集体荣誉感，展现了计、经行支部妇女小组良好的精神风貌。她们纷纷表示：在今后的各项工作和各种活动中，将再接再厉，力争取得更好的成绩! 2022年妇女节主题庆祝活动总结2 为让全园女教职工度过一个愉快而有意义的节日，按照区教体局工会工发4号文件转发的区总工会《关于纪念“三八”国际劳动妇女节》的通知文件要求，结合幼儿园工作实际，今年“三八”节期间开展了以“魅力妈妈，巾帼风采”为主题的系列庆祝活动。 一、基本情况 1、开展宣传活动。以会议、网络、板报等为媒介，广泛开展男女平等基本国策、马克思主义妇女观、《妇女权益保障法》、《妇女发展纲要》等为主要内容的各类宣传 教育 活动。积极开展三八维权周活动，同时，大力宣传各类妇女先进典型和妇女工作取得的成绩。 2、开展形式多样活动。举办座谈会、积极参加了区教体局工会组织的庆祝国际劳动妇女节103周年毽球大赛、全园性的“女职工素质提升大讲堂”活动(4月13日)、购买了《牵手幸福》、《拥抱快乐》两本书，参与了“书香三八”读书征文活动、减压松筋健身欢乐一日游、开展“博山区实验幼儿园文明家庭第二届“魅力教师?美丽母亲”评选活动，现在正在评选中。 二、活动主要特色 1、形式新颖。幼儿园每年庆三八活动都有创新，活动新颖，寓教于乐，尤其是座谈会结合了廉政文化进家庭活动的开展，改变单纯的说教方式，任翠华园长的发言如数家常，亲切风趣，又富有激励作用，园领导班子成员都为女教职工送来了真诚的祝福。女教职工发言积极，毛遂自荐，主动承当组织小组活动的任务，如各班组长，她们在座谈会上倡议全体女教职工行动起来，加入到“我健康，我快乐”的行列中来。使在会的教职工深受启发和感动。 2、主题鲜明。尤其是“三八”系列活动的策划，充分体现了幼儿园工会的自身特点和创先争优主题。在服务大局、服务基层、服务妇女的基础上突出昂扬向上、催人奋进的时代精神及健康明快、欢乐和谐的群众文化特点。 3、《牵手幸福》是一本关怀女性幸福与成功的智慧书、励志书。《拥抱快乐》快乐，是一种良好心境，是一种乐观心态，是女人千金难买的财富，更是一种生活和工作的方式。“魅力教师，美丽母亲”的评选，激励教师“教学当能手，家中贤内助，生活添阳光”。 2022年妇女节主题庆祝活动总结3 今年是“三八”国际劳动妇女节x周年，为纪念这一具有历史意义的节日，全面贯彻党的妇女政策，营造浓郁的节日气氛，丰富女职工的业余文化生活，激励广大女职工以饱满的热情和的工作状态在本职岗位上建功立业，根据县教育工会的工作部署，并结合自身实际，精心设计，开展了丰富多彩、生动活泼的集体项目，取得了较好的效果。现把活动情况总结如下： 一、加强领导，积极营造浓郁的节日气氛 学校领导班子对组织“三八”节活动高度重视。在“三八”节前夕，为活跃女职工的文化生活，以庆“三八”节为契机，弘扬传统美德和倡扬时代新风，制定了女职工活动计划，从计划、经费、活动安排等方面，都作了具体部署和安排，活动期间，我校领导从工作的百忙中抽出时间亲临现场，让所有参与活动的女职工备受鼓舞。 二、创先争优，树文明新风 1、利用“三八”节这个大好时机，召开座谈会，了解女职工的愿望和要求，以组织关爱解女职工之困扰，调动女职工干劲，使她们全身心投入到教育教学工作之中，争当新时期的“巾帼英雄”。 2、开展健康文明的文体娱乐活动。我校工会充分发挥女职工的积极性，举办了文体活动： (1)展歌喉、唱心声。 (2)趣味带球跑。活动中女职工你追我赶，奋勇争先，增强了竞争意识、团队意识。 本次活动虽然很简单，但意义却十分重大，女教职工们也感到十分满意，达到了预期的目的。但也凸显出一些不尽人意的地方，比如，对女教职工的关心还不够持恒。下面，我们争取做到对女教职工的关心不只停留在“三八”这一天，在平时多做一些工作，特别是维护妇女的合法权益上工会还要下大力气，让女教职工的合法权益不受损害，为构建和谐教学氛围做出贡献。 2022年妇女节主题庆祝活动总结4 春回大地暖，情系半边天，“三八”节前夕，按照区妇联《关于开展“三八”国际劳动妇女节__周年纪念活动的通知》要求，结合我院实际，认真组织，搞好“三八节”纪念活动，现将活动情况总结如下： 一、开展了我院优秀妇女表彰、纪念“三八”妇女节厨艺大赛活动 三八妇女节庆祝活动，不仅仅是妇女们的自身娱乐，还有利于提高妇女的社会地位，增强妇女参与社会的主动性和积极性。 鉴于我院职工都不是本地人的实际，乡妇联在乡党委政府及院领导的支持下，在全员职工的积极配合下，3月6日开展了_镇卫生院20__年度优秀妇女表彰、纪念“三八”妇女节厨艺大赛活动，隆重纪念国际妇女运动__周年。 在此次活动在受到表彰的有“五号家庭”2名，我院妇女团体活动乡镇府“巾帼文明岗”称号。通过表彰，树立典范、标兵，号召全员妇女向她们学习，增强妇女的荣誉感、自豪感，培养妇女积极向上的乐观主义精神。院党委书记、院院长主持会议，并在会上作了重要讲话，她勉励全院妇女在新的历史时期再接再厉，充分发挥在社会主义建设中的积极作用，为在全面建设小康社会、保一方妇女平安工作中做出新的贡献。 会后，进行了厨艺大赛。现场香味缭绕，有考鱼、铁板烧、家乡名菜等。每个女职员都拿出了自己的看家本事现场好不热闹，吃的人也毫不客气，让全员职工过上了一个快乐、祥和、积极向上的三八妇女节。厨艺大赛展示我院女职工在工作之余的另一面精神面貌和风采，进一步激发了职工们参与社会发展的积极性、主动性和创造性，不仅丰富了我们的业余生活，还有利于挖掘和巩固我乡深厚的文化底蕴，弘扬和传承我乡优秀的民族文化。 二、抓住节日契机，加大宣传力度 我院和乡妇联在我院举办“三·八”庆典的时候，开展了“节能减排·家庭在行动”“慢病 健康知识 讲座”的宣传活动，使广大的妇女同胞认识到“节能减排”不仅是国家、政府的事情，我们要从自身做起，积极投身到“节能减排”这一活动中。利用活动提高广大群众的健康意识，同时也宣传国家利民政策。乡妇联还利用校园 黑板报 、橱窗、大幅 标语 等形式，来宣传这一活动，活动吸引了众多村民。 2022年妇女节主题庆祝活动总结5 阳春三月，我们开展了三八妇女节主题活动。活动以“ 说说 我的好妈妈、夸夸我的好妈妈、画画我的好妈妈以及感恩我的好妈妈”为主题，让孩子们说说、夸夸、画画、我的好妈妈，让孩子了解妈妈的工作、 爱好 及艰辛，让孩子回家帮助妈妈做力所能及的事来感恩妈妈。 三八妇女节当天，我们邀请了所有的妈妈、奶奶、外婆来幼儿园参加现场亲子游戏活动。各班级教师都精心设计了有趣的亲子游戏，小班的亲子游戏“揪尾巴”，中班的亲子游戏“袋鼠跳跳”，大班的亲子游戏“大脚踩小脚”。孩子们、家长们兴高采烈，乐此不疲。幼儿园温馨祥和的氛围感染着每一个人，我们还设计了妈妈与妈妈之间,妈妈与老师之间挑战的游戏“拔河”“铁甲战车”，孩子们欢呼雀跃为妈妈老师加油鼓掌。 班级还把孩子们的为妈妈制作的手工作品、绘画作品及调查妈妈的调查结果展示在幼儿园操场上，妈妈们看到了孩子们作品及自己在孩子心目中的样子，非常的激动，都表示感谢幼儿园为孩子家长搭建这样相互游戏，相互活动的平台，这次活动让孩子们懂得了如何跟妈妈表达爱意，知道了妈妈的艰辛。还使孩子们了解到妈妈是如何关爱自己的，引发了孩子爱妈妈、尊敬妈妈的美好情感，懂得了要关心自己的妈妈，在家为妈妈做力所能及的事。妈妈们都反馈说：回家孩子对妈妈表达了爱意的话，“妈妈、我爱你”妈妈你辛苦了”。 从我园开展的一系列德育教育主题活动，我们感受到德育教育应该从小抓起，从家庭抓起，让孩子从小懂得关爱、懂得回报。 2022年妇女节主题庆祝活动总结相关 文章 ： ★ 2022年三八妇女节主题活动总结5篇 ★ 庆祝2022年三八妇女节活动总结5篇 ★ 开展2022妇女节主题活动总结范文 ★ 2022最新妇女节活动工作总结5篇 ★ 2022国际妇女节活动总结10篇 ★ 2022年开展三八妇女节活动总结 ★ 2022年三八妇女节趣味活动总结 ★ 38妇女节宣传活动总结2022年 ★ 2022年妇女节活动优秀总结模板 ★ 2022年三八妇女节活动内容总结范文

社区工会个人工作总结五篇 大家普遍认为一个社区应该包括一定数量的人口、一定范围的地域、一定规模的设施、一定特征的文化、一定类型的组织，如何写好社区工作总结？以下是我准备的2021社区工会工作总结范文，欢迎借鉴学习。 社区工会个人工作总结1 20-年，区建设局联合工会在区总工会和局党组的正确领导下，深入贯彻全区工会工作会议精神，紧紧围绕中心工作，认真抓好工会规范化建设，服务大局，关注民生，严格履行工会职责，着力为职工群众办好事、解难事，积极推进全系统工会工作的创新发展，较好地发挥了联系群众的桥梁和纽带作用。 一、加强学习教育，提高干部职工素质 今年，我们注重在广大职工中开展思想政治工作，通过不断完善学习制度，确保了学习内容逐项落实、学习时间合理安排、学习方式灵活多样，干部职工的综合素质明显提高。 一是抓政治理论学习，坚定理想信念。党章等内容的学习。全系统干部职工联系本职工作，深刻领会其思想内涵和精神实质，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。 二是抓法律法规学习，提高业务水平。各基层工会进一步组织学习了《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》、《湖北省实施〈工会法〉办法》等法律法规，提高了干部职工的自我保护意识，工作中能做到依法行政、依法办事。 三是抓主题实践活动，塑造窗口形象。结合“三服务”、效能建设和政风行风评议，组织开展了“让市民了解城建，让城建贴近市民”活动;结合文明单位、卫生单位创建，各基层工会积极组织开展了“文明卫生科室”、“文明卫生家庭”、“文明卫生个人”评选活动。全系统行业作风明显好转，窗口形象不断提升。 二、坚持以人为本，维护职工合法权益 20-年，局联合工会牢牢把握行业实际，始终坚持以人为本，加强维权机制建设，切实维护职工合法权益，为共建共享和谐社会做出了应有贡献。 一、召开企业职工大会，抓好职工民主参与管理。3月下旬，我局所属企业市政工程维修管理处召开职工大会，党组书记、局长荣进华，党组成员、职合工会主席张丽艳等领导参加。会议由管理处工会主任张进主持。职工大会准备充分，报告了上年度财务招待费使用情况，审议通过了《20-年度工作目标完成情况》和《20-年工作目标》。全体职工畅所欲言，献计献策，还就企业的人事安排、职工福利等方面的问题进行了讨论。 二、全面推行企务、政务公开，抓好干部职工知情权和监督权的落实。一方面，我们在企业建立和实施了企务公开制度，定期公开工程中标、完成进度、预算结算以及招待费使用等情况进一步加强了企业的民主管理，职工民主参与管理的意识明显增强。一方面，局机关定期公开办公费使用、人事变动等情况，机关内部管理不断规范，干部职工的知情权、参与权和监督权进一步落实。 三、签定工资集体合同，抓好职工合法权益的维护。为了进一步加强工会维权机制建设，提高维权能力，实现好、维权好、发展好职工的根本利益，年初，我局所属企业市政工程维修管理处职工就劳动报酬、劳动安全、卫生、保障福利等事项，先后三次拿方案，通过平等协商与企业签定了《劳动安全卫生专项集体合同》。同时，充分发挥职工的积极性和创造性，建立健全相关制度，有力地促进了集体合同工作的制度化、规范化建设。我们还通过抓好职工合法权益的维护，进一步提高了职工的工作积极性和实效性。农民工的合法权益在该企业也得到较好体现，没有拖欠工资现象。 四是督促整改安全隐患，增强职工安全生产意识。重大节假日前夕，各基层工会都要协同安全生产领导小组，对本单位安全生产进行督办与检查。20-年共组织安全检查4次，通过检查，查出安全隐患2处，督促整改2处，整改率达100%。干部职工的安全意识明显增强，业务本领明显提高。 三、充分履行职责,发挥桥梁和纽带作用 各基层工会充分履行“第一知情人，第一报告人，第一责任人”的职责，努力解决职工的思想问题以及他们在生产生活中的实际困难，不断创新和改进工作，稳定队伍。 一是关注女职工身心健康，抓好女职工的权益保护。近几年来，我们组织开展了女职工合法权益和特殊利益维护中难点和重点问题的调查活动，并结合本系统实际，大胆创新，勇于实践，切实为女职工排扰解难。坚持做到“三个一”，即，坚持三八节前夕组织全系统女职工参加妇检，做到早防早治;坚持为女职工购买一份安康保险;坚持组织女职工开展一次户外活动，有效地保障了女职工的合法权益和特殊利益的维护。20-年，我们还组织女职工参加了“安利杯”环保知识竞赛、全市女职工手工制品展览等活动。 二是立足行业特点，落实政府就业和再就业政策。局联合工会在局党组的指导下，协助有关部门落实、促进政府就业和再就业政策，积极提供就业岗位。20-年，区城管办在中心城区聘请104名监管员，从事加强对市容环境的日常管理工作，受到社会好评。 三是关心弱势群体，干部职工踊跃捐款扶贫帮困。连续4年帮扶立新乡东岳社区“救火英雄”张银成家，机关党员干部先后捐款4000元，每年春、秋开学前夕，都要为张家送去孩子的学费和学习用品，帮助其完成学业。汶川大地震后，全体党员干部积极响应上级号召，先后捐款和交纳特殊党费8900元，捐赠棉被10床，为灾区奉献了一片爱心。部分干部职工还参与了社区、街头的募捐活动。坚持对系统职工和家属生病必看望、办理丧事必吊唁、家庭矛盾纠纷必协调，及时送去工会组织的关心与温暖。 20-年，虽说我们较好地完成了区总工会下达的工作任务，但与上级要求和职工愿望还存在一定差距。主要表现在：一是个别单位工会在民主管理、维权等方面措施不力;二是集体合同签定不够及时;三是协助区政府及有关部门落实、促进再就业政策还有待加大力度。在下一步工作中，我们将认真贯彻落实-大精神，不断改进工作，积累新经验，努力开创工会工作的新局面。 社区工会个人工作总结2 在20-年年的安全生产工作中，-社区按照上级安排部署，结合本单位的实际情况，上半年安全生产做了如下工作： 一、 首先完善容颜的各项规章制度，明确工作人员在安全生产方面的职责，制度明确、责任到人，并制定了安全生产教育培训计划和方案，明确了各自的职责，使单位职责明确，落实到人的完整格局。 二、 年初在-期间，利用走访和检查的形势，宣传防火、防盗、用电、用煤的安全知识，并对居民的房及照明线路及取暖设施的安全使用进行了重点检查。通过宣传检查和督促，使社区各住户能按要求整改，对部分养殖户能够构成火灾隐患的饲草和柴草，进行了转移和粉碎入库，还提醒各居民清理了房前屋后的秋雪。 三、 认真抓好安全生产工作，贯彻“安全第一、常抓不懈，以防为主、全力抢险”的防洪工作方针，认真开展专项整治工作，确保一方平安，在安全生产月活动中，单位悬挂了“安全生产、综合治理”的宣传横幅，发放消防安全知识宣传单200余份，张贴标语30余份，出板报一期，根据社区的实际情况，对查出的各种安全隐患都进行了及时的整改，确保了社区的安全和稳定。 四、 一年来，社区净宣传教育和集中检查相结合，提高了职工群众的安全责任意识，召开安全生产会议6次，根据单位实际存在的安全问题和上级的问罪，安排了当前和今后一段时间的安全生产工作，分析安全生产隐患，做到了防患于未然，坚持每月一次检查，定时、定人做到预防为主，确保生命、财产安全。 通过一年的工作，在安全生产方面，取得了很大的实效，上我单位没有发生各种安全事故，但还存在一些不足之处，在下半年的工作中， 努力改进不足之处，做到以下几点： 1、 加大消防安全的宣传和教育、检查的力度。 2、 加强重点部位的消防安全的督促检查力度。 3、 加强秋、冬季节的消防安全，安全生产及各住户冬季安全取暖、用电的安全督促和检查。 使广大职工群众能形成自身安全意识和安全生产的自我要求的局面，进一步加大宣传和教育的务度，努力开展了安全生产工作。 社区工会个人工作总结3 为了创造良好的安全环境，全力遏制重特大安全事故发生，x区河东社区于近日召开安全专项会议，并成立由社区书记、段警、治安主任、治安委员组成的安全检查小组，在辖区范围内开展拉网式安全大检查，全力确保治安形势持续平稳。现将检查情况汇报 此次检查组一共走访检查了辖区内的危墙危屋、沙帽井木屋区、出版局在建工地以及6家公共聚集场所，分别是：新华都购物广场、潮福城、闽发茶艺会所、潮福城、清风阁茶艺居、延福宾馆以及等。 在走访检查中，检查人员共发现了2处危墙： (1)海关宿舍杂物间与六建宿舍公用墙体出现大面积的倾斜和裂缝，经排查，该危墙属于海关宿舍204的产权。社区人员在危墙处拉起红色警戒线，并悬挂“危墙，请勿靠近”的警示标语。近日，社区治安主任、委员与街道安检站检查人员一同前往，找到该房主，下发整改通知书，要求房主及时将危墙整改到位。 (2)河东路4号小土屋年久失修，小土墙出现部分坍塌，社区拉起红色警戒线，并下发整改通知书，告知房主整改到位。 另外，在检查中社区目前尚未发现“三合一”场所，出版局在建工程施工工地未发现安全隐患。 检查组还着重检查了店面、公共场所内消防通道是否畅通、消防设施是否完备、消防灭火器是否过期等方面内容。检查中发现： 1、闽发茶艺会所后门通道口有杂物堆放，另外，消防栓无水带; 2、清风阁茶艺居灭火器数量不够且消防通道堆放杂物现象。其余场所目前无发现安全隐患存在。检查组对存在问题的店面、公共场所当场要求对存在问题进行限期整改。 社区工会个人工作总结4 鹿源春社区工会在街道党工委的指导下，围绕“保增长、保民生、保稳定、促转型”的要求，围绕社区中心工作，深化服务年各项要求，开拓创新，扎实推进，团结带领广大职工，积极投身较好地完成了全年各项工作。 一、以规范化建设为目标，建会工作扎实推进 认真落实“哪里有职工，哪里就要建立工会组织”的工作要求，积极组建工会组织。 二、以制度建设为重点，困难职工帮扶中心(站)建设成效突出 始终坚持以人为本的理念和“组织到位，场地到位、队伍到位、措施到位、管理到位”的工作原则，按照把困难职工帮扶站建设成为“充满爱心、充满阳光”的职工之家的目标，不断健全帮扶机制，拓展帮扶范围，创新服务举措，推动困难职工帮扶工作的制度化、社会化、长期化，形成了“党工委领导、办事处支持、工会运作、社会参与”的社会化帮扶格局，充分发挥了工会组织在解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，促进社会和谐中的重要作用，今年为特困家庭20余户发放困难补助。 三、以促进社会和谐稳定为目标，就业再就业工作和困难职工帮扶工作有效开展 以帮助因失业而致困的困难职工实现就业脱困为重点，充分挖掘供求两个市场，充分掌握用工信息，积极开展再就业帮扶工作，努力保持就业形势基本稳定。深入开展“心系失业职工，送岗位进社区”活动，积极搭建再就业工作平台。 四积极开展困难职工档案整理工作，做到底数清、情况明、数据准。新调整认定困难职工20人。积极组织开展救助工作， 为辖区困难职工发放米、面、油，合计1323元。“六一”期间为单亲职工家庭孩子送去文具用品总计220余元。金秋助学活动为5名困难职工家庭送去了助学款500元。五、活动为载体，服务企业工作深入开展 五、紧紧围绕实现保增长目标，在街道党工委、办事处的大力支持下，走进千家重点企业活动为契机，认真落实服务年各项措施，扎实开展服务企业、服务职工、服务基层工作 六、是抓好服务年建设。按照“深化服务年”建设工作要求，扎实做好辖区企业经营状况调查摸底等工作，提高基层工会干部服务企业的能力和水平。认真抓好“送岗位、送清凉、送助学、送温暖”四送工作，为企业度过难关提供优质高效服务。 鹿源春社区工会今年的工作在居民的肯定声中，在社区干部任劳任怨的苦干中结束了。这一年是“充满挑战与机遇”一年，我社区战胜挑战，抓住机遇，将全年工作圆满完成。促进和谐社区的建设。 社区工会个人工作总结5 上半年，天运社区党支部、按照区委、区政府“加快两大升级，实现三大转变”的总体部署，紧紧围绕“加快大转型、提升闸弄口、迎接新门户“的工作要求，在区委、区政府及街道党工委、办事处的正确领导和精心指导下，团结带领社区广大党员、居民群众积极有效地开展各项工作，为和谐社区做出一定的贡献。现将社区202x年上半年的主要工作汇报如下： 一、 以社区党建为核心，全面推进社区建设 1、深化党员教育，提高队伍素质。社区现有党员20名，其中预备党员一名，党员积极分子一名，为了充分发挥基层党支部的作用，社区党支部定期召开党员大会，按时组织党员上党课，对党员进行党的方针政策以及国情教育，使每个党员的思想觉悟有了很大的提高，同时要求每个党员要做到“三个一”：即每人每年参加一次公益活动，做一件好事，提一条合理化建议; 2、抓班子，强队伍，夯实党建基础工作。为进一步加强社区党组织建设，更好地发挥社区党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐、维护稳定的作用，夯实组织基础。社区党支部以提升政治素质和业务水平为着力点，不断提高社区党组织班子的整体水平，努力夯实社区党建工作基础，社区每星期一上午召开社工会议，沟通协调社区事务和计划，强调社工上班制度，遵守社工管理办法，加强责任心和提升自身水平， 5月份召开支部大会，选举产生新一届支部委员会成员，委员都有社工兼任，其中一名年轻党员社工担任委员一职，注入新鲜血液，给与锻炼和磨练，加强后备力量; 3、深化民情联系机制，联系群众。重新划分片区，重新精心设计制作了民情卡，成立社区片组户民情联系工作领导小组、建立片组户民情联系网络、实行社区干部联片责任制、发放民情联系卡、建立民情联系单。走门入户，及时处理、协调居民群众的难题和困难，把片组户民情联系网向纵深推进，扩大影响面和覆盖面; 4、创 新特色支部，丰富活动，凝聚人心。虽然支部党员不多，但是党员上下都齐心齐力，团结一致，支部被街道评为202x年特色支部，为创新特色，我们坚持“组织搭台、党员唱戏”，组织了一系列活动，如：腊八节为老党员送腊八粥、迎新年春茶话会、组织党员参观华润超市生鲜食品加工厂、太子湾公园踏青、清洁天运路活动、七一前夕慰问老党员、表彰党员积极分子、开展迎七一第二届青少年艺术节晚会和团团圆圆包水饺活动。 二、 坚持以人为本，服务居民 我们始终坚持把服务群众作为社区工作的基本立足点，本着“群众利益无小事”的宗旨，努力为居民办实事，做好事，让居民群众成为社区建设的最大受益者，增强社区的亲和力和吸引力。着重做好民生工作： 1、服务育龄妇女：社区现有育龄妇女131人。上半年共出生9人，都是计划内一孩，其中：男孩5人，女孩4人，均买了礼品上门看望，还发放避孕套、知情选择表等，已办《独生子女父母光荣证》1个。办理《生殖保健服务证》4人。流动育龄妇女98人，其中已婚的60个，在便民服务中分发避孕套和计生宣传资料等，围绕“三优”做好各项工作和流动人口计生专项检查工作和街道计生检查的迎检工作; 2、服务失业人员：摸清社区失业人员人数，现有失业人员 9人，为其建立信息。上半年开展城镇居民就业调查，社区共有就业年龄段城镇居民 425 人，社区分别做好统计，分类管理。 3、服务退休人员：现有退休人员32人，举办迎新春退休人员茶话会，组织退休人员去宋城游玩，组织退休人员体检，邀请红会医院的专家来社区开设“亲近夕阳关爱老人”的健康讲座，上半年共看望退休人员 1人。 4、服务残疾人员：开展第二十次“全国助残日”活动，利用黑板版、橱窗、横幅等大力宣传助残日，组织社工上门慰问残疾人2户，开展残疾人就业工作，开展便民活动、健康知识讲座、康复培训等，成立康复站。 5、服务老年人：社区装修18幢一楼开放了老年活动室，提供麻将、扑克牌、健身、聊天、阅报等项目;居家养老2人。 三、文化生活“四推进”，文明素质上档次 1、推进未成年人思想道德教育，提升未成年人综合素质。社区在往年未成年人工作的基础上，找准未成年人思想道德教育新角度，成立阳光青少年俱乐部和图书飘流站，在公民爱心日捐款 330 元，书 40 本，建立do城试验基地，即“体验式教育”，以丰富多彩的体验活动，将孩子们的课余生活提升一个层次，让他们在玩中学到乐趣。寒假期间组织中小学生“到天运路商家发放宣传禁烟手册”、“红红火火自制灯笼”、“清洁天运路等活动。 2、推进文明建设，加强辖区整体素质。社区举办迎新春党员茶话会、退休人员茶话会、文艺骨干茶话会等形式，加强社区与居民之间的沟通;发动党员、居民为春风行动捐款2150元，玉树地震捐款5930元，西南旱区捐款4943.5元;为加强社区与天运路商铺之间互相联系和沟通，社区工作人员上门到每家天运路商铺发放《给天运路商家的一封信》，成立天运路一条街qq群、成立天运路一条街志愿服务者、do城青少年试验基地，《浙报》、《杭报》、《都市快报》、《钱江晚报》刊登;根据分层管理和结合社区实际，社区上半年成立社区同乡小分队，目前成立了杭州小分队、温州小分队、台州小分队;社区成立“秀吧”有k吧、影吧、书吧、网吧、聊法吧等，使一设一品初具规模，丰富居民文化生活;成立业主委员会筹备小组;在旁晚时分增添小区背景音乐，劳累了一天的居民朋友走进小区就能听到优美的轻音乐，舒缓一天的压力，放松心情，不断提升小区档次，创造良好环境和氛围。 3、推进科普工作，提高辖区人员的生活质量。上半年社区争创杭州市科普示范社区，因此社区以“贴近生活、科学生活”为目标，进行科普宣传，社区利用科普画廊进行“远离毒品”、“防震减灾”“生活健康常识”等主题的宣传，建立10个科普楼群，并利用小组长、党员会、社区干部例会等多种渠道向居民进行科普宣传。与此同时，社区以“活动促宣传”为理念，开展亲子1+1 绿色行动 低碳生活”活动、“迈向低碳生活”为主题的科普讲座、邀请红会医院的专家来社区开设“亲近夕阳关爱老人”的健康讲座、活动等，增加居民科学意识的同时，让科学常识在居民脑中根深蒂固。 4、 推进文化活动工作，促进社区和谐发展。一是搞好各类宣传。上半年，社区上报区、街道各类信息 62 篇，录用35篇;简报2期;二是开展多彩活动。元宵节举办元宵灯会和“情系天运欢度元宵”晚会、“与雷锋同行迎三八妇女节”的公益志愿为民服务活动、庆“三八”登高祈福活动、“绿色花卉展”、第二届少儿艺术节暨社区同乡小分队启动仪式、组织中学生开展“家门口的do都城”体验活动，三是成立太极拳队。杭州体育局局长赵荣福亲临天运社区，为社区内广大太极拳爱好者亲授“太极导引功”。 四、抓协调、聚合力，发挥共建优势 依托社区共建单位良好的优势，共建单位也在各自的优势及能力范围内从不同方面给予了社区大力支持。正因为有了他们的支持和参与，社区的创建工作才能有声有色地开展起来。我们不定期上门向共建共驻单位领导汇报社区工作情况，探讨共建中的新情况、新问题,研究制定解决问题的具体办法和措施，挖掘共建资源，加强协作，努力实现“共驻、共享、共谋发展”，如天运路上门楼因风吹雨淋、年久等原因，门楼颜色脱落、外层剥落，影响美观也带来安全隐患，为此社区积极与物业多次协调，物业也非常重视，对天运路门楼进行重新整修;上半年发生2起采荷分校4名学生在我小区楼顶和地下室睡觉不回家，社区及时与学校联系，学校也非常重视马上派人到社区查看确认并与学生家长联系，避免发生意外，共建中，我们紧密结合实际，发挥共建优势，开展形式多样的活动。在社区开展的各项活动中，都活跃着共建单位的身影，如“情系天运欢度元宵”晚会,物业、文体中心、华润超市出节目参与、与物业共同举办登高祈福庆“三八”活动、与天运幼儿园共同举办“一元钱一瓶水，爱润云贵少年”的捐款活动、组织党员参观了华润万家超市的生鲜食品加工间、“六一节”慰问天运幼儿园的小朋友给他们送去积木、橡皮泥等玩具、拉进了社区与共建单位、居民之间的距离，营造了共建共驻的和谐氛围。通过活动，为加强联系，增进感情搭建了良好的共建平台，为促进社区的文明创建、社会和谐起到积极作用。 五、加强治理，促平安稳定。 一是化解矛盾纠纷。目前社区已处理各类矛盾纠纷案件10余起。截止6月底，共发刑事案件31起起，可防性案件6起，较去年同期有所下降;我社区有学校、社区各一家，为加强校园安全，社区每天派工作人员白天到幼儿园执勤，晚上、双休日到采荷分校执勤做好宣传沟通工作;二是落实防火责任。年初，社区与辖区单位签订消防安全责任书，做到职任落实，职责分明，同时加强对居民的防火宣传，杜绝了火灾事故的发生。上半年保安还进行消防大练兵，获得周围居民好评;三是抓好依普宣教。上半年，社区充分利用黑板报、宣传栏向居民宣传严禁赌博、严禁毒品，教育广大居民提高思想意识，法律意识。同时，加强对青少年学生法制、道德、禁毒等教育，提高了青少年学生的法制观念;四是进一步加强监督物业管理，并根据检查结果和居民反映的问题及时与物业沟通，督促他们及时整改。五是强化治安管理。首先是加强出租屋管理，上半年分别召开房东会议和美容美院会议，再次是加强流动人口管理，通过上门走访、暗访等形式对社区内流动人口、出租房逐院进行梳理，重新登记造册。 三、加强管理，促环境提升。 1、社区物业携手合作，整改小区环境。上半年，社区每日加强对小区的巡查力度，认真做好保序保洁工作，发现问题，及时处理，因种种原因天运路至今未交付，道路保洁却是社区在保洁，社区原有一名4050人员和一名临时工，工资费用都是社区支付，社区经与物业沟通于5月1日起天运路商铺人行道有物业派人清扫，下面道路有社区清扫，社区保留一名4050人员，节省开支，开始由于刚交接，清扫不到位，居民投诉较多，社区、物业多次沟通协调，现慢慢走入正轨;2、积极开展清洁活动，提升文明程度。在“清洁家园健康生活”和“万名市民清洁大行动”中社区组织中小学生、物业、党员清扫天运路，组织党员清洁绿化带1次，为共创绿色社区，社区与物业在小区内拔草2次;3、丰富活动，争创市级绿色社区。为争创市级绿色社区，社区精心制作一批环保袋，印有低碳生活、绿色社区字样和社区社标，分发到每户居民家长、植树节前夕举办“大手牵小手春日护绿忙 ”种树藤活动、与天运幼儿园共同举办“一元钱一瓶水，爱润云贵少年”的捐款活动期间向家长、小朋友发放低碳生活倡议书和环保袋、六·五世界环境日举办便民服务、家庭花卉展示、宣传画册、展板展示。 以上是天运社区上半年工作汇报，我们决心在以后的工作中，要以服务为主体、以民主为目标、以创建为动力，以服务群众为宗旨。通过各种途径，全力做好协调沟通工作，切实为居民办实事，为社区的安居、和谐尽心尽责，从而推动社区各项工作更上台阶。把社区营造成一个管理有序、服务完善、环境优美、生活便利、组织和谐、人际和谐的新型现代化和谐社区。

　　20XX年，在市总工会的正确领导下，在医院党支部的直接领导和大力支持下，我院工会工作坚持以科学发展观和党的十七届四中全会精神为指导，围绕医院中心工作，服务医院工作大局，突出维护，加强监督，积极参与医院改革与发展，较好地完成了市总下达的年度各项目标任务。现将全年工作总结如下： 　　 一、突出政治思想教育，提高职工队伍素质 　　一是开展了“以病人为中心，以提高医疗质量为主题”的医院管理年活动。 　　二是深入开展学习实践科学发展观活动。 　　三是在全院职工中开展 “医疗优质服务”及医疗护理“服务明星”评选活动。 　　四是开展了“重温入党誓词，争做“模范党员”活动。 　　五是组织开展了“奉献一点爱心，挽救一条生命”义务献血活动。 　　六是开展 了“患者评价医务人员”活动。 　　七是开展了“创建国家卫生城，争做渭南文明人 ”签名活动。 　　八是制定了各个岗位的文明用语和医务人员“十要、十不要”，以规范职工的日常行为。 　　九是积极开展“创学习型医院、做知识型员工”活动，并取得好成绩，医院新生儿科被陕西省创争活动领导小组命名为“陕西省学习型组织标兵班组”。 　　十是免费举办义诊咨询、知识讲座、群体比赛及演讲比赛活动。 　　今年开展了 “维护口腔健康，提高生命质量”及爱国卫生月义诊咨询活动；举办了迎“六一”婴儿游泳大赛、儿童免费体检、亲子活动大比拼等活动。积极组织职工参加市卫生局开展的创卫知识大赛和市总工会举办的“创卫生城市、做文明职工”演讲比赛，我院选手刘亚蓉、赵?分别获得了二等奖和优秀奖，我院工会也获得了优秀组织奖。通过这些活动的开展，使职工的思想认识有了明显的提高，工作作风有了明显改变，政治意识、大局意识、责任意识及以病人为中心的服务理念有了明显增强，为我院的快速发展奠定了坚实的基础。 　　 二、突出工会基本职能，推进医院民主管理 　　一是实行院务公开。制定院务公开制度，及时召开职工代表大会，完善集体决策，实行人事、财务、药品及后勤物资采购、奖金分配等公开、透明。 　　二是定期向职工发放征求意见卡，征求职工对医院发展建设的意见和建议。 　　三是创建医院站，并专设职工说吧，为干部职工积极参与医院的管理，为医院的发展建言献策提供平台。目前职工说吧已成为院内相互交流、联系沟通、民意上达、倾听意见的窗口。共提合理化建议20条，已采纳15条。 　　四是履行集体合同，保障职工合法权益。工会代表与医院签订了《女职工特殊权益集体合同》，对职工聘用与培训、劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全、卫生保健等内容进行了充实完善。落实干部年休假，提高临时工工资待遇，解决了多年来未能解决的职工的医保问题，及时发放了降温费、取暖费。 　　五是认真贯彻《劳动法》、《工会法》，充分保障职工的合法权益，实现按劳分配，积极向临床第一线倾斜，体现高风险、高待遇、高收入的分配制度。 　　六是充分体现“尊重知识、尊重人才”的人才战略，在住房、配偶、子女工作安排、工资奖金分配、职务津贴、科研经费拨发、业务培训进修、升职等方面予以倾斜，鼓励拔尖人才脱颖而出。设立“优秀论文奖”、“新技术、新业务奖”，并重金列支作为科研开发专项基金，调动职工学习、创新的积极性。今年以来，在国家、省级杂志发表论文15 篇，其中1篇获市级自然科学优秀论文二等奖，5篇获三等奖，医院有三人获市管拔尖专业技术人才称号。 　　 三、利用多种多样形式，提高医护业务技能 　　一是组织渭南市全科医学教育实践培训活动。 　　二是通过“好医生网站”，强化继续医学教育。 　　三是院内每周进行一次业务学习。 　　四是举办学术研讨班，开展新技术、新项目交流活动。 　　五是采取走出去、请进来形式，提高整体业务素质。今年选送出外进修学习 10 人，参加短期培训15人次，常年聘请专家教授9人。 　　六是定期进行“三基”业务考试。 　　七是举办了现场徒手”心肺脑复苏”操作比赛及“护理知识技能比武”。 　　八是举办“护士长管理艺术”及护理知识讲座， 提高各科护士长管理水平。通过形式多样的培训活动，提高了医护人员的整体素质，赢得了患者的广泛赞誉。今年以来床位使用率明显提高，单日住院病人创建院以来历史新高，妇产科、儿科、新生儿科等一批特色科室初具规模，品牌优势基本形成。 　　 四、加强精神文明建设，增强职工的凝聚力 　　一是创建“职工书屋”。在市总工会的大力支持下，今年增加了千余套书籍，新购置了电脑、桌椅等用品，设有专人管理，增加开放时间，为职工学习知识、获取信息、提高素质、丰富文化生活提供方便条件。同时，一次性购回300多本世界500强企业推崇的优秀员工思维理念《你在为谁工作》的图书，员工人手一册，使职工树立良好的工作心态。 　　二是给每个科室配备了羽毛球拍、跳棋等娱乐器材，努力营造科学、文明、健康的医院环境，满足职工不断增长的精神文化需求。 　　三是举办 “三八”联欢活动，职工加班加点自编自演节目，家属、子女、退休职工、医护人员数百人欢聚一堂载歌载舞，一枝枝充满深情厚意的`康乃馨送给每位女职工，送给节日坚守岗位的同志，数百人集体吃蛋糕的.场景让妇幼人感到了从未有过的温馨。 　　四是美化环境。结合创卫今年医院投资30 万元新装了电子屏幕、环楼彩灯，更换了医院标识，亮化工程达到创卫要求；新栽雪松、桂花树、日本樱花等名贵树木，硬化修复了破损的路面，在院内广场安装了旗杆，升上了国旗和院旗。同时，在院内小花园及篮球场安装了二十件健身活动器材，方便了职工及患者室外锻炼。精神文明建设活动的开展，极大丰富了职工的业余文化生活，改善了职工生存环境和患者的就医环境。 　　 五、发挥工会组织功能，开展献爱心送温暖活动 　　一是春节前夕为医院贫困职工发放困难补贴。 　　二是邀请了我市十多位老年书画家到院为全院职工、患者书写春联。 　　三是召开了高考录取生及家长座谈会，为金榜提名的6名考生佩戴红花、赠送鲜花，并颁发1000—1500元奖金。 　　四是中秋来临之际，我院为每一位职工及家属送上中秋月饼及一份精美的贺卡。“一块月饼一片情：送父母，康宁福寿！送家人，健康快乐！送孩子，天天向上！送医院，蒸蒸日上”。 中秋节早上，院领导班子来到医院各个工作岗位，慰问节日上班的人员，给大家送去祝福的同时还送去了精美的月饼。 　　五是搞好“五必访”工作。凡职工及父母生病住院、父母去逝等特殊事情，院党政领导、院工会以及相关职能科室都会主动关心、主动探视慰问。 　　六是关心离退休人员生活。解决了退休职工的生活津贴；及时召开了全体离退休人员大会，使有经验的老同志为医院发展出谋划策；成立了老年活动中心，配置各种娱乐及生活设施；每遇老人生日，院领导为其送鲜花和生日蛋糕；组织了建院以来第一次离退休人员外出旅游。使他们切切实实感受到医院党、政、工的的温暖和关怀。 　　总之，20xx年我院工会紧紧围绕医院的中心工作和医院文化建设工作，团结、教育、带动广大职工发挥主人翁精神，正确维护医院的整体利益和职工群众的合法权益，为促进医院的和谐稳定发展作出了应有的成绩。但离上级要求还存在一定差距，今后要继续发扬成绩、克服不足，为医院的发展壮大而努力奋斗。

1.2022公司人事部门工作总结 　　我今年以咨询助理的身份进公司，成为公司的一名普通员工。后来被提升为行政与人事部见习经理，两个月后被正式任命为行政与人事部经理。从入职到现在，回顾将近一年的工作，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作进行总结。 　　一、个人品行 　　在刚入职时，作为一名新员工，对公司的很多情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每一项工作，每一位同事，公司的每一个制度。为了尽快了解情况，我搜集了很多公司的资料来学习，遇到不懂的或不清楚的地方，及时向同事请教，这样，我用最短的时间掌握了公司的情况，工作打下了基础。 　　由于我的努力和出色的表现，后来被提升为行政与人事部见习经理。在任行政与人事部经理期间，我兢兢业业，坚持原则，做好每一项工作。 　　为人正直，原则性强，这也是从事人力资源工作必须具备的职业素养，行政人事部本身就是调节企业和员工利益的平衡杠杆，为人正直，正是确保了处理事务的公平、公正。 　　例如：在做员工考勤考核时坚持考核制度，不因任何人的个人原因而放宽条件;在组织召开会议，参加培训等方面严格遵守学院制度，以此作为标杆，在员工行为不符合制度要求时，严格执行制度所规定的行为，对其违规行为进行处罚。 　　二、管理思维 　　每个人，都是一座山，世界上最难攀越的山其实是自已。努力向上，即便前进一小步也有新高度。 　　按我的理解，高度不同，视野就不同，思考问题的角度也不同，那么就要求自己站在领导的位置、学院的角度上去思考问题，掌握全局观念，只有这样，我们提供的方案和建议才是全面的、具有价值的;才能将工作当做自己的事情来做，把学院利益、学生的利益放在首位，才能真正为领导分忧、减压，为学员成长贡献自己的微薄之力。 　　三、积极组织员工活动与员工培训 　　员工活动是放松紧张的工作状态的有效调节剂，是增加团队凝聚力的途径，员工培训是提升员工素质、统一认识、统一思想、统一行动的有效方法，因此在去年的工作中，多次组织员工活动与培训，例如组织员工篮球赛、跳绳比赛、执行力培训、技能培训等项目，得到了员工的认可。 　　四、行政的服务性工作 　　行政工作是项服务性工作，为各部门提供良好的服务，配合各部门的工作，为每位员工建立家的温馨，让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。 　　为此，我们首先从美化办公环境做起，每周进行卫生评比，并张榜公布，表扬卫生好的，批评卫生差的，使每位员工都能认识到，办公室就是我们的家。 　　为过生日的员工庆祝生日也是建立企业文化的一部分，使员工感受到亲人的关怀，家人的温暖。 　　五、奖惩有法 　　奖惩有法也是激励员工的有效方法。对进步明显、贡献突出的员工进行精神和物质上的奖励是对员工成绩的认可，也是激励其他员工的有效方法。为此，我们评出了进步奖、贡献奖及优秀员工，鼓励真正优秀的员工，为其他员工树立榜样。 　　当然，对于违反规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩罚也是必不可少的，当然，惩罚不是目的，我们是既要让员工认识到自己的错误，也鼓励其能够用心认真工作，给每一项工作提交一分满意的答卷。 　　在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步，通过人事部，我找到了工作方法和技巧，更好的执行以后的人事工作。 2.2022公司人事部门工作总结 　　回望进厂以来几个月的工作生活，感受到公司及身边的人在这几个月里的变化，身边的同事都在不断进步着，朝着同一个目标奋斗着。新的一年即将到来，而这一年必会带来新的挑战，在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时，也不忘来回顾和总结过去我这几个月所做的努力。 　　自组件车间自正式运营以来差不多快有半年了，车间里也有了专门的人力资源部，虽说不是很大，但车间领导对人力资源的建设极为关心，而我很荣幸的成为了该组织中的一员，经历从无到有的成长历程。现将我这几个月的工作总结如下： 　　一、对于公司员工的人事档案及其他资料进行收集及管理，使其更加完善化，保持公司档案的完整性，为保证日后的分析工作提供更准确的信息。协助上级掌握人力资源状况;填制和分析各类人事统计报表。 　　二、负责管理员工劳动合同，办理本车间劳动用工及相关手续;对于车间内合同到期的员工进行再次签约劳动合同。为了使员工享受到公司更好的福利待遇，及时要求员工签约劳动合同。 　　三、在新员工进厂一个月后需要对员工进行一个转正考试，在此过程中我们人事需要做的工作流程如下：和上级、相关部门沟通制定好相关流程—由相关部门出好相应的转正考试试卷—定好转正考试时间—通知员工考试时间—监督考试—由相关部门出卷人审批—登记员工转正考试成绩并存档。员工的转正考试是否顺利通过关系到员工以后工资和考核等一系列问题，所以一定要认真完成此项工作。 　　四、统计每日车间出勤人数，以及车间离职人数和人员的变动情况。保持车间生产情况的正常运行，并每天和食堂大厨联系好相应的就餐人数，保证员工能正常就餐，并且不浪费食物。 　　五、执行各项公司规章制度，处理员工奖惩事宜;对于有些员工不遵守公司规章制度，致使工作上出现较大失误或较大错误，人力资源部通过周密调查之后，给予了合理公正的行政处罚，并对当事人进行思想教育。 　　六、帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，协助组织员工的各类活动; 　　此外，在部门领导的指导帮助下，对员工考勤制度等相关的人事制度学习和掌握，使自己更加清楚自己工作的职责和更快更好的完成领导安排的各项任务。 　　对于明年的工作计划： 　　1、完成组件车间所需人员的增补，满足人力资源需求，并通过各种渠道招聘人员。针对现阶段人员流失较为频繁的现象作出相应的对策及措施，查找出原因并进行改善，尽量稳定员工。工作总结 　　2、做好人员流动率的控制与辞工人员纠纷与处理。既保障员工合法权益又维护公司的形象和根本利益。 　　3、规范各部门的人员档案并建立存好档案，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐。 　　4、作为行政人事部的一员，应以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作，使公司各项工作正常进行。 　　5、在生产忙的情况下，可以在完成自己分内工作以后去产线帮忙，促进和员工之间的关系，和员工交流，从而更深层次的了解员工，如果有需要帮助的地方应及时升出援助之手，让员工感受到温暖。 　　最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这几个月来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通! 　　也希望今后通过自身的努力和公司给予的平台能创造和发挥出更好的水平，希望公司在2022年丰收更大的喜悦，吸纳更多的人才!相信公司明天会更好! 3.2022公司人事部门工作总结 　　转眼间又到了20__年终岁尾，这一年就要在很充实忙碌的工作中过去了。在这一年里，我收获了很多也积累了不少的工作经验。同时在两位领导和各位主管的帮忙与支持下，我很好的完成了本职工作。作为一名办公室文员，我深知自我的岗位职责与工作资料，认真地完成领导安排的每一项任务，也在不断的提升自我的综合本事，力求做到更好。现把这一年来的工作情景总结如下： 　　一、认真仔细的工作态度 　　文员日常的工作资料比较琐碎，需要踏踏实实的去做每件任务，仔细谨慎的去完成且不能疏忽大意，否则会产生不必要的麻烦，甚至造成严重后果。记得有次回公司送支票，由于自我的疏忽竟然把给送货商的支票送到了公司，之后产生了很多不必要的麻烦才还了回去。从这件事上我吸取了教训，让我在以后的工作中更要仔细地完成每一项任务。仅有认真仔细的工作态度才能更好的完成领导安排的工作任务。 　　二、尽心尽责做好人事工作 　　认真做好本职工作和临时性工作，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤保障服务工作，让领导和主管们避免后顾之忧，在经理的直接领导下，进取主动的做好两部门日常内务工作。 　　1、耐心细致地做好日常工作：负责来电的接听，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关区域主管，不遗漏、延误;负责来访客户的接待工作，坚持良好的礼节礼貌;负责领导办公室以及会议室的卫生清洁及桌椅摆放，并坚持整洁干净;负责各种文件的分类存档及每一天收发公司邮件。 　　2、物资管理工作：制定日常办公用品清单及时订购与发放，确保工作人员的正常使用。每个月10号之前去医院财务处交清洗工服费和电话费并开发票。每月25号左右将各部门支票送至公司，并将签字的复印件拿回存档。 　　3、员工薪资工作：每月的13号报员工新增，15号报员工考勤，这些工作要求我必须认真仔细地去做，去检查每位主管的手记考勤表，确认正确的加班工时，因为这直接关联到项目的财务情景。 　　4、文件管理工作：根据工作需要，随时制作各类表格、文档等，同时完成领导及各位主管交待打印、扫描、复印的文件等，对公司所发放的文件通知做到及时上传下达。对于主管完成的各种检查报告、培训记录、会议记录等已及时进行分类归档，以便查阅和管理。 　　5、员工档案整理工作：将在职员工和离职员工档案进行分类存档，每月新增报盘之后及时整理新员工档案并及时更新存档。 　　6、协助工作：协助领导完成新的一年的各项工作计划表格，有《日常保洁培训计划实施表》、《年度沟通计划表》、《年度活动计划表》等等，同时还要协助领导及各位主管做好项目各项会议及年度活动的组织和安排工作，从而更好的完成计划实施和组织活动。 　　三、不足之处 　　在这一年的工作中，我一向严格要求自我，认真及时做好领导布置的各项工作，对于工作中遇到的问题虚心向领导和同事请教，不断提高充实自我。我此刻已经能够较好地处理本岗位的日常工作及其他一些相关工作。当然，工作中也存在不少问题，主要表此刻： 　　1、做事不够细心：办公室文员工作是一项琐碎的工作，所以更考验人的细心。文员的每一项工作都要有条不紊的进行，切不可三心二意，做完每项工作要养成检查的习惯。记得有次填写报销通，当我填写完数据时简单看了下就直接选择了提交，本以为没有问题，结果有个部分数据填写颠倒了，之后得到了领导的批评，当时我明白了是自我做事不够细心才导致了错误的发生。 　　2、缺乏进取主动性：不能进取主动地去完成工作，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但几乎都只是为了完成工作而工作。对于问题的解决只是浮于表面，而没有深入的了解。 　　3、工作不是很扎实：忙碌于日常小事，工作没有上升到必须高度。不能专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。比如ISIS的使用、PPT的制作等都不是很精通。在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。 　　四、改善之处 　　作为一名办公室文员，我充分认识到自我的工作虽然琐碎但也有它的重要性。在以后的工作中我必须严格要求自我，在工作中发挥自我的本事为公司服务。期望在以后的工作中，再接再厉，取得更大的成绩。 　　1、不断提高自我：抓住每一次让自我学习和成长的机会，以饱满的热情全身心地投入工作学习，为自我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，可是我将从多方面努力进一步提高自身的工作本事，以进取的心态应对每一天的工作任务。 　　2、端正工作态度：要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;在以后的工作中不断的学习、进取、完善自我，以便更好地完成自我的本职工作。 　　五、未来工作计划 　　1、进取做好日常保障工作：①维护好办公室的干净整洁工作;②做好两个部门日常工作的整理归档工作并按照公司标准完善ISIS的建立使用情景;③做好各类邮件的收发工作;④认真、按时、高效率做地做好领导交办的其它临时性工作。 　　2、提高个人修养和工作本事：①继续加强学习公司的文化理念及系统培训;②多向领导和同事学习工作经验好的方法，快速提升自身素质，更好的服务于本职工作;③加强与人的沟通协作本事。 　　六、总结 　　感激两位领导和各位主管在这一年里对于我工作的帮忙和支持，今后我将严格要求自我用心做好每一项工作任务，虽然我还有一些经验上的不足和本事上的欠缺，但我相信努力就会有收获，只要我们彼此多份理解与沟通，相互配合，相信__的明天会更好。 4.2022公司人事部门工作总结 　　一年过的很快，其间我们还组织公司女职工去__游玩了x天，大家都玩的很尽兴，回来工作更有激情了，让我对公司也更加充满了信心。作为人事助理，目前担任的工作职责有：员工招聘、员工入职离职进出管理、社会保险的办理、档案管理、系统信息的及时更新、通知的发放、淘宝一些办公用品、领导临时交办的事项等。当然，我本身学习的并不是人力资源专业，也没有从事人力资源的工作的经验，经验不足，对人事工作的了解也不深入，也是我的短处，所以，在今后的工作中还必须继续向前辈学习，虚心请教。现将一年的工作总结汇报如下： 　　一、员工招聘 　　一年，我去了三场校园招聘，分别是x月x号的__林业大学校园招聘会、x月x日的__理工大学校园招聘会、x月x日的x航天航空大学校园招聘会。这也是我本人第一次出去招聘，虽然很辛苦，但也学了不少东西。 　　校园招聘大多是一些大型的国企、兵工厂、航天航空工厂等专业要求很强的企业前去招聘，我们企业作为本土知名民营企业，也有一定的影响力，有些部分应聘者也是慕名前来应聘，所以收到的投放简历也是不少，大多还是文科类女生居多。通过这次招聘，也让我看到了就业的压力，不好好工作，我们随时会被后起之秀代替。 　　招聘会回来的简历整理，经过讨论，最后敲定7人前来面试。但是效果不是特别理想。 　　二、员工入职离职进出管理 　　一年的入职离职人数比较多，其中入职x人，离职x人。具体明细见人事部一年工作。 　　人员跟进方面，还存在一点的误差，可能追踪不是很及时，这方面我也存在不足。现在也有做及时记录，做好每一步，争取每个过程都及时准确，好记性不如烂笔头，做好功课，定能事半功倍。我相信在以后的工作中，都能顺利完成。 　　三、社会保险的办理 　　上、下劳动保险方面，一般市内有就业证的员工，都可以在网上办理;女超过四十，男超过五十及外地人，需到柜台办理。这2方面都没有问题。 　　工伤报销方面，最重要的是材料要准备齐全。在报工伤险前，一定要自己先核对一下，主要要看下，发票有没有错误，病例上日期与病例是否一致(避免职工看病时有2本病例，但交上来时就一本，造成有的发票病例上没有体现，报销不了)发票上有的报告，一定要有，不然也报销不了。收上来的材料，自己一定要核对，避免造成材料不齐，被打回，造成二次返工。我自己也在报销的过程中，不断增加的自己的经验，争取材料一次通告。 　　退休和生育险方面，我的经验还不是很多，准备材料方面还存在不足，考虑不是很全，这方面，还需要多几次锻炼的机会和磨练。我也会认真学习，努力提高自己的业务水平。 　　意外险报销方面，现在还是陈丽姐负责，后面可能会交给我来管理，我也会努力学习，尽快上手。 　　四、档案管理、系统信息的及时更新 　　入职档案：主要包括员工的合同、就业证、个人信息、就业登记备案等。档案分厂部，按序号排列，方便查找。离职档案整理：员工离职后，要提前给员工准备离职档案，包括劳动合同信息完整、终结备案、社会保险关系变动表等，员工前来领取离职档案时，一定要登记清楚拿走材料的明细，以防发生不必要的纠纷。 　　__系统入职离职的信息要及时更新，及时录入新员工的社会保障证号及银行卡号，信息尽快完全，有新信息及时录入。 　　五、通知的发放及一些行政事宜 　　配合部长完成一些行政方面的事情，包括及时更新__通讯录，给各部门发放，一些通知及时张贴在公示栏等相关事情。 　　六、淘宝一些办公用品 　　这一年__办公用品共花费__元，其中清洁用品共__元，具体明细见_年3月__用品报表。 　　从_年x月x日进入公司，到现在已经x年多了，从陌生到熟悉，我还在慢慢的学习当中，仍然还有许多不足，工作期间缺乏太多的专业知识与工作经验，是公司的领导和同事给予我很多帮助，我也在不断成长，努力提高自己的业务水平，不断进取，积极向上。找到一份自己喜欢的工作不容易，我一定会做好它。 5.2022公司人事部门工作总结 　　我在人事部担任总监工作也有半年了，我逐渐在部门的工作中逐步转入正轨，现就接手后的人事总监半年工作总结如下： 　　行政人事部是公司的关键部门之一，行政人事部人员虽然少，但在这一年里任劳任怨，竭尽全力将各项工作顺利完成。 　　一、管理运作方面 　　1、逐步完善公司监督机制。员工不会做你要求做的事情，只会做你监督要做的事情。基于这个原因，本年度加强了对员工的监督管理力度。 　　2、完善公司现有制度，使各项工作有法可依，有章可寻。顺应市场的发展，依照公司要求，制定相应的管理制度。在日常工作中，及时和公司各个部门、门店密切沟通、联系，适时对各部门的工作提出些指导性的意见。 　　3、加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的公司新形象。 　　4、逐步理清各部门工作职责，并要求各人主动承担责任。 　　二、行政工作方面 　　1、对内做好办公用品的采购，严格审查各部门的办公用品的使用状况，并做好物品领用登记，以节约降低成本为第一原则，合理地采购办公用品。 　　2、办理好各门店的证照并如期进行年审工作。 　　3、协助各部门做好菜牌、菜谱、点心部的点心纸的设计跟进工作。 　　4、办理好公司车辆如期进行正常年审工作。 　　5、加强员工饭堂管理，加强员工饭堂餐具卫生管理等。 　　三、人事管理方面 　　1、规范了各部门的人员档案并建立电子档案，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐。 　　2、根据部门人员的实际需要，通过各种渠道，有针对性、合理地招聘一批员工，以配备各岗位。 　　通过这次工作总结，我对20__行政人事部将从以下几个方面着手工作： 　　1、加强培训力度，完善培训机制。企业的竞争，最终归于人才的竞争。目前公司各门店及部门人员的综合素质普遍有待提高，尤其是酒家各部门主管及部门中层管理人员，加强对员工的人性化的管理，留住员工，留住人才，他们身肩重责。需根据实际情况制定培训计划，从真正意义上为他们带来帮助。另外完成新员工入店手册。 　　2、完善公司制度，向实现管理规范化进军。成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异、完善的制度。随着公司的不断发展，搞好公司管理制度无疑是其持续发展的根本。因此，建立健全一套合理而科学的公司管理制度便迫在眉节，为了进一步完善公司制度，实现管理规范化。

机关工会个人工作总结篇1 20xx年，市供销社机关工会工作在市总工会和市直机关工委工会的领导下，深入贯彻落实科学发展观，紧扣市委“高位求进、两化互动、转型工作、民生优先”基调，围绕中心，服务大局，切实履行维护职工合法权益的职能，努力为机关职工办实事、办好事，充分发挥工会组织促发展、维权益、保稳定的作用，动员和组织市社机关职工为构建和谐、建设美好新作贡献。现将一年来的工会工作情况总结如下： 一、深化理论学习，积极创建学习型工会。 市社根据市直机关工会的要求结合机关实际，认真学习党的xx届x中全会、xx大、市第四次党代会和市总工会三届八次全委会精神，认真研究，精心组织，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想武装工会干部和广大职工群众的头脑，努力把会议指示精神真正落到实处。特别要求领导干部带头深入学习实践科学发展观，深刻领会，联系实际，讲求实效，充分发挥了领导干部的模范带头作用。 在学习方式上采取了集中学习、座谈讨论、专题讲座、等一系列形式，人人参与、人人争先，把学习引向深入。在学习的过程中，与全面贯彻《工会法》和《省实施办法》结合起来，深化自身改革，坚持依法治会；同时还将学习活动同市社的日常工作结合起来，坚持理论联系实际，注重落实，关注民生，着力解决群众、职工关心的热点、难点、重点问题，帮助困难职工奋发向上，为供销社事业科学发展起到了积极作用。 二、增强工会组织的凝聚力、创造力和战斗力，积极建设效能工会。 市社机关工会积极为职工搞好服务和协调，一直将增强工会的凝聚力、创造力和战斗力作为一项重要的工作来抓，力争抓出成效。一是积极引导职工转变观念，树立继续教育、终身教育的思想，拓宽职工成才的渠道，提高职工学知识、学技术、学技能的积极性和主动性。充分发挥好机关工会的宣传教育职能，努力提高职工思想道德和科学文化素质。二是积极开展访贫济困活动和送温暖活动，关心广大职工特别是困难职工的生活，为他们出谋划策，度过难关。如慰问生病住院职工，走访慰问困难职工。元旦、春节期间市供销社工会组织对直属企业困难职工家庭进行助学解困，切实使职工感受到工会组织的温暖。三是调动广大职工的积极性，围绕中心、服务大局，围绕我市全面建小康、构建和谐的各项战略部署，引导好、保护好、发挥好职工群众的积极性和创造性，动员和组织他们为建设美好新服务。今年机关工会多次组织干部职工为对口扶贫村捐款捐物，开展生活、生产帮扶活动。 市供销社工会按照机关工委工会的要求，重视信息交流和汇报制度，及时上报工作动态及经验做法，同时高度重视对职工的培训和工作能力提高，积极开展业务科室及各区县供销社的业务培训和交流。 三、充分发挥工会组织优势，开展各种创建活动，丰富和活跃机关干部职工的文化生活 市社机关工会始终把开展丰富多彩的文化活动作为工会工作的重要载体和增强工会活力的重要表现。市社机关开展了各种创建活动和丰富多彩的文化活动，不断提升工会的活力，在“三八”、“五一”期间机关开展游戏娱乐等一系列有利于职工身心健康的活动。8月，在我市持续高温天气时，为做好防暑降温工作，切实维护广大职工健康权益，工会创新形式、结合业务工作的开展，组织职工到兴文、长宁等地的庄稼医院、农村社区综合服务社实地调研、指导工作，并开展联欢。同时，工会积极改善办公环境，整修降温设备，切实保障职工权益。9月，在中秋、国庆来临直接，组织开展“我们的节日-市供销社迎中秋、庆国庆座谈联欢会”，庆祝国庆63周年和中秋佳节的到来。10月，为喜迎xx大、文化惠民生，市供销社系统积极参加农业委口组织的“新农村颂”文艺演出，表演了大型歌舞《在希望的田野》上，整个表演做到了会前有组织、现场有秩序，气氛好、效果好，唱出了供销社职工对党、对祖国、对农业工作的热爱与忠诚。 各项有意义的活动，切实增强了职工的集体感和荣誉感，加深了相互间的联系和理解，融洽了干群关系，增强了工会的凝聚力和战斗力。进一步加强机关、系统的精神文明建设，从而促进了构建和谐机关建设。 四、切实加强自身建设，进一步加强工会各项工作发展 20xx年6月，因机关工会委员工作变动，市供销社严格按照《工会法》和《中国工会章程》的有关规定，认真组织选举，并报市直属机关工会工作委员会审批，组成了新一届工会委员会。该届工会委员会班子组成后，接力前一届委员会的服务精神，充分发挥工会组织作用，促进机关工会的健康发展。同时，市社经民主推荐和党委研究，推选了新的妇女工作领导小组组长，按照要求组织女职工参与“建功立业、素质提升、爱心帮扶”和“深化维护女职工权益行动”，开展了关爱妇女儿童等有益于身心健康的活动。 市社机关工会根据《工会法》和中国工会章程严格执行各项财务管理制度，每月按时收取个人工会费，同时加强监督，确保全年无违反财经纪律的事件发生。市供销社机关工会将继续坚持以职工为本，坚持为职工维权益、谋利益，积极开展工作，尽力把机关职工关心的事办好办实，促进机关工会的健康发展，以推进“和谐机关”的建设。 机关工会个人工作总结篇2 xx年度，区审计局工会在上级工会以及区局党组和行政领导的领导下，全体会员团结一心，紧紧围绕上级工会和局审计工作中心，认真组织会员开展丰富多彩的文化活动，不断增强工会的凝聚力，陶冶了职工情操，为全局各项工作任务的胜利完成，作出了一定的贡献。 一、明确年度工会工作目标 年初，局领导就如何搞好xx年度工会工作提出了明确的要求，根据领导的指示，局工会制定了年度工作目标。以坚持科学发展观为统领，以提高审计队伍水平，营造良好的审计工作氛围，增强工会工作对局组织的凝聚力、向心力、战斗力为目标，通过多种形式的工会活动，增强会员素质，愉悦会员身心，以昂扬的姿态和优异的成绩向建党九十周年献礼。 二、踏实开展各项工会工作 1、组织会员重温党的发展史，进一步坚定会员的共产主义信念。六月初，局党组组织全体会员在区广播局会议室听取党校老师讲授中国共产党的奋斗史、发展史，通过学习，全体会员再次接受了理想与信念教育，更加坚定了共产主义信念。 2、开展业务学习与业务点评，提高审计人员的工作水平。今年以来，区审计局先后组织会员开展业务学习，并组织审计能手讲解审计案例。在学习方面，区审计局先后请了多名专家讲解新的审计准则和操作方法。全体人员参与点评，领导对点评情况进行总结，全体人员深受启发和教育，为提高审计人员的业务水平和操作能力提供较好的平台。 3、组织业务培训和考试，不断提高业务人员的操作技能。工会工作的中心是围绕审计工作中心进行的，今年以来局工会领导参与组织了全体会员业务培训和市局组织的业务考试，取得了较好的成绩，提高了业务人员的操作技能。 4、漫步桔洲，凭吊伟人足迹，树立崇高理想。四月底，局工会组织全体会员参观桔子洲头，凭吊伟人足迹，进一步树立了为共产主义事业奋斗终身的崇高理想。 5、开展户外活动，增强会员团结、协作、友爱精神。今年10月底，局工会组织全体会员到新康某农家乐进行摸鱼比赛，并设立相关奖励，全体会员纷纷下水摸鱼，现场一片欢声笑语，在持续二个小时的比赛中，充分体现了会员团结、协作和友爱精神。 6、开展领导点评与群众点评活动，增强和谐、凝聚力、战斗力、向心力。今年以来，局工会在局领导的重视和支持下，不断创新工会模式，定期不定期的开展领导与领导、领导与科室、科室与科室、科室内部的交谈、交流等活动，取长补短，相互促进，团结意识、民主意识、主人翁意识等得到了充分加强。 7、开展各种形式的支帮活动。今年以来，局工会积极响应局党组的号召，积极参与支、帮活动，先后为铜官困难职工等单位和个人捐款近万元，充分展现了会员的爱心风貌。 总之，xx年度即将过去，我局工会工作取得了一定成绩，但离上级工会及局领导的要求仍有差距，在新的一年里，我们将逐步完善，再创佳绩。 机关工会个人工作总结篇3 今年以来，根据厂工会统一部署的以和谐贵铝，健康职工为主题安康杯竞赛活动计划的总体要求，以及工会劳动保护监督检查工作条例，为提高公司经济效益，发挥工会在公司生产、经营活动和履行劳动保护工作中的协助监督检查作用，切实保护员工的生命安全和身体健康。 根据公司生产实际情况，本着生产与安全密不可分的关系及企业改革的需要，通过各种安全教育、培育企业安全文化、创新安全理念、突出公司特色。现就一年来开展安康杯竞赛活动及劳动保护监督检查工作情况总结如下; 一、安康杯竞赛活动开展情况 1、统一思想，齐抓共管 为了使安全生产宣传教育工作持久深入地开展，以落实安全第一，预防为主方针为出发点和落脚点，进一步提高全公司员工工居安思危，警钟长鸣的安全意识，实现安全生产的长治久安的目标，营造人人、事事、时时、处处讲安全、想安全、保安全、要安全的安全文化氛围。根据总厂《关于开展以和谐贵铝，健康职工为主题的安康杯竞赛活动的通知》精神，结合公司实际，成立了由行政一把手为组长的安康杯竞赛活动领导小组，并制定了相应的实施方案。 2、活动形式多样，以活动捉安全 一是加强安全生产管理，层层签定安全责任书，建立健全了安全互联网。 二是举办了二期安全知识培训及工会劳动保护监督员培训。 三是开展了开展安全生产职工金点子征集活动。共征集5条，已采纳2条。 四是组织开展了查一起事故隐患，提一条整改意见活动，开展以反违章、自查自纠为主要内容的劳动保护监督检查活动。 五是结合百日安全无事故活动，开展忆事故、讲教训、反三违、保安全为主要内容的安全生产座谈会，及安全工作车间主任天天讲、班组长班班查活动 六是开展了我当一天工会劳动保护监督检查员活动。使员工对工会劳动保护监督检查工作有了实质性的认识，查隐患，提建议，强化了安全责任意识。 七是将亲情家庭文化、企业文化融入安全生产之中，用喜闻乐见的形式，激发渴望安全生产、家庭平安之情。开展珍惜生命、杜绝违章、精心操作、落实责任、争创一流的安全竞赛活动。 八是开展我与安全生产责任制的差距同企业改革发展的关系等问题大讨论。从讲政治、保稳定、促发展的高度，充分认识安全生产和劳动保护工作的重要性。 九是组织开展了查隐患、杜误操、保安全、促生产的自查自纠活动，努力做到四不伤害，形成人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全的良好安全氛围。 3、围绕安康杯竞赛活动，抓好日常工作 一是不定期配合行政进行安全生产检查，切实保护职工的生命安全和身体健康，为企业生产经营的平稳运行保驾护航。 二是定期向总厂工会上报安康杯竞赛季报表，做到了认真、及时、准确。 三是及时将本单位安康杯活动开展情况通过《工会视野》、《----电视台》及《----报》等媒体进行了宣传报道，共发宣传报道7条。 四是结合公司实际，创新安全理念，培育企业安全文化营造生命安全平台。 二、工会劳动保护监督检查工作完成情况 ??、源头维权，抓组织保障体系，建立健全规章制度 1、认清安全生产的严峻形势，增强做好劳动保护监督检查工作的紧迫性。 2、根据全国总工会颁发的工会劳动保护监督检查的三个条例，结合本公司实际，先后建立健全了各项规章制度8个。使工会劳动保护监督检查工作有了指导思想和工作原则，使员工对劳动保护的要求通过公司工会及时地反映和表达。 ??、做好劳动保护工作，保护员工在生产工作中的身体健康和生命安全，为员工创造一个安全、卫生的良好工作环境 1、班组是企业的细胞，是企业生产的最小单位。公司工会把工作的着眼点放在班组。因为每一项制度、每一项措施最终要落实到班组，落实到每一位员工头上。所以，以班组为重点，创造性地开展工作，成效显著，如设兼职安全员，赋予其职责，边工作，边监督，探索出了一条专兼结合防止事故发生的新路子。 3、做好安全监督检查，消除事故隐患。进行安全生产检查是工会履行监督职责的主要手段。通过找问题，查隐患，促整改，协助企业把安全生产责任制落在实处，最大限度地减少事故的发生。安全检查分为两个层次： ??、加强业务学习，不断提高工会劳动保护监督检查员业务素质及工作能力，从而更好的完成维权使命。 1、为了让公司工会劳动保护监督检查员正确履行其职责、有较开展工会劳动保护监督检查工作，公司请具有安全知识和经验的人员对公司工会劳动保护监督员进行了业务培训。 2、工会开展劳动保护工作是以劳动法、工会法以及有关劳动法规为依据的，其角度侧重于维护员工的人身健康权利，监督行政落实有关法律法规。实践表明，这项工作是工会依法维权与促进企业生产的最佳结合点。 3、从公司实际出发，确立工作的落脚点和入手点。引导职工增强劳动保护意识，提高自我防范能力，走群防群治的路子，配合行政部门最大限度地减少事故的发生。 总之，通过以和谐贵铝，健康职工为主题的安康杯竞赛活动及工会保护监督检查工作的开展，使每个员工立足本职，自觉严格执行操作规程，自发制止违章作业，争做安全生产工作的模范。逐步营造出一个人人讲安全，事事重安全，处处保安全的良好安全文化氛围。 机关工会个人工作总结篇4 今年，我局工会在上级工会和局党组的领导下，在党的xx大精神指引下，全面贯彻落实区委全会精神，坚持以法治会，加强自身组织建设，开展丰富多彩的活动，激发全局员工以经济建设为中心和全年制定的目标任务，牢固树立大局意识，团结进取开拓创新，充分发挥各工会小组的优势和特点，积极协助党政抓好职工队伍建设，在各方面发挥了工会的作用。现将一年工作总结如下： 一、积极强化学习机制，提高了全局职工素质。 工会积极协助局党组，从强化学习、廉洁自律、做好服务入手，本着外树形象，内求质量的宗旨，狠抓机关作风建设，以建设学习型机关为目标，确立了学习与工作相结合的理念。 一是坚持定期政治学习。坚持每周五的政治、业务学习，传达上级文件精神，组织职工集中收看了《xx大三中会议召开精神》、《抗震救灾英模报告》、《城市营销相关的新闻报道》《反腐败警示录》等电教片，引导他们树立了正确的人生观、世界观、价值观。 二是开展主题活动。深入开展勤业、敬业、创业为主题的三业教育活动和以全心服务、树全新形象的 主题教育 活动。使全体员工时刻保持清醒头脑，树立了不进则退的竞争意识，统一了思想，明确了任务，自我加压。 三是参加各项业务培训。今年我局参加培训单位有产权业务、交易业务、测绘业务、白蚁业务、档案业务培训，提高了服务本领和技能。增强本领，掌握政策，熟悉市场规则，不断提高政策水平，依法行政水平和运用市场经济知识指导工作的水平。 四是加强法制学习。先后组织了局上办理产权、交易管理人员进行新《物权法》培训班、《中华人民共和国房地产法》和行政执法讲座，并参加《物权法》知识测试。 通过学习教育，使广大职工牢固树立四个意识：全心全意推进我区房管工作的发展意识、积极推进本区经济发展的大局意识、真心诚意为人民造福的服务意识、强化维护房产市场健康发展的责任意识。 二、急职工所急，想职工所想，把工会建成温暖的职工之家。 要发挥职工的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心职工，切实帮助职工解决实际困难，把工会办成真正的职工之家。今年，我们着重加强对特困职工生产、生活的了解，随时掌握他们的困难和思想动态，关键时帮助他们解决实际困难。5月份，组织全局职工进行体检，使他们能够全身心的投入工作。凡单位职工遇有病丧产假，工会都组织人员前去慰问，把单位的关心送到每位职工的心坎上，真挚的关怀为广大职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到工作中，把单位事当作自己事，今年我局工会看望生病职工11人次，看望生故老人家庭3家，共计开资3980元。对单位的困难职工发放了慰问金3600元。春节期间，工会牵头、局领导参加对离、退休老职工召开迎春畅谈会，送去了局党组及工会对老职工的关爱。 三、开展各种文体活动，丰富职工的业余生活，加强单位精神文明建设。 为了让职工的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，局工会多次配合区上组织开展了各种文体活动，丰富职工业余生活，提高队伍的综合素质。一是积极参加区妇联开展中国妇女风采大展示活动。这项活动大大体现出我局当代妇女的精神风貌，并获得二等奖和组织奖。五一劳动节我们支持上级工会工作，组织100人参加了学先进、展风采、促和谐大型文艺演唱活动，此活动受到了区总工会的好评。我们为迎奥运、促全民健身活动组织职工积极参加区体育运动项目的活动，今年，我局自己组织开展了迎奥运、贺新春职工拨河比赛，通过活动调动了职工的积极性，提高了职工的凝聚力，充分展现了房管职工的风采和智慧。二是突出节日主题活动。三八妇女节庆祝活动历来是妇女工作的重头戏。 今年的三八妇女节，我局坚持以活动为载体，开展了三八红旗手的争创活动，这项活动是由各工会小组开展，动员我局广大女职工，进一步统一思想，牢固树立时不我待、只争朝夕的紧迫感，以大干快上、奋发有为的工作热情，以贡献求地位。从德、才、休养等方面参与评选，最终评选出一名优秀妇女代表报送到区妇联，营造了浓厚的节日氛围。 四、真情帮扶，切实推动了扶贫帮困工作再上新台阶。 我局工会全面参与帮扶结对工作，积极响应市委、市政府的帮扶号召，切实落实区对我局的扶贫帮困计划。一是做好扶贫村的对口帮扶。按照缺什么帮什么的原则，确定了对净乐村的帮扶重点项目，本着真心帮，实意扶的原则，全年共投入资金.20万元，帮助该村两年来实现建成生猪存栏500头的养殖小区两个，新增生猪存栏50头的三级农户达12户。产业结构调整、为家民增收了一条致富的道路。真正把帮扶项目落到实处，增强净乐村的造血功能。二是做好了区计划生育三结合特困户的帮扶结对工作。新增五户帮扶户，购买了新型农村合作医疗费，少儿住院互助金，基地建设费用，共计5600元。积极带动特困户走共同发展的号召，把创争双文明单位与扶贫帮困有机地结合起来，把扶贫帮困工作的目标任务落实到全年目标工作中，全年顺利完成了上级交办的结对帮扶任务。 五、搞好共建，向灾区同胞献爱心。 今年工会配合区红十字会组织局职工积极响应号召开展献血活动，共有11名职工积极参与本次活动。 总之，我局工会在区总工会的领导下，发扬优良传统，为职工服务，为房管事业的发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成职工最温馨的家。 机关工会个人工作总结篇5 20xx年是认真贯彻落实党的xx届x中、x中全会精神，全面实现计划，谋划规划发展的承前启后之年，也是扎实推进杨浦知识创新区建设的关键一年，机关工会在区总工会和机关党工委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的xx届四中、五中全会精神和区委全会、区总工会精神，以党的执政能力建设为主线，以“组织起来，切实维权”为总方针，以提高机关会员素质为目标，开展创新，求真务实，认真履行工会各项职能，为组织和动员机关会员以新的姿态和风貌，投身于杨浦的大建设大发展大推进中建功立业，发挥了机关工会组织应有作用。 一、围绕中心工作，不断提高机关工会职工的素质 组织和动员机关干部职工积极投身于杨浦知识创新区的建设，是提高机关工会工作组织发动、凝聚、服务、团结群众活力和能力的首要任务。我们以学习贯彻党的xx届x中全会精神为主线，积极组织开展创建学习型组织活动，围绕“学习让工会更有魅力”主题活动，以诚信教育为切入点，在机关工会中开展创建学习型组织、学习型科室活动，将创建学习班组织作为创建文明科室的重要内容，发动会员积极参与文明窗口、文明科室活动。开展了诚信服务，共铸文明活动，组织诚信知识辅导报告2次，征集诚信格言和警言警句600多条、诚信小故事20多篇；购买女职工法律知识读本给各部门机关工会，订阅各类报刊120余种，为机关干部提供阅览，每月一次为机关干部借阅图书、推荐好书，开展读好书活动；会同有关部门每季度举办健康知识讲座和咨询活动，向各部门工会发放健康知识读本300本。在先进性教育活动中，积极协助党组织组织机关干部参观陈云纪念馆、一大会址、抗战60周年展示等活动，通过形式多样的教育活动，进一步激发机关干部为杨浦开发建设的责任感、紧迫感，以昂扬的斗志积极投入各项工作中去。 紧贴区委、区政府重大活动，积极组织开展体现先进性的各项活动。根据区复旦百年校庆活动的总体安排，在集聚职工、宣传杨浦，“打造知识杨浦”中展示机关干部团队风采，结合机关干部实际需求，制定了全年活动方案，发动组织500名机关干部参加杨浦区政府和复旦大学举办的音舞诗画、共同拥抱，庆复旦百年校庆大型文艺晚会和烟火晚会；组织300多名机关干部、职工参加上海“梦想杯”，庆复旦百年校庆上海市高校长跑邀请赛；组织42个部门工会女职工参加维护女职工权益法规知识竞赛；会同有关部门组织51个部门和单位的200多名机关干部进行射击比赛，组织67个部门和单位的175名处级领导干部进行乒乓球比赛；积极协助做好杨浦区领导干部“迎七一”，建设杨浦知识创新区卡拉ok大赛；会同有关部门组织600多名处级干部鉴赏交响乐室内乐，进一步丰富机关精神文化生活，塑造团队精神，增强机关干部、职工身体素质营造了良好氛围。 二、加大帮困结对，不断为机关工会职工和群众多办实事 关心需要帮助的弱示群体，是构建和谐的社会主义社会重要组成部分，也是工会组织义不容辞的职责。机关“一日捐”形成制度，区四套班子领导成员和各单位领导高度重视，积极参与，机关干部康慨解囊，大年初一日捐仪式上1100余名机关干部、职工捐款14余万元，为云南、四川定向捐款14多万元，募集衣被132包（标准包）。在此基础上，积极协助做好“双千”活动的具体工作，协同有关部门召开“双千”表彰会，陈安杰书记到会作重要讲话，不断拓展延伸。一是向事（企）业单位拓展；二是向社会各界拓展；三是建立网上爱心助学平台，在结对1078名基础上，与事业（企）单位结对242户送慰问金70余万元，并做好日常性资料统计结果工作。在做好社会帮困的同时，关心服务机关干部、职工工作，经常了解机关干部思想、学习、工作等情况，及时与有关部门沟通反映，维护他们的合法权益。积极向有关方面宣传总工会补充保障计划，今年为机关干部、职工办理意外保险，继续做好办理住院医疗保险工作、在职职工住院补充医疗互助保障计划、女职工团体互助医疗特种保障计划，从业人员意外保障计划参保率为100%，维护职工的合法权益，与人事局协商，解决了200余人人才储备参加保障计划工作。 三、积极务实创新，不断夯实机关工会的自身建设 加强自身建设，提高工会干部素质，是做好新时期工会工作的基础和保证。我们重在加强组织建设，提高工会凝聚力量，服务中心上下功。新建工会组织3个，指导8个工会按照工会法换届选举；积极探索新形势下机关工会工作，召开机关工会主席工作交流汇报会和专题辅导讲座，区总工会副主席郑星霞就“把握形势，做好新时期机关工会工作”作了专题辅导报告，激励机关工会干部做好工作，更好地服务于、服从于区的中心工作发挥工会组织的积极作用。认真做好对工会经费收支、财产管理及相关工作，增强为机关会员办事的能力，坚持每月按时向区总工会缴工会经费，指导新建的工会组织按工会法的规定上缴工会经费，针对机关各部门工会实际，通过上门联系，电话、发催交单等方式，请各部门工会及时上缴工会经费；年初还为各部门工会拨发了一定的活动经费，为服务于职工群众，服务于企事业提供了物质保证。 今年，我们尽管做了一些工作，取得了一定的成效，但离区总工会和机关党工委的要求，与干部、职工的愿望相比还存在一些差距，如创新工作思路还不够宽，深入实际，为基层、为职工服务等还有待于进一步提高，需在明年工作中不断努力加以改进。

①争当热爱祖国，理想远大的好少年。　②争当勤奋学习，追求上进的好少年。　③争当品德高尚，团结友爱的好少年。 ④争当体魄强健，活泼开朗的好少年。

整体来说祥林嫂的死因归纳为两大方面： （身体上）环境：生活环境的贫穷&恶劣 祥林嫂自己 （精神上）人们 以“鲁四老爷”为代表的人们：四婶、柳妈、卫老婆子等 “我”具体来说： 生活坏境的贫穷&恶劣体现在：第3段中“……她分明已经纯乎是一个乞丐了”；被卖因而被迫再嫁；靠在有钱人家做工赚钱生存，和作品中写到的伤寒病、凶残的狼等自然灾害也是导致祥林嫂悲剧的元凶之一。这些自然灾害也在时时威胁着下层人们的生活；（第67段）若家中贫穷使得祥林嫂让儿子“坐在门槛上剥豆”四大波折的打击 丧夫后出逃到鲁镇做工 被婆婆出卖强嫁到贺家墺 后夫死于伤寒 儿子被狼害死导致其失去对生活的期望和向往。以“鲁四老爷”为代表的人们对其人格的侮辱、践踏体现在:鲁四老爷：第34段“讨厌她是个寡妇”；第71段告诫四婶“祭祀时候可用不着她沾手”，认为祥林嫂是“不干不净的”；“不早不迟，偏偏要在这时候，——这就可见是一个谬种!”对死后的祥林嫂咒骂、也不宽容四婶：三次（第73、75、108段）出现“祥林嫂，你放着罢！”尤其第108段是在祥林嫂“捐门槛”之后四婶依旧不让其动祭祀的用品，这对祥林嫂的打击很大体现在（第109段）“第二天，不但眼睛窈陷下去，连精神也更不济了……”婆婆：将祥林嫂找回并卖给贺家墺的贺老六，迫其再嫁，将祥林嫂当作物品卖出去换来聘礼和钱财儿子结婚镇上的人们：（第80-87段）听烦了她的“阿毛的故事”，“她未必知道她的悲哀经大家咀嚼赏鉴了许多天，早已成为渣滓，只值得厌烦和唾弃”；第103-106段人们开始嘲笑她额上的伤疤柳妈：（第89、90段）对祥林嫂的“阿毛的故事”不耐烦；（第90-99段）对祥林嫂额上的伤疤的询问其他人：嫁到贺家墺后，丈夫不久死于伤寒，祥林嫂于是就被赶出祥林嫂自己也由于听信柳妈的迷信之话“捐了门槛”一方面她想要以这种方式“赎罪”让他人正常的对待她、换回一点尊严，想要更好的生存下去。而事实并非想象那样，这也是导致她后来十分失落的原因“我”的一个“说不清楚”使得祥林嫂认为人死后有魂灵也能与死去的家人团聚，因而想念自己死去的儿子和丈夫，这也是选择死的原因综上所述：社会原因：以鲁四老爷为代表的统治阶层在政治上压迫，精神上毒害以及经济上剥削根本原因：以"三纲五常"为代表的封建制度推波助澜：以柳妈为代表的大众的愚昧无知直接原因：以"我"为代表的新知识青年的无力援助这些封建社会的封建思想、迷信思想（第60段等）早已在那时的人们心中根深蒂固

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问题一：什么是子程序？ 程序可以互相调用,就是说,锭一段程序a的中间,可以设置它执行另外的一段程序b,然后再回来继续执行本段程序a后边的部分,在其中调用的那另外的一段程序b就是这一程序a的子程序 问题二：什么是子进程和父进程 在程序设计时，某一个具体的功能模块可以通过函数或是线程等不同的形式来实现。对于同一进程而言，这些函数、线程都是存在于同一个地址空间下的，而且在执行时，大多只对与其相关的一些数据进行处理。如果算法存在某种错误，将有可能破坏与其同处一个地址空间的其他一些重要内容，这将造成比较严重的后果。为保护地址空间中的内容可以考虑将那些需要对地址空间中的数据进行访问的操作部分放到另外一个进程的地址空间中运行，并且只允许其访问原进程地址空间中的相关数据。具体的，可在进程中通过CreateProcess（）函数去创建一个子进程，子进程在全部处理过程中只对父进程地址空间中的相关数据进行访问，从而可以保护父进程地址空间中与当前子进程执行任务无关的全部数据。对于这种情况，子进程所体现出来的作用同函数和线程比较相似，可以看成是父进程在运行期间的一个过程。为此，需要由父进程来掌握子进程的启动、执行和退出。 问题三：什么是子程序，如何使用子程序呢？？？ 所谓子程序是能够完成一定功能的程序模块，其自身不能自动执行，而只能靠上一级程序调用执行，在结构化程序设计中，子程序是实现整个程序功能的基础； 子程序的执行至少包含调用及返回两个步骤。通过执行子程序调用指令，CPU会自动地保存当前程序断点(程序被打断的地方)，然后转向执行被调用的子程序；当子程序执行完毕后，通过执行子程序返回指令使CPU返回断点处继续执行指令。 希望我的回答对你有帮助！ 问题四：子程序是什么?_?数据库里面也有这个概念 子程序就是一段程序，完成一项功能，之所以叫子程序是相对主程序来说的！数据库中的子程序也有相关的，如处理字符串处理的子程序(函数） 问题五：linux系统的 父子进程，fork（），分析下列的程序运行后,父进程和子进程的输出分别是什么? 对于父进程 fork返回的值是子进程的pid号,不为0; 输出 0; 子进程 fork返回值是 0;输出是2; 子进程看自己的进程号用getpid()，看父进程号用getppid(); 问题六：linux 中，进程的子进程与进程的线程，有什么区别 haowawa586 的例子不好, switch case语句和进程线程的概念没关系. 我拿Windows举例子吧, 因为Linux的内核好像是没有线程概念的. 进程和线程的区别在于粒度不同, 进程之间的变量(或者说是内存)是不能直接互相访问的, 而线程可以, 线程一定会依附在某一个进程上执行. 我举个例子, 你在Windows下开一个IE浏览器, 这个IE浏览器是一个进程. 你用浏览器去打开一个pdf, IE就去调用Acrobat去打开, 这时Acrobat是一个独立的进程, 就是IE的子进程. 而IE自己本身同时用同一个进程开了2个网页, 并且同时在跑两个网页上的脚本, 这两个网页的执行就是IE自己通过两个线程实现的. 值得注意的是, 线程仍然是IE的内容, 而子进程Acrobat严格来说就不属于IE了, 是另外一个程序. 之所以是IE的子进程, 只是受IE调用而启动的而已. 问题七：父进程用fork创建子进程之后,父子进程之间有什么关系? fork调用的一个奇妙之处就是它仅仅被调用一次，却能够返回两次，它可能有三种不同的返回值： 1）在父进程中，fork返回新创建子进程的进程ID； 2）在子进程中，fork返回0； 3）如果出现错误，fork返回一个负值； 在fork函数执行完毕后，如果创建新进程成功，则出现两个进程，一个是子进程，一个是父进程。在子进程中，fork函数返回0，在父进程中，fork返回新创建子进程的进程ID。我们可以通过fork返回的值来判断当前进程是子进程还是父进程。 引用一位网友的话来解释fpid的值为什么在父子进程中不同。“其实就相当于链表，进程形成了链表，父进程的fpid(p 意味point)指向子进程的进程id, 因为子进程没有子进程，所以其fpid为0. 问题八：子程序是什么程序？ 就像你有一碗饭，子程序就是菜，组成了你的那碗饭的一部分，但是却也不依赖与你那碗饭！ 问题九：请问C语言中所说的多线程编程是什么意思？父进程与子进程是什么意思？ 进程下会有很多线程，互不干扰，默认是单线程，从一个进程下打开另一个进程，那个就叫子进程 问题十：linux系统下 父进程创建子进程后退出 此时子进程叫什么 不。 若父进程退出，子进程尚未结束，则子进程会被init进程领养，也就是说init进程将成为该子进程的父进程。 若希望父进程退出，子进程也退出的话，可以使用线程，因为若进程结束，则还没结束的线程一定会立刻结束。或者如楼上所说，用信号，用a...

人力资源经理需要具备的能力包括管理能力、资源配置能力、沟通能力其工作职责是：1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划；2、参与公司重大人事决策；3、定期组织收集员工想法和建议；4、定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。人力资源经理的任职要求是：1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；2、有三年以上人力资源管理工作经验；3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力。

郭沫若?-?著作书目?诗集?《女神》、《长春集》、《星空》、《潮汐集》、《骆驼集》、《东风集》、《百花齐放》、《新华颂》、《迎春曲》；??历史剧本?《屈原》(已拍摄发行)、《虎符》、《棠棣之花》、《孔雀胆》、《南冠草》、《卓文君》、《王昭君》、《蔡文姬》、《武则天》、《聂莹》《高渐离》；??回忆录?《洪波曲》??评论集?《雄鸡集》??专著?《中国古代社会研究》、《甲骨文研究》、《卜辞研究》、《殷商青铜器金文研究》、《十批判书》、《奴隶制时代》、《文史论集》、《郭沫若文集》(38卷)等。

小学学生征文大赛的活动方案 　　 一、活动目的 　　《语文课程标准》在阅读教学建议中指出要指导学生“多读书，好读书，读好书，读整本的书”，为进一步落实新课标要求，激发学生的读书热情，培养学生良好的阅读习惯，全面提高学生的语文素养，在全校全体学生中开展“主题学习杯”读书征文大赛活动。 　　 二、活动程序 　　1.结合学校主题学习，各班自主开展读书征文比赛活动。班级比赛活动时间自定。班级作品设一二三等奖。一等奖5篇，二等奖10篇，三等奖10篇，设奖品。奖品从学校教导处领。获一等奖的作品参加学校的评选。 　　2.学校组织评委对一等奖征文进行评选。设立一、二、三等奖。被推荐参加学校评选的一等奖征文要有教师的推荐评语。教师的推荐评语不少于200字。 　　3.根据教师组织和学生获奖情况及教师撰写的推荐评语设立教师指导一、二、三等奖。学校给予奖励。 　　4.学校将从一等奖的`作品中选出优秀作品，推荐参加区优秀征文的评选。学校将对获奖师生给予奖励。 　　5、活动起止时间：2013、3、25――2013、3、29 　　（1）班级征文活动周三结束，周三下午放学前上交各班一等奖作品。 　　（2）周四学校组织评委对各年级一等奖作品进行评选。 　　（3）周一（4月1号）公布比赛成绩，上报学校优秀作品，参加区级比赛。 　　 三、活动要求 　　1.教师做好学生读书活动的指导，在老师统一指导下开展有效的读书活动。 　　2.各年级要根据学生年龄特点和语文教学的需要确立统一的读书内容和主题，也可以结合刚刚过去的寒假读书活动进行。 　　3.老师要做好学生的读书征文的指导和批改。 　　4.上交的作文要求统一用300字稿纸、钢笔书写。一二年级用铅笔。第一页只写参赛学生基本信息，包含：①作文题目②学校③班级④姓名⑤指导老师，各占一行。第二页只写作文题目和正文。老师的推荐评语附在学生作文后面，要求老师也用钢笔书写。（从第二页开始不再出现学生姓名、学校、老师等信息！） ;

学院现有信息与计算科学、应用物理学、数学与应用数学和电子信息科学与技术4个本科专业；2个专科专业：数学教育和物理教育。信息与计算科学专业设有科学计算和信息科学两个方向，学制4年，授予理学学士学位。毕业生适合从事科学与工程计算、信息处理、软件应用开发、科研、教学和管理等工作。应用物理学专业设有材料物理和光电子技术两个方向，学制4年，授予理学学士学位。毕业生适合从事物理材料的性能设计与开发、光电子技术开发与应用、教学和技术管理等工作。数学与应用数学专业设有运筹优化和统计分析方向，学制4年，授予理学学士学位。毕业生适合从事运筹优化、统计分析、物流管理、教学和科研等工作。电子信息科学与技术专业设有集成电路设计与应用和光电信息技术与应用方向，学制4年，授予理学学士学位。毕业生适合从事电子技术与开发应用、集成电路设计、光电检测与信号处理、管理和教学与科研等工作。数学教育专业（专科）为师范类专业，学制3年。毕业生适合从事中小学数学教学工作和其它相应的管理工作。物理教育（专科）为师范类专业，学制3年。2008年，该专业被湖南省教育厅确定为“湖南省特色专业”。毕业生适合从事中学物理、小学自然、中小学现代教育技术等教学工作和其它相应的管理工作。 学院承担的教研、教改项目共60项，其中国家级项目2项，省级项目14项。在国内外公开发表教研、教改论文共计70篇；主编或与其他院校合编出版了9部教材，实验系列教材、实验指导书11本；“高等数学”获得省级优秀课程，“大学物理实验室”获得省级合格实验室。

生物有7大性1、生物体具有严整的结构，细胞是生物体结构和功能的基本单位。（除了病毒）2、生物体能进行新陈代谢。3、生物体能生长。4、生物体具有应激性。5、生物体能生殖和发育。6、生物体具有遗传和变异的特性。7、生物体能在一定程度上适应环境并影响环境。

惠民贷的钱的提取分为两种情况，一是手动提现，二是消费时自动放款。借款人主动提现的情况下，是需要用户登录交通银行手机银行，进入惠民贷之后，选择“立即提用”就可以放款成功，然后选“立即转账”，就可以将资金转入银行卡了。惠民贷的资金除了提现到银行卡之外，也可以直接进行刷卡消费、手机银行扫码支付取现。需要提醒的是，惠民贷的资金申请成功之后每提取一次都会要经过系统审批。拓展资料惠民贷是交通银行推出的一种个人信用贷款，主要面向收入不是很高的工薪阶层，贷款金额最高30万元，贷款期限为36个月，用于个人消费的贷款，惠民贷申请在线上完成，审批速度很快。惠民贷是交通银行为收入稳定的个人用户提供的信用消费贷款，交通银行惠民贷最高的贷款额度为30万元，借款期限最长36个月，日利率最低0.02%以下。申请交通银行惠民贷，审核通过后，可以从放款银行卡中取出，除了规定无法使用的途径（理财、买房等）以外都可以使用，也能直接刷卡消费。要申请交通银行惠民贷，可以直接去附近的交通银行网点办理。惠民贷属于什么贷款？第一、惠民贷主要面向的四大类客群，有交行信用卡、有按揭房、有打卡工资、有缴纳公积金惠民贷是一种信用贷款产品，并不是每个用户都可以申请惠民贷，用户想要申请惠民贷需要达到一定的要求，主要面向四大类用户。第二、惠民贷产品的主要要素，最高30万元，最长36个月惠民贷是一款信用贷款产品，贷款金额最高不超过30万元，最长的期限不超过36个月。贷款金额较低对于银行来说这类贷款的风险是比较小，用户如果在小金额贷款上逾期，那么对于用户来说这个违约成本太高，大部分的用户不会在小金额贷款上逾期。为了控制贷款风险，惠民贷的还款方式是等额本息，用户每月的还款中包括了贷款本金和贷款利息，每个月用户的贷款本金都在逐步减少，银行可能出现的风险损失也在逐步减少，而对用户来说违约成本越来越高。

生产过剩，也叫产能过剩。是指企业生产的产品已经超过了市场对该产品的需求。举例来说，市场消费者需要购买的汽车数量是100辆，但是生产企业生产了1000辆，这就是产能过剩。供大于求，会造成产品价格缩水。如果市场需求是100辆，但是企业只能生产50辆，这是产能不足。供小于求的情况下，产品的价格一定是上涨的。

1. 关于对科技发展的诗句 关于对科技发展的诗句 1.形容科技发展变化快的诗句有哪些 1. 忽如一夜春风来，千树万树梨花开。——岑参《白雪歌送武判官归京》 翻译：晚上下了一场大雪，雪积在树枝上，仿佛春风一夜之间吹开了满树的梨花。 2. 朝辞白帝彩云间，千里江陵一日还。——李白《早发白帝城》 翻译：清晨我告别高入云霄的白帝城，江陵远在千里船行只一日时间。 3. 飞流直下三千尺，疑是银河落九天。——李白《望庐山瀑布》 翻译：壮观的瀑布从高处急冲直流而下，真使人怀疑这是从天上倾泻下来的银河。 4. 节物风光不相待，桑田碧海须臾改。——卢照邻《长安古意》 翻译：世事无常，荣华难久。 5. 君不见高堂明镜悲白发，朝如青丝暮成雪。——李白《将进酒》 翻译：高堂之上的人，对着明镜感叹自己的白发，早上还是青丝到晚上就变得雪白。 6. 闲云潭影日悠悠，物换星移几度秋。——《滕王阁序》唐·王勃 翻译：悠闲的彩云影子倒映在江水中，整天悠悠然地漂浮着；时光易逝，人事变迁，不知已经度过几个春秋。 7. 黄鹤一去不复返，白云千载空悠悠。——《黄鹤楼》唐·崔颢 翻译：黄鹤一去再也没有返回这里，千万年来只有白云飘飘悠悠。 8. 锦江春色来天地，玉垒浮云变古今。——《登楼》唐·杜甫 翻译：锦江的春色从天地边际迎面扑来；从古到今玉垒山的浮云变幻莫测。 9. 旧时王谢堂前燕，飞入寻常百姓家。 ——《乌衣巷》唐·刘禹锡 翻译：当年王导、谢安檐下的燕子，如今已飞进寻常百姓家中。 10. 人生寄一世，奄忽若飙尘。——《今日良宴会》古诗十九首 翻译：人生像寄旅一样只有一世犹如尘土，刹那间便被那疾风吹散。 2.关于科技发展的古代诗句有哪些 1、《菩萨蛮 其二十八》 清代： 汪东 尖端科技同飞跃。文人积习消除却。下笔费踌蹰。床头多异书。 高唐无复意。梦跨双龙尾。星际快游行。满身皆落星。 译文：先进的技术正在相互跳跃。扫除了文人的积习。写作费用犹豫不决。床边有许多不同的书。高唐没有答复。梦想跨越了龙的尾巴。明星游行。星星落在全身。 2、《西江月 故乡新貌二首 其一》 近现代： 茅盾 祖国红花开遍，故乡喜沾余妍。 新装改换旧垄阡。县委领导关键。 双季稻香洋溢，五茧蚕忙喧阗。 工农子弟竞攻坚。那怕科技关险。 译文：祖国的红花开得到处都是，我们的家乡充满了欢乐。旧的山脊换成了新的。县委领导的关键。两季稻香，五茧蚕忙，喧闹。工农的孩子们奋战起来。即使技术处于危险之中。 3、《江南好 其二》 清代： 汪东 莱伊卡，空际且盘旋。欲为生民销战伐，首凭科技占优先。第一是苏联。 译文：莱伊卡，在天际上盘旋。想要为了百姓战争，但首先科技要排第一。第一是苏联。 4、《己亥杂诗·其二百二十》 【作者】龚自珍 【朝代】清 九州生气恃风雷，万马齐喑究可哀。 我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。 译文：只有狂雷炸响般的巨大力量才能使中国大地发出勃勃生机，然而社会政局毫无生气终究是一种悲哀。我奉劝上天要重新振作精神，不要拘泥一定规格以降下更多的人才。 5、《百字令 庆祝八一建军节》 近现代： 李济深 红旗招展，又欣逢、八一建军令节。现代国防科技化，壮大三军行列。 海艇潜航，空机喷气，更具新威力。卅年纪念，别开灿烂史页。 译文：红旗在空中招展，刚好恰逢八一建军节。当今的国防现代化，壮大了军队的行列。潜水艇潜入海底，飞机在空中喷气，更具有新的威力，百年纪念，开启新的辉煌篇章。 3.关于科技发展的诗句,至少三个 回顾过去豪迈走过， 各项指标全线飘红。 农村经济扎实发展， 农民收入稳步增长。 煤炭产业扎实有力， 发展基础比较夯实。 开放引进步伐加快， 项目建设成效明显。 城乡建设统筹发展， 基础设施明显改善。 和谐建设务实推进， 社会各业全面进步。 展望未来满怀信心， 预期目标全面递增。 县委政府狠抓落实， 实现一个战略目标。 全面振兴县域经济， 奋力追赶先进县市。 实现六个新的突破： 一是围绕安全生产， 贯彻落实关小建大。 夯实安全发展基础， 延伸煤炭产业链条， 务求取得新的突破。 二是围绕一乡一品， 大力发展一村一业。 抓住畜牧特色种植， 务求新村建设突破。 三是围绕旅游活县， 坚持保护开发原则。 抓住配套要素建设， 强县富民取得突破。 四是围绕基础教育， 努力搞好校园建设。 强化教师队伍建设， 优化学校整体布局， 务求基层基础教育， 城乡取得新的突破。 五是围绕环境保护， 做好保障体系建设。 强化治理加强保护， 彰显民意关注民生， 和谐建设取得突破。 六是围绕创优环境， 积极优化资源配置。 加强行政效能建设， 多方引进优势资本， 大项建设取得突破。 全党动员全民发动： 为构建富裕文明 和谐稳定充满活力 山川秀美的新宁武 而不懈努力奋斗！ 4.关于科学发展的名言 1.如果我们过于爽快地承认失败，就可能使自己发觉不了我们非常接近于正确。 ---卡尔·波普尔 2.“难”也是如此，面对悬崖峭壁，一百年也看不出一条缝来，但用斧凿，能进一寸进一寸，得进一尺进一尺，不断积累，飞跃必来，突破随之。---华罗庚（中国） 3.我真想发明一种具有那么可怕的大规模破坏力的特质或机器，以至于战争将会因此而永远变为不可能的事情。 ---诺贝尔（瑞典） 4.只有顺从自然，才能驾驭自然。---培根（英国） 5.真理的大海，让未发现的一切事物躺卧在我的眼前，任我去探寻。 ---牛顿（英国） 6.谬误的好处是一时的，真理的好处是永久的；真理有弊病时，这些弊病是很快就会消灭的，而谬误的弊病则与谬误始终相随。---狄德罗（法国） 7.凡在小事上对真理持轻率态度的人，在大事上也是不足信的。 ---爱因斯坦（美国） 8.人的天职在勇于探索真理。---哥白尼（波兰） 9.我不知道世上的人对我怎样评价。 我却这样认为：我好像是在海上玩耍，时而发现了一个光滑的石子儿，时而发现一个美丽的贝壳而为之高兴的孩子。尽管如此，那真理的海洋还神秘地展现在我们面前。 ---牛顿（英国） 10.科学的灵感，决不是坐等可以等来的。如果说，科学上的发现有什么偶然的机遇的话，那么这种“偶然的机遇”只能给那些学有素养的人，给那些善于独立思考的人，给那些具有锲而不舍的精神的人，而不会给懒汉。 ---华罗庚（中国） 11.一个科学家应该考虑到后世的评论，不必考虑当时的辱骂或称赞。---巴斯德 （法国） 12.我们在享受着他人的发明给我们带来的巨大益处，我们也必须乐于用自己的发明去为他人服务。 ---富兰克林（美国） 13.我的人生哲学是工作，我要揭示大自然的奥妙，为人类造福。---爱迪生（美国） 14.我平生从来没有做出过一次偶然的发明。 我的一切发明都是经过深思熟虑和严格试验的结果。---爱迪生（美国） 15.发展独立思考和独立判断的一般能力，应当始终放在首位，而不应当把获得专业知识放在首位。 如果一个人掌握了他的学科的基础理论，并且学会了独立地思考和工作，他必定会找到他自己的道路，而且比起那种主要以获得细节知识为其培训内容的人来，他一定会更好地适应进步和变化。---爱因斯坦 （美国） 16.一切推理都必须从观察与实验得来。 ---伽利略 （意大利） 17.要学会做科学中的粗活。要研究事实，对比事实，积聚事实。 ---巴甫洛夫 （俄国） 18.我的那些最重要的发现是受到失败的启示而作出的。---戴维 （英国） 19.感谢上帝没有把我造成一个灵巧的工匠。 我的那些最重要的发现是受到失败的启发而获得的。---戴维 （英国） 20.我坚持奋战五十余年，致力于科学的发展。 用一个词可以道出我最艰辛的工作特点，这个词就是“失败”。---汤姆逊 21.对搞科学的人来说，勤奋就是成功之母。 ---茅以升（中国） 22.运动是一切生命的源泉。---达·芬奇（意大利） 23.科学的基础是健康的身体。 ---居里夫人（法国） 24.没有侥幸这回事，最偶然的意外，似乎也都是有必然性的。---爱因斯坦（美国） 25.我要把人生变成科学的梦，然后再把梦变成现实。 ---居里夫人（法国） 26.科学是没有国界的，因为她是属于全人类的财富，是照亮世界的火把，但学者是属于祖国的。---巴斯德（法国） 27.我愿用我全部的生命从事科学研究，来贡献给生育我、栽培我的祖国和人民。 ---巴甫洛夫（前苏联） 28.历史告诫我们说，一种崭新的真理惯常的命运是：始于异端，终于迷信。---赫胥黎（英国） 29.总有一天，真理会取胜。 即使真理在他一生中未能得到胜利，为了坚持真理也会使他变得更好，更加聪明。---赫胥黎（英国） 30.使人们宁愿谎言，而不愿追随真理的原因，不仅由于探索真理是艰苦的，也不仅由于真理会约束人的想像，而且是由于谎更能迎合人类某些恶劣的天性。 ---培根（英国） 31.目前的时代，真理是那样晦暗不明，谎言又是那样根深蒂固，以致除非我们热爱真理，我们便不会认识真理。---帕斯卡（法国） 32.研究真理可以有三个目的：当我们探索时，就要发现到真理；当我们找到时，就要证明真理；当我们审查时，就要把它同谬误区别开来。 ---帕斯卡（法国） 33.谬误的好处是一时的，真理的好处是永久的；真理有弊病时，这些弊病是很快就会消灭的，而谬误的弊病则与谬误始终相随。---狄德罗（法国） 34.探索真理比占有真理更为可贵。 ---爱因斯坦（美国） 35.追求客观真理和知识是人的最高和永恒的目标。---爱因斯坦（美国） 36.在真理的认识方面，任何以权威者自居的人，必将在上帝的嬉笑中垮台！---爱因斯坦（美国） 37.我要做的只是以我微薄的力量为真理和正义服务，即使不为人喜欢也在所不惜。 ---爱因斯坦（美国） 38.真理可能在少数人一边。---柏拉图（希腊） 39.最初偏离真理毫厘，到头来就会谬之千里。 ---亚里士多德（希腊） 40.没有一个人能全面把握真理。---亚里士多德（希腊） 41.热爱真理的人在没有危险的时候爱着真理，在危险的时候更爱真理。 ---亚里士多德（希腊） 42.智力决不会在已经认识的真理上停止不前，而始终会不断前进，走向尚未被认识的真理。---布鲁诺（意大利） 43.真理就具备这样的力量，你越是。 5.关于科技的小诗、诗歌有哪些 1、《科技高峰永攀登》科技部门聚群英， 前来参加喜心中。 形势大好心激动， 华夏人气倍昌盛。 中国加入世贸中， 申奥圆满获成功。 日新月异科技城， 万众欢乐喜气盈。 小平理论指方向， 科协六大乘东风。 三个代表作指导， 深入学习重应用。 科技人员跟党走， 围绕中心建新功。 增强活力转职能， 办事效率显著增。 面向经济常坚持， 两手齐抓两手硬。 学术交流更活跃， 科技工程显神通。 科学普及面更广， 讲比活动深基层。 组织团结献计策， 通力协作丰内容。 智力开发率先行， 线头模范率先行。 展望未来路光明， 知识力量大无穷。 卡尔·萨根作榜样，科技高峰永攀登。 2、《科技创新》什么时候 可以不再需要太阳 人类的能量 来自内心 我们制造出砖瓦以外的村庄 在河流淹没之前 把桥居住 在我们创造的内心 比日月星辰更高 比大西洋海沟更深 比南极冰川更冷 比火山熔岩更热 没有到不了的空间 没有回不去的时间 没有看不见的美景 没有照不亮的长夜 他可以制造问题 也可以解决问题 他是两边开刃的刀子 他是一面光洁的镜子 照出人类的脸 3、《科技之歌》是什么 让炙热的夏季不在闷热 是什么 让久冻的冰雪得以融化 是什么 让平凡的生活充满神奇 是科技 是科技的力量 科技 是改变世界的神奇之笔 是描绘未来的速成高手 是通向成功的必经之路 没有科技 生活是一副单纯的田园风光 有了科技 世界成了闪烁光芒的五彩舞台4、《辉煌的历史》翻开岁月的悠悠长卷 一代又一代龙的传人 用勤劳、智慧和担当 展示了华夏五千年文明的魅力 我们祖先的四大发明—— 造纸术、指南针、火药、活字印刷术 在人类文明史上占据了重要的地位 是中国成为文明古国的标志之一！ 意大利数学家——杰罗姆·卡丹 早在1550年就率先指出： 中国极具影响力的四大发明 在整个古代没有谁能与之匹敌！ 英国哲学家——培根则说： 中国的四大发明，在世界范围内 改写了历史发展的走向，创造了奇迹！ 国际汉学家——麦都思说得更为透彻： 中国人很具发明天赋，四大发明 对欧洲文明的发展 提供了超乎寻常的推动力5、《科技的春天》新中国成立后，科技的春天来了 1955年，中国导弹之父——钱学森 历经磨难与曲折从美国回到祖国的怀抱 有人问他：我们能不能自己造出火箭、导弹？ 钱学森回答：有什么不能的，外国人能造出来的 我们中国人同样能造得出来！ 1960年11月5日，在东方的地平线上 我们成功发射了自己制造的第一枚导弹 翻开了中国历史崭新的一页—— 从此以后，我们拥有了自己的保护神！ 1978年3月18日，全国科学大会 在北京人民大会堂隆重召开！ 改革开放后，又一个科技的春天 凯—旋—而—来！ 2008年9月25日21点10分04秒 神舟七号载人飞船，发射成功！ 那一刻，中国成为第三个能在太空漫步的国家 那一刻，中国力量再一次震撼世界！ 科学技术，在中国 成为越来越重要的生产力 杂交水稻，汉字激光照排 人工合成牛胰岛素、复方蒿甲 成为了现代中国新的四大发明。 6.关于科技的名人名言 传播知识就是播种幸福。 ……科学研究的进展及日益扩大的领域将唤起我们的希望，而存在于人类身心上的细菌也将逐渐消失。---诺贝尔 （瑞典） 发明是百分之一的灵感加上百分之九十九的血汗。 ---爱迪生（美国） 我们所能经历的最美好的事情是神秘，它是所有真正的艺术和科学的源泉。---爱因斯坦（美国） 哲学是理性和科学的朋友，而神学是理性的敌人和无知的庇护者。 ---狄德罗 （法 没有想像力的灵魂，就像没有望远镜的天文台。---爱因斯坦（美国） 提出一个问题往往比解决一个问题更重要，因为解决问题也许仅仅是一个教学上或实验上的技能而已。 而提出新的问题、新的可能性，从新的角度去看旧的问题，都需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。---爱因斯坦（美国） 体操和音乐两个方面并重，才能够成为完全的人格。 因为体操能锻炼身体，音乐可以陶冶精神。---居里夫人（法国） 体操和音乐两个方面并重，才能够成为完全的人格。 因为体操能锻炼身体，音乐可以陶冶精神。---帕拉图（希腊） 健康不是身体状况的问题，而是精神状况的问题。 ---帕拉图（希腊） 没有什么比健康更快乐的了，虽然他们在生病之前并不曾觉得那是最大快乐。---帕拉图（希腊） 不要忽视你的身体的健康，饮、食、动作须有节。 ---毕达哥拉斯（希腊） 以无节制的行为违反健康而行事，这就是以自己的情欲背叛了健康。---德谟克利特（希腊） 水若停滞即失其纯洁，心不活动精气立消。 ---达芬奇（意大利） 保持健康；这是对自己的义务，甚至也是对社会的义务。---富兰克林（美国） 早眠早起，使人健康、富有、明智。 ---富兰克林（美国） 饮食节制常常使人头脑清醒，思想敏捷。---富兰克林（美国） 健康的身体是灵魂的客厅，病弱的身体是灵魂的监狱。 ---培根（英国） 我们只有固有的健康法则。这些法则却很少有人注意，往往直到临死时，才注意到，然而悔之晚矣。 假若人人都知道适当的健身法，不消说，生命就可以大大延长。---培根（英国） 在吃饭、睡觉、运动的时候，心中坦然，精神愉快，乃是长寿的最好秘诀之一。 ---培根（英国） 食物之于好像油之于灯；油很多，灯就会亮，油太少，灯就会熄灭。然而一盏灯却往往因油太多而熄灭。 ---弗兰明（英国） 最完善的东西就最不容易受外来影响的变动。举例来说，身体最强健的人不容易受饮食或劳作的影响，最茁壮的草木也不容易受风日的影响。 ---帕拉图（希腊） 忧愁、顾虑和悲观，可以使人得病；积极、愉快和坚强的意志和乐观的情绪，可以战胜疾病，更可以使人强壮和长寿。---巴甫洛夫（前苏联） 就我记得的我在学校时期的性格来说，其中对我后来发生影响的就是：我有强烈的多样的趣味，沉溺于自己感兴趣的东西，深喜了解任何复杂的问题和事物。 ---达尔文（英国） 除了知识和学问之外，世上没有任何其他力量能在人的精神和心灵中，在人的思想、想象、见解和信仰中建立起统治和权威。---培根（英国） 如果我们过于爽快地承认失败，就可能使自己发觉不了我们非常接近于正确。 ---卡尔·波普尔 “难”也是如此，面对悬崖峭壁，一百年也看不出一条缝来，但用斧凿，能进一寸进一寸，得进一尺进一尺，不断积累，飞跃必来，突破随之。---华罗庚（中国） 我真想发明一种具有那么可怕的大规模破坏力的特质或机器，以至于战争将会因此而永远变为不可能的事情。 ---诺贝尔（瑞典） 只有顺从自然，才能驾驭自然。---培根（英国） 真理的大海，让未发现的一切事物躺卧在我的眼前，任我去探寻。 ---牛顿（英国） 谬误的好处是一时的，真理的好处是永久的；真理有弊病时，这些弊病是很快就会消灭的，而谬误的弊病则与谬误始终相随。---狄德罗（法国） 凡在小事上对真理持轻率态度的人，在大事上也是不足信的。 ---爱因斯坦（美国） 人的天职在勇于探索真理。---哥白尼（波兰） 我不知道世上的人对我怎样评价。 我却这样认为：我好像是在海上玩耍，时而发现了一个光滑的石子儿，时而发现一个美丽的贝壳而为之高兴的孩子。尽管如此，那真理的海洋还神秘地展现在我们面前。 ---牛顿（英国） 科学的灵感，决不是坐等可以等来的。如果说，科学上的发现有什么偶然的机遇的话，那么这种“偶然的机遇”只能给那些学有素养的人，给那些善于独立思考的人，给那些具有锲而不舍的精神的人，而不会给懒汉。 ---华罗庚（中国） 一个科学家应该考虑到后世的评论，不必考虑当时的辱骂或称赞。---巴斯德 （法国） 我们在享受着他人的发明给我们带来的巨大益处，我们也必须乐于用自己的发明去为他人服务。 ---富兰克林（美国） 我的人生哲学是工作，我要揭示大自然的奥妙，为人类造福。---爱迪生（美国） 我平生从来没有做出过一次偶然的发明。 我的一切发明都是经过深思熟虑和严格试验的结果。---爱迪生（美国） 发展独立思考和独立判断的一般能力，应当始终放在首位，而不应当把获得专业知识放在首位。 如果一个人掌握了他的学科的基础理论，并且学会了独立地思考和工作，他必定会找到他自己的道路，而且比起那种主要以获得细节知识为其培训内容的人来，他一定会更好地适应进步和变化。---爱因斯坦 （美。

一、历史的方法所谓历史的方法，就是用历史的眼光去观察和分析医学道德的对医学伦理学加以研究和进行学习的方法，是基于历的医学伦理研究和学习医学伦理学的方法。二、比较的方法比较的方法是现代众多学科研究和学习大量使用的方法，是探求研究对象与他物的共同点和不同点的有效的方法，有纵比、横比、同比、异比、交比等内容。所谓医学伦理学比较的方法，主要是与国际医学伦理思想进行比较研究和学习的方法。三、实践的方法所谓实践的方法，就是结合医学科学发展和临床运用实践对医学伦理学进行研究和学习的方法。案例分析方法是一种具体的医学伦理学实践方法。案例分析方法是提取典型的医学伦理案例（分为进行文字概括和具体的实际案例），基于已有的医学伦理价值观和医学伦理规范，发现、分析其中伦理问题，提出医学伦理解决方案的医学伦理学研究和学习的方法。结合具体的案例可以检验医学伦理的优劣，深化对医学伦理的认识，甚至突破已有的医学伦理成果。四、系统的方法所谓系统的方法，就是按照事物本身具有的系统性把研究对象放在系统形式中加以考察的方法。系统的特征有整体性、结构性、层次性和开放性。五、实证的方法所谓实证的方法，就是对医学道德这种社会现象进行客观解释、静态和数量分析的方法。通过实证研究，找出医学道德产生和变化的外部原因；通过对大量样本的调查和数量分析揭示医学道德的内在联系。一个时期，人们注重了对医学道德现象的定性研究，认为不能运用定量方法研究医学道德。随着对医学道德研究内容深入，为了满足对医学道德的客观研究需要，医学道德研究方法也应该丰富，实证的方法就显得非常必要。

楼上讲得好.祥林嫂的形象入木三分,凄惨...坚强,无奈,触动心灵..

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惠民贷的钱的提取分为以下几种情况：1.手动提现2.消费时自动放款。借款人主动提现的情况下，是需要用户登录交通银行手机银行，进入惠民贷之后，选择“立即提用”就可以放款成功，然后选“立即转账”，就可以将资金转入银行卡了。3.可以通过银行卡在取款机上面或者是柜台上面取现，交行惠民贷里面的钱除了可以提现，还可以刷卡消费、扫码支付、转账，但是不可以在网上支付。使用手机银行扫码向商家付款时，单笔支付限额3000元，单日累计限额3000元。拓展资料：交通银行惠民贷是交通银行面向工薪阶层个人信用贷款，不需要抵押与担保，贷款的金额只可以用于消费，不能用于购房、理财等其他用途。同时，该产品最高贷款额度为30万元，贷款期限最长为36个月，支持随借随还，提前还款不收手续费。交通银行惠民贷申请条件1、工薪阶层有稳定的工作和收入2、现单位连续工作六个月以上3、个人信用记录良好4、持有交行储蓄卡、由交通银行代发工资5、有交行按揭房贷的用户温馨提示：由于是银行的贷款产品，因此查征信、上征信。在惠民贷的申请页面，有着我已阅读并同意《个人信用信息查询及提供授权书》，因此征信不好的用户申请很难通过。交通银行惠民贷申请流程从交通银行APP，选择“金融”-“个人贷款”，找到“惠民贷”，点击即可记入申请页面。有很多用户收到了交通银行的短信、电话邀请，这类用户基本只要征信符合要求，申请通过的几率是比较高的。作为一款银行纯信用贷款，交通银行惠民贷的优势非常明显，额度大、利息低，不过银行贷款产品要求都是比较高的，征信差、负债高、不符合要求的用户申请就会很难通过。但如果是受到邀请的用户，则在一定程度上会有申请的优势。交行惠民贷申请成功以后，发放的资金实时进入到惠民贷的专用账户中，不在可用余额中，所以不能直接看见，大家可以通过以下的方法查询：1、登录个人网银，进入到金融服务页面，可以查看到自己交行的惠民贷额度2、交行的手机银行上，在首页的账户查询明细中查看放款记录和金额交行惠民贷的使用规则与正常的银行余额不同，交行惠民贷只能用于取现和刷卡消费，暂时无法进行转账和网上支付。而且在取现的时候，系统会优先从圈存的账户余额中扣除，资金不足的情况下，不足的部分就会从卡内的活期余额中扣除。还有要注意的就是，取现额度超过5万的话，需要到交行网点柜台办理，且需提前预约哦！

中华全国供销合作总社农业生产资料局、中国农业生产资料流通协会负责人解读国家12部门联合下发的《关于做好2018年春耕化肥生产供应和价格稳定工作的通知》： 稳定农资市场价格 保障春耕农资供应1月15日，国家发展改革委、工业和信息化部、财政部、全国供销合作总社等12部门联合下发了《关于做好2018年春耕化肥生产供应和价格稳定工作的通知》（以下简称《通知》），对保障春耕化肥供应和价格稳定进行了全面部署，受到行业及社会各界普遍关注。在当前春耕备肥的关键时期，如何全面理解《通知》精神，准确把握春耕农资市场走势，对于做好春耕农资供应和价格稳定工作十分重要。为此，记者采访了中华全国供销合作社农业生产资料局局长、中国东盟农资商会会长、中国农业生产资料流通协会常务副会长李殿平。 2018年《通知》具有三个特点记者：今年下发的《通知》跟往年相比有哪些特点？李殿平：俗话说，“一年之计在于春”、“化肥是粮食的粮食”。为确保国家粮食安全和农民增产增收，国家高度重视春耕化肥供应工作，每年春耕前期，多部委联合下发关于保障春耕化肥供应的通知，已成为近些年来的惯例。今年下发的《通知》，与往年相比，主要有3个特点。一是文件下发时间较早。今年是1月15日下发的《通知》，可谓近10年来最早的一次。回顾过去，2008-2014年，《通知》下发的时间大都在1月17日至2月间，2015-2017年则推迟到了3月初，所以，“发文时间早”可谓今年《通知》的第一个特点。这充分说明，国家对2018年春耕化肥供应工作的高度关注和提早谋划部署。二是特别强调价格稳定。回顾往年下发的《通知》题目主要是做好化肥供应工作，今年将“价格稳定”放到标题中予以强调，可谓近年来的首次。这说明自2017年9月份以来的化肥价格持续上涨问题得到了国家层面的高度关注，多措并举稳定2018年春耕化肥价格是今年《通知》出台的重要目的之一。三是联合发文单位增加。与去年相比，今年增加了“中国人民银行”作为联合发文单位，这是自2010年时隔7年后，中国人民银行再次作为联合发文单位出现，“信贷支持”内容也是7年后再次出现在文件中。此前，多家协会商会会员单位反映融资难、贷款难问题，全国供销合作总社农资局、中国农资流通协会和中国东盟农资商会等积极向国家有关部门反映行业诉求，政策建议被采纳，国家已经关注到化肥行业利润低、融资难、信贷难等问题，并着手协调解决。 全力保障化肥生产是保供的基础记者：“全力保障化肥生产”是历年来《通知》部署的第一项工作，今年也不例外。对此，您怎么理解？李殿平：的确，化肥生产是保障供应的基础。2017年以来，伴随化肥供给侧结构性改革的逐步深入，受煤炭、天然气、磷矿石等原材料供应紧张，化肥落后产能退出进程加快等多重因素影响，2017年化肥行业开工率持续处于低位，化肥产量同比减少。据国家统计局统计，2017年1-11月，我国累计生产化肥5750.9万吨（折纯，下同），同比减少4.0%，其中，氮肥行业减量明显，氮肥、尿素产量分别为3563.3万吨、2821.2万吨，同比分别减少8.0%、11.8%；磷肥产量为1560.2万吨，同比增长0.8%；钾肥产量为620.3万吨，同比增长3.7%。氮肥产量大幅减少的原因，一是受环保常态化政策影响。尿素企业落后产能退出进程加快，环保不达标企业停产停工改造现象增多。二是受上游原材料供应影响。我国73%和24%的尿素企业分别用煤炭和天然气作为生产原料，今年我国煤炭行业去产能进程加快，2017年煤炭退出产能1.5亿吨，煤炭供应趋紧。此外，2017年，我国在2+26个城市全面推进冬季清洁取暖，大力推进“煤改气”工程，入冬以来，天然气供应紧张局面日益突出，“气荒”导致西南省份气头化肥生产企业大范围停产。为全力保障化肥生产，国家有关部门已经开展了大量的组织协调工作。2017年12月27日，国家发改委经济贸易司就主持召开了化肥生产用煤产需对接会，重点煤炭生产企业、相关行业协会以及全国13家重点化肥生产企业参加了会议。相信《通知》下发后，在各有关部门的共同协调和努力下，化肥生产供应情况会逐步好转。化肥淡储对稳定农资市场价格将起到重要作用记者：《通知》中强调“做好淡季储备调控”，并明确指出国家将追加安排550万吨化肥淡储任务，对此业界高度关注。您如何看待追加化肥淡储任务这一部署和安排？李殿平：国家化肥淡季商业储备制度自2004年建立以来，在缓解化肥常年生产、季节性使用矛盾，保障春耕化肥供应等方面发挥了重要作用，储备量从2004/2005年800万吨，上升至2013/2014年1800万吨，达历史高点。但近年来储量不断缩减，2015/2016年减至1200万吨，2016/2017年大幅减至468万吨，2017/2018年仅为459万吨。我们认为，尽管我国化肥行业产能过剩且已基本完全市场化，但稳定化肥淡储制度，保障一定的淡储量仍有必要性，化肥产品仍有其特殊性，政府还需保留一定的主动调控能力。第一，作为粮食的粮食，化肥供应影响粮食安全和农民收益。第二，尽管当前化肥产能过剩，但化肥供求的季节性、区域性和结构性矛盾仍然存在，尤其当前化肥生产的集中度进一步提升，氮肥需从山西、内蒙、新疆向南方地区调运，磷肥需从云贵地区向西北、华北、东北地区运输，钾肥需从青海、新疆向全国长距离运输，在化肥使用高峰期也进一步集中的情况下，一旦化肥使用地储备量不足，用肥旺季很可能出现价格急剧波动问题，影响农民生产。第三，我国化肥淡储制度实施多年，成效显著，在当前基层经销商基本不储肥的现状下，化肥淡储确实发挥了化肥市场的“压舱石”和“蓄水池”作用。鉴于以上因素，考虑到目前社会库存量同比降幅较大、流通环节基层经销商储备积极性较差等紧急情况，全国供销合作总社高度重视，并就有关工作作出部署。总社农资局、中国农资流通协会和中国东盟农资商会积极呼吁尽快启动新的淡储招标计划，确保淡储量保持在1000万吨左右，并优化储备品种和完善对承储企业的考核办法。可以说，代表化肥行业生产流通企业的这一共同呼吁，受到国家有关部门重视并采纳了政策建议。1月17日，国家发改委经济贸易司、财政部经济建设司正式启动了招标工作，并明确550万吨淡储任务分成要两批（300万吨和250万吨）进行，在化肥生产供应增加、价格稳中有降时，国家发改委经济贸易司、财政部经济建设司与中标承储企业签定承储协议。其中，第一批300万吨淡储任务签约后即执行入储任务，第二批250万吨淡储任务签订意向协议。如果第一批淡储任务执行后的市场运行情况总体平稳，再启动第二批淡储任务。550万吨淡储任务量分成两批开展且要在市场平稳运行前提下、启动第二批淡储任务的制度设计，将有助于最大程度确保市场稳定。相信化肥淡储制度的实施，将成为春耕用肥时期保障化肥价格平稳的有利保障。农资打假任重道远 多拳出击刻不容缓记者：“规范生产经营秩序”也是年年强调的重点，但农资制假售假等违法行为仍屡见不鲜，使正规生产经营企业、广大农民均深受其害。对此，您怎么看待？李殿平：国家每年在农资打假方面都花费了很大力气，也取得了显著成果。连续多年，每年春季，农业部、最高人民法院、全国供销合作总社等多部门都会联合启动全国农资打假专项治理行动。2017年2月，国家发改委、农业部、全国供销合作总社等29个部门还联合发布了《关于对农资领域严重失信生产经营单位及其有关人员开展联合惩戒的合作备忘录》，并就信用体系建设工作提出要求。“十二五”期间，各地各部门累计立案查处假劣农资案件32.5万个，检查企业629.7万个次，市场131.9万个次，为农民挽回经济损失30.5亿元，农资市场不断净化，农资质量状况呈现趋稳向好的态势，为我国粮食生产连年增长、农民收入突破万元大关做出了重要贡献。但不可否认，我国假冒伪劣化肥产品仍然泛滥，包装标识混乱、偷减养分等坑农害农事件层出不穷，执法过程中“打大不打小、打真不打假”等问题也让正规生产经营企业深受其害。《通知》强调要规范生产经营秩序，加大对制售假冒伪劣农资的打击力度，严厉打击虚标含量、偷换养分等手段制售假冒伪劣化肥等违法行为及其他坑农害农行为。全国供销合作总社及农资局、中国农资流通协会、中国东盟农资商会在规范生产经营秩序方面，也一直在积极努力开展有关工作。一是加强行业自律，维护市场价格秩序。2017年11月28日，面对我国农资商品价格普遍上涨的态势，为预防价格违法行为，中国农资流通协会向会员单位发出《关于维护农资市场价格秩序加强行业自律的通知》。二是加强农资行业诚信体系建设。2017年9月，协会和商会还联合发布中国农资行业诚信示范企业名单。11月，协会向公开发布了《中国农资流通协会信用体系建设行动方案》、《中国农业生产资料流通行业自律公约》和《中国有机肥料行业自律宣言》，并组织会员单位签署企业信用承诺书。三是加强追溯体系和智慧农资建设。经过7年多的努力，目前总社农资局、中国农资流通协会在化肥、农药、种子等追溯体系建设方面已形成了成熟完整的技术应用体系，并于2017年9月1日上线运行了中国农资质量安全追溯平台，实现农资商品“生产有记录、信息可查询、流向可追踪、责任可追溯”，从源头上促进我国农资质量安全。充分发挥农资流通主渠道作用 切实强化市场监测预警记者：《通知》中强调“供销合作社系统要发挥好农资流通的示范引导作用”，并要求各有关部门和行业协会要强化市场监测预警。对此，总社有哪些举措？李殿平：这次下发的《通知》对供销合作社系统提出了明确要求，我们认为这也是对全国供销合作社系统农资供应服务工作的认可和鞭策。供销合作社系统是我国农资流通的主渠道。据统计，全系统化肥供应可满足社会需求的70%，农药供应量占社会供应总量的40%，农膜占1/4。目前，全国供销合作社系统有农资连锁经营企业2354家；配送中心5551个；连锁、配送网点达34.4万个，形成了县、乡、村三级覆盖，健全高效的农资连锁经营服务网络，对于保障农资供应具有重要作用。12部门联合下发《通知》后，全国供销合作总社立即行动，于1月17日向全系统发出了《关于做好2018年农资供应服务和价格稳定工作的通知》。要求全国供销合作社系统及农资协会、农资企业：一要全力保障农资供应，二要切实做好淡季储备，三要自觉维护市场秩序，四要着力加强质量管理，五要努力强化市场监测，六要大力创新经营服务。全国供销合作社系统还将根据《通知》要求，在“加快建立现代农资综合服务体系，构建现代农资流通网络，促进农资流通节本增效”等方面加大工作力度，强化工作落实，加快推进传统农资流通企业向现代农业综合服务商转型，适应现代农业发展要求。中国农资流通协会和中国东盟农资商会作为总社主管的社团组织，将继续发挥好桥梁和纽带作用，加强市场信息监测，及时了解和反映行业情况，推进行业规范自律，维护农资市场秩序。一是继续做好市场监测预警。协会从2011年起先后推出的8个中国化肥价格系列指数，已经成为政府宏观调控和行业经营决策的重要参考。在继续做好现有价格指数的监测和发布的同时，还要充分发挥商会的国际平台优势，加强对进出口化肥市场的监测，积极促进国内外农资农业交流合作，协会与商会于2017年底联合发布了尿素进出口价格指数，今年还将陆续推出其他化肥产品进出口价格指数。二是大力加强行业调研。认真听取行业意见和建议，并及时向国家有关部门反映，为行业宏观调控积极建言献策。三是深入推进行业诚信和农资追溯体系建设。协会今年将进一步落实《信用体系建设行动方案》，着力推进行业诚信建设、农资追溯体系和智慧农资建设，加快农资物联网示范应用，推动农资行业信息化、智能化、现代化发展。当前正值春耕备肥的关键时期，全国供销合作社系统将在前期扎实工作的基础上，按照12部门《通知》和总社《通知》要求，充分发挥农资流通主渠道作用，采取多种积极有效措施，全力做好春耕备肥期间和用肥旺季以及全年农资供应服务和价格稳定工作，为促进农业生产发展、农民增收致富和乡村全面振兴作出新的更大贡献。

1.关于科技节的古诗 科协六大聚群英， 特邀参加喜心中。 多次出席代表会， 每次开会叙衷情。 形势大好心激动， 华夏人气倍昌盛。 中国加入WTO， 申奥圆满获成功。 日新月异北京城， 万众欢乐喜气盈。 小平理论指方向， 科协六大乘东风。 三个代表作指导， 深入学习重应用。 科技人员跟党走， 围绕中心建新功。 增强活力转职能， 办事效率显著增。 面向经济常坚持， 两手齐抓两手硬。 学术交流更活跃， 金桥工程显神通。 科学普及面更广， 讲比活动深基层。 组织季谈献计策， 团结协作丰内容。 智力开发率先行， 示范基地办法灵。 展望未来路光明， 知识力量大无穷。 卡尔·萨根作榜样， 科技高峰永攀登。 2.关于科技的诗句有哪些 《大林寺桃花》 唐·白居易 人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开。 长恨春归无觅处，不知转入此中来。 2. 《己亥杂诗》 清·龚自珍 浩荡离愁白日斜，吟鞭东指即天涯。 落红不是无情物，化作春泥更护花。 3. 《登鹳雀楼》 唐·王之涣 白日依山尽，黄河入海流。 欲穷千里目，更上一层楼。 4. 《赋得古原草送别》 唐·白居易 离离原上草，一岁一枯荣。 野火烧不尽，春风吹又生。 远芳侵古道，晴翠接荒城。 又送王孙去，萋萋满别情。 5. 《题西林壁》 宋.苏轼 横看成岭侧成峰， 远近高低各不同。 不识卢山真面目， 只缘身在此山中。 6.《观书有感二首·其一》 宋.朱熹 半亩方塘一鉴开， 天光云影共徘徊。 问渠那得清如许， 为有源头活水来。 3.关于科技的小诗、诗歌 科技之歌 文 / 飘逸的思绪 是什么 让炙热的夏季不在闷热 是什么 让久冻的冰雪得以融化 是什么 让平凡的生活充满神奇 是科技 是科技的力量 科技 是改变世界的神奇之笔 是描绘未来的速成高手 是通向成功的必经之路 没有科技 生活是一副单纯的田园风光 有了科技 世界成了闪烁光芒的五彩舞台 广阔的宇宙，等待着探索者的足迹 无垠的海洋，希冀着科学家的探秘 你瞧，这世界还有多少看不见的真理 相对论，是对我们生活的指引 磁引力，造就了悬浮车的奇迹 你瞧，科技多么有趣 我们要努力，揭开一切奥秘 鸟瞰楼群似展盘，远看栉次若营连。 路人笑指新天地，深圳高新技术园。 北大风流演锦绣，清华倜傥舞翩跹。 曾谙百载屈蹂史，不忘强国科技先！ 关于科技的诗 1、科名均齐天所兴，技知此味艺业精。 创立造为难悉数，新路苍海通方蓬。 2、科第联芳桂籍香，技圣文明举旧章。 创怀霜露蚤知几，新年华省用名郎。 3、科文又主守初时，技君也复英雄姿。 创巧宁知谁缚束，新闻再拜上丹墀。 4、科名直寄文词表，技声玉关行人道。 创业英名顾尔为，新年自爱新诗好。 5、不放阳和一点回，断无清梦飞蓬岛。 发挥天地经人伦，展然安道生头角。 4.关于科技的小诗、诗歌有哪些 1、《科技高峰永攀登》科技部门聚群英， 前来参加喜心中。 形势大好心激动， 华夏人气倍昌盛。 中国加入世贸中， 申奥圆满获成功。 日新月异科技城， 万众欢乐喜气盈。 小平理论指方向， 科协六大乘东风。 三个代表作指导， 深入学习重应用。 科技人员跟党走， 围绕中心建新功。 增强活力转职能， 办事效率显著增。 面向经济常坚持， 两手齐抓两手硬。 学术交流更活跃， 科技工程显神通。 科学普及面更广， 讲比活动深基层。 组织团结献计策， 通力协作丰内容。 智力开发率先行， 线头模范率先行。 展望未来路光明， 知识力量大无穷。 卡尔·萨根作榜样，科技高峰永攀登。 2、《科技创新》什么时候 可以不再需要太阳 人类的能量 来自内心 我们制造出砖瓦以外的村庄 在河流淹没之前 把桥居住 在我们创造的内心 比日月星辰更高 比大西洋海沟更深 比南极冰川更冷 比火山熔岩更热 没有到不了的空间 没有回不去的时间 没有看不见的美景 没有照不亮的长夜 他可以制造问题 也可以解决问题 他是两边开刃的刀子 他是一面光洁的镜子 照出人类的脸 3、《科技之歌》是什么 让炙热的夏季不在闷热 是什么 让久冻的冰雪得以融化 是什么 让平凡的生活充满神奇 是科技 是科技的力量 科技 是改变世界的神奇之笔 是描绘未来的速成高手 是通向成功的必经之路 没有科技 生活是一副单纯的田园风光 有了科技 世界成了闪烁光芒的五彩舞台4、《辉煌的历史》翻开岁月的悠悠长卷 一代又一代龙的传人 用勤劳、智慧和担当 展示了华夏五千年文明的魅力 我们祖先的四大发明—— 造纸术、指南针、火药、活字印刷术 在人类文明史上占据了重要的地位 是中国成为文明古国的标志之一！ 意大利数学家——杰罗姆·卡丹 早在1550年就率先指出： 中国极具影响力的四大发明 在整个古代没有谁能与之匹敌！ 英国哲学家——培根则说： 中国的四大发明，在世界范围内 改写了历史发展的走向，创造了奇迹！ 国际汉学家——麦都思说得更为透彻： 中国人很具发明天赋，四大发明 对欧洲文明的发展 提供了超乎寻常的推动力5、《科技的春天》新中国成立后，科技的春天来了 1955年，中国导弹之父——钱学森 历经磨难与曲折从美国回到祖国的怀抱 有人问他：我们能不能自己造出火箭、导弹？ 钱学森回答：有什么不能的，外国人能造出来的 我们中国人同样能造得出来！ 1960年11月5日，在东方的地平线上 我们成功发射了自己制造的第一枚导弹 翻开了中国历史崭新的一页—— 从此以后，我们拥有了自己的保护神！ 1978年3月18日，全国科学大会 在北京人民大会堂隆重召开！ 改革开放后，又一个科技的春天 凯—旋—而—来！ 2008年9月25日21点10分04秒 神舟七号载人飞船，发射成功！ 那一刻，中国成为第三个能在太空漫步的国家 那一刻，中国力量再一次震撼世界！ 科学技术，在中国 成为越来越重要的生产力 杂交水稻，汉字激光照排 人工合成牛胰岛素、复方蒿甲 成为了现代中国新的四大发明。 5.关于科技的诗（急） 广阔的宇宙，等待着探索者的足迹 无垠的海洋，希冀着科学家的探秘 你瞧，这世界还有多少看不见的真理 相对论，是对我们生活的指引 磁引力，造就了悬浮车的奇迹 你瞧，科技多么有趣 我们要努力， 揭开一切奥秘 鸟瞰楼群似展盘，远看栉次若营连。 路人笑指新天地，深圳高新技术园。 北大风流演锦绣，清华倜傥舞翩跹。 曾谙百载屈蹂史，不忘强国科技先！ 科技高峰永攀登 科协六大聚群英， 特邀参加喜心中。 多次出席代表会， 每次开会叙衷情。 形势大好心激动， 华夏人气倍昌盛。 中国加入WTO， 申奥圆满获成功。 日新月异北京城， 万众欢乐喜气盈。 小平理论指方向， 科协六大乘东风。 三个代表作指导， 深入学习重应用。 科技人员跟党走， 围绕中心建新功。 增强活力转职能， 办事效率显著增。 面向经济常坚持， 两手齐抓两手硬。 学术交流更活跃， 金桥工程显神通。 科学普及面更广， 讲比活动深基层。 组织季谈献计策， 团结协作丰内容。 智力开发率先行， 示范基地办法灵。 展望未来路光明， 知识力量大无穷。 卡尔·萨根作榜样， 科技高峰永攀登 6.有关科技的诗歌 一幕幕险象环生的落坠， 一次次抗拒生命重量的挣扎 ——飞翔，飞翔！ 谁的信念如骨坚贞？ 一声声经久不息的呐喊荡涤灵魂。 攀着风的台阶， 流畅的弧线将风的轨迹轻轻割裂。 彩翼，斑斓，放飞的梦幻豁然绽开。 一只风筝找到了自己鲜亮的位置， 拭目了望又一年草长莺飞的春天。 春的思绪，红红绿绿； 春的诱惑，柔情又妩媚。 是浏览春意，还是去追寻天边的彩云？ 天空是翅膀的家园。 投一影斑驳于大地， 牵着越攀越高的眼睛， 深入天空，深入梦。 湖边的老榕树， 失落了以往令你景仰的高度； 一幢幢房屋也凝固成点点泼洒的墨痕， 消瘦再消瘦。 拥枕着低吟的清风， 你像一位崇尚自由的信徒， 虔诚聆听着云朵的呢喃， 聆听雄鹰的格言。 它们是不是来自天国的使者？ 沿着它们的音脉是否便能通往自由的殿堂？ 天空因为风筝的飞翔而辽远， 风筝的飞翔却不因为辽远而自由。 你以为自由是一种高度？ 为寻找自由， 新的高度一次次被翅翼征服， 无奈更多的自由漫过背脊。 挣脱束缚是否意味着便能找到自由的真理？ 你毅然挣脱长长的牵绊， 如一只引颈的野鹤疾冲云霄。 然而，绚烂只在瞬间， 飞翔的翅膀因失重而夭折了自由。 哦！我恍然彻悟： 束缚即是你的自由。 自由只不过一根线的距离。 风筝啊，落便落也， 为何非让我在你身上看到我的影子？ ——我就是一只风筝， 一只从农村放飞到城市的风筝， 家乡的母亲是我的牵挂， 因为， 每一个游子都是母亲放飞的风筝。 2. 科学散文诗：月之蚀 早在原始的呐喊与锣声开始亿万年前，我们这个美丽的星球上就演绎这个传说，传说没有消失，呐喊声却是一点一点在消失在文明与科学的发展声中。 也许在原始部落纯朴的心灵中，也许在作为保留的民俗文化之中，人们会把祭祀篝火一次次的点亮，在城市，人们只会透过冰冷的镜片偷窥这奇异的天文景观。月蚀永远不会消失，消失的是失落的传统与人的热情。 也许有人不相信天理循环，冥冥中却自有天数，日月星辰，看起来各不相干，事实却在严格的按照轨迹运转。没有不期而遇的幻想，只有永远彼此的循环，近一点潮涨潮生，远一点风起云涌，月亮的足迹改变地球上的生态。 遥远的太阳、美丽的月亮、熟悉的地球，在无垠的宇宙上亿万年的相守，没有寂寞的永恒，只是运动的相守，在空间与时间上追逐。 把我的光与你，把我的热给你，把我的激情燃烧给你。一亿五千万里关怀，四十亿年的承诺，太阳、地球、月亮，光与热的传递，构成了茫茫宇宙中恰到与奇妙的距离，演化了无数的生命与欢乐。 在距离中相互吸引、在吸引中自转与公转，转动产生了轨道，转动产生力量，转动产生了亿万年的相守相候。 永恒不变的模式，沿绵亿万年的周期，月亮最圆的日子，地球用它的巨大的身影把月亮掩盖，皎洁的月亮，幻化成了古铜色的圆盘，天地间涂满了神话的味道。 所有的光华全然暗淡，所有的呼吸瞬间停顿，所有的心情为之改变，所有的嘴巴为之张大，失去月亮的恐惧能让一切的一切感到绝望。 过度的锋芒毕露必然招至自然的损伤，完美的圆满里面一定隐藏着失落的危机。 十五月圆，皎洁的月光能让所有的生命成为精灵。 十六月蚀，逝尽光华只期待能够再次明亮在谁的梦乡。 月蚀月还生，心蚀了，还能生好么？ 7.有关科技的句子有哪些 有关科技的句子具体如下： 1. 科学是一切生活的基础，如同一把钥匙，为我们开辟前进的道路。 2. 科学是绮丽漂亮的美景，让人流连忘返。 3. 科学是使人的精神变得勇敢的最好途径。 4. 在科学上没有平坦的大道，只有不畏艰险沿着陡峭山路攀登的人，才有希望达到光辉的顶点。 5. 科学的永恒性就在于坚持不懈地寻求之中，科学就其容量而言，是不枯竭的，就其目标而言，是永远不可企及的。 6. 不要因为长期埋头科学而失去对生活、对美、对诗意的感受能力。 7. 困难只能吓倒懦夫懒汉，而胜利永远属于敢于攀登科学高峰的人。

《伦理学研究》（Studies in Ethics）创刊于2002年9月，是中国伦理学会会刊，由湖南师范大学道德文化研究中心承办。

如何做好四好少年1.道德好。有礼貌，见到老师,长辈.朋友问声好;懂得感恩 懂得给予，别人给予我们帮助，我们不要忘了跟对方说声“谢谢”;要文明，遵纪守法。给予一些需要给予的人。2.心态好。要对自己有自信，受到挫折不要悲观失望，要往好的方面想，更重要的是找到自己到底错在哪儿。3.学习好。现在的社会，没有文化就等于是一个废人，我们要从现在做起，好好学习，天天向上，全面发展。4.身体好。有一个健康的好身体是很重要的，要多多锻炼。5.目标好。要为自己设定一个目标，向着目标奋斗，不然就像没头的苍蝇，一点头绪都没有。这样做的再多也是无用的。6.性格好。要开朗大方，活泼向上，积极参与集体活动。7.要胸怀祖国，热爱祖国。8.要听大人正确的话,不顶撞;听取他人正确的意见和建议，努力改善和完善自我。9.要热情，待人真诚，乐于助人，大公无私。10.逐渐学会自立，摆脱依赖性，做到“自己的事情自己做”。

我也想考，但不知道怎么开始

国内经济还在逐渐下行，从前两季度公布的GDP增速看，没有低于预设的7.5%，如果没有重大政策问题，年增长率应该还是能达到7.5%的；欧洲、美国受经济危机影响，经济增速明显放慢，欧洲如果不能合理解决欧债危机，将会在很长时间内出现增速缓慢，美国亦是如此，相反不少发展中国家增速很快，但出口型的还是受到很大影响，从公布的数据就可看出。日本经济是一直持续滞涨。

征文活动策划方案模板（通用5篇） 　　引导语：为了让学生的文化知识得以全面性发展和提高，鼓励学生利用课余多看书籍，学校每学期都会举办征文活动。下面是征文活动策划书范文，欢迎参阅。 　　征文活动策划方案 篇1 　　诚信是大学生思想道德建设的重要内容，诚实为先，信誉为本。为迎接中国共产党成立90周年，发扬我党优秀道德风尚，倡议当代大学生树立正确的价值观，为生源地助学贷款可持续发展，增强同学们的诚信意识，并响应我系诚信教育号召，现我系开展“诚信”征文比赛，比赛的具体事宜如下： 　　一、活动目的： 　　1.喜迎中国共产党成立90周年，发扬党的优秀道德风尚，倡议当代大学生树立正确的价值观; 　　2.进一步激发我系师生发扬诚信品德和诚信精神，更好地做一个“道德高尚的人，对社会有用的人”，并藉此呼唤诚信的归来，与大家一起共筑诚信友爱的和谐校园; 　　3.丰富我系学生大学文化生活，提高写作能力，促进道德、文化观念的交流; 　　4.对国家资助政策宣传，以及让生源地助学贷款的学生树立诚信还贷的观念。 　　二、活动主题： 　　诚信 　　三、活动组织机构： 　　主办单位：校资助学生工作委员会 　　承办单位：教育系 　　四、活动时间安排： 　　6月10日——6月17日 　　1.宣传阶段:6月10—6月15日 　　2.初选阶段6月16日—6月17日 　　五、活动流程： 　　1.筹备宣传阶段 　　1)请宣传部出一张关于诚信征文比赛的海报，贴在食堂外。 　　2)6月10日中午12:30在A307召开各班资助委员会议，详细介绍征文比赛的流程。 　　2.征稿后，我部组织一批文采比较好的系干(编辑部)进行初步的筛选，然后评出10份优秀的，将代表教育系进行比赛，于6月17日上交校资助。 　　3.评比结果得出后，以海报的形式公布结果。 　　六、征稿对象： 　　教育系全体学生 　　七、投稿方式： 　　各班稿件统一交给班级资助委员，由班级资助委员交到教育系资助部，交稿截止时间是6月15日晚,联系人：监察部：何攀(612158)资助部：袁蕾(612134)。 　　八、征文要求： 　　1.作品内容 　　(1)回顾“七一”光辉历程，发扬党内有关人士诚信的品德和事迹。 　　(2)以“诚信”为主题，能够反映当代大学生“以诚实守信为荣”的价值观。 　　(3)结合我系近期举办的诚信教育活动以及校园内发生的不诚信现象，谈谈诚信离我们有多远? 　　(4)生源地助学贷款，诚信还贷。 　　2.作品要求 　　(1)作品题材不限，但必须为原创，不得抄袭; 　　(2)主题鲜明，健康向上，富有创造性; 　　(3)文章字数在至少1000字，必须用郧阳师专信纸; 　　(4)请在作品上注明姓名、班级、联系方式。 　　征文活动策划方案 篇2 　　一、征文要求 　　1.以“忆乡愁”为主题，题目自拟，主要讲述自己对家乡(限宿迁市)的眷念思绪或青少年时期有益有趣、有感有悟的生动故事，表达对故土的留念、亲友的思念、青春的怀念，追忆飘逝韶华，抒发真情实感。 　　2.内容观点鲜明、主题突出、健康向上，具有一定的思想性、文学性和可读性。 　　3.体裁以纪实散文为主，记叙文、随笔、诗歌亦可，可辅之相关老照片。散文等类文章字数一般不超过3000字，诗歌不超过30行。 　　4.应征作品须为原创作品。如发现有剽窃、抄袭等情况，一律取消发表和评奖资格。 　　二、征文时间 　　即日起，至2017年4月30日止(以当地邮戳为准) 　　三、征文奖项 　　本次征文设一等奖2名，二等奖5名，三等奖10名，优秀奖若干名。 　　征文截稿后，将邀请市内知名作家、散文家、诗人、评论家等组成评奖小组，按照公开、公平、公正的原则，评选出相应奖项，获奖名单将在新闻媒体公布。 　　征稿期间，作品择优在《宿迁日报》、《宿迁晚报》和《楚苑》刊发，并收录《宿迁乡愁记》一书。 　　四、投稿方式 　　来稿请寄：宿迁日报社，邮编：xxx(在信封注明“忆乡愁征文”字样) 　　欢迎投递电子稿件。电子信箱：xxx 　　征文活动策划方案 篇3 　　一，活动主旨： 　　征文活动将本着为同学服务，为校园服务，为文学服务的宗旨。将我们的情感，理想，信念通过我们自己的文笔和照片展展现在众人面前，大家或许不需要鲜花和掌声，只希望静静地被聆听和洒脱地倾吐…… 　　二，活动目的： 　　为了丰富我系学生课余文化生活，增强我系学生的团结力，凝集力和创造力;激发同学内心深藏的热情;展现同学心中渴望的个性;为我们的大学生活增加亮色，让我们的理想，情感，信念有一个挥洒的空间，让一股清新的文学风，弥漫在我们的菁菁校园。数学系特策划举办为期两个月的征文大赛，给同学们一个自由发挥的空间。 　　三：活动主题： 　　文学是一种情感的宣泄，没有情感，就不会有流传千古的文章;理想是一个年轻的证明，没有理想，就不会有朝气蓬勃的青年;信念是一个成功的前提，没有信念，就不会见到最后的胜利的微笑。在今天的校园中我们每天都在演绎着不同的故事，都在经历着成长的磨练，激扬的青春，激昂的文字— 　　理想，情感，信念 　　交融编织着我们年轻的梦！ 　　四，活动时间 　　X月X号————X月X号 　　三月主题投稿时间：X月X号—————X月X号 　　三月主题颁奖日：X月X号 　　四月主题投稿时间：X月X号—————X月X号 　　四月主题颁奖日：X月X号 　　以上日期为暂定。 　　五，活动对象： 　　数学系全体学生 　　六，活动评委成员名单，评分细则及评稿程序。 　　成员名单均在个月宣传单公布（暂时没选）（中文系老师） 　　评分细则： 　　A、主题鲜明，立意新颖，中心思想突出，标题有新意，有内涵，内容丰富，充实，完整30% 　　B、构完整，层次分明，详略得当，有一定的写作能力。30% 　　C、语言真挚，文笔流畅。20% 　　D、有创新点，选材新颖，给人耳目一新的感觉。20% 　　评稿程序： 　　A、由数学系学习部和编辑部分类进行初评 　　B、中文系老师复评 　　七，活动内容及安排： 　　①准备阶段： 　　A、宣传准备。制作关于本次征文的征稿启事，明确活动的相关要求及征稿事宜。 　　B、老师作为这次活动的评委，负责文章的评比。 　　C、准备奖品。 　　②实施阶段： 　　A，X月X，X号宣传活动。。X月X号———X月X号由特请老师评比。X月X号公布获奖名单及作品名。并颁奖。 　　X月，X，X号宣传四月活动。 。X月X号————X月X号由及特请老师评比。X月X号公布获奖名单及作品名。并颁奖。 　　征文比赛将设立“青春感悟”奖，“青春奋斗”奖，还设立了“春华秋实”奖和“文字耕耘”奖。 　　B、文章收集 　　⑴：电子稿收集（设立指定邮箱，定时收集投稿。） 　　⑵：手稿收集（手稿要书写工整，用稿纸） 　　⑶：打印稿：（A4纸。格式：标题宋体四号， 正文宋体小四，20磅行距，文末附上个人信息。） 　　③总结阶段： X月X号召开部门会议，对此次活动的不足进行总结，对突出人员进行表扬，最后写一份活动总结，作为宝贵的经验来传承。 　　活动备注：X月X号，X月X号的颁奖均以奖品送到宿舍的方式进行， 5月10号的颁奖举行颁奖大会。在大会里会通报两次比赛中…… 　　征文活动策划方案 篇4 　　一．活动目的意义 　　母爱是人类一个亘古不变的主题，我们赋予它太多的诠释，赋予它太多的内涵。母爱像一首歌，婉转悠扬；母爱像一缕阳光，伴你成长；母爱像一条河，源远流长；母爱像一杯酒，甘甜清香......想起了母亲，虚度年华就会化为豪情万丈；想起了母亲，漂泊的`游子就会萌发回家的愿望；想起了母亲，彷徨无依的心灵就找到了栖息的家园！提起你手中的笔，在母亲节，为亲爱的母亲写点什么或做点什么吧。让我们来叙写成长，来描画我们心中的母亲，关注我们伟大的母亲。通过活动，丰富校园文化生活，提高写作水平，重温成长过程，感恩伟大母爱。 　　二．活动主题： 　　“母爱无疆” 　　三．活动时间： 　　20xx年5月9日——20xx年5月11日 　　四．活动对象： 　　永兴学校全体在校生 　　五．活动流程及要求 　　1.政教处要利用广播做好宣传，烘托气氛，班主任配合学校做好本班动员工作。 　　2.文章体裁不限，题目自拟，以班为单位，人人参与，统一用作文纸楷书。初中部600字左右；1—2年级50字左右；3—4年级200字左右；5—6年级400字左右。 　　3.学生写后于11日晚自习前统一上交到本班语文老师处，由语文老师评出优秀文章若干篇，并结合班主任制成展板，统一于13日中午展示。 　　4.语文老师于5月13日晚之前推荐5篇优秀文章上交学校，学校组织评委统一评定出优秀个人和优秀班级。 　　六．评分标准 　　1.主题鲜明，具有思想价值和现实意义；内容符合比赛主题要求，富有启迪性和前瞻性；感情真挚。（30分） 　　2.文体明确，线索脉络清晰；文章层次分明、结构合理；布局严谨。（20分） 　　3.语言通顺流畅、符合逻辑；写作技巧运用出色合理；详略得当，书写工整。（30分） 　　4.材料构思新鲜，见解独特；章法结构具有独到之处；文采洋溢。（20分） 　　七．奖项设置 　　1.集体奖（参赛作品分+展板分） 　　初中部一等奖一名，二等奖一名，三等奖一名。 　　小学部一等奖一名，二等奖二名，三等奖二名。 　　2.个人奖 　　初中部一等奖一名，二等奖二名，三等奖五名，优秀奖十名。小学部一等奖一名，二等奖三名，三等奖十名，优秀奖十五名。注：对获奖班级分别加10分、8分、6分（加在勤奋学习星）。 　　征文活动策划方案 篇5 　　一、活动意义 　　读书是一种乐趣，既可以愉悦性情、排忧解躁，更可以获取知识，扩展视野，陶冶情操。此次征文比赛，旨在培养大家的读书意识，激发大家的读书热情和兴趣，丰富大家的课余生活，拓展知识面，同时提高同学的阅读和写作能力，充分展现校园生活的人文魅力，创造良好的文化氛围。 　　二、活动具体事宜 　　（一）参评作品的征集 　　时间：x月x日--x月x日 　　采用通知、海报、展板等宣传手段相结合，宣传本次征文活动的意义、流程及评选标准。 　　参评选手的稿件由xxxxx负责收集整理，初评后于x月x日前交至少5篇优秀文章（纸质+电子文档）至资源科学系团总支，逾期视为弃权。 　　作品要求： 　　1、根据读书节推荐的书籍写一篇心得体会，内容积极健康向上，可适当扩充延伸； 　　2、文章须为原创作品，一经确定为抄袭，取消其参赛资格； 　　3、字数为1000到3000之间； 　　4、一律用16K纸，字迹清晰，无涂改； 　　5、注明系别、班级、姓名； 　　6、所有参赛稿件均需纸质和电子文档各1份。 　　（二）获奖作品的评选 　　时间：x月x日x 　　由评委对所有参赛作品进行评比、投票，根据民主集中制原则，评比出具体获奖作品。 　　评委组成：为保证评选活动的公平、公正、公开，评委组成由院团委统一指定。 　　（三）获奖结果的公布 　　时间：x月x日 　　（四）奖项设置 　　一等奖：2名 　　二等奖：3名 　　三等奖：4名 　　优秀奖：若干 　　以上获奖者颁发证书，并给予一定的物质奖励。 ;

中央经济工作会议为什么要去产能 这是因为在经济上行周期尤其在2006年和2007年里，中国企业因原材料商品价格上涨预期、出口形势良好、企业盈利前景看好等各种原因，而增加了大量产成品或原材料库存，甚至扩大投资、购进机器装置，大大扩充了产能。而在2008年下半年国际国内巨集观经济形势急转直下的形势下，这些就形成了库存，2009年只有消化了这些库存，企业才能重新整装前进，经济才能回到增长的轨道。 为什么会出现去产能 在经济上行周期尤其在2006年和2007年里，中国企业因原材料商品价格上涨预期、出口形势良好、企业盈利前景看好等各种原因，而增加了大量产成品或原材料库存，甚至扩大投资、购进机器装置，大大扩充了产能。而在2008年下半年国际国内巨集观经济形势急转直下的形势下，这些就形成了库存，2009年只有消化了这些库存，企业才能重新整装前进，经济才能回到增长的轨道。 中金公司将库存及去库存化分成两类，即狭义库存和广义库存，相应地有狭义去库存化和广义去库存化。中金报告指出，狭义去库存化仅指降低产品库存水平，譬如企业降低原材料库存，这一点可能较快实现。但其对于经济的影响不能过分夸大，这是因为：一是中国过去亦经历过了狭义去库存化，譬如2005年企业降低库存水平，但期间并未使得经济大幅下滑，GDP增速仍节节攀升；二是中国的库存变动占GDP的比重，自2000年之后发生了结构性的变化，大幅下降至2.1%左右，远低于2000年之前1980年至1990年代6.1%的水平，反映了科技进步使得企业的存货管理水平得到较大提高，这一趋势也降低了去库存化对于经济的影响。因此，简单的将目前的经济下滑完全归咎于去库存化是不合适的。 中金报告指出，广义去库存化，即消化过剩产能的过程不会很快结束。中国近年来多数工业品产能扩张了数倍，且2007年至2008年的在建产能仍规模巨大，将于未来逐渐释放，这一产能过剩的严重性从巨集观层面的投资与消费失衡局面就可见一斑。中国投资率（资本形成占GDP的比重）近几年不断高企达到43%，不仅远高于中国自身过去多年38%的平均水平，也远高于其他国家的峰值水平；与此相反，中国消费率则不断降低，从过去多年的平均水平59%降至目前的50%左右，更低于其他国家的正常水平（70%左右）。投资过度和消费不足，使得消化过剩产能要比狭义的去库存化更长期、更痛苦。为什么说“去产能”是中国经济的关键所在 由于中国经济纯粹是吹肥皂泡，依靠高增长吸引外资和印钱支援内部疯狂投资拉动，中国已持续多年货币增发以至超发，中国M2货币供应增长已持续多年在15%以上，在2009年更加冲高至近30%。从任何角度、标准分析都是不可持续的，也直接或间接促成楼市泡沫。国产的货币增发，与美版及欧版的QE货币宽松不同，美欧是通过公开市场操作买债去增发，中国则主要是半指令式透过内地银行批出大量贷款，如2009年4万亿 *** 措施就令内地银行重手批出贷款，所以财富以投资名义流入极少数「自己人」手上。 当资金流走, 滥发人民币的泡沬就会爆破, 所以只好「去产能」, 利用补贴去支援「自己人」打杀其他市场竟争者。一方面以补自己人富贵, 又可回收超犮的人民币去支援汇价。 为什么说“去产能”是中国经济的关键所在 转摘： “去产能”是中央经济工作会议提出的重要任务。国务院总理 *** 所作的 *** 工作报告对“去产能”做出了全面部署。“去产能”是供给侧结构性改革能否取得成功的关键之战，是实现我国经济持续稳定增长的关键所在。 目前，我国钢铁、煤炭等部分主要工业产品产能接近或者超过全球总量的一半，大多数传统制造领域存在着严重的产能过剩，特别是部分已停产、半停产、连年亏损、资不抵债，主要靠 *** 补贴和银行续贷维持经营的“僵尸企业”，占据着大量土地、资金、原材料、劳动力等各类社会资源，造成生产要素配置扭曲，社会资源整体利用效率降低。产能过剩已成为制约我国经济发展的“拦路虎”。 *** 工作报告提出，要着力化解过剩产能，重点抓好钢铁、煤炭等困难行业去产能。国务院近期出台关于钢铁、煤炭行业化解过剩产能实现脱困发展的意见明确提出，从2016年开始，用5年时间再压减粗钢产能1亿－1.5亿吨；用3至5年的时间，再退出煤炭产能5亿吨左右、减量重组5亿吨左右。 从 *** 总理在 *** 工作报告中的描述，我们大致可以了解到国家“去产能”的主要思路：一是坚持企业市场化退出机制。坚持市场倒逼、企业主体、地方组织、中央支援，运用经济、法律、技术、环保、质量、安全等手段，坚决淘汰落后产能。 二是要依法为实施市场化破产程式创造条件，加快破产清算案件审理。清除部分地方 *** 为了社会稳定而阻挠企业破产重组等行为，有序退出过剩产能。 三是完善财政、金融等支援政策，中央财政安排1000亿元专项奖补资金，重点用于支援去产能过程中人员分流安置。据介绍，今年预算安排了500亿元，明年准备再安排500亿元。 四是采取兼并重组、债务重组或破产清算等措施，积极稳妥处置“僵尸企业”，有效启用各类生产要素，提高资源配置效率，提供有效供给。 五是严控新增产能。实行严格的环保、能耗、安全、技术标准，防止形成新的产能过剩。对达不到相关强制性标准要求的产能，依法责令其限期整改，在限期内未进行整改或整改后仍不达标的，要责令停产、关闭。 此外，借助“一带一路”战略的实施，我国高阶装备制造和优势产能转移快速发展。近年来，我国在高铁、核电等国际合作方面取得了重大突破。铁路建设方面，已经启动建设的有雅万高铁、中老铁路、中泰铁路、匈塞铁路等。核电方面，我国与法国电力公司合作，进入了英国市场，同时巴基斯坦具有自主智慧财产权的核电机组已经开始建设。钢铁、有色、建材等优质产能也开始规模化地向外转移。 当然，短期内去产能可能会对本就繁重的稳增长任务带来进一步压力。为此，必须把握好去产能、调结构和稳增长的平衡。一方面，保持经济适度稳定增长，将会为调结构赢得时间和空间，因为如果经济过快下滑，就业等社会问题将会凸显，就难以推进结构调整；另一方面，如果专注于稳增长而忽视去产能、调结构，那么经济增长也稳不住，只有结构调整取得积极进展，才能推动经济持续稳定增长。 为什么产能过剩一直在中国出现 个人认为很多时候还是缺乏必要的巨集观调控，个别地方过分追求所谓的业绩。 转载以下资料供您参考： 为什么产能过剩一直在中国出现？ 这个问题我已经考虑了有两年有余，现在抛砖引玉看看大家的感想。 首先要说的是不要以为在中国产能过剩只在传统行业，我可以说在中国除了没有放开的行业（如石油，军工，电讯），基本都有产能过剩。现在一提产能过剩就会联想到水泥，纸业，煤炭等等，还有去产能云云，基本提到的也是这些产业。但是其他行业哪？大家喜欢消费，没有产能过剩？白酒赚钱，都去做白酒了，看看现在的利润率。红酒赚钱，看看张欲和长城现在的压力。安踏，李宁所在的服装过剩了。美的，格力，海尔的白电过剩了。统一做了一个老坛酸菜赚钱了，现在是个泡面都酸菜了。其他的，超市，便利店，快餐，包括食品，基本没有想到有什么不过剩的。再说说医药，好一点，好药有很高的进入门槛（研发，销售等等），但是大多数药都是红海了，看看抗生素等，多少人在产同样的东西。还有网路，电游肯定产能过剩了，现在购物网站，相亲网站，任何网站，基本都产能过剩。当然有腾讯这样的巨无霸在，还是好一点。再说新能源，风电，太阳能中国5，6年就把全世界搞过剩了。所以在中国基本找不出什么不过剩的了。 其次，为什么产能过剩老在中国出现？有人说门槛太底，确实，中国能干的东西基本都是别人的创新，技术，然后中国生产，有门槛的确实不多，但用这个解释中国产能过剩的问题似乎太牵强了。为什么美国就出得了可口可乐，吉列，这样几乎垄断的消费公司？为什么印尼，泰国，马来这样的国家水泥价格是中国的两倍，而且都掌控在几个公司手上？为什么印尼一个卖工具的大卖场（Ace Hardware),也就是从中国批发，但是利润率能够到30%？所以这不是创新和技术的问题。国外即使不是创新行业，行业整合还是很好的。 然后，为什么中国能干的东西都会导致产能过剩？看看吧，中国能够出口的东西，基本都过剩了。低端的消费品我们不说了，看看建筑机械，水泥装备，迟早有一天通过华为，中兴的努力，手机也要过剩。反正只要国外允许和接受中国的东西，中国货基本都能够把他搞过剩了。 所以这是一个很大的问题，去过越多国家，见过越多公司，我越觉得这个事实的存在。为什么哪？我认为正面的原因是中国这个人种太聪明，且懂经营，肯吃苦，但是负面的原因是中国人太不团结了。 美国为什么强烈要求中国“去产能” 制造业是大国崛起基础，是中国经济世界影响力所在。 虽说科技、金融、文化等等领域都极其重要，但要想成为世界顶尖影响力的大国，制造业则是崛起基础，没有制造业作为基础，一国的经济影响力就不可能世界范围内大面积覆盖，就没办法实现国家产业的全面突破，大国如果做不到这一点就不可能真正实现崛起。 如今，中国已经是世界第一大制造业大国，拥有巨量的工业产能，对世界经济影响非常之大，虽说综合影响力还与美国有差距，但客观上在很多领域已经超过美国。就经济战略层面而言，如果中国制造的影响力继续向世界覆盖，无疑将会进一步削弱美国在世界上的经济影响力。所以，美国希望中国去产能，越快越好。 钢铁为什么要去产能的最新相关资讯 主要的是产能太过剩了，不去除产能过剩的生产能力就是浪费，大家只能是生产低档次的产品维持生计，造成了资源的极度浪费和人民生命财产的安全隐患。目前，我国钢铁12.6亿吨产能，8.5亿吨消耗量，1.4亿吨极限出口量，过剩产能2.7亿吨过剩产能。中国钢铁行业长时期的高利润强烈 *** 了过度的，快速的产能扩张，就连农民，轧棉花的，卖香油的，做钢结构的，做钢铁贸易的，村长镇长都投资炼钢，收破烂的都是钢铁厂董事长，造成钢铁产能几十年的旋风式增长，达到了12亿吨之巨，钢铁行业这种产能严重过剩局面是导致价格下滑，竞争白热化效益低下的原因，无序扩张不制止，落后产能不淘汰，钢铁工业就没有回暖的迹象，即使一时复苏，也会被立即死灰复燃的小钢铁抵消，最终受害的还是建设专案的质量和老百姓的安全。国家唯一需要做的事情就是这样---没有经过审批手续的，近二十年建设的钢铁厂一律拆除。 去产能怎么解释 中国“去产能” 水到底有多深 中国“去产能”水有多深不知道，但是其中的厉害关系很复杂。中国现在产能过剩的行业主要是一些传统的产业，比如水泥，钢铁等等，而这些产业往往是污染比较严重的，但同时又是比较吸纳就业人员的，所以“去产能”在外部市场饱和的情况下，只能优胜劣汰，把生产能力低下的一些企业关闭，这就涉及到企业的利益，而一旦关闭，这些失业人员的安排也是大问题，其次，在很多地方，这些产业都是当地 *** 财政的主要来源，关闭之后， *** 的财政收入又从何而来。所以“去产能”牵涉的利益很大。 2016年，我国以什么行业为重点去产能 看看国家的公示：2月17日，工业和资讯化部副部长徐乐江在国新办新闻释出会上明确，“十三五”期间（2016-2020年），中国将把钢铁产能进一步压减1.4亿吨，相比于2016年初提出的1亿-1.5亿吨的目标更为明确。 去年，全国共压减了6500万吨的钢铁产能。以“十三五”期间1.4亿吨的目标计算，未来四年中国还将压减7500万吨的钢铁产能。 徐乐江还透露，2016年中国钢材价格指数由年初的56.37点上涨至年末的99.51点。同时，钢铁企业利润同比去年增长2.02倍，亏损企业亏损额比2015年下降了51%，部分企业的职工收入也呈现恢复性增长。

数控车床程序的构成一、 主程序和子程序1、 主程序程序分为主程序和子程序，通常CNC系统按主程序指令运行，但在主程序中遇见调用子程序的情形时，则 CNC 系统将按子程序的指令运行，在子程序调用结束后控制权重新交给主程序。CNC 存储区内可存 l25个主程序和子程序。程序开始的程序号用 EIA 标准代码O地址指令。2、子程序在程序中有一些顺序固定或反复出现的加工图形，把这些作为子程序，预先写人到存储器中，可 大大简化程序。机电专业技术网子程序和主程序必须存在同一个文件中，调出的子程序可以再调用另一个子程序，我们将主程序调用子程序称为一重子程序调用，子程序调用子程序称为多重调用。一个子程序可被多次调用，用一次调用指令可以重复 999 次调用。l ）子程序的编制在子程序的开始为O地址指定的程序号、子程序中最后结束子程序指令 M99 ，为一单独程序段。2 ）子程序的执行子程序是由主程序或上层子程序调山并执行的。子程序调用指令如下：M98 P **** L x x x x调用子程序指令 子程序号 子程序调用次数子程序调用次数的默认值为 1 二、例程：O10 程序名 (主程序) G50 X170． Z100．; 工件坐标系设定 G99 M03 ； 每转进给 主轴正转 T0100 ； 调用第一把刀具 M98 P11 H01 L6 ； 调用11号程序 从 N20 M05; N01段开始执行， W90.； M30; 调用6次O11 程序名 (副程序)N01 G00 X29.Z90.； 刀具快速定位N02 G01 X17.F0.1；车端面N03 G00 X170.Z100.；退刀N04 T0202 ； 换60°尖刀N07 G00X24.95 Z90.；定位N08 G01W-2.5F0.1； 车φ25外圆N09 G01X23.； 车30°角N10 W-8.8 ； 车φ23外圆N11 X24.95；N12 W-3.；N13 G00X170.Z100.T0200 退刀去刀补值N14 T0303 ； 换切刀N15 X26.Z75.；N16 X19.F0.1； 切断N17 X170.T0300； 退刀去刀补值N18 W10.； Z向退刀N19 G50Z100. ； 重新建立坐标系M99 N20 ； 调用结束返回主程序

　　20 世纪初,美籍奥地利经济学家约瑟夫·阿罗斯·熊彼特(J . A. Schumpeter) 在《经济发展理论》 (1912 年) 一书中,首次提出创新的概念,并认为,不是资本和劳动力,而是创新,才是资本主义发展的根本原因。他认为“创新”就是建立一种新的生产函数或供应函数,即把一种从来没有过的生产要素和生产条件的“新组合”引入生产体系。　　在熊彼特看来, “创新”是一个经济范畴而非技术范畴,它不仅是指科学技术上的发明创造,而更是指把已发明的科学技术引入企业之中,形成一种新的生产能力。具体来说,创新包括五方面的内容:一是引入新产品或提高产品质量(产品创新) ;二是采用新的生产方法(工艺创新) ;三是开辟新市场或打破一种垄断(市场创新) ;四是获取新的供给来源(资源开发利用创新) ; 五是实行新组织形式(体制和管理的创新) 。　　现代技术创新理论正是在熊彼特创新理论的基础上衍生和发展起来的。在此后的技术创新研究热潮中,国内外专家、学者以及相关研究机构对技术创新的概念有着不同的理解和认识。曼斯费尔德(M. Mansfield) 认为,产品创新是从企业对新产品的构思开始,以新产品的销售和交货为终结的探索性活动。厄特巴克(J . M. Utterback) 在他1974 年发表的《产业创新与技术扩散》中认为,与发明或技术样品相区别,创新就是技术的实际采用或首次应用。　　弗里曼(C. Freeman) 认为,技术创新在经济学上的意义只是包括新产品、新过程、新系统和新装备等形式在内的技术向商业化实现的首次转化。在他 1973 年发表的《工业创新中的成功与失败研究》中认为,技术创新是一种技术的、工艺的和商业化的全过程,其导致新产品的市场实现和新技术工艺与装备的商业化应用。其后,他在1982 年的《工业创新经济学》修订本中明确指出,技术创新就是指新产品、新过程、新系统和新服务的首次商业性转化。清华大学傅家骥教授认为,技术创新是企业家抓住市场的潜在盈利机会,以获取商业利益为目标, 重新组织生产条件和要素,建立起效能更强、效率更高和费用更低的生产经营系统,从而推动新产品、新的生产(工艺) 方法、开辟新的市场、获得新的原材料或半成品供给来源或建立企业的新的组织,它是包括科技、组织、商业和金融等一系列活动的综合过程。浙江大学许庆瑞教授认为,技术创新泛指一种新的思想的形成,得到利用并产生出满足市场用户需要的产品的整个过程。　　广义而论,它不仅包括一项技术创新成果的本身,而且包括成果的推广、扩散和应用过程。西安交通大学李垣教授认为,技术创新是创新者借助于技术上的发明与发现,通过对生产要素和生产条件进行新变革,并使变革成果取得商业上成功的一切活动。在1999 年全国技术创新大会上发布的《中共中央、国务院关于加强技术创新,发展高科技,实现产业化的决定》中,将技术创新定义为:企业应用创新的知识和新技术、新工艺,采用新的生产方式和经营管理模式,提高产品质量,开发生产新的产品,提供新的服务,占据市场并实现市场价值。　　技术创新过程涉及创新构思产生、研究开发、技术管理与组织、工程设计与制造、用户参与及市场营销等一系列活动。在创新过程中,这些活动相互联系,有时要循环交叉或并行操作。技术创新过程不仅伴随着技术变化,而且伴随着组织与制度创新、管理创新和营销方式的创新。综合各种对技术创新的解释,其涵义包括以下几点: (1) 企业是技术创新的主体; (2) 技术创新是以新的发明或引进新的技术为基础; (3) 技术创新包含“硬件”创新,也包括“软件” 创新; (4) 技术创新的效果是增加效益或提高市场份额。

伦理学的研究对象：道德现象，即有关“善恶是非”的现象。人们只对“有意识的生物的行为”才进行道德判断。（1）道德现象的本质 ①一般本质：和法律、制度一样作为上层建筑，由经济基础决定； ②特殊本质：特殊规范性：一种非制度化、内化的规范，不使用强制性手段为自己的实现开辟道路；实践精神：以指导人类行为为目的，形成人们正确的行为方式的实践精神。 （2）道德特征 ①阶级性与全民性的统一； ②变动性与稳定性的统一； ③自律性与他律性的统一； ④现实性与理想性的统一； ⑤协调性与进取性的统一。

　　人力资源经理负责组织各项培训，开发、完善培训课件，做好员工培训计划、培训总结、培训记录、培训评估。以下是我整理的。 　 　篇一 　　职责 　　1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 　　2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 　　3、负责公司人力资源战略的执行; 　　4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作; 　　5、负责人力资源内部的组织管理; 　　6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。 　　任职资格 　　人力资源管理或相关专业大专以上学历; 　　熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策; 　　具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神; 　　熟练使用常用办公软体及网路应用。 　 　篇二 　　职责： 　　1、协助制定公司人力资源整体战略规划; 　　2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 　　3、制定招聘计划和程式，开展招聘工作; 　　4、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系; 　　5、参与职位管理、组织机构设定,组织编写、稽核各部门职能说明书与职位说明书; 　　6、负责公司员工的入职、转正、离职、调薪等工作; 　　7、负责拟定绩效考核方案设计与执行; 　　8、负责员工人事资料及档案管理，及时更新管理相关表格; 　　9、负责按时完成员工合同签订及续签、员工社保、公积金缴纳等工作。 　　10、负责裁员与离职手续办理，解决员工投诉和劳动纠纷; 　　11、负责领导安排的其他事务。 　　任职资格 　　1、人力资源管理或相关专业; 　　2、五年以上人力资源管理工作经验; 　　3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训、员工关系等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策; 　　4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神; 　　5、熟练使用常用办公软体及网路应用。 　 　篇三 　　职责： 　　1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划。参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的资讯，为公司重大人事决策提供资讯支援。定期组织收集员工想法和建议。 　　2、根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程式，并组织实施。 　　3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设定和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。 　　4、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。 　　5、制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程，制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。 　　6、负责组织公司员工的考核，处理员工针对考核结果的申诉。依据公司工资总额，编制公司年度薪资调整方案，稽核公司员工每月的薪酬。负责处理各种与劳动合同相关的事宜。 　　7、负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况。评价考核下属员工工作完成状况。控制部门预算情况。 　　任职要求： 　　1、企业管理、人力资源相关专业本科以上学历，具备心理学辅修学历者优先; 　　2、5年以上人力资源工作经验，2年以上大中型企业人力资源经理/主管工作经验; 　　3、具备集团型企业及分公司人力资源管理经验者优先，熟悉旅 *** 业者优先。 　　4、沟通优秀，亲和力佳，极高的责任感，抗压力强。 　　5、扎实的专业知识，优秀的组织、协调能力。

你好

生物是指具有动能的生命体。生物是指具有动能的生命体，也是一个物体的集合。而个体生物指的是生物体，与非生物相对。 其元素包括在自然条件下，通过化学反应生成的具有生存能力和繁殖能力的有生命的物体。以及由它通过繁殖产生的有生命的后代，能对外界的刺激做出相应反应，能与外界的环境相互依赖、相互促进。并且，能够排出体内无用的物质，具有遗传与变异的特性。扩展资料：核酸和蛋白质等生物分子是生命的物质基础，生命的起源关键就在于这些生命物质的起源。即在没有生命的原始地球上，由于自然的原因，非生命物质通过化学作用，产生出多种有机物和生物分子。因此，生命起源问题首先是原始有机物的起源与早期演化。化学进化的作用是造就一类化学材料，这些化学材料构成氨基酸，糖等通用的“结构单元”，核酸和蛋白质等生命物质就来自这结“结构单元”的组合。

也可以这样说吧，很多种原因

人与人之间的抽象关系，用以限制人的思想、行动。

《放弃成熟》《冬天和我有个约会》 《被搁浅的梦》 《那时，花开》 《让孤独飘舞》 《触摸旋律》 《梦想,想梦》 《我是船,只属于远方》 《无言的凝眸》 《远方的地平线》 《花开不只在春天》 《秋韵》 《最美的行囊》 《永远的》 《伤着并快乐着》 《还有多少爱可以重来》 《明天，我在哪》 《离开是一种美丽的痛》 《别说"不"》 《今夜,我的泪》 《死神唇边的微笑》 《触摸那片蔚蓝》 《梦絮星空》 《椰风海韵》 《旗袍下的旧疤痕》 《我的独白》 《夏日暴风雨》 《淌过我心的流水》 《朝拜生命》 《香茗》 《生命绽放的炫美》 《一片飘零的叶》 《琴声感动我心》 《海韵》 《漫想春天》 《流年似水》 《桥的遐想》 《雨的诉说》 《花样年华》 《暗香》