投资促进局是做什么的？

法律主观：招商引资是指地方政府（或地方政府成立的开发区）吸收投资（主要是非本地投资者）的活动。招商引资一度成为各级地方政府的主要工作，并且在各级政府报告和工作计划中出现。一、招商引资要满足的条件招商引资优惠政策及市情、区情，并对驻外招商人员提出了要求，一是要加强学习，熟悉招商引资政策、产业政策和金融政策；二是要熟悉掌握滁州市情、琅琊区情；三是要了解当地的产业发展情况、重点企业发展状况；四是要了解所在地全国500强、世界500强企业及规模以上企业的分布情况，锁定重点工作对象；五是要了解当地的风俗人情，入乡随俗，广交朋友，为开展工作建立良好的工作基础。1、沟通联系。各办事处要积极主动与所驻省（市）的有关部门、重点企业进行广泛接触，建立密切联系。2、收集信息。各办事处要全面收集所驻省（市）的社会经济发展情况，包括经济规模、主导产业、知名品牌企业、骨干企业等，掌握重点企业的资本积累和对外扩张愿望等情况，并将收集到的信息和情报归纳整理，从中筛选符合我州实际的项目建设信息，及时反馈到州招商项目服务中心，积极推进项目建设。3、推动合作。各办事处在搞好对接的基础上，要采取各种有效的方式和方法，推动与对我州有投资意向的企业进行项目洽谈，全力以赴促成合作。4、协调指导。各办事处要统一领导、协调各县（市）、林业系统、开发区的驻外办事处的业务，使其有序地开展工作。二、我国利用外资的原则1、主权原则；2、自力更生为主，争取外资为辅的原则；3、平等互利的原则；4、积极、合理、有效地利用外资的原则；5、创造良好的投资环境，给外商以普遍优惠的原则。

招商引资工作经费不可以列支工资。招商引资工作经费只能计入管理费用，招商部门员工工资计入成本。每年根据实际工作需要，在财政预算中列支招商引资工作经费，主要用于奖励对招商引资有贡献的单位和个人、弥补招商引资相关业务部门经费不足。

招商引资的工作前景挺不错的。招商引资属于事业单位，工作稳定可以从事。

招商，简而言之，就是召集商家，销售自己家的产品或服务。有店铺出租招商，产品销售网点招商，服务输出招商推广等等。爱航也在招商

招商局主要负责招商引资工作的综合、协调、考核和服务等工作，是各地政府为加强全市招商引资工作，促进招商引资工作上水平、上台阶，为政府直属事业机构。招商局的主要职责有：1、主管全市招商引资日常工作，会同有关部门就全市招商引资工作规划、招商政策和重大决策向市委、市政府提出建议，并负责草拟招商引资工作的有关规范性文件；2、负责制定全市年度招商引资工作总体方案，拟定和分配全市招商引资工作任务；3、会同有关部门设计拟定全市招商的模式，负责市委、市政府各项招商活动的组织筹备及有关活动；4、负责招商项目、招商信息的归集、发布以及招商报表的统计上报工作；5、负责全市招商引资项目规划、论证、推介工作，同有关部门搞好项目库的建设，参与重大项目的商务谈判；6、受理国内外投资项目，负责国内外投资项目涉及有关部门的协调；7、监督检查招商工作运行情况，负责全市招商任务情况的考核，并对有争议问题进行协调；8、负责拟定招商奖惩兑现意见，依据考核认定结果，会同有关部门向市委、市政府提出对各县区、市直部门、单位及有关人员的奖惩建议；9、负责对县区招商局工作的指导，负责综合协调调度各县区、市直部门与招商直接相关的工作，负责招商的政策解释、咨询服务和业务培训工作；10、承办市委、市政府交办的其他事项。

做好地方优势的宣传工作

法律分析：招商引资已经成为各地区经济发展的主要抓手，各地政府也通过各种各样的方式不断强化招商引资工作。而招商引资项目企业在核算成本的过程中与其他项目最大的不同之处在于存在变量因素，即招商引资政策给企业带来的成本不确定性，这种不确定性产生的主要原因是项目经营情法律依据：《中华人民共和国政府投资项目审计规定》第一条 为进一步加强政府投资项目审计工作，规范政府投资项目审计行为，提升政府投资审计质量和成效，充分发挥审计保障国家经济社会健康运行的“免疫系统”功能，根据《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国审计法实施条例》和《中华人民共和国国家审计准则》等有关法律法规，制定本规定。第二条 审计机关对政府投资和以政府投资为主的项目实施的审计和专项审计调查适用本规定。第三条 审计机关依据《中华人民共和国审计法》和《中华人民共和国审计法实施条例》以及本级人民政府规定，确定政府投资项目审计的对象、范围和内容。第四条 审计机关应当根据法律、法规、规章的规定和本级人民政府的要求以及上级审计机关的工作安排，按照全面审计、突出重点、合理安排、确保质量的原则，确定年度政府投资审计项目计划。各级政府及其发展改革部门审批的政府重点投资项目，应当作为政府投资审计重点审计机关按照确定的审计管辖范围开展政府投资项目审计，防止不必要的重复审计。第五条 审计机关对政府重点投资项目以及涉及公共利益和民生的城市基础设施、保障性住房、学校、医院等工程，应当有重点地对其建设和管理情况实施跟踪审计。

1、公司现状与如何改变现有现状2、招商计划3、针对现状明确招商主要目标。4、本周招商计划。5、总结项目要生存，必须做好招商工作，积累前期客户；而招商的成功要有一个好的策略才能得以保证。但策略不是凭空而生的，是在市场的基础上，对商业准确定位后，在概念上创意不行，在经营上还要有思想。

招商局是各地政府为加强全市招商引资工作，促进招商引资工作上水平、上台阶，为政府直属事业机构。主要负责招商引资工作的综合、协调、考核和服务等工作。　　一、主要职责　　（一）主管全市招商引资日常工作，会同有关部门就全市招商引资工作规划、招商政策和重大决策向市委、市政府提出建议，并负责草拟招商引资工作的有关规范性文件。　　（二）负责制定全市年度招商引资工作总体方案，拟定和分配全市招商引资工作任务。　　（三）会同有关部门设计拟定全市招商的模式，负责市委、市政府各项招商活动的组织筹备及有关活动。　　（四）负责招商项目、招商信息的归集、发布，以及招商报表的统计上报工作。　　（五）负责全市招商引资项目规划、论证、推介工作，会同有关部门搞好项目库的建设，参与重大项目的商务谈判。　　（六）受理国内外投资项目，负责国内外投资项目涉及有关部门的协调。　　（七）监督检查招商工作运行情况，负责全市招商任务情况的考核，并对有争议问题进行协调。　　（八）负责拟定招商奖惩兑现意见；依据考核认定结果，会同有关部门向市委、市政府提出对各县区、市直部门、单位及有关人员的奖惩建议。　　（九）负责对县区招商局工作的指导，负责综合协调调度各县区、市直部门与招商直接相关的工作；负责招商的政策解释、咨询服务和业务培训工作。　　（十）承办市委、市政府交办的其他事项。　　二、招商局内设机构　　一般职能科室有：考核奖惩科、招商联络科、项目信息科、办公室、人事老干科、财务科。

问题一：招商局属于什么单位，主要做什么，待遇好吗 官方介绍： 招商局是各地 *** 为加强全市招商引资工作，促进招商引资工作上水平、上台阶，为 *** 直属事业机构。主要负责招商引资工作的综合、协调、考核和服务等工作。 一、主要职责 （一）主管全市招商引资日常工作，会同有关部门就全市招商引资工作规划、招商政策和重大决策向市委、市 *** 提出建议，并负责草拟招商引资工作的有关规范性文件。 （二）负责制定全市年度招商引资工作总体方案，拟定和分配全市招商引资工作任务。 （三）会同有关部门设计拟定全市招商的模式，负责市委、市 *** 各项招商活动的组织筹备及有关活动。 （四）负责招商项目、招商信息的归集、发布，以及招商报表的统计上报工作。 （五）负责全市招商引资项目规划、论证、推介工作，会同有关部门搞好项目库的建设，参与重大项目的商务谈判。 （六）受理国内外投资项目，负责国内外投资项目涉及有关部门的协调。 （七）监督检查招商工作运行情况，负责全市招商任务情况的考核，并对有争议问题进行协调。 （八）负责拟定招商奖惩兑现意见；依据考核认定结果，会同有关部门向市委、市 *** 提出对各县区、市直部门、单位及有关人员的奖惩建议。 （九）负责对县区招商局工作的指导，负责综合协调调度各县区、市直部门与招商直接相关的工作；负责招商的政策解释、咨询服务和业务培训工作。 （十）承办市委、市 *** 交办的其他事项。 二、招商局内设机构 一般职能科室有：考核奖惩科、招商联络科、项目信息科、办公室、人事老干科、财务科。 非在编的人员工资等待遇不会像在编人员一样那么高，但是比一些其他的工作要好呀。年轻的话不要怕辛苦，再说了也辛苦不到哪里去的。而且这里工作对社会经验很好的。 问题二：县发改委和招商局哪个好 我看是发改委好 问题三：县区招商局是什么性质单位，他的上级单位是谁？ 15分 县区招商局的单位性质：招商局是事业单位，参照公务员管理，属事业单位财政拨款。 县区招商局的上级单位：归各区县 *** 领导管理，所以各区县招商局的上级就是各区县 *** ，市级招商局和省级招商局有业务往来和业务指导关系，没有隶属关系。 问题四：公务员报考想报招商局，不知道这个单位待遇发展如何？工作压力大不大呢？ 您好，中公教育为您服务。 在目前的中国，招商局的设立并不是官场体制下必设的部门，像是国家部委办和省级机关，一般就没有招商局，省一级的设招商局的据说只有位于“成渝经济带”的四川省，但是，在市县一级，就普遍地设立了招商局，招商局一般是作为市县 *** 下属的部委办机构，事业单位编制，因此，招商局长的级别，最大也不过是厅级干部，多数是县处级或科局级。 级别是一个方面，待遇则是另一回事。各地区在招商局设立之初，情况是不一样的，多数是从各机关部门人员中抽调的，有的则是为了安插人员、提拔干部而从社会上的“能人”中临时组建的，因此，招商局长的素质和能力、身世和性情，就千差万别。 客观的来讲招商局:有些地方是事业局.有些地方是行政局.现在职能较多.工作比较忙.待遇一般。但未来的身份难说. 很多地方招商局一二把手，都是直接从社会上公开选拔，每年必须完成一定的任务指标，合同一年一签的都有。 现在 *** 正从专注经济管理转向专注社会管理之后.作为事业局或许可能还行吧.最好咨询内部人士确定你们那里的招商局的性质。 招商局，是指地方 *** 为加强促进招商引资工作而设立的官方单位，为市（县） *** 直属的事业机构。主要负责市（县）招商引资工作的综合、协调、考核和服务等工作。 其主要职能有如下九条： （一）负责草拟招商引资工作规划、招商引资优惠政策和重大决策等有关规范性文件。 （二）负责制定年度招商引资工作总体方案，拟定和分配招商引资工作任务、目标。 （三）负责市（县区）委、市（县区） *** 各项招商活动的组织筹备及项目推介。 （四）负责招商项目、招商信息的归集、发布，以及招商报表的统计上报工作。 （五）搞好项目库的建设，参与重大项目的商务谈判。 （六）受理国内外投资项目，负责国内外投资项目所涉及的有关部门的协调。 （七）监督检查招商工作运行情况，负责招商任务目标的考核。 （八）负责拟定招商奖惩兑现意见；依据考核认定结果。 （九）负责招商引资政策解释、咨询服务和业务培训工作。 内设机构情况：招商局一般内设考核奖惩科、招商联络科、项目信息科、办公室和财务科等5个职能科室 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 问题五：县招商局属于行政机关吗? 招商局是事业单位参照公务员管理，属事业单位财政拨款。 招商局属于一级事业单位，由财政全额拨款；干部编制是公务员编制；一般工作人员是事业编制。 问题六：市招商局的工作怎么样啊？是事业单位。 好单位吧。在县里工作经常跑到外面一线执法，工资待遇都不错。 问题七：招商局主要是做什么？ 这个问题我回答最合适，因为我现在就是负责招商引资工作的。 首先看你是 什么情况，如果你是公务员的话 建议还是别调了 。 招商基本上常年出差外地，而且必须会说话，说不好听这活就跟推销是一样的。 只不过我们推销的是某个地方。 如果自己没有朋友可以给你介绍企业，你就得自己打电话找，联系，或者登门拜访，沟通技巧是必须有的。 在工作中，尤其是 *** 部门，酒是必须要会的。 跟领导吃饭不给领导陪高兴是不行的。 总之这工作不好干，而且每年的任务指标还重，局长的压力也大，整不好就得受到批评。 基本就以上这些了。 招商局也有办公室文员，基本上都是干那点东西。 招商有啥发展啊？干好了招个项目，给你点奖金，如果地方比较穷的话 给的很少。 如果没项目 就是混日子吧。 问题八：县招商局局长什么级别 属于正科级干部。 问题九：县级市招商局属什么级别 副处级 问题十：招商局和商务局有啥区别 招商局是中国民族工商业的先驱，创立于1872年晚清洋务运动时期。130余年来，曾组建了中国近代第一支商船队，开办了中国第一家银行、第一家保险公司、第一家电报局、修建了中国第一条铁路等，开创了中国近代民族航运业和其它许多近代经济领域，在中国近现代经济史和社会发展史上具有重要地位。 商务局是 *** 的一个部门，主要负责全县的招商引资、内外贸易、商贸流通等。商务局是 *** 机构改革后整合而成的部门。一般包括原来的招商局、商业局、外贸局等。 商务局主要职能 （一）贯彻落实国家、省、市有关投资促进、国际国内经济合作、对外开放、招商引资、内外贸易和口岸建设的发展战略、方针、政策；制定并组织实施商务领域的规章、制度、标准和发展规划。 （二）负责商务系统涉及世贸组织相关事务的研究、指导和服务工作；组织协调反倾销、反补贴、保障措施及其他与进出口公平贸易相关的工作；组织产业损害调查，受理并调查处理招商引资、内外贸易、市场流通和饮食服务等商务投诉。 （三）深化流通体制改革，研究制定规范市场体系及流通秩序的政策，促进内外贸结合，建立健全统一、开放、竞争、有序的市场体系；监测分析市场运行和商品供求状况。组织实施重要消费品市场流通管理；研究提出市场供求应急预案，组织培育现代物流方式，推进流通产业结构调整，促进城乡市场共同发展。 （四）调查研究流通和饮食服务行业重大问题并提出政策性建议；负责流通领域食品安全体系建设和畜禽屠宰监管，对食盐、酒类、成品油等重要商品的流通和饮食服务行业进行管理；负责拍卖、典当、实物租赁、旧货流通等特殊行业流通活动的规划、监督和管理。 （五）执行国家、省、市制定的进出口商品管理办法、进出口商品目录和进出口商品配额招标政策；贯彻执行国家机电产品进出口战略、方针和政策；统筹管理商品进出口和技术贸易工，负责进出口配额计划的编报和组织实施及配额、许可证管理。 （六）负责监督外来投资企业执行有关法律法规、规章及合同、章程的情况；指导并管理招商引资、投资促进及外商投资企业的备案报批和进出口工作，加强与境外、省外、市外的经济技术合作与交流；综合协调和指导省级、市级经济技术开发区的有关具体工作；负责省外、境外常驻商务代表机构的设立和管理；负责出国商务考察团组的报批。 （七）负责对外经济合作工作；指导和监督对外承包工程、劳务合作、设计咨询等业务的管理；负责对外经济合作企业的经营资格认定和管理工作，审核或核准市内企业对外投资项目并实施监督管理；管理国际、国内 *** 机构或组织对我市的无偿援助项目及赔款工作。 （八）制定并实施对外开放、招商引资政策；指导和管理招商引资、投资促进及投资企业的审批、备案工作；负责重大招商引资活动和各类商务展会的组织、实施工作；归口管理各类涉外商务交易会、展览展销会、投资贸易洽谈会等活动；制定并实施举办上述活动的管理办法。 （九）负责市级商务新闻发布会、信息收集、对外宣传和提供信息咨询服务：指导并组织实施投资促进、招商引资、对外合作和流通领域的信息网络、电子商务建设。

当然可以，正式工作就是公务员或者事业编制

招商局是政府的直属事业单位，主要工作职责是服务政府在招商引资的客商，为客商提供信息及相关服务，招商局一般为参照公务员法管理的事业单位，其人员为事业单位干部，工资待遇和公务员一样，但是身份不是公务员。招商局主要职责：1、主管全市招商引资日常工作，会同有关部门就全市招商引资工作规划、招商政策和重大决策向市委、市政府提出建议，并负责草拟招商引资工作的有关规范性文件。2、负责制定全市年度招商引资工作总体方案，拟定和分配全市招商引资工作任务。3、会同有关部门设计拟定全市招商的模式，负责市委、市政府各项招商活动的组织筹备及有关活动。4、负责招商项目、招商信息的归集、发布，以及招商报表的统计上报工作。5、负责全市招商引资项目规划、论证、推介工作，会同有关部门搞好项目库的建设，参与重大项目的商务谈判。6、受理国内外投资项目，负责国内外投资项目涉及有关部门的协调。

　　招商局是各地政府为加强全市招商引资工作，促进招商引资工作上水平、上台阶，为政府直属事业机构。主要负责招商引资工作的综合、协调、考核和服务等工作。　　一、主要职责　　（一）主管全市招商引资日常工作，会同有关部门就全市招商引资工作规划、招商政策和重大决策向市委、市政府提出建议，并负责草拟招商引资工作的有关规范性文件。　　（二）负责制定全市年度招商引资工作总体方案，拟定和分配全市招商引资工作任务。　　（三）会同有关部门设计拟定全市招商的模式，负责市委、市政府各项招商活动的组织筹备及有关活动。　　（四）负责招商项目、招商信息的归集、发布，以及招商报表的统计上报工作。　　（五）负责全市招商引资项目规划、论证、推介工作，会同有关部门搞好项目库的建设，参与重大项目的商务谈判。　　（六）受理国内外投资项目，负责国内外投资项目涉及有关部门的协调。　　（七）监督检查招商工作运行情况，负责全市招商任务情况的考核，并对有争议问题进行协调。　　（八）负责拟定招商奖惩兑现意见；依据考核认定结果，会同有关部门向市委、市政府提出对各县区、市直部门、单位及有关人员的奖惩建议。　　（九）负责对县区招商局工作的指导，负责综合协调调度各县区、市直部门与招商直接相关的工作；负责招商的政策解释、咨询服务和业务培训工作。　　（十）承办市委、市政府交办的其他事项。　　二、招商局内设机构　　一般职能科室有：考核奖惩科、招商联络科、项目信息科、办公室、人事老干科、财务科。

　　投资促进局是主管地方投资促进、招商引资的政府工作部门。x0dx0a　　投资促进局的主要职责是：x0dx0a　　(一)贯彻执行国家、省、市关于对外开放的方针政策，认真落实市委、市政府关于扩大开放、利用内外资发展外向型经济的工作部署，拟订全市对外开放、招商引资、经济合作、投资服务的政府规章和政策；负责编制全市招商引资、经济合作的中、长期规划；汇总编报全市年度招商引资、经济合作指导性目标计划并下达全市各县(市)区、各开发(度假)区、有关部门组。x0dx0a　　(二)负责策划、组织和承办市政府决定开展的重大国内外招商引资活动，营造、宣传、推介地方投资环境；协调和组织市级和各县(市)区、各开发(度假)区以及企业开展国内外招商引资活动、经济社会合作、区域经济合作的活动；承办地方领导赴国内外开展招商引资、经济社会合作交往的一系列重要活动相关工作事宜。x0dx0a　　(三)会同市级有关部门编制全市鼓励外商投资产业指导目录；负责抓好全市招商引资基础工作和全市对内外重点招商引资项目库的建设工作；负责对外发布市级重点内外资招商引资项目工作；负责跟踪、督办和协调落实全市签约内外资项目的审批注册和开工建设工作；负责已批内外资项目资金到位的督促工作。x0dx0a　　(四)负责建立和完善全市招商引资网络，开展网上招商引资工作，提供相关投资政策咨询服务。x0dx0a　　( 五）负责省外、市外来昆投资企业论证工作，协调落实相关优惠政策；协调有关部门依法保护省外、市外来昆投资企业和投资者的合法权益。x0dx0a　　(六)负责市外和中央直属部门、企业、事业单位在地方设立办事机构的备案工作和协调服务工作；负责外地政府在昆设立办事处的报批、发证、业务联系、协调服务工作；负责市属企业到国内各地设立办事机构的协调、服务工作。x0dx0a　　(七)负责与国内友好城市、省内友好地州的联络、协调交往工作；组织协调“西南经济区市长联席会”等系列区域性经贸交往活动。会同有关部门推动以科技、教育、卫生、文化等为重点的社会合作。x0dx0a　　(八)负责对符合条件的国内外投资经济合作项目进行认定，提出使用省支持联合协作项日资金及合作专项资金及市相关扶持政策的意见和建议，并对项目的执行情况进行跟踪、检查和监督。 (九)负责指导、督促、检查和统计全市年度招商引资、经济合作工作任务指标的完成情况；负责全市捂商引资工作的考核和奖励事宜。x0dx0a　　(十)联系指导市政府驻外办事机构的投资合作业务工作。x0dx0a　　(十一)负责外地驻地方机构“党群口”的联络、协调、服务工作。x0dx0a　　(十二)承办市委、市政府和上级机关交办的其他事项。

法律主观：招商引资是指地方政府（或地方政府成立的开发区）吸收投资（主要是非本地投资者）的活动。招商引资一度成为各级地方政府的主要工作，并且在各级政府报告和工作计划中出现。一、招商引资要满足的条件招商引资优惠政策及市情、区情，并对驻外招商人员提出了要求，一是要加强学习，熟悉招商引资政策、产业政策和金融政策；二是要熟悉掌握滁州市情、琅琊区情；三是要了解当地的产业发展情况、重点企业发展状况；四是要了解所在地全国500强、世界500强企业及规模以上企业的分布情况，锁定重点工作对象；五是要了解当地的风俗人情，入乡随俗，广交朋友，为开展工作建立良好的工作基础。1、沟通联系。各办事处要积极主动与所驻省（市）的有关部门、重点企业进行广泛接触，建立密切联系。2、收集信息。各办事处要全面收集所驻省（市）的社会经济发展情况，包括经济规模、主导产业、知名品牌企业、骨干企业等，掌握重点企业的资本积累和对外扩张愿望等情况，并将收集到的信息和情报归纳整理，从中筛选符合我州实际的项目建设信息，及时反馈到州招商项目服务中心，积极推进项目建设。3、推动合作。各办事处在搞好对接的基础上，要采取各种有效的方式和方法，推动与对我州有投资意向的企业进行项目洽谈，全力以赴促成合作。4、协调指导。各办事处要统一领导、协调各县（市）、林业系统、开发区的驻外办事处的业务，使其有序地开展工作。二、我国利用外资的原则1、主权原则；2、自力更生为主，争取外资为辅的原则；3、平等互利的原则；4、积极、合理、有效地利用外资的原则；5、创造良好的投资环境，给外商以普遍优惠的原则。法律客观：《政府采购法》第二条在中华人民共和国境内进行的政府采购适用本法。本法所称政府采购，是指各级国家机关、事业单位和团体组织，使用财政性资金采购依法制定的集中采购目录以内的或者采购限额标准以上的货物、工程和服务的行为。政府集中采购目录和采购限额标准依照本法规定的权限制定。本法所称采购，是指以合同方式有偿取得货物、工程和服务的行为，包括购买、租赁、委托、雇用等。本法所称货物，是指各种形态和种类的物品，包括原材料、燃料、设备、产品等。本法所称工程，是指建设工程，包括建筑物和构筑物的新建、改建、扩建、装修、拆除、修缮等。本法所称服务，是指除货物和工程以外的其他政府采购对象。

通过近五年来的招商工作实践和多次的理论、业务学习ue005使我对招商引资工作有了一定的认识和理解ue005下面就我对招商工作的认识和理解做一下简要的分析。一、 招商涉及多个不同的方面和环节在我国ue005积极开展招商引资ue005 已成为各省、市和其他地区促进地方经济发展的一个有效方式。为此ue005许多地方都成立了专业的招商机构ue005如招商局。但事实上ue005招商是一项跨部门的工作ue005不是某一个部门就能完成招商的整个过程ue005招商涉及各个不同的方面和环节。如:在某一次招商活动实施之前ue005招商部门就需预先制定招商计划ue005确定本次招商的项目清单。而这些项目清单的确定ue005又必须与国家的产业政策和当地的产业发展规划相吻合。招商的过程ue005 同时也是宣传自已、寻求合作伙伴的过程。招商活动又涉及宣传部门的工作。在招商活动的后期ue005环保、工商、技术监督、 国税、地税、发改、消防、土地、规划、卫生防疫、劳动安全等部门也都会介入项目的审批及有关程序。对于一些有特殊要求的项目ue005涉及的部门和环节可能还会更多。可见ue005招商不是一项孤立的、某一个部门就能单独完成的工作ue005它涉及的部门之广、环节之多是招商工作区别于其他工作的特点之一。二、 招商是一个各方面相互联系的整体虽然招商工作涉及的面广、环节多ue005但其方向性和目的性却极为明确。招商就是要以积极可行的方式吸引外来资金、

亲商不能骗商。　　一些负责招商的地方官员，为了完成上级下达的招商任务指标，发动了一系列的骗商的宣传攻势，不顾一切地许诺诸多优惠条件。如我们这里可实现三年免税，我们这里地皮可如何如何优惠如此等等。等企业投产后，由于受政策、法律的限制，这些许诺均不能兑现。　　扶商不能糊商。　　一些招进来的外来企业，的确享受了当地企业享受不到的待遇，如所有开业手续等均有政府派员一路绿灯办妥，但当企业正式投入运转，遇需有当地政府解决的困难时，某些政府部门和政府官员却敷衍应付，胡乱搪塞，或者是虎头蛇尾。　　安商不能拘商。　　对招商引资进来的企业，因许诺不兑现，服务不到位，企业感到有上当受骗之嫌的，应让人家有来去自由的权力，同样要以优质的服务帮助人家做好“撤退”工作。　　既要注重招商引资的数量，更要注重招商引资的质量。　　有一些地方党委政府，为了最大限度地多招商，不惜牺牲当地和谐的自然环境和自然资源。对一些污染严重的企业和高能耗的企业，无限制地降低招商的门槛，这非但不会给当地人民带来福祉，而且也有悖于可持续发展和构建社会主义和谐社会的发展要求。笔者在到某地区了解到，为了完成上级招商任务指标，争取高额销售开票数，招进来的8家企业，其中有5家是高污染企业，周围村民每天掩鼻出入自己的家门，且多次为此组织集体上访。　　既要注重招商引资企业，也不能偏废本地企业。　　近年来，各级政府部门几乎把所有的“赌本”都用在了招商引资上，对招商引资企业和本地企业似理发剃子两头挑，一头热一头冷，其结果造成了本地企业发展萎缩，甚至有些本地企业成为了本地区以外的招商引资企业。　　要注重招商实效，切忌搞假大空。　　在了解中发现，某地区每年都要举办这个“节”，开哪个“会”。每到这个时节，该地区驻外地招商的几十家办事处人员，为了完成政府下达给自己的招商任务，釜底抽薪，苦苦哀求，不惜自己掏腰包，请所谓的招商引资企业意向性人员吃饭，让他们一定看看自己的面子，参加一下文化节，商贸节，签定一个意向性合同，然后一吃，二玩，三拿后就走人。有的招商来的企业，光是为了盘占一块低廉的地皮，只圈地，不生产，等地皮上涨了再抛出去，其结果是造成了国有资产的贬值和流失。更有甚者的是，有的党委政府为了完成招商引资的任务指标，本是当地人新办的企业，却找一个异地的人挂个法人代表的名；有的通过变更企业法人，把老板的位置“让贤”于异地人；还有的老企业因扩大生产规模，或发展新项目，当地政府示意其企业老板，把扩大生产规模和发展新项目的资金汇到外地，再由外地汇往当地，通过资金的流出到流进等五花八门的方法，以此来充当招商引资的数量。　　注意事项　　在招商过程中，注重群众利益，避免盲目追求效应。由于招商引资，外商外资的进入，改变了一个地区原来的现状，产生了新的利益关系和矛盾，特别是对资源的拥有关系的改变，对资源升值后产生的利益的分配，成为各方利益矛盾的焦点。

1、贯彻执行国家、省、市、区有关对外开放、招商引资和投资促进方面的方针政策和法律法规，拟订投资促进工作战略规划以及工作计划并组织实施。2、负责全区招商引资和投资促进工作的统筹、协调、指导和服务工作，策划和组织全区的招商引资活动。3、负责全区招商引资政策的贯彻落实，综合分析全区招商引资动态，提出相关合理化建议；负责全区招商引资政策、投资环境的宣传推介。4、负责开展与国内外投资促进机构以及其它经济组织的合作与交流，负责境内外招商引资工作有关的洽谈会、研讨会等的具体承办工作。5、负责与招商引资工作有关的商务考察和业务培训，协调外地在金湾的招商引资工作。6、负责境内外招商引资与投资合作项目的推介、洽谈、协调工作，为境内外投资客商提供投资环境考察、投资导向、申报程序、法律法规等方面的优质服务；负责开展项目落户动工过程中的跟踪服务，协调解决项目投资过程中的有关诉求。7、负责编制投资指南和招商目录，负责建立重点招商项目和重点客商名录库；负责建立与投资客商的联系渠道，承担重要投资客商的接待工作。8、负责区招商局网站的建设、管理与维护工作，开展网上招商；负责采集、整理、分析国内外招商引资信息和各类投资数据信息；负责公共投资促进信息的咨询。9、承办区政府和上级部门交办的其他事项。扩展资料招商是一个双向选择的机会，如果经销商选择不当，在以后的市场经营中就会因为经销商经营能力不足，影响市场的正常运作，由于销量上不去，经销商一味地向厂家要支持，而厂家的支持往往是与销量挂钩，给不了经销商过多的支持，导致合作的脱节，最终导致经销商的“死亡”。经销商倒下去了，看似只是经销商的损失，对企业没有影响，实则不然。一般而言，一个产品进入一个地区所设的经销商数量是有限的，当地经销商的倒掉，就代表了企业在该地区丧失市场，企业要想重新进入该市场就不那么容易了。由于人们不明真相，于是对该产品就会失去信心，想再开发新的经销商就很难了。因此，经销商倒下，对企业而言，失去的不是经销商，而是那个区域市场。参考资料来源：百度百科-招商局集团有限公司参考资料来源：百度百科-和县招商局

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法律分析：（一） 项目洽谈（二）项目准入 （三）项目建设 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一条 为了保护民事主体的合法权益，调整民事关系，维护社会和经济秩序，适应中国特色社会主义发展要求，弘扬社会主义核心价值观，根据宪法，制定本法。

招商局，是指地方政府为加强促进招商引资工作而设立的官方单位，在我国某些地区又称为“投资促进局”，为市（县）政府直属的参公事业机构（类同党校、档案局、体育局、行管局等）。主要负责市（县）招商引资工作的综合、协调、考核和服务等工作。2018-11-19 0其他回答招商局是政府的直属事业单位，主要工作职责是服务政府在招商引资的客商，为客商提供信息及相关服务，招商局一般为参照公务员法管理的事业单位，其人员为事业单位干部，工资待遇和公务员一样，但是身份不是公务员。

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为抢抓国家扩内需、保经济、保增长、促发展和省委振兴徐州老工业基地带来的发展机遇，充分发挥我县区位、环境和产业优势，进一步扩大对外开放，加大招商引资力度，扩充区域经济总量，促进区域经济持续快速健康发展，结合我县实际，现将我县2012年招商引资工作思路和措施等汇报如下： 一、招商引资的总体工作思路、工作目标和重点区域 总体工作思路是：紧紧抓住我县发展的重要战略机遇期，坚持科学发展观，进一步解放思想、扩大开放，充分发挥我县的资源优势、政策优势、区位优势、后发优势和环境优势，整合、调动各种招商引资的资源和力量，在政府引导、企业为主、部门服务、全方位参与的前提下，发挥重点区域、部门、产业、企业和开发区主力军的作用，瞄准发达国家和国内发达地区，以引进大项目和有助于形成产业聚集、产业升级、形成新经济增长极的项目为重点，进一步加大招商引资力度，提高招商引资质量，扩大招商引资规模，保障我县经济社会健康、快速、可持续发展。 工作目标：按照“投资大、质量高、效益好”的标准，加大对投资规模在千万元以上项目的引进力度，特别是要加大对符合我县产业发展方向的国内外大型企业的引进力度，实现引资项目由数量型向质量型的根本转变。全年全县引进千万元以上投资规模的实体项目达到57个，协议引进投资额保持在65亿元以上。其中，县经济开发区完成固定资产投资亿元以上的新上项目5个；各镇完成固定资产投资亿元以上的新上项目1个。 重点招商区域：在引进外资方面，“巩固港台、发展日韩、开拓欧美”，锁定港、台、日、韩、德等地区和国家开展定向招商活动；在引进内资方面，突出长三角、珠三角、环渤海地区，重点抓住民营经济向内地转移的机遇，跟踪相关产业和项目，搞好项目对接，持之以恒，锲而不舍地做好招商引资工作参考资料： http://wenku.baidu.com/link?url=yKLV9Z1UyA3SCZqcZkDM0miWl5LWLgEJvOh_cY-iPQRIOP23sWg2sNgP_2-is2h_lkzkQy-UskSDYFsg8nXbSaamoh2ZcmOMlRIFtJ0i-h_

招商人员需要具备以下的素质:第一，要有良好的政治素质和时代责任感、使命感。第二，要有良好的政策水平和业务素质。招商引资工作是一门综合的专业工作，招商工作涉及的行业领域很多，它不仅要求招商人员有一定的公关水平，更要求招商人员具有金融管理、投资、国际经贸、法律及相关行业的专业知识和良好的外语水平。第三、卓越的成事能力。要能分析判断出国内和国际市场经济发展、资金供需和资金流向的未来趋势，高瞻远瞩，准确地预测机遇；在市场中能够从各种综合信息和各种资源的配置当中创造机会，用谋略从各种契机当中找到结合点，未战先算，制定出引资战略；通过运作，最终取得引资谋略的预期效果，使某一引资项目从不可能成功变为可能成功。要不断追求融资新目标，拓展新思路，开拓新领域。第四、强烈的效益观念。要千方百计地运用金融头脑去思考招商项目。仅预测到机遇来临还不够，还要用娴熟的融资技巧准确地把握融资变化的战机，引入有效资本。坚持一切经营活动都要以恰当的投入取得最大的效益，以实现招商引资的综合效益最大化。从某种意义上说，招商引资专家也是具有竞争性、战略性的金融家。第五、敏锐的信息意识。要有新闻眼，时刻注视国内外政治、经济新动向和资金流向，善于在竞争中用敏锐的眼光捕捉最新信息，抓住关键机会。为此要注意收集、分析各方面信息，并及时向客商提供相关信息成果，以方便客商投资意向的形成；建立客商投资意向档案，不断跟进，把各项工作运作好，为客商提出建议。第六、超凡的组织能力。必须具有开放的思维、协调关系的艺术和超凡的组织能力。能把招商活动的各个要素，各个环节，从纵横交错的相互关系上有效合理地组织起来，建立强强联合、战略伙伴关系等都需要具备此种能力。招商引资专家也是社会关系活动家，协调、处理好各方面的关系和利益对引进大量外资至关重要。第七、卓越的谈判策略。在融资过程中，从招商意向达成到最终拍板签约，每一步骤都要熟练运用谈判策略、技巧和口才，争取达到双赢效果。第八、诚信服务。招商引资过程中要为对方的利益和发展着想，要具备在最佳时机采取最佳手段表现最佳信誉的才能，信守签订的合同，形成信誉的良性循环链条，从而提高知名度，增加招商引资的成效。第九、强烈的法制观念。市场经济就是法制经济，要按照WTO的有关法律条款和规则引资，其引资融资的一切行为都要受到法律规范的约束。廉洁自律，不该做的事坚决不做。

招商办公室的意思。工业园区、商业中心、步行街、特色街等等一般都有 只要目的是招商引资，找投资人在项目投资，比如工业园招企业在这办工厂，商业中心找商户或者是品牌在这经营等等

招商局是各地政府为加强全市招商引资工作，促进招商引资工作上水平、上台阶，为政府直属事业机构。主要负责招商引资工作的综合、协调、考核和服务等工作。 一、主要职责 （一）主管全市招商引资日常工作，会同有关部门就全市招商引资工作规划、招商政策和重大决策向市委、市政府提出建议，并负责草拟招商引资工作的有关规范性文件。 （二）负责制定全市年度招商引资工作总体方案，拟定和分配全市招商引资工作任务。 （三）会同有关部门设计拟定全市招商的模式，负责市委、市政府各项招商活动的组织筹备及有关活动。 （四）负责招商项目、招商信息的归集、发布，以及招商报表的统计上报工作。 （五）负责全市招商引资项目规划、论证、推介工作，会同有关部门搞好项目库的建设，参与重大项目的商务谈判。 （六）受理国内外投资项目，负责国内外投资项目涉及有关部门的协调。 （七）监督检查招商工作运行情况，负责全市招商任务情况的考核，并对有争议问题进行协调。 （八）负责拟定招商奖惩兑现意见；依据考核认定结果，会同有关部门向市委、市政府提出对各县区、市直部门、单位及有关人员的奖惩建议。 （九）负责对县区招商局工作的指导，负责综合协调调度各县区、市直部门与招商直接相关的工作；负责招商的政策解释、咨询服务和业务培训工作。 （十）承办市委、市政府交办的其他事项。中华全国工商联合会,简称全国工商联,是中国共产党领导的具有统一战线性质的人民团体和民间商会,是中国人民政治协商会议的组成单位。就是一个官办的商会，清水衙门

您好，中公教育为您服务。在目前的中国，招商局的设立并不是官场体制下必设的部门，像是国家部委办和省级机关，一般就没有招商局，省一级的设招商局的据说只有位于“成渝经济带”的四川省，但是，在市县一级，就普遍地设立了招商局，招商局一般是作为市县政府下属的部委办机构，事业单位编制，因此，招商局长的级别，最大也不过是厅级干部，多数是县处级或科局级。 级别是一个方面，待遇则是另一回事。各地区在招商局设立之初，情况是不一样的，多数是从各机关部门人员中抽调的，有的则是为了安插人员、提拔干部而从社会上的“能人”中临时组建的，因此，招商局长的素质和能力、身世和性情，就千差万别。 客观的来讲招商局:有些地方是事业局.有些地方是行政局.现在职能较多.工作比较忙.待遇一般。但未来的身份难说. 很多地方招商局一二把手，都是直接从社会上公开选拔，每年必须完成一定的任务指标，合同一年一签的都有。 现在政府正从专注经济管理转向专注社会管理之后.作为事业局或许可能还行吧.最好咨询内部人士确定你们那里的招商局的性质。 招商局，是指地方政府为加强促进招商引资工作而设立的官方单位，为市（县）政府直属的事业机构。主要负责市（县）招商引资工作的综合、协调、考核和服务等工作。 其主要职能有如下九条： （一）负责草拟招商引资工作规划、招商引资优惠政策和重大决策等有关规范性文件。 （二）负责制定年度招商引资工作总体方案，拟定和分配招商引资工作任务、目标。 （三）负责市（县区）委、市（县区）政府各项招商活动的组织筹备及项目推介。 （四）负责招商项目、招商信息的归集、发布，以及招商报表的统计上报工作。 （五）搞好项目库的建设，参与重大项目的商务谈判。 （六）受理国内外投资项目，负责国内外投资项目所涉及的有关部门的协调。 （七）监督检查招商工作运行情况，负责招商任务目标的考核。 （八）负责拟定招商奖惩兑现意见；依据考核认定结果。 （九）负责招商引资政策解释、咨询服务和业务培训工作。内设机构情况：招商局一般内设考核奖惩科、招商联络科、项目信息科、办公室和财务科等5个职能科室如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。法律依据：《事业单位人事管理条例》第九条 事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行：（一）制定公开招聘方案；（二）公布招聘岗位、资格条件等招聘信息；（三）审查应聘人员资格条件；（四）考试、考察；（五）体检；（六）公示拟聘人员名单；（七）订立聘用合同，办理聘用手续。第二十三条 事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，对工作人员进行分级分类培训。工作人员应当按照所在单位的要求，参加岗前培训、在岗培训、转岗培训和为完成特定任务的专项培训。事业编制有哪几类1、全额拨款事业编制。又称全额财政拨款事业编制，多为一些公益性事业单位，如图书馆、文化馆、博物馆、学校等。全额的事业单位在事业单位中待遇最好，也是最稳定的，如证监会，银监会待遇比照公务员标准，也许将来也能转成公务员；2、差额拨款事业编制。由财政进行差额拨款，待遇和收入在一定程度上挂钩，如医院和部分景点等。差额事业单位非常多，包括报社、电台、学校、邮局、医院、市政等部门，因为这些部门的创收能力有限，必须得到政府的补贴；3、自收自支事业编制。实际上与企业差不多，待遇和经营状况息息相关，多为一些服务型事业单位，如设计院等。自收自支的事业单位，说白一点就是为了以后变成股份或者国企做准备，已经改了的有公汽之类的事业单位，将在几年内变成企业化管理。

投资促进局的职责是：1、贯彻执行国家、省、市关于对外开放的方针政策；2、负责策划、组织和承办市政府决定开展的重大国内外招商引资活动；3、会同市级有关部门编制全市鼓励外商投资产业指导目录；4、负责建立和完善全市招商引资网络；5、负责省外、市外来本地投资企业论证工作；6、负责市外和中央直属部门、企业、事业单位设立办事机构的备案工作和协调服务工作；7、联系、指导市政府驻外办事机构的投资合作业务。《政府投资条例》第三条政府投资资金应当投向市场不能有效配置资源的社会公益服务、公共基础设施、农业农村、生态环境保护、重大科技进步、社会管理、国家安全等公共领域的项目，以非经营性项目为主。国家完善有关政策措施，发挥政府投资资金的引导和带动作用，鼓励社会资金投向前款规定的领域。国家建立政府投资范围定期评估调整机制，不断优化政府投资方向和结构。

投促局是主管部门为了促进地区招商引资的政府工作部门。工作主要职责为：贯彻执行上级领导下达的政策与方针，利用内外资发展外向型经济的工作进行开展活动；负责了策划、组织以及举办市政府决定开展的重大国内外招商引资活动。投资促进局是主管地方投资促进、招商引资的政府工作部门。主要职责是：贯彻执行国家、省、市关于对外开放的方针政策，认真落实市委、市政府关于扩大开放、利用内外资发展外向型经济的工作部署，拟订全市对外开放、招商引资、经济合作、投资服务的政府规章和政策；负责编制全市招商引资、经济合作的中、长期规划。汇总编报全市年度招商引资、经济合作指导性目标计划并下达全市各县(市)区、各开发(度假)区、有关部门组等。拓展资料投资促进局的主要职责是：　　(一)贯彻执行国家、省、市关于对外开放的方针政策，认真落实市委、市政府关于扩大开放、利用内外资发展外向型经济的工作部署，拟订全市对外开放、招商引资、经济合作、投资服务的政府规章和政策；负责编制全市招商引资、经济合作的中、长期规划；汇总编报全市年度招商引资、经济合作指导性目标计划并下达全市各县(市)区、各开发(度假)区、有关部门组。　　(二)负责策划、组织和承办市政府决定开展的重大国内外招商引资活动，营造、宣传、推介地方投资环境；协调和组织市级和各县(市)区、各开发(度假)区以及企业开展国内外招商引资活动、经济社会合作、区域经济合作的活动；承办地方领导赴国内外开展招商引资、经济社会合作交往的一系列重要活动相关工作事宜。　　(三)会同市级有关部门编制全市鼓励外商投资产业指导目录；负责抓好全市招商引资基础工作和全市对内外重点招商引资项目库的建设工作；负责对外发布市级重点内外资招商引资项目工作；负责跟踪、督办和协调落实全市签约内外资项目的审批注册和开工建设工作；负责已批内外资项目资金到位的督促工作。　　(四)负责建立和完善全市招商引资网络，开展网上招商引资工作，提供相关投资政策咨询服务。　　(五）负责省外、市外来昆投资企业论证工作，协调落实相关优惠政策；协调有关部门依法保护省外、市外来昆投资企业和投资者的合法权益。　　(六)负责市外和中央直属部门、企业、事业单位在地方设立办事机构的备案工作和协调服务工作；负责外地政府在昆设立办事处的报批、发证、业务联系、协调服务工作；负责市属企业到国内各地设立办事机构的协调、服务工作。　　(七)负责与国内友好城市、省内友好地州的联络、协调交往工作；组织协调“西南经济区市长联席会”等系列区域性经贸交往活动。会同有关部门推动以科技、教育、卫生、文化等为重点的社会合作。　　(八)负责对符合条件的国内外投资经济合作项目进行认定，提出使用省支持联合协作项日资金及合作专项资金及市相关扶持政策的意见和建议，并对项目的执行情况进行跟踪、检查和监督。(九)负责指导、督促、检查和统计全市年度招商引资、经济合作工作任务指标的完成情况；负责全市捂商引资工作的考核和奖励事宜。　　(十)联系指导市政府驻外办事机构的投资合作业务工作。　　(十一)负责外地驻地方机构“党群口”的联络、协调、服务工作。　　(十二)承办市委、市政府和上级机关交办的其他事项。请点击输入图片描述（最多18字）

　　写工作心得体会是对自己一段时间工作的自我剖析，可以让自己知道自己对这份工作的最真实感受。下面是由我为大家整理的“招商工作心得体会范文2020”，仅供参考，欢迎大家阅读。 　　招商工作心得体会范文2020（一） 　　下面，我结合招商引资发展趋势、个人工作经验和参加本次招商引资业务培训班的感受，就如何扎实高效地推进招商引资工作谈谈四个方面的想法，和大家共同探讨学习，希望能起到抛砖引玉的作用。 　　 一、精心策划包装项目，提高招商引资成功率 　　客商投入，要的是赚钱；政府招商，为的是加快经济的发展。“你发财，我发展”是招商引资的一个基本原则。在招商引资活动中，招引方必须拿出能够吸引人的优质项目。一个优质的项目必须要合乎当地的总体规划和实际条件，合乎科学发展观的要求，合乎最广大人民群众的利益和愿望，对投入方有比较丰厚的回报率和稳定、持续、长远的发展空间。要招引到真心实意干事业的外商，就应该在项目的包装上“做文章”，搞好长远规划，调查研究实际情况，抓好必要的基础设施建设。 　 　二、创建优良的投资环境，打造招商引资洼地 　　环境是最核心的竞争力和生产力，是一个地方发展的最大品牌。当前的招商引资竞争力，正由单一的优势向投资环境等综合优势转变。要着力改善招商引资软硬环境，通过加大城市硬环境建设力度，创建绿、美、净的宜居环境；通过优化发展环境，积极打造“阳光新政”努力营造重商、亲商、助商、护商的良好社会氛围，增强本地对企业和客商的吸引力，以优质的软硬环境承接项目入驻。当前，打造招商引资洼地，要重点构建“三个环境”： 　　1、构建良好的政策环境，让企业投资顺心。现在不是招商，而是“抢”商，招商引资是一场看不见硝烟的战争。一套好政策就是一个明确的导向，能使投资者、经营者闻风而动、纷至沓来。作为经济欠发达地区，我们要善于学习借鉴先进地区好的经验，凡是外地成功的做法，都可以大胆引用；凡是政策法规没有明令禁止的，都可以大胆试行；凡是上级政策和规定有一定弹性幅度的，都要从有利于本地的发展出发，把涉及企业发展、投资条件、投资者的各种待遇等有关政策放到相对宽松的程度，放到企业和纳税人最满意的程度。只有环境优良、宽松，人家才愿意到你这个地方来，人来了就有机会，才会有人流、物流、资金流、信息流、项目流。所以，我们都要努力营造良好的政策环境，确保客商和企业的合法利益。 　　2、构建良好的法制环境，让老板投资安心。一个地方的治安环境很大程度上决定招商引资成效。企业前来投资就是为了发展壮大，为了发财。如果没有良好的法制环境作保障，连正常的生产生活都提心吊胆，决不会有老板愿意来投资。所以，抓治安，保安全就是招商。要严厉打击破坏市场经济和侵害投资环境的违法犯罪行为，整治“吃拿卡要”等不法行为，加强对各类投资主体的合法权益的保护，使客商能引得进、留得住，发展得好。 　　3、构建良好的服务环境，让老板发展开心。招商引资一定要提高办事效率，优化环境。办事效率高不高，环境好不好，对内关系到凝聚力，对外关系到影响力，对上关系到注意力，对下关系到号召力，归根到底影响到竞争力。办事效率是衡量一个地区经济发展、环境好坏的重要标志。 　 　三、强化招商机制，建设专业化的招商队伍 　　招商引资是一项要求高、难度大、极富挑战性的工作，做好这项工作，“人”的因素是关键，只有招商人员充满激-情、全身心地投入其中，才能确保招商事业取得成功。为此，需要从干部任用、实绩考核、资金调配、物质奖励等多方面探索建立招商引资的激励约束机制，最大程度地调动工作主体的积极性、主动性和创造性。 　　1、加强培训，强化招商人员素质。招商工作处于市场经济发展的前沿，招商工作的特定职能要求我们每一个招商人必须在第一时间掌握第一手信息和资料，用一流的招商服务态度来创造一流的招商业绩。招商工作涉及方方面面，包罗诸多专业和学科，要做一名优秀的招商人，单纯依靠过去的知识积累很难适应新时期招商工作要求， 　　“工欲善其事，必先利其器”，招商队伍的任何一员都应当多学、多思、多看。要大力开展各层次的招商业务知识培训活动，聘请专家、学者讲授各地招商优势分析、项目 　　策划包装、招商礼仪、客商对接洽谈、项目入驻程序、法律法规、国际贸易等方面的专业知识，提高招商队伍的业务水平和实际操作能力。同时，要积极引导招商队伍努力学习党的各项路线、方针、政策和各种理论知识，提高政治觉悟和理论水平，努力打造一支政治修养高、分析辨别能力强、懂经济、善管理、熟悉法律法规、会外语的复合型招商队伍，为推动本地招商引资工作跨越式发展提供强有力的智力支撑。 　　2、强化用人导向，增强招商人员斗志。要坚持把最优秀的人才配置到招商一线，增强招商一线队伍的战斗力。同时，要优先从招商一线选拔任用干部，调动社会各界参与招商引资荼的积极性。 　　3、细化奖惩机制，激发招商引资热情。招商引资不仅是快试金石，能试出每一位干部的能力；还是一个分水岭，是能者与庸者层次分明。要通过兑现招商引资奖惩机制，激发社会各界参与招商引资工作的热情。把招商引资工作作为各部门、各单位、各镇年度目标考核的一项重要指标，加分上不封顶。对没有完成招商引资任务的单位，综合考评得分再高，也不能参与评先表模，。 　　客观实际证明，奖惩机制是一项行之有效的工作机制，有利于营造氛围、扩大影响，持续高效地推进招商引资工作。但我们要根据招商引资工作的不断出现的新变化，适时作出调整，不断改进完善，把握好度、改进方式方法，使招商引资奖惩机制发挥更好的作用，更好地为服务于招商引资工作。 　　招商工作心得体会范文2020（二） 　　在xx招商局工作已经有半年了，可以说，我在这半年里学习的东西，真的是有很多。具体有多少无法形容。我感觉自己在处理人事关系上，在工作上，在对待生活上，在我的工作能力上，都得到了很大的提高，这就是我一直以来最想要的，进步！我想这样的工作才值得我的去珍惜，每天感觉都会有新的知识让我学习，每天都会进步，我非常享受现在的工作。 　　工作半年以来，在局领导的言传身教、关心培养下，在同事们的支持帮助、密切配合下，我学到了很东西，并且在工作上兢兢业业，生活上作风严谨。按照工作职责，我在招商局楼宇科工作，在自己的工作岗位上尽心尽力，尽职尽责较为圆满地完成了自己所承担的各项工作任务，个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础，现将工作以来的的感受汇报如下： 　 　一、遵守纪律，团结同事，形成了一种良好的工作作风 　　我严格遵守招商局制定的各项规章制度，能够做到不迟到、不早退、有事主动向主管领导请假。在工作中，尊敬领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。平时，勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、能想别人所想，急别人之所急、人际关系和谐融洽，团结同志、与人为善，具有强烈的责任感和事业心，从不闹无原则的纠纷，处处以一名合格公务员的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。在作风上，务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨，认真的完成自己的本职工作。在生活中，发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事。 　　 二、加强业务知识学习，对招商引资有了更深的认识 　　去年刚刚到xx招商局工作时，招商引资对我来说是一个崭新的工作，为了能尽快适应环境，更好地开展工作，首先我虚心的向单位的同志请教，不懂的地方向请他们帮忙。其次，我认真的学习，阅读大量的招商引资方面的资料，从报纸上，电视上，网络上都学到了很多的招商引资方面的知识，充实了我的头脑。从工作以来，经常跟随我们科xx科长下到办事处调查研究总部经济、楼宇经济的情况、数据，以及参加一些招商活动，通过外出确实也感受到了招商是一项很复杂的工作，对于我们来说要进一步解放思想，更新观念，必须摒弃闭关自守、夜郎自大，牢固树立开放意识，进一步对外、对内开放，实行全方位、多层次的开放与合作，要加大我们上街的宣传力度，提高上街知名度，让上街真正走出去。但同时也看到了希望，更体会到了责任感、使命感与紧迫感，坚定了加快上街发展、建设的信心、决心。通过自己的理论于实践的相结合，我也更看到了自己在业务上的不足，在今后的工作中我还要进一步解放了思想、更新了观念、拓宽了视野、丰富了知识，对社会主义市场经济的运行态势要有一个明晰的认识，同时也要提高自己的思想政治素质、实际工作能力、政策理论水平。努力工作，勇于创新，为历下区的发展做出贡献。 　　 三、为了适应时代的要求，根据招商局的工作需要，首先，我始终坚持把加强学习作为首要任务 　　发扬理论联系实际，把大学期间所学到的书本上知识和现在的工作实践相结合，在实践中认真总结成功经验，吸取失败的教训，有针对性地解决思想、行动上存在的突出问题，做到学用结合。除集体学习业务外，我还能够挤出时间坚持自学，熟练掌握法律、wto、电脑等知识，力争在原有理论上有所突破，在理论素养方面有所升华，丰富自己的知识，拓宽自己的视野，增强实际工作的原则性、科学性和预见性，从而提高了自身的综合素质。 　 　四、认真做好本科室工作，在工作中我积极思考，善于分析，工作能力有了逐步提高 　　在工作的过程中，我总结出以下几点： 　　1、招商要持久。招商不是一朝一夕的事情，也不可能在很短的时间内就能取得很大成效的。一个大项目从信息跟踪、客商接触、项目签约以及到开工建设，往往要经过较长时间的磨合和努力，需要很大的耐心和毅力，因此，对每一个招商工作人员来说多需要有很大的耐心和毅力，在长时间中还需要持续不断地总结招商经验。 　　2、招商要学习。进行招商要懂经济、会外语、熟悉区情、会谈判，熟练掌握法律、wto、等知识，力争在原有理论上有所突破，在理论素养方面有所升华，通过学习丰富自己的知识，拓宽自己的视野，增强实际工作的原则性、科学性和预见性，从而提高了自身的综合素质。 　　3、招商要针对。招商引资是一项非常理性经济活动，外商来投资是为了赚钱。我区的区域优势、热情服务只是一个方面，更重要的是产业衔接、集聚效应和各种生产要素的整合效益。所以，招商要有针对性，引资要有目标，要站在外商的角度考虑问题，将准备工作做深做细。 　　4、招商要团结。招商要形成一种合力，是靠大家的力量来完成的，最基本就是要从大局出发，看问题，办事情都要从发展大局来考虑。人员之间要团结协作以及相互帮助，凡是有利于招商引资的事，不分分内分外，要主动地做。 　　5、招商要吃苦。招商工作是非常辛苦的一种工作，时常不分节假日积极拜访客商，联系项目。招商要发扬勇于吃苦的精神，要想千方百计，勇吃千辛万苦，不惜千言万语，敢拔千山万水，这样才能做好招商工作。 　　通过半年的工作学习生活，我深深的体会到xx招商局是一个温暖的大家庭，在局领导和同志们的关心下，我学到了很多东西，也取得了一些成绩，但也总结出一定的不足，恳请领导和同志们批评指正。比如说，开创性的工作开展的不多，个别的有些工作协调的不是十分到位，这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习，及时改进。我相信，在今后的日子里一定我会做得更好、更出色，为实现我区的经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的一份力量。 　　我相信在未来很长的时间内，不出意外的话，我将会继续在我的工作岗位上奋斗，我会一直不断的努力下去，我相信我能够做的更好，这才是我一直以来想说的，我会一直不断的努力！工作半年以来，我的进步很大，相信随着时间的推移，我会在我的工作上去的更大的进步！我一直在期待，我相信我能够做好！ 　　招商工作心得体会范文2020（三） 　　招商引资是今天的项目，更是明天的发展。发展是当前最紧迫的工作，我们直接到经济一线扛枪打仗，读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数。 　　在招商一线工作，将会为我们的未来打下业务的底子，品行的底子、意志的底子、作风的底子，促进我们成长。我们的人生，从此时、此刻起开始改变。 　　在新的形势和环境下，如何在新时代把招商引资工作做好，把招商专班队伍建设好，是我一直在学习和思考的重要问题。 　　我总结了一下，为了便于好记，我的体会在： 　 　一、九个方面 　　咬住一个总目标；做好二个方面的思想准备；具备三个方面的特质；形成四个方面的共识；熟悉五个招商环节；掌握六个方面的知识；把握七个方面的规律；创新八个方面的招商方法；明确九个方面的要求， 　 　二、注意十个问题 　　1、就是要咬住一个总目标。这个目标是什么，就是要完成“全年任务”——就是要完成招商引资签约项目任务，并促成落地。市委市政府定了一个奋斗目标，各单位有任务，我们各驻点组也有任务。请大家责任上肩，共同努力，勇攀高峰，全力完成这一目标任务。 　　2、做好二个方面的思想准备。大家到招商专班工作，是经过组织上认真挑选的。有的还是书记、市长、部长亲点的。也有部分干部是主动申请的。大家来自“五湖四海”，要把这项工作做好，必须做好二个方面的思想准备，那就是准备吃苦，准备奉献。招商引资是一个大难事，苦差事。有四处奔波找信息之苦，有谈项目左右为难之苦，有陪客人低三下四之苦，这些苦有身体上的，也有心灵上的。但只要大家用心，找到了信息，找到了朋友，找到了项目，相信苦中是有乐的，苦可能只是短暂的。另外，大家驻点招商，大部分时间在外地，远离家人，远离朋友，很多可能顾不上家，老的不能管，小的不能教，爱人不能陪，必须要奉献，作出牺牲。这个大家要有思想准备，把个人生活安排好。 　　3、要具备三个方面的特质。一个是激情要高。招商引资是一项具有挑战性的工作，要把这一项工作任务完成好，我们必须充满激情。有了激情，我们才有主观能动性，我们才有创造性，我们才有意志力，我们才有克服艰难险阻的勇气。二是脸皮要厚。招商就像是丑男追靓女，要硬着头皮，厚着脸皮，磨破嘴皮，如果发现信息，一次不行二次，二次不行三次，要死缠乱打，不到黄河不死心。当然，也要注意方法。三是对人要诚。招商引资是做人的工作，与人打交道，必须把人做好，真诚待人。要发扬我们的憨子精神，哈古精神，把真诚、细致体现在每一个环节。只有把人做好了，我们才会有朋友，我们才会有关系网，我们才会有资源，我们才会有信息。要让朋友来为我们招商。 　　4、形成四个方面的共识。思想是行动的先导，有什么样的思想，就有什么样的行动，就有什么样的结果。作为招商人，我们要有对发展的强烈渴望，要有对实业家、投资者发自内心的敬重，要在“三比三促三争创”活动的主战场上建功立业。具体说，就是要树立“四人”共识。 　　（1）来投资的老板是亲人。要对来投资的老板给予亲人般的关怀。企业家是新时代的民族英雄，我们要象关心亲人一样关心他们、支持他们、鼓励他们、成就他们，让他们受到尊重。坚持杜绝干部在招商引资中“四手”思想和行为：外商来了招手：来呀！全中国我们家乡最好。酒席上拍手：没问题，有事找我。有了问题甩手：鬼都找不到。最后，达不到目的时动手：你小子现在跑不掉，死打！ 　　（2）来帮助我们招商引资的是恩人。谁给我们介绍项目，介绍客商，谁就是我们的大恩人，人民就感谢他，表彰他，大大地奖励他！政府今年设了大奖，舍得花钱，重奖中介人、经纪人和有突出贡献的人员。 　　（3）能打开招商局面的干部是能人。大家都看到了，经济发展、招商引资已成为考核提拔干部的主要指标之一。 　　（4）影响招商引资环境的人是罪人。哪个部门、哪个人因为工作不到位，影响了外来投资，就应该被千夫所指。我们要进一步优化政策环境——老板怎么顺心怎么办，解放、解放再解放，可以、可以再可以。招商的实质是“抢”商，是一场看不见硝烟的战争，一定要创造一个宽松的环境。只有真正解放思想，营造一个环境优良、政策宽松，投资者顺心，人家才愿意来。法制环境——老板怎么安心怎么办。服务环境——老板怎么开心怎么办，提高效率，优质服务。服务理念：重商，亲商，安商，富商，各级官员都是“保姆”。服务要求：零障碍，低成本，高效率。“提出您的要求和想法，其余的交给我们来办，围墙以内的你管好，围墙以外的我管好”是真实写照。服务手段：全过程，专业化，高绩效，有事即办，急事快办，特事特办、难事帮办，通过制度切实提高政府机关的办事效率。人文环境——老板怎么舒心怎么办，各项娱乐设施齐全。不少大项目、大生意是在这些酒吧、咖啡馆中谈成的。 　　5、熟悉五个招商环节。第一个环节是搜集信息。这个环节很重要，也是我们专班人员的主要任务。信息怎么找，等一会我再和大家交流。这个环节重点了解“谁要投资”。第二个环节是跟踪信息。主要任务是对项目信息进行甄别，看可信度，了解项目投资的基本情况，包括投资额、用地、能耗、环境影响、产业政策、市场前景等情况。这个环节重点了解“为什么要投资”。第三个环节是推进项目谈判。建立互信，充分协商，探讨底线，达成共识。这是一门很深的学问，但有二个原则要注意：永远不要对投资者说不，也不要乱表态。结合近10年的工作实践，有这么几点要注意：要清醒地认识谈判地位，要尽可能摸清对方底细，要学会算综合成本帐，要多向变通，要逐步妥协，要注意节奏。第四个环节是签订合同。尊重企业，选定良辰吉日，举行仪式。第五个环节是履行合同，开工建设。 　　6、掌握六个方面的知识。招商引资工作是一项业务性很强的工作，对从事这项工作的人要求很高，有很多地方要求招商干部要做到“五懂”、“三会”。“五懂”就是懂政治、懂经济、懂业务、懂科技、懂法律。“三会”就是会开车、会电脑和会一门外语或普通话。 　　结合本地实际，我认为有六个方面的知识大家要掌握。 　　一个是对国际经济发展走势要掌握。经济全球化是世界经济的主要特点，全球经济的关联度很高，所谓美国打喷嚏，世界得感冒。我们是从事经济工作的，对国际经济要有一定了解。 　　二是对全国宏观经济环境、政策及产业导向要掌握。2018年，中央经济工作的总基调、省里的总基调都是稳中求进，根本在稳、着眼在求，目的在进。推进经济脱虚向实，打组合拳。国家鼓励发展的战略性新性产业包括节能环保、新一代信息技术、高端装备制造、新材料、新材料等产业，（对产业而言，应实事求是，需专家论证，干万不能拍脑瓜子，产业首先是数量集聚，才是质量提升，一个企业不能代表一个产业）。招商引资工作一定要随着央妈的脚步起舞。 　　三是对我们基本情况及招商政策要掌握。我们的概况、特点亮点、优势（交通区位、资源优势、成本优势、政策优势）。尤其是对招商政策要滥熟于心。 　　四是对重点地区产业转移情况要掌握。尤其是我们要派驻的几个区域。比如前两年，北京提出三环内的工业企业都要转移出来。 　　五是对相关法律法规知识要掌握。比如公司法、合同法等经济法律，大家一定要抽时间学习。 　　六是对商务礼仪要掌握。商务礼仪学问很深，我们将组织专门的培训。有几点强调：一定要守时，一定要尊重企业家的工作和生活习惯，一定要注重个人的外在形象。 　　7、把握七个方面的规律。任何事情都有一定的规律性，招商引资工作也不例外。我归纳了一下，不一定全面，一是必须突出产业链招商优先策略。近两年，我们实施了产业精准招商，出台了政策，这是我们对规律的把握，是对形势的判断，是必然和唯一的选择。二是必须发挥企业主体作用。春江水暖鸭先知，企业处于市场的前沿，掌握的信息之多，接触的客商之广，把握的投向之准，招商的效果之佳，都是行政手段无法比拟的。三是必须开发一批专业招商载体。既要重视招引，更要强化园区的建设和投入。实践证明，“村村点火，户户冒烟”，效果不好。重点要发展工业集中区和各类园区，园区是承载项目的重要载体，是新一轮区域竞争和发展的主要阵地。只有栽好了梧桐树，才能引来金凤凰。四是必须走出去。困难困难，困在家里就难。出路出路，走出去才有路。守株待兔招不到商。五是必须打响地方品牌。我们品牌很响，但还要花气力精心打造，将品牌优势变成经济优势。六是必须为已经投资的老板搞好服务，让他们赚钱。资本就象是天上的一架探测飞机，哪里能赚钱，他就会找到哪里降落。所以形成口碑效应很重要。七是必须坚持抓，持续抓。招商引资是一个抓基础管长远的工作，不是一蹴而就的事。不能患上冷热病。 　　8、创新八个方面的招商方法。招商引资的方法很多，我们如果找“度娘”咨询一下，就有可能推荐几十种。千方法万方法，能够搜集到信息就是好方法。根据当前的形势，我重点给大家介绍以下八个招商法。 　　一是产业链精准招商法。县域经济的本质实际上是特色经济，特色经济必定是产业有特色的经济。产业链精准招商要把握“上下左右”四个字。“上下”就是产业的上下游，是链条的长短。“左右”就是产业板块的左右边，是板块规模的大少。如近几年，我们围绕汽车零部件产业开展招商，引进了多家企业扎堆发展。我们围绕新能源、高科技引进来大量优质项目。 　　二是重资产招商法。着眼于打通金融支持实体经济的通道，增强招商吸引力和企业投资信心，围绕特色产业园区的主导产业，以政府投融资平台为主体，与产业龙头企业、高成长性企业合体，争取金融机构中长期贷款，建设重资产，让产业龙头企业、高成长性企业带轻资产“拎包入住”。 　　三是盘活存量招商法。引导产品有市场但生产经营困难的企业“找帅当兵”，吸引有实力的企业对其兼并重组。对招商存量引进投资者进行盘活。 　　四是积极开展叩门靶向招商法。围绕产业布局，研究目标龙头企业，设计好个性化方案，点对点公关突破。 　　五是探索基金公司招商。加强与产业基金等基金管理公司、创投公司、股权投资机构合作，通过基金公司引进项目，政府与基金公司合作，促进项目落地。 　　六是科研院所机构招商法。通过高校、研究所寻找项目。 　　七是群团组织招商法。找商会、协会。八是亲朋好友招商法。广泛开展亲情招商，回归招商。 　　9、明确九个方面的要求。做好招商引资工作要求很多，也很高。我选了9个关联度较高的词语，与大家共勉。 　　一是要勤学善思。 　　二是要扎实肯干。 　　三是要勇于创新。 　　四是要严谨细致。 　　五是要意志坚定。 　　六是要奋勇争先。 　　七是要团结协作。 　　八是要勤俭节约。 　　九是要遵章守纪。 　　10、注意十个方面的问题。结合近些年的招商引资工作实践，有10个方面的问题需要大家注意，概括说就是“10要10不要”。一是要讲好我们的故事，不要妄自菲薄。品牌响、区位好、平台高、生态美、人努力。二是要宽容投资者的缺点，不要求全责备。有时还要放下自尊，受点委屈。三是要真驻点，不要假招商。要切实落实驻点招商的各项安排，不要打小九九，真心实意奋斗2年。对驻地的安排要正确看待，也请大家理解，请大家以任务为导向，深耕细作。四是要敢于招大引强，不要固步自封。要向央资、外资、上市公司、世界500强，行业前10强发起进攻。五是要着眼长远，不要急功近利。不要寄希望一出去就能抓到鱼，要打牢基础，厚积薄发。项目往往是“十谈九空”，但我们要“百谈不休”。六是要突出主攻方向，不要主次不分。突出产业方向，工业重点。七是要正确看待生态和环保，不要片面和绝对。只要是可控和可治的都可以谈。八是要招商抢资，不要贻误时机。有信息及时上报，加快协调跟进。九是要竞争和合作，不要分散精力。指挥部与指挥部之间、单位与单位之间、组与组之间要互相补台，统筹力量，合力推进。十是要统筹安排好工作和生活，不要顾此失彼。

政府招商引资工资的结算方式一般根据雇佣合同和相关政策规定来确定。以下是一般的结算方式：1、按月结算：政府招商引资工作人员的工资一般是按月结算的。月工资计算方式可能根据不同的职务、工作年限、工作表现等因素而有所不同。2、月薪+奖励：政府招商引资工作人员的工资也可能包括基本月薪和年终奖、绩效奖等奖励，这些奖励一般是按照政策规定和工作表现来确定的。3、绩效考核：政府招商引资工作人员的工资也可能根据绩效考核来确定。绩效考核一般包括工作完成情况、业绩贡献、工作态度等方面的评估，评估结果可能影响工资的涨幅和奖励等。4、项目提成：政府招商引资工作人员的工资也可能包括项目提成。项目提成一般是根据项目的成交金额和政策规定来确定的，工作人员可以获得一定比例的提成作为奖励。

大二应该是不需要去的，除非是那种作为代表的学生，可能要参加，一般情况下都是不需要大二学生参加的。

什么样子的幸福是你所羡慕的，下面是我给大家带来的幸福时刻 作文 500字，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧! 幸福时刻作文500字1 最幸福是什么时候？哈哈，当然是过年了！一过年就会收到压岁钱，这时候压岁钱争先恐后地往兜里钻，没有一个小孩儿不高兴的，一个个像是发了财的富翁，感觉就一个字“爽”。 大年三十的晚上，全家人围坐在一起，吃着年夜饭，看着窗外的烟花，听着“噼噼啪啪”的炮声，其乐融融。团圆饭后，奶奶高兴地说：“孩子们快来！发压岁钱了！”我一听到“钱”，高兴地狂奔到奶奶身边。二话不说我就先扑通一声跪地上，再双手合拢放胸前，送上祝福的话，然后双手按地，弯下身子，向奶奶磕了三个头。奶奶赶快掏出崭新的压岁钱给我。弟弟也照着我的样子，给奶奶磕了三个头。收到钱后一数三百元，我就问奶奶：“为什么是三百元呢？”奶奶说：“磕几个头就给几百元。”我们一听争先恐后地再给奶奶磕头，这次可不是三个了，我连磕了几个后，又得到了几百元。 我又赶快给爷爷磕头，先和爷爷说好一个头一百，还没等爷爷回答，我就连磕了十几个。爷爷一边笑着一边拉我起来，高兴地说：“好孩子，别磕了，爷爷的钱快让你给磕完了。”爷爷给我一千元，看着红彤彤的毛爷爷我心里像吃了蜜一样甜。弟弟姐姐也学我的样子磕头。我们三个可忙坏了，都想多得点儿压岁钱，轮着给爷爷、奶奶、爸爸、伯伯磕头，磕完了，回头又去磕，我们三个小鬼吓得大人们忙向外跑。满屋子都是欢声笑语！ 每当想起这件事情，我便情不自禁地笑出声来，孩子的钱包满了，全家人也高兴了，哈哈，想想真是太幸福了。 幸福时刻作文500字2 我做过许许多多的梦，数都数不完。如同花园里的鲜花一样，它们多姿多彩、各种各样。还记得前天的梦花朵，十分有趣，我就把它摘下来给你看看吧！ 前天，我们学校组织去了污水处理厂，我实在太累了，一上床就睡着了。 梦里，我飞上了黑黑的天空。虽然在地面上看夜空感觉很黑，但夜空上一点儿也不黑呢！ 我在云上玩游戏、 唱歌 、跳舞，直到玩累了才睡觉。月亮是我的床，星星是我的灯，云朵是我的被。探着头能看见人间的景象，抬头能看见银河“叮叮咚咚”地唱着歌。 如果我睡不着，拍一拍手就会有一台电视飞来，我挥挥手就化作一道流星去 拜访 嫦娥和玉兔，因为嫦娥是我最好的朋友，我喜欢和神仙做朋友。 天宫里的生活可真美好，我一连玩了几天了呢！到了白天，我就化成一道白光去找哪吒一起玩游戏。中午，就和嫦娥去月宫品茶。下午，我就和王母娘娘去吃仙桃大餐。晚上，我就在月亮上睡觉。 正当我和王母娘娘喝着仙桃果汁时，突然天宫发生了大地震！我急了眼，拼命地乱踢乱打，早已把会飞的本领给忘了。 “哎哟！好疼呀！”我惊醒了，原来我掉到了地上。“哼！真讨厌，我还要喝仙桃汁！”我什么也不管，二话不说就在地板上打起呼噜，但很快又被冷醒了！ 哈哈，你们说是不是很幸福又很搞笑，但一定要记住，梦可不是事实！ 幸福时刻作文500字3 我家就是一个“动物园”，自给自足养着3只“小动物”，他们时而扮演这个角色，时而扮演那个角色，给全家带来无限的乐趣。 早上我还在呼呼大睡，就听见耳边有个温柔的声音在轻轻地呼唤：“小懒猪，起床了！太阳晒屁股了……”我翻了个身，揉揉眼睛，睁开眼一看，原来是爸爸。爸爸每天都是最早醒的，然后做好早餐等我们起床，他不就是一只早起的大公鸡吗？不过，看着他那个正宗的将军肚，我又忍不住叫道：“‘熊大"要减肥了！”于是，老爸每天走路减肥，走了一个月，终于减下来四五斤，可是不到两天又胖回去了。 “嗡嗡嗡，嗡嗡嗡……”多好听啊！这只“小蜜蜂”不是别人，正是我亲爱的妈妈。妈妈是个小学老师，她积极乐观，从来不把困难当回事。你瞧，她正一边哼着小曲，一边在厨房忙碌呢。白天上班有写不完的东西和忙不完的活，晚上回家还有一个小学生在等着让批改作业呢。这只勤劳的“小蜜蜂”可真不简单啊！ “我是妈妈放飞的风筝，唱着歌儿飞上天空……”瞧，家中的“百灵鸟”亮开了嗓子，这就是我——一个爱唱歌的女孩！从小我就特别喜欢唱歌，三年级时妈妈给我报了个声乐班，我才跟着老师学了两首歌，就一举拿下了那年少年宫小歌手大赛的金奖，爸爸妈妈高兴地说：“咱们家要飞出一只小百灵鸟呢！” “大公鸡”“小懒猪”“熊大”“小蜜蜂”“百灵鸟”……组成了一个幸福的小家庭。你说，在这样的“动物园”里生活，能不快乐吗？ 幸福时刻作文500字4 幸福是什么？幸福是当你迷失在荒山野岭时，眼前突然豁然开朗了；幸福是在你口渴难忍时，眼前突然出现了一汪清泉，而我小小的心中藏着的幸福，只是一次获奖。 深夜，昙花休息了，鸟儿也休息了，就连猫头鹰也昏昏欲睡了。可是，在这宁静的秋，还有一个人没有睡，那个人就是我，我生性好动，那屁股和椅子就仿佛两级相同的吸铁石相互排斥，我的母亲想让我学习书法，让一个个字，一支支笔去抚平我焦躁不安的心，所以送我进入了毛笔班。我很争气，时常跳入那个阶段最好的班，但是那颗心还是无动于衷。 我在黑夜的灯光下，三个手指掐着一支“狼牙手扎”正在准备“全国中小学生”的一场比赛呢！ 我把头埋得低低的，三根手指早已酸痛难忍，我多想甩开笔，推翻墨，拥抱我的小床，进入甜美的梦乡，但是不行，母亲牢牢地盯着我，一有她认为不好看的字，就会拿来新的一张，这时我会知道重写！我使劲揉揉疲惫的眼睛，伸个懒腰，使劲将手张到最大，以便舒展骨头。我重新握起笔，刮尖笔头，把贴本放在离我最近的地方，小心翼翼切下笔头，使第一划形成方笔，每一横一竖都写得如此小心。凌晨2：00，我经过8个小时的咬牙坚持完成了作品。上交后不久，传来了消息！ 我获得了“全国中小学生书法比赛一等奖”，被班上评为“书法界巨人”。历经此事后，我懂得了阳光总在风雨后，当你想放弃的时候，请再咬牙坚持一下，再迈出一步，那一步就是成功！ 幸福时刻作文500字5 两旁灯光渐渐亮了，是昏暗的夜。路上几乎无人只偶尔有辆车从身边一闪而过，车灯似乎更刺眼。黑暗的前方不时地传来几阵沙沙声。我轻轻地迈着脚步，站在离他四五米远的地方，看见他瘦弱弯曲的背。手中的那把扫帚了，显得沉重。他似乎没发觉，一个人正在默默地看着他，只顾着自己将垃圾扫进簸箕里，这沉闷的夜似乎变得温暖了。他还在忙着不知不觉中这条小路渐渐干净了些。他倚在扫帚上，看了看道路，满意的一笑。我心中不禁涌上一股暖流。 清晨空气中的几分凉意，还没有散去，早餐的店都已经开门。爸爸推开房间的门看了一眼还在做梦的我，那阵开门声惊醒了我。我在床上待坐着将近半个小时。赶紧穿好衣服才慢吞吞地出去，发现爸爸并不在家。“这么早，去哪里了？”便又回到房间里了。过了许久，门外响起了一阵熟悉的脚步声，我刚想冲上去问个究竟，却看见他手里拎着一袋早饭。心中的火气一下全都消除的一干二净。在我幼小的心灵中简简单单的一件事，却沉淀在记忆深处。 上学之后，我和外婆分开住了。每当到她家去时，特别是节日，她就会教我做一些传统的小吃。端午那天她就教我包粽子。其实我哪里是在学，不如是说在瞎闹。但她并不管我，总是笑眯眯的跟我说这说那。忽然间，我觉得有个外婆真好。 生活中，往事如烟，有的一吹就散，但在记忆深处那些平凡的事，却是最最幸福的，永难磨灭的。 幸福时刻作文500字相关 文章 ： 1. 幸福的密码作文500字 2. 以幸福为话题的作文总结500字 3. 简单就是幸福的作文500字:我收获了幸福 4. 以幸福为话题的作文5篇 5. 关于写景作文500字6篇 6. 幸福的五年级作文600字 7. 以幸福为话题的作文600字 8. 关于收藏什么的作文 9. 关于幸福就在身边的作文800字 10. 争做新时代的奋斗者致敬抗疫英雄作文

进入家长端校园通知。登录农行掌银APP，依次点击“首页—全部”，向左滑动上部导航栏，选择“生活”，在生活专区选择“校园”，进入智慧校园。点击个人中心，进入“学校—K12”，选择一所学校，进入我的学校页面。点击校园动态，查看学校发布的动态，即可看见校园通知。精彩瞬间”类似微信朋友圈，家长可以看到老师发布的孩子在学校的成长记录，可进行点赞、评论，“通讯录”家长可以看到各个任课教师的电话号码，点击可直接拨打电话。“课程表”家长可看到自己孩子每天上的什么课程“学习打卡”对任课老师发布打卡任务，进行回复。“请假单”家长可以在掌银上向老师请假。

一、本决定所称农牧业包括种植业、畜牧业、林业和渔业。农牧业社会化服务是各级人民政府和有关部门、单位及组织、个人通过各种形式，为农牧业生产的产前、产中、产后提供各种专业化和综合配套的服务。加强农牧业社会化服务，必须动员和组织全社会的力量，坚持以市场为导向，以效益为中心，以加工转化和搞活流通为重点的原则，实行国家、集体、个人一齐办的方针，形成以农村牧区集体经济组织为基础，各级科研技术部门为依托，各行业基层专业服务组织为骨干，农牧业生产经营者自办服务为补充的多经济成份、多层次、多渠道的服务体系，为农牧业生产提供及时有效的服务。二、各级人民政府要加强对农牧业社会化服务工作的领导，保证为农牧业服务的法律、法规的贯彻实施，制定支持和鼓励开展农牧业社会化服务的政策和措施，建立农牧业社会化服务的议事和协调制度；根据各地服务条件和现有基础实行分类指导，以推进农牧业产业化为目标，建立健全适应本地区经济发展的服务体系；组织所属部门拓宽服务领域，积极培育各类服务市场，发展跨行业、跨地区的农牧业社会化服务；支持和鼓励中介服务组织和各种经济成分的支农支牧企业的发展，特别要扶持、引导农牧民自行组织的各类服务组织的发育和壮大，以城镇为依托发挥辐射农村牧区的服务功能。苏木乡镇人民政府要统一指导、协调、调度各基层专业站所和其他服务组织，形成专业基础上功能互补的综合配套服务。农牧业社会化服务工作应当列入各级人民政府及有关部门的责任目标，由上级人民政府及有关部门定期检查考核，对为农牧业服务做出突出贡献的单位和个人应当给予表彰和奖励。三、各级农牧业以及科技、水利、乡镇企业、气象、农机等行政主管部门，要加强农牧业科技推广、信息情报、经营管理、良种繁育和供应、机械化作业、水利水保、病虫害防治、人工增雨防雹等服务体系和服务网络的建设，健全服务机构，保证服务经费，落实对基层科技人员的优惠政策，稳定服务队伍，充实专业技术人员，完善服务配套设施，大力开展科技培训，积极推广适用技术，建立试验示范推广基地，创办服务性经济实体。各级服务机构要树立全心全意为农牧业服务的宗旨，落实服务内容、项目、标准，强化服务手段，推行服务目标责任制，提高服务质量和服务水平，增强服务实效，发挥指导生产、推广科技、优化管理、提高效益、保护环境资源的作用。四、各级综合经济技术部门、工商业主管部门要把支持农牧业作为自己的重要职责，打破地区和部门分割，疏通农牧业生产资料供应和农畜产品流通渠道，在服务领域和资金投入上向农牧业倾斜，因地制宜地发展支农支牧服务市场和服务网络；支持和鼓励所属企业开展农畜产品销售、加工以及其他支农支牧业务，要同农牧业生产者结成利益共享、风险共担的经营共同体；以建设龙头企业为重点发展农（牧）工商一体化、产供销一条龙的综合配套服务，建立以工补农补牧、以工促农促牧的机制。劳动农牧业产业化发展的龙头工商企业，可以享受对农牧企业的优惠政策。各级财政、金融、电力、粮食、供销、外贸、物资、石油、劳动、保险等部门，要创造条件组建与部门职能相应的专业或行业性农牧业服务体系，完善农牧业生产所需资金、信贷、物资、电力的供应保障机制，严格执行国家规定的利率和价格；要鼓励经营者按照随行就市的原则积极收购农畜产品，对执行国家和自治区定价的农畜产品，任何经营组织都不得压等压价，并及时兑现收购款。各服务组织要建立健全服务岗位责任制，各专营服务行业应当推行服务承诺制。五、农村牧区集体经济组织要在稳定、完善家庭联产承包责任制和统分结合的双层经营体制的前提下，大力发展以农畜产品加工和流通为主的乡镇企业，壮大集体经济实力，逐步强化统一服务功能，兴办各类为农牧业生产服务的经济实体、专业协会、专业合作社、研究会等民间服务组织，支持专业户和有技能的个人为农牧业提供服务，引导农牧民进入市场，为农牧民接受各种服务提供帮助和指导，做好服务的组织和协调工作，指导、协调农牧民之间开展相互服务。倡导有条件的农村牧区集体经济组织为农牧民提供统一供种、机耕、播种、排灌、施药、收获、储运、加工等各种服务，为农牧业产业化和农畜商品基地建设提供综合配套的服务。农牧民和社会上其他有服务能力的组织和个人依法开展的农牧业服务应当得到支持和鼓励，民营服务组织和个人在服务市场上依法享有自主经营、公平竞争的权利。

九龙飞舞千秋雪百鸟啼转万树花

专业技术学习由公司出钱。有关技术培训费用是按照：第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。和劳动合同法实施条例：第十六条 劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用，包括用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训期间的差旅费用以及因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用。按照以上规定，1、公司直接在你工资里扣除收取培训费属于违法。应该全部退回！2、因此，你可按照：第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；并且可以：第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。3、可向当地12333劳动热线举报投诉！

考生可参考以下写作方法。写好工作汇报的前提是要审清楚题目，审题必须把握以下几个要素：身份、汇报对象、处境，汇报任务和目标。并在此基础上形成思路：汇报具体情况，分析情况，解决建议。围绕主旨要求，做到有的放矢。要围绕上级领导听汇报的意图、要求来写，要围绕上级领导的关注点来写。突出工作重点，切忌面面俱到。着重把握主要矛盾，突出工作重点。一般来说，凡是能反映事物本质具有普遍指导意义的重要问题、主要任务、关键环节、工作做法、经验教训、办法措施等都是重点。展现特色亮点。把闪现亮点、最有特色的做法、制度、措施等说清说透，把最主要的工作成绩尽量展现出来；把那些有话可说、有思想可挖、有经验可总结的内容写实。认真提炼概括。汇报工作是要适当发议论的，通过对一系列材料的解释、分析、综合、提炼，更清晰、更系统、全面地说明情况，从而让上级领导了解事情的真相和来龙去脉，并从事实背后找出本质问题。讲究结构层次，注意语言得体。汇报材料一般包括工作开展情况、做法成效、经验启示、存在的问题与不足、今后打算等内容。语言要实在、简明，要客观、翔实，有血有肉。该用事例、数字说话时就要用事例、数字说话。

　　互联网pr线就是产品线，其中互联网pr线的工作内容很多，需要知道产品的运营过程，给产品制定一个用户传播计划。也可以将pr人员理解成互联网公关人员，主要负责产品的传播和内容制作。做好pr就需要维护好媒体和公司的关系，保证公司形象不受损伤，知道如何和外界沟通，增大公司在互联网中的影响力。 　　互联网pr线也指互联网公关，其中互联网公关不仅仅需要懂得互联网的知识，还要知道如何和外界沟通，如何维护公司利益，保证公司形象不受损。所以互联网公关公司是帮助企业做通过网络来做公共关系的公司，通过网络媒体，kol，社交媒体等数字传播渠道来维护企业的公众形象。作为一个pr，一名互联网公司的pr，还需要一些创意，能够结合当下的一些热点将你的内容植入进去，即所谓的炒作。

《医院管理学(第3版)》内容简介：随着新的医疗卫生体制改革方案的出台，对当前医院管理提出了新的要求和挑战。为了适应医院管理工作的要求，培养出具有现代医院管理水平的医院管理人员，编写了适应新的医院管理工作环境及教学要求的本教材，以满足卫生管理专业本科、专科和函授班教学及各级管理干部岗位培训的需要。《医院管理学(第3版)》共分19章，主要涉及组织管理、医疗管理、科教管理、信息管理、药事管理、财务管理、设备及后勤管理等。希望通过医院管理学基础知识的教学，使学生和读者能够掌握医院管理的基本理论和规律，更好地应用到医院管理实践中。

在学习、工作乃至生活中，大家都写过作文吧，写作文是培养人们的观察力、联想力、想象力、思考力和记忆力的重要手段。那么问题来了，到底应如何写一篇优秀的作文呢？以下是我收集整理的说明文作文10篇，仅供参考，大家一起来看看吧。 说明文作文 篇1 苹果，大家都熟悉的水果。它胖乎乎的，全身红色。苹果是生活在北方的水果。你苹果林时，它那种诱人的味道伴着微风你的鼻孔全身，久违的舒畅感会从你那深埋的神经中迸发而出。这世上比这更的呢？下面就让我来向你们介绍一下可爱的苹果吧！ 苹果的小枝光滑，叶序为单叶互生，椭圆至卵圆形，叶缘有锯齿呢！它是伞房花序，花瓣呈白色，含苞时是带粉红色，它的雄蕊有十二个，花柱有五个。它的颜色及大小因品种不同而不同。它的树干是灰褐色的，开花的苹果树落叶过后了乔木，树的可十五米，栽培条件下为三到五米。 苹果喜光，喜微酸性到中性土壤。最适于土层深厚，富含有机质，心土通气排水的土壤。苹果含有的果胶，可溶性纤维可以降低胆固醇，还可以哮喘及慢性肺炎阻塞等病症。 苹果可以调节肠胃功能，降低胆固醇，降血压，防癌，减肥，还可以儿童的记忆力呢！苹果不但含种维生素，脂质，矿物质，糖类等构成大脑所必需的营养成份，含有利于儿童生长发育的细纤维和能儿童记忆力的锌。锌是构成和记忆力息息的核酸与蛋白必少的元素，缺锌会使大脑皮层边缘部海马区发育不良。使的记忆力，应该多吃苹果。 很胖，减肥他每天吃苹果，能记忆力，很爱吃。有吃完饭后，我和都想吃苹果了，苹果了，开始都很谦让把苹果推来推去，推了好几次，我终于熬了，就大口大口的把苹果吃了，味道真是好极了。 苹果是对人体有健康的水果，大家要多吃苹果，抵抗力。 说明文作文 篇2 我是家中最懒的一员，这都怪妈妈，什么事都不让我做，把我宠坏了。 一天，妈妈不知什么原因，心血来潮，居然叫我炒菜给她吃。可我是整天衣来伸手，饭来张口的人，家务活根本不需要本小姐动手，炒菜这事我可是从来都不曾做过。但又一想，不就是炒菜嘛，动动锅铲就行了，简单得很。“做就做，让你尝尝本小姐的手艺。”于是我选择了简单又好吃的炒小白菜。 当我准备下手时，突然呆住了，我压根儿不知怎么做。我向妈妈投去求助的目光，可妈妈看都不看我一眼。哼，求人不如求己，我自己翻菜谱。 我先把小白菜洗干净，啊，水好冰，我那细皮嫩肉的小手被冻坏了。我胡乱洗了洗，也不知那些恶心的泥土和虫子洗掉了没有。该切菜了。我大刀一挥，唰唰唰，几下菜就切好了，可每段几乎都是大大小小的，长的长，短的短，真的很有特色。管不了那么多了，开始炒菜了。我在锅里倒入一点点油，等了大约半分钟，油热了我赶紧将菜倒进去，本来还想学大厨师那样甩甩锅的，可二甩就天女散花，菜叶乱飞，我只好老老实实地用锅铲翻一翻。这不翻还好，一翻油就溅到了手上，我一痛锅铲掉到了地上。这一声惊动了妈妈，她大叫着冲了进来：“怎么了，怎么了？”我可不能在关键的时候掉链子啊，我赶忙把锅铲捡起来，慌乱地回答：“没事，没事。”胡乱抓了一把盐和味精撒在菜里便盖上了盖子。 大功告成！我欢呼起来，但又看见地面一片狼藉：菜叶东一张西一片在地上睡大觉，油溅得到处都是，还有那本可怜的菜谱也不幸遇难。好事做到底吧，我拿起抹布把油渍擦干净，用扫把把菜叶扫进了垃圾桶。干完这些，我已腰酸背痛了，但我还是乐滋滋地把菜端出去让妈妈品尝。 菜的味道怎么样，我已不好意思再提，但妈妈品尝时的神情却深深地印在我的脑海里。忘不了妈妈眼里流露出来的欣喜，仿佛那一碟小白菜是世间最好的美味。 说明文作文 篇3 我给大家出一个谜语，谜面是“没吃的时候是绿色的，吃的时候的是红的，吐出来是黑的”。你知道这是什么吗？不知道吧，这就是人见人爱的"、大家都喜欢吃的西瓜。 西瓜的颜色非常好看，远看简直就像一颗圆圆的、大大的翡翠。西瓜皮上有一道道浅绿色和深绿色的条纹，切开西瓜就能看到鲜红鲜红的果肉，果肉里点缀着一颗颗黑色的“小宝石”——西瓜籽。西瓜不但好看，而且很好吃。熟透的西瓜甜津津的，轻轻地咬一下，那甘甜的果汁立刻涌进口里，凉凉的，甜甜的，那种感觉真是太美了！所以人们经常在炎热的夏天吃西瓜，来补充水分，既解渴，又降温。有一次，有大娘到我家，给我带了一个又大又圆的西瓜，我让大娘她们先吃，可是她们都不舍得吃，让我吃。我就不客气地把西瓜吃了一大半，把肚子撑得饱饱的，像个大西瓜，一点饭也没吃下去，害的我被爸爸吵了。 我和爸爸都非常喜欢吃西瓜，爸爸说他小时候只有在夏天才能吃上西瓜，而我现在不仅夏天能吃上，而且春天、秋天和冬天都能吃上西瓜。特别是我感冒发烧的时候，总是趁机让爸爸妈妈给买。因为吃西瓜能够如同喝很多水，能够补充水分，很好地降温解暑，促使感冒尽快地好，爸爸妈妈没办法只好有求必应。但是有时候因为太贵，爸爸妈妈就不同意买，有时候就买个小的，我也总是舍不得吃。 我想，人们的生活在逐渐改善，爱吃西瓜的人一定能吃上更多的西瓜。 说明文作文 篇4 在未来的世界里，我想发明一栋房子，这栋房子是非常豪华的。所以我设计了一张小图。 这栋房子是用传送机到达门口的，只要你手里握着磁卡，而门会根据你的特征来决定开不开门。如果小偷来了，它会自动报警。如果小偷用暴力开门，门会变成金属来抵抗。 这栋房子的每个房间都配有一个机器人，这些机器人能照顾您家的小孩，还能在您不在的时候扫地，让您在第一时间看见一尘不染的房间，这些机器人可以给人按摩和治病，这样您就不用赶往医院了。而且如果小偷进来了，机器人也可以赶走小偷。 这房子还有一个功能，就是可以带走，如果您要去旅游，您就只要按一个按钮，这个房子就可以变小装进您的袋子到了目的地，再按按钮就可转移到这儿，这样就不要住旅店了。 像这样的功能还有很多，我还需要不断的完善，让它的功能更多、更加人性化 说明文作文 篇5 华山，又称东岳，是秦岭山脉的主峰之一。华山以险著称，暑假游西安时，我就要求妈妈一起爬华山，去见识一下华山的险峻。 坐旅游车到了华山，从华山脚下仰望，只见山峰高耸入云，一块块巨石横空出世，一级级石阶犹如天梯，看着看着有点使我两腿发软，发现爬华山是需要勇气的。 我们先坐索道从西峰上。西峰的另外一个名字叫莲花峰，因形状像一朵正在怒放的莲花而得名，传说沉香救母的故事就发生在这座山峰上。索道的上升途中不停地传来我们的尖叫和赞叹声，同车的有个叔叔恐高还不敢往下看呢。从西峰登高望远后，我们紧接着登上了南峰。南峰，是华山最高峰，名叫落雁峰。上面有华山第一险“长空栈道”，由于路狭窄，只能一个个体验，这里排起了很长的队伍，这条道如同嵌在石壁上，底下是万丈深渊，真是名不虚传，让人心惊胆寒，因赶时间，我们只好望而兴叹。接着，我们爬上了东峰。东峰又叫朝阳峰，是华山第二高峰，华山第二险“鹞子翻身”就坐落在这座山峰上。我们又去了中峰，中峰又称玉女峰，是玉女修道成仙的地方，顶上还有一棵奇怪的无根树，中峰的苍龙岭像一条鲤鱼的脊背，山势险要。最后，我们爬上了北峰，北峰为易守难攻之地，有名的“智取华山”故事就发生在这里。天色已晚，在找北峰索道的过程中，我不小心摔倒了，真是预速者而不达。 华山真是景色秀丽而又险峻啊。 说明文作文 篇6 大家知道我家经常买什么花吗？那就是百合花。 百合花生长在中国、日本、美洲和欧洲等温带地区，它色彩鲜艳，有白、红、黄、粉、等各种鲜艳的颜色。 百合花姿态雅致，叶片青翠娟秀，她的花瓣上有一颗一颗的“小红豆”，花中间是雌花蕊和雄花蕊，雌花蕊有6根，雄花蕊只有1根，花瓣共有6片。它的叶子与众不同，许多花的叶子的茎都像鱼骨头一样在叶片上铺开，而百合花的茎就像五根手指笔直地向叶尖伸去，漂亮吗？ 百合花具有较高的营养成分又具有较高的医药用价值，早在20xx年前，百合花就被中医引用。 关于百合花还要一个美丽的传说，在一个遥远的峡谷里，一颗百合花的种子落在了野草丛中，并在那里发芽生长。百合花在没有开花之前和野草是没有什么区别的，于是其它的野草都认为她是其中的一员，只有百合花知道自己是一朵花，一朵不同于其它野花的花，所以当百合花开出一个花蕾的时候，其它的野草都嘲笑她，孤立她，认为她是野草的异类，但依然不认为她是一朵花。百合花默默地承受着，因为她相信总有一天自己会开出一朵漂亮的百合花。终于，百合花迎来了她生命中最重要的一刻，怒放在野草丛中的时候，她证明了自己的价值，证明了自己的意义。在刚刚盛开的百合花瓣中，沾满了晶莹的露珠，当其它野草都以为这是早晨的水雾时，只有百合花知道那是自己喜悦的泪水。 我喜欢百合花，更喜欢百合花的善良和勇敢！ 说明文作文 篇7 在一个远离人们居住的地方，有一片茂密的森林，森林下有绿草茵茵的草地，和清澈见底潺潺流淌的小河。 狂风来了，一颗颗参天大树形成了巨大的屏障，风没了脾气，轻轻的吹着。 暴雨来了，树木又像一把保护伞，再加上小草、疏松的土地，小河依然清澈见底，更加欢快的唱着歌。 有一位旅行者来到这里，他看到这里的山是青的；水是绿的；空气是清新的。这是多么美好的人间仙境。他决定在这里住下来。砍了几棵树；铲了几片草。盖起了一幢小别墅。 他的朋友知道了，也来了，砍了几棵树；铲了几片草。盖起了一幢小洋楼…… 暴雨又来了，没有大树做保护伞，也没有小草和疏松的土地，小河发怒了，滔天的巨浪冲刷着两岸，河堤决口了；泥石流也来了，堵塞了河道吞没着生灵；山体滑坡也来了，它覆盖了村庄。 狂风来了，没有大树做屏障，它吹着尘沙到处肆虐。 科学家来了，他们怎么也搞不明白，这么恶劣的环境里，从前竟有人住过。 说明文作文 篇8 “宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”那梅花独自苦苦等待了三季，才换来了冬季的绽放。“只要功夫深，铁杵磨成针。”铁杵变成针需要年复一年，日复一日的磨炼，静静的等待，才能换来辉煌，而昙花不骄不躁，不急于求成，熬过漫长的白天才能换来晚上的一现，对于是富有创造力的人们来说又何尝不是呢？ 回首历史，我们看到了刘邦赴鸿门宴的场面，看到了他与项羽厮杀的战况，看到了项羽死在乌江时的壮烈。想到这，我们不禁感叹如果当时死在乌江的是刘邦，那么历史会不会改写呢？而刘邦面对强大的对手项羽，又是如何打败项羽的呢？总结了一下，那就是刘邦若善于把握时机，不骄不躁，静待那辉煌的那一天的到来。如果当初刘邦赴鸿门不顺从项羽的一切命令，不能让项羽信任自己，那么，今天的胜利者就有可能是项羽，而刘邦也正是明白了这一点，所以，在当时，他强忍着屈辱，服从他的一切命令，让项羽放下警惕，最终，他获得了成功。所以，静静等待，把握住时机，未尝不是一件好事？ 感慨现在，“乒乓女皇”邓亚萍，这个只有一米五的小个子竟然可以把乒乓球这项竞技掌握得如此之好。其实，邓亚萍小时候也曾因个矮遭到别人的贬低，她默默的苦练乒乓球技艺，希望有一天她能在奥运会上为国争光。于是，她积蓄力量，苦练技术，静静等待，把握时机，脱颖而出，最终成为成为乒乓史上杰出的运动员。 “静待花开”，就是需要我们坚持不懈和努力奋斗，这是一个艰苦而又漫无边际长的过程，虽然在这个过程中，我们会遇到困难和挫折，但我相信，只要我们坚持下来，终会成功，迎来光明。 在未来的道路上，我们如此静待花开。 说明文作文 篇9 世界上有许许多多美丽并且朴实无华的桥，它给出行的人们带来了便利，搭起了人们无法逾越的沟壑。 涧河桥就是这种桥，他默默无闻的为人民服务，他从来没有抱怨过自己工作的辛苦。涧河桥刚完工时，上面还没有装路灯，一到晚上就没有人敢走那条路，可是如今上面车来车往，每天都有几千人、几千辆车从桥上经过。完全想象不出刚建好时几乎没有人走过的样子。 现在的涧河桥一到晚上景色特别的美，远远的望去桥的两边挂满了五颜六色的霓虹灯，走到上面能听着水流的哗哗声，好像流水在唱歌，凉爽的微风缓缓吹来，仿佛听到顽皮的小鱼在跳舞。 朴实无华的桥它带给人们无穷的快乐，就像医生能为无数的病人解除病痛的折磨。他们普通、平凡，他们不像伟大的科学家那样驰名中外，但是他们尽职尽责的干好自己的工作，给了社会很大的帮助。 世界上还有一种无形的桥，这桥存在于心灵与心灵之间，民族与民族之间，国家与国家之间，这样的友谊之桥使我们的世界越来越和谐，越美好。 桥的说明文作文10 有水的地方就有桥，桥似乎是水的装饰品，装点上它，大江大湖不再成为交通上的麻烦，而是一道靓丽的风景线。我的家乡信阳就有一条淮河支流贯穿而成的浉河，自然有不少桥。 浉河的跨桥大桥自上游到下游共计十座。自东向西依次为得桥、安桥、琴桥、民桥、中桥、关桥、虹桥和贤桥。十座顺次摆列各不相同的上拱桥、联拱桥、梁桥、斜拉桥，给浉河增添了几道迷人的色彩。其中，最具特色的是虹桥、关桥、申桥和民桥。 彩虹桥在信阳107国道上，修建于1981年。彩虹桥设计科学，造型美观，属于钢索直拉桥，桥上有两个大拱，呈半圆形，被漆为红色，宛如天上飘落的彩虹，十分壮观。在上拱的下面，有数百根钢筋，连接着桥身，如同一个个粗壮有力的手臂，将其固定于两岸。最为不可思议的是，这座桥没有一根桥墩，却能够在300多米的跨径之下，屹立不倒，实在是建筑奇迹。所以，这座类似于彩虹的虹桥曾号称“亚洲第一桥”。 关桥因位于西关旁而得名，其设计也同样合理。关桥类属于联拱桥，共有五个拱，每个拱与桥面的夹角并非全部为混凝土灌盖，而是用桥墩支撑，中间全为长方形的大洞，这样一来，一方面大大节省了材料，另一方面也增加了大桥的水流量，美观自然，简洁大方。桥面上的路灯更是别具特色，20xx年将其原本的水泥围栏改成了现在酷似机器人手臂的钢筋铁骨，十指弯折相向而手掌相连，使桥面视觉更宽阔大气，脱俗优雅。 申桥因坐落于申城大道而得名，属于梁桥，桥下共有八座桥墩，每组三个，总二十四根。桥上路灯呈倒“L”形，外表为红色，没到晚上，红得悦目，在宁静的夜里及其美丽，表达出一种红色的激情。这座桥全长350多米，为十座桥中最长的一座，其半身位于陆地之上，有高架桥和水面桥两用的好处，成为浉河之上流连忘返的风景。 民桥是浉河上唯一的一座斜拉桥，也是最宽最高的一座桥，其状酷似鱼骨，中间有两根并列的长栓，从水面直插入云霄，长柱上分别系满了钢筋拉索，与桥身相连，紧紧抓起，好似千手巨兽，拉起一根横置的巨柱，十分雄伟。除长柱底部的两根墩子外，仅在桥身两侧有四根小桥墩，让人惊讶无比，不得不佩服其巧夺天工。 最近几年，随着人们收入的显著提高，这几座大桥也被装饰得越来越美丽，桥底均喷绘了彩画和浮雕，景物灯也越来越多，将大桥照射得五彩缤纷，灿烂夺目。正是这一座座的桥梁，链接了浉河两岸，连接着你你我我，为现代事业的发展立下了汗马功劳！ 说明文作文 篇10 我家有不少电器，如电冰箱、DVD、VCD、洗衣机、空调等……但我最喜欢那台大型彩色电视机了。人们常说：天上有彩虹，人间有长虹。 我们家的这台电视机是以前最有名的，最先进的“长虹牌”电视机。正方体的银灰色大外壳，屏幕非常清晰。屏幕两侧有密密麻麻的小孔，那是电视机后面有一道道的缝隙，那里是用来排热气的。我们家的电视机有12个电视频道的节目。每次一放学，就跑到电视机前看电视，吃饭的时候，一家6口人围坐电视机前，一边吃一边看，看得津津有味，吃着吃着饭粒就撒在地上了。我最喜欢看“中央一台”的“大风车”节目了。不管发生了什么事，我都要看“大风车”。爸爸妈妈，爷爷奶奶也喜欢和我一同坐在电视机前，津津有味的盯着电视屏幕。 晚上，一直看到12点多才睡觉，连做梦都想着电视。这台电视机不仅仅是家电，而且也是我的好兄弟，我一直把它做亲弟弟一样看待，是我多没的好兄弟。当我心情不好的时候，我就打开它，替我解闷事。这台电视机到现在已经有两年半了，我对它的感情非常深刻，是家庭的一员，不愧是我的好兄弟。

属于。任何单位和个人对公示结果持有异议，可以书面形式（包括必要的证明材料）向中国银行业协会反映。银行业协会属于客户异议申请渠道，明确中国银行业协会消费者保护委员会的工作规则，保障其及时、有效地开展各项工作。

流程：1、生产任务下达，什么部门下达，下达到那个岗位；2、领料员负责到仓库领料；3、按各项工序进行生产，这就要根据实际生产情况写了，其中一定要写上每道工序的质量控制注意事项和责任岗位；4、成品质量检测；5、入库。具体操作顺序：生产计划控制流程，生产物资供应流程，产品质量控制流程，排产计划流程，外协业务流程，卖单管理流程，报价流程，开发样制作流程，寄样制作流程，裁剪样制作流程，确认样制作流程，唛架制作流程，生产工序编排流程，面辅料打色打样流程，样衣面辅料采购流程，原材料采购流程，原材料入库流程，原材料退货流程，原材料加工流程，辅料配货流程，成品入库流程，成品配货装箱流程，成品出库流程，裁剪车间作业流程，面里料裁剪流程，面里料配货流程，缝制车间作业流程，缝制车间补片流程，缝制车间辅料补料流程，后整车间作业流程，裁片检验流程，印绣花业务流程，制订缝制生产周计划，面里料配货流程，辅料配货流程，组织召开产前启动会，缝制产前样，检验产前样，缝制，组检检验，成品总检检验，成品抽检，后整车间作业流程。

沙渠镇中心幼儿园告家长书 ---入、离园安全及车辆安全 尊敬的家长朋友： 您好！ 近日有家长在接送孩子时，丢失了停放于园外的车辆，对此事件幼儿园十分重视。为了确保家长的财产安全，全园师生及家长的出入安全。幼儿园将强化晨间门口巡查力度，并向辖区派出所汇报，希望派出所的巡查民警能够在孩子入园时到岗协助巡逻，与此同时也希望家长朋友们和学校一起，积极参与到志愿巡逻以及文明出入的行列中，遵循学校制度、认真管理自己的车辆，以确保此类事件不再发生。现就校园门口交通安全以及车辆管理做以下提示，请您予以配合，共筑平安快乐校园。 1、 按照学校规定时间，到园接送孩子，以免造成拥挤。 2、 家长需要确认车辆已经上锁，并取走钥匙，自行保管好。 3、 家长一律在幼儿园门口已划定的安全线后面等候，不拥挤，不推搡。等时间到后工作人员按顺序放家长入园，同时请家长遵守幼儿园的接送制度，这样可减轻家长接送孩子的负担。如遇特殊天气或其他特殊情况，幼儿园会在黑板上发布相关信息。 4、 家长接送幼儿的时候，请不要在幼儿园门口禁停区（黄色格子内）停车、上下车；请尽量把车辆停放到益民大道两边的车位上，请尽量靠边并按次序规范停放。 5、 接送好幼儿后，应立即离开，以确保幼儿园门口交通畅通。 6、 通过幼儿园门口路段时，不要随意变道、穿插、掉头和超车，以免造成拥堵。 7、 通过幼儿园门口路段时，不要随意变道、穿插、掉头和超车，以免造成拥堵。 分时段接送时间具体如下： 孟子、混龄班：16:20---16:30 墨子班：16:30---16:40 庄子班：16:40---16:50 孔子班：16:50---17:00 沙渠镇中心幼儿园安全办公室 2015年10月20日

领导讲话我们在精神上一定要好好听她晕倒的话叫领导对领导说我们定要好好儿子更滑工作

影响。专业技术人员在申报、晋升、评聘专业技术职务时，须提供相应的继续教育培训登记及验证情况，否则，将直接影响其职称申报、晋升、评聘和岗位晋级。

　　 幸福时刻作文600字 （一） 　　生活中有许许多多如同贝壳一般五彩缤纷的幸福时刻，有的，是一瞬间，不留意便过去了，但也正是这些让人感动的一瞬间，将我们的生活点缀得绚丽多彩。 　　记得那是初一刚开学的不久，天气渐渐地冷下来，一到早上和夜里，总是寒风凛冽。那时候，我和爸爸还都没有买保暖内衣穿。 　　直到有一天，爸爸下班回到家，用冻得通红的双手取出一个衣盒，小心翼翼地递给我。我接过来打开一看，原来是一身保暖内衣，我欣喜若狂，心里洋溢着幸福。但还是先看了看爸爸，问道：“爸爸，你有保暖内衣吗？” 　　“我啊，”爸爸笑了笑，说道：“我过几天就去买，你先穿吧。” 　　然而，到了冬天快要结束的时候，爸爸还是没有给自己买一件衣服，却用买衣服的钱给我买了书本和练习册。 　　现在，想起来那天爸爸冻得通红的双手，心中还会因为一种叫亲情的情感而幸福感动。不知道爸爸为了我这身保暖内衣，会在寒风呼啸中站上几天？ 　　忽然想起，每周五晚上爸爸带饭时，总会让我装够第二天中午吃的饭，才会装自己的饭。有时候，做上几块红烧肉，爸爸总是不舍得带，就将肉留下来，自己只是带一点其他的菜。不知道爸爸在第二天吃饭的时候，会不会吃不好？ 　　周五放学的时候总是很晚，天也黑下来，爸爸每次都会把自己戴的护腿拿下来让我戴上，那时的我还有点不理解，觉得很麻烦。直到有一次放学后，我自己走在路上，才发现，原来不戴护腿是多么的寒冷。我终于明白了，原来爸爸每次让我戴上护腿是怕我冻着。不知道爸爸每次给我戴上护腿后，第二天腿会不会痛？ 　　或许，我的存在，对于爸爸也是一种幸福，我想，正因为这种幸福，当爸爸骑着车冒着风雪，和我一起穿梭在人海中，心中也应该是无比幸福的吧，那些寒风，早已在爸爸的心里荡然无存。我也体会到了这种如同冬日暖阳一般的幸福，这是家的温暖，爱的幸福。我体会到了这种幸福，努力地想要将这种幸福延续下去，驻留在我和爸爸的心间，停留在我的家里，在爸爸生日那天，我为爸爸做了一个小蛋糕，点燃了一支我平时最喜爱的蜡烛，爸爸下班回到家看着这些，感动得热泪盈眶。这何尝不是一种幸福？摇曳的烛光，仿佛映着那些幸福的时刻。吃一口蛋糕，口中是满溢的幸福的余香。这就是幸福，虽然没有丰盛的晚宴，却有一种温暖的甜美的滋味，洋溢在心头。这就叫做幸福，一个蛋糕，一支蜡烛，两个人，一袭风，足矣。 　　和那些富裕的家庭相比，或许，我们称不上富裕，但是在我心里，也拥有着和其他同龄人一样的幸福，因为，我有许许多多的如同彩虹一般绚丽的幸福时刻，更因为，我有一个爱我的会带给我幸福的爸爸。 　　 幸福时刻作文600字 （二） 　　清晨，一阵阵清脆的铃声响起，语文老师风风火火地冲进教室。他和蔼可亲的笑容，夸张有度的表情，总令我们感受到亲切；他潇洒自如的动作，幽默风趣的话语，总能博得我们阵阵掌声。他常常以“没大没小”地与我们侃大山，同时巧妙地为我们揭开了神秘的文学面纱，带领我们走进妙不可言的语文世界。 　　这是多么美好的瞬间，这是多么美好的时刻！琅琅的读书声孕育着欢乐，默默的思索出希望。有时，我们品味着“一水护田将绿绕，两山排踏送青来。”的意境；有时，我们领悟着“我很幸福，因为我生活过”的哲理；有时，我们感受着“落日照大旗，马鸣风萧萧”的豪情。 　　在他的指导下，满页的铅字，我们不再感到烦恼；厚厚的书本，我们不再感到窒息。郁闷的日子，他让我们品尝开心的甘果；欢乐的时光，他让我们遨游清美的世界。 　　坐在这样的教室里，我们拥有了《敬畏生命>>的《勇气>>，拥有了《绝唱>>般的《口技>>，拥有了《摆渡>>生活的本领，拥有了《读书有感》的心境。这是教室，不！这是神奇的知识殿堂，在这儿，我们畅饮着今天的甜蜜，想象着未来的美好。听呀，老师铿锵有力的话语又在耳畔响起，这是一首首多么优美的诗歌！从海底世界到浩瀚太空，从原始森林到现代都市，都是它的音符，都是它的旋律。看吧，老师凝聚人生精华的`表情又在眼前呈现，那是起伏连绵的一座座青山，那是清澈透亮的一条条小溪。( )青山拖起我们远大的理想，小溪载着我们美好的心愿。 　　这是幸福，因为有老师贡献精彩；这是幸福，因为我们领略真谛；这是幸福，因为有师生共享美好。花系中的我们，请意识到这一点吧，要不，幸福就会与你擦肩而过。 　　 幸福时刻作文600字 （三） 　　幸福在每个人心里是什么样的？它在哪里？怎样才能找到它？其实幸福在每个人心里是一幅美丽的画卷，这幅画卷是用不同的画笔勾勒出来。幸福无处不在，在感动的眼泪中、在亲切的问候中、在别人给予无私的关爱时……这些都会让自己感到无比的幸福。而我，也用彩笔勾勒出一幅属于自己的画卷幸福的，都有一支勾勒幸福的画笔。只要愿意画，幸福就会到来。 　　那天，我与伙伴在家旁的一个小巷里玩。这里种了许多花，每个季节都会有不同的花香，不论老人小孩路过，都会停留在那欣赏百花。 　　我们玩了一会儿，这时，我的一位邻居摸摸索索地向我们走来。她是一位盲人，但是天天都会来这找花，然后摸花、闻花。她走到花旁，右手仔细寻找着花朵。啊！她找到了。她不由得惊喜起来，轻轻地抚摸着这朵幸运的小花。她的头低了下来，闻着花儿的芳香，一副好享受的样子。好几次，我看见她在小巷里赏花，一连贯永不变的动作。每次，我看到她来到小巷里赏花时，总会学着她寻找花朵。 　　我闭上眼睛，眼前一片漆黑。我摸索着来到一盆花前，我用手小心翼翼的寻找着花儿。许久，我找到了。这时我心里有着说不出的激动，好开心啊！花瓣嫩嫩的，散发着沁人的香脾。我如获似宝的摸着、闻着，此时我好开心，好幸福。因为眼睛没有失明的人永远也不知道，在看不见的情况下，找到一朵小花，抚摸它、闻着它，这时是所有人最幸福的一刻。

市政广场是市政府定期与市民进行交流和组织集会活动的场所，多修建在城市的行政中心区，一般与城市重要的市政建筑共同修建，成为城市的标志性场所。它往往由政府办公等重要建筑物、构筑物、绿化等围合而成，是城市广场的重要组成部分。