国家财务报销规定

财务报销制度和流程是指企业为控制和规范财务管理，建立的针对员工报销费用的规定和流程。通常包括费用审批、报销申请、审核、支付等环节，以确保企业资金使用的合法性、合理性、准确性等方面。财务报销制度和流程是企业内部财务管理的重要组成部分，目的在于规范员工的费用报销行为，防止资源浪费、避免麻烦和纠纷。一般而言，该制度与流程会包含以下环节：1、费用预算和预报：企业需要明确每项费用的用途、金额、时间、相关人员等信息，并制定相应的预算计划。2、费用审批：各项费用需要经过特定人员的审批认可后方可报销。3、报销申请：员工需要按照规定提交报销申请，其中需要填写相应的费用类别、明细、发票、票据等材料。4、审核：企业财务人员需要对申请进行核对、审核和统计，确保各项费用的合规性和合理性。5、支付：最后，企业需要进行费用支付操作，将相关款项转至员工账户或对应供应商账户。在实际的执行过程中，企业还需要注意保护信息安全、加强内部把控、做好记录和备份等方面工作。如何避免财务报销流程中出现问题和纠纷？企业在建立财务报销制度和流程时，需要对各项环节进行严格规定，确保员工遵守和执行。同时，企业还可以通过以下措施进一步避免问题和纠纷的发生：1、明确审核标准和流程：企业需要对各项费用的审核标准、流程和责任人进行明确，避免因人情、私情等因素影响判断和决策。2、加强沟通和培训：企业需要加强与员工的沟通和培训，让员工了解和掌握有关财务管理和报销的知识和要求。3、加强监督和管理：企业需要对财务管理的全过程进行监督和管理，及时发现并处理各类问题和异常情况。财务报销制度和流程是企业内部财务管理的必要环节，可以控制和规范企业的资金使用，提高各项成本支出的透明度和合规性。企业需要建立相应的规定和流程，并进行严格落实和执行，以确保财务管理的有效性和可靠性。【法律依据】：《中华人民共和国公司财务费用报销管理制度流程》 第四条 （一）员工因公借款：借款人员凭审批后的《借款条》按批准额度办理借款，办理完毕1个月内办理销帐手续；（二）其他临时借款：如业务费、周转金等，借款人员应及时报账，除周转金外其他借款原则上不允许跨月借支；（三）各项借款金额超过5000元应提前一天通知财务部备款；（四）借款销账规定：借款销账时应以借款申请单为依据，据实报销，多退少补；（五）借款未还者原则上不得再次借款，逾期未还者转为个人借款从工资中扣回。

财务报销就是把领用款项或收支账目开列清单，报请上级核销。报销和预算的紧密结合，可以实时进行预算控制预警管理，帮助企业更好地进行财务管理控制。那么财务报销的原则是什么？财务报销的原则1、日常报销应遵循“实事求是、准确无误”的原则，明确原因、费用项目、时间、地点、金额、报销人、审批人。2、费用项目、报销标准和报销审批程序应符合企业制度的规定。3、报销人取得相应的报销单，且报销单上经办人、受理证明（审核人）、审批人的签字齐全。报销文件所附原始凭证应当是税务机关认可的合法、完整、有效的凭证。4、报销单的填写和原始凭证的粘贴应符合会计工作基本规范的要求。财务报销的的填制要求1、原则上，费用处理人应在费用发生后5个工作日内到财务部办理报销手续。特殊情况可单独处理。2、将原始单据剪平，贴在报销单背面左侧，正面朝上（与报销单方向一致）。3、用蓝色或黑色钢笔、签字笔如实填写报销单内容，如报销时间、报销人、费用汇总表、单据号等。4、采购业务费用，凭有效的请购单（或采购计划）和发票验收入库，报销单背面附仓单和直拔单。5、非采购行政、办公或其他费用，直接填写报销单。6、外地培训费用按培训协议报销。财务报销的流程1、报销人申请报销，填制费用报销单。2、报销人部门负责人或上级主管确认签字。3、财务主管审核报销单、票据。4、公司总经理审批。5、出纳复核并履行付款。报销单据的审核1、费用报销单经办人签字后，由各部门负责人签字确认。2、财务部经理应在收到报销文件后一个工作日内，严格、仔细地审核所有报销费用。如果符合报销标准，审核人应在财务审计栏和审计日期上签字，报销人应提交给总经理批准。3、经审核的报销文件不符合费用标准或有其他疑问，报销人无法提供总经理批准的报告时，审核人应退还报销文件。

报销流程需先经财务部出纳、财务部负责人、部门主管、总经理，针对费用真实性合理性，及报销单据粘贴的合规性等审批流程再交由财务部出纳。在财务人员经常做财务报销的时候，很多刚入行不知道具体的报销制度和流程，会经常出错或者不会。会计工作一直都是非常严谨，谨慎的，所以需要工作中都熟练掌握流程。第一条为了加强公司内部管理，规范公司财务报销行为。倡导一切以业务为重的指导思想，合理控制费用支出，特制定本制度。相关制度据相关的财经制度及公司的实际情况，将财务报销分为日常办公费用、工薪福利及相关费用、税费支出、工程相关支出及专项支出等。以下分别说明报销相关的借款流程，及各项支出具体的财务报销制度和报销流程。为了加强公司内部管理，规范公司财务报销行为，合理控制费用支出，特制定本制度。制度包括以下内容借款管理制度、日常费用报销管理，劳保品，薪福利及相关费用支出制度、专项支出财务报销其他福利费支出由经部门经理签字确认。财务经理进行财务复核，报总经理审批，审批后的报销单及支付标准交财务部办理报销手续。

财务制度及报销流程如下：本制度根据相关的财经制度及公司的实际情况，将财务报销分为借支款项及预付款管理、日常办公费用、采购支出、销售费用、车间费用、固定资产购置支出、税费支出、其它费用等，以下分别说明报销相关的借款流程及各项支出具体的财务报销制度和报销流程。出差申请：拟出差人员首先填写《出差申请表》，详细注明出差地点、目的、行程安排、交通工具及预计差旅费用项目等，出差申请单由总经理批准。借支差旅费：出差人员将审批过的《出差申请表》交财务部，按借款管理规定办理借款手续，出纳按规定支付所借款项。购票：出差人员持审批过的出差申请复印件，到行政部订票，原则上机票一律用支票支付，特殊情况不能用支票的，需事先书面说明情况，经审批人签字后报财务备案。返回报销：出差人员应在回公司后五个工作日内办理报销事宜，根据差旅费用标准填写《差旅费报销单》，部门经理审核签字，财务部审核签字，总经理审批；原则上前款未清者不予办理新的借支。费用报销注意事项：单位工作人员因公出差需借支差旅费，应先到财务部门领取并填写借款单，按照借款单所列内容填写完整，然后送所在部门领导和有关部门人员审查签字。出纳人员根据自己的职权范围，审核无误后给予现金支付。出差人员回来后，应持各种原始至出纳员处报销，出纳人员要熟知差旅费的开支范围，标准和方法。

法律主观：职工出差后申请报销的流程如下： 1、出差回公司后填写费用报销单，写明出差时间、出差费用等； 2、提交发票； 3、由部门经理审核、财务部审核、总经理审批后可报销。法律客观：《财政部关于印发《中央和国家机关差旅费管理办法》的通知》第十二条财政部分地区制定住宿费限额标准。各省、自治区、直辖市和计划单列市财政厅（局）根据当地经济社会发展水平、市场价格、消费水平等因素，提出所在市（省会城市、直辖市、计划单列市，下同）的住宿费限额标准报财政部，经财政部统筹研究提出意见反馈地方审核确认后，由财政部统一发布作为中央单位工作人员到相关地区出差的住宿费限额标准（见附表）。对于住宿价格季节性变化明显的城市，住宿费限额标准在旺季可适当上浮一定比例，具体规定由财政部另行发布。

法律分析：第一条:为了加强集团公司内部管理，规范公司财务报销行为,合理控制费用支出，特制定本制度。第二条:本制度根据集团公司的实际情况，将报销分为差旅费、办公费、招待费、交通费、通讯费、教育经费及培训费、会议费等,以下分别说明相关的借款流程及各项支出具体的财务报销制度和报销流程。第三条:本制度适用集团公司总部及各下属公司。法律依据：《费用报销制度》第五条 费用报销单填写及票据粘贴要求:1、报销单据填写应力求整洁美观，不得随意涂改; .2、报销单封面与封面后的托纸必须大小-致，各票据不得突 出于封面和托纸之外(票 据过大时应按封面大小折叠好) ;3、各票据应均匀贴在报销单封面后的托纸上，整份报销单各部分厚度应尽量保持一致;4、若报销票据面积大小相同或相似(如车票等)，需有层次序列张贴;5、报销单据金额、类型相同的(如车票等)，应尽量张贴在一块，并按金额大小排列;6、报销票据在粘贴时，确保审核人能够完全清楚地审阅到报销金额;7、报销单据一律用黑色钢笔或签字笔填写;8、报销单各项目应填写完整，大小写金额一致，并经部门领导有效批准;9、有实物的报销单据须由验收人验收后在发票背面签名确认，需入库的实物单据应附入库单;10、出租车票据需注明业务发生时间、起至地点、人物事件等资料，每张出租车票背面需有主管领导签字确认。第六条:单笔报销总额超过2000元，需要提前一天通知财务备款。

费用报销是指业务经办部门在业务发生取得原始凭据后，按规定的审批程序办理的经费结算活动。报账会计要严格按照行政事业单位各项经费支出标准执行，节约使用各项资金，提高经费使用效率，对专项资金做到专款专用，以保障本单位各项工作正常运转。报销流程：1、费用报销者自行将报销附件粘贴于“费用报销单”后，并按“费用报销单”上内容填写完整并在报销人处签字；2、报销单送本部门负责人复核并签字；3、报销人送报销单至财务部，由会计审核；4、经审核无误的“费用报销单”送呈总经理审批；5、出纳根据总经理审批后的报销单支付款项或结清借款。法律依据：《中华人民共和国会计法》第十条 下列经济业务事项，应当办理会计手续，进行会计核算：（一）款项和有价证券的收付；（二）财物的收发、增减和使用；（三）债权债务的发生和结算；（四）资本、基金的增减；（五）收入、支出、费用、成本的计算；（六）财务成果的计算和处理；（七）需要办理会计手续、进行会计核算的其他事项。

财务管理制度包含多方面的制度，其中就含有财务报销制度，当然还有很多方面的制度。说明白一点就是财务管理制度是第一个大类，下面分的有财务报销制度。

给你一个公司的作为参考吧： XX公司报销制度 为了使各项财务支出有章可循，各级人员对各种开支的审批及权限心中有数，同时为了加强公司的财务预算管理，并做到各项收支严格遵循财务制度，特制定以下规定： 一、费用支出的前提及审批权限 1、费用支出的前提是该费用必须是实际支出并列入预算，对未列入预算的费用，由公司总经理提出调整预算，经公司董事会批准后执行。 2、费用审批权限：一般费用2000元以下，部门负责人审批；2000元以上由部门负责人提出建议，总经理审批；业务费1000元以下部门负责人审批，1000元以上总经理审批。 3、固定资产购置、员工出国考察、进修学习等费用在一万元以上由董事会研究审批。 4、为加强预算控制，同时保证费用支出及报销单据的合法性，公司的各种报销单据需经财务部经理审核，并签字。未经财务部经理审核、签字的单据，不得报销。 5、公司下属各控股公司的各种费用由各单位总经理审批。 二、各种费用列支规定 1、普通办公用品根据本公司一个月需要量购入，由经手人和验收人签字后报批。 2、大宗办公用品、生产资料，必须签订购销合同，方可购置。为减少资金占用，在可能情况下力争零库存。 3、差旅费报销，按《浙江华汇建筑设计咨询有限公司差旅费报销办法》执行。 4、计划生育等费用，由计生员签具意见后再报批。 5、各部门需订报刊、杂志，先报综合部平衡，经总经理同意后，由综合部统一办理。 6、资料档案室购置资料情报书籍，年初需列出购置预算，报技术发展部审定，总经理审批后实施。 7、职工所购业务书籍，应先征得部门负责人同意，到资料室登记，并办理借阅手续后，方可报销，职工离开本单位必须交还所借书籍。 8、职工因工作需要配置的低值易耗品（如计算器、绘图仪、装订机等）由综合部统一购置，在财务部办理登记手续，再报批，职工离开本单位必须交还所领工具。 9、职工参加各种培训学习班及职称职务考试，事先应征得所在部门及公司的同意，在成绩合格后，其费用方可报销。 10、职工按规定报销的书报费，只能报销业务书籍，由部门负责人审批。 11、通讯费报销按《浙江华汇建筑设计咨询有限公司通讯费用报销办法》执行。 12、各部门使用临时工，每月报综合部，由综合部报市人事局，市就业管理局批准后再用工。各部门应严格控制临时工数量，尽量节约费用。 三、各种费用报批程序：各种费用报销需填写《浙江华汇费用报销单》，有经办人（验收人）签字，基层费用承担部门负责人同意（证明），财务部经理审核，预算部门负责人审批（2000元以内）或总经理审批（2000元以上）签字。 四、为简化手续下列费用在正常开支范围内无须报批，但当费用开支异常时必须向总经理汇报。 1、各种应交税金（不包括印花税、车辆使用税）； 2、各月发放工资； 3、各月应交养老保险金、待业保险金等； 4、向金融机构办理结算业务时发生的邮电、手续费、贷款息。 五、其他需要说明的问题 1、以上各种报销发票，必须为国家统一发票，经营性收款收据一律不能报销入账。 2、发票上抬头必须和报销单位一致，否则不能报销。 3、各种开支必须符合国家财税法规，报销时经办人员应尽可能注明用途。 4、超过现金结算限额（1000元）的费用，应通过银行结算，特殊情况要使用现金必须由使用人提出申请，财务部经理同意后方可支付，对数额较大应提请总经理审批。 5、对各种报销单据，财务部必须进行审核，对不符合报销规定的单据，财务应要求更换。无法更换的，财务可拒绝报销。 6、自制报销单据，由财务部统一设计格式，做到规范、整洁。 7、报销单据一般不得涂改，如有改动，外来发票应由对方单位加盖公章，自制凭证应由经手人盖章，否则不得报销。 8、当年费用必须当年报销，如：通讯费、核定的业务费、书报费、核定的汽车费等，当年不报销视作自愿放弃（12月份通讯费除外）。 9、对外签订的各种合同、协议及内部职工与公司签订的各种协议需送财务部一份，作为财务收、付款依据，对无依据的支付款项，财务部应拒绝支付。 六、本制度由财务部负责解释，自颁布之日起执行。此前制订的公司报销制度同时废止。 为了加强公司的财务管理工作，规范公司财务行为，提高财务管理水平，统一公司的报销程序及规定，现结合公司的具体情况，特制定本制度。 一、 办公费 办公费主要是指维持日常办公工作需要而发生的办公用品方面的支出。 ⑴办公用品由经办人员填写物资申购单交部门负责人签批后报行政部，行政部审批后交财务部审批。 ⑵经办人将审批后的物资申购单交公司行政部统一购买。 ⑶行政部购买人凭正式发票，印章齐全，经手人验收人签字，并附购买办公用品清单后报销。 二、 差旅费 差旅费开支范围为因公出差期间的住宿费、车船费（含飞机费用，下同）、伙食补助费、市内交通费、零星杂支等费用。 ⑴员工出差应填写“出差申请表”（见附表1），并按规定程序报批后，到财务部门预借差旅费(借款金额超过人民币5000元的提前一天通知财务部)。 ⑵ 员工出差返回后，填写“差旅费”报销单，按规定的时间及审批手续到财务部门报销。 ⑶员工差旅费报销标准。 ①员工出差分 “长途”和 “短途”两种，即当天能往返的为 “短途”，出差时间在一天以上的为 “长途”。 ②出差地点区分为1类区，2类区，港澳台地区三种，即： 一类区：特区、上海、北京、天津、南京、广州及省城市； 二类区：除一类区以外的地区。 ③出差住宿费报销标准：（元/人/天） 职务 一类区 二类区 港澳台地区 董事长 实报实销 总经理 300 200 350 部门经理 200 150 250 一般职员 150 80 200 ④出差补助：指公司员工到深圳以外地区出差，每天给予50元 补贴。 ⑤员工出差交通费报销标准 员工出差乘坐交通工具：公司总经理及以上领导可乘坐飞机、软 卧、轮船一等舱；部门经理级：可乘坐飞机、软 卧、硬卧、轮船经济仓，但需报董事长批准、其余员工乘坐火车硬卧、轮、如特殊情况需乘坐飞机、软 卧、硬卧需报董事长批准。 ⑥员工长途出差交通费，部门经理级（含）以上人员的陆路交通费可实报实销；其余员工原则上不得随意乘坐出租 车，如有特殊情况需乘坐出租车时，需经部门负责人批准方可报销。 ⑷员工差旅费报销规定： ①住宿费，交通费按规定标准执行，超标自付（如有特殊情况， 超标部分由财务部核实后报董事长审批方可报销），节约归已。 ②业务招待费用由部门领导核定，经总经理批准方可报销。 ③出差人员无住宿费用时，则可按住宿标准的50%领住宿补助。 ④员工出差返回后应于5个工作日内报销，未按规定时间报销 的， 财务部门则在其当月工资中扣回预借的差旅费，待报销时再行支付。 ⑤超过1个月以上的出差单据、假票据或不符合规则的票据，财 务部门不予报销。 三、 交通费 ⑴原则上公司员工外出办事，自行乘坐公交车，特殊原因需用公司派车的，需填写“出车申请单”，按申请单上的审批程序审批，由行政人事部派车。当日的交通费不予报销。 ⑵员工在本市内出差，只报销公交车票，公交车票除二人及以 上同行外均不得连号。无特殊情况，不得报销出租车票。 四、 业务招待费 因生产、经营的合理需要而用于各种业务招待、业务交往所支付的费用。 ⑴严格控制业务招待费用，公司总经理以下员工原则上不允许发生业务招待费。部门经理受领导批示需请客的，必须先填写“业务招待费申请表”（见附表2）。请客发生的餐费应严格控制在限额内，无特殊情况超额的，超额部分个人负担。 ⑵事先未填写审批表的餐费一律不予报销（如遇特殊情况必须电话申请）。 ⑶公司员工（含出差人员）原则上不允许发生礼品费用，如有特殊情况，事先向部门领导请示。 五、 费用单据 ⑴所有费用单据原则上是税务局统一印制的正式发票且须加盖开出单位的“财务专用章”或“发票专用章”方为有效，不允许出现收据或白条。特殊情况需事前请示或报上一级主管领导同意可以特殊处理。 ⑵凡是购买物资或物品的发票或清单上要有明确的数量、单价，否则不予报销。 ⑶发票上的要素要完整。 ⑷对于丢失发票的规定，由丢失人写出详细情况（丢失发票、收据的原则上应向发票、收据开出单位取得书面证明），经所属部门负责人签字后按此程序报销。丢失住宿费发票的，无论住宿费多少，只能按无住宿发票参照第二条差旅费⑷-③执行。 六、其它 非生产性的特殊开支，如赞助金、会务费、员工户外拓展费等由财务部在利润中按5%计提福利基金列支。 发生以上费用前由经办人先填写“赞助费申请表”（见附表3）“或“福利费用申请表”（见附表4），报公司董事长审批。 本制度的解释权归公司财务部。 本制度从XX公司董事会批准并发布之日起执行。

企业费用报销制度：1、日常费用指日常发生的、经常性的、金额较小的费用类（不含货款、加工费、工资），该类费用报销时，一律使用“费用报销单”进行报销；2、“费用报销单”后附发票（收据）、入库单、请购单（申请单）、送货单（此单在购材料、办公用品、物料消耗品时提供）；3、“费用报销单”和附件内容、大小写金额必须一致，如有不一致者，按最小金额报销；4、附件一律用胶水粘贴在“费用报销单”后面，并保证正面朝上，不得倒置；企业费用报销报销流程：①、费用报销者自行将报销附件粘贴于“费用报销单”后，并按“费用报销单”上内容填写完整并在报销人处签字；②、报销单送本部门负责人复核并签字；③、报销人送报销单至财务部，由会计审核；④、经审核无误的“费用报销单”送呈总经理审批；⑤、出纳根据总经理审批后的报销单支付款项或结清借款。《公司财务费用报销管理制度流程》第四条借款管理规定（一）员工因公借款：借款人员凭审批后的《借款条》按批准额度办理借款，办理完毕1个月内办理销帐手续。（二）其他临时借款：如业务费、周转金等，借款人员应及时报账，除周转金外其他借款原则上不允许跨月借支。（三）各项借款金额超过5000元应提前一天通知财务部备款。（四）借款销账规定：借款销账时应以借款申请单为依据，据实报销，多退少补。（五）借款未还者原则上不得再次借款，逾期未还者转为个人借款从工资中扣回。

一块，要是你是总账会计的，先得做1、初始化会计软件；2、确定好会计、出纳人员权限的设置；3、弄清楚公司的性质，和在什么税务（国税地税）缴税，各是什么税种；4、购买相应的发票，和知道开票的方法，问题的解决方法；5、报销的流程，和报销的要求；应该还有别的，细节比较多，你以后多上网和大家讨论讨论。

企业费用报销制度：1、日常费用指日常发生的、经常性的、金额较小的费用类（不含货款、加工费、工资），该类费用报销时，一律使用“费用报销单”进行报销；2、“费用报销单”后附发票（收据）、入库单、请购单（申请单）、送货单（此单在购材料、办公用品、物料消耗品时提供）；3、“费用报销单”和附件内容、大小写金额必须一致，如有不一致者，按最小金额报销；4、附件一律用胶水粘贴在“费用报销单”后面，并保证正面朝上，不得倒置；企业费用报销报销流程：①、费用报销者自行将报销附件粘贴于“费用报销单”后，并按“费用报销单”上内容填写完整并在报销人处签字；②、报销单送本部门负责人复核并签字；③、报销人送报销单至财务部，由会计审核；④、经审核无误的“费用报销单”送呈总经理审批；⑤、出纳根据总经理审批后的报销单支付款项或结清借款。目的是为了加强公司采购及报销业务工作的管理，做到有章可循，预防采购及报销过程中的各种弊端，降低采购成本，提高采购及报销业务的质量和效率，特制定本规定。拓展资料：采购员做假账多少金额够判刑？做假账一般是涉嫌逃税罪，金额在二十多万的属于数额巨大，对直接责任人可以处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；对单位处以罚金。《刑法》第三十一条单位犯罪的处罚原则，单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。第二百零一条逃税罪，纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。扣缴义务人采取前款所列手段，不缴或者少缴已扣、已收税款，数额较大的，依照前款的规定处罚。法律依据：《中华人民共和国会计法》第十四条会计凭证包括原始凭证和记帐凭证。办理本法第十条所列的经济业务事项，必须填制或者取得原始凭证并及时送交会计机构。会计机构、会计人员必须按照国家统一的会计制度的规定对原始凭证进行审核，对不真实、不合法的原始凭证有权不予接受，并向单位负责人报告；对记载不准确、不完整的原始凭证予以退回，并要求按照国家统一的会计制度的规定更正、补充。原始凭证记载的各项内容均不得涂改；原始凭证有错误的，应当由出具单位重开或者更正，更正处应当加盖出具单位印章。原始凭证金额有错误的，应当由出具单位重开，不得在原始凭证上更正。记帐凭证应当根据经过审核的原始凭证及有关资料编制。

法律分析：财务报销管理制度及报销流程：加强公司内部管理，规范财务报销行为，倡导一切以业务为重的指导思想，合理控制费用支出，以及在一个预算期间内，各项费用的累计支出原则上不得超出预算。法律依据：《财务报销制度及报销流程》第一条 为了加强公司内部管理，规范财务报销行为，倡导一切以业务为重的指导思想，合理控制费用支出，特制定本制度适用公司全体员工。第五条 日常费用主要包括差旅费、电话费、交通费、办公费、低值易耗品及业务招待费、培训费、资料费等。在一个预算期间内，各项费用的累计支出原则上不得超出预算。第六条 费用报销的规定(一) 费用报销发票的内容包括日期、商品名称、单价、数量、金额并盖有开具发票单位的发票或财务专用章。经办人必须要求开票单位如实填写发票所有内容，发票涂改、大小写不符、假发票以及盖有财政监制章的收据一律不予报销。(二) 报销费用时必须认真填写“费用报销单”，所有单据要按性质《如差旅费、招待费、办公费用》分类、分次、分页粘贴填制;差旅费必须分次、按出差地点分开填列，并计算好出差天数，住宿、伙食补助和市内交通费在限额内填报。所有报销单据的张数和合计金额必须准确无误填写，粘贴要求整齐、美观。(三) 按规定的审批程序报批，报销500元以上需提前一天通知财务部以便备款。(四) 原始凭证的审核。

财务报销流程分为：报销人申请报销，填制费用报销单；报销人部门负责人或上级主管确认签字；财务主管审核报销单、票据；公司总经理审批；出纳复核并履行付款这5项内容。财务制度：主要是针对财务管理，财务工作制定的制度。为加强财务管理，根据国家有关法律、法规及建设局财务制度，结合公司具体情况，制定本制度。财务管理工作必须在加强宏观控制和微观搞活的基础上，严格执行财经纪律，以提高经济效益、壮大企业经济实力为宗旨，财务管理工作要贯彻“勤俭办企业”的方针，勤俭节约、精打细算、在企业经营中制止铺张浪费和一切不必要的开支，降低消耗，增加积累。公司设财务部，财务部主任协助总经理管理好财务会计工作。出纳员不得兼管、会计档案保管和债权债务账目的登记工作。财会人员都要认真执行岗位责任制，各司其职，互相配合，如实反映和严格监督各项经济活动。记账、算账、报账必须做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结、近期报账。财务人员在办理会计事务中，必须坚持原则，照章办事。对于违反财经纪律和财务制度的事项，必须拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行，并及时向总经理报告。财会人员力求稳定，不随便调动。财务人员调动工作或因故离职，必须与接替人员办理交接手续，没有办清交接手续的，不得离职，亦不得中断会计工作。移交交接包括移交人经管的会计凭证、报表、账目、款项、公章、实物及未了事项等。移交交接必须由建设局财务科监交。以上为[ 财务报销流程是什么? ]的所有答案，如果你想要学习更多这方面的的知识，欢迎大家前往环球青藤教育官网!环球青藤友情提示:以上就是[ 财务报销流程是什么? ]问题的解答,希望能够帮助到大家！

首先，财务人员要理清哪些项目和费用是平时需要报销的，哪些项目报销的流程和签字的人是一样的，哪些是不一样的，清理一次后就心中有底了。然后，财务人员根据理清的报销项目来拟定报销制度和流程的初稿，流程和签字人是一样的小项目和费用的可以放在一起写，大的项目和费用要分开写，不同的流程和签字人的要分开写。法律依据：《财政票据管理办法》第三十一条财政票据应当按照规定使用。不按规定使用的，付款单位和个人有权拒付款项，财务部门不得报销。

财务报销制度及报销流程第一部分总则第一条为了加强公司内部管理，规范公司财务报销行为,倡导一切以业务为重的指导思想，合理控制费用支出，特制定本制度。第二条本制度根据相关的财经制度及公司的实际情况，将财务报销分为日常办公费用、工薪福利及相关费用、税费支出、工程相关支出及专项支出等,以下分别说明报销相关的借款流程及各项支出具体的财务报销制度和报销流程。第三条本制度适用公司全体员工。第二部分借支管理规定及借支流程第四条借款管理规定(一)出差借款：出差人员凭审批后的《出差申请表》按批准额度办理借款，出差返回5个工作日内办理报销还款手续。(二)其他临时借款，如业务费、周转金等，借款人员应及时报帐，除周转金外其他借款原则上不允许跨月借支。(三)各项借款金额超过5000元应提前一天通知财务部备款。(四)借款销账规定：(1)借款销帐时应以借款申请单为依据，据实报销，超出申请单范围使用的，须经主管领导批准，否则财务人员有权拒绝销帐；（2）借领支票者原则上应在5个工作日内办理销帐手续。(五)借款未还者原则上不得再次借款，逾期未还借支者转为个人借款从工资中扣回。

法律分析：第一条:为了加强集团公司内部管理，规范公司财务报销行为,合理控制费用支出，特制定本制度。第二条:本制度根据集团公司的实际情况，将报销分为差旅费、办公费、招待费、交通费、通讯费、教育经费及培训费、会议费等,以下分别说明相关的借款流程及各项支出具体的财务报销制度和报销流程。第三条:本制度适用集团公司总部及各下属公司。法律依据：《费用报销制度》第五条 费用报销单填写及票据粘贴要求:1、报销单据填写应力求整洁美观，不得随意涂改; .2、报销单封面与封面后的托纸必须大小-致，各票据不得突 出于封面和托纸之外(票 据过大时应按封面大小折叠好) ;3、各票据应均匀贴在报销单封面后的托纸上，整份报销单各部分厚度应尽量保持一致;4、若报销票据面积大小相同或相似(如车票等)，需有层次序列张贴;5、报销单据金额、类型相同的(如车票等)，应尽量张贴在一块，并按金额大小排列;6、报销票据在粘贴时，确保审核人能够完全清楚地审阅到报销金额;7、报销单据一律用黑色钢笔或签字笔填写;8、报销单各项目应填写完整，大小写金额一致，并经部门领导有效批准;9、有实物的报销单据须由验收人验收后在发票背面签名确认，需入库的实物单据应附入库单;10、出租车票据需注明业务发生时间、起至地点、人物事件等资料，每张出租车票背面需有主管领导签字确认。第六条:单笔报销总额超过2000元，需要提前一天通知财务备款。

法律分析：财务部制定好新稿后，由总经办组织各部门负责人进行讨论会议，对财务部制的的制度和流程进行讨论和提出自己的意见，财务部综合各部门意见后再制定出最终的报销制度和流程。法律依据：财务部《财政票据管理办法》 第三十一条 财政票据应当按照规定使用。不按规定使用的，付款单位和个人有权拒付款项，财务部门不得报销。

费用报销管理制度包括：1、出差管理；2、差旅费；3、备用金管理；4、报销管理。网上报销业务是指利用软件进行电子化报销处理的过程，实现随时随地报销，领导可以随时进行单据审批，实现网上报销e化管理，报销和预算进行紧密结合，时实进行预算控制预警管理，审批流程结束自动生成财务凭证，实现与财务系统对接和网银集中付款管理。帮助企业进行费用事前管理，事中控制，事后分析。报销费用的填制要求如下；1、费用经办人原则上应在费用发生后的5个工作日内到财务部办理报销手续，特殊情况可另行处理。2、将原始单据剪齐边角，正面朝上（与报销单据同向）粘贴在报销单的反面左边。3、用蓝色或黑色钢笔、签字笔如实填写报销单的各项内容，如：报销时间、报销人、费用摘要、单据张数等。4、采购类经营费用，须凭有效的《请购单》（或采购计划表）和发票到仓库办理物品验收入库手续，并将进仓单、直拔单附在报销单据的后面。《中华人民共和国发票管理办法》第八条 印制发票的企业应当具备下列条件：（一）取得印刷经营许可证和营业执照；（二）设备、技术水平能够满足印制发票的需要；（三）有健全的财务制度和严格的质量监督、安全管理、保密制度。税务机关应当以招标方式确定印制发票的企业，并发给发票准印证。第十五条 需要领购发票的单位和个人，应当持税务登记证件、经办人身份证明、按照国务院税务主管部门规定式样制作的发票专用章的印模，向主管税务机关办理发票领购手续。主管税务机关根据领购单位和个人的经营范围和规模，确认领购发票的种类、数量以及领购方式，在5个工作日内发给发票领购簿。单位和个人领购发票时，应当按照税务机关的规定报告发票使用情况，税务机关应当按照规定进行查验。

日常费用报销的流程及规定经办人提出费用项目及开销预算申请一部门经理审核一总经理批准（若数额较大由总经理报股东会集体审议通过后由总理经批准）费用实际发生后由经办人整理报销单据并填写对应费用报销单一部门经理审核签宇一财务部门复核一总经理审批一到出纳处报销。报销人必须根据真实的业务发生金额、取得相应的合法票据，目发票吉面有经办人签名：另在报销封面上注明具体业务发生事由，注明附件张数。差旅费报销制度及流程1.出差申请：拟出差人员首先填写《出差申请表》，详细注明出差地点目的、行程安排、交通工具及预计差旅费用项目等，申请步骤按日常费用报销流程第1点进行借支差旅费：出差人员将审批过的 《出差申请表》交财务部，按借款管理规定办理借款手续后，出纳按规定支付所借款项。水购申请：公司行政部每季度根据需求及库存情况按预算管理办法编制采购预算，实际采购时填写采购申请单按资产管理办法规定报批.2.报销程序：报销人先填写采购报销目录单(附入库单及报销发票）按以上规定的日常费用审批程序报批。市批后的报销单及原始单据(包括结账小票）交财务部，按日常费用报销流程付款或冲抵借支。接待费、资料费及其他报销制度及流程(1）接待费：为了规范接待费的支出标准，大额接待费由总经理报股东会同意并由大股东决定(2）资料费：在保证满足需要的前提下，尽量节约成本,注意资源共享。各部门在购买资料前必须先填写《资料申请表》，在报销前必须获得总经理批准报销流程：（1）接待贵由经办人按日常费用报销流程及规定办理报销手续（2）资料费在报销前需办理资料登记手续，按审批程序审批后的报销单及申请表到财务处办理报销手续（3）若有其他费用，报销参照日常费用报销流程及制度办理.

　　正在做新手任务，如果答案满意，请给个最佳答案，谢谢。　　费用报销规定　　为了加强公司成本费用管理，减少不必要的开支，尽可能的实现公司利润最大化，公司费用开支必须遵循‘费用与收入比"、‘计划总额控制"、‘先申报、审批，后支出、报销"的原则，必须坚持凭有效票据报销的指导思想。有效票据主要指内容填写齐全、大小写金额一致、票面完整、清晰的正规发票、收据。所谓正规的发票是指在发票上部盖有椭圆形税务机关统一监制章，且从税务局购入的发票，并盖有购入单位发票专用章。所谓正规收据是指在收据上部盖有财政局统一监制的章，且从税务局购入的收据。发票与收据主要区别：发票是营业机构在取得营业收入时开具的，以此确认收入实现，而收据仅作为款项往来收讫一种证明，不列入收入范畴。在发生费用支出时应主动索取发票（对于汇总发票，在报销时须附上销售清单，清单应列明购入商品时间、名称、规格、数量、单价等详尽信息）。　　第一条 现金报销需填制报销凭证，按凭证内容要求在"摘要"处填写报销内容及金额，由部门经理、审核人员、总经理审核签字后交财务核报。　　第二条 申购物品须事先填制《物品申购单》，经部门经理、办公室签字后交财务部，物品单价在100元以上（含100元）须总经理审核签字，未经审批，擅自购买者不得报销。财务人员审核时应对照已收到的申购单。购买物品原则上由办公室办理，专业用品自行购买后至办公室办理登记后财务核报。　　第三条 员工因工作需要外出联系工作，应乘坐公交车辆，按实报销，若有特殊情况，经部门经理事先同意方可乘坐出租车辆，报销时须在发票上写明出发地、目的地。　　第四条 业务招待费：因工作需要招待客户或赠送礼品应事先填制《招待费申请单》，报总经理审核签字后交财务部，财务人员审核时应对照已收到的申请单。员工因工作需要所支付的业务招待费在报销前须向部门经理、审核人员主动说明，并由经办人及部门经理在该张发票背后签字。　　第五条 市外差旅费：员工因公赴外省、市出差应事先填制《出差申请单》，路程超过六小时及需要过夜的可购买硬卧火车票，轮船票不超过三等舱位；遇有急事需乘飞机的，必须事先在《出差申请单》上说明，经总经理签字后交财务部。财务人员审核报销时须对照已收到的申请单。　　第六条 员工参加有关于本职工作的进修需经部门经理、总经理同意，并至办公室登记备案，所发生培训费用按公司制定有关规定予以报销。　　第七条 员工因病就诊发生的费用按公司有关医疗费用报销规定执行。　　第八条 员工因探病发生的费用，除受总经理委派外，均不能报销。　　第九条 手机费：凡公司员工领用手机每月费用控制在相应标准以下，超出部分由领用人自行承担，遇特殊情况需提高额度的，应由部门提出申请，经总经理批准。　　具体程序要求：　　一、费用申请　　1、费用发生均应事先申请，按各类费用具体管理办法的要求填写《费用申请单》，由费用发 生部门或分管领导对所辖范围先进行申请审批，其中办公费用、员工、车辆费用还需办公室批准。　　2、费用申请需办理现金预借的及申请转帐支票的，填写《借款单》；联同《费用申请单》由财务部审核，财务部长审批后办理借款。　　3、差旅费：员工出差需事先填写《出差申请单》，经部门或分管领导进行申请审批, 并总经理审批后办理预借现金。　　4、招待费：员工因公对外发生的交际应酬费，应事先填写《招待费申请单》，经部门或分管领导批准后，报总经理审批后方可报销。　　5、个人通讯费：部门个人通讯费报销人员名单及报销额度由所在部门提出申请，经部门负责人及分管领导进行申请审核后交办公室审批及财务部备案，作为费用报销审核依据。　　6、车辆费用：车辆修理费、油费、养路费、车辆保险费、车辆税金、验车费、驾驶员体检费等车辆费用由办公室负责管理申请，总经理审批。　　二、费用审核　　1、费用经办人原则上应在费用发生后的3个工作日内填制报销凭证，履行报销手续，当月费用在当月办理报销，特殊情况可另行处理。　　2、现金报销需填写《费用报销单》，并附真实、合法、完整的原始凭证（在背面注明人员、用途、原因和发生的时间），如有费用申请，应附经批准的《费用申请单》。　　3、报销凭证根据对应的金额，依照相应的审批权限，经相关的领导审核签字后，方可提交报销。经本部门审核或经办公室复审的报销凭证，可提交财务部门审核报销。　　4、费用审核原则上应在收到报销凭证3个工作日内完成并由审核人签名。　　5、审核内容包括：费用报销是否经费用发生部门经理或分管领导审批；需办公室复审的费用是否已经审核；报销内容是否符合公司规定；报销凭证是否真实、合法、齐全；审批权限是否在合法授权范围及额度内；　　6、在审核中发现手续不完备，凭证缺失、填写错误等不符点，审核部门应退回，由经办人补办后重新提交审核。　　三、费用报销　　1、经业务部门、办公室、财务部费用审核人员审核完毕的报销凭证可以交财务部出纳办理现金报销或付款。　　2、现金报销由财务部出纳付款，费用发生前借支现金的，由出纳根据《借款单》计算，在扣除借支金额后付款或收回剩余现金。　　3、报销凭证由财务部会计按顺序编制并妥善保管。　　四、报销凭证　　1、《费用报销单》费用项目应明确、填写齐全、不得混报；　　2、差旅费报销应填写《差旅费报销单》，附《出差申请单》、《出差报告》、相关的交通、住宿、通讯、餐费等发票原件。　　3、招待费报销应填写《费用报销单》，附《招待费申请单》、相关费用发票原件；　　4、大额支出报销需附合同复印件、相关费用发票原件　　5、定期费用支出，如水电杂费、房租、电话费、物业管理费等需附合同原件及发票原件；合同由财务部留存一份作为审核依据。

财务审批流程是什么财务审批流程是建立在财务规范基础上，通过一定的财务审批权限的设定，对不同业务范围、资金额度分部门、分层次进行审核批准的工作流程。具体流程包括填制报销申请单；部门负责人审批确认签字；财务主管审核；公司总经理审批；出纳复核并履行付款。设置财务审批流程需要企业制定财务审批制度，会有利于明确公司财务支出的内部流程、决策程序及审批权限，完善健全公司内控制度，确保全公司的各项预算目标的实现，保障公司健康持续发展。什么是财务审批制度财务审批制度是根据《中华人民共和国会计法》和《会计基础工作规范》结合实际情况，制定的财务审批制度。是保证财务会计工作顺利进行的关键环节。制定财务审批制度，有利于明确公司财务支出的内部流程、决策程序及审批权限，完善健全公司内控制度，确保全公司的各项预算目标的实现，保障公司健康持续发展。财务审批制度的主要包括以下内容：1、确定财务审批人员和审批权限；2、确定财务审批程序；3、明确对财务中违反规定的责任人和领导人的处理要求。财务收支审批制度设计的内容是什么财务收支审批制度设计的内容包括：1、财务收支审批人员的工作内容和审批的权限；2、财务收支的审批程序；3、财务收支的审批内容；4、财务收支相关审批人员的责任。其中，财务收支审批制度是确认财务收支审批范围、审批人员、审批权限、审批程序及其责任的制度，同时也是保证财务会计工作顺利进行的关键制度。通过有效施行财务收支审批制度，有利于提高单位现金交易会计业务、会计记录和会计报表数据的可靠性，同时也有助于推动与考核单位各项方针政策的贯彻执行及提高其经营管理水平。

乡属各单位的财务收支实行统一管理，收入与支出根据各单位收费、经营等实际情况编制预算收支方案，再由乡镇政府与乡财政所结合各单位的实际情况，编制预算方案。现金、存款管理乡财政所设立资金结算统管账户，统一管理各单位财务，货币资金(现金、存款)由核算会计管理。各单位现金、存款等货币资金须及时存入资金结算账户，其他人不得管理现金。任何单位不准坐支现金、不准侵占、挪用公-款，不准公-款私存、不准白条抵库、不准留用各项收入。乡属各单位不准在乡信用社私设账户，统一由财政所在信用社设立资金结算账户。法律依据：《中华人民共和国预算法》第四十三条中央预算由全国人民代表大会审查和批准。地方各级预算由本级人民代表大会审查和批准。第四十四条国务院财政部门应当在每年全国人民代表大会会议举行的四十五日前，将中央预算草案的初步方案提交全国人民代表大会财政经济委员会进行初步审查。省、自治区、直辖市政府财政部门应当在本级人民代表大会会议举行的三十日前，将本级预算草案的初步方案提交本级人民代表大会有关专门委员会进行初步审查。

　　财务管理费用制度　　为了加强公司的财务管理工作，统一各部门的报销程序及规定，提高财务管理水平，现结合公司的具体情况，特制定本制度。　　1、借款报销的审批权限　　1.1 公司员工因工出差借款或报销，由各部门经理审签后，报公司财务部门审核，并送公司总经理批准，方能借款或报销。凡有审签权限的部门经理须在财务部门签留字样备案。　　1.2 员工出差预借差旅费应填写“借款单”，并注明借款事由及行程，按规定程序报批后，到财务部门预借差旅费。　　1.3 员工出差返回后，填写“费用报销单”，按规定的时间及审批手续到财务部门报销。　　2、员工差旅费报销标准。　　2.1 员工出差分 “长途”和 “短途”两种，即当天能往返的为 “短途”，出差时间在一天以上的为 “长途”。　　2.2 出差地点区分为1类区，2类区，港澳台地区三种，即：　　二类区：特区、上海、北京、广州等地；　　一类区：除二类区以外的地区。　　2.3 出差住宿费报销标准：（元/人/天）　　职务 一类区 二类区 港澳台地区　　一般人员 首日 10080 首日 150120 总经理批准　　主管、工程师级 首日 150130 首日 220170 400HKD　　部门经理级 首日 250200 首日 300250 500HKD　　公司副总经理级 250 300 600HKD　　2.4 出差补助标准　　2.4.1 员工短途出差视同出勤，不再享受出差补贴。（深圳市外的短途出差，可享受15元/人/餐的伙食补贴）。　　2.4.2 长途出差补助标准：（元/人/天）　　职务 一类区 二类区 港澳台地区　　一般人员 30 40 100HKD　　主管、工程师级 40 50 100HKD　　部门经理级 60 80 150HKD　　公司副总经理级 100 150 200HKD　　2.5 员工出差交通报销标准　　2.5.1员工出差乘坐交通工具：公司副总经理及以上领导可乘坐飞机、软卧、轮船二等舱；部门经理级：可乘坐飞机、软卧、硬卧、轮船三等舱，乘坐飞机需报总经理批准、乘坐软卧仅限正职；其余员工乘坐火车硬卧、轮船四等舱、乘坐飞机需报总经理批准。　　2.5.2员工长途出差交通费，经理级（含）以上人员的陆路交通费可实报实销；经理级以下人员原则上不得随意乘坐出租车，如有特殊情况需乘坐出租车时，需经总经理批准后，方可报销。　　2.5.3 员工在本市内出差，只报销公交车票公交车票除二人及以上同行外均不得连号。无特殊情况，不得报销出租车票。　　3、员工差旅费报销规定：　　3.1 住宿费，交通费按规定标准执行，超标自付（如有特殊情况需总经理批准方可报销），节约归已。　　3.2 膳食费按规定标准领取，不得报销与此相关的费用。　　3.3 通讯费以邮局凭证报销。　　3.4 交际费用由领导核定并填写客餐报销单，经总经理批准方可报销。　　3.5 短途出差不享受住宿补助。　　3.6 出差人员无住宿费用时，则可按住宿标准的50%领住宿补助。　　3.7 员工出差返回后于5个工作日内报销，未按规定时间报销的，财务部门应于当月工资中扣回预借的差旅费，待报销时再行支付。　　3.8 超过1个月以上的出差单据、假票据或不符合规则的票据，财务部门不予报销。　　3.9 财务部有权对不实的出差费用向员工出差居住地酒店直接查询，如有虚假行为公司将按情节轻重处罚。　　4、员工探亲路费的规定　　员工探亲费不予报销，采取补贴包干的办法执行。补贴标准详见《员工春节探亲休假管理规定》。　　5、财务部门要加强对备用金和预付款项的管理和监督。　　5.1 公司员工因公借款，必须办理借款申请单。会计根据内容填写　　齐全，完整的借款申请单，编制会计凭证，会计、出纳、收款人必须在付款凭证上签字。　　5.2 公司预付款项，必须根据合同或协议办理付款申请单，经财务审核并报总经理审签后办理付款；付款手续不齐备的，会计不得编制付款凭证，也不得付款。　　5.3 备用金和预付款的使用，必须依照下列规定：　　5.3.1 具有规定的用途，期限及限额；　　5.3.2 在规定的期限内凭费用支出单据到财务部门报销；用现金或支票进行零星采购的七天内报销；通过银行汇款进行预付款的二十天内报销。　　5.3.3 以上各项支出，原则上前款不清，后款不借。　　5.3.4 对违反规定用途和不符合开支标准的支出，财务不予报销。　　5.3.5 对无正当理由超过规定期限，未能报销而又没还款的备用金，若超期时间在三个月内的收取资金占用费日息的万分之二；三个月以上一年之内的收取资金占用费日息万分之三。在次月工资中扣回本息。　　6、原始凭证的审核　　各项报销的原始凭证，经各部门经理审签后，报财务审查其合法性并送公司总经理批准。　　7、原始凭证应具备的内容：　　7.1 凭证名称；　　7.2 填制凭证的日期；　　7.3 填制凭证单位的名称或填制人的姓名；　　7.4 经办人的签名或盖单；　　7.5 接受凭证的单位名称；　　7.6 经济业务的内容；　　7.7 数量、单价和金额；　　7.8 各种发票、收据必须符合《中华人民共和国发票管理办法》和实施细则的规定。从外单位取得的原始凭证必须盖有填制单位的公章；从个人取得的原始凭证，必须有填制人员的签名或盖单；对外开出的原始凭证，必须加盖单位公章，其中办理收款业务的要加盖本单位财务专用单。　　8、对原始凭证的技术性要求：　　8.1 凡填有大小写金额的原始凭证，大写与小写必须相符。　　8.2 购买实物的原始凭证，必须有手续完备的验收证明。需入库的物资，必须填写出入库验收单，由实物保管人员按计划或合同验收后，在验收单上填写实收数额并签章。不需入库的物资，除经办人在凭证上签章外，必须交给实物保管人员或使用人员进行验收，并在凭证上签章。　　8.3 支付款项的原始凭证，必须有收款单位或个人的收款证明以及签字，有审批人签字，并有付款的依据。　　8.4 职工因公出差借款的借据，必须附在记账凭证上。收回款项时应另开收据，不得退还原借款借据。　　8.5 预付性汇款，由经办人填制付款申请单，作为原始凭证，不得以汇款回单代替。　　8.6 属于现金发放性质的原始凭证，原则上应由本人领取签名。有委托他人代领的，由代领人签名；由一人代领多人的，须逐个签章，不得通栏划大括号签一个章。　　8.7 自制原始凭证应设计科学、格式规范、计算清楚。如计提折旧、职工福利基金等，要列名称、计提基数、提取率、提取额等。分配工资及费用时，要列分配标准、分配率、分配额。　　8.8 凡凭证内容不全、字迹模糊不清、与经济业务本身内容不符者，应予退回或重新补正。　　9、记账凭证的内容及填制要求：　　9.1 凭证日期：一般应按实际受理经济业务的日期填列。　　9.2 凭证编号：应按月编制自然数列顺序。　　9.3 凭证摘要：应简明扼要，真实反映经济业务的内容，不得含混不清，过于简略。　　9.4 会计科目：应按有关规定设置。　　9.5 凭证金额：必须与原始凭证相符。　　9.6 所附原始凭证张数，要与原始凭证相符。　　9.7 有关人员的签名或盖章：出纳、会计、交款人必须在相关会计凭证上签名或盖章。　　9.8 会计人员填制记账凭证时，必须附有内容完备的原始凭证。　　10、本制度所指的由总经理批准的事项，如因总经理出差期间，均由董事长审批。　　11、本制度由公司财务部制定并负责解释。　　12、本制度从××科技有限公司董事会批准之日起执行

化妆师简历(合集15篇) 　　日子如同白驹过隙，不经意间，我们又将面临求职找工作的挑战，此时此刻需要开始写简历了哦。那么怎样写好简历呢？以下是我帮大家整理的化妆师简历，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 化妆师简历1 　　基本信息 　　姓名：xx 　　性别：女 　　年龄：21 　　婚姻状况：未婚 　　户籍所在地：徐州 　　目前所在地：徐州 　　联系电话：139xxxxxxxx 　　邮箱：xx 　　求职意向 　　意向岗位：化妆师助理/造型师助理 　　工作地区：不限 　　到岗时间：随时到岗 　　薪资要求：面议 　　培训经历 　　20xx年9月至20xx年6月XX彩妆学院大专形象设计 　　20xx年10月至20xx年7月XX造型培训班 　　实践经历 　　工作时间：20xx年9月——20xx年9月 　　所在单位：XX影楼 　　担任职务：造型师助理 　　岗位描述：协助化妆师，做好新娘彩妆、造型工作。 　　工作时间：20xx年2月——20xx年7月 　　所在单位：XX婚庆公司 　　担任职位：化妆师 　　岗位描述：新娘跟妆、新娘服饰造型（敬酒妆、晚宴妆） 　　自我评价 　　本人性格开朗，学习认真，将来的工作是对我知识的检验，也是对我人生的挑战。我会在工作中不断地完善自己，提高自己，适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作，追求更高的化妆技术，可以有更大的空间来证明自己，发展自己。 　　个人资料 　　姓名：李xx 　　性别：女 　　出生日期：1992/12/ 4 　　学历：中专 　　毕业院校：魅俪国际时尚彩妆学校 　　专业： 高级化妆造型师 　　籍贯：四川成都 　　婚姻状况：未婚 　　身高：165 CM 　　政治面貌：团员 　　联系方式： QQ: 　　家庭住址：四川省现居住地： 　　职业技能 　　新娘跟妆，时尚彩妆，舞台创意妆，芭比妆，晚宴妆，烟薰妆，老年妆，骷髅妆，古妆，影视妆， 　　工作经验 　　20xx年成都第十四届车展，荣威，雪铁龙模特化妆造型师 　　四川电视台《闻香识女人》节目嘉宾化妆造型师 　　20xx(第六届)中国网上零售年会，凡客诚品，麦包包，聚风尚奢侈品手表，乔易塞那多珠宝，珂兰钻石几大系列产品模特特约化妆造型师 　　求职意向 　　1：各大影楼化妆造型师 　　2：新娘跟妆 　　3：广告公司 　　4：模特公司 　　5：电影，电视短片等剧组 　　自我评价 　　我是一个对生活生活充满希望，对工作充满热情的人，善于思考，有较强的团队精神，责任感。做事积极认真，有较强的学习能力。 　　基本信息 　　真实姓名：刘婷性别：女 　　年龄：30岁身高：158CM 　　婚姻状况：已婚户籍所在：贵州省贵阳市浣纱桥 　　最高学历：大专工作经验：10年以上 　　联系地址：贵州省贵阳市万江路 　　求职意向 　　最近工作过的职位：化妆品顾问，文员 　　期望工作地：贵州省/贵阳市 　　期望岗位性质：全职 　　期望月薪：4000~5000元/月 　　期望从事的岗位：美容整形师,销售主管/助理,文员/秘书 　　期望从事的行业：无限制 　　技能特长 　　技能特长：化妆师 　　教育经历 　　商专(本科) 　　起止年月：20xx年5月至20xx年3月 　　学校名称：商专 　　专业名称：会计电算化 　　获得学历：本科 　　工作经历 　　没有填写工作经历。 　　培训经历 　　没有填写培训经历。 化妆师简历2 　　个人资料 　　姓名：小郭 　　性别：女 　　出生日期：1994/09/ 24 　　学历：大专 　　毕业院校：四川国际标榜职业学院 　　专业：高级化妆造型师 　　籍贯：四川成都 　　婚姻状况：未婚 　　身高：161CM 　　政治面貌：团员 　　联系方式：XXXXXXX QQ：XXXXXXXX 　　家庭住址：四川省成都市锦江区马家沟9号现居住地：成都市锦江区马家沟9号 　　职业技能 　　新娘跟妆，时尚彩妆，舞台创意妆，芭比妆，晚宴妆，烟薰妆，老年妆，骷髅妆，古妆，影视妆， 　　工作经验 　　20xx年成都第十四届车展，，雷凌车展模特化妆造型师 　　淘女郎女装模特特约化妆师 　　莲上莲珠宝特约模特化妆师 　　兼职各类秀场后台造型师（如新丝路） 　　求职意向 　　1、各大影楼化妆造型师 　　2、新娘跟妆 　　3、广告公司 　　4、模特公司 　　5、电影，电视短片等剧组 　　自我评价 　　我是一个对生活生活充满希望，对工作充满热情的人，善于思考，有较强的团队精神，责任感。做事积极认真，有较强的学习能力。 化妆师简历3 　　姓名: 　　年龄: 　　学历: 　　居住区域: 　　户口所在地: *** *** *** *** *** 性别: 身高: 工作年限: * *** *** 　　求职信 　　只承接当日新娘，公司年会。价格面议。 　　中介勿扰。 　　工作经历 　　XX年 　　担任第十一届《北京国际旅游节》开幕式幕后化妆 　　担任《北京国际旅游节》闭幕式及《同一首歌》化妆 　　担任移动公司广告幕后化妆制作 　　电影《天堂来信》幕后化妆 　　《移动功夫》系列电影幕后化妆 　　参与录制北京电视台卡酷频道少儿节目幕后服装 　　参与录制中国铁路广告拍摄 　　XX年 　　参与录制《美在中国》幕后化妆 　　参与录制辽宁卫视《到底是谁》幕后化妆 　　参与录制云南卫视《快乐星期8》幕后化妆 　　······· 　　合作媒体杂志及单位：北京电视台、云南电视台、辽宁电视台、《旅游》、中国移动公司、中国铁路等 　　教育经历 　　XX年~XX年 中韩国际学院 　　求职意向及其他 　　工作室化妆师或助理、中介勿扰 化妆师简历4 　　 基本信息 　　姓名：xx 　　（女，25岁） 　　求职位：化妆师 　　期望薪资：3000—5000元/月 　　目前职位：培训师/讲师 　　学历：高中 　　工作经验：3—5年 　　现居住地：上海长宁虹桥 　　联系电话： 　　电子邮箱： 　　 自我评价 　　学习能力强，做事有始有终，每件事都会认真对待，工作态度端正，个人对彩妆行业兴趣浓厚。 　　 工作经验 　　xx化妆品公司 　　20xx—1至20xx—1任职培训师/讲师薪资3000—5000元/月 　　工作职责：负责各区域销售店的彩妆培训，期间自主创业，开彩妆设计工作室以及化妆品的销售，后在毛戈平艺术设计学院进行进修深造，成功升级为彩妆设计师。 　　xx化妆品公司 　　20xx—1至20xx—1任职培训师/讲师薪资3000—5000元/月 　　工作职责：负责各区域彩妆培训，已经公司新品发布的妆面设计 化妆师简历5 　　姓 名： 　　性 别： 男 　　身 高：178 CM 　　出生日期： 　　学 历：高中 　　工作年限： 3年 　　Q Q ： 　　居住地址： 　　联系方式： 　　民 族： 汉 族 　　电子邮件： 　　教育/培训 20xx.9 – 20xx.7 汨罗市新塘乡磊石小学 　　/ 20xx.9 – 20xx.7 汨罗市新塘中学 　　/ 20xx.9 – 20xx.7 汨罗市高家坊职业学校 计算机应用 工作经验 　　培训经验 长沙泡泡造型学校 20xx年7月-20xx年9月 　　描述：所属时尚行业。主要是在学校学习化妆造型。已经拿到化妆造型中级证书。 　　工作经验 　　描述：主要是在工作中获得实践，以便更好的从事化妆的工作。 　　a．20xx长沙泡泡彩妆学校进修三个月之后在泡泡影楼工作 。 　　b．20xx长沙蝴蝶树做门市后调到化妆部做化妆师 并做了外景样片模特。 　　c．20xx长沙星期五摄影工作室担任首席化妆师。 　　技能 　　a．20xx年担务江淮同悦汽车模特大赛化妆师。 　　b．20xx年荣获“金辉杯”化妆洗护卷杠竞赛“优秀奖” 　　c．20xx年担任湖南教育电视台晚会化妆师。 　　求职意向 工作性质 　　行 业 目标职能 　　工作地区 薪资要求 　　全职 化妆 　　化妆师/造型师 　　长沙 　　3K-4K（可面议） 　　自我评价 　　对工作积极认真，有很强的责任心；具备较强的组织协调能力及团队意识。为人坦诚、乐观、处事积极冷静，具有一定的创新意识和创造能力。在三年的化妆造型工作实践中，让我对化妆造型很热爱，也让我的化妆更专业，能很好地同客户交流沟通，争取得到客户的认可，能很好地配合公司产品特殊定位以最佳方式去工作！ 　　用最初的心，做永远的事。 　　也许我的工作经验不是最丰富的,但我的工作态度是最认真的！ 化妆师简历6 　　姓名： 性别：男 出生年月：1986.2.12 身高：186cm 籍贯：江苏 居住地：上海 民族：汉 政治面貌：团员 移动电话：158****5858 求职意向： 职位：造型设计师 工作地区：北京 薪资：8000 教育经历： 毕业院校： 海棠学院 20xx年至20xx年 学历：大专 专业：造型设计 证书：化妆师资格等级证书 实践经验： 多次参加商场活动、车展、珠宝展、小型晚会晚会等造型活动 自我评价： 本人个性开朗活泼，兴趣广泛;思路开阔，办事沉稳;为人诚信开朗，勤奋务实，有较强 　　的适应能力和协调能力，责任感强，关心集体;待人诚恳，工作主动认真，富有敬业精神。能恪守以大局为重的原则，愿意服从集体利益的需要，具备奉献精神。 化妆师简历7 　　个人资料 　　姓 名：李** 　　出生日期：1992/12/ 4 　　毕业院校：魅俪国际时尚彩妆学校 　　籍 贯：四川成都 　　身高：165 CM 性 别：女 学 历：中专 专 业：高级化妆造型师 婚姻状况：未婚 政治面貌：团员 联系方式： 　　QQ: 　　家庭住址：四川省 现居住地： 　　毕业作品展示： 　　20xx年成都第十四届车展，荣威，雪铁龙模特约化妆造型师 化妆师简历8 　　个人简历 个人资料 　　姓 名：胡姣 　　出生日期：1994/09/ 24 　　毕业院校：四川国际标榜职业学院 　　籍 贯：四川成都 　　身高：161 CM 性 别：女 学 历：大专 专 业：高级化妆造型师 婚姻状况：未婚 政治面貌：团员 　　联系方式：13980485597 　　QQ:1083546772 　　家庭住址：四川省成都市锦江区马家沟9号 现居住地：成都市锦江区马家沟9号 　　部分作品展示：雷凌车站与外模化妆 　　谢 谢 化妆师简历9 　　 基本信息 　　姓名： 　　（女，23岁） 　　求职位：化妆师 　　期望薪资：20xx—3000元/月 　　目前职位：行政专员/助理 　　学历：高中以下 　　工作经验：1—3年 　　现居住地：南阳卧龙区 　　联系电话： 　　电子邮箱： 　　 自我评价 　　自幼活泼开朗，人见人爱，花见花开。唯一不足的是上天赋予我杨贵妃的"身材却让我生错了年代！唉，真是今生一大憾事呀！呵呵，开个玩笑！其实我属于比较成熟型的女孩，做事还是比较沉稳的。我最喜欢的是化妆，所以想找一份美容行业的工作！ 　　 工作经验 　　FOXCONN 　　20xx—8至20xx—2任职行政专员/助理薪资20xx—3000元/月 　　工作职责：主要负责老板日常事物及下面员工工作异常处理 化妆师简历10 　　fwdq 　　女 21岁 　　学历： 初中及以下 　　工作年限： 5-8年 　　期望薪资： 3000-5000元 　　工作地点： 广州 - 番禺 - 不限 　　求职意向：化妆师 　　沟通能力强 执行能力强 学习能力强 有亲和力 阳光开朗 　　工作经验(工作了10个月，做了1份工作) 　　巴黎婚纱摄影 　　工作时间：20xx年2月 至 20xx年12月[10个月] 　　职位名称：化妆师 　　 教育经历 　　20xx年10月毕业 超岳国际化妆美容美发学院 化妆 　　 自我描述 　　技术良好!拥有一年影楼化妆师工作经验!希望做沐足化妆师。 化妆师简历11 　　目前所在：花都区年 龄：20 　　户口所在：湖南国 籍：中国 　　婚姻状况：未婚民 族：汉族 　　我的特长： 　　 求职意向 　　人才类型：不限 　　应聘职位：演员/模特：，化妆师/造型师： 　　工作年限：1职 称： 　　求职类型：兼职可到职日期：随时 　　月薪要求：面议希望工作地区：广东省,, 　　 工作经历 　　丸美 起止年月：XX-10-01 ～ XX-12-01 　　公司性质：社会团体 所属行业：美容/保健 　　担任职位： 化妆师 　　工作描述：做亚运会亚残运会的化妆师 　　离职原因： 　　 教育背景 　　毕业院校：丸美学校 　　最高学历：高中 获得学位: 职高毕业日期：XX-10-01 　　专 业 一：化妆师专 业 二：化妆师 　　起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号 　　XX-06-01XX-10-01丸美学校化妆师国家等级资格证书- 　　 语言能力 　　外语：其他 较差粤语水平：较差 　　其它外语能力： 　　国语水平：优秀 　　工作能力及其他专长 　　工作能力是遇强则强!其他专长美术 化妆师简历12 　　姓 名： 顾XX 　　性 别：X 　　年 龄： 24 　　民 族： 汉族 　　户 籍：XX省 　　婚姻状况： 未婚 　　身 高： 172cm 　　体 重： 58 kg 　　最高学历： 中专/大专/本 科 　　现所在地： XX 　　毕业院校：XX医药大学/XX美容化妆学校/XX化妆培训机构 　　所学专业： 化妆师 　　更新日期： 20xx年X月X日 　　刻育/ 培训 　　20xx年~20xx年 XX中医药学校 专科 　　20xx年~20xx年 XX美容化妆学校/xx专业化妆学校 　　工作描述：在这里我认识了美容院的经营管理销售，学到了美容院的实际按摩手法以及，接受了瑜珈、拉丁舞等的训练，扩展了我的所学，增加了我的见识，拓展了我对社会的认识和了解，这也是一次难得的经历 　　炯能/专长 　　语 言 能 力： 英语(纯熟)，普通话(优秀)，粤语(良好) 　　化 妆 技 能： 高级化妆师证 　　炯 能 专 长： 具备了化妆师基本理论知识和与本专业有关的现代科学技术、现代化妆技巧基本知识。 　　求职 意向 　　求 职 类 型： 全职 　　待 遇 要 求：XXX (可面议) 　　希 望 岗 位： 化妆师,化妆师顾问 　　希 望 地 区： XXX 　　最 快 到 职： 可随时到职 　　自 我 评 价： 爱好化妆工作，对绘画有浓厚的兴趣，掌握化妆技巧，能熟悉运用化妆技能。 化妆师简历13 　　姓 名：陈xx 　　性 别：女 　　学 历：高中 　　工作年龄：5 年 　　出生年月：1987-3 　　民 族：汉 　　籍 贯：xxxx 　　登记时间：20xx-4-17 19:39:11 　　最高学历：高中毕业学校： 　　所学专业：化妆 　　掌握外语：英语(一般) 　　政治面貌：共青团员 　　登记时间：20xx-4-17 19:39:11 　　教育经历： 　　工作年龄：5 年 　　能力与专长： 　　唱歌 　　工作经历： 　　曾自己经营过服装店 　　在夜场做化妆师 　　个人简介： 　　本人形象好、气质佳、对化妆做简单造型没问题。 　　希望工作类型壹：客服/热线咨询 　　希望工资待遇：面议 　　希望工作类型：全职 　　希望工作地点：xx镇 　　意向提交时间：20xx/4/17 　　其它工作要求： 　　我的自荐书： 　　本人性格活泼开朗，友善并具亲和力，较强的沟通、协调能力，富有团队协作精神，积极的心态，有强烈的进取心和责任感，并具备灵活的应变能力，服从管理！对这行虽无经验，但我勇于挑战，希望大家给我机会 　　希望工作类型贰：化妆师 　　希望工资待遇：面议 　　希望工作类型：全职 　　希望工作地点：xx镇 　　意向提交时间：20xx/4/17 　　其它工作要求： 　　我的自荐书： 　　对一般的造型妆容都能胜任 化妆师简历14 　　求职意向 　　求职意向： 文员 家教 化妆师助理 　　求职地点： 深圳 　　求职时间：20xx-11-15 　　可到职时间：随时 　　工作经验：一年以上 　　工资要求：20xx以上 　　工作性质：全职 　　基本资料 　　姓 名： 广东应届生 　　性 别：女 　　出生日期：1986年9月11日 　　身 高：158 cm 　　婚姻状况： 未婚 　　身份证号码：44092319860911**** 　　户口所在地： 广州 　　现在所在地： 广州 　　个人特长：语言组织能力强，口才好，思维灵敏，文笔好，熟悉办公软件 　　语言能力 　　普通话：优秀 　　把握方言：广东话 　　能力：优秀 　　英语：优秀 　　等级：三级a 　　其它语言： 　　能力： 等级： 　　教育或培训经历 　　毕业院校：重庆民政学院 　　最高学历： 本科 　　所学专业：现代殡仪技术与治理 　　20xx.9--20xx.7 　　重庆民政学院 　　现代殡仪技术与治理 　　大专 　　127581200806000856 　　工作经历 　　20xx.9--20xx.5 茂名市殡仪馆(国有企业) 　　工作职位：遗体化妆师 　　离职原因：迁居 　　工作描述： 　　负责给遗体清理，穿衣，化妆，整容 　　20xx.5--20xx.5 珠海市怀恩殡葬公司(民营企业) 　　工作职位：生命礼节师 　　离职原因：家庭原因 　　工作描述： 　　给遗体化妆至于，还在离别会中担任主持，协助丧户办理亲人后事，进行一条龙服务。 　　自我评价 　　本人性格开朗，乐于助人，敢爱敢恨。我曾经是一名遗体化妆师。对工作热忱负责，积极主动，任劳任怨，不畏艰苦;对生活热情，无穷憧憬;对自己布满自信，不断进取。希看在自己能在社会上立足为人民，为祖国作出贡献，也希看能为实现自己的梦想不断追求! 　　本人能操流利的粤语，普通话以及能用英语跟外国人进行简单的交流。文学功底好，文字组织能力强，想象力丰富，思维敏锐，构思巧妙，观察力强，口才好，应变能力强，善于交际，熟悉办公软件操纵。 化妆师简历15 　　fwdq 　　女 28岁 湖南人 　　学历： 高中 　　工作年限： 5-8年 　　期望薪资： 面议 　　工作地点： 广州 - 天河 - 不限 　　求职意向：化妆师 | 化妆助理 　　沟通能力强 执行能力强 有亲和力 责任心强 阳光开朗 　　工作经验(工作了1年7个月，做了2份工作) 　　花花公子服装专卖店 　　工作时间：20xx年3月 至 20xx年2月[11个月] 　　职位名称：销售主管/经理 　　工作内容：主要从事服装销售工作 　　广州纯色摄影 　　工作时间：20xx年4月 至 20xx年12月[8个月] 　　职位名称：化妆助理 　　工作内容：协助化妆师进行化妆造型、帮助顾客挑选礼服、以及其他婚纱摄影流程内的协助工作。 　　 教育经历 　　20xx年7月毕业 艾尼斯国际化妆学校 化妆师 　　20xx年7月毕业 汉寿第三中学 文科 　　 自我描述 　　本人有良好的化妆造型学习经验，也有实践经验，同时有多年的服装制作经验，懂得妆面造型，熟悉服装搭配;也有一些销售经验，磨砺了自己的沟通能力。 　　现在想专门从事化妆行业，勤学踏实，责任心强，期待有好的公司给予机会。

《雪中悍刀行》中李淳罡是由演员邱心志扮演的。剑神李淳罡是电视剧《雪中悍刀行》里的人物，是一位武功非常高强的武林人士，剧中的李淳罡是由演员邱心志饰演的，邱心志是1968年3月31日出生的祖籍是河南省的男演员，他在娱乐圈里的作品有《花姑子》、《天龙八部》、《窦娥奇冤》等等。邱心志对角色理解邱心志认为李淳罡极具男人魅力——“天不生我李淳罡，剑道万古如长夜”，很狂很自信，但他也确有这样的实力；第一次对战王仙芝他没使出全力，因为惜才宁愿自己输掉；他有把自己的绝招跟天下人分享的胸襟，“愿世间心诚剑士人人会两袖青蛇，惊艳后辈人人可剑开天门”。另一方面，李淳罡从年轻到老，变化很大。“年轻时他剑法无双、玉树临风，江湖上的人学他的剑、学他的型，就像现在的偶像一样。后来他因为酆都绿袍之死自囚听潮亭下几十年，出来后看开了很多事情，也彻底放下偶像包袱，真正做自己。”

秘书的服务职能，是由非参谋性工作和参谋性工作所实现的。 　　党的十一届三中全会以来，中央领导同志多次提倡秘书部门要充分发挥参谋助手作用。参谋工作的开展，是不断发展变化的新形势的需要，是领导工作努力提高科学化水平和效能的需要，是秘书部门职能自我完善的需要。各地秘书部门的实践也说明，做好参谋工作，是秘书工作有所突破的关键所在。参谋工作的突出地位，不是人为地推上去的，而是秘书部门的特殊地位与任务所决定的。 　　秘书部门的参谋工作，是秘书参谋职能的具体化，具有其他工作无法替代的作用。首先，对领导思想具有充实完善的作用。秘书工作者的新鲜思想、观点、认识，通过参谋工作与领导思想溶为一体，就会对领导者的思想有所帮助。其次，对领导决策具有辅助取舍的作用。参谋工作往往体现在工作建议、预案等若干方面。提出参谋意见，有利于领导决策的形成。就一个问题提出几个参谋意见，有助于领导决策的优选；提出决策方案的优选意见，有助于领导决策的确定。再次，对领导工作具有提醒警策的作用。在完成领导者交办工作的同时，主动考虑并提出那些领导者暂时没有想到而需要提出的问题、以及秘书部门每天报送领导者的经过精选的有用信息，这些都能提醒领导者注意某种倾向、解决某一问题，或启发、警策领导者避免某些失误，促使领导者不断校正工作的运行轨迹。参谋工作的这三种作用，有时是独立发挥，更多的时候是同时发挥。参谋工作作用的大小，取决于问题的难易程度、解决办法的优劣、提供方式时机是否得当。 　　参谋之道精在谋略 　　秘书部门的参谋工作，尽管千头万绪，归结到一点是"谋略"二字，谋略指的是计谋与方略，实际就是解决问题、处理矛盾的方法。在秘书参谋工作中，谋略往往溶于起草的文稿、选送的信息、设想的预案、提出的建议之中。比如报告、讲话文稿中对形势的分析意见，对问题的理解认识，对矛盾的处理办法，对今后工作的安排部署等，都是谋略的具体表现。高层次、高质量的信息，一般都含有问题的因果分析、解决问题的对策及需提请领导注意的内容，这也都是谋略的具体表现形式，至于各种提供领导参考的预案建议，更是典型的谋略形式。秘书参谋工作中的谋略，一般表现为：（1）建议。围绕领导工作和所要解决的问题，提出的各种工作建议，如工作安排建议、解决某一问题的建议、推广某一经验的建议等。（2）意见。针对实践中急待解决的问题所提出的参谋意见，如关于纠正不正之风的意见、关于加快农村致富步伐的意见、有关下级请示的批复意见等。（3）预案。为落实某项工作或贯彻领导者的意见而提出的实施办法，如会议组织预案，解决突发性事件的预案等。（4）方案。根据客观要求和实际情况经周密研究后提出的工作路子，如改革方案、调研方案、机构调整方案等。（5）见解。学习理论、分析形势、研究问题后所提出的看法，如阐发的某些新观点、新思想、新认识等。 谋略有优劣上下之分。一个好谋略应具备什么特征呢？它至少应包括以下几个方面：一是问题的针对性，即谋略与所要解决的问题是否完全对应。问题针对性越强，措施越能有的放矢，谋略的效果就越明显。二是分析的全面性，即是否完全周密地研究了事物内部结构及其他相关的事物的联系。问题抓准只是基础，还必须进行全面分析，做到统观全局。不了解各种原创文秘网站:文秘知音相关事物的内在联系，就难以对客观事物进行全面深刻的分析，就容易由于分析的片面性导致认识和谋略上的片面性。三是观点的正确性，即谋略的基本观点是否科学。谋略的基本观点一定要符合客观规律、符合实际情况、符合党和国家的大政方针、符合人民群众的根本利益，要准确无误，否则就不是一个好谋略，而是一个歪点子。四是措施的可行性，即谋略中所提出的措施是否能够实施。也就是一项措施不仅要科学、还要合理，既行之有效，又切实可行。五是出台的适宜性，即提出谋略的时机是否适宜，提出的方式是否合适，提出的环境是否有利。这些虽不是谋略本身的特征，但由于陈情献策需要相机而行，如缺少这一方面，有时会使好的谋略变成"馊"主意。因而，要特别强调谋略出台的适宜性。一个谋略如果具备以上几个特点，就是一个科学的、合理的、有用的谋略，就是一个能够受到领导欢迎的好谋略；如果能经常提供这样的良策，就能成为一个优秀的秘书参谋人员。 　　人为之径贵在得法 工作得法，事半功倍。有参谋之心，不得参谋之法，会南辕北辙，劳而无功。因此，当参谋，拟对策，出谋略，务要熟悉参谋之道。 　　（－）重在调查研究。在参谋工作中，调查研究的目的在于掌握信息，先人所知。信息是谋略的基础，谋略以信息为根据。因此，事关谋略的调查研究应是高层次、高水平的，特别讲究深入实际的调查研究。它要求调研讲究实效出成果；应从宏观、政策、对策上想全局，议大事，求上策，使自己的谋略进入领导的决策圈。 　　（二）善于分析形势。谋略依大局而定，据大势而发。分析客观形势，把握事物发展的趋势，增强预见性，是做好参谋工作的重要一环。对形势不甚了了，对趋势盲无所知，就难以设计定谋，硬闭门造车，只能制造一些空对空的"臭弹"。因此，"要审大小而图之，衡彼己而施之，酌缓急而布之"。数有虚实，形有真假，势有明暗，必须用马克思主义辩证唯物主义的立场、观点分析形势，把握趋势。水无常形，物无恒势，斗转星移，事过境迁，一切客观事物都在变化之中，不能用形而上学的眼光看形势，要用发展的眼光认识形势。因有主次，果有大小，因果相连，相依相存，互为条件，相互转化，要用对立统一的观点看待形势，要用系统、联系、层次的观点分析趋势。 　　（三）加强组织领导。秘书部门聚集了一大批党性强、素质高的优秀人才，这是秘书部门的政治优势。秘书部门直接为领导机关服务，经常接触各级领导，有相当一部分秘书直接为领导者服务，这是秘书部门的工作优势。在参谋工作中，要认识和注意发挥这些优势。要利用良好的组织形式，广开言路，集思广益，运用秘书部门的集体智慧，提高参谋的整体效用。比如，一些党委办公室开展的"议政会"、"形势分析会"的活动，编发参谋性刊物，都收到了显著的效果。参谋工作弹性较大，尤其在这项工作开创之初，更需要制度做保证。为了完善参谋活动，也很需要建立健全有关的参谋活动安排、组织工作要求、成果评审、奖励等制度，促使参谋工作逐步走向经常化、规范化、制度化的轨道，进而实现科学化。 　　（四）学会谋略比较。根据需要与可能、目标与信息，拟个方案并不难。难的是拟定几套方案，并掌握不同方案的比较方法，从比较中找出优劣，加以论证，向领导者提出更为可靠的参谋意见与依据。有经验的参谋人员，遇事常思多种可能，准备好方案。参谋方案应多而好，当然要多得适当，好得可取。利害相依是普遍规律。再好的方案，也必然杂以利害，不本文来自文秘之音，更多精品免费文章请登陆www.wm338.com查看可能完善无缺。利有大小，害有轻重，需全面考虑，详加探查，仔细比较，认真权衡。其标准是："两利相交从其重，两害相交趁其轻，利害相交取其利"。有利无害者最佳，利大害小者可用，利小害大者必舍。不同方案，孰优孰劣，不能妄加评说，要靠计算分析取得根据。古语说："多算胜，少算不胜，何况不算乎！"（《孙子兵法·计篇》）因此，设计和比较方案，要多做定性分析与定量分析，做到多算于前，少失于后。　　（五）掌握参谋时机。信息科学证明，信息接受者对某一信息最需要时吸收它的可能性最大。一般来说，某一问题迫在眉睫，或决策者正在考虑这一问题，或这个问题解决的条件已经基本成熟，我们出谋献策就容易引起重视。参谋工作的这种规律性要求提供参谋意见，要把握好时机，做到言当其时，不失良机。所谓"机"，通常是指人们对事物所呈现的某种特殊状态的认识和利用。在参谋活动中，如能有效地察机、识机、握机、用机，会以较少的劳动获得较大的参谋成果。如对"机"熟视无睹，麻木不仁，或不懂用机，就会丧失良机，前功尽弃。"机"，随时随地都在变化之中。高明的参谋人员，总是无机时寻机，弱机时强机，有机时乘机，见机时借机，得先机之利参谋人员不可忘记，"见而不决，人将先发；发而不繁，人将先收；难得者时，易失者机，迅而行之，速哉！"（见《兵经百篇·速字》）机不可失，时不再来，要及时谋划，相机参谋。

事业单位

手手脚脚一起动

能源与动力工程专业就业方向及前景如下：能源与动力工程是多门科学技术的综合，在能源、电力、汽车、船舶、航空航天工程、农业工程、环境工程等诸多领域都有广泛的应用。学生毕业后可以从事很多环节的具体工作，如动力设备的系统设计、运行、自动控制、信息处理、计算机应用、环境保护、新能源开发、能源高效清洁利用等。能源动力是经济和社会发展的重要物质基础。一般说来，一个国家的国民生产总值和它的能源消费量大致成正比。能源动力工程直接关系到国民经济的发展和人民生活水平的高低，所以相关专业的就业率也长期居于高位。能源与动力工程专业需要掌握的能力：1、具有较扎实的自然科学基础，较好的人文、艺术和社会科学基础及正确运用本国语言、文字的表达能力。2、较系统地掌握本专业领域宽广的技术理论基础知识，主要包括工程力学、机械学、工程热物理、流体力学、电工与电子学、控制理论、市场经济及企业管理等基础知识。3、获得本专业领域的工程实践训练，具有较强的计算机和外语应用能力。4、具有本专业领域内某个专业方向所必要的专业知识，了解其科学前沿及发展趋势。5、具有较强的自学能力、创新意识和较高的综合素质。

1、将安全牢牢的记在心中，平安将会伴随我们渡过美好的一生。2、安全记在心，平安走天下。3、道路牵着你我他，安全系着千万家。4、平安比什么都重要。5、平安，平安，平平安安，人人平安，家家欢喜。6、高高兴兴上班（学），平平安安回家。7、校园是我家，平安靠大家。8、我爱我们的祖国，因为是祖国培养我，教育我，还让我们感到有安全感。

建立坐标系解吧

　　一个成功的合作离不开协议条例，找到好的合作协议书模板往往事半功倍，为此，你可能需要看看“工程施工合作协议书通用范本”，请收藏并分享给你的朋友们吧！ 工程施工合作协议书【篇1】 　　发包人（以下简称甲方）：**房地产开发有限公司 　　承包人（以下简称乙方）：**建筑安装工程有限公司 　　为建设好**房地产投资建设的号楼工程，保证工程质量、建设工期、保障工程实施达到预期的各项计划和指标，双方就合同条款的有关事宜本着平等、自愿、公平和诚信的原则达成如下合作协议，本协议与将来备案的建筑工程施工合同具有同等的法律效力，请双方自觉遵守。 　　 一、工程概况 　　工程名称： 　　工程地点： 　　工程内容： 　　资金来源： 　　二：工程承包范围 　　承包范围：桩基、土建和安装（桩基由甲方分包不收取任何费用） 　　三：工程承包方式 　　承包方式：包工包料施工，但钢材、水泥、商品混凝土、门窗、水电暖通主材、高级装饰材料由甲方供应及水电施工由甲方提供。（甲供材料款不进入直接费，乙方决算时钢材、水泥、商品砼按定额含量*所购材料市场*10.91%取费进入决算，（材料费检测和马造20xx年2号文件的收费由甲方一次性支付壹拾伍万元人名币包干价）。水电主材（计取1%保管费加税金），门窗、消防系统、人防系统、智能化系统、暖通工程及防盗门、安装工程及其他专项分包工程由甲方另行分包并组织施工，乙方不对该部分进行工程预算，前述甲方分包工程应向乙方支付2%的配合费，配合费内容包括：留眼、补眼共用脚手架（不含分包单位需单独搭设的手脚架）和垂直运输机械、影响进度安排、作业降效等。除此之外，乙方不得再向甲方收取配合费。分包项目水电费用由分包单位另行挂表。另外，电梯按每台2000元人民币付配合费。 　　 四、合同工期 　　开工日期：甲方通知进厂为准 　　竣工日期：11层11个月完成，18层15个月完成。（从乙方破土动工开始计算）。（指承包的土建、安装工程）。 　　 五、合同价格 　　本工程合同金额：暂定价约为叁仟万元，具体数额按以下条款予以确定。 　　 六、结算方式 　　1.采用可调价合同，以会审后的施工图纸和工程设计变更通知单及现场签证为计算依据，按工程量据实核算。 　　2.结算依据：定额执行2000年《**省综合估价表》、及20xx年《**省建设工程补充定额估价表》装饰采用1999年《**省装饰工程综合估价表》，安装执行2000年《全国统一安装定额**省单位估价表》定额。乙方采购材料价格参照从施工至竣工期间**市造价部门公布的市场材料信息价加权平均价下浮7%（没有信息价的由甲乙双方确定价格）。不同阶段的施工工期要以监理公司和工程部负责人签证为准。定额人工按20xx年33号文件新规定执行，如有政策调整，甲方不承担任何责任。注：（不再调整） 　　3.收费标准：本工程18层楼按三类工程类别收取，优惠让利综合费率下浮3个点，11层楼按三类工程类别收取，优惠让利综合费率下浮3.5个点。五层及以下楼按四类工程类别收取，优惠让利综合费率下浮3个点。 　　 七、工程款的支付 　　1.在单位工程施工到春节期间，甲方须向乙方支付已玩擦很能够工程量的70%的工程款。 　　2.在后期施工中，乙方每月25日向甲方上报经现场监理符合认可的当月完成工程量，以甲方审核的工程量为工程款支付依据，如乙方向甲方提交工程量报告后10日内，甲方未向乙表示异议，视同甲方接受该工程量报告。 　　3.甲方在每月5号前（节假日顺延）根据一份上月上报经监理、甲方审核后的已完成工程量的70%支付乙方工程进度款。（如遇特殊情况双方协商解决）。 　　4.工程取得竣工验收报告合格后10天内，甲方向乙方支付至已完成工程量的90%工程款;工程竣工决算审计应在业内资料上报市城建档案归档并出具归档合格备案单后6个月内完成，另外5%的工程款在工程竣工验收备案并审计结束后十天内付清。 　　5.生于的5%工程款作为本工程的保修金，该保修金在竣工验收合格后的二年内支付。此款项5%工程量保修金，甲方在竣工验收、备案期间代乙方缴纳到市建管处，保修期满乙方到建管处领取。 　　 八、违约责任 　　1.若双方中任何一方违约，违约方须向对方赔偿由此造成的实际经济损失。 　　2.甲方应以议标方式（乙方应选二家施工企业参与投标）选定乙方承接《****号楼》工程。涉及其他二家企业参与投标，费用由乙方自付。 　　3.乙方应当确保自购的各种施工材料的产品质量和本项目工程的施工质量，若因乙方选材不当和施工中发生质量问题有乙方自行全部承担，乙方应按照《劳动法》、《安全法》用工。乙方在施工过程中如发生安全意外事故由乙方全部负责，甲方不承担任何形式的连带责任且乙方应处理好周边居民单位关系，文明施工，不扰乱市民正常生活，工作秩序。 　　4.由于乙方施工过程中存在工程质量瑕疵，并被他人发现和取证，使甲方市场信誉下降给甲方造成损失的，乙方应承担由此而产生的全部责任。若由于甲方原因造成工程停工或相关事项产生的损失由甲方全部负责。 　　5.工期每提前一天按2000元奖励，每逾期一天按4000元罚款。若由于甲方原因造成停工工期顺延并承担相应的损失。 　　 九、履保证金 　　1.本项目履约保证金200万元人民币 　　2.该保证金小高层竣工之日起退还全款的50%，高层竣工之日退还剩余的50% 　　3.本保证金不计利息。甲方超期还款时，超期之日起，每天按银行利息支付。 　　 十、其他事项 　　1.本协议书未尽事宜，由双方另行协商解决。 　　2.本协议与格式合同文本具有同等法律效力，在各文本内容不一致时执行本协议书的规定。 　　3.安装审定的工程量，甲方将工程款转入乙方在**设立的银行账户，确保甲方付给乙方的工程款全部用于该项目的建设，若因工程款的流逝给甲方带来直接或间接的损失，由乙方全部负责。 　　4.乙方收到工程款后，应首先确保工人工资的支付，并将各班组收到的工资清单按月报监理和甲方工程部。否则，甲方有权按照乙方制作的工作表直接代为支付。若因乙方拖欠农民民工工资而造成的投诉、立案、曝光现象发生，每发生一次甲方将扣除乙方工程款总额的20%，并在当月工程款结算中扣除，如当月工程款不满足20%罚款，则顺延至下一月份扣除。必须遵守有关部门发布高温时期施工时间，违者按上述罚款。 　　5.乙方对外签订的任何材料购销合同等所产生的经济法律责任，由乙方自负全责，甲方不承担任何连带责任，甲乙双方采购的材料检验若需检测由乙方承担检测检验费。 　　6.乙方不得将本工程转包或分包。 　　7.甲乙双方按照国家有关规定办理相关手续。 　　8.甲方向乙方一次性支付风险金壹仟元整（包干价）。 　　9.凡因本协议发生争议，双方友好协商解决；协商不成时，由**仲裁委员会裁决。 　　10.双方当事人对本协议全部条款的理解完全一致，本协议书经甲乙双方签字或盖章之日起生效。本协议一式四份，双方各执贰份。 　　甲方（盖章）：乙方（盖章）： 　　代表人（签字）：代表人（签字）： 　　签约日期： 工程施工合作协议书【篇2】 　　甲方：__________有限公司（以下简称甲方） 　　地址：__________ 　　乙方：__________（以下简称乙方） 　　地址：__________ 　　甲乙双方共同参与投标的___________工程施工合同（以下简称主合同），在双方共同努力下，业主将该合同授予甲方。经协商，甲乙双方就合作施工主合同工程施工事宜达成一致意见，以便共同遵守。 　　第一条：工程实施责任及要求 　　 1、甲方将主合同项下全部工程的实施责任交乙方承担（包括该合同项下的全部变更工程）。 　　 2、工期、质量必须满足主合同或业主要求。 　　第二条：甲方责任 　　1、负责及时办理主合同的履约担保和动员预付款担保手续。 　　2、负责为乙方实施主合同提供相应的授权，解决只能由甲方解决的事项。 　　3、负责及时向乙方传递来自业主、监理、沿线地方政府的涉及本协议执行的指令、通知、图纸、资料等。 　　4、负责在乙方所做计量支付申报工作上，及时办理需要自身完成的工作。 　　5、负责工程质量、进度、文明施工、安全生产、环境保护、计量支付等方面的监督检查。 　　第三条：乙方责任 　　1、负责代甲方履行主合同的施工、缺陷修复及保修责任。 　　2、负责以自身资源按照主合同要求完成该工程，自担风险、自负盈亏。 　　3、自觉接受甲方、业主、监理的各项监督检查。 　　4、负责自本协议签字之日起______日内，向甲方交纳：甲方为办理主合同保函而向银行交纳的抵押金______元及相应的财务费______元。 　　5、负责自本协议签字之日起______日内，向甲方交纳：本协议履约保证金______元。 　　6、保证不以甲方或项目部的名义从事于本工程无关的活动。 　　7、未经甲方许可，不得将本工程的全部或任何部分转包或分包给第三方。 　　8、负责及时清偿为实施本工程而产生的各类债务，及时支付民工工资。 　　9、每月______日前向甲方报送当月统计报表及下月进度计划。业主计量支付报表批复后______日内传至甲方。 　　10、工程结束后，除向业主提交完整的竣工资料外，还需向甲方提交业主终期支付报表，交工证书、施工总结等。 　　11、负责为甲方派遣到本工程从事本工程管理、或解决需由甲方出面解决的问题的人员提供必要的工作和生活条件。 　　第四条：印章管理项目 　　经理部印鉴由甲方授权代表管理，用印范围只对业主和监理以及当地政府的各种报表、文件、资料、证明、工程结算及费用拨付等。因乙方组织施工所需的劳务合同、机械设备购置和租赁合同、各种材料采购和加工合同、临时征地合同等确实需要使用项目经理部名称和印鉴时，须经甲方代表同意，用印人必须是乙方或乙方授权代表。 　　第五条：费用、结算与支付 　　1、业主支付给本工程的动员预付款、材料预付款、工程结算款、奖金一律归乙方所有，相应的罚金亦由乙方承担。 　　2、甲方收取管理费为主合同总价的______%（含变更、索赔费用）。施工过程收取的费用以乙方当月统计产值为基数进行计算，最终收取管理费总额以业主终期计量支付工程款为基数进行计算。乙方应在每月______日前将本月管理费汇至甲方指定账户。 　　3、甲方收到银行保函抵押金后______日内支付乙方。 　　4、业主履行了工程缺陷修复责任的前提下，甲方收到业主返还的质量保证金后______日内支付乙方。 　　5、乙方负责承担本工程所发生的各种税赋，并按有关规定纳税。 　　6、乙方负责承担甲方派出人员的工资，标准为：于每月______日前汇至甲方指定账户，由甲方负责给派出人员发放工资，时间从本协议签订之日起至工程交工验收后______个月止。 　　第六条：违约责任 　　对于主合同所规定的甲方的合同责任，双方按本协议规定的各自的责任分别承担。若由于自身原因造成违约，违约方不得要求另一方共同承担违约责任。 　　甲方签名：__________ 　　乙方签名：__________ 　　签约日期：__________ 工程施工合作协议书【篇3】 　　甲方：_________________________ 　　乙方：_________________________ 　　经甲、乙双方友好协商, 双方本着诚挚合作、强强联合、优势互补、互惠互利的原则，就合作开发、承揽______________________工程(以下简称：该工程) 有关事宜，特签订本合作协议。 　　 一、合作基础 　　甲方是有承建大型市政、工业与民用建筑、高等级公路工程等施工能力的综合性建筑企业，拥有多个国家一级施工总承包资质和专业承包资质，具有很好的品牌效应和较强的管理水平;乙方有有效的信息、广泛的社会资源和一定的施工管理能力;甲、乙双方发挥各自优势，进行强强联合、互利双赢。 　　 二、合作方式 　　乙方负责以甲方名义对该工程从信息跟踪、前期运作、招投标到实施等全过程的施工项目的市场开发、承揽，以及办理工程施工相关手续并承担相关费用。工程中标后，乙方以甲方名义进行项目经理部的筹建和施工项目管理，并以自身作为其权利义务的载体，对双方合作工程项目的生产经营和其他一切活动承担法律责任;甲方仅按本协议的约定对双方合作工程项目进行监控管理。 　　甲方委派项目经理、总工程师、财务总监、质量总监和安全总监等共 ______名，对双方合作的工程项目的合同、财务、质量、安全、工期、进度、文明施工等进行监控，甲方委派人员的薪酬由乙方承担，薪酬标准为项目经理________元/月/人，总工程师、财务总监、质量总监和安全总监等________元/月/人，其他主要管理人员等________元/月/人。甲方委派人员的薪酬由甲方按月从乙方工程款中扣取，具体事宜在中标后双方签订的工程项目承包合同中明确。双方合作工程项目的其余配置(包括人力资源和其他一切资源)由乙方按需要自主配置，但必须满足工程和业主的需要，所需一切费用由乙方承担。 　　 三、经营和管理模式 　　1、双方合作工程项目受甲方统一管理，可以采取灵活的经营策略和管理模式，但总体管理方式不能与甲方的管理原则相违背，同时必须遵守甲方的各项规章制度。 　　2、乙方作为独立核算实体，自主经营，并对合作工程项目的生产经营活动和经营成果承担责任;甲方仅对合作工程项目的合同、财务、工程质量、工期进度、安全和文明施工等进行监控和管理。乙方在经营中必须遵守甲方的整体经营方针和政策，不得损坏甲方的市场形象。 　　乙方应向甲方上交本工程结算总造价_______%的管理费(不含税金及工程所在地政府要求交纳的各种基金和规费)，税金(包括在本项目发生的企业所得税,暂按_______%考虑)按实际发生额由甲方或业主代收代缴，政府要求交纳的各种基金和规费及在本项目所发生的企业所得税均由乙方自行负担。上述管理费和税金由甲方从每笔应收工程款中按比例扣取。 工程施工合作协议书【篇4】 　　甲方：_________ 身份证号码：_________ 　　乙方：_________ 身份证号码：_________ 　　为了切实加强施工现场安全生产管理，依照《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国合同法》以及《建设工程安全生产管理条例》建设部《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-88)、《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-99)，双方本着平等、自愿的原则，签订本协议书。 　　第一条、项目概况及合作条件 　　1、本工程的项目总建筑面积为_____平方米，工程总价为_____万元人民币。 　　2、经过双方方测算，本项目的前期进场开工等所产生的费用为_____万元左右，因此在本工程项目计划投资_____万元。 　　3、本工程项目的投资、股份比例分配如下： 　　(1)甲方_____投资_____万元，占_____%; 　　(2)乙方_____以工程项目及技术投资，占_____%; 　　4、业主所支付的工程款，应优先支付工人工资及材料款，任何一方不得挪做它用。如有特殊情况需动用资金，应经双方同意后方可付款。剩余的款项应先归还甲方的投资本金。 　　5、投资者应按照约定时间缴纳投资款，投资款应放在专用帐户_____上，并且专款专用。各方都有权可随时查看、了解工程付款、垫款、收款的资金使用情况明细表、账户及资料。 　　第二条、工程管理责任及分工 　　1、该项目工程管理责任及分工如下： 　　(1)该项目的现场施工、质量安全及协调与其他相关部门的工作由_____主管; 　　(2)该项目的会计日常工作由_____负责管理，出纳日常工作由_____方负责管理。 　　2、材料采购及其他 　　(1)在该项目工程中使用的材料的品牌、单价、数量、采购等情况应经双方共同意确认后方可进行。 　　(2)在该项目工程中所需聘用的施工工组应由双方共同协商确定。 　　(3)合作双方应即时沟通工程上资金安排使用情况、互相积极配合、保证工程按时保质完成。 　　第三条、利益分享和风险承担 　　1、利润、风险分配 　　该项目的利润、分险分享承担标准为在扣除该项目的各项成本费用后，按照甲、乙双方各按照50%比例分享承担。 　　2、本项目的管理人员工资按照项目部的规定发放。 　　第四条、资金及管理 　　1、该项目的各项资金支出及其他相关费用的支付需由双方签字确认后方可支付。 　　2、该项目的工程进度往来款由_____负责跟踪落实，并存在开立专用帐户上，专款专用。 　　3、该项目运营后，每个月 号开一次工程进度例会，讨论工程相关事情。 　　4、财务每月月底应将编制好现金日记帐、银行存款日记帐、存货日记帐及相关的凭证提交给合作双股东，并经双方股东共同确认签字后作为最终双方决算分配利润使用。 　　第五条 违约责任 　　甲乙任何一方违反本协议导致本协议无法继续履行的，违约方需赔偿守约方违约金人民币_____元，该违约金不足以弥补守约方实际损失的，违约方应赔偿守约方所有实际损失。 工程施工合作协议书【篇5】 　　甲方：********建筑工程有限公司 　　乙方：******建设有限责任公司 　　按照平等互利、团结协作、优势互补、共同发展的精神，经甲乙双方友好协商，达成如下协议条款： 　　第一条 总则 　　 1、本协议为双方长期性合作协议。 　　 2、各项条款均应遵守国家颁布的各项法律、法规。 　　 3、合作双方是独立的平等伙伴，按照双方的职责分工进行合作范围内的经济及生产活动。 　　第二条 工程项目合作的形式及收费标准 　　1、工程项目由甲乙双方共同努力承接，工程合同签定后双方视具体工程对象，商定由甲方或乙方施工。 　　2、施工方负责向另一方交纳管理费（管理费率标准，单列条款约定）；并负责承揽工程应该支付的前期费用。工程应付税、费等由施工方负责。 　　3、管理费率视结算值由施工方向另一方缴纳，管理费用收取分别为： 　　a:结算值为5000万元（含5000万元）以下收取2%管理费用； 　　b:结算值为5000万元至1亿元。分别按5000万元以下部分收取2%管理费用, 超过5000万元至1亿元部分收取1.5%管理费用； 　　c:结算值为1亿元以上。分别按5000万元以下部分收取2%管理费用, 超过5000万元至1亿元部分收取1.5%管理费用，超过1亿元部分收取1%管理费用。 　　4、双方在工程所在地设立银行共管账户，共同控制工程款的走向，取款或转账时需经一方加盖公章一方加盖财务主管章（皆为银行预留印鉴）共同掌控。工程款到位后，按到位额扣除相应的管理费用，余款在三日内拨付给施工方用于工程施工。 　　5、施工方对所承担工程的工期、质量、安全文明施工等承担全部经济及法律责任，施工方不能拖欠农民工工资，承担工程所在地政府及业主规定的各项规费。 　　第三条 甲方职责 　　1、甲方负责市场开发，信息跟踪筛选，并承担所发生的费用。 　　2、为便于双方联系及业务开展，乙方在北京设立****建设有限责任公司办事处，委派相关人员具体负责合作及日常业务。 　　3、甲方派员有权按乙方聘用的职务及权限范围，依托乙方驻京办事处对外开展业务，乙方驻京办事处费用由甲方负责（具体费用另议）。 　　第四条 乙方职责 　　1、乙方应充分发挥企业优势，在联合开发市场及项目合作中竭尽全力。 　　2、乙方对所承担的工程任务应具有强烈的责任感，以维护双方的信誉。 　　3、各方所提供的人员，在合作过程中因业务素质低，不能胜任其工作的，对方有权撤换，并由提供方更换。 　　第五条 违约责任 　　任何方不得违约，否则将由违约方赔偿因违约而与对方带有的损失。 　　本协议一式四份，甲乙双方各执二份，签字盖章后生效。 　　甲方：*****建筑工程有限公司 乙方：*****建设有限责任公司 　　（盖章） （盖章） 　　委托代理人：（签字） 委托代理人：（签字） 　　年 月 日 年 月 日 工程施工合作协议书【篇6】 　　甲方： 　　乙方： 　　按照平等互利、团结协作、共同发展的精神，经甲乙双方友好协商，就双方共同参与 项目施工达成如下协议条款： 　　第一条 总则 　　1.1本协议为双方一次性联合协议。协议的各项条款仅对 项目施工具有约束力。 　　1.2各项条款均应遵守国家颁布的各项法律、法规。 　　1.3合作双方是独立的平等伙伴，按照双方的职责分工进行合作范围内的经济及生产活动。 　　第二条 工程项目的安排及费用 　　2.1该工程项目全部由乙方组织施工，并承担该项工程施工所发生的劳务费用、材料费用、机械费用、试验费用、缺陷修补费用、保险费用、税金以及甲方与业主签订的工程施工合同及往来文件中明示或暗示的所有风险和法律义务。 　　2.2甲乙双方共同组成工程项目部，协调与业主及监理的关系。 　　2.3甲乙双方的施工管理费用及人员工资、现场费用、差旅、通讯等费用由乙方负担。 　　2.4乙方向甲方支付工程有效标价 ％的管理费用(不含税金、暂定金额按实际发生计取)。管理费用支付方式： 。 　　第三条 甲方职责 　　3.1项目部由甲方委派项目经理及财务人员各一名,参加工程及财务管理,负责工程施工进度、质量、安全及其他管理正常工作。 　　3.2甲方在工程现场设立双控银行账户，取款时需经甲方加盖公章乙方加盖财务主管印鉴共同确认。工程计量款到位后扣除甲方管理费用，余款在三日内拨付给乙方用于工程施工。 　　3.3甲方在青岛完税后，甲方根据分包协议，负责向乙方出具代扣代收税款凭证。 　　3.4协助乙方整理工程竣工资料。 　　第四条 乙方职责 　　4.1项目部由乙方委派项目副经理，同时组织满足工程施工所需的人员及设备，注入工程施工所需资金，工程质量以现场监理验收为基准，以确保实施和完成合同工程及其缺陷的修复，并使人员稳定。如工程施工出现严重质量问题，甲方有权单方解除此协议，拒绝拨付工程进度款，并由乙方承担违约责任。 　　4.2乙方所提供的人员，在施工过程中因业务素质低，不能胜任其工作的，甲方有权要求撤换。 　　4.3乙方对所承担的工程任务应具有强烈的责任感，维护甲方的企业信誉。因该工程施工所产生的债权、债务由乙方负责。乙方对承担的工程任务的工期、盾量、安全等承担全部经济及法律责任。 　　4.4乙方管理人员必须遵守甲方的各项管理制度及国家有关法律、法规，服从项目部的统一领导。 　　4.5支付甲方现场人员的工资、食宿、差旅及通讯等费用。 　　4.6乙方不得以甲方及项目部的名义赊用任何人工、材料及机械设备。 　　4.7乙方的财务管理实行财务自主、独立核算，自负盈亏。 　　4.8本协议一式四份，甲乙双方各执二份，签字盖章后生效。 　　甲方： 　　法定代表人： 　　委托代理人：（签字） 　　年 月 日 　　乙方： 　　法定代表人： 　　委托代理人：（签字） 　　年 月 日

运城希尔顿欢朋酒店于**2022年6月14日**开业。该酒店是希尔顿集团旗下酒店，开业于2022年6月14日，是位于运城的首家希尔顿酒店。

化妆师简历(通用15篇) 　　光阴的迅速，一眨眼就过去了，许多朋友又将开始寻求新的工作机会，是时候抽出时间写简历了哦。相信许多人会觉得简历很难写吧，以下是我帮大家整理的化妆师简历，欢迎大家分享。 化妆师简历1 　　 个人基本资料 　　姓名：张某某 　　性别：女 　　出生年月：1992-4-20 　　民族：回族 　　婚姻状况：未婚 　　身高：171cm 　　体重：60kg 　　最高学历：中专 　　现所在地：徐州市区 　　毕业院校：罗芳彩妆摄影学校 　　职龄：1年 　　 求职意向 　　希望应聘岗位：化妆师 　　希望工作地区：徐州 　　求职性质类型：全职 　　最快到职时间：随时 　　薪水待遇及其他要求 　　月薪： 　　不低于1200元/月包食宿 　　最近工作经历：进入→化妆造型师/化妆助理招聘 　　20xx年8-20xx年11月徐州xx婚纱摄影机构 　　 工作内容： 　　主要负责新娘化妆，跟妆;同时为拍艺术照的顾客根据不同的拍摄风格进行面部化妆。 　　 工作经验： 　　1、熟练掌握化妆、盘发知识及操作程序，有高超技艺，熟悉各种化妆用品、用具性能、特点和使用方法。 　　2、掌握规定的化妆技巧，研究化妆方面的发展趋势，不断推陈出新。 　　3、了解简单的服装搭配，有宴会、舞台化妆经验。 　　 联系方式 　　手机：159xxxxxxxx 　　 自我评价 　　我热爱化妆事业，并且有活力、朝气、善于沟通，对化妆、色彩搭配兴趣浓厚，具有审美意识和艺术素养，化妆美容方面都很向往，也有一定的天赋，勤奋、吃苦耐劳、团队意识强，具有良好的职业道德，希望能够得到录用机会。 化妆师简历2 　　求职意向 　　求职意向： 文员 家教 化妆师助理 　　求职地点： 深圳 　　求职时间：20xx-11-15 　　可到职时间：随时 　　工作经验：一年以上 　　工资要求：20xx以上 　　工作性质：全职 　　基本资料 　　姓 名： 广东应届生 　　性 别：女 　　出生日期：1986年9月11日 　　身 高：158 cm 　　婚姻状况： 未婚 　　身份证号码：44092319860911**** 　　户口所在地： 广州 　　现在所在地： 广州 　　个人特长：语言组织能力强，口才好，思维灵敏，文笔好，熟悉办公软件 　　语言能力 　　普通话：优秀 　　把握方言：广东话 　　能力：优秀 　　英语：优秀 　　等级：三级a 　　其它语言： 　　能力： 等级： 　　教育或培训经历 　　毕业院校：重庆民政学院 　　最高学历： 本科 　　所学专业：现代殡仪技术与治理 　　20xx.9--20xx.7 　　重庆民政学院 　　现代殡仪技术与治理 　　大专 　　127581200806000856 　　工作经历 　　20xx.9--20xx.5 茂名市殡仪馆(国有企业) 　　工作职位：遗体化妆师 　　离职原因：迁居 　　工作描述： 　　负责给遗体清理，穿衣，化妆，整容 　　20xx.5--20xx.5 珠海市怀恩殡葬公司(民营企业) 　　工作职位：生命礼节师 　　离职原因：家庭原因 　　工作描述： 　　给遗体化妆至于，还在离别会中担任主持，协助丧户办理亲人后事，进行一条龙服务。 　　自我评价 　　本人性格开朗，乐于助人，敢爱敢恨。我曾经是一名遗体化妆师。对工作热忱负责，积极主动，任劳任怨，不畏艰苦;对生活热情，无穷憧憬;对自己布满自信，不断进取。希看在自己能在社会上立足为人民，为祖国作出贡献，也希看能为实现自己的梦想不断追求! 　　本人能操流利的粤语，普通话以及能用英语跟外国人进行简单的交流。文学功底好，文字组织能力强，想象力丰富，思维敏锐，构思巧妙，观察力强，口才好，应变能力强，善于交际，熟悉办公软件操纵。 化妆师简历3 　　 基本信息 　　姓名：xx 　　（女，25岁） 　　求职位：化妆师 　　期望薪资：3000—5000元/月 　　目前职位：培训师/讲师 　　学历：高中 　　工作经验：3—5年 　　现居住地：上海长宁虹桥 　　联系电话： 　　电子邮箱： 　　 自我评价 　　学习能力强，做事有始有终，每件事都会认真对待，工作态度端正，个人对彩妆行业兴趣浓厚。 　　 工作经验 　　xx化妆品公司 　　20xx—1至20xx—1任职培训师/讲师薪资3000—5000元/月 　　工作职责：负责各区域销售店的彩妆培训，期间自主创业，开彩妆设计工作室以及化妆品的销售，后在毛戈平艺术设计学院进行进修深造，成功升级为彩妆设计师。 　　xx化妆品公司 　　20xx—1至20xx—1任职培训师/讲师薪资3000—5000元/月 　　工作职责：负责各区域彩妆培训，已经公司新品发布的妆面设计 化妆师简历4 　　fwdq 　　女 21岁 　　学历： 初中及以下 　　工作年限： 5-8年 　　期望薪资： 3000-5000元 　　工作地点： 广州 - 番禺 - 不限 　　求职意向：化妆师 　　沟通能力强 执行能力强 学习能力强 有亲和力 阳光开朗 　　工作经验(工作了10个月，做了1份工作) 　　巴黎婚纱摄影 　　工作时间：20xx年2月 至 20xx年12月[10个月] 　　职位名称：化妆师 　　 教育经历 　　20xx年10月毕业 超岳国际化妆美容美发学院 化妆 　　 自我描述 　　技术良好!拥有一年影楼化妆师工作经验!希望做沐足化妆师。 化妆师简历5 　　 基本信息 　　姓名: 　　性别: 　　年龄: 　　身高: 　　学历: 　　工作年限: 　　居住区域: 　　户口所在地: 　　求职意向:化妆师 　　期望月薪：20xx元 　　 工作经历 　　20xx年10月-20xx年6月 美商全球臻灏科技股份有限公司 电话销售专员 　　工作描述：负责美国第三大通讯公司SPRINT手机销售，能按时完成公司每个月的指标 　　20xx年7月-20xx年10月 中国人民健康保险股份有限公司 健康顾问 持有保险从业人员资格证书 　　20xx年10-11月上海市丽亚广告传媒有限公司 电话销售 　　20xx年1月-20xx 4月 松江区大学城体育馆领先桌球房 桌球宝贝 领班 　　20xx月-8月 上海市7天连锁松江店 前台接待 　　20xx年8-12月 大学城ENJOY化妆品店 店长 　　 教育经历 　　20xx年9月-20xx 年7月 上海市经济管理学校 经济信息管理专业 ( 中专学历) 　　20xx年3月-20xx年 9月 华东科技大学 经济信息管理专业 ( 大专学历) 　　20xx-11-20xx-1 云间培训中心化妆师初级 　　 自我描述 　　性格比较外向，喜欢交朋友，对于上级所分配的工作积极按时完成任务，任劳任怨 ，有责任心，吃苦耐劳，业余时间比较喜欢对美的事物的追求，化妆美容方面都很向往，也有一定的天赋，现正在接受化妆师培训。希望在松江区的化妆学徒一类的工作，学习积累经验! 化妆师简历6 　　个人资料 　　姓 名：李** 　　出生日期：1992/12/ 4 　　毕业院校：魅俪国际时尚彩妆学校 　　籍 贯：四川成都 　　身高：165 CM 性 别：女 学 历：中专 专 业：高级化妆造型师 婚姻状况：未婚 政治面貌：团员 联系方式： 　　QQ: 　　家庭住址：四川省 现居住地： 　　毕业作品展示： 　　20xx年成都第十四届车展，荣威，雪铁龙模特约化妆造型师 化妆师简历7 　　姓名： 　　性别：男 　　出生年月：1982-12-26 　　教育程度：高中 　　所学专业：电子商务 　　现所在城市： 　　户口所在地： 　　毕业时间：20xx-xx-16 　　参加工作时间：20xx-xx-13 　　身高：172 　　婚姻状况：未婚 　　证件类型及号码： 　　民族：汉族 　　职业概况/求职意向 　　求职意向： 　　意向工作地点： 　　成都市 　　意向职位： 　　化妆师，美容讲师 　　意向公司性质： 　　不限 　　工作类型：全职 　　期望月薪：4000-4999元/月 　　自我评价 　　1、辅助店做各种促销和品牌推广（模特走秀，舞台演出等）可以策划我以前工作经历策划不下20场外场促销以及品牌发布会。 　　2、对店里的发型师最薄弱也是发型师最渴望学到的整体造型（美发+妆面）及个人形象设计知识培训我做过2年的彩妆培训讲师。 　　3、对店里的产品销售我4年的销售经验。 　　4、发型+妆面及个人形象设计增加您店的含金量及品牌优势使你的店更具竞挣优势，现在一条街上几乎都有2——3家美发店，一定是走差异话路线店才可脱颖而出顾客盈门！ 　　工作经验 　　自我评价：作为摩羯座的我，事业心强性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的"组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。 　　另附：03年进入美发业简单说下工作经历，04年——07年三年的美发经历从当初的200元工资的小工开始做到大工3000+元，一路走来只要自己肯学习下工夫，一切也不是很难！07年至今我对全方位发展自己有了新方向，所以毅然暂时放下美发，进修化妆造型。按美容美发行业发展趋势以后必定是美发+化妆造型缺一不可的服务项目，我的目标是画够3000人才算是个入门的化妆师，所以这一做就是4年，这四年积累的工作经验是我在美发10年都不能经历的，这四年我的收获很丰盛！为的就是将来的后积薄发。如果您的店的发展方向和我的想法一致的话。可以联系我！我为您带来的绝不仅仅是业绩收入！QQ65664053欢迎进我空间看我部分作品！加油！每一天都是暂新的，好好珍惜！ 　　作为还在累积学习的阶段中我个人来讲是很不愿意频繁跳槽换公司的，这样对自己的发展很不利。所以平台合适的话我想沉淀下来，而我更愿意长久在一个公司全力以赴的工作来发展自己！ 　　项目经验 　　03年进入美发行业小工开始 　　04——07年新都区标榜美发厅工作学习 　　07——10年广州雅诗成都办事处任职彩妆培训讲师品牌推广以及市场销售 　　10年——11年广州女人专利化妆品连锁成都分店任职店长及培训讲师造型师 　　掌握技能 　　1、辅助店做各种促销和品牌推广（模特走秀，舞台演出等）可以策划我以前工作经历策划不下20场外场促销以及品牌发布会。 　　2、对店里的发型师最薄弱也是发型师最渴望学到的整体造型（美发+妆面）及个人形象设计知识培训我做过2年的彩妆培训讲师。 　　3、对店里的产品销售我4年的销售经验。 　　4、发型+妆面及个人形象设计增加您店的含金量及品牌优势使你的店更具竞挣优势，现在一条街上几乎都有2——3家美发店，一定是走差异话路线店才可脱颖而出顾客盈门！ 　　教育经历 　　05年成都市美琪美容美发学校美发全能进修07年金典美容化妆艺术学校化妆造型全科培训10年广州雅诗总部进修个人形象设计 　　培训经历 　　05年成都市美琪美容美发学校美发全能进修07年金典美容化妆艺术学校化妆造型全科培训10年广州雅诗总部进修个人形象设计 　　语言能力 　　英语综合能力：口语水平：一般 　　英语等级水平：未参加 　　其他补充 　　作为摩羯座的我，事业心强性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。 化妆师简历8 　　(女,20岁) 　　求 职 位：化妆师助理 　　期望薪资：1000-20xx元/月 　　目前职位：销售 　　学 历：大专 　　工作经验：无经验 　　现居住地：武汉洪山区陈家湾 　　联系电话： 　　电子邮箱： 　　自我评价 　　从零开始，真诚好学。 　　工作经验 　　武汉天马科技 　　20xx-9 至 20xx-4任职销售薪资20xx-3000元/月 　　工作职责：销售电子产品，向客户推销。 　　教育经历 　　20xx-9 至 20xx-7华中科技大学电子商务专业 　　王晓丽语言能力 　　英语：一般 化妆师简历9 　　 基本信息 　　姓名： 　　（女，23岁） 　　求职位：化妆师 　　期望薪资：20xx—3000元/月 　　目前职位：行政专员/助理 　　学历：高中以下 　　工作经验：1—3年 　　现居住地：南阳卧龙区 　　联系电话： 　　电子邮箱： 　　 自我评价 　　自幼活泼开朗，人见人爱，花见花开。唯一不足的是上天赋予我杨贵妃的身材却让我生错了年代！唉，真是今生一大憾事呀！呵呵，开个玩笑！其实我属于比较成熟型的女孩，做事还是比较沉稳的。我最喜欢的是化妆，所以想找一份美容行业的工作！ 　　 工作经验 　　FOXCONN 　　20xx—8至20xx—2任职行政专员/助理薪资20xx—3000元/月 　　工作职责：主要负责老板日常事物及下面员工工作异常处理 化妆师简历10 　　个人资料 　　姓名：小郭 　　性别：女 　　出生日期：1994/09/ 24 　　学历：大专 　　毕业院校：四川国际标榜职业学院 　　专业：高级化妆造型师 　　籍贯：四川成都 　　婚姻状况：未婚 　　身高：161CM 　　政治面貌：团员 　　联系方式：XXXXXXX QQ：XXXXXXXX 　　家庭住址：四川省成都市锦江区马家沟9号现居住地：成都市锦江区马家沟9号 　　职业技能 　　新娘跟妆，时尚彩妆，舞台创意妆，芭比妆，晚宴妆，烟薰妆，老年妆，骷髅妆，古妆，影视妆， 　　工作经验 　　20xx年成都第十四届车展，，雷凌车展模特化妆造型师 　　淘女郎女装模特特约化妆师 　　莲上莲珠宝特约模特化妆师 　　兼职各类秀场后台造型师（如新丝路） 　　求职意向 　　1、各大影楼化妆造型师 　　2、新娘跟妆 　　3、广告公司 　　4、模特公司 　　5、电影，电视短片等剧组 　　自我评价 　　我是一个对生活生活充满希望，对工作充满热情的人，善于思考，有较强的团队精神，责任感。做事积极认真，有较强的学习能力。 化妆师简历11 　　应聘岗位： 艺术化妆师姓名：彭建英 学历：本科/专科/高中学校： 杭州职业学校 　　……………………….……………………………………………………………………………… 　　专业设计！一份菜鸟也能修改的模板！ 　　姓 籍 的大学专业 成情况。课堂教学、 秀，品学兼优，连续三年获得学院奖学金。为人诚恳勤奋好学、脚踏实地，有较强的团队精神，工作积极进取，态度认真。，态度认真。 化妆师简历12 　　个人简历 个人资料 　　姓 名：胡姣 　　出生日期：1994/09/ 24 　　毕业院校：四川国际标榜职业学院 　　籍 贯：四川成都 　　身高：161 CM 性 别：女 学 历：大专 专 业：高级化妆造型师 婚姻状况：未婚 政治面貌：团员 　　联系方式：13980485597 　　QQ:1083546772 　　家庭住址：四川省成都市锦江区马家沟9号 现居住地：成都市锦江区马家沟9号 　　部分作品展示：雷凌车站与外模化妆 　　谢 谢 化妆师简历13 　　姓名: 　　年龄: 　　学历: 　　居住区域: 　　户口所在地: *** *** *** *** *** 性别: 身高: 工作年限: * *** *** 　　求职信 　　只承接当日新娘，公司年会。价格面议。 　　中介勿扰。 　　工作经历 　　XX年 　　担任第十一届《北京国际旅游节》开幕式幕后化妆 　　担任《北京国际旅游节》闭幕式及《同一首歌》化妆 　　担任移动公司广告幕后化妆制作 　　电影《天堂来信》幕后化妆 　　《移动功夫》系列电影幕后化妆 　　参与录制北京电视台卡酷频道少儿节目幕后服装 　　参与录制中国铁路广告拍摄 　　XX年 　　参与录制《美在中国》幕后化妆 　　参与录制辽宁卫视《到底是谁》幕后化妆 　　参与录制云南卫视《快乐星期8》幕后化妆 　　······· 　　合作媒体杂志及单位：北京电视台、云南电视台、辽宁电视台、《旅游》、中国移动公司、中国铁路等 　　教育经历 　　XX年~XX年 中韩国际学院 　　求职意向及其他 　　工作室化妆师或助理、中介勿扰 化妆师简历14 　　姓 名： 　　性 别： 男 　　身 高：178 CM 　　出生日期： 　　学 历：高中 　　工作年限： 3年 　　Q Q ： 　　居住地址： 　　联系方式： 　　民 族： 汉 族 　　电子邮件： 　　教育/培训 20xx.9 – 20xx.7 汨罗市新塘乡磊石小学 　　/ 20xx.9 – 20xx.7 汨罗市新塘中学 　　/ 20xx.9 – 20xx.7 汨罗市高家坊职业学校 计算机应用 工作经验 　　培训经验 长沙泡泡造型学校 20xx年7月-20xx年9月 　　描述：所属时尚行业。主要是在学校学习化妆造型。已经拿到化妆造型中级证书。 　　工作经验 　　描述：主要是在工作中获得实践，以便更好的从事化妆的工作。 　　a．20xx长沙泡泡彩妆学校进修三个月之后在泡泡影楼工作 。 　　b．20xx长沙蝴蝶树做门市后调到化妆部做化妆师 并做了外景样片模特。 　　c．20xx长沙星期五摄影工作室担任首席化妆师。 　　技能 　　a．20xx年担务江淮同悦汽车模特大赛化妆师。 　　b．20xx年荣获“金辉杯”化妆洗护卷杠竞赛“优秀奖” 　　c．20xx年担任湖南教育电视台晚会化妆师。 　　求职意向 工作性质 　　行 业 目标职能 　　工作地区 薪资要求 　　全职 化妆 　　化妆师/造型师 　　长沙 　　3K-4K（可面议） 　　自我评价 　　对工作积极认真，有很强的责任心；具备较强的组织协调能力及团队意识。为人坦诚、乐观、处事积极冷静，具有一定的创新意识和创造能力。在三年的化妆造型工作实践中，让我对化妆造型很热爱，也让我的化妆更专业，能很好地同客户交流沟通，争取得到客户的认可，能很好地配合公司产品特殊定位以最佳方式去工作！ 　　用最初的心，做永远的事。 　　也许我的工作经验不是最丰富的,但我的工作态度是最认真的！ 化妆师简历15 　　基本信息 　　姓名：xxx 　　性别：女 　　年龄：21 　　婚姻状况：未婚 　　户籍所在地：徐州 　　目前所在地：徐州 　　联系电话：139xxxxxxxx 　　邮箱： 　　求职意向 　　意向岗位：化妆师助理/造型师助理 　　工作地区：不限 　　到岗时间：随时到岗 　　薪资要求：面议 　　培训经历 　　20xx年9月至20xx年6月 XX彩妆学院 大专 形象设计 　　20xx年10月至20xx年7月 XX造型培训班 　　实践经历 　　工作时间：20xx年9月~20xx年9月 　　所在单位：XX影楼 　　担任职务：造型师助理 　　岗位描述：协助化妆师，做好新娘彩妆、造型工作。 　　工作时间：20xx年2月~20xx年7月 　　所在单位：XX婚庆公司 　　担任职位：化妆师 　　岗位描述：新娘跟妆、新娘服饰造型(敬酒妆、晚宴妆) 　　自我评价 　　本人性格开朗，学习认真，将来 的工作是对我知识的检验，也是对我人生的挑战。我会在工作中不断地完善自己，提高自己，适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作，追求更高的化妆技术，可以有更大的空间来证明自己，发展自己。

早会励志正能量小故事及感悟 早会励志正能量小故事及感悟，在我们日常的生活中，很多公司都会在早上的时候开展晨会，早会就需要用一些正能量的故事来激励自己的员工，为大家介绍早会励志正能量小故事及感悟。 早会励志正能量小故事及感悟1 困境即是赐予 ——一个障碍，就是一个新的已知条件，只要愿意，任何一个障碍，都会成为一个超越自我的契机。 有一天，素有森林之王之称的狮子，来到了天神面前：我很感谢你赐给我如此雄壮威武的体格，如此强大无比的力气，让我有足够的潜质统治这整座森林。 天神听了，微笑地问：但是这不是你这天来找我的目的吧!看起来你似乎为了某事而困扰呢! 狮子轻轻吼了一声，说：天神真是了解我啊!我这天来的确是有事相求。正因尽管我的潜质再好，但是每一天鸡鸣的时候，我总是会被鸡鸣声给吓醒。神啊!祈求您，再赐给我一个力量，让我不再被鸡鸣声给吓醒吧! 天神笑道：你去找大象吧，它会给你一个满意的答复的。 狮子兴匆匆地跑到湖边找大象，还没见到大象，就听到大象跺脚所发出的砰砰响声。狮子加速地跑向大象，却看到大象正气呼呼地直跺脚。 狮子问大象：你干嘛发这么大的脾气? 大象拼命摇晃着大耳朵，吼着：有只厌恶的小蚊子，总想钻进我的耳朵里，害我都快痒死了。 狮子离开了大象，心里暗自想着：原来体型这么巨大的大象，还会怕那么瘦小的蚊子，那我还有什么好抱怨呢?毕竟鸡鸣也但是一天一次，而蚊子却是无时无刻地骚扰着大象。这样想来，我可比他幸运多了。 狮子一边走，一边回头看着仍在跺脚的大象，心想：天神要我来看看大象的状况，就应就是想告诉我，谁都会遇上麻烦事，而它并无法帮忙所有人。既然如此，那我只好靠自己了!反正以后只要鸡鸣时，我就当做鸡是在提醒我该起床了，如此一想，鸡鸣声对我还算是有益处呢? 【正能量启示】 在人生的路上，无论我们走得多么顺利，但只要稍微遇上一些不顺的事，就会习惯性地抱怨老天亏待我们，进而祈求老天赐给我们更多的力量，帮忙我们度过难关。但实际上，老天是最公平的，就像它对狮子和大象一样，每个困境都有其存在的正面价值。 早会励志正能量小故事及感悟2 不一样的成功 1965年，一位韩国学生到剑桥大学主修心理学。在喝下午茶的时候，他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。这些成功人士包括诺贝尔奖获得者，某一些领域的学术权威和一些创造了经济神话的人，这些人幽默风趣，举重若轻，把自己的成功都看得非常自然和顺理成章。 时间长了，他发现，在国内时，他被一些成功人士欺骗了。那些人为了让正在创业的人知难而退，普遍把自己的创业艰辛夸大了，也就是说，他们在用自己的成功经历吓唬那些还没有取得成功的人。 作为心理系的学生，他认为很有必要对韩国成功人士的心态加以研究。1970年，他把《成功并不像你想像的那么难》作为毕业论文，提交给现代经济心理学的创始人威尔;布雷登教授。布雷登教授读后，大为惊喜，他认为这是个新发现，这种现象虽然在东方甚至在世界各地普遍存在，但此前还没有一个人大胆地提出来并加以研究。 惊喜之余，他写信给他的剑桥校友--当时正坐在韩国政坛第一把交椅上的人--朴正熙。他在信中说，“我不敢说这部着作对你有多大的帮助，但我敢肯定它比你的任何一个政令都能产生震动。” 后来这本书果然伴随着韩国的经济起飞了。这本书鼓舞了许多人，因为他们从一个新的角度告诉人们，成功与“劳其筋骨，饿其体肤”、“三更灯火五更鸡”、“头悬梁，锥刺股”没有必然的联系。只要你对某一事业感兴趣，长久地坚持下去就会成功，因为上帝赋予你的时间和智慧够你圆满做完一件事情。后来，这位青年也获得了成功，他成了韩国泛业汽车公司的总裁。 感悟： 人世中的许多事，只要想做，都能做到，该克服的`困难，也都能克服，用不着什么钢铁般的意志，更用不着什么技巧或谋略。只要一个人还在朴实而饶有兴趣地生活着，他终究会发现，造物主对世事的安排，都是水到渠成的。 早会励志正能量小故事及感悟3 完美的次品 美国一家公司在韩国订购了一批价格昂贵的玻璃杯，为此美国公司专门派了一位官员来监督生产。来到韩国以后，他发现，这家玻璃厂的技术水平和生产质量都是世界第一流的，生产的产品几乎完美无缺，他很满意，就没有刻意去挑剔什么，因为韩方自己的要求比美方还要严格。 一天，他无意当中来到生产车间，发现工人正从生产线上挑出一部分杯子放在旁边。他上去仔细看了一下，没有发现两种杯子有什么差别，就奇怪地问：“挑出来的杯子是干什么用的?” “那是不合格的次品。”工人一边工作一边回答。 “这难道不是质检部门的事吗?” “是，但我们必须让问题到此为止。” “可是我并没有发现这些杯子有什么问题啊?” “你仔细看，这里多了一个小的气泡，这说明杯子在制造的过程中漏进了空气。” “可是那并不影响使用啊?” 工人很自然地回答：“我们既然工作，就不能将有问题的产品送出去。任何的缺点，哪怕是质检未检查出来，对于我们来说，也是不允许的。” “那么这些次品一般能卖多少钱?” “10美分左右吧。” 当天晚上，这位美国官员给总部写信汇报道：“一个完全合乎我们的检验和使用标准、价值五美元的杯子，在这里却被在无人监督的情况下用几乎苛刻的标准挑选出来，只卖十美分。这样的员工堪称典范，这样的企业又有什么可以不信任的?我建议公司马上与该企业签订长期的供销合同，我也没有必要在这里了。” 【感悟】 希望上帝恩赐就去做国王，希望别人拥护就去做领袖，希望成就伟大事业就高标准严格要求自己。

数字媒体技术主要学习的课程有数字媒体资源管理、角色形象设计、计算机视觉、人机交互技术、计算机图形学、场景设计与表现、计算机游戏程序设计、数字视音频处理、计算机动画、设计基础与实验、造型基础、图像信息处理、数字摄影、数据结构基础等。数字媒体技术是一门普通高等学校本科专业，属计算机类专业。数字媒体的发展不再是互联网和IT行业的事情，而将成为全产业未来发展的驱动力和不可或缺的能量。数字媒体的发展通过影响消费者行为深刻地影响着各个领域的发展，消费业、制造业等都受到来自数字媒体的强烈冲击。数字媒体的个性化传播特性决定其传播对象的细分化，甚至开始以家庭和个人为基本单位进行量身定制和传播，这就使得受众这一传统概念得到越来越细的划分，能在大众传播的基础上进行更分众化、精确化的传播。数字媒体技术就业方向：毕业生可在IT企业、新闻出版机构、文化传播机构、影视与动漫公司、数字娱乐、大型企事业等单位，从事软件编程、数字影视、动漫游戏、交互娱乐、网络信息系统、数字出版、移动终端等领域的设计与开发工作。

，还应该告诉那个角是直角哟，任务咯

建设工程施工合同文本的主要条款？下面中达咨询为大家详细介绍一下，以供参考。建设工程施工合同文本的主要条款：（一）概念：1、施工合同的概念，即建筑安装承包合同，是发包人和承包人为完成商定的建筑安装工程，明确相互的权利、义务关系的合同。2、《建设工程施工合同（示范文本）》简介《施工合同文本》由《协议书》、《通用条款》、《专用条款》三部分组成，还有三个附件：附件一是《承包人承揽工程一览表》、附件二是《发包人供应材料设备一览表》、附件三是《工程质量保修书》《协议书》：是《施工合同文本》中总纲领性文件了合同当事人双方最主要的权利义务，规定了组成合同文件及合同双方对履行合同义务的承诺，并且双方在这份文件上签字盖章，因此具有很高的法律效力。《通用条款》：是根据合同法、建筑法、建设工程施工合同管理办法等法律、法规对双方的权利和义务做出规定，《通用条款》具有很强的通用性。《专用条款》：考虑每个项目内容各不相同，工期、造价也随之变动，承包、发包人能力、施工现场的环境和条件也各不相同，《通用条款》不能完全适应个别具体工程，因此配以《专用条款》对其作必要的补充，体现双方的意愿。3、施工合同的组成及解释顺序：（1）施工合同协议书。（2）中标通知书。（3）投标书及其附件。（4）施工合同专用条款。（5）施工合同通用条款。（6）标准、规范及有关技术文件。（7）图纸。（8）工程量清单。（9）工程报价单或预算书。（二）施工合同双方的一般权利和义务。（三）施工组织设计和工期。（四）施工质量和检验。（五）合同价款与支付。（六）竣工验收与结算。（七）其他内容。（八）合同解除。（九）施工合同的违约责任。（十）争议的解决。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

数字媒体技术专业的前景广阔，涵盖了许多不同行业的就业机会。数字媒体技术专业是一门涉及数字化媒体内容创作、设计和技术应用的学科。它结合了计算机科学、通信技术和艺术设计等领域，培养学生在数字媒体产业中的创意和技术能力。随着科技的不断进步和数字技术在各个领域的广泛应用，数字媒体技术专业在以下几个方面有着良好的就业前景：1、媒体行业：随着互联网和社交媒体的兴起，传统媒体正在转型，媒体行业对数字媒体技术专业毕业生的需求日益增加。他们可以从事数字内容创作、视频制作、平台运营、社交媒体管理等工作。2、广告和营销：在数字化时代，企业对数字营销和广告的需求不断增加。数字媒体技术专业毕业生具备设计、制作和推广数字广告的能力，可以在广告公司、营销部门工作或创办自己的数字营销公司。3、游戏开发：游戏产业快速发展，并且对于数字媒体技术专业的毕业生有着很高的需求。他们可以从事游戏设计、开发、美术、动画等相关工作。4、设计和创意行业：数字媒体技术专业毕业生具备设计和创意的能力，可以从事平面设计、用户界面(UI)设计、用户体验(UX)设计、动画制作等工作。5、网络与新媒体：互联网和新媒体行业正在蓬勃发展，对数字媒体技术专业毕业生的需求很大。他们可以参与网站开发、APP开发、社交媒体管理、数字营销等工作。6、教育和培训：数字媒体技术专业毕业生可以在教育机构从事数字媒体教学、培训和课程开发等工作。随着线上教育的发展，数字媒体技术专业出身的人才将有更多的机会。数字媒体技术专业学生需要学习的知识和技能1、数字艺术和设计：学生将学习艺术和设计的基本原理，包括平面设计、动画制作、交互设计等。他们将掌握使用设计软件和工具来创作数字媒体内容的技能。2、数字媒体技术：学生将学习和掌握各种数字媒体技术，包括图像处理、视频制作、音频处理和编码等。他们将了解数字媒体的基本原理和技术标准，并学会使用相关工具和软件来处理和编辑数字媒体。3、互动媒体设计和开发：学生将学习设计和开发互动媒体应用，包括网页设计、用户界面设计、游戏开发和移动应用开发等。他们将学习使用编程语言和开发工具来实现互动媒体的设计和开发。4、数字营销和社交媒体管理：学生将学习数字营销和社交媒体的基本原理和策略。他们将了解数字媒体在市场推广和品牌建设中的作用，并学会使用各种数字媒体平台和工具来管理和推广品牌和产品。5、项目管理和团队合作：学生将学习项目管理的基本原理和方法，包括计划、组织、执行和控制项目的过程。他们将培养团队合作和沟通能力，学会在团队中协调和合作完成数字媒体项目。

您好!铁力市东升林场归林业局管。林业局是国家和省、市、县等各级政府林业主管部门,担负着各自所辖区域内的林业生态规划建设、林业产业指导与管理、野生动植物保护、森林病虫害防治和森林资源保护等重任。

2022年是第11个交通安全日。确定12月2日为全国交通安全日，主要考虑数字122作为我国道路交通事故报警电话，于1994年开通并投入使用，群众对此认知度高，方便记忆和宣传。同时考虑每年12月2日我国已进入冬季，是交通事故多发期，春运等道路交通出行和运输高峰也即将开始，在此时间节点组织开展全国范围的道路交通安全主题宣传活动有利于预防道路交通事故，保证广大民众出行安全。现实意义：国家设立全国交通安全日，对促进道路安全畅通、推动社会文明进步、加强社会公德建设将产生深远影响，有利于形成政府主导、部门联动、行业尽责、公众参与的交通安全宣传教育工作长效机制，不断提高全民交通法制意识、安全意识和公德意识，为切实增强人民福祉，全面建成小康社会创造安全、畅通、文明、和谐的道路交通环境。以上内容参考：百度百科-交通安全日

化妆师简历通用15篇 　　时间过得太快，让人猝不及防，我们很快就要开启找工作的生活，这时一份好的简历可以起到很好的作用哦。那么如何写简历才简练、明确呢？下面是我帮大家整理的化妆师简历，欢迎阅读与收藏。 化妆师简历1 　　基本信息 　　姓名：xx 　　性别：女 　　年龄：21 　　婚姻状况：未婚 　　户籍所在地：徐州 　　目前所在地：徐州 　　联系电话：139xxxxxxxx 　　邮箱：xx 　　求职意向 　　意向岗位：化妆师助理/造型师助理 　　工作地区：不限 　　到岗时间：随时到岗 　　薪资要求：面议 　　培训经历 　　20xx年9月至20xx年6月XX彩妆学院大专形象设计 　　20xx年10月至20xx年7月XX造型培训班 　　实践经历 　　工作时间：20xx年9月——20xx年9月 　　所在单位：XX影楼 　　担任职务：造型师助理 　　岗位描述：协助化妆师，做好新娘彩妆、造型工作。 　　工作时间：20xx年2月——20xx年7月 　　所在单位：XX婚庆公司 　　担任职位：化妆师 　　岗位描述：新娘跟妆、新娘服饰造型（敬酒妆、晚宴妆） 　　自我评价 　　本人性格开朗，学习认真，将来的工作是对我知识的检验，也是对我人生的挑战。我会在工作中不断地完善自己，提高自己，适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作，追求更高的化妆技术，可以有更大的空间来证明自己，发展自己。 　　个人资料 　　姓名：李xx 　　性别：女 　　出生日期：1992/12/ 4 　　学历：中专 　　毕业院校：魅俪国际时尚彩妆学校 　　专业： 高级化妆造型师 　　籍贯：四川成都 　　婚姻状况：未婚 　　身高：165 CM 　　政治面貌：团员 　　联系方式： QQ: 　　家庭住址：四川省现居住地： 　　职业技能 　　新娘跟妆，时尚彩妆，舞台创意妆，芭比妆，晚宴妆，烟薰妆，老年妆，骷髅妆，古妆，影视妆， 　　工作经验 　　20xx年成都第十四届车展，荣威，雪铁龙模特化妆造型师 　　四川电视台《闻香识女人》节目嘉宾化妆造型师 　　20xx(第六届)中国网上零售年会，凡客诚品，麦包包，聚风尚奢侈品手表，乔易塞那多珠宝，珂兰钻石几大系列产品模特特约化妆造型师 　　求职意向 　　1：各大影楼化妆造型师 　　2：新娘跟妆 　　3：广告公司 　　4：模特公司 　　5：电影，电视短片等剧组 　　自我评价 　　我是一个对生活生活充满希望，对工作充满热情的人，善于思考，有较强的团队精神，责任感。做事积极认真，有较强的学习能力。 　　基本信息 　　真实姓名：刘婷性别：女 　　年龄：30岁身高：158CM 　　婚姻状况：已婚户籍所在：贵州省贵阳市浣纱桥 　　最高学历：大专工作经验：10年以上 　　联系地址：贵州省贵阳市万江路 　　求职意向 　　最近工作过的职位：化妆品顾问，文员 　　期望工作地：贵州省/贵阳市 　　期望岗位性质：全职 　　期望月薪：4000~5000元/月 　　期望从事的岗位：美容整形师,销售主管/助理,文员/秘书 　　期望从事的行业：无限制 　　技能特长 　　技能特长：化妆师 　　教育经历 　　商专(本科) 　　起止年月：20xx年5月至20xx年3月 　　学校名称：商专 　　专业名称：会计电算化 　　获得学历：本科 　　工作经历 　　没有填写工作经历。 　　培训经历 　　没有填写培训经历。 化妆师简历2 　　fwdq 　　女 28岁 湖南人 　　学历： 高中 　　工作年限： 5-8年 　　期望薪资： 面议 　　工作地点： 广州 - 天河 - 不限 　　求职意向：化妆师 | 化妆助理 　　沟通能力强 执行能力强 有亲和力 责任心强 阳光开朗 　　工作经验(工作了1年7个月，做了2份工作) 　　花花公子服装专卖店 　　工作时间：20xx年3月 至 20xx年2月[11个月] 　　职位名称：销售主管/经理 　　工作内容：主要从事服装销售工作 　　广州纯色摄影 　　工作时间：20xx年4月 至 20xx年12月[8个月] 　　职位名称：化妆助理 　　工作内容：协助化妆师进行化妆造型、帮助顾客挑选礼服、以及其他婚纱摄影流程内的协助工作。 　　 教育经历 　　20xx年7月毕业 艾尼斯国际化妆学校 化妆师 　　20xx年7月毕业 汉寿第三中学 文科 　　 自我描述 　　本人有良好的化妆造型学习经验，也有实践经验，同时有多年的服装制作经验，懂得妆面造型，熟悉服装搭配;也有一些销售经验，磨砺了自己的沟通能力。 　　现在想专门从事化妆行业，勤学踏实，责任心强，期待有好的公司给予机会。 化妆师简历3 　　基本信息 　　姓名：xxx 　　性别：女 　　年龄：21 　　婚姻状况：未婚 　　户籍所在地：徐州 　　目前所在地：徐州 　　联系电话：139xxxxxxxx 　　邮箱：xxxx 　　求职意向 　　意向岗位：化妆师助理/造型师助理 　　工作地区：不限 　　到岗时间：随时到岗 　　薪资要求：面议 　　培训经历 　　20xx年9月至20xx年6月 XX彩妆学院 大专 形象设计 　　20xx年10月至20xx年7月 XX造型培训班 　　实践经历 　　工作时间：20xx年9月~20xx年9月 　　所在单位：XX影楼 　　担任职务：造型师助理 　　岗位描述：协助化妆师，做好新娘彩妆、造型工作。 　　工作时间：20xx年2月~20xx年7月 　　所在单位：XX婚庆公司 　　担任职位：化妆师 　　岗位描述：新娘跟妆、新娘服饰造型（敬酒妆、晚宴妆） 　　自我评价 　　本人性格开朗，学习认真，将来的工作是对我知识的检验，也是对我人生的挑战。我会在工作中不断地完善自己，提高自己，适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作，追求更高的化妆技术，可以有更大的空间来证明自己，发展自己。 　　姓 名： 顾XX 　　性 别：X 　　年 龄： 24 　　民 族： 汉族 　　户 籍：XX省 　　婚姻状况： 未婚 　　身 高： 172cm 　　体 重： 58 kg 　　最高学历： 中专/大专/本 科 　　现所在地： XX 　　毕业院校：XX医药大学/XX美容化妆学校/XX化妆培训机构 　　所学专业： 化妆师 　　更新日期： 20xx年X月X日 　　刻育/ 培训 　　20xx年~20xx年 XX中医药学校 专科 　　20xx年~20xx年 XX美容化妆学校/xx专业化妆学校 　　工作描述：在这里我认识了美容院的经营管理销售，学到了美容院的实际按摩手法以及，接受了瑜珈、拉丁舞等的训练，扩展了我的所学，增加了我的见识，拓展了我对社会的认识和了解，这也是一次难得的经历 　　炯能/专长 　　语 言 能 力： 英语（纯熟），普通话（优秀），粤语（良好） 　　化 妆 技 能： 高级化妆师证 　　炯 能 专 长： 具备了化妆师基本理论知识和与本专业有关的现代科学技术、现代化妆技巧基本知识。 　　求职 意向 　　求 职 类 型： 全职 　　待 遇 要 求：XXX （可面议） 　　希 望 岗 位： 化妆师，化妆师顾问 　　希 望 地 区： XXX 　　最 快 到 职： 可随时到职 　　自 我 评 价： 爱好化妆工作，对绘画有浓厚的兴趣，掌握化妆技巧，能熟悉运用化妆技能。 化妆师简历4 　　 基本信息 　　姓名：xx 　　（女，25岁） 　　求职位：化妆师 　　期望薪资：3000—5000元/月 　　目前职位：培训师/讲师 　　学历：高中 　　工作经验：3—5年 　　现居住地：上海长宁虹桥 　　联系电话： 　　电子邮箱： 　　 自我评价 　　学习能力强，做事有始有终，每件事都会认真对待，工作态度端正，个人对彩妆行业兴趣浓厚。 　　 工作经验 　　xx化妆品公司 　　20xx—1至20xx—1任职培训师/讲师薪资3000—5000元/月 　　工作职责：负责各区域销售店的彩妆培训，期间自主创业，开彩妆设计工作室以及化妆品的销售，后在毛戈平艺术设计学院进行进修深造，成功升级为彩妆设计师。 　　xx化妆品公司 　　20xx—1至20xx—1任职培训师/讲师薪资3000—5000元/月 　　工作职责：负责各区域彩妆培训，已经公司新品发布的妆面设计 化妆师简历5 　　姓名： 　　性别：男 　　出生年月：1982-12-26 　　教育程度：高中 　　所学专业：电子商务 　　现所在城市： 　　户口所在地： 　　毕业时间：20xx-xx-16 　　参加工作时间：20xx-xx-13 　　身高：172 　　婚姻状况：未婚 　　证件类型及号码： 　　民族：汉族 　　职业概况/求职意向 　　求职意向： 　　意向工作地点： 　　成都市 　　意向职位： 　　化妆师，美容讲师 　　意向公司性质： 　　不限 　　工作类型：全职 　　期望月薪：4000-4999元/月 　　自我评价 　　1、辅助店做各种促销和品牌推广（模特走秀，舞台演出等）可以策划我以前工作经历策划不下20场外场促销以及品牌发布会。 　　2、对店里的发型师最薄弱也是发型师最渴望学到的整体造型（美发+妆面）及个人形象设计知识培训我做过2年的彩妆培训讲师。 　　3、对店里的产品销售我4年的销售经验。 　　4、发型+妆面及个人形象设计增加您店的含金量及品牌优势使你的店更具竞挣优势，现在一条街上几乎都有2——3家美发店，一定是走差异话路线店才可脱颖而出顾客盈门！ 　　工作经验 　　自我评价：作为摩羯座的我，事业心强性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。 　　另附：03年进入美发业简单说下工作经历，04年——07年三年的美发经历从当初的200元工资的小工开始做到大工3000+元，一路走来只要自己肯学习下工夫，一切也不是很难！07年至今我对全方位发展自己有了新方向，所以毅然暂时放下美发，进修化妆造型。按美容美发行业发展趋势以后必定是美发+化妆造型缺一不可的服务项目，我的目标是画够3000人才算是个入门的化妆师，所以这一做就是4年，这四年积累的工作经验是我在美发10年都不能经历的，这四年我的收获很丰盛！为的就是将来的后积薄发。如果您的店的发展方向和我的想法一致的话。可以联系我！我为您带来的绝不仅仅是业绩收入！QQ65664053欢迎进我空间看我部分作品！加油！每一天都是暂新的，好好珍惜！ 　　作为还在累积学习的阶段中我个人来讲是很不愿意频繁跳槽换公司的.，这样对自己的发展很不利。所以平台合适的话我想沉淀下来，而我更愿意长久在一个公司全力以赴的工作来发展自己！ 　　项目经验 　　03年进入美发行业小工开始 　　04——07年新都区标榜美发厅工作学习 　　07——10年广州雅诗成都办事处任职彩妆培训讲师品牌推广以及市场销售 　　10年——11年广州女人专利化妆品连锁成都分店任职店长及培训讲师造型师 　　掌握技能 　　1、辅助店做各种促销和品牌推广（模特走秀，舞台演出等）可以策划我以前工作经历策划不下20场外场促销以及品牌发布会。 　　2、对店里的发型师最薄弱也是发型师最渴望学到的整体造型（美发+妆面）及个人形象设计知识培训我做过2年的彩妆培训讲师。 　　3、对店里的产品销售我4年的销售经验。 　　4、发型+妆面及个人形象设计增加您店的含金量及品牌优势使你的店更具竞挣优势，现在一条街上几乎都有2——3家美发店，一定是走差异话路线店才可脱颖而出顾客盈门！ 　　教育经历 　　05年成都市美琪美容美发学校美发全能进修07年金典美容化妆艺术学校化妆造型全科培训10年广州雅诗总部进修个人形象设计 　　培训经历 　　05年成都市美琪美容美发学校美发全能进修07年金典美容化妆艺术学校化妆造型全科培训10年广州雅诗总部进修个人形象设计 　　语言能力 　　英语综合能力：口语水平：一般 　　英语等级水平：未参加 　　其他补充 　　作为摩羯座的我，事业心强性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。 化妆师简历6 　　fwdq 　　女 21岁 　　学历： 初中及以下 　　工作年限： 5-8年 　　期望薪资： 3000-5000元 　　工作地点： 广州 - 番禺 - 不限 　　求职意向：化妆师 　　沟通能力强 执行能力强 学习能力强 有亲和力 阳光开朗 　　工作经验(工作了10个月，做了1份工作) 　　巴黎婚纱摄影 　　工作时间：20xx年2月 至 20xx年12月[10个月] 　　职位名称：化妆师 　　 教育经历 　　20xx年10月毕业 超岳国际化妆美容美发学院 化妆 　　 自我描述 　　技术良好!拥有一年影楼化妆师工作经验!希望做沐足化妆师。 化妆师简历7 　　基本信息 　　姓名：xxx 　　（女，23岁） 　　求职位：化妆师 　　期望薪资：20xx—3000元/月 　　目前职位：行政专员/助理 　　学历：高中以下 　　工作经验：1—3年 　　现居住地：南阳卧龙区 　　联系电话： 　　电子邮箱： 　　自我评价 　　自幼活泼开朗，人见人爱，花见花开。唯一不足的是上天赋予我杨贵妃的身材却让我生错了年代！唉，真是今生一大憾事呀！呵呵，开个玩笑！其实我属于比较成熟型的女孩，做事还是比较沉稳的。我最喜欢的是化妆，所以想找一份美容行业的工作！ 　　工作经验 　　FOXCONN 　　20xx—8至20xx—2任职行政专员/助理薪资20xx—3000元/月 化妆师简历8 　　个人资料 　　姓名：小郭 　　性别：女 　　出生日期：1994/09/ 24 　　学历：大专 　　毕业院校：四川国际标榜职业学院 　　专业：高级化妆造型师 　　籍贯：四川成都 　　婚姻状况：未婚 　　身高：161CM 　　政治面貌：团员 　　联系方式：XXXXXXX QQ：XXXXXXXX 　　家庭住址：四川省成都市锦江区马家沟9号现居住地：成都市锦江区马家沟9号 　　职业技能 　　新娘跟妆，时尚彩妆，舞台创意妆，芭比妆，晚宴妆，烟薰妆，老年妆，骷髅妆，古妆，影视妆， 　　工作经验 　　20xx年成都第十四届车展，，雷凌车展模特化妆造型师 　　淘女郎女装模特特约化妆师 　　莲上莲珠宝特约模特化妆师 　　兼职各类秀场后台造型师（如新丝路） 　　求职意向 　　1、各大影楼化妆造型师 　　2、新娘跟妆 　　3、广告公司 　　4、模特公司 　　5、电影，电视短片等剧组 　　自我评价 　　我是一个对生活生活充满希望，对工作充满热情的人，善于思考，有较强的团队精神，责任感。做事积极认真，有较强的学习能力。 化妆师简历9 　　 个人基本资料 　　姓名：张某某 　　性别：女 　　出生年月：1992-4-20 　　民族：回族 　　婚姻状况：未婚 　　身高：171cm 　　体重：60kg 　　最高学历：中专 　　现所在地：徐州市区 　　毕业院校：罗芳彩妆摄影学校 　　职龄：1年 　　 求职意向 　　希望应聘岗位：化妆师 　　希望工作地区：徐州 　　求职性质类型：全职 　　最快到职时间：随时 　　薪水待遇及其他要求 　　月薪： 　　不低于1200元/月包食宿 　　最近工作经历：进入→化妆造型师/化妆助理招聘 　　20xx年8-20xx年11月徐州xx婚纱摄影机构 　　 工作内容： 　　主要负责新娘化妆，跟妆;同时为拍艺术照的顾客根据不同的拍摄风格进行面部化妆。 　　 工作经验： 　　1、熟练掌握化妆、盘发知识及操作程序，有高超技艺，熟悉各种化妆用品、用具性能、特点和使用方法。 　　2、掌握规定的化妆技巧，研究化妆方面的发展趋势，不断推陈出新。 　　3、了解简单的服装搭配，有宴会、舞台化妆经验。 　　 联系方式 　　手机：159xxxxxxxx 　　 自我评价 　　我热爱化妆事业，并且有活力、朝气、善于沟通，对化妆、色彩搭配兴趣浓厚，具有审美意识和艺术素养，化妆美容方面都很向往，也有一定的天赋，勤奋、吃苦耐劳、团队意识强，具有良好的职业道德，希望能够得到录用机会。 化妆师简历10 　　个人简历 个人资料 　　姓 名：胡姣 　　出生日期：1994/09/ 24 　　毕业院校：四川国际标榜职业学院 　　籍 贯：四川成都 　　身高：161 CM 性 别：女 学 历：大专 专 业：高级化妆造型师 婚姻状况：未婚 政治面貌：团员 　　联系方式：13980485597 　　QQ:1083546772 　　家庭住址：四川省成都市锦江区马家沟9号 现居住地：成都市锦江区马家沟9号 　　部分作品展示：雷凌车站与外模化妆 　　谢 谢 化妆师简历11 　　姓名： 性别：男 出生年月：1986.2.12 身高：186cm 籍贯：江苏 居住地：上海 民族：汉 政治面貌：团员 移动电话：158****5858 求职意向： 职位：造型设计师 工作地区：北京 薪资：8000 教育经历： 毕业院校： 海棠学院 20xx年至20xx年 学历：大专 专业：造型设计 证书：化妆师资格等级证书 实践经验： 多次参加商场活动、车展、珠宝展、小型晚会晚会等造型活动 自我评价： 本人个性开朗活泼，兴趣广泛;思路开阔，办事沉稳;为人诚信开朗，勤奋务实，有较强 　　的适应能力和协调能力，责任感强，关心集体;待人诚恳，工作主动认真，富有敬业精神。能恪守以大局为重的原则，愿意服从集体利益的需要，具备奉献精神。 化妆师简历12 　　目前所在：XX区 　　年 龄：XX 　　户口所在：XX 　　国 籍：中国 　　婚姻状况：未婚 　　民 族：汉族 　　我的特长： 　　 求职意向 　　人才类型：不限 　　应聘职位：化妆师/造型师 　　工作年限：1 　　求职类型：兼职 　　可到职日期：随时 　　月薪要求：面议 　　希望工作地区：XX 　　 工作经历 　　XX 起止年月：XX-10-01 ～ XX-12-01 　　公司性质：社会团体 　　所属行业：美容/保健 　　担任职位：化妆师 　　工作描述：做亚运会亚残运会的化妆师 　　离职原因： 　　 教育背景 　　毕业院校：XX学校 　　最高学历：XX 　　获得学位: XX 　　毕业日期：XX-10-01 　　 语言能力 　　外语： 较差 　　粤语水平：较差 　　其它外语能力： 　　国语水平：优秀 化妆师简历13 　　 基本信息 　　姓名: 　　性别: 　　年龄: 　　身高: 　　学历: 　　工作年限: 　　居住区域: 　　户口所在地: 　　求职意向:化妆师 　　期望月薪：20xx元 　　 工作经历 　　20xx年10月-20xx年6月 美商全球臻灏科技股份有限公司 电话销售专员 　　工作描述：负责美国第三大通讯公司SPRINT手机销售，能按时完成公司每个月的指标 　　20xx年7月-20xx年10月 中国人民健康保险股份有限公司 健康顾问 持有保险从业人员资格证书 　　20xx年10-11月上海市丽亚广告传媒有限公司 电话销售 　　20xx年1月-20xx 4月 松江区大学城体育馆领先桌球房 桌球宝贝 领班 　　20xx月-8月 上海市7天连锁松江店 前台接待 　　20xx年8-12月 大学城ENJOY化妆品店 店长 　　 教育经历 　　20xx年9月-20xx 年7月 上海市经济管理学校 经济信息管理专业 ( 中专学历) 　　20xx年3月-20xx年 9月 华东科技大学 经济信息管理专业 ( 大专学历) 　　20xx-11-20xx-1 云间培训中心化妆师初级 　　 自我描述 　　性格比较外向，喜欢交朋友，对于上级所分配的工作积极按时完成任务，任劳任怨 ，有责任心，吃苦耐劳，业余时间比较喜欢对美的事物的追求，化妆美容方面都很向往，也有一定的天赋，现正在接受化妆师培训。希望在松江区的化妆学徒一类的工作，学习积累经验! 化妆师简历14 　　应聘岗位： 艺术化妆师姓名：彭建英 学历：本科/专科/高中学校： 杭州职业学校 　　……………………….……………………………………………………………………………… 　　专业设计！一份菜鸟也能修改的模板！ 　　姓 籍 的大学专业 成情况。课堂教学、 秀，品学兼优，连续三年获得学院奖学金。为人诚恳勤奋好学、脚踏实地，有较强的团队精神，工作积极进取，态度认真。，态度认真。 化妆师简历15 　　目前所在：花都区年 龄：20 　　户口所在：湖南国 籍：中国 　　婚姻状况：未婚民 族：汉族 　　我的特长： 　　 求职意向 　　人才类型：不限 　　应聘职位：演员/模特：，化妆师/造型师： 　　工作年限：1职 称： 　　求职类型：兼职可到职日期：随时 　　月薪要求：面议希望工作地区：广东省,, 　　 工作经历 　　丸美 起止年月：XX-10-01 ～ XX-12-01 　　公司性质：社会团体 所属行业：美容/保健 　　担任职位： 化妆师 　　工作描述：做亚运会亚残运会的化妆师 　　离职原因： 　　 教育背景 　　毕业院校：丸美学校 　　最高学历：高中 获得学位: 职高毕业日期：XX-10-01 　　专 业 一：化妆师专 业 二：化妆师 　　起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号 　　XX-06-01XX-10-01丸美学校化妆师国家等级资格证书- 　　 语言能力 　　外语：其他 较差粤语水平：较差 　　其它外语能力： 　　国语水平：优秀 　　工作能力及其他专长 　　工作能力是遇强则强!其他专长美术

　　1. 袋鼠与笼子(系统)　　有一天动物园的管理员们发现袋鼠从笼子里跑出来了，于是开会讨论，一致认为是笼子的高度过低。所以他们决定将笼子的高度由原来的十公尺加高到二十公尺。结果第二天他们发现袋鼠还是跑到外来，所以他们又决定再将高度加高到三十公尺。　　没想到隔天居然又看到袋鼠全跑到外面，于是管理员们大为紧张，决定一不做二不休，将笼子的高度加高到一百公尺。　　一天长颈鹿和几只袋鼠们在闲聊，「你们看，这些人会不会再继续加高你们的笼子？」长颈鹿问。　　"很难说。"袋鼠说："如果他们再继续忘记关门的话！"　　【心得】事有「本末」、「轻重」、「缓急」，关门是本，加高笼子是末，舍本而逐末，当然就不得要领了。管理是什么？管理是抓事情的「本末」、「轻重」、「缓急」。　　2. 扁鹊的医术　　魏文王问名医扁鹊说："你们家兄弟三人，都精于医术，到底哪一位最好呢？"　　扁鹊答说："长兄最好，中兄次之，我最差。"　　文王再问："那么为什么你最出名呢？"　　扁鹊答说："我长兄治病，是治病于病情发作之前。由于一般人不知道他事先能铲除病因，所以他的名气无法传出去，只有我们家的人才知道。我中兄治病，是治病于病情初起之时。一般人以为他只能治轻微的小病，所以他的名气只及于本乡里。而我扁鹊治病，是治病于病情严重之时。一般人都看到我在经脉上穿针管来放血、在皮肤上敷药等大手术，所以以为我的医术高明，名气因此响遍全国。"　　文王说："你说得好极了。"　　【心得】事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制，可惜大多数的事业经营者均未能体认到这一点，等到错误的决策造成了重大的损失才寻求弥补，有时是亡羊补牢，为时已晚。　　3. 曲突徒薪　　有位客人到某人家里作客，看见主人家的灶上烟囱是直的，旁边又有很多木材。客人告诉主人说，烟囱要改曲，木材须移去，否则将来可能会有火灾，主人听了没有做任何表示。　　不久主人家里果然失火，四周的邻居赶紧跑来救火，最后火被扑灭了，于是主人烹羊宰牛，宴请四邻，以酬谢他们救火的功劳，但是并没有请当初建议他将木材移走，烟囱改曲的人。　　有人对主人说："如果当初听了那位先生的话，今天也不用准备宴席，而且没有火灾的损失，现在论功行赏，原先给你建议的人没有被感恩，而救火的人却是座上客，真是很奇怪的事呢！"　　主人顿时醒悟，赶紧去邀请当初给予建议的那个客人来吃酒。　　【心得】一般人认为，足以摆平或解决企业经营过程中的各种棘手问题的人，就是优秀的管理者，其实这是有待商榷的，俗话说：「预防重于治疗」，能防患于未然之前，更胜于治乱于已成之后，由此观之，企业问题的预防者，其实是优于企业问题的解决者。　　4. 单纯的喜悦　　有一个小女孩每天都从家里走路去上学。一天早上天气不太好，云层渐渐变厚，到了下午时风吹得更急，不久开始有闪电、打雷、下大雨。小女孩的妈妈很担心，她担心小女孩会被打雷吓著，甚至被雷打到。雷雨下得愈来愈大，闪电像一把锐利的剑刺破天空，小女孩的妈妈赶紧开著她的车，沿著上学的路线去找小女孩，看到自己的小女儿一个人走在街上，却发现每次闪电时，她都停下脚步、抬头往上看、并露出微笑。　　看了许久，妈妈终於忍不住叫住她的孩子，问她说：「你在做什么啊？」她说：「上帝刚才帮我照相，所以我要笑啊！」　　【心得】生活是一面镜子，你对它笑，它就会还你一个灿烂的微笑！　　5. 失去与拥有　　有位企业家在商场上有著惊人的成就。当他在事业达到巅峰的时候，有一天陪同他的父亲，到一家高贵的餐厅用餐，现场有一位琴艺不凡的小提琴手正在为大家演奏。这位企业家在聆赏之余，想起当年自己也曾学过琴，而且几乎为之疯狂，便对他父亲说：「如果我从前好好学琴的话，现在也许就会在这儿演奏了。　　「是呀，孩子，」他父亲回答，「不过那样的话，你现在就不会在这儿用餐了。」　　【心得】我们常为失去的机会或成就而嗟叹，但往往忘了为现在所拥有的感恩。　　6. 知道自己「有限」的聪明　　有一个聪明的男孩，有一天妈妈带著他到杂货店去买东西，老板看到这个可爱的小孩，就打开一罐糖果，要小男孩自己拿一把糖果。但是这个男孩却没有任何的动作。几次的邀请之后，老板亲自抓了一大把糖果放进他的口袋中。回到家中，母亲很好奇的问小男孩，为什么没有自己去抓糖果而要老板抓呢？小男孩回答得很妙：「因为我的手比较小呀！而老板的手比较大，所以他拿的一定比我拿的多很多！」　　【心得】这是孩子知道自己的有限，而更重要的知道借助别人的优势，这是一种谦卑，更是一种智慧。　　7. 听的艺术　　美国知名主持人 "林克莱特" 一天访问一名小朋友，问他说： 「你长大后想要当甚么呀？」小朋友天真的回答：「嗯…我要当飞机的驾驶员！」　　林克莱特接著问：「如果有一天，你的飞机飞到太平洋上空所有引擎都 熄火了，你会怎么办？」　　小朋友想了 想 「我会先告诉坐在飞机上的人绑好安全带，然后我挂上我的降落伞跳出去。」　　当在现场的观众笑的东倒西歪时，林克莱特继续注视这孩子，想看他是不是自作聪明的家伙。没想到，接著孩子的两行热泪夺眶而出，这才使得林克莱特发觉这孩子的悲悯之情远非笔墨所能形容。於是林克莱特问他说：「为甚么要这么做？」小孩的答案透露出一个孩子真挚的想法：「我要去拿燃料，我还要回来！！」「我还要回来！」。　　【心得】你听到别人说话时......你真的听懂他说的意思吗？你懂吗？如果不懂，就请听别人说完吧，这就是「听的艺术」，而且永远不要自作聪明地把自己的意思投射到别人所说的话上。　　8. 散步的启示　　上帝给我一个任务，叫我牵一只蜗牛去散步。我不能走得太快，蜗牛已经尽力爬，每次总是挪那一点点。　　我催它，我唬它，我责备它，蜗牛用抱歉的眼光看著我，彷佛说：「人家已经尽了全力！」　　我拉它，我扯，我甚至想踢它，蜗牛受了伤，它流著汗，喘著气，往 前爬真奇怪，为什么上帝叫我牵一只蜗牛去散步？上帝啊！为什么？」　　天上一片安静。「唉！也许上帝去抓蜗牛了！」好吧！松手吧！反正上帝不管了，我还管什么？任蜗牛往前爬，我在后面生闷气。咦？我闻到花香，原来这边有个花园。我感到微风吹来， 原来夜里的风这么温柔。慢著！我听到鸟声，我听到虫鸣，我看到满天的星斗多亮丽。咦？以前怎么没有这些体会？　　【心得】我忽然想起来，莫非是我弄错了！原来上帝叫蜗牛牵我去散步。你找到你的蜗牛了吗？偶尔出去散散步吧！　　9. 选择　　有三个人要被关进监狱三年,监狱长给他们三个一人一个要求。美国人爱抽雪茄,要了三箱雪茄。法国人最浪漫,要一个美丽的女子相伴。而犹太人说,他要一部与外界沟通的电话。　　三年过后,第一个冲出来的是美国人,嘴里鼻孔里塞满了雪茄,大喊道:"给我火,给我火!"原来他忘了要火了。　　接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子,美丽女子手里牵着一个小孩子,肚子里还怀着第三个。　　最后出来的是犹太人,他紧紧握住监狱长的手说:"这三年来我每天与外界联系,我的生意不但没有停顿,反而增长了200%,为了表示感谢,我送你一辆劳施莱斯!"　　【心得】今天的生活是由三年前我们的选择决定的,而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。我们要选择接触最新的信息,了解最新的趋势,从而更好的创造自己的将来。　　10. 表演大师　　有一位表演大师上场前,他的弟子告诉他鞋带松了。大师点头致谢,蹲下来仔细系好。等到弟子转身后,又蹲下来将鞋带解松。　　有个旁观者看到了这一切,不解地问: "大师,您为什么又要将鞋带解松呢?"　　大师回答道:"因为我饰演的是一位劳累的旅者,长途跋涉让他的鞋事松开,可以通过这个细节表现他的劳累憔悴."　　"那你为什么不直接告诉你的弟子呢?"　　"他能细心地发现我的鞋带松了,并且热心地告诉我,我一定要保护他这种热情的积极性,及时地给他鼓励,至于为什么要将鞋带解开,将来会有更多的机会教他表演,可以下一次再说啊。"　　【心得】保有生命的热情比了解生存的技巧更加重要。

种植业就是作物类的，比如水稻，小麦，玉米，甘蔗，油菜等林牧业指林业和畜牧业，比如养牛羊，猪，鸡鸭，木材等

社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的内核，体现社会主义核心价值体系的根本性质和基本特征，反映社会主义核心价值体系的丰富内涵和实践要求，是社会主义核心价值体系的高度凝练和集中表达。党的十八大以来，中央高度重视培育和践行社会主义核心价值观。总书记多次作出重要论述、提出明确要求。中央政治局围绕培育和弘扬社会主义核心价值观、弘扬中华传统美德进行集体学习。扩展资料：核心价值观是文化最深层的内核，体现着一个国家、民族的文化理想和精神高度。能否构建具有强大感召力的核心价值观，关系社会和谐稳定，关系国家长治久安。社会主义核心价值观是当代中国精神的集中体现，凝结着全体人民共同的价值追求，昭示着中国特色社会主义发展方向和光明前景，在地位上体现着统摄性与崇高性的特点。培育和践行社会主义核心价值观，要坚持以理想信念教育为核心。一个国家、一个民族、一个政党，任何时候任何情况下都必须树立和坚持明确的理想信念。如果没有或丧失理想信念，就会迷失奋斗目标和前进方向，就像一盘散沙而形不成凝聚力，就会失去精神支柱而自我瓦解。

黑龙江省共有**424个**国有林场，其中公益二类事业单位370个、公益性企业54个。

XXX： 为XX，根据XX精神，需购置卫星电视接收机X台，预计金额XX元。 当否，请批示。

医疗质量自查报告（精选5篇） 　　一转眼，时光飞逝如电，工作已经告一段落，回顾这段时间的工作存在了许多问题，立即行动起来写一份自查报告吧。但是你知道怎样才能写的好吗？以下是我帮大家整理的医疗质量自查报告（精选5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。 　　医疗质量自查报告1 　　为加强我院医疗质量管理，保障医疗安全，结合县卫计局对我院医疗质量工作检查结果我院组织了相关人员对再次对我院的医疗质量管理工作展开自查，现就存在问题及下一步整改措施陈述如下： 　　一、存在问题： 　　1、对新的医疗质量检查标准理解欠缺 　　全院在医疗质量管理中未完全使用质量管理工具，PDCA在医疗质量管理中的运用率不高，对统计分析无柱状图、鱼刺图等，不能充分体现数据变化。 　　2、消防工作有待进一步加强 　　消防安全监督管理部门监管不到位，部分干粉灭火器未定期检查，检查后未及时记录在案，消防知识消防意识有待于进一步提高。 　　3、医疗质量管理有待于进一步强化 　　（1）、核心制度及病历书写规范执行力度有待加强，部份人员对核心制度掌握和理解不够，不能熟记核心制度。 　　（2）、手术管理较差，对非计划再次手术的相关知识培训欠缺，对急诊手术管理欠缺，“三步核查”未完全落实到位。 　　（3）、医务科、护理部等对相关科室的监管痕迹不足。 　　（4）、对急诊病人的转诊流程不明确，缺乏急诊急救设备，相关人员急救技能较差。 　　（5）、未建立高风险诊疗项目目录，对本院高风险项目认识不足。对从事高风险项目的从业人员未进行授权。 　　4、医院感染管理工作仍需加强 　　（1）、手卫生培训有待加强，无培训计划，工作人员对七步洗手法掌握不牢，手卫生宣传图少。 　　（2）、院感检测计划无针对性，对重点环节、重点部门的风险评估不完善。 　　（3）、实验室个人防护设备缺乏，无洗眼器，标识不全，有职业暴露风险，对职业暴露随访认识不到位。 　　5、临床药事管理仍需要进一步加强 　　（1）、毒麻药品管理工作有待提高。毒麻药处方不规范，未按规定登记，毒麻药品管理人员无资质，毒麻药保管处安全设施欠缺。 　　（2）、抗生素使用不合理现象比较明显，无抗菌素分级使用目录；无医生培训、考核记录，无医生抗菌药分级使用授权，围手术期预防，使用抗菌药不符合规定；抗菌药物使用比例超标。 　　（3）、有无适应症用药，处方调剂审核有漏签，对处方的合理用药点评能力较低。 　　6、辅助检查及实验室检查 　　（1）、实验室检查项目不能完全满足危急性况下的诊断所需。 　　（2）、实验室内质量控制项目不全 　　（3）、做有创检查前未向患者充分说明，并征得患者同意答案认可。 　　二、整改措施 　　1、建立健全规章制度，加强医院管理 　　健全制度强化责任，认真落实各级查房制度，报告制度等。临床科室要强化首诊医师负责制、会诊制度、术前讨论制度、疑难病例讨论制度、死亡病例讨论等核心制度的落实。进一步完善管理制度，加强医院规范化管理。 　　2、加大监督检查力度，保证核心制度的落实 　　（1）、加强卫生监督检查力度，切实改善患者就医环境。 　　（2）、医务科要进一步加强质量查房和运行病历检查工作，这项工作对于提高医疗质量是很好的措施，但是要注重实效，不能流于形式，对查到的问题除了当面讲解以外，对屡犯的一定要通过经济处罚，给予惩戒。 　　（3）、要加强三基训练与考核，要不断完善考核办法，严肃考核纪律，注重考核的实效，不定期对科室人员进行抽问式检查。科室负责人要重视三基训练，要经常对医务人员讲三基学习的重要性，保证每月进行一次科内考核，这对提高医务人员的技术水平至关重要。 　　（4）、加强病案质量的管理 　　要进一步健全相关制度及病历检查标准，要制定奖惩办法，保证住院病历的及时归档和安全流转。 　　（5）、进一步加强医院感染的监控要进一步在医院感染病例监测、消毒灭菌效果监测、环境卫生监测等工作上下大功夫，严格执行各项医院感染管理制度，要将工作做细，不能应付。要进一步加大医院感染知识的培训和宣传力度，让每个医务人员都要认识到医院感染控制的重要性，自觉遵守无菌操作技术，做好个人控制环节。发挥科室医院感染控制小组的职责，配合院感办积极开展工作，杜绝医院感染事件的漏报。 　　3、进一步加强抗菌药物的使用管理 　　（1）、根据卫生部《进一步加强抗菌药物临床应用的管理》通知精神，制定我院具体实施办法及奖惩制度，注重监控围手术期预防用药情况。要进一步落实抗菌药物分级管理制度，对医生设置处方权限，保证制度的落实。保证合理使用抗菌药。 　　（2）、严格按照《毒麻药品管理办法》加强毒麻药品管理，药事管理委员会不定期对毒麻药品管理进行检查。 　　（3）、强化药事管理委员会职责，确保病人临床用药安全医院药事会要认真履行职责，严格执行《医疗机构药事管理暂行条例》，加强培训、监督和管理，以保证临床用药、医疗材料等质量合格、安全，符合临床使用要求。进一步完善药品不良反应监测工作，并按时上报。规范药房建设，及时清查并上报近效期药品。 　　4、满足患者心理需要，密切医患关系，减少医患纠纷的发生，营造和谐就诊环境 　　医护人员在接诊时必须着装整齐、态度和蔼、精力充沛，主动向患者介绍自己是其分管的医生或护士，使患者得到一个良好的印象，对医护人员产生信任感和有所依托感，使患者情绪稳定，家属满意放心，在诊治过程中才能主动配合，建立起主动合作型的医患关系。 　　医疗质量自查报告2 　　根据医疗质量安全整顿工作整改要求，我科对医疗质量进行了全面的检查。现就自查结果及下一步整改措施汇报如下： 　　一、存在问题： 　　（一）某些医疗核心管理制度还有落实不够的地方。个别医务人员质量安全意识不够高，对首诊医师负责制、病例讨论制度、交接班、会诊等核心制度有时不能很好的落实，病例讨论还有应付的情况。患者病情评估制度不健全，对手术病人的风险评估，仅限于术前讨论或术前小结中，还没建立起书面的风险评估制度。 　　（二）抗菌药物的应用仍存在不合理的想象。 　　个别医务人员抗菌药物使用不合理，普通感冒也使用抗生素；围手术期预防用药不合理，抗生素应用档次过高，时间过长。 　　（三）住院病历书写中还存在不少问题。 　　1、病程记录中对修改的医嘱、阳性化验结果缺少分析，查房内容分析少，有的象记流水帐，过于形式化。 　　2、存在知情同意书告知、签字不规范、药品及一次性高低值耗材等自费项目未签知情同意书。 　　3、病历均为打印，复制粘贴后未及时查对，姓名、住院号不相符等情况依然存在，字迹潦草，有涂改现象。 　　（四）个别医务人员的服务意识不强，工作中时有“生冷硬” 　　现象，医疗风险意识差，法律意识淡薄，医患沟通技巧不够，对医疗风险估计不足，造成医患沟通不够到位。 　　（五）专业技术水平有待进一步提高，不能很好的满足病人的需求，急救技能尚需要进一步演练。 　　（六）科室管理不够，问题发现后不能经常性督促整改和落实，造成问题长期存在。 　　二、下一步整改措施： 　　（一）进一步加强质量安全教育，提高医务人员的安全、质量意识。 　　医务人员普遍存在重视专业知识而轻视质量管理知识的学习，质量管理知识缺乏，质量意识不强，这样就不能自觉地、主动地将质量要求应用于日常医疗工作中，就难以保证质量目标的实现。因此，培训全体医务人员质量管理知识，增强质量意识是提高医疗质量的基础工作之一。首先要加强医疗相关法律、法规、规章制度。医务人员务必掌握相关法律法规、医疗质量核心制度，提高医务人员的质量意识、安全意识与防范意识。 　　（二）进一步加大科室管理及监督检查力度，保证核心制度的落实。 　　1、进一步加强医疗质量三级医师查房和病历书写检查工作，注重实效，不能流于形式，对查到的问题除了当面讲解以外，一周一通报，对屡犯的一定要通过经济处罚，给予惩戒。 　　2、要加强三基训练与考核，同时对专业知识按照年初学习 　　计划逐步学习到位，在科内广泛开展岗位练兵活动，要不断完善考核办法，严肃考核纪律，注重培训的实效。 　　3、加强病案质量的管理。 　　开展病历书写规范培训，进一步健全相关制度及病历检查标准，保证病历的规范书写，及时将住院病历归档管理。 　　4、根据卫生部《进一步加强抗菌药物临床应用的管理》通知精神，制定我科具体实施办法及奖惩制度，注重监控围手术期预防用药情况，禁止滥用抗生素情况出现。 　　（三）进一步加强科内职业道德教育，切实提高医务人员的服务水平。 　　根据卫生部《医务人员医德规范及实施办法》以及群教活动的要求，对医务人员进行医德教育。培养谦虚谨慎，不骄不傲的工作作风，立根在群众，服务在一线，立志做一个医德高尚，受老百姓尊敬的医务工作者，真正树立起“以人为本，以病人为中心”的理念，要真正做到将病人当成自己的亲人，不谋私利。 　　（四）继续加强医患沟通技巧训练，针对病人入院时，医学干预时，病人呼叫时，手术时，特殊检查时，病情变化时等情况进行医患沟通技巧的训练，以增进医患理解，减少医疗纠纷的发生，同时保证落实知情同意书的签署。 　　医疗质量自查报告3 　　一、医疗质量管理 　　我院狠抓服务质量，严防医疗差错，依法执业，文明行医。医院成立了以张季岳副院长为组长的医疗质量管理领导小组，定期抽查处方、病历，及时反馈相关责任人，对全院医疗质量进行监督。各种单病重质量控制达到市、区标准。 　　二、医疗文书 　　严格遵守《病历书写基本规范》中的各项要求，对于病人做到客观、真实、准确、及时、完整的书写各项医护文书。 　　三、规章制度 　　我院完善并实施一系列规章制度，完善各项管理制度，包括十三项核心制度、新技术准入制度、药事管理制度、突发公共事件管理制度等。对于就诊病患，挂号时要求出示医疗证及身份证，住院病人住院期间需提交两证复印件，认真查对，严防冒名顶替。严格掌握入院标准，遵循门诊能治疗的，坚决不住院，严格按照标准收治住院，不随意降低住院指针，不拖延住院日。 　　我院严格遵守医保各项相关制度，组织全院医务人员反复认真学习医保相关政策，并且进行了考核工作，将考核成绩与个人利益分配挂钩。 　　四、基本药物制度 　　对于就诊或住院病人的检查、治疗，我院严格按照《基本药物目录》规定执行。要求每位医师严受执业道德规范，切实做到 　　合理检查、合理用药、合理施治、合理收费，能用价格低的药品则不用价格高的药品，切实减轻农民医疗费用负担。药库药品备货达到目录规定的90%以上。严格控制了处方用药量，住院病人用药不超过3日量，出院病人带药不超过7日量，严禁开大处方、人情方和滥用药物，且出院带药天数不得超过实际住院天数。严格按照规定进行检查，坚决杜绝一人医保，全家用药的现象。 　　五、医疗费用控制 　　我院严格按照省、市、区物价、卫生、财政等部门联合制定的收费标准进行收费。狠抓内涵建设，提高服务质量，缩短病人平均住院日，严格控制住院费用。 　　六、医疗帮扶 　　今年市、区卫生局加大了医疗帮扶力度，市传染病医院、区一医院均有专家、教授下乡进行医疗帮扶工作，对提高一线医疗人员专业知识水平，完善知识结构，更新最新专业动态，均有很大的帮助。 　　七、目前存在的不足 　　1、由于经费不足，有些医疗设备得不到及时维修或更新，一定程度上影响了相关业务的深入开展，专业性发展的后劲不足 　　2、高年资中医师对于电脑掌握不佳，未能实现全部电子处方，对于完善门诊统筹有一定阻力。 　　3、发现个别医师存在门诊处方不合格现象，包括处方格式不合格，门诊抗菌药物使用比列大于20%等等。 　　八、今后努力方向 　　我院一定以此次医院等级评审暨年度考核为契机，在上级业务主管部门的领导下，严格遵守《医疗机构管理条例》，强化管理措施，优化人员素质，求真务实，开拓创新，不断提高医疗服务质量和技术服务水平。 　　医疗质量自查报告4 　　为了认真贯彻落实省卫生厅《关于全省开展医疗服务质量管理效益年活动的意见》，我院多次召开有关会议，层层落实，成立了医疗质量管理领导小组，逐级负责，完善医疗质量管理体系，落实各项规章制度和技术操作规范，努力提高我院的服务水平，确保医疗质量，更好的为人民群众的健康服务。针对我院现状，根据《临沂市医院医疗质量检查标准》，进行了一次认真的自查，找出了目前我院存在的问题，为了及时有效的加以改正，重点从以下几个方面制定相关措施： 　　一进一步提高医务人员的业务素质： 　　认真学习有关的法律法规，制度规范及岗位责任，要求每一个医务人员掌握和遵守法律法规、制度规范及岗位责任、职业道德。做到爱岗敬业，热情服务。上半年院内投资万多元，把名人员送到省、市级医院进修学习，有名人员分别参加了省和市举办的妇科、儿科妇幼保健学习班期。同时为了提高医务人员的整体水平，全面提高医务人员的业务素质，每周五定期组织业务学习，定期组织考核，为了确保学习质量，把考试成绩和个人经济效益挂钩，极大调动了一线医务人员学习的积极性。通过学习为每一位医务人员熟练掌握基础理论、基本知识和基本技能打下良好的基础。每一位医务人员都做到了对技术精益求精、潜心向学、积极进取，在工作和学习中不断提高技术水平。月份，在职职工共撰写发表论文篇，在省级刊物发表论文篇，市级篇。并且在学习中不忘教育全体医务人员在工作中要处处体现以人为本、尊重、关爱、方便、服务病人的人文精神。使广大卫生人员牢固树立了全心全意为人民服务的观念，树立良好的道德形象和职业形象。按照“爱国守法、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的十二字公民道德规范，采取有效措施，掀起学习宣传教育活动的高潮。让每个患者感受到在我院就象到了自己的家一样，感受到现代医院的文明之风。 　　二完善和开展各项医疗技术： 　　我院底子薄，临床工作开展比较晚，面对这种现状。领导班子没有因陋就简，而是严把质量关，全面保证业务科室建设符合国家或省的基本标准，并且严格执行各项诊疗技术操作规范，确保医疗技术安全有效。针对目前抗生素滥用的现状，医疗质量管理领导小组没有随波逐流，而是严格规范使用抗生素，控制医院感染，努力减少并发症。 　　三充分利用现有设备，购置必需的医疗器械，全面提高诊治水平： 　　充分利用现有的`设备，以免造成资源浪费。为了不断提高我院医疗水平，满足临床医疗需要，年初院领导班子立足于高起点、高标准、严要求，一步到位，多方筹集资金万元购置了半自动生化分析仪、麻醉呼吸机、尿十项分析仪、立式高压消毒锅等医疗设备。对现有的设备及时进行保养维修，保证运转正常，操作规范，检查治疗效果安全可靠，计量器具精确可信。 　　四建立健全规章制度，严格执行各项操作规程： 　　实行规范化管理是提高服务质量的关键，我们始终抓住不放。首先健全制度强化责任。认真落实院长查房制度，行政总值班制度。医技科室强化集体审阅片制度、临床病人随访制度，实验室室内质控制度。临床科室强化首诊医师负责制，住院医师小时负责制、三级查房制度、会诊制度、术前讨论制度、疑难病例讨论制度、死亡病例讨论等项制度。同时认真贯彻执行手术分级管理规定，严格掌握手术适应症，严把术中操作关、术后观察关。上半年共完成妇科、产科手术例，无一例出现差错事故。医疗质量的提高，同时也带来了良好的经济效益和社会效益，临床业务收入比去年同期增长了。 　　五保证药品、试剂及医用材料的质量，确保病人治疗安全有效： 　　保证药品、试剂、医用材料的质量，做到安全可靠，符合临床使用要求，严格执行《医疗机构药事管理暂行条例》，完善药品不良反应监测工作。依法加强医疗用毒性药品、x神药品、放射药品、麻醉x品管理工作。并且成立了药品及材料购置管理委员会，采取集中招标采购，从源头上杜绝了采购中的不正之风。 　　六改善住院环境，为病人提供良好的就医条件： 　　根据医疗管理领导小组提出的处处体现人文精神，一切为方便患者服务的要求。我院在今年年初对我院的环境做了整体规划，投资万元改造病房和治疗室以及院内环境，做到了环境幽雅、整洁干净为患者提供了方便优质、温馨舒适的诊疗和康复环境。 　　医疗质量自查报告5 　　我们是医务工作者，是白衣天使，以后工作中要拥有一颗爱岗敬业的心，要有始终如一的踏踏实实的工作。在从现在做起，从自身做起。也认识到要重视医疗质量，我作为住院医师结合自己情况现总结如： 　　（1）要做到病人入院30分钟内进行检查并作出初步处理。 　　（2）急、危、重病人应即刻处理并向上级医师报告。 　　（3）按规定时间完成病历书写（普通病人24小时、危重病人6小时内完成；首次病程记录当班完成，急诊病人术前完成）。 　　（4）病历书写完整、规范，不得缺项。自己要加强对病历书写的学习。改正不足。字写的不好，要练字。 　　（5）24小时内完成血、尿、便化验，并根据病情尽快完成肝、肾功能、和其它所需的专科检查。 　　（6）按专科诊疗常规制定初步诊疗方案。 　　（7）对所管病人，每天至少上、下午各巡诊一次。 　　（8）按规定时间及要求完成病程记录（会诊、术前讨论、术前小节、转出和转入、特殊治疗、病人家属谈话和签字、出院小节和死亡讨论等一切医疗活动均应有详细的记录）。 　　（9）对所管病人的病情变化应及时向上级医师汇报。 　　（10）诊疗过程应遵守消毒隔离规定，严格无菌操作，防止医院感染病例发生。若有医院感染病例，及时填表报告。 　　（11）病人出院时须经上级医师批准，应注明出院医嘱并交代注意事项。 　　（12）严格按诊疗常规操作，不违背卫生法规。以后要加强对卫生法的学习。 　　（13）加强医患沟通。为和谐的医患关系做出自己的贡献。 　　回顾过去所发生的大小医疗事故，哪一起不是因为麻痹大意或不按诊疗常规操作才发生的呢？因此，在实际工作中要防微杜渐，从小事做起，及时处理好不安全因素，避免医疗的发生。其实，要医疗安全并不难，关键在于有没有责任心。只要每个人多留点心，只要对工作多一点认真负责的态度，在岗必尽职，尽职必尽责，无论身居何处，只要有高度的责任感和强烈的使命感，就一定能避免医疗事故的发生。。 ;