税收筹划的18种方法

“税收筹划”又称“合理避税”，如果企业想要在税收报账的问题上，合理的运营企业的话，选择合理避税办法可以节省企业不少的开支，因此如果想要企业合理避税，就必须从企业本身的夙愿出发，以此确定企业的税收筹划办法。 首先我们可以知道我国对外商投资企业实行税收倾斜政策，因此由内资企业向中外合资、合作经营企业等经营模式过渡，不失为一种获取享受更多减税、免税或缓税的好办法。税收筹划可以从换成“洋”企业开始。当然还可以从注册到“避税绿洲”进行避税。凡是在经济特区、沿海经济开发区、经济特区和经济技术开发区所在城市的老市区以及国家认定的高新技术产业区、保税区设立的生产、经营、服务型企业和从事高新技术开发的企业，都可享受较大程度的税收优惠。 其次是如果企业进入“特殊行业”，比如：对服务业的免税规定：托儿所、幼儿园、养老院、残疾人福利机构提供的养育服务，免缴营业税。婚姻介绍、殡葬服务，免缴营业税。医院、诊所和其他医疗机构提供的医疗服务，免缴营业税。安置“四残人员”占企业生产人员35％以上的民政福利企业，其经营属于营业税“服务业”税目范围内（广告业除外）的业务，免缴营业税。残疾人员个人提供的劳务，免缴营业税。对金融机构农户小额贷款的利息收入在计算应纳税所得额时，按90％计入收入总额。 然后就是做“管理费用“的文章。企业可提高坏账准备的提取比率，坏账准备金是要进管理费用的，这样就减少了当年的利润，就可以少交所得税。企业可以尽量缩短折旧年限，这样折旧金额增加，利润减少，所得税少交。另外，采用的折旧方法不同，计提的折旧额相差很大，最终也会影响到所得税额。 接着是用而不“免收费用”的方式，这是中小企业私营业主应考虑到如何对经营中所耗水、电、燃料费等进行分摊，家人生活费用、交通费用及各类杂支是否列入产品成本。当今的企业界，这一项被频繁运用。他们将自己买房子、车子的支出，甚至子女入托上学的费用都列支在公司经营项目。这样处理并不为国家政策所允许，虽然此方法在时下的企业界并不鲜见，但诚信互通在此并不提倡。临了的重点在于合理提高职工福利。中小企业私营业主在生产经营过程中，可考虑在不超过计税工资的范畴内适当提高员工工资，为员工办理医疗保险，建立职工养老基金、失业保险基金和职工教育基金等统筹基金，进行企业财产保险和运输保险等等。这些费用可以在成本中列支，同时也能够帮助私营业主调动员工积极性，减少税负，降低经营风险和福利负担。企业能以较低的成本支出赢得良好的综合效益。

纳税筹划的意思是指通过对涉税业务进行策划，制作一整套完整的纳税操作方案，从而达到节税的目的。纳税筹划有其固有的特征，主要表现在：纳税筹划的合法性、纳税筹划的政策导向性、纳税筹划的目的性、纳税筹划的专业性和纳税筹划的时效性等几方面。纳税筹划的合法性：纳税筹划是在合法条件下进行的，是在对国家制定的税法进行比较分析研究后，进行纳税优化选择。从纳税筹划的概念可以看出，纳税筹划是以不违反国家现行的税收法律、法规为前提，否则，就构成了税收违法行为。因此，纳税人应该具备相当的法律知识，尤其是清楚相关的税收法律知识，知道违法与不违法的界限。纳税筹划的政策导向性：税收是国家控制的一个重要的经济杠杆，国家可以通过税收优惠政策，多征或减征税收，引导纳税人采取符合政策导向的行为，以实现国家宏观经济调整或治理社会的目的。纳税筹划的目的性：反映在企业进行纳税筹划中，其选择和安排都围绕着企业的财务管理目标而进行，以实现价值最大化和使其合法权利得到充分的享受和行使为中心。纳税筹划是一种理财活动，也是一种策划活动，而人们的策划活动总是为了实现一定的意图和目标而进行的，没有明确的意图和目的就无法进行策划。

法律分析：企业纳税筹划有以下方法：1、利用税收优惠政策进行税收筹划，选择投资区域和产业。2、合理利用企业组织形式进行税收筹划。3、充分利用税法和税务文书的规定。运用这种方法进行税收筹划，要求企业充分了解国家税收政策。4、充分利用财务会计制度，转移税收负担。5、税务筹划是利用开支扣除准则的选择来进行的。税收优惠政策是指国家鼓励发展某些行业、地区和产品，在税收方面对资源配置作出特殊优惠规定。法律依据：《中华人民共和国税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。　第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。

税务筹划的12种方法：1、利用优惠政策筹划法，是指纳税人凭借国家税法规定的优惠政策进行税务筹划的方法。2、直接利用筹划法，国家为了实现总体经济目标，从宏观上调控经济，引导资源流向，制定了许多的税收优惠政策。3、地点流动筹划法，从国际大环境来看，各国的税收政策各不相同，其差异主要有税率差异、税基差异、征税对象差异、纳税人差异、税收征管 差异和税收优惠差异等，跨国纳税人可以巧妙地利用这些差异进行国际间的税务筹划。4、创造条件筹划法，现实经济生活中，在有些情况下，企业或个人的很多条拍尘件符合税收优惠规定，但却因为某一点或某几点条件不符合而不能享受优惠待遇；在另一些情况下，企业或个人可能根本就不符合税收优惠条件，无法享受优惠待遇。这时，纳税人就得想办法创造条件使自己符合税收优惠规定或者通过挂靠在某些能享受优惠待遇的企业或产业、行业，使自己符合优惠条件，从而享受优惠待遇。5、利用免税筹划，是指在合法、合理的情况下，使纳税人成为免税人，或使纳税人从事免税活动，或使征税对象成为免税对象 而免纳税收的税务筹划方法。6、利用减税筹划，是指在合法、合理的情况下，使纳税人减少应纳税收而直接节税的税务筹划方法。7、利用税率差异筹划，是指在运昌合法、合理的情况下，利用税率的差异而直接节税的税务筹划方法。8、利用分劈技术筹划法，分劈技术，是指在合法、合理的情况下，使所得、财产在两个或更多个纳税人之间进行分劈而直接节税的税务筹划技术。9、利用税收抵免筹划，是指在合法、合理的情况下，使税收抵免额增加而节税的税务筹划方法。10、利用退税筹划，是指在合法、合理的情况下，使税务机关退还纳税人已纳税款而直接节税的税务筹划方法。11、利用延期税收筹划，是指在合法袭悄禅、合理的情况下，使纳税人延期缴纳税收而节税的税务筹划方法。12、转让定价筹划法，转让定价筹划法主要是通过关联企业不符合营业常规的交易形式进行的税务筹划。是税务筹划的基本方法之一。

企业纳税筹划的特点:（1）合法性：合法性是纳税筹划的最本质特征，也是其区别于偷、逃税等违法减少税 收支出行为的基本标志。 纳税筹划的合法性是指其实现减轻税负的行为是在尊重法律、 不违 反国家税法的前提下进行的。 （2）前瞻性：前瞻性是纳税筹划的重要特征，是指纳税筹划是在应税行为发生之前， 针对未来期望的纳税效果所作的一系列谋划、设计和安排。 （3）全局性：全局性一方面是说纳税筹划考虑的是纳税人的整体税负的降低，而不是 单纯追求个别税种税负的轻重； 另一方面则是讲， 纳税筹划的目标必须服从于纳税人经济行 为的整体目标，纳税支出最小化的方案不一定等于资本收益最大化的方案。 （4）成本性：成本性是指因纳税人进行纳税筹划而付出的代价。纳税人进行纳税筹划 付出的代价可以分为资金成本、时间成本和机会成本。纳税筹划方案是否可行，与其他的财 务方案一样，也要进行成本和收益的比较，如果筹划成本过大，而收益却并不理想，影响纳 税人利益最大化，则纳税人就可能放弃该筹划方案。 （5）风险性：风险性是指纳税人在进行纳税筹划时因各种因素的存在，而带来的未来 筹划结果的不确定性。 （6）专业性：专业性是指纳税人进行纳税筹划时需要筹划人员具备一定的专业水平。企业纳税筹划的基本原则:（1） 合法性原则： 合法性原则是指纳税主体在进行纳税筹划时必须以税收法律为准绳。 （2）效益性原则：效益性原则是指纳税人的纳税筹划完成并实施以后应取得相应的效 益，包括直接的效益和间接的效益。 （3）稳健性原则：稳健性原则是指纳税人的纳税筹划要在筹划收益与筹划风险之间进 行必要的权衡，在一定的财务收益的前提下，尽量使其风险最小化。 （4）公开性原则：公开性原则与合法性原则密切相关，它是指纳税筹划的过程应该高 度透明。

纳税人在公司税收筹划的过程中，应该用系统的观点统筹考虑和安排。公司税收筹划是企业经营活动的一部分，目的是使企业财富最大化，因此在公司税收筹划过程中要遵循成本效益原则。随着经济的不断发展，市场竞争日趋激烈，企业公司要在激烈的竞争环境中立于不败之地，并且有所发展，不仅要扩大生产规模，提高劳动生产率，增加收入，也要采用新技术、新工艺，对固定资产进行更新改造，减少原材料消耗，降低生产成本。在经济资源有限、生产力水平相对稳定的条件下，收入的增长、生产成本的降低都有一定的限度。故通过税收筹划，降低税收成本成为纳税人的必然选择。“税收筹划”是指纳税人在符合国家法律及税收法规的前提下，按照税收政策法规导向，采用税法所赋予的税收优惠或选择机会，对自身经营、投资和分配等财务活动进行科学、合理的事先规划与安排，以达到节税目的的一种财务管理活动。纳税人采用非违法手段，利用税法中的漏洞、空白获取税收利益的筹划。纳税筹划既不违法也不合法，与纳税人不尊重法律的偷逃税有着本质区别。国家只能采取反避税措施加以控制。税收筹划主要有合法性、前瞻性、目的性这三个特点：第一项合法性：毋庸置疑的就是企业所有的税收筹划都需要在法律的规定范围内进行，除此之外在税收筹划的结果上也应该符合相关法律的立法意图；第二项前瞻性：这里主要说的是筹划时间的前瞻性，不能等纳税义务发生时再去考虑如何处理，而是从整体出发，在相关业务发生之前，将税收作为企业的成本进行考虑；第三项目的性：税收筹划的目的性是为了合理合法的减少税收成本，从而提高利润。企业要做好税收筹划，有以下几个切入点：1.选择税务筹划空间大的税种 要选择对决策有重大影响的税种作为税务筹划的重点；选择税负弹性大的税种作为税务筹划的重点，税负弹性越大，税务筹划的潜力也越大。2.符合税收优惠政策 一般在税种设计时，都设有税收优惠条款，企业如果充分利用税收优惠条款，就可享受节税效益。3.改变纳税人构成 企业在进行税务筹划之前，首先要考虑能否避开成为某种纳税人。法律依据：《中华人民共和国营业税暂行条例实施细则》第十五条规定，纳税人发生应税行为，如果将价款与折扣额在同一张发票上注明的，以折扣后的价款为营业额;如果将折扣额另开发票的，不论其在财务上如何处理，均不得从营业额中扣除。

税务筹划方法如下：1.纳税人不同类型的选择个体工商户独资企业合伙企业法人企业，个体工商户、独资企业和合伙企业的经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额为应纳税所得额，计算缴纳个人所得税而不需要缴纳企业所得税。法人企业按照税法要求需要就其经营利润缴纳企业所得税，若法人企业对自然人股东实施利润分配，还需要缴纳20%的个人所得税。2.不同纳税人之间的转化，一般纳税人_小规模纳税人，增值税的纳税人分为一般纳税人和小规模纳税人。这两种类型纳税人在征收增值税时，计算方法和征管要求不同。一般纳税人实行进项抵扣制，而小规模纳税人必须按照使用的简易计税方法计算缴纳增值税且不实行进项抵扣制。

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关于什么是税务筹划这个定义，相信你随便网上都可以检索到，而目有专门的书籍介绍税务筹划。就是市面上所谓的税收筹划网络文章、税收筹划书籍都是针对根据具体个案的分析，很难直接复制到你企业就实现节税的效果。一则税收筹划方案一经市面公布，那么意味着这个渠道就失效了，因为税局也知道了。二则每个企业的商业模式，企业运作不同，税收筹划也会不同。这里我不说什么是税收筹划，而是说几个哪些不是税收筹划:1:利用现有的税收政策、税收优惠，不是税收筹划。这些政策本来就有，只是可能信息不对等或者为准确掌握税收政策而已，所以不是税收筹划。2:两套账不是税收筹划。两套账/多套账这种在中小企业普谝存在的“节税”办法，如果你还认为是税收筹划的法，那么应该去看税收征管法及各类法律法规。笔者曾经面试某财务人员，问其对税收筹划的看法，其回答说大家都是两套账进行筹划。。。3:利用所谓税负率控制企业税负，不是税收筹划。利用所谓某地税负率指标，然后账务处理调整为符合税局税负率指标，压根不是税收筹划，而是虚构的一套假账。4:通过账务上的整容，以达到以假乱真，不是税收筹划。很多人以为税收筹划，就是从账务上做筹划，其实这是错误的。账务外理是税收筹划的一个环节，但是如果认为只要把账务整容为符合税法目的的，就可以节税肯定是错误理解。因为账务外理需要基于各类单据，业务，不是简单的一个分录。5:通过税局相关人员内部口径，或者默认处理方式，不是税收筹划。实务中税务处理可能存在一些内部口径，企业需要加强和税局沟通，了解内部口径。但是这不是税收筹划，而且对于一些人通过关系，礼节往来，疏通关系获得的专管员/内部人员，其口中的口径和理解，这更不是税收筹划，因为这些嘴上说的，改天人家就说你听错了。最后还是你的锅，这类事情实务中发生不少了。

1、找出不属于征税范围的内容。任何税种都明确规定了征税对象。进行税务筹划要利用这些规定作反向思维，找出不属于征税范围的内容，然后利用这些规定开展筹划工作。如某企业有一项专利技术要转让，有两家公司想购买这项专利技术，两家都出价1000万元，一家是外国公司，购买后在外国使用，另一家为境内公司，购买后在境内使用。《中华人民共和国营业税暂行条例实施细则》规定，中华人民共和国境内(以下简称境内)转让无形资产是指所转让的无形资产在境内使用。根据这条规定推论如果转让的无形资产不在境内使用，就不属于在中华人民共和国境内转让无形资产，不需要缴纳营业税。因此若该企业将该项专利技术转让给外国公司，由此该企业可免交50（10005%）万元的营业税。2、找出有利于延迟纳税的税法规定，并依此签订对外销售合同。税制设计过程中，对纳税义务发生的时间作出了明确的法律规定，纳税人采取不同的收款方式纳税义务的发生时间就会有很大差别。纳税人可以利用这些具体规定，签订对自己有利的销售合同，延迟纳税义务。如某企业签订了一份1000万元的销售合同，如是直接收款合同，当对方资金周转不灵的情况下必定会迟延付款，但企业仍须根据合同规定确认收入计算缴纳税金，这就会给企业造成纳税压力。如果企业根据购货企业的财务状况签订分期付款销售合同分期确认收入，分期计算缴纳税金，就可以达到迟延纳税、缓解企业纳税压力的目的。

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1、直接利用筹划法：为实现总体经济目标，国家对经济进行宏观调控，引导资金流向，国家出台了很多税收优惠政策，因为纳税人利用税收优惠政策越多，就越有利于国家特定政策目标的实现。这样，纳税人就可以光明正大地利用优惠政策为自己企业的生产经营活动服务。 2、转让定价筹划法：转让定价筹划法主要是通过关联企业不符合商业惯例的交易形式进行税收筹划。税务筹划的基本方法之一，在国际、国内税务筹划实践中得到广泛应用。 3、地点流动筹划法：当前，国家为兼顾社会进步与区域经济的协调发展，适当向西部倾斜，纳税人可根据需要，或选择在优惠地区注册，或将现有生产环境不佳的生产转移到优惠地区，充分享受税收优惠政策，减轻企业税收负担，提高企业经济效益。 4、利用免税筹划：用免税筹划，是指在合法、合理的情况下，使纳税人成为免税人，或使纳税人从事免税活动，或使征税对象成为免税对象 而免纳税收的税务筹划方法。 5、利用减税筹划：利用减税筹划，是指在合法、合理的情况下，使纳税人减少应纳税收而直接节税的税务筹划方法。我国对国家重点扶持的公共基础设施项目、符合条件的环境保护，对符合规定的高新技术企业、小型微利企业、从事农业项目的企业等给予减税待遇，是国家为了实现其科技、产业和环保等政策所给予企业税收鼓励性质的减税。 6、利用税率差异：利用税率差异筹划，是指在合法、合理的情况下，利用税率的差异而直接节税的税务筹划方法。是尽量利用税率的差异使节 税最大化。 7、利用税收扣除筹划法：利用税收扣除筹划，是指在合法、合理的情况下，使扣除额增加而实现直接节税，或调整各个计税期的扣除额而实现相对节税的税务筹划方法。在收入相同的情况下，各项扣除额、宽免额、冲抵额等越大，计税基数就会越小，应纳税额也就越小，从而节税会越多。 8、利用税收抵免筹划法：利用税收抵免筹划，是指在合法、合理的情况下，使税收抵免额增加而节税的税务筹划方法。税收抵免额越大，冲抵应纳税额的数额就越大，应纳税额就越小，从而节减的税额就越大。 9、利用退税筹划法：利用退税筹划，是指在合法、合理的情况下，使税务机关退还纳税人已纳税款而直接节税的税务筹划方法。在已缴纳税款的情况下，退税无疑是偿还了缴纳的税款，节减了税收，所退税额越大，节减的税收就越多。 10、递延项目最多化筹划法：在合理和合法的情况下，尽量争取更多的项目延期纳税。在其他条件(包括一定时期纳税总额)相同的情况下，延期纳税的项目越多，本期缴纳的税收就越少，现金流量也越大，可用于扩大流动资本和进行投资资金也越多，因而相对借鉴的税收就越多。 11、递延期最长化筹划法：在合理和合法的情况下，尽量争取纳税递延期的最长化。在其他条件(包括一定时期的纳税总额)相同的情况下，纳税递延期越长，由延期纳税增加的现金流量所产生的收益也将越多，因而相对节减的税收也越多。 12、利用分劈技术筹划法：分劈技术是指在合法、合理的情况下，使所得、财产在两个或更多个纳税人之间进行分劈而直接节税的税务筹划技术。出于调节收入等社会政策的考虑，许多国家的所得税和一般财产税通常都会采用累进税率，计税基数越大，适用的最高边际税率也越高。使所得、财产在两个或更多个纳税人之间进行分劈，可以使计税基数降至低税率级 次，从而降低最高边际适用税率，节减税收。

“税收筹划”又称“合理避税”。它来源于1935年英国的“税务局长诉温斯特大公”案。当时参与此案的英国上议院议员汤姆林爵士对税收筹划作了这样的表述：“任何一个人都有权安排自己的事业。如果依据法律所做的某些安排可以少缴税，那就不能强迫他多缴税收。”这一观点得到了法律界的认同。经过半个多世纪的发展，税收筹划的规范化定义得以逐步形成，即“在法律规定许可的范围内，通过对经营、投资、理财活动的事先筹划和安排，尽可能取得节税(Tax Savings)的经济利益。”（一）有利于企业经济行为有效率的选择，增强企业竞争能力1、有利于增加企业可支配收入。2、有利于企业获得延期纳税的好处。3、有利于企业正确进行投资、生产经营决策，获得最大化的税收利益。4、有利于企业减少或避免税务处罚。（二）有利于实现国家税法的立法意图，充分发挥税收杠杆作用，增加国家收入。1、有利于国家税收政策法规的落实。2、有利于增加财政收入。3、有利于增加国家外汇收入。4、有利于税收代理业的发展。希望我有帮助到您，如果觉得太麻烦或者想了解更多可以随时咨询我们哦

一：有利于提高纳税人自觉纳税意识，税收筹划是在纳税人意识到应纳税的前提下进行的，这就从本质上区分了偷税漏税，逃税抗税等违法行为；二：帮助纳税人实现利润最大化，纳税人在进行投资决策分析后，通过合理的纳税筹划，充分利用税收优惠政策避免多缴税款，减少了税金支出，使纳税人的利息，利润最大化，纳税筹划的基本方法有分散收益法，转移收益法，费用分摊法或增加法；请点击输入图片描述（最多18字）常见的税收筹划方法主要有十二种一：利用个体工商户独资企业，合伙企业，小微企业等企业身份不同进行税收筹划；二：利用增值税纳税人身份的选择，根据经营情况税率高低，选择一般纳税人或小规模纳税人；三：利用比例税率筹划法，使纳税人适合更低的税率；四：利用特定行业，特定地区，特定行为，特度特殊时期的税收优惠，将公司注册的有税收优惠政策的招商园区；五：利用无形资产摊销方法，固定资产折旧方法，存货计价方法间接费用的分配方法进行筹划；六：利用混合销售的税种选择进行筹划；七：利用费用税前扣除的标准进行税收筹划，例如公益性捐赠支出有招待费，广告业务宣传费，工会经费等，控制支出的规模和比例，已达到节税的目的；八：利用企业的组织形式开展税务筹划，例如分子公司所得税纳税的选择，根据公司经营情况，选择是成立分公司还是子公司；九：利用费用加计扣除进行税收筹划，例如研发费加计百分之七十五扣除，安置残疾人员所支付的工资加计百分之百扣除；十：利用税基临界点进行税务筹划，例如起征点扣除限额，税率临界点等；十：一通过延期纳税进行税收筹划，例如收入确 认的时间选择；十二：利用税收优惠进行筹划，例如高新技术企业百分之十五税率，农林木鱼业免税，国家重点扶持基础设施投资两免三减半，环保节能节水，安全生产等专用设备投资额的百分之十，从企业当年应纳税额中抵免，政府奖励等；

（一）选择低税负方案　　即在多种纳税方案中选择税负低的方案，也就意味着选择低的税收成本； （二）滞延纳税时间　　纳税期的滞延，相当于企业在滞延期内得到一笔与滞延税款相等的政府无息贷款。

纳税人通过税收筹划活动，其目的就是要取得“节税”的税收利益。减轻税收负担实现涉税零风险获取资金时间价值提高自身经济利益维护企业自身的合法权益“税收筹划”又称“合理避税”。（阳光财税网）

税务筹划的12种方法1、用好税收优惠政策，选择投资区域和行业不同地区、不同行业享受不同的税收优惠政策，注意税收筹划的12种方法，这也可用于税务规划。① 低税率和减少收入的优惠政策。例如，符合条件的小型微利企业将享受20％的优惠税率。② 工业投资税收优惠。例如，该国需要关键支持对高新技术企业，减按15％的税率征收所得税。③ 就业安置优惠政策。企业安置残疾人就业所支付的工资按100％扣除，安置特定人员如下岗、失业、专业人员等就业所支付的工资也按一定数额扣除。企业只要聘用下岗职工和残疾人，就可以享受加减的税收优惠。点击了解（最新园区优惠政策）【一枚彩蛋】2、合理利用企业组织形式进行税务筹划企业组织形式需要考虑的因素主要包括：分支机构的损益、分支机构是否享受优惠税率等。① 预计享受优惠税率的分支机构的利润将以子公司的形式单独征税。② 如果预计不享受优惠税率的分支机构将盈利，则将以分支机构的形式征收税款，以弥补总部或其他分支机构的损失；即使下属公司盈利，虽然此时合并纳税并没有起到节税作用，但可以节省企业的税务成本，提高管理效率。③ 如果预计不享受优惠税率的分支机构将遭受损失，则将以分支机构的形式征收税款，其他分支机构或总部的利润可用于弥补损失。④ 预计享受优惠税率的分行将蒙受损失。首先，我们可以分析分行是否有能力扭亏为盈。如果他们能够在短期内扭亏，我们应该采用子公司的形式，否则我们应该选择分支机构的形式。一般来说，如果子公司所在地的税率较低，则可以设立子公司，享受较低的税率。3、使用此方法进行税务规划最常用的折旧方法有直线法、工作量法、年限总和法等。不同折旧方法计算的折旧金额数量不同，每个期间的分摊成本也不同，需要缴纳的所得税也不同。4、使用费用扣除标准的选择进行税务筹划支出是应纳税所得额的递减因素。在法律允许的范围内，应尽可能列出当期费用，减少应缴纳的所得税，并通过合法推迟纳税时间获得税收优惠。5、运用存货计价法进行纳税筹划存货是确定主营业务成本的关键内容，对生产成本、企业利润和所得税有很大影响。《企业所得税法》允许企业使用先进先出法、加权平均法或个别估值法来确定存货的实际成本，但不允许使用后进先出法。6、用于在税收优惠区注册独资企业个人有很多税收优惠。例如，一般企业必须缴纳25％的企业所得税，但个人不必缴纳。个人对3万元以内的小规模纳税人免征增值税。其次，他们可以利用税收优惠政策核实征收情况，大大减轻税收负担。7、即使合同取消，也要记得交税8、将个人专利以技术股的形式投入公司9、发票遗失并及时补齐的，仍可以报销并记录10、混合销售应当依法签订并单独纳税11、即使没有业务，也需要零申报12、增值税税率仅与行业有关，与进项税税率无关

除特殊委托加工和进口货物的纳税人外均为一般纳税人。一般纳税人应纳税额的基本公式如下：应纳税额＝当期销项税额-当期进项税额这样，一般纳税人的避税筹划具体而言可以从两方面人手。利用当期销项税额避税销项税额指纳税人销售货物或应税劳务，就销售额依照规定的税率计算所销货物或应税劳务的税额。销项税额在价外向购买方收取，其计算公式如下：销项税额＝销售额×税率利用销项税额避税的关键在于：第一，销售额避税；第二，税率避税。一般来说，后者余地不大，利用销售额避税可能性较大。就销售额而言存在下列避税筹划策略：(一)实现销售收入时，采用特殊的结算方式，拖延入账时间，延续税款缴纳；(二)随同货物销售的包装物，单独处理，不要汇入销售收入；(三)销售货物后加价收入或价外补贴收入，采取措施不要汇入销售收入；(四)设法将销售过程中的回扣冲减销售收入；(五)采取某种合法合理的方式坐支，少汇销售收入；(六)商品性货物用于本企业专项工程或福利设施，本应视同对外销售，但采取低估价、次品折扣方式降低销售额；(七)采用用于本企业继续生产加工的方式，避免作为对外销售处理；(八)以物换物；(九)为职工搞福利或发放奖励性纪念品，低价出售，或私分商品性货物；(十)为公关将合格品降低为残次品，降价销售给对方或送给对方；(十一)纳税人因销货退回或折让而退还购买方的增值税额，应从销货退回或者在发生的当期的销项税额中抵扣。利用当期进项税额避税进项税额是指购进货物或应税劳务已纳的增值税额。准予从销项税额中抵扣的进项税额，限于增值税税款抵扣凭证上注明的增值税额和购进负税农产品的价格中所含增值税额，因此进项税额避税策略包括：(一)在价格同等的情况下，购买具有增值税发票的货物；(二)纳税人购买货物或应税劳务，不仅向对方索要专用的增值税发票，而且向销方取得增值税款专用发票上说明的增值税额；(三)纳税人委托加工货物时，不仅向委托方收取增值税专用发票，而且要努力争取使发票上注明的增值税额尽可能地大；(四)纳税人进口货物时，向海关收取增值税完税凭证，并注明增值税额；(五)购进免税农业产品的价格中所含增值税额，按购货发票或经税务机关认可的收购凭据上注明的价格，依照10%的扣除税率，获得10%的抵扣；(六)为了顺利获得抵扣，避税者应当特别注意下列情况，并防止它发生：第一，购进货物，应税劳务或委托加工货物未按规定取得并保存扣税凭证的；第二，购进免税农业产品未有购货发票或经税务机关认可的收购凭证；第三，购进货物，应税劳务或委托加工货物的扣税凭证上未按规定注明增值税额及其他有关事项，或者所注税额及其他有关事项不符合规定的；(七)在采购固定资产时，将部分固定资产附属件作为原材料购进，并获得进项税额抵扣；(八)将非应税和免税项目购进的货物和劳务与应税项目购进的货物与劳务混同购进，并获得增值税发票；(九)采用兼营手段，缩小不得抵扣部分的比例。以上两大类策略，是从可供避税筹划的实际操作的角度着眼而提出的。从本质上说可归纳为：一是争取缩小销项税额；二是争取扩大进项税额，其效果是从两个方向压缩应缴税额。

税务筹划的方法：1、纳税人筹划法，进行纳税人身份的合理界定和转化，使纳税人承担的税负尽量降低到最小程度；2、税基筹划法，通过分解税基，使税基从税负较重的形式转化为税负较轻的形式；3、税率筹划法，具体分为比例税率筹划法、累进税率筹划法；4、税收优惠筹划法，税收优惠具体包括特殊行业、特定区域、特定行为、特殊时期的税收优惠；5、会计政策筹划法，具体包括分摊筹划法和会计估计筹划法；6、税负转嫁筹划法，其操作平台是价格，其基本操作原理是利用价格浮动、价格分解来转移或规避税收负担；7、递延纳税筹划法，通过推迟确认收入、提前支付费用等方式；8、规避平台筹划法。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第十一条居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款；需要办理汇算清缴的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的，扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除，不得拒绝。非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款，不办理汇算清缴。

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一、利用税收优惠政策开展税务筹划，选择投资地区与行业开展税务筹划的一个重要条件就是投资于不同的地区和不同的行业以享受不同的税收优惠政策。目前，企业所得税税收优惠政策形成了以产业优惠为主、区域优惠为辅、兼顾社会进步的新的税收优惠格局。区域税收优惠只保留了西部大开发税收优惠政策，其它区域优惠政策已取消。产业税收优惠政策主要体现在：促进技术创新和科技进步，鼓励基础设施建设，鼓励农业发展及环境保护与节能等方面。因此，企业利用税收优惠政策开展税务筹划主要体现在以下几个方面：1.低税率及减计收入优惠政策。低税率及减计收入优惠政策主要包括：对符合条件的小型微利企业实行20%的优惠税率;资源综合利用企业的收入总额减计10%。税法对小型微利企业在应纳税所得额、从业人数和资产总额等方面进行了界定。2.产业投资的税收优惠。产业投资的税收优惠主要包括：对国家需要重点扶持的高新技术企业减按15%税率征收所得税;对农林牧渔业给予免税;对国家重点扶持基础设施投资享受三免三减半税收优惠;对环保、节能节水、安全生产等专用设备投资额的10%从企业当年应纳税额中抵免。3.就业安置的优惠政策。就业安置的优惠政策主要包括：企业安置残疾人员所支付的工资加计100%扣除，安置特定人员(如下岗、待业、专业人员等)就业支付的工资也给予一定的加计扣除。企业只要录用下岗员工、残疾人士等都可享受加计扣除的税收优惠。企业可以结合自身经营特点，分析哪些岗位适合安置国家鼓励就业的人员，筹划录用上述人员与录用一般人员在工薪成本、培训成本、劳动生产率等方面的差异，在不影响企业效率的基础上尽可能录用可以享受优惠的特定人员。二、合理利用企业的组织形式开展税务筹划在有些情况下，企业可以通过合理利用企业的组织形式，对企业的纳税情况进行筹划。例如，企业所得税法合并后，遵循国际惯例将企业所得税以法人作为界定纳税人的标准，原内资企业所得税独立核算的标准不再适用，同时规定不具有法人资格的分支机构应汇总到总机构统一纳税。不同的组织形式分别使用独立纳税和汇总纳税，会对总机构的税收负担产生影响。企业可以利用新的规定，通过选择分支机构的组织形式进行有效的税务筹划。企业从组织形式上有子公司和分公司两种选择。其中，子公司是具有独立法人资格，能够承担民事法律责任与义务的实体;而分公司是不具有独立法人资格，需要由总公司承担法律责任与义务的实体。企业采取何种组织形式需要考虑的因素主要包括：分支机构盈亏、分支机构是否享受优惠税率等。第一种情况：预计适用优惠税率的分支机构盈利，选择子公司形式，单独纳税。第二种情况：预计适用非优惠税率的分支机构盈利，选择分公司形式，汇总到总公司纳税，以弥补总公司或其他分公司的亏损;即使下属公司均盈利，此时汇总纳税虽无节税效应，但可降低企业的办税成本，提高管理效率。第三种情况：预计适用非优惠税率的分支机构亏损，选择分公司形式，汇总纳税可以用其他分公司或总公司利润弥补亏损。第四种情况：预计适用优惠税率的分支机构亏损，这种情况下就要考虑分支机构扭亏的能力，若短期内可以扭亏宜采用子公司形式，否则宜采用分公司形式，这与企业经营策划有紧密关联。不过总体来说，如果下属公司所在地税率较低，则宜设立子公司，享受当地的低税率。如果在境外设立分支机构，子公司是独立的法人实体，在设立所在国被视为居民纳税人，通常要承担与该国其他居民公司一样的全面纳税义务。但子公司在所在国比分公司享受更多的税务优惠，一般可以享有东道国给予其居民公司同等的税务优惠待遇。如果东道国适用税率低于居住国时，子公司的积累利润还可以得到递延纳税的好处。而分公司不是独立的法人实体，在设立所在国被视为非居民纳税人，所发生的利润与总公司合并纳税。但我国企业所得税法不允许境内外机构的盈亏相互弥补，因此，在经营期间若发生分公司经营亏损，分公司的亏损也无法冲减总公司利润。三、利用折旧方法开展税务筹划折旧是为了弥补固定资产的损耗而转移到成本或期间费用中计提的那一部分价值，折旧的计提直接关系到企业当期成本、费用的大小，利润的高低和应纳所得税的多少。折旧具有抵税作用，采用不同的折旧方法，所需缴纳的所得税税款也不相同。因此，企业可以利用折旧方法开展税收筹划。缩短折旧年限有利于加速成本收回，可以把后期成本费用前移，从而使前期会计利润发生后移。在税率稳定的前提下，所得税的递延缴纳相当于取得了一笔无息贷款。另外，当企业享受“三免三减半”的优惠政策时，延长折旧期限把后期利润尽量安排在优惠期内，也可进行税收筹划，减轻企业税负。最常用的折旧方法有直线法、工作量法、年数总和法和双倍余额递减法等。运用不同的折旧方法计算出来的折旧额在量上不一致，分摊各期的成本也存在差异，影响各期营业成本和利润。这一差异为税收筹划提供了可能。四、利用存货计价方法开展税务筹划存货是确定构成主营业务成本核算的重要内容，对于产品成本、企业利润及所得税都有较大的影响。企业所得税法允许企业采用先进先出法、加权平均法或者个别计价法确定发出存货的实际成本，但不允许采用后进先出法。选择不同的存货发出计价方法，会导致不同的销货成本和期末存货成本，产生不同的企业利润，进而影响各期所得税额。企业应根据自身所处的不同纳税期以及盈亏的不同情况选择不同的存货计价方法，使得成本费用的抵税效应得到最充分的发挥。如，先进先出法适用于市场价格普遍处于下降趋势，可使期末存货价值较低，增加当期销货成本，减少当期应纳税所得额，延缓纳税时间。在企业普遍感到流动资金紧张时，延缓纳税无疑是从国家获取一笔无息贷款，有利于企业资金周转。在通货膨胀情况下，先进先出法会虚增利润，增加企业的税收负担，不宜采用。五、利用收入确认时间的选择开展税务筹划企业在销售方式上的选择不同对企业资金的流入和企业收益的实现有着不同的影响，不同的销售方式在税法上确认收入的时间也是不同的。通过销售方式的选择，控制收入确认的时间，合理归属所得年度，可在经营活动中获得延缓纳税的税收效益。企业所得税法规定的销售方式及收入实现时间的确认包括以下几种情况：一是直接收款销售方式，以收到货款或者取得索款凭证，并将提货单交给买方的当天为收入的确认时间。二是托收承付或者委托银行收款方式，以发出货物并办好托收手续的当天为确认收入时间。三是赊销或者分期收款销售方式，以合同约定的收款日期为企业收入的确认日期。四是预付货款销售或者分期预收货款销售方式，以是否交付货物为确认收入的时间。五是长期劳务或工程合同，按照纳税年度内完工进度或者完成的工作量确认收入的实现。可以看出，销售收入确认在于“是否交货”这个时点上，交货取得销售额或取得索取销售额凭证的，销售成立确认收入;否则收入未实现。因此，销售收入的筹划关键是对交货时点的把握和调整，每种销售结算方式都有其收入确认的标准条件，企业通过对收入确认条件的控制即可以控制收入确认的时间。六、利用费用扣除标准的选择开展税务筹划费用列支是应纳税所得额的递减因素。在税法允许的范围内，应尽可能地列支当期费用，减少应缴纳的所得税，合法递延纳税时间来获得税收利益。企业所得税法允许税前扣除的费用划分为三类：一是允许据实全额扣除的项目，包括合理的工资薪金支出，企业依照法律、行政法规有关规定提取的用于环境保护、生态恢复等方面的专项资金，向金融机构借款的利息支出等。二是有比例限制部分扣除的项目，包括公益性捐赠支出、业务招待费、广告业务宣传费、工会经费等三项基金等，企业要控制这些支出的规模和比例，使其保持在可扣除范围之内，否则，将增加企业的税收负担。三是允许加计扣除的项目，包括企业的研究开发费用和企业安置残疾人员所支付的工资等。企业可以考虑适当增加该类支出的金额，以充分发挥其抵税的作用，减轻企业税收负担。允许据实全部扣除的费用可以全部得到补偿，可使企业合理减少利润，企业应将这些费用列足用够。对于税法有比例限额的费用应尽量不要超过限额，限额以内的部分充分列支;超额的部分，税法不允许在税前扣除，要并入利润纳税。因此，要注意各项费用的节税点的控制。

税务筹划，是指在税法规定的范围内，通过对经营、投资、理财等活动的事先筹划和安排。尽可能的获得“节税”的税收利益。它是税务代理机构可从事的不具有鉴证性能的业务内容之一。税收筹划主要包括避税筹划、节税筹划、规避“税收陷阱”、转嫁筹划、实现涉税零风险

“税收筹划”又称“合理避税”。它来源于1935年英国的“税务局长诉温斯特大公”案。当时参与此案的英国上议院议员汤姆林爵士对税收筹划作了这样的表述：“任何一个人都有权安排自己的事业。如果依据法律所做的某些安排可以少缴税，那就不能强迫他多缴税收。”这一观点得到了法律界的认同。经过半个多世纪的发展，税收筹划的规范化定义得以逐步形成，即“在法律规定许可的范围内，通过对经营、投资、理财活动的事先筹划和安排，尽可能取得节税(TaxSavings)的经济利益。” 这个概念说明了税收筹划的前提条件是必须符合国家法律及税收法规；税收筹划的方向应当符合税收政策法规的导向；税收筹划的发生必须是在生产经营和投资理财活动之前；税收筹划的目标是使纳税人的税收利益最大化。所谓“税收利益最大化”，包括税负最轻、税后利润最大化、企业价值最大化等内涵，而不仅仅是指的税负最轻。 税收筹划基本策略有： 一、选择低税负方案 即在多种纳税方案中选择税负低的方案，也就意味着选择低的税收成本； 二、滞延纳税时间 纳税期的滞延，相当于企业在滞延期内得到一笔与滞延税款相等的政府无息贷款。

税务筹划技巧与实务1、私营企业组织形式的筹划私营企业包括私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业四种组织形式。私营有限责任公司和私营股份有限公司具有法人资格，对企业债务承担有限责任，由于公司与其股东是两个不同的法律主体，在征税时对公司和股东实行双重征税，即对公司征收企业所得税，对股东取得的工资薪金所得、分得的税后利润征收个人所得税。私营合伙企业和私营独资企业不具有法人资格，对企业债务承担无限责任，在征税时按照"个体工商户的生产、经营所得"项目征收个人所得税。利用组织形式进行纳税筹划是每个"准纳税人"在注册登记前必须考虑的，这就要求投资人在确定组织形式前充分调研，搜集经营地的行业信息，估算盈利水平，综合分析所得税税负，依靠纳税筹划赢在起跑线上。综合考虑企业所得税和个人所得税税负及企业的经营风险、经营规模、管理模式、投资额等因素，选择适合自身实际情况的企业组织形式，实现投资收益最大化。2、查账征税与核定征收方式的筹划所得税的征收有两种方法：查账征收与核定征收。对财务会计制度较为健全，能够认真履行纳税义务的单位，采用查账征收的方式；对经营规模小、会计核算不健全的纳税人，采用定额征收、核定应税所得率征收及其他核定征收方式。以核定应税所得率的征收方式而言，对不同行业的应税所得率仅规定了比例范围，同一行业最低比例与最高比例差异较大，有利于税务机关操作，但缺乏具体的认定标准，随意性较大，很可能造成同一行业的企业税负不均，增加企业的经营风险和税负。如果企业经营多业的，税法规定无论其经营项目是否单独核算，均应根据其主营项目确定适用的应税所得率，可能导致适用较低应税所得率的业务按照较高的应税所得率征税。此外，实行核定征收的企业，不能享受所得税的优惠政策，相比之下，查账征收的方式可以享受部分税收优惠待遇，涉税风险较小，便于投资者和税务机关全面掌握企业的生产经营情况。不少私营企业经营规模小，会计核算不健全，只能采用核定征收的方式，甚至一些私营企业为逃避税收，缩小规模，异地经营，以大化小，退回小本经营的个体户状态，放弃查账征收的方式。私营企业规模小，无法形成产业优势，会计核算不健全，降低了企业经营管理的水平，综合权衡，私营企业选择查账征收方式，不仅降低涉税风险，而且有利于企业的长远发展，这需要企业依照国家规定设置账簿，核算收入、成本、费用，并按期办理纳税申报。3、将部分业务招待费转化为业务宣传费业务招待费是私营企业必不可少的日常支出，不少私营业主将个人及家庭餐饮、食品、娱乐支出的发票拿到企业报销，这种人为增加企业费用的做法并不可取。税法对业务招待费的扣除采用"两头卡"的方式，一方面，企业发生的业务招待费只允许按照发生额的60%扣除，将业务招待费中的个人消费部分去掉，另一方面，设定业务招待费最高扣除限额为当年销售（营业）收入的5‰，防止企业多找餐费发票甚至假发票冲账，造成业务招待费虚高的情况。由于企业发生的业务招待费无论是否合理，都不允许全额扣除，首先，企业应控制并压缩业务招待费支出金额，严格区分业务招待费与其他费用，不要把差旅费、会议费、交通费、董事费等其他开支混入业务招待费，企业参加产品交易会、展览会发生的餐饮费、住宿费，应作为业务宣传费列支。其次，企业可以将部分业务招待费转化为业务宣传费，增加费用的税前扣除金额。例如，将某些餐饮招待费改为赠送给客户的礼品，在礼品上印上企业的名称或标志，附带企业的宣传资料，或者邀请客户参加企业举办的产品推介会，要求参会人员签到，并为参会人员提供餐饮和住宿，由此产生的费用作为业务宣传费支出，不超过当年销售（营业）收入15%的部分，准予扣除，超过部分准予结转以后纳税年度扣除。4、私营公司的捐赠与个人捐赠结合进行筹划随着经济的发展和企业社会责任意识的增强，越来越多的私营业主热心公益事业。税法规定，企业发生的公益性捐赠支出，不超过年度利润总额12%的部分，准予扣除。利润总额只能在会计年度终了后才能计算出来，而捐赠是在年度期间发生的，如果企业捐赠前不进行纳税分析，可能使企业因捐赠背负额外的税负，而将私营公司的捐赠与个人捐赠结合起来，企业承担社会责任的同时，也可获得节税收益。5、注意划分企业经营支出和投资者个人支出目前不少私营企业会计核算不规范，要求财务人员报销其个人或家庭消费性支出，将企业资金用于个人或家庭购买汽车、住房也不进行纳税申报，或者以借为名公款私用偷税漏税，一旦被税务机关查实，会给企业和投资者造成严重的损失。税法规定，个人独资企业、合伙企业的个人投资者以企业资金为本人、家庭成员及其相关人员支付与企业生产经营无关的消费性支出及购买汽车、住房等财产性支出，视为企业对个人投资者的利润分配，并入投资者个人的生产经营所得，依照"个体工商户生产经营所得"项目计征个人所得税；除上述企业以外的其他企业的个人投资者，以企业资金为本人、家庭成员及其相关人员支付与企业生产经营无关的消费性支出及购买汽车、住房等财产性支出，视为企业对个人投资者的红利分配，依照"利息、股息、红利所得"项目计征个人所得税，并且企业的上述支出不允许在所得税前扣除。此外，为了避免部分企业股东以"借"为名，挪用公款私用，偷逃税款，税法规定，纳税年度内个人投资者从其投资企业（个人独资企业、合伙企业除外）借款，在该纳税年度终了后既不归还又未用于企业生产经营的，其未归还的借款可视为企业对个人投资者的红利分配，依照"利息、股息、红利所得"项目计征个人所得税。6、投资者分红与工资、薪金所得的筹划由于企业所得税法取消了计税工资的限制，私营公司的投资者领取的工资、薪金所得，只要是合理的工薪支出，允许税前扣除，而投资者分得的股利红利所得，属于税后利润分配，不得税前扣除，投资者可以在分红与工薪所得之间进行选择，合理降低所得税税负。

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问题一：税收筹划是什么意思 20分 税收筹划又称纳税筹划、税务筹划，其本质是指纳税人在现行税制条件下，通过充分利用各种有利的税收政策，在法律规定许可的范围内，通过对投资、经营、理财活动的事先筹划和安排，适当安排投资行为和业务流程，通过巧妙的财务协调和会计处理，合理地安排纳税方案，在合法的前提下，以实现税后利益最大化为目标的涉税经济行为。 税收筹划获得利益不仅限于应纳税款减少，也包括通过应纳税款延期缴纳而相当于取得无息贷款，进而解决暂时性的流动性不足问题，甚至通过增加应纳税款的方式来取得自身最大整体利益。 问题二：什么是纳税筹划 概念：所谓纳税筹划（Tax Planning)，是指通过对涉税业务进行策划，制作一整套完整的纳税操作方案，从而达到节税的目的。 起源：纳税筹划源于西方。19世纪中叶，意大利的税务专家已经出现，他们为纳税人提供税务咨询，其中便包括为纳税人进行纳税筹划。纳税筹划在发达国家十分普遍，早已成为一个成熟、稳定的行业，专业化趋势十分明显。如今美国60%以上的企业其纳税工作委托税务代理人代为办理，日本则高达85%，在美国，纳税筹划咨询业年产值在1000亿美元左右。 问题三：什么是税务筹划 税收筹划是指纳税人为了实现利益最大化，在不违反法律法规（税法及其他相关法律、法规）的前提下，对尚未尚未发生的应纳税行为惊醒各种巧妙的安排.避税应是纳税人在熟知税法及其规章制度的基础上，在不直接触犯税法的前提下，通过对筹资活动、经营活动等的巧妙安排，达到规避或减税负的行为。避税的特征。非违法性，策划性，权利性，规范性。节税（tax saving）已成为税收节减，是指遵循税收法规和整车的要求，以合法方式少缴纳税收的行为。税务筹划的意义：有利于纳税利益最大化有利于推动税收法规的掌握和实现，有利于资源优化配置，税务筹划的合理性：税务筹划是纳税人的一项基本权利。在不违反税法的前提下，又从事经济活动，获取收益的权利，有选择生存与发胀，兼并与破产的权利;纳税凑话虽哦取得的收益应属于合法收益 税务筹划决定了企业纳税时可以采用合法方式通过挖掘自身的因素实现更高的经济效益。这样企业在激烈的市场竞争中进行税务筹划活动便显得极为必要。 问题四：什么是纳税筹划？税收筹划的特点有哪些 纳税筹划是通过事先的规划，在合乎税法规定的前提下，最大限度的降低纳税人税负的一种行为。首先，纳税筹划必须是合法的；其次纳税筹划是事先的一种规划；最后纳税筹划的目的是让纳税人的税收负担合理化。 纳税筹划具备四个特点： 第一：合法性。合法性是纳税筹划的最本质的特点，也是区别于逃税避税行为的基本标志。 第二：筹划性。筹划性是指事先的计划、设计和安排。纳税人在进行经营活动之前必须把税款的缴纳作为影响财务成果的一个重要因素来考虑，才能完整的估算出企业的现金流量和利润情况。 第三：目的性。目的性是指纳税人税收筹划行为的目的是为了降低税负，取得节税收益。但是，纳税筹划的最终目的是要关注纳税人的资本总收益，而不是个别税种税负的高低。 第四：专业性。专业性是指纳税筹划是综合了会计、税法等专门知识的一门科学，进行纳税筹划的人员必须具备较强的专业知识才能够操作。 问题五：税收筹划的目标是什么 “税收筹划”又称“合理避税”。它来源于1935年英国的“税务局长诉温斯特大公”案。当时参与此案的英国上议院议员汤姆林爵士对税收筹划作了这样的表述：“任何一个人都有权安排自己的事业。如果依据法律所做的某些安排可以少缴税，那就不能强迫他多缴税收。”这一观点得到了法律界的认同。经过半个多世纪的发展，税收筹划的规范化定义得以逐步形成，即“在法律规定许可的范围内，通过对经营、投资、理财活动的事先筹划和安排，尽可能取得节税(Tax Savings)的经济利益。” 目标很明确，那就是在合法的前提下，降低税负。 问题六：什么是税收筹划 税收筹划，是指纳税人所进行的筹划活动，具体指纳税人在不违法的前提下，以减轻税收负担和实现涉税零风险为目的而进行的避税、节税和税负转嫁的活动。偷税、避税、节税和税收筹划的关系。 税收筹划必须遵守以下几个原则，这是税收筹划取得成功的基本前提。 1.合法原则 税收筹划只能在法律许可的范围内进行。违反法律规定，逃避纳税责任的，属于偷税行为，需要加以反对和制止。征纳关系是税收的基本关系，法律则是处理征纳关系的准绳。纳税义务人要依法纳税，税务机关也要依法征税。 2.有效原则 对纳税人有关交易行为所进行的税收筹划，一定要达到预期的经济目的，同时还要优化税收，节约税款。这就要求决策者具有税收筹划意识，对日常的经营活动和财务安排保持灵敏的判断。另外，有效原则还要求所进行的税收筹划必须与企业的战略目标相匹配，不是为了筹划而筹划，当税收目标与企业目标发生冲突时，应以企业目标作为首要选择，这样也易于被税务主管部门所认可。 3.稳健性原则 税收筹划在追求纳税人财务利益最大化时，必须注意筹划的稳健性原则。一般来说，纳税人的节税收益越大，风险也就越大。各种节减税收的方式和方法均有一定的风险，节税收益与税制变化风险、市场风险、利率风险、债务风险、汇率风险、通货膨胀风险等紧密相连。税收筹划要尽量使风险最小化，要在节税收益与节税风险之间进行必要的权衡，以保证能够真正取得财务利益。 4.社会责任原则 纳税人不管是个人还是企业，都是社会成员，因此都应承担一定的社会责任。譬如，增加社会就业机会、为社会提供更多的消费品、向社会提供更多税收等，这时纳税人的社会责任与其财务利益总的来说是一致的。但是污染环境、浪费自然资源等，则表明纳税人的社会责任与其财务利益存在着矛盾。承担过多的社会责任要影响纳税人的财务利益，但是在税收筹划时，必须考虑作为一个社会成员的纳税人所应该承担的社会责任。 5.便利性原则 纳税人可选择的节减税收的方式和方法很多，因此在选择各种节税方案时，选择的方案应是越容易操作越好，越简单越好，这就是税收筹划的便利性原则。 问题七：税务筹划是什么 税 务 筹 划 在 合 法 的 情 况 下 ， 做 方 案 提 高 企 业 的 利 益 。 有 一 家 公 司 做 的 税 务 筹 划 方 案 还 不 错 ， 应 该 是 叫 高 维 科 技 。 问题八：企业税收筹划的步骤是什么？ （一）收集税收筹划必需的信息 1、企业涉税情况与需求分析。不同企业的基本情况及纳税要求有所不同，在实施税收筹划活动时，首先要了解企业以下基本情况：企业组织形式、筹划主体的意图、经营状况、财状况、投资意向、管理层对风险的态度、企业的需求和目标等等。其中，筹划主体的意图是税收筹划中最根本的部分，是税收筹划活动的出发点。 2、企业相关税收政策与环境分析。全面了解与企业相关的行业、部门税收政策，理解和掌握国家税收政策及精神，争取税务机关的帮助与合作，这对于成功实施税收筹划尤为重要。有条件的，建立企业税收信息资源库，以备使用。同时，企业必须了解 *** 的相关涉税行为，就 *** 对税收筹划方案可能的行为反应做出合理的预期，以增强筹划成功的可能性。 3、确定税收筹划的具体目标。税收筹划其最终目标是企业价值最大化。而对上面已经收集的信息进行分析后，便可以确定税收筹划的各个具体目标，并以此为基准来设计税收筹划方案。税收筹划具体目标主要有：实现税负最小化；实现税后利润最大化；获取资金时间价值最大化；实现纳税风险最小化。 （二）设计备选的税收筹划方案 在掌握相关信息和确立目标之后，税收筹划的决策者可以着手设计税收筹划的具体方案。税收筹划方案的设计一般按以下步骤进行：首先，对涉税问题进行认定，即涉税项目的性质，涉及哪些税种等；其次，对涉税问题进行分析，即涉税项目的发展态势，引发后果，税收筹划空间大小，需解决的关键问题等；最后，设计多种备选方案，即针对涉税问题，设计若干可选方案，包括涉及的经营活动、财务运作和会计处理确定配套方案。 （三）分析、评价各个备选方案，并选择一个最佳方案 税收筹划方案是多种筹划技术的组合运用，同时需要考虑风险因素。方案列示以后，必须进行一系列的分析，主要包括：一是合法性分析：税收筹划的首要原则是合法性原则，对设计的方案首先要进行合法性分析，规避法律风险；二是可行性分析：税收筹划的实施，需要多方面的条件，企业必须对方案的可行性做出评估，这种评估包括实施时间的选择，人员素质以及未来的趋势预测；三是目标分析：每种设计方案都会产生不同的纳税结果，这种纳税结果是否符合企业既定的目标，是筹划方案选择的基本依据。对多种方案进行分析、比较和评估后，选择一个最佳方案。 （四）实施该税收筹划方案 税收筹划方案选定之后，经管理部门批准，即进入实施阶段。企业应当按照选定的税收筹划方案，对自己的纳税人身份、组织形式、注册地点、所从事的产业、经济活动以及会计处理等做出相应的处理或改变，同时记录筹划方案的收益。 （五）对该税收筹划方案进行监控、评估和改进 在税收筹划方案的实施过程中，应及时监控出现的问题。再运用信息反馈制度，对筹划方案的效果进行评价，考核其经济效益与最终结果是否实现税收筹划目标。在实施过程中，可能因为执行偏差、环境改变或者由于原有方案的设计存在缺陷，从而与预期结果产生差异，这些差异要及时反馈给税收筹划的决策者，并对方案进行改进。 问题九：企业纳税筹划的原则是什么？ 一、合法性原则　　企业纳税筹划是在不违犯国家税收法律的前题下，纳税人通过对企业经营、投资和理财活动进行调整，以达到减轻企业税负，获取最大经济利益的一种企业管理行为。　　纳税筹划之所以有别于偷漏税行为，就在于其是遵守了国家相关税收法规的前题下的合法行为。依法纳税是每个法人、自然人应尽的义务，国家法规不容忍任何单位和个人贱踏，各种偷漏税行为是国家法律所不容许的。税收征管法规定：对纳税人偷税的，由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金，并处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。　　作为纳税主体的企业法人，由于承担的税种较多，纳税税基、地点、时限、税率、纳税主体等各有差异，进行纳税筹划，企业的税负就可能不同，加之我们国家税法还不是很健全，还无法将每项应税事务规定得很死，其中不泛可通过调节业务行为，来降低企业纳合税负的事项。但无论出于何种原因，企业进行纳税筹划的前题就是合法，所有的违法行为都不可能称之为纳税筹划。　　企业要进行纳税筹划，首先应遵守国家相关税收法规，这就要求纳税筹划的当事人应熟知国家各项税收法律法规，只有在懂法、守法的基础上，才能有效地进行税收筹划。二、事前筹划原则　　企业纳税筹划必须在事前进行，企业经营活动一经发生，企业的各项纳税义务也就随之产生，纳税人此时觉得税负重，要作任何筹划都是徒劳，经不起税务部门的检查，就是一种违法行为，纳税筹划应在事前进行，这与企业会计的事后核算正好相反。　　税收征管法第六十三条规定：纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销毁账簿、记账凭证，或者在账簿上多列支出或者不列、少列收入，或者经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报，不缴或者少缴应纳税款的，是偷税。业务一经发生，纳税义务也就跟着而来，此时作筹划，无非就是改变原有的一些单证，业务履行的时间、地点、计价方式或编制虚假业务，都难避开偷漏税之闲，假的东西是跟本经起税务部门检查的，只有在事前计算好不同业务行为的综合税负，事前调节好业务方式方法，才能在不违法的前题下降低企业税负。三、目标性原则　　企业进行纳税筹划也和做其他事情一样，事先应制定一个任务目标。在筹划之前必须了解与分析企业所纳税种类、适用税率、税负、经济业务流程、所在地区税率情况、行业特点等企业所处的纳税环境，并在此的基础上，掌握存在哪些问题，再考虑筹划的可能性，制定筹划要达到什么目标。有了目标，才能选择实现目标的手段，是通过延期纳税、转移税负，还是采取其他合理避税办法来实现目标。举个简单例子：如有些企业为增大销售，与客户签订合同达到多少销售额，年度奖励经销商销售额的百分之几，这个百分之几本是经销商的利润，合同一签，则变为企业销售费用，其产生的增值税由企业负担，只要将这一政策在合同中规定为价格执让，并将这一政策体现在企业销售发票中，增值税就转移出去了，既合理，也合法，还达到降低税负目标。四、全局性原则　　企业税收是一项全局性工作，企业不仅要交增值税，还要交资源税、所得税、印花税等其他税种，某项税额的降低可能影响到其他税额的升高，在纳税筹划时，应全面考虑企业总体税负（或现金流出），特别是关联企业间更应注意此项工作。　　国家在制定税法时还制定有很多税收优惠政策，而要享受到这些税收优惠政策，可能要付出一定的成本，是付出成本大，还是享受的优惠政策大，应当作个比较，不能顾此失彼，捡了芝麻却丢了西瓜。　　总之，纳税筹划是一项专业较高的工作，它是受国家税法保护的，企业应在这几个原则指导下，合法进行避税，不能为降低税负而违规、违法。... 问题十：名词解释什么是纳税筹划 所谓纳税筹划（Tax Planning)，是指通过对涉税业务进行策划，制作一整套完整的纳税操作方案，从而达到节税的目的。 纳税筹划的内容包括避税、节税、规避“税收陷阱”、转嫁筹划和实现零风险五个方面。 避税筹划是相对于逃税而言的一个概念，是指纳税人采用不违法的手段，利用税法中的漏洞、空白获取税收利益的筹划。 因此避税筹划既不违法，也不合法，而是处在两者之间，是一种“非违法”的活动。对于这种方式的筹划，理论界有一定争议，很多学者认为这是对国家法律的蔑视，应该一棍子打死。但笔者认为，这种筹划虽然违背了立法精神，但其获得成功的重要前提是纳税人对税收政策进行认真研究，并在法律条文形式上对法律予以认可，这与纳税人不尊重法律的偷税、逃税有着本质的区别。对于纳税人的这种筹划，税务机关不应该予以否盯，更不应该认定为偷税、逃税并给予法律制裁。作为国家所能做的应 纳税筹划 该是不断地完善税收法律规范，填补空白，堵塞漏洞，使得类似的情况不会再次发生，也就是采取反避税措施加以控制。 节税是指纳税人在不违背税法立法精神的前提下，利用税法中固有的起征点、免征额、减税、免税等一系列的优惠政策和税收惩罚等倾斜调控政策，通过对企业筹资、投资及经营等活动的巧妙安排，达到少缴国家税收的目的。这种筹划是纳税筹划的组成部分之一，理论界早已达成共识，国家也从各方面给予扶持。 规避“税收陷阱”，是指纳税人在经营活动中，要注意不要陷入税收政策规定的一些被认为是税收陷阱的条款。 如《增值税暂行条例》规定：兼营不同税率的货物或劳务，应分别核算，未分别核算的，从高适用增值税税率。如果人们对经营活动不进行事前的纳税筹划，就有可能掉进国家设置的“纳税陷阱”，从而增加企业的税收负担。 税收转嫁筹划，是指纳税人为达到减轻自身的税收负担，通过对销售商品的价格进行调整，将税收负担转嫁给他人承担的经济活动。由于通过转嫁筹划能够实现降低自身税负的目标，因此人们也将其列入纳税筹划的范畴。 涉税零风险，是指纳税人生产经营账目清楚，纳税申报正确，税款交纳及时、足额，不出现任何税收违法乱纪行为，或风险极小，可忽略不计的一种状态。 当谈及进行纳税筹划，一般人都认为是指企业或个人运用各种手段直接减轻自身税收负担的行为，其实这种认识是相当的片面的。因为，纳税人除了减轻税收负担之外还存在不会直接获得任何税收上的好处，但可以避免涉税损失的出现，这也相当于实现了一定的经济收益，这种状态就是涉税零风险。笔者认为，实现涉税零风险也是纳税筹划的重要内容。

"营改增"对企业税负会产生的影响有：1、营业税改增值税的核心思路是减轻企业负担、支持服务业发展，同时“营改增”也是一项意义重大的结构性减税措施。从理论上看，“营改增”能够避免重复征税以减轻企业的纳税负担，但是，实际上，由于企业类型不同、各行业的经营模式不同等使得税改的对企业的影响和效果也不尽相同。2、对小规模纳税人的影响。原先营业税小规模纳税人企业征收的税率一般为 5%，而现在由5%的价内营业税下降到了3%的价外增值税，税率的减幅是很明显的。据资料统计，在试点的上海地区，在大约 13.9 万户试点的企业中有 9.1 万户为小规模纳税人，它们大多数是小型微利企业。这些企业的竞争压力大，在税改之后，它们的税收减幅大约 40%，国家极大的支持和推动了小型微利企业的发展，同时，也促进了就业。3、对一般纳税人的影响。对于一般纳税人的影响对于不同的行业，由于存在进行税额的抵扣和税率设置的差异，影响也不尽相同。下面主要从文化创意企业、服务型企业、物流企业、交通运输业企业和建筑业5个类型的企业进行分析。（1）文化创意企业。文化创意服务包括设计服务、商标著作权转让服务（包括商誉和特许经营权转让服务）、知识产权服务、广告服务（含广告代理服务）和会议展览服务（含会议展览代理服务）。文化创意企业原来适用的营业税税率为5%，而在其税改后由5%的营业税变为6%的增值税。直观上看税率有所上升，但是企业在相关服务过程中所采购的固定资产，材料费等的增值税的进项税额可以凭票抵扣，所以，总体的税负不会上升甚至会获得一定程度的下降。（2）服务型企业。服务型企业相对较为特殊，其人力成本在企业成本中的占比较高，因此依靠服务所创造的利润也是企业利润的绝大成分。该类企业比较不容易获得增值税发票，可以尽享抵扣的进项税比较少，而营业税改征增值税后增值税的税率要比原先营业税的税率要高，这将一定程度上增加企业的税收负担。（3）物流企业。根据“营改增”规定，一般纳税人的物流企业适用于11% 或6%的增值税税率。而其进项税额的抵扣，主要包括用于物流派送所需的外购燃料、外购设备等，需要说明的是，企业在外送服务过程中所支付的过路过桥费、保险费以及人力成本等成本费用不在进项抵扣范围之内。在总体上估算，税负会有所增加。（4）交通运输业。交通运输业原来适用于 3%的营业税，营改增后改为征收11%的增值税。税改之前企业购入固定资产等都是不能够进项抵扣的，但在“营改增”之后，企业购入的汽修配件、固定资产等都可以尽享抵扣，可以减少企业的纳税负担。但实际上，对一些刚起步的企业或者已经运营一段时间较为成熟的企业来说，新购入的固定资产并不多，资金缺乏的企业还会采用融资租赁方式来运行，但是融资租赁的固定资产的进项税额无法抵扣，同时，这些企业的成本支出主要为人工成本，这部分支出又无法抵扣，税务负担将有所加重。（5）建筑行业。营业税改征增值税对企业的影响主要取决于于适用税率水平、毛利率及营业成本中可抵扣项占比等因素，税改后适用税率低、毛利率较低、可抵扣项目占比较高的建筑企业受益较大。由于增值税相对营业税税率提高且抵扣不充分，建筑行业营业税改征增值税后，首先面临的就是期初税款抵扣问题，主要涉及到建筑企业期初库存材料和机械设备等固定资产增值税进项税额抵扣问题。营业税改征增值税后，一方面有利于建筑企业提高机械设备装备水平，改善企业财务状况，优化资产结构，增强企业竞争能力；另一方面通过引进新的机械设备和流水线，减少作业人员，降低人工费支出，又反过来降低了企业的税负。最后，约占35%比例的人工成本中，不全是本企业自身发生的人工费，其中还包含至少20%劳务分包成本，由于国家对劳务公司是否也实行由营业税改征增值税还没有定论，如果不同步进行改革，这部分劳务分包成本对建筑企业增值税税负影响最大。

主要从以下三方面考虑一、企业设立的增值税筹划1.企业身份选择人们通常认为，小规模纳税人的税负重于一般纳税人，但如果你是高科技企业，增加值比较高，选择小规模纳税人更合算。2.企业投资方向及地点我国现行税法对投资方向不同的企业制定了不同的税收政策。投资者选择地点时，也应该充分利用国家对某些特定地区的税收优惠政策。二、企业采购活动的增值税筹划1.选择恰当的购货时间在供大于求的情况下，容易使企业自身实现逆转型税负转嫁，即压低产品的价格来转嫁税负。另外，在确定购货时间时还应注意物价上涨指数，如果市场上出现通货膨胀现象，而且无法在短时间内得以恢复，那么尽早购进才是上策。2.合理选择购货对象对于小规模纳税人，不实行抵扣制，购货对象的选择比较容易。因为从一般纳税人处购进货物，进货中所含的税额肯定高于小规模纳税人。因此，从小规模纳税人处购进货物比较划算。对一般纳税人，在价格相同的前提下，应该选择从一般纳税人处购进货物，但如果小规模纳税人的销售价格比一般纳税人低，就需计算后选择。三、企业销售活动的增值税筹划1.选择恰当的销售方式采用折扣销售方式，如果销售额和折扣额在同一张发票上体现，以销售额扣除折扣额后的余额为计税金额，如果销售额和折扣额不在同一张发票上体现，均不得将折扣额从销售额中扣除。采用现金折扣方式，折扣额不得从销售额中扣除；采用以旧换新和还本销售方式，都应以全额为计税金额。企业对销售有自主选择权，这为利用不同销售方式进行纳税筹划提供了可能。2.选择开票时间销售方式的筹划可以与销售收入实现时间的筹划来结合起来，产品销售收入的实现时间决定了企业纳税义务发生的时间，纳税义务发生时间的早晚又为利用税收屏蔽、减轻税负提供了筹划机会。3.巧妙处理兼营和混合销售兼营是指纳税人除主营业务外，还从事其他各项业务。一种是同一税种但税率不同，如同是增值税的应税项目，既包括适用17%税率的货物，同时又兼营13%低税率的货物。可分别记账，并按其所适用的不同税率各自计算应纳税额。同时，延期开票、扎账、预付开票等非税务手段，也可以从时间上延缓纳税时间，也是企业融资的一种方式。希望我有帮助到您，如果觉得太麻烦或者想了解更多可以随时咨询我们哦

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先进的机房专用空气调节系统采用上送风、上回风方式精确控制机房空间的温度及湿度，新风系统高压输入洁净的新鲜空气,为客户的网络系统提供最佳运行条件。 ★ 消防系统 机房采用防火构架及材料，消防能力符合电信级标准,备有多个紧急通道；采用高灵敏度的激光主动式早期烟雾探测报警系统，保证在第一时间发现火灾隐患，并利用气体灭火系统在不停电的情况下实施灭火。 ★ 安全系统 闭路电视监控系统 7X24 小时进行全方位机房监控、录像。门禁系统通过指纹及 IC 卡双重验证来人身份，防止任何无关人员进入，保证机房空间的私密性。专业的保安人员 7X24 小时在岗，随时巡视。 ★ 经验丰富的专业服务团队 中国网通天津数据中心拥有一支年轻而富有实践经验的客户服务队伍。资深技术工程师积累了丰富的数据中心运营和服务经验，为客户提供 7x24 的专业服务，确保客户网络的稳定运营。数据中心为了保证用户得到优质的服务，服务体系包括： 1 ．售前技术咨询：专业销售工程师根据客户需求提供网站系统托管及应用解决方案。 2 ．客户服务中心：资深工程师提供 7x24 服务。 3 ．机房现场服务：机柜及网络设备的规划、安装、联线、调试。操作系统及应用软件安装、调试。工程师现场技术支持与服务。 ★ 功能强大的网络管理 具体内容包括：系统性能管理、系统故障管理、网络故障管理、网络配置管理、网络性能管理、报表服务等功能。 系统性能管理 —— 对 IDC 网络环境中的关键服务器的运行性能参数等进行定时采样，并能够 产生图形、表格等形式的报告,供管理员进行分析。性能数据能够长期保存，作为服务器运行性能趋势的分析决策依据。提供相应工具，帮助管理员查看当前服务器的运行状况。 系统故障管理 —— 对 IDC 网络环境中服务器的运行参数、日志文件、进程等进行持续的主动监控，当出现异常时能够及时发现。 对网络环境中的各种事件进行统一管理，作为对网络环境运行状态进行分析的依据。 网络性能管理 —— 对 IDC 网络环境中的关键网络设备的运行性能参数、端口流量参数等进行定时采样，并能够产生图形、表格等 形式的报告，供管理员进行分析。性能数据能够长期保存，作为网络环境运行性能趋势的分析决策依据。提供相应工具，帮助管理 员查看当前网络环境的运行状况。 网络故障管理 —— 对 IDC 网络环境中的关键网络设备、服务器、数据库及关键应用等进行持续的主动监控，同时也能够监听 SNMP Trap 。当出现异常时能够及时发现。对网络环境中的各种事件进行统一管理，作为对网络环境运行状态进行分析的依据。提供相应工具，帮助管理员进行网络故障定位和分析。 报表服务 —— 由报表服务模块提供。向客户提供其关心的网络、系统、应用运行报表、备份执行报表、业务报表。 ★ 齐备的服务产品 1 ．托管服务：根据不同用户的技术及商业需求提供多层次的托管服务，如服务器整机租用、服务器托管、专用机房等。 2 ．管理服务：管理服务结合业界领先网络技术和我公司研发实力而设计开发，可降低用户网络运营成本并提高效率。如数据备份服务、负载均衡服务、电子邮件服务等。 3 ．网络安全服务：为用户提供网络／系统／数据库安全检测、系统配置和系统补丁服务、 7×24 实时入侵监控服务、网络入侵紧急响应服务等。 4 ．专家服务：为客户提供网络应用系统集成服务，包括网站建设咨询及网络应用整体解决方案。 5 ．舒适的办公环境：为用户的网管人员提供独立操作区、设施先进的会议室、全天 24 小时开放的宽敞舒适的休息区。 二，天津塘沽双线路IDC机房 整体规模在3000平米左右，共分3个区域。每个区域可以容纳100多个42U机柜，机房参照电信机房的设计标准，采用国际先进的设计方案成为国内屈指可数的样板工程。机房带宽资源 2.5G高速光纤直接接入CNC，1G的光纤直连TELECOM，提供高品质的带宽分配和控制系统，保证了用户的高速访问。 网络资源 数据中心内部局域网骨干为无阻塞交换网络，各机架以100M的端口上连，整个局域网采用集中网管系统进行管理。 设备配置情况： 核心采用思科的2台7513做为核心路由实现高速转发，消除出口瓶颈问题。 核心交换机采用思科的2台 6509，实现内部的高速交换，保证内部网络的稳定运行，在接入层采用数十台4000系列交换机做为接入服务器设备。 配备了2台诺基亚的IP530、2台PX525做为用户的接入防火墙，最大程度上使用户远离病毒的侵扰。 为了是内网的安全运行，保 证系统的稳定性，在较短的时间内发现并修复，配备了专业的IDS防攻击软件。 高附加值的网络应用 本IDC有着丰富的从业经验，可以为企业用户提供良好的网站推广方案，提供高速的互联网带宽，另外对于网络游戏的厂家，我们还可以提供天津市内的网吧高速互联，最大限度提升互联网的速度问题。 技术优势 本IDC和客户签定标准的《服务品质协议》(Service Level Agreement)，向客户提供24×7全面的技术服务与支持。 包括： 高速、可靠的ChinaNet联连，并保证客户网络系统的联通性达到99％以上； 24×7的网络联接状况监控、服务器运行状态、流量监测； 24×7的系统管理和技术支持服务； 紧急情况下第一时间的响应与支持； 根据用户需求提供独占的带宽； 双路高 压供电、800KW后备柴油发电机，提供100％的电力保证； 24×7的恒温恒湿环境； 智能UPS系统； 操作系统和应用程序的安装； 根据用户需要提供不同级别的培训服务 三，天津网通绍兴道机房 四，天津电信天波机房 天津电信IDC 数据机房位于天津电信中心天波局中,提供的基础设施包电信级的机房场地、机房环境保障;高速稳定的网络保障;充 足持续的电力保障;严密的安全保障;可靠的消防保障;高水平的 技术支持.总面积320平米,10G光缆通道直连ChinaNet骨干网。 1．机房的场地保障 为给用户提供充裕的空间放置服务器及网络设备，使用电信级标准服务器机架为用户提供服务。机房承重符合电信机房承重设计要求，整体抗地震级别达8 级，可供用户放置一些特型设备。 机房总面积达320m2；承重: 2000kg/m2；层高: 3.5m；防静电：接地网严格接地，接地电阻<1Ω。 机房具有标准电信级机架；机房还提供用户调试及维护设备，以尽量减少用户进入托管区，每天有专人负责机房的卫生，以防止灰尘对用户服务器所带来的影响。 2．机房的环境保障 机房采用60000 大卡电信机房专用精密恒温恒湿空调系统。多组机房专用精密恒温、恒湿空调系统保证通风、恒温、恒湿。机房温度: 20+1 摄氏度，相对湿度：30%+5%。静态条件下，空气中0.5nm的尘粒数少于18000 粒/升。 3．网络保障 保证用户服务器高速稳定地接入Internet，骨干网带宽10Gbps；数据中心采取4 条1Gbps 高速光纤通道连接CHINANET 骨干节点，有效地保障了网络的稳定性和高速性；数据中心的重要网络设备采用双备份，避免了单点故障，增强了网络的可靠性，可以为用户提供99.9%的网络连通率保障；此外，数据中心还具有DNS 服务器，可以为用户提供解析域名的服务。 4、电力保障 数据中心设有专用的变电站，双路市电从发电厂输送到变电站；为保障分配给用户的电力不间断的供应，数据中心电力机房安装了智能UPS 系统及容量充足的电池，可以保证持续供电；此外，数据中心还配备柴油发电机组，当电力中断时使用，可为用户提供99.99%的电力供应保障。 ☆ 市电保障：30000KVA 三路市电；每机架1.6KVA 电力供应。 ☆ UPS 保障：两组独立超大功率电信机房专用UPS 双路(N+1)供电，电池持续供电时间不短于4 小时。 ☆ 后备柴油发电机组：2 组4 台1300KVA 柴油发电机组阵列备份，总容量5200KVA，在双路市电同时意外断开30 秒之内自动切换。 5．安全保障 数据中心大楼有7*24小时的专业保安人员，用户进入大楼时,需登记或持有通行卡方可入内。出入机房门禁系统采用先进的数据库管理，用户身份卡内保存有持卡人编号，进出区域限制，时间限制等，只有经过特殊授权的人员才能进入重要区域；数据中心大楼有7*24小时的专业保安人员，用户进入大楼时,需登记或持有通行卡方可入内。出入机房门禁系统采用先进的数据库管理，用户身份卡内保存有持卡人编号，进出区域限制，时间限制等，只有经过特殊授权的人员才能进入重要区域。 6．消防保障 IDC 机房采用激光主动式早期火灾预警及灭火系统，数据中心机房采用防火构架及材料，消防能力符合电信级标准,备有多个紧急通道；机房及楼道内安装温度烟雾感应消防系统,防火报警探测头,遇火情时系统自动报警,并启动惰性气体灭火系统灭火。此外,机房内还可另外配备手提式、推车式灭火器。 7．技术支持保障 数据中心专业工程师7*24 小时待命,为用户提供设备、线路等问题的技术支持；协助用户完成安装设备、布放网络线路、网络监控等工作。 测试IP：221.238.195.12 四，天津网通小树林数据中心 中国网通天津互联网数据中心是国际一流标准的网络数据中心，拥有丰富的网络资源、国际先进的机房设施和专业化的服务队伍。该网络数据中心由专业的数据中心设计公司结合国内实际情况精心设计，数据中心机房面积达 4000 平米，一期开发区机房先期建设 1000 平米，配备高端网络设备和先进完善的机房设施，拥有安全的电力供应。数据中心通过 4 条 1Gbps 高速光纤通道连接 China169 骨干节点，有效保障网络稳定性和高速性；网络数据中心为国内外用户提供托管服务、管理服务及专家服务等互联网基础设施外包服务。网络数据中心的专业技术工程师为用户提供 7X24 的技术支持和服务。 中国网通天津数据维护中心小树林机房位于狮子林大街，毗邻天津站交通发达，津京旅游专列，只需要 74 分钟就可以到达。 卓越的网络能力 数据中心采取 4 条 1Gbps 高速光纤连接 China169 骨干节点，有效保障了网络稳定性和高速性；重要网络设备采用双备份，避免 了单点故障，增强了网络的可靠性。 高品质的基础设施 数据中心的总体建筑结构根据电信级数据中心的特点设计建造。高达 8 级的抗震强度，每平方米 700 公斤 的承重能力可在各种特 殊情况下最大限度地保障客户设备和数据的安全。高达 4.5 米 的层高和 1000 平方米 的面积提供充足的机柜存放空间。 电力保障 中国网通天津数据中心采用两路高压供电，双路冗余（ 1+1 ） UPS 电源、超大功率的 2 组备份柴油发电机组提供可靠的后备供电能力，从而保障充足、持续的电力供应，保证 99.99% 以上的持续供电率。 空调系统 先进的机房专用空气调节系统采用上送风、上回风方式精确控制机房空间的温度及湿度，新风系统高压输入洁净的新鲜空气，为客 户的网络系统提供最佳运行条件。 消防系统 机房采用防火构架及材料，消防能力符合电信级标准 , 备有多个紧急通道；采用高灵敏度的激光主动式早期烟雾探测报警系统，保证在第一时间发现火灾隐患，并利用气体灭火系统在不停电的情况下实施灭火。 安全系统 闭路电视监控系统 7X24 小时进行全方位机房监控、录像。门禁系统通过指纹及 IC 卡双重验证来人身份，防止任何无关人员进入，保证机房空间的私密性。专业的保安人员 7X24 小时在岗，随时巡视 。

　　安全警示语大全 　　安全第一记心头，生产一步一层楼。 　　争当行家和能手，事故永世难出头。 　　入海之前先探风，上岗之前先练功。 　　安全多下及时雨，教育少放马后炮。 　　安全是朵幸福花，合家浇灌美如画。 　　见了违章严批评，道是无情却有情。 　　唠唠叨叨为你好，千叮万嘱事故少。 　　快刀不磨会生锈，安全不抓出纰漏。 　　重视安全硕果来，忽视安全遭祸害。 　　要辨明云行的方向，要懂得尘起的原因。 　　班前讲安全，思想添根弦; 　　班中讲安全，操作保平安; 　　班后讲安全，警钟鸣不断。 　　安全是增产的细胞，隐患是事故的胚胎。 　　杂草不除禾苗不壮，隐患不除效益难上。 　　时时注意安全，处处预防事故。 　　粗心大意是事故的温床，马虎是安全航道的暗礁。 　　安全来自警惕，事故出于麻痹。 　　质量是安全基础，安全为生产前提。 　　遵循科学，虎口能拔牙;盲目蛮干，小河会翻船。 　　瞎马乱闯必惹祸，操作马虎必出错。 　　简化作业省一时，贪小失大苦一世。 　　苍蝇贪甜死于蜜，作业图快失于急。 　　作业过程忌嬉闹，分散精力事故冒。 　　生产秩序乱，事故到处钻。 　　宁绕百丈远，不冒一步险。 　　安全为了生产，生产必须安全。 　　安全保健康，千金及不上。 　　幸福是棵树，安全是沃土。 　　安全好，烦恼少，全家幸福乐陶陶。 　　忽视安全抓生产是火中取栗;脱离安全求效益如水中捞月。 　　不绷紧安全的弦，就弹不出生产的调。 　　安全生产，生产蒸蒸日上;文明建设，建设欣欣向荣。 　　麻痹是最大的隐患，失职是最大的祸根。 　　安全是最大的节约，事故是最大的浪费。 　　与其为安抚死者花钱，不如为保护生者投资。 　　质量是企业的生命，安全是职工的生命。 　　劳动创造财富，安全带来幸福。 　　安全是家庭幸福的保证，事故是人生悲剧的祸根。 　　健康的身体离不开锻炼，美满的家庭离不开安全。 　　防事故年年平安福满门，讲安全人人健康乐万家。 　　严是爱，松是害，搞好安全利三代。 　　上有老，下有小，出了事故不得了。 　　人人讲安全，家家保平安。 　　安全人人抓，幸福千万家。 　　只有绷紧安全之弦，才能弹奏幸福之音。侥幸心理糊弄自己，不怕“一万”就怕“万一”。 　　太太平平万家康乐，安安顺顺事业腾飞。安全是幸福的桥梁，事故是痛苦的深渊。 　　宁可干日常抓不懈，不可一时粗心大意。遵守“安规”阳光大道，违章作业险路一条。 　　安全第一贵在行动，预防为主从我做起。安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。 　　与其事后痛哭流涕，不如事前遵章守纪。遵章是安全的先导，违章是事故的预兆。 　　安全是最大的节约，事故是极大的浪费。遵章是幸福的保障，违纪是灾害的开端。 　　分秒细查才安全，居安思危保安全。 　　安全考试不能抄，你抄我抄最糟糕。上班天天想安全，在岗时时为安全。 　　敬奉安全座右铭，终生幸福乐无穷。违章作业接死神，严守规程除祸根。 　　巡回检查要做好，免得出事做检讨。登高扎好安全带，献给亲人一份爱。 　　安全第一要牢记，时时处处要注意。矿山事故是灾难，安全生产出效益。 　　上班之前酒不沾，提防事故把空钻。头脑清醒反应快，事故见你就溜边。 　　安全第一天天讲，事故隐患常预想。黄金有价人无价，人身安全事最大。 　　感情深，一口闷，酒后上班头发昏。上班之前不喝酒;相互提醒够朋友。 　　莽撞者绝非勇士，谨慎者不是懦夫。安全培训不认真，遇有情况就发懵。 　　有章不循想当然，思想麻痹是根源。违章作业是祸根，事故悔恨教训深。 　　挂牌示誓设遮栏，完工交票再送电。详查原因摆危害，头脑当中找隐患。 　　楼梯平台升降口;栏杆护板必须有。停电作业先验电，保证安全挂地线。 　　转动设备检修前，挂牌警告断电源。厂带照明要完好，光亮充足事故少。 　　露天矿场运输道，车辆往来特繁忙。跨过道路两边瞧，不能停留和闲聊。 　　石油企业最特殊;进到油区要注意。到处都是可燃物，留下火种再进去。 　　预防为主事故少，确保安全人人想。安全帽一边扔，头部上面打“补丁”。 　　警钟常鸣记心里，杜绝违章和违纪。矿山所属矿和厂，安全第一天天讲。 　　遵章守法细操作，落实就在每一天。安全生产要牢记，事故教训要吸取。 　　除净暗礁好行船，事故防患于未然。安全不是口头禅，时时事事记心间。 　　要你遵章为你好，不该反感发牢骚。安全连着千万家，职工家属也要抓。 　　倒闸操作“四对照”，运行人员要记牢。头脑不能存侥幸，行动不可随意性。 　　小病不治成大疾，隐患不除出事故。安全措施要做细，疏忽大意出问题。 　　上岗安全忘一旁，好比身后藏只狼。作业之中忌嬉闹，分散精力事故冒。 　　违章作业根挖掉，安全工作才可靠。停电验电挂地线，认真监护保安全。 　　语言尖刻比蜜甜，幸福莫忘安全员。安全工作时时想，胜过领导天天讲。 　　铲除杂草要趁小，整改隐患要赶早。杂草丛生庄稼少，险象环生事故多。 　　莫道违章是小事，事故教训血斑斑。重视安全硕果来，忽视安全遭祸害。 　　不只生产出效益，保证安全也生财。千日防险不出险，一朝大意事故来。 　　干方百计抓安全，群策群力防事故。下了班，早回家，免得亲人肠牵挂 　　不怕虎生千只眼，只怕人有麻痹心。亡羊补牢犹未晚，何如防患于未然。 　　安全好，烦恼少，全家幸福乐陶陶。见火不救火烧身，有章不循祸缠身。 　　严是爱，松是害，搞好安全利三代。麻痹与痛苦共存，幸福与安全同在。 　　安全是朵幸福花，众人浇灌美如画。上有老，下有小，出了事故不得了。 　　唠唠叨叨为你好，干叮万嘱事故少。称砣不大压千斤，安全帽小救人命。 　　快刀不磨会生锈，安全不抓出纰漏。平时有张“婆婆嘴”，胜过事后“妈妈心”。 　　安全第一记心头，生产一步一层楼。重视安全硕果来，忽视安全遭祸害。 　　安全是生产之本，违章是事故之源。人人把好安全关，处处设防漏洞少。 　　违章行为不狠抓，害人害己害国家。你对违章讲人情，事故对你不留情。 　　安全警钟天天敲，事故苗子人人拔。“要我安全”是爱护，“我要安全”是觉悟。 　　安全工作严是爱，处理事故松是害。严格要求安全在，松松垮垮事故来。 　　安全工作时时抓，事故消灭在萌芽。精心操作细检查，消灭事故在萌芽。 　　安全技术不学习，遇到事故干着急。平时多练基本功，安全生产显神通。 　　镜子不擦拭不明，事故不分析不清。事故教训是镜子，安全经验是明灯。 　　见了违章严批评，道是无情却有情。安全靠我们创造，我们靠安全生存。 　　会车之前想一想，礼让三先高风尚。 　　酒后开车事故多，迷迷糊糊凶阎罗。船到江心补漏迟，事故临头后悔晚。 　　烟头虽小是火源，乱丢烟头有危险。条条规程血写成，人人作业必执行。 　　居安思危险不至，麻痹大意祸降临。规章制度天天讲，安全生产时时抓。 　　一人把关一处安，众人把关稳如山。违章违纪不去抓，害入害己害国家。 　　工作之中守纪律，万勿违章和违纪。安全帽真是个宝，并下作业离不了。 　　出事不能弯弯绕，“三不放过”要记牢。安全第一要牢记，不可粗心和大意。 　　既稳又准还可靠，空中地上都安全。生与死和安与危，安全生产靠法规。 　　高空作业最危险，安全绳扣系腰间。上下传递物和件，不可乱抛用绳牵。 　　安全规程是真经，“规章制度”血成写。万丈高楼平地起，安全教育是根基。 　　安全树上开新花，栽培全靠你我他。不讲卫生要生病，不讲安全要送命。 　　安全第一忘不得，违章作业干不得。侥幸心理有不得，盲目操作了不得。 　　执行“安规”不认真，等于疾病染上身。黄泉路上无老小，屡屡违章先报到。 　　上班前推杯换盏，上班后天旋地转。出事故手忙脚乱，酿苦酒辛酸难咽。 　　反违章铁面无私，查隐患寻根究底。设备巡视莫粗心，运行操作要认真。 　　熟读规程千万遍，恰如卫士身边站。居安思危年年乐，警钟常呜岁岁欢。 　　电线变潮易起火，过载发热酿大祸。全神贯注差错少，马虎大意事故多。 　　皮带切莫爬，摔下危险大。质量标准化，安全创水平。 　　宁定十步远，不冒一步险。喜庆佳节时，更莫忘安全。 　　三违是大敌，人人要注意。时刻不能松，天天要警惕。 　　心急莫心慌，安全记心上。别为抢时间，却把安全忘。 　　切忌耍大胆，遵章守规程。妻娘盼你归，月圆乐融融。 　　班前莫喝酒，精力要集中。眼观六路事，耳听八面风。 　　生产要安全，安会再生产。警惕安全在，麻痹事故升。 　　勿忘妻儿情，把住安全关。安全与生产，相辅又相承。 　　安全你一人，幸福全家人。下井来矿山，家人心挂牵。 　　一人违了章，大家都遭殃。互相来监督，安全放心上。 　　安全人人讲，三违人人抓。人人保安全，不分你我他。 　　亲人等着你，下班来团聚。最后一茬窑，千万别着急。 　　家中不赌博，班中不冒险。安全保生产，全家得美满。 　　为了你我他，请君要保安。班前不喝酒，下井不带烟。 　　井口勿吸烟，制度莫违反。工程质量差，等于埋隐患。 　　生产想安全，质量要把关。隐患要排除，操作不蛮干。 　　“三违”是大敌，人人要注意。时时不能松，天天要警惕。 　　班前喝大酒，事故跟你走。班中睡大觉，事故把你我。 　　一人出事故，殃及全家人。众人保安全，幸福千万家。 　　预则危转安，不预险成灾。制度松条缝，事故就钻空。 　　警惕安全在，麻痹事故来。隐患不消除，事故难堵住。 　　要把效益争，安全是保证。隐患事故多，效益一场空。 　　产量要多超，安全是法宝。煤矿要兴旺，二者不可少。 　　知险不成险，险在不知险。要想不出险，常常想危险。 　　生活甜密密，安全是根基。险前一句话，保矿又保家。 　　安全抓得严，职工生活甜。安全抓得细，职工都受益。 　　安全是效益，质量是财源。拿猫当虎斗，事故无门路。 　　想当者好人，最终害死人。宁操百倍心，不冒半分险。 　　安全铁面人，关怀胜亲人。 　　宁走十步远，不走一步险。安全靠自己，行为要规范。 　　安全出效益;安全出速度。安全出美满，安全出甜密。 　　效益是大厦，安全是基石。忧患非忧天、预防保安全。 　　要想效益好，安全不可少。安全心中想，工作守规章。 　　小小安全帽，生命保护罩。全矿齐动员，一起抓安全。 　　隐患不放过，年终当能手。效益要提高，安全最重要。 　　企业增效益，安全是前提。上班不喝酒，工作精神抖。 　　醉意带进矿，祸害带回家。安全记心问，事故难沾边。 　　小心无大错，粗心酿大祸。安全人人抓，幸福千万家。 　　隐患要查出，苗头不能放。教训要记取，安全意识强。 　　安全在心间，美满在明天。规程要学会，守规不能忘。 　　思想要集中，杂念要除掉。年年保安全，家家皆欢笑。 　　杆下不停留，小心器材掉。监护要认真，责任要尽到。 　　外线作业时，要戴安全帽。绑好安全带，防坠更可靠。 　　工作不在乎，拿命开玩笑。停电必验电，地线要挂好。 　　措施要齐全，考虑要周到。马虎是大敌，“凑合”切不要。 　　与电打交道，安全是首要。要干电气活，先开工作票。 　　隐患不处理，害人又害已。幸福是棵树，安全是根基。 　　上班前喝酒，事故随时有。防患于未然，才能保安全。 　　警钟常鸣响，安全天天讲。疏忽一瞬间，事故把空钻。 　　井下有隐患，怕在无防范。狼咬离群羊，祸找违章人。 　　班前讲安全，脑中添根弦。班中查安全，操作少危险。班后比安全，警钟常回旋。 　　蛮干出事故，后悔已迟晚。工作干条线，安全一针穿。 　　真经验救命，假经验流血。庄稼怕天旱，工作怕蛮干。 　　安全在心中，时刻敲警钟。经验有优劣，规程作鉴别。 　　家有贤内助，上班少事故。 　　纪律松了绑，事故逞凶狂。气泄于针孔，祸始于违章。 　　技术不过夜，安全难保证。生产大合唱，安全第一章。 　　安全人人抓;幸福千万家。幸福是棵树，安全是沃土。 　　班前讲安全，思想添根弦。班中讲安全，操作保平安。班后讲安全，警钟鸣不断。 　　人人讲安全，事事为安全。时时想安全、处处保安全。 　　安全你、我、他，情系干万家。 　　只要照着做，安全有保证。安全是生命，冒险是拚命， 违章是玩命，蛮干不要命。 　　要想事故少，设备维护好。心中有规程，行动有准绳。 　　戴上安全帽，心要想安全。精神不分散，操作保安全。 　　家以和为贵，矿以安为本。加强纪律性;安全有保证。 　　事故不难防，重在守规章。事故不难防，重在守规章。 　　工作一马虎，就会出事故。国家受损失，个人受痛苦。 　　事故是幽灵，时时要清醒。事故是暗箭，安全是盾牌。 　　不伤害自已，不伤害他人，不被他人伤害。 　　生命诚可贵，幸福价更高。若想无事故、安全要记牢。 　　戴上安全帽，安全有依靠。系上安全带，生命有依赖。有安才有全，无安全没有。 　　小心无大错，粗心酿大祸。严细又认真，安全根基深。系好安全带，免得缠绷带。 　　时时都谨慎，安全皆欢喜。检查维护细，隐患无阵地。事故如恶鬼，规程是钟馗。 　　事故如虎狼，它在暗中藏。一时不注意，它就把人伤。矿山多电器，用电要注意。 　　小小安全带，情系千万家。高空作业时，干万扎牢它。麻痹和大意，害人又害已。 　　生产再忙，安全不忘。 　　忽视安全，如履薄冰。一时侥辛，终酿大祸。 　　停电作业，勿忘验电。违章生险，遵纪则安。 　　干啥工作，别耍大胆。坚持规程，保你平安。 　　溜子皮带，蹬坐危险。出了事故，后悔已晚。 　　特殊工种，特别要求。无证作业，事故头出。 　　无证驾驶，危及生命。酒后开车，后患无穷。 　　安全教育，不可中断。安全防范，不可忽视。 　　安全意识，不可淡化。安全思想，不可放松。 　　执行规程，心诚则灵。干群努力，安全共保。 　　贯彻规程，先靠领导。落实规程，要靠自保。 　　不折不扣，坚决执行。融进血液，化为行动。 　　安全规程，庄严神圣。贴在墙上，牢记心中。 　　三违不反，事故难免。严格执章，行为高尚。 　　违反规程，祸不单行。措施到位，安而无危。 　　生产是花，安全是根。要想花美，必须强根。 　　不用打赌，准出事故。 　　人在井下，心在别处。 　　相互保安，人人受益。 　　自己保安，不可轻视。 　　你不伤我，我不伤你。 　　我不伤我，你不伤你。 　　平安是金，步步小心。 　　生产工作，勿忘安全。 　　进入现场，集中思想。 　　安全平安，矿兴我荣。 　　疏忽大意，灾祸之源。 　　一时疏忽，必出事故。 　　脚踏实地，稳定发展。 　　教育为本，防患未然。 　　干头万绪，安全在先。 　　放眼全局，突出重点。 　　常抓不懈，防微杜渐。 　　勤查勤检，消除隐患。 　　勤查勤检，消除隐患。 　　一丝不苟，不讲情面。 　　安全管理，处处要严。 　　积尘自燃，防火重要。 　　冬季一到，风大物燥。 　　流动吸烟，火光冲天。 　　酒后工作，必生大祸。 　　不图形式，注重实际。 　　深入浅出，易学易记。 　　正反典型，解剖分析。 　　生动活泼，入情入理。 　　安全教育，声情并举。 　　当初蛮干，今日痛苦。 　　早知今日，何必当初。 　　有备无患，无备遭难。 　　动手预防，隐患难藏。 　　光喊不动，实在无用。 　　堤溃蚁穴，气泄针芒。 　　振兴矿业，安全第一。 　　安危相易，祸福相生。 　　隐患潜伏，事故难除。 　　小洞不补，大洞难堵。 　　居安思危，常备不懈。 　　多防一步，少出事故。 　　多看一眼，安全保险。 　　小事化了，后患不少。 　　大事化小，教训难找。 　　疏忽一时，痛苦一世。 　　一人违章，众人遭殃。 　　一人安全，全家幸福 　　千里之堤，溃于蚁穴。 　　生产大上，安全不忘。 　　安全生产，齐抓共管。 　　安全第一，人人牢记。 　　安全第一，警钟常鸣。 　　企业负责，行业管理，国家监察，群众监督 　　安全人人抓幸福千万家 　　防微杜渐警钟长鸣 　　安全来于警惕事故出于麻痹 　　传播安全文化宣传安全知识 　　抓好安全生产促进经济发展 　　安全勤劳生活美好 　　安全知识让你化险为夷 　　甜蜜的家盼着您平安归来 　　安全——我们永恒的旋律 　　安全生产责任重于泰山 　　落实安全规章制度强化安全防范措施 　　舒服一阵子 受害一辈子 　　工作将要鸣金收兵之际 常是事故偷营劫寨之时 　　好花不精心培育，终归枯黄 　生产不注意安全，迟早遭殃 　　用鲜血换来的操作规程 不必再用鲜血去检验 　　宁可停工停产　绝不违章冒险 　　豺狼不会因吞食人畜而自己死去 隐患不会因伤害职工而自行消除 　　掩盖事故如同扬汤止沸 消除隐患才是釜底抽薪 　　安全在于警惕 事故出于麻痹

rp┼迹堍ぉywぬi∧wぬwぬk钵鼎lk钵鼎我也是在健身房减肥我给你说说我的方法吧先跑步热身不建议用健身房的跑步机那样时间长了对关节不好。可以围着整个健身房跑。慢跑。你可以先定时10分钟，假设还有力气的话就再定20分钟30分钟一直跑到没劲。假往常天你跑了30分钟明天就坚持30分钟后天再加时间假设你很急的话就一天加一次（原本我只能跑20分钟的事先我最多慢跑1小时。。呵呵）这时分你的腿部肯定很累所以你可以做卧推就是躺着推杠铃渐渐往上加重量10个一组推3组，我们那的杆重量是40斤，假设你们那也是的话建议先推杆再往上加。过几天再加到5组。还有那个蝴蝶扩胸的你做那个可以让胸部更有力。建议你一天只练一种但是要把那一种练到极限。。何为极限。。比如胸部你做卧推。参与你能推到两面一共20公斤（40斤）推5组甚至更多然后开端胸部冲血。就是把重量拿去只推杆。屡次数。多频次。做到不能再做了那好你往常试试你还能不能做俯卧撑。假设仪的都撑不起来的话。那你胜利了。。往常你的胸部肯定像块面。。。假设还能做那你还没练到极限继续做。。这是第一天。第二天练二头肌这是最常用的。拿哑铃先用5公斤的上臂垂直，下臂晃动。你这是练得胳膊的劲不会用到胸的力气。也是10个一组。左手完了换右手接着做。等右手完了，正好左手休憩好了，就行了第三天练腿部肌肉健身房里有个器材（一直不知道叫什么名）就是你坐在那用脚推杠铃一开端你推个100斤就很镇静都是10个一组的。然后渐渐往上加。明天我刚试了个460斤的推了2个。。。你渐渐练别急留意掌握饮食多喝水（最好加点盐。汗外面含盐，汗流多了，你就缺盐）这样很快就能瘦下去而且你还有个完美的身体。不要多2个月你就能塑性

　农民入党转正申请书优秀范文通用　　敬爱的党组织：　　我是2012年8月19日被批准为中G预备党员的，预备期为一年，到2013年*月*日预备期结束。　　作为一名农村党员，在预备期期间，我认真学习党的理论知识，不断提高自己，充实自己，严格按照党员标准要求自己。我不断坚定共产主义理想和社会主义信念，并按照党员标准，履行好党员义务，在思想、工作和学习等方面都取得了一定进步，为新农村建设做出了贡献，起到了积极的模范带头作用。因此，特向党组织提出转为正式党员的申请，请党组织审查。　　在这一年里，通过参加党内一系列活动，我不但加深了我对党的性质、宗旨的认识，更增强了自身的党性修养，从而认识到做一名合格的员，不仅要组织上入党，更要思想上入党。回顾这一年来的学习、工作情况，我归纳几点　　一、做为一名农村党员，我坚定政治立场，认真学习理论知识，加强思想提升。　　我积极主动地加强思想政治的学习，经常看报纸、电视，关心国内外时事政治，认真学习党史和新党章，了解我们党的光辉奋斗史。特别是在十八大召开的时候，我每天都会看新闻、看报道。而且我会在新华网、人民网等媒体上学习“党史上的今天”。经过这些的学习，我在思想上和党组织保持高度一致，更加珍惜现在的生活，坚定正确的政治方向;更明确了党员的权利和义务，以正式党员的标准来严格要求自己。　　二、做为一名农村党员，我做到紧密联系群众，时刻发挥员的表率和模范带头作用。　　入党前的个人举止可以看成是个人行为，但成为一名预备党员后，我的一言一行、一举一动，不是代表个人，而是代表整个组织。我必须以一名合格党员的身份出现在群众面前，时时处处做好群众表率，做好先锋模范作用，身体力行。我还还得紧密联系群众，走进村民家中嘘寒问暖，热心解决劳保性关心的问题，为农村建设做出了一位党员应做的贡献。　　三、做为一名农村党员，我做到增强为民服务的意识，提高为民服务的本领。　　很久以来，我深知全心全意为人民服务是中国XXX立党的宗旨，通过学习党史、党章以及党的各种，让我深深懂得为民服务的重要性。我在工作中时刻提醒自己要真正做好为民服务，必须处理好个人利益和广大群众利益的关系，时时处处为老百姓着想，充分体现党员的责任感，体察群众的认同感。　　在这一年的预备期里，我以正式党员的标准严格要求自己，积极为新农村建设做贡献。我对照党章检查自己，发现自己理论学习还不够深入，工作创新意识有待加强。在今后的工作中，我一定在党支部和其他党员的指导帮助下，努力改正缺点，弥补不足，争取成为一名优秀的党员。　　今天，我虽然向党组织递交了转正申请书，希望党组织能够批准，我会诚恳的接受党组织的长期考验。　　此致　　敬礼!　　申请人：xxx

护士礼仪站姿有几种 　　护士礼仪站姿有几种，大部分小伙伴们可能不是很清楚。护士礼仪分为4种，其中站姿代表着护士的精神面貌，带给病人的积极向上的乐观感觉。站姿也分为很多种方式，阅读本文，带你了解护士礼仪站姿有几种。 　　护士礼仪站姿有几种1 　　 一、 护士礼仪站姿 　　好的站姿，可以让身体各个关节的受力比较平均，不会特别弯曲、让某些特定的关节承担大部分的重量。 　　而且当抬头挺胸时，胸口会变得开阔，呼吸也会顺畅，身体得到足够的氧气，精神、注意力都会比较容易集中。所以好的体态，不是只为了美观而已，对于健康，高效工作也是非常重要。 　　 二、站姿基本要领 　　正确的站姿给人以挺拔壁纸，舒展俊美，庄重大方，经理充沛，信心十足，积极向上的印象。 　　1、头正，双目平视，嘴唇微闭，下颌微收，面部平和自然。 　　2、双肩放松，稍向下沉，身体有向上的感觉，呼吸自然。 　　3、躯干挺直，收腹，挺胸，立腰。 　　4、双臂放松，自然下垂于体侧，手指自然弯曲。 　　5、双腿并拢立直，两脚跟靠紧，脚尖分开呈60度，男子站立时，双脚可分开，但不能超过肩宽。 　　 三、 错误站姿 　　①两脚分叉分得太开； 　　②交叉两腿而站； 　　③一个肩高一个肩低； 　　④松腹含胸； 　　⑤一支脚在地下不停地划弧线； 　　⑥交腿斜靠在马路旁的树干、招牌、墙壁、栏杆上； 　　⑦不停地摇摆身子，扭捏作态； 　　⑧与他人勾肩搭背地站着； 　　⑨膝盖伸不直。 　　护士礼仪站姿有几种2 　　 一、护士 站姿方式 　　 1、垂手式 　　是最基本的站姿。它要求上半身挺胸、立腰、收腹、精神饱满，双肩平齐、舒展，双臂自然下垂，双手放在身体两侧，头正，两眼平视，嘴微闭，下颌微收，面带笑容；下半身双腿应靠拢，两腿关节与髋关节展直，双脚呈“V”字型，身体重心落在两脚中间。一般用于较为正式的场合，如参加企业的重要庆典、聆听贵宾的讲话、商务谈判后的合影等。 　　 2、握手式 　　主要用于女士。是在基本站姿的.基础上，双手搭握，稍向上提，放于小腹前。双脚也可以前后略分开：一只脚略前，一只脚略后，前脚的脚跟稍稍向后脚的脚背处靠拢。 　　男士有时也可以采用这种姿态，但两脚要略微分开。可用于的礼仪迎客，也可用于前台的站立服务。 　　站立时不要过于随便，驼背、塌腰、耸肩、两眼左右斜视、双腿弯曲或不停颤抖以免影响站姿的美观。 　　站着与别人谈话时，要面向对方，保持一定距离，太远或太近（特别是对异性）都不礼貌。姿势要站正，上身可以稍稍前倾，以示谦恭，但身斜体歪、两腿叉开很大距离、两腿交叉或倚墙靠桌、手扶椅背、双手插腰、以手抱胸等都是不雅观和失礼的姿态，这样会破坏自己的形象。 　　两腿交叉站立的姿势，是十分不雅的，这是一种轻浮的举动，极不严肃。手插在腰间，是一种含有表示权威和进犯意识的姿势，如在男女之间还有“性的侵略”的意识。正式场合，双手也不能插在衣袋中，实在有必要时可单手插入衣袋，但时间不宜过长。以手抱胸的姿势，表示的是不安或敌意，也包含“我对你的看法不能苟同”的意思，在与用户的交往中，是不宜出现的。 　　 （1）前握指示立 　　抬头、下颌微收、挺胸收腹提臀、两腿并拢、两脚跟靠拢、两脚尖分开约45度，身体略向前倾，右手在上，左手在下，在体前交叉，面带微笑、注意大拇指不要露出。前握指示立用于迎宾及在尊者、长者面前，表示对他人的尊重； 　　 （2）医护后握指示立 　　抬头、下颌微收、挺胸收腹提臀、两腿并拢、两脚跟靠拢、两脚尖分开约45度医|学教育网整理，身体略向前倾，右手在上，左手在下，在体后交叉，面带微笑；后握指示立用于工作巡视中行进、演讲等场合；男士跨步：左脚向左侧跨出一步，使两脚与肩同宽，两手成后握指示立，面带微笑； 　　 二、女士站姿： 　　 1、 女士左丁步： 　　左脚向后退一小步，右脚尖自然摆向正前方，使双脚微成丁字形，身体向左侧45度，头部、眼睛朝向正前方，双手成前握指示立，面带微笑； 　　 2、 女士右丁步： 　　右脚向后退一小步，左脚尖自然摆向正前方，使双脚微成丁字形，身体向右侧45度，头部、眼睛朝向正前方，双手成前握指示立，面带微笑； 　　 三、 站姿训练方法： 　　 （1）五点靠墙 　　背墙站立，脚跟、小腿、臀部、双肩和头部靠着墙壁，以训练整个身体的控制能力。 　　 （2）双腿夹纸 　　站立者在两大腿间夹上一张纸，保持纸不松、不掉，以训练腿部的控制能力。 　　 （3）头上顶书 　　站立者按要领站好后，在头上顶一本书，努力保持书在头上的稳定性，以训练头部的控制能力。 　　 （4）效果检测 　　轻松地摆动身体后，瞬间以标准站姿站立，若姿势不够标准，则应加强练习，直至无误为止

中小企业无息贷款条件1、申请无息贷款的企业为正规企业，具体说就是经过工商行政管理部门核准并且登记的，年检合格的企业。2、企业有着健全的管理制度和行政制度，企业财务管理方面组织有序，企业内部结构分明，各岗位人员配备齐全。3、企业经营状况良好，有足够的还款能力，自身债务没有超标。同时，企业信誉也非常重要，这样才能保证能够按时还款。4、企业在市场中有着一定的竞争力，无论是企业的品牌或者是信誉还是技术，都有着一定的核心竞争优势，可以带动经济发展，创造经济效益和社会效益。法律依据:《中华人民共和国商业银行法》第三十四条　商业银行根据国民经济和社会发展的需要，在国家产业政策指导下开展贷款业务。第三十五条　商业银行贷款，应当对借款人的借款用途、偿还能力、还款方式等情况进行严格审查。商业银行贷款，应当实行审贷分离、分级审批的制度。第三十九条　商业银行贷款，应当遵守下列资产负债比例管理的规定：（一）资本充足率不得低于百分之八；（二）流动性资产余额与流动性负债余额的比例不得低于百分之二十五；（三）对同一借款人的贷款余额与商业银行资本余额的比例不得超过百分之十；（四）国务院银行业监督管理机构对资产负债比例管理的其他规定。本法施行前设立的商业银行，在本法施行后，其资产负债比例不符合前款规定的，应当在一定的期限内符合前款规定。具体办法由国务院规定。中小企业免息贷款的条件是什么中小型企业申请免息贷款需要满足的条件如下： 1、必须经过工商管理部门核查批准且年检必须合格； 2、管理和行政制度健全，人员配备齐全； 3、企业信誉良好且有足够的还款能力； 4、有竞争力且可以创造经济和社会效益。小微企业免息贷款的条件微小企业免息贷款需要满足以下条件：申请人年龄在24岁-65岁之间，申请人需要是企业的法人代表；企业成立6个月以上，能提供营业执照；法人与企业均征信良好，没有不良的信用记录；企业从事的行业是符合规定的；企业的经验状况良好等。拓展资料：国家扶持小微 无息贷款是国务院关于支持小型微型企业健康发展的意见的主要内容：（一）财政资金支持方面一是中央财政将中小企业专项资金规模由128.7亿元扩大到141.7亿元，并将逐年增加资金总规模；二是中央财政安排150亿元资金，设立国家中小企业发展基金，主要用于引导地方、创业投资机构及其他社会资金支持处于初创期的小型微型企业等。（二）融资担保服务方面一是对年度新增担保业务额达净资产3倍以上且主要为中小企业提供贷款担保的担保机构，可继续享受免征三年营业税的优惠政策；二是通过中央财政资金对担保机构的风险补助和保费补贴，鼓励担保机构提高小型微型企业担保业务规模，降低对小型微型企业的担保收费；三是推动再担保机构发展，强化其分散风险、增加信用的功能。银行无息贷款的条件 ：1、年龄18周岁至45周岁，具有完全民事行为能力的中国公民;2、有固定住所和营业场所证明。固定住所的证明可以是房产证(父母名字的房产证也可)，营业场所的证明应该持有工商行政管理机关核发的营业执照及相关行业的经营许可证，说明正在从事正常的生产经营活动。3、资金证明。贷款申请人的投资项目要求已经有一定的自有资金。这是银行衡量是否借贷的一个重要条件，因为创业贷款金额要求一般最高不超过贷款人正常生产经营活动所需流动资金，以及购置(安装或修理)小型设备及特许连锁经营所需资金总额的70%。4、结算账户。贷款申请人必须在所贷款银行开立结算账户，营业收入要经过银行结算。而且贷款用途符合国家有关法律和本行信贷政策规定，不允许用于股本权益性等其他投机性投资项目。5、贷款担保。贷款申请人需要提供一定的担保，包括房产抵押、存单质押以及第三方担保三种形式，另外尽可能提供一些自己的信用状况、还款能力以及贷款投资方面的信息给银行，这样会增加贷款诚信度，以便于顺利地获得贷款。6、信誉良好，无不良记录;7、项目符合国家产业政策和区域经济发展，具有较好的经济效益和社会效益。创业者如果想申请，可到当地劳动部门咨询。目前，是由个人先付利息，然后财政补贴，还是财政预付利息，相关方案还没有确定，不过财政贴息是肯定的。小微企业贷款需要什么条件一、条件：1、资金现金流充裕2、小微企业业主信用良好3、企业已成功两年以上4、能够提供有效财力证明5、小微企业主具有较强的还款意愿和按时足额还款的能力6、银行要求满足的其他条件二、按贷款期限分为：短期贷款、中期贷款和长期贷款1、短期贷款：是指贷款期限在1年（含）以内的贷款2、中期贷款：是指贷款期限为1年（不含）至5年（含）的贷款3、长期贷款：是指贷款期限在5年（不含）以上的贷款扩展资料：企业贷款可分为： 流动资金贷款、固定资产贷款、信用贷款、担保贷款等一、小微企业申请信用贷款的流程：1、提出申请①授信申请、企业董事会决议（如公司章程要求）②企业具体贷款用途及资金使用方向（用款计划、用款总额度）。③还款来源分析计划和措施，并且就还款的资金安排做出每月的现金流量分析。④抵押情况、其他相关法律性文件、函电等2、进行审核①立项②信用评估③可行性分析④综合判断⑤贷前审查3、签署合同如果银行对贷款申请审查后，认为其全部符合规定，并同意放贷，则应该与贷款人签署《借贷合同》4、贷款发放合同签署后，双方按照合同规定核实贷款。融资方即可根据合同办理提款手续：提款时由融资方填写银行统一制定的提款凭证，然后到银行办理提款手续

小学生新闻播报内容如下：1、中国科学技术大学郭光灿院士团队李传锋、周宗权研究组近期将光存储时间提升至1小时，大幅刷新2013年德国团队创造的1分钟的世界纪录，向实现量子优盘迈出重要一步。该成果日前发表于国际学术期刊《自然通讯》。2、近日，国家林业和草原局专家验收组对珠三角9市森林城市建设进行考核后，一致认为珠三角国家森林城市群通过国家级考核验收，标志着我国首个森林城市群——珠三角国家森林城市群正式建成。3、从日前召开的贵阳市贵安新区“强省会”五年行动誓师大会．上了解到：到2025年前，依据全市产业发展现状、特色、规划定位建成10个不同主题的“匠天下”特色人才小镇。所建小镇专门配套创业就业优惠政策，吸引人才聚集。4、广州港集团有限公司与上海国际港务（集团）股份有限公司、唐山港集团股份有限公司日前签署双循环航线合作协议，打造沿海港口合作新模式。5、从工信部获悉：一季度，我国制造业绿色化转型加快推进，低碳、智能产品产量高速增长，规模以上工业单位增加值能耗同比下降8.1%。

宋 辛弃疾《青玉案》　　（“案”应与“碗”同音） 　　　　东风夜放花千树，更吹落，星如雨。宝马雕车香满路。风箫声动，玉壶光转，一夜鱼龙舞。　　蛾儿雪柳黄金缕，笑语盈盈暗香去。众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处。　　 注释　　 　　1.元夕：旧历正月十五元宵节，是夜称元夕或元夜。　　2.花千树：形容花灯之多如千树开花。 　　3.星如雨：指焰火纷纷，乱落如雨。星：指焰火。 　　4.宝马雕车：装饰华丽的马车。 　　5.凤箫：箫的美称。 　　6.玉壶：比喻明月。　　7.鱼龙舞：舞动鱼形、龙形的彩灯。 　　8. 句子解释：“蛾儿雪柳黄金缕，笑语盈盈暗香去。”：古代妇女元宵节时头上佩戴的各种饰品。这里指盛装的妇女。　　9.盈盈：声音轻盈悦耳，亦指仪态娇美的女子。　　10.千百度：千百遍。 　　11.蓦然：猛然、突然。　　12. 阑珊：零落稀疏的样子。　　13.暗香：本指梅花，这里借指美人。　　　　 评解一　　【简要评析】　　"作为一首婉约词，这首《青玉案》与北宋婉约派大作家晏殊和柳永相比，在艺术成就上毫不逊色。词作从极力渲染元宵节绚丽多彩的热闹场面入手，反衬出一个孤高淡泊、超群拔俗、不同于金翠脂粉的女性形象，寄托着作者政治失意后，不愿与世俗同流合污的孤高品格。词从开头起“东风夜放花千树”，就极力渲染元宵佳节的热闹景象：满城灯火，满街游人，火树银花，通宵歌舞。然而作者的意图不在写景，而是为了反衬“灯火阑珊处”的那个人的与众不同。本词描绘出无宵佳节通宵灯火的热闹场景，梁启超谓“自怜幽独，伤心人别有怀抱。”认为本词有寄托，可谓知音。上片与元夕之夜灯火辉煌，游人如云的热闹场面，下片写不幕荣华，甘守寂寞的一位美人形象。美人形象便是寄托着作者理想人格的化身。众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在，灯火阑珊处。王国维把这种境界称之为成大事业者，大学问者的第三种境界，确是大学问者的真知灼见。　　【鉴赏】　　古代词人写上元灯节的词，不计其数，辛弃疾的这一首，却没有人认为可有可无，因此也可以称作是豪杰了。然而究其实际，上阕除了渲染一片热闹的盛况外，并无什么独特之处。作者把火树写成与固定的灯彩，把“星雨”写成流动的烟火。若说好，就好在想象：东风还未催开百花，却先吹放了元宵节的火树银花。它不但吹开地上的灯花，而且还从天上吹落了如雨的彩星——燃放的烟火，先冲上云霄，而后自空中而落，好似陨星雨。然后写车马、鼓乐、灯月交辉的人间仙境——“玉壶”，写那民间艺人们载歌载舞、鱼龙漫衍的“社火”百戏，极为繁华热闹，令人目不暇接。其间的“宝”也，“雕”也“凤”也，“玉”也，种种丽字，只是为了给那灯宵的气氛来传神来写境，大概那境界本非笔墨所能传写，幸亏还有这些美好的字眼，聊为助意而已。 　　阕，专门写人。作者先从头上写起：这些游女们，一个个雾鬓云鬟，戴满了元宵特有的闹蛾儿、雪柳，这些盛装的游女们，行走过程中不停地说笑，在她们走后，只有衣香还在暗中飘散。这些丽者，都非作者意中关切之人，在百千群中只寻找一个——却总是踪影难觅，已经是没有什么希望了。……忽然，眼睛一亮，在那一角残灯旁边，分明看见了，是她！是她！没有错，她原来在这冷落的地方，还未归去，似有所待！发现那人的一瞬间，是人生精神的凝结和升华，是悲喜莫名的感激铭篆，词人竟有如此本领，竟把它变成了笔痕墨影，永志弗灭！—读到末幅煞拍，才恍然大悟：那上阕的灯、月、烟火、笙笛、社舞、交织成的元夕欢腾，那下阕的惹人眼花缭乱的一队队的丽人群女，原来都只是为了那一个意中之人而设，而且，倘若无此人，那一切又有什么意义与趣味呢！ 　　此词原不可讲，一讲便成画蛇，破坏了那万金无价的人生幸福而又辛酸一瞬的美好境界。然而画蛇既成，还须添足：学文者莫忘留意，上阕临末，已出“一夜”二字，这是何故？盖早已为寻他千百度说明了多少时光的苦心痴意，所以到了下阕而出“灯火阑珊”，方才前后呼应，笔墨之细，文心之苦，至矣尽矣。可叹世之评者动辄谓稼轩“豪放”，“豪放”，好像将他看作一个粗人壮士之流，岂不是贻误学人吗？ 　　王国维《人间词话》曾举此词，以为人之成大事业者，必皆经历三个境界，而稼轩此词的境界为第三即终最高境界。此特借词喻事，与文学赏析并无交涉，王先生早已先自表明，吾人在此无劳纠葛。 　　从词调来讲，《青玉案》十分别致，它原是双调，上下阕相同，只是上阕第二句变成三字一断的叠句，跌宕生姿。下阕则无此断叠，一片三个七字排句，可排比，可变幻，随词人的心意，但排句之势是一气呵成的，单单等到排比完了，才逼出煞拍的警策句。 　　王国维在《人间词话》说：“古今之成大事业、大学问者，必经过三种之境界：‘昨夜西风凋碧树。独上高楼，望尽天涯路"。此第一境也。‘衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。"此第二境也。‘众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在，灯火阑珊处"。此第三境也。” 　　“昨夜西风凋碧树。独上高楼，望尽天涯路”，这词句出晏殊的《蝶恋花》，“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。”这引用的是北宋柳永《蝶恋花》最后两句词,：“众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在，灯火阑珊处。”是引用南宋辛弃疾《青玉案》词中的最后四句。　　作为三大境界之一，他很好的表现出了自己的独特之处，让人叹为观止。　　 评解二　　　　　　【评解】 　　此词极力渲染元宵节观灯的盛况。先写灯火辉煌、歌舞腾欢的热闹场面。花千树， 　　星如雨，玉壶转，鱼龙舞。满城张灯结彩，盛况空前。接着即写游人车马彻夜游赏的欢 　　乐景象。观灯的人有的乘坐香车宝马而来，也有头插蛾儿、雪柳的女子结伴而来。在倾 　　城狂欢之中，词人却置意于观灯之夜，与意中人密约会晤，久望不至，猛见那人却在 　　“灯火阑珊处”。结尾四句，借“那人”的孤高自赏，表明作者不肯同流合污的高洁品 　　格。全词构思新颖，语言工巧，曲折含蓄，余味不尽。 　　【集评】 　　彭孙遹《金粟词话》：稼轩“蓦然回首，那人却在灯火阑珊处。”秦、周之佳境也。 　　谭献《谭评词辨》：稼轩心胸发其才气，改之而下则扩。起二句赋色瑰异，收处和 　　婉。 　　王国维《人间词话》：古今成大事业、大学问者，必经过三种境界： 　　“昨夜西风凋玉树，独上高楼，望尽天涯路。”此第一境也。“衣带渐宽终不悔， 　　为伊消得人憔悴。”此第二境也。“众里寻他千百度，回头蓦见，那人正在，灯火阑珊 　　处。”此第三境也。此等语皆非大词人不能道，然遽以此意解释诸词，恐晏、欧诸公所 　　不许也。 　　《唐宋词选析》人们称赞辛弃疾的豪放沉郁的词作，也赞美他婉约含蓄的词作，这 　　首《青玉案》词就是这后一方面的代表作之一，历来多有美评。它的好，在于创造出了 　　一种境界。

一、加强基层党风廉政建设，必须认清形势、找准症结，将党风廉政建设作为崇高使命党风廉政建设对于基层党员干部是“一票否决”的工作。作为与群众距离最近的镇村党员干部，一旦作风不正、滋生腐败，即使工作再优秀、成绩再突出，也抵消不了作风和腐败问题带来恶果，最终得到的将是群众威信的降低、领导评价的降低、政治前途的渺茫，甚至是党纪国法的制裁。因此，必须高度重视党风廉政建设对于基层党员干部的重要意义。特别是随着京沪高铁滕州东站在东沙河镇境内建成运营，市委、市政府已将我镇列为“集金融、商贸、文教、居住于一体的全新功能性高铁新区”，新的发展形势也对党风廉政建设提出了新的要求：一是党风廉政建设的标准更高。随着高铁新区建设的逐步深入，对于东沙河镇的定位将由原来的“近郊农业型乡镇”转变为“全新功能性高铁新区”，这也带动了包括党风廉政建设等各项工作标准的提高，需要我们采取有效措施，让党风廉政建设的内容更丰富、标准更严格、形式更多样、效果更明显；二是党风廉政建设的难度更大。伴随经济社会快速发展的同时，各种社会矛盾也集中凸显，稍有疏忽，小问题就会造成大影响。特别是腐败问题，更加容易激发民愤，影响党和群众的血肉联系，需要引起重视；三是党风廉政建设的责任更大。建设高铁新区不仅是东沙河镇的大事，也是全市经济社会发展进程中的大事，各界高度关注，群众充满期盼，作为镇党委更应该抓好党风廉政建设，为高铁新区建设提供坚强有力的党员干部队伍保障。但是，从目前镇村党员干部队伍的现状来看，极个别党员干部还存在着“邪、懒、散、浮、软、混”的问题，风气不正、为政不廉的现象还未得到彻底根除，需要我们高度重视，找准症结，对症下药，切实营造风清气正的外部环境。二、加强基层党风廉政建设，必须更新观念、与时俱进，将思想政治建设作为基础保证加强党员干部的思想政治建设是基层党风廉政建设的前提。导致一些干部腐败的重要原因就是这些人思想上首先出现了滑坡，防腐拒变的思想大堤有了松动，给贿赂者可乘之机，终在腐败的泥潭中越陷越深，变得不能自拔。我们现在要加强党风廉政建设，也必须要从思想建设入手，通过教育引导、建立机制等办法，引导干部在思想上“常念民之冷暖，常思国之兴衰，常想党之安危”，远离“贪图享乐、腐化堕落、纸醉金迷”的不良恶习，让思想信念经得起实践考验。为适应高铁新区建设的新形势，打造信念坚定的党员干部队伍，我们围绕思想政治建设，下大气力，重抓成效，取得了一定成绩。一是发挥好表率作用，开展党委理论学习中心组活动。俗话说：“火车跑得快，全靠车头带”。要将思想教育在全镇引向深入，抓好领导干部的学习是关键。为此，我们积极开展党委理论学习中心组活动，实行“三个一”的学习制度，即每周进行一次专题学习、每月进行一次总结讨论、每季每名领导干部至少读一本书，有效调动了领导干部主动学习的积极性。作为党委书记，在抓好自身学习的同时，经常突击抽查班子成员的学习情况以及读书内容，通过学习这种形式，进一步增强干部学习的紧迫感，提升干部思想境界，自觉远离不良的工作作风和生活陋习。二是发挥好平台作用，开展学习型党组织创建活动。农村基层是开展党风廉政建设的重要环节。可能在许多人中，村官的权力不大，腐败的机会相对较少。但殊不知发生在身边的腐败才是最可怕的，一名村官的腐败行为可能比一名高官对老百姓造成的冲击还要大。为此，坚持把学习作为基层党组织开展组织生活的重要内容，为农村党员干部购置学习书籍，要求帮包领导和总支书记每月至少要参加两次农村党员干部学习活动，让每名农村党员干部绷紧思想学习的弦，在思想上提高防腐拒变的能力。三是发挥好典型作用，营造学比赶超的良好氛围。先进典型是促进干部提升思想境界的标杆，特别是在干部身边发现先进、树立典型，更加具有现身说法的效果，增强广大党员干部学习先进、赶超先进的自觉性和主动性。我们结合自身实际，利用经济工作会和七一表彰大会的时机，对全镇涌现出来的先进基层党组织和先进党员干部进行了隆重表彰奖励，让有为者有位，为广大党员干部学比赶超树立了标杆，党员干部在思想上受到了有效教育，防腐拒变的信念也更加坚定。三、加强基层党风廉政建设，必须培强作风、带好队伍，将调优干部形象作为重要目标党员干部作风建设是党风廉政建设的关键环节。抓好作风建设，第一，须认清作风建设的重要性和必要性。从重要性来看：作风建设是党员干部素质的反映；作风建设党员干部总体形象、个人形象的综合体现；作风建设是机关效能的标志；作风建设是一个单位工作有序运转的保证。从必要性来看：作风建设是密切党员群众关系的迫切需要；是树立部门良好形象的现实需要；是推动工作的直接需要；是形成良好家风、促进子女成长成才的自我需要。第二，须分清作风的好与坏。找准问题是解决问题的关键。从实际情况看，目前少数党员干部还存在着六种不良风气，即：“邪”思想扭曲，心理阴暗，对他人工作不支持、不维护、瞎捣乱；“懒”思想上懒得动脑，工作上懒得行动；“散”自律意识差，反而对别人评头论足，缺乏团队意识；“浮”遇事浅尝辄止，作风浮漂浮夸；“软”缺乏敢于担当的勇气和攻坚克难的锐气；“混”对自己缺乏准确定位，工作上只求过的去，不求过得硬。这些现象虽然只是个别情况，但影响恶劣，需要高度重视，认真对待。看清问题的同时，我们也需要看清目标，知道什么是应该具备的作风。我认为主要有八个方面。即：谦虚诚恳、勤奋好学的作风；敬业爱岗、服务人民的作风；负责用心、攻坚克难的作风；令行禁止、高效扎实的作风，思路开阔、勇于创新的作风；艰苦奋斗、求真重效的作风；严格要求、清正廉洁的作风和言行一致、生活正派的作风。如果能真正具备上述八个方面作风，我们强化党风廉政建设的目标也水到渠成。第三，须逐步养成良好作风。一是以“诚信心、责任心、知耻心”三心养成为基础，培养提升境界的能力，增强自己的内秀感；二是以“合心、合力、合作”三合意识为要求，培养和谐关系的能力，增强自己的合群感；三是以“正义、正派、公正”三正行为为准则，培养主持公道的能力，增强自己的君子感；四是以“思考能力、表达能力、执行能力”三力提高为重点，培养成事的能力，增强自己的成就感；五是以“守章、守纪、守法”三守为底线，培养遵纪守法的能力，增强自己的规矩感；六是以“恒志、恒心、恒久”三恒建立为榜样，培养持之以恒的能力，增强自己的认同感。为加强镇村党员干部作风建设，我们坚持以“坚持三心教育、发扬四爱精神、提高三种能力”为主线，开展镇村干部作风建设、“弘扬四爱精神、建设高铁新区”演讲比赛、《农村基层干部廉洁履职若干规定》考试和“爱我镇、我献策”征文比赛等活动，引导党员干部树立“合心合作合力的团结形象、实在实际实干的务实形象、勤政廉政公正的正派形象、善谋能做敢担当的能人形象、自重自省自励的严谨形象和爱民为民富民的公仆形象”等六中形象，促使党员始终保持锐意进取、奋发有为的精神状态，自觉抵御各种诱惑，筑牢防腐拒变防线。四、加强基层党风廉政建设，必须完善制度、夯实基础，将落实党风廉政建设责任制作为有效途径科学有效的制度是抓好基层党风廉政建设的基础。党风廉政建设作为一项常年抓、抓常年的系统工程，特别要把制度建设作为重要抓手，认真落实党风廉政建设责任制，逐步促进党风廉政建设常态化、长效化。今年以来，我们围绕党风廉政制度建设，坚持反腐倡廉建设更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设的总体要求，始终紧抓不放，取得了新的成效。一是以完善惩防体系为抓手，开辟反腐倡廉的新途径。按照惩防体系基本制度的要求，进一步细化分解工作任务，明确每项工作的牵头领导、配合单位和责任人员，加强沟通联系，定期交流情况，研究问题，形成目标统一、信息共享、运转顺畅的协调机制，做到上下联动，部门配合，齐抓共管。二是以落实党风廉政建设责任制为龙头,推动反腐倡廉的新发展。坚持将落实党风廉政建设责任制作为纪检监察工作的重要任务，召开党风廉政建设工作会议，对党风廉政建设和政风建设工作进行了具体部署。会上，与各分管领导、部门、办事处和村的负责同志签订了《党风廉政建设目标责任书》，层层制定了《党风廉政和政风建设任务分解表》，明确了党风廉政和政风建设各项任务的工作标准、完成时限、保障措施和监督主体，形成了目标具体、职责明确、上下贯通、左右协调、环环相扣的责任体系。在责任制执行中，实行全方位和全过程动态管理，加强监督检查，有力促进了党风廉政建设责任制的全面落实。三是以加强领导落实责任为根本，构建反腐倡廉的新机制。完善领导机制，形成党委统一领导，“一把手”负总责，分管领导具体抓，班子成员齐抓共管，职能部门各负其责，纪检监察组织协调，依靠群众支持和社会监督的领导体制和工作机制。我们把反腐倡廉工作摆上重要位置，列为全镇工作的重点任务，支持纪检监察部门发挥作用、履行职责，经常听取汇报，提出指导性意见。班子各成员和各职能部门按照党风廉政建设和政风建设责任书的要求，切实担负起各自的责任，并将其贯穿落实到各自工作中去。进一步加强对纪检监察工作的领导，在人力、物力、财力上予以保障，以行动来支持纪检监察部门全面履行职责。四是以有效执行制度为关键，争取反腐倡廉的新成效。再好的制度只有得到了有效落实才是真正管用的制度。为此，我们着眼机关部门，制定《镇工作规范》和《镇村干部行为规范三字经》卡片；着眼农村基层，组织多部门建立协调监管机制，统筹抓好对村级班子在执行四议两公开、三会一课、一事一议、民主评议、党务政务及财务公开等制度方面的监管，实现村级工作规范运转，从农村基层消除容易滋生腐败的各种不规范现象，得到了群众的拥护和支持。

基层分局长是税务部门的兵头将尾，官衔不大，但所处岗位却至关重要，是一个单位的桥梁和纽带，既是税收基层工作的指挥员，又是落实上级指示的战斗员,是领导决策得以有效实施的中坚力量和重要保证，作为税收工作最具体、最直接的组织者和实施者的分局长权责兼具，位置险要，如何更加准确地把握经济税收形势，按照上级部署迅速做出反映，把排头兵的作用发挥好，个人认为要着力做到以下几点： 一是科学定位，提高大局认知能力。中层干部上接单位领导，下连一般群众，处于承上启下的位置。不断提高分析形势、把握大局、服务大局的能力，是一个基层分局长应具备的基本素质要求。一方面要摆正位置，严防越位。另一方面对结合部和交叉的工作，要通盘考虑、周密筹划、搞好合作、加强协调，不能事不关己，高高挂起，要树立一盘棋的思想，对全局工作都有无可推卸的责任，都应全力关心。 二是加强学习，提高工作水平。税收工作要求税务干部必须具备较高的政治素质和业务素质，而作为基层税务分局长，更要在加强学习，提高个人综合素质上下功夫，努力适应税收工作需要。一是要加强政治理论学习，时刻保持政治上的坚定性，明确政治方向，学会用理论分析处理问题，提高政治鉴别力和敏锐性，在大是大非面前做到头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定。要加强世界观改造和党性锻炼，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义理想信念，提高抵御各种不良思想侵袭的能力。二是要加强业务知识的学习。业务知识是税务干部的看家本领，基层分局长要自觉带头学习好，只有自己学会弄懂了，才能带领全局干部认真执行国家税收政策，严格做到有税尽收，无税禁收，使全分局人员成为政治强、业务精、作风硬的战斗集体；才能更好地服务于纳税人，使纳税人缴明白税、放心税，从而赢得纳税人的支持和理解。三是要加强对上级要求和指示的学习。要结合本单位的实际，完整准确地理解和把握上级精神，真正把上级精神吃准吃透，用以指导税收工作实践。四是要加强多学科、多领域的学习。要充分利用网络、电视、报纸报刊等媒介，开阔视野，主动学习新知识，掌握新技能，全面提升自身综合素质，努力将个人塑造成为能适应不同工作需要的复合型人才。 三是要树立管人理事的理念。带好队、收好税是税务工作的总目标，作为一名基层税务分局长，带好队与收好税同样重要。收好税是中心，带好队是保障，依法组织税收收入要求税务队伍有过硬的思想素质和业务能力，因此，二者都不能放松。分局长是基层税务分局的队长和带领者，能否带好这个团队，分局长起关键作用：一是分局长要从自身做起，从严要求自己。在工作中正确处理个人利益与他人、集体、党和国家利益的关系；要有强烈的事业心和责任感，有拼搏竞争的自强精神、开拓创新的进取精神和搞好本职工作的务实精神；要自觉学习政治理论和业务知识，具备较扎实的专业理论知识和实际工作经验；要注意培养自己的组织协调能力，能够对自己所从事的工作预先做出正确的推测、估计和判断，制定出符合工作实际的工作意见和计划，能够动员、协调、调动各方面的力量，共同做好各项工作；要树立正确的人生观，公正廉洁，襟怀坦白，谦虚谨慎，以诚待人；要有担负起繁重的领导职责，身先士卒，带领群众去克服困难，完成任务的自信心和决心。二是要充分发挥好副职的作用。坚持民主集中制，以民主集中制作为班子团结的基础。在班子中坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，充分发挥副职在自己分管的工作中是主角的主动性和创造性，不揽功，不诿过，相互尊重，紧密合作。三是要坚持以人为本，充分调动全体干部职工的积极性。分局的工作靠分局的领导班子带领分局全体税务人员调动每一个人的积极性，依靠集体的力量，共同努力才能完成。要坚持以人为本的用人观，坚持工作依靠群众、工作为了群众、工作的成绩归功于群众；要关心群众生活，与群众同甘共苦；要合理调配人力资源，发挥好每一个人的聪明才干，从而充分调动起分局全体税务工作人员的积极性和创造性。我想如果能做到这几点，每一个干部职工都会拥护你，都会愿意和你一起克服困难，做好工作。 四是树立规范管理的观念。规范管理是落实依法治税的基础，明职责，抓落实，是确保税务管理行为严格有序、优质高效和队伍稳定的保障。基层税务分局处于执法的第一线，是执法权力比较集中的部门，征管工作，千头万绪，上头千条线，下面一根针，作为基层分局长，如何在繁杂的工作中理出头绪，最大限度地调动人员的工作积极性、主动性和创造性，确保上级下达的各项工作任务得到彻底的落实，这在目前大部分分局普遍存在着人员少、管户多、辖区面积大的客观现实困难情况下的确是个不容回避的难题。这里，要把握好以下几点：首先，要明确每个税干的岗位职责，要针对税干的工作特点和能力状况，合理界定岗位职责；其次，要将各项工作任务细化分解，落实到人头，到月份，到税种，到税源，使人人肩上有担挑，增强税干的工作紧迫感和压力感；第三，要抓住关键，总揽全局，对待工作要学会十个指头弹钢琴，分清工作的轻重缓急，统筹兼顾。日常工作要长计划、短安排、重落实、多督促、细检查、勤总结，遇事要向领导多请示、多汇报；第四，要严考核，奖勤罚懒，奖优罚劣，力避在单位形成干好干坏一个样、干与不干一个样的不良局面。 五是敢为人先，以创新理念引导人。基层分局处在税收征管的第一线，面对飞速发展的时代，知识经济、市场体系、全球信息化、网络时代给我们带来巨大的冲击，也对税收征管手段、征管模式等各方面不断提出新的挑战和新的要求。作为一名分局长，一是要勇立潮头，善于创新。要体现时代特征，改革和超越过去凭经验收税，凭经验管理的传统方法，在创新上狠下功夫，不断适应新的形势发展的需要，增强工作的系统性、预见性和创造性。二是要突出重点，敢为人先。要善于抓住中心，把握一个时期、一个阶段工作的大趋势，对自己所从事工作的发展情况超前思维、超前决策。工作上要善于打老牌出新招。在方向对、情况明的基础上，把上级精神和本局情况有机结合起来，制定出切实可行的工作思路。三是要常怀远虑、居安思危。看到本单位发展中存在的矛盾和问题，未雨绸缪，做事前诸葛亮。四是要勤于思考，善于总结。基层分局长只有不断研究、思考当前税收工作遇到的新情况、新问题以及解决问题的办法和措施，及时总结经验教训，以便对今后一个时期的工作予以考虑，进行预测，适时增添新的举措，才能推动工作不断迈上新台阶。 六是善协调，促工作。税收工作政策性强，涉及面广，需要方方面面的大力支持和协作，这就要求基层分局长应注意摆正自己的位置，摒弃地税是省级垂直部门高人一头的思想观念，主动协调各方关系，大力营造一个全社会理解地税、关心地税、支持地税的良好局面。一是要搞好与地方党委政府的协调，经常汇报工作，对地方党委政府交办的工作，及时安排，积极落实，在地方党政领导心目中提升税务分局的地位。二是要搞好与相关单位的协作，加强联系，相互尊重，相互依赖，密切配合，通力合作，为税收工作创造良好的外围环境。三是要搞好征纳关系的协调，决不能动辄以管理者的身份粗暴僵化征纳关系，要切实树立纳税服务意识，不折不扣地贯彻执行各项税收优惠政策，引导、支持纳税人发展生产，改善经营，诚信纳税。四是要搞好与上级领导和相关科室的协调。对上级领导在感情上要公平一致，不能亲此疏彼、阳奉阴违、谄媚取宠，坚持多请示、多汇报工作，按时保质保量完成领导交办的各项工作。对各科室的业务工作，要积极做好配合，特别要注意加强与兄弟分局的联系，经常进行工作交流，了解各分局工作动态，寻找自身工作差距，制定切实工作措施，力促整体工作上台阶。 七是树立廉洁自律的观念。坚持廉洁从政是国家机关工作人员铁的纪律。基层税务分局长肩负着带领基层一班人的重任，在工作中一定要保持高度的政治责任感，在廉政的问题上常敲警钟。要坚持两手抓、两手都要硬的方针，担负起基层分局党风廉政建设第一责任人的重任，切实把队伍带好。为此，分局长要努力做好表率：一要做廉洁自律的表率，严格遵守各项廉政纪律，做廉洁为税的带头人；二要做遵守法纪的表率，自觉遵守国家法律、法规和税收工作制度；三要做爱岗敬业的表率，有高度的事业心和责任感；四要做坚持原则的表率，严格执行国家的法律法规，坚决查处各种偷、骗税行为；五要做艰苦奋斗的表率，坚持艰苦创业、勤俭办事的优良作风。把自己的言行管住管好。 八是戒空谈，重实干。分局长既是一名指挥员，又是一名战斗员。税务干部的天职就是收税。作为一局之长，决不能一味地坐而论道，寻找客观理由，强调各种困难，为完不成任务作这样或那样的辩解，而只能是俯下身子，同全局人员一道，冷静分析税(费)源情况，挖掘潜力，制定方案，采取措施，既在工作当中做好指挥员，又在具体征管中当好战斗员，以务实的工作作风，同税干深入征管一线，埋头苦干。唯有这样，才能把上级赋予的工作任务完成好。

这个感觉很专业的问法，个人认为就是利用网络资源提供服务赚取服务费的。

1、廉洁能聚人，律己能服人，身正能引人，无私能感人。 2、防腐岂论官位大小，反贪不分职务高低。 3、只有无私的心弦，才能奏出廉政的乐曲，只有懂得生活的人，才会廉洁自律的工作。 4、位不在高，廉洁则名；权不在大，唯公则灵。 5、一心为民，两袖清风，****，四季奉献，五毒不染，六亲不偏，七情淡泊，八荣八耻，九鼎承诺，十分廉洁。 6、以谨慎之心对待权力，以淡泊之心对待名利，以警惕之心对待**。 7、时间是链子，清廉是珠子，用链子穿上珠子，挂在胸前就可以开心一辈子；幸福是石子，腐败是沙子，用筛子筛掉沙子，留下石子就能走运一辈子。 8、勤勉学习多充电，不贪私利多奉献；勤政廉政为师生，服务一流永向前。 9、鼓足干劲，力争上游；下定决心，不懈追求；伟大复兴，团结奋斗；廉洁奉公，才会拥有。 10、祸患积于忽微，智勇困于所溺。 11、树清廉风气人人争先，创文明站所个个一流。 12、企业是船，你我是帆；勤廉守护，乘风破浪。 13、反腐务必先己后人，倡廉还须协力同心。 14、财政干部要像一棵挺立的大树：根深、干直、枝壮、叶茂。 15、纵贪欲如落水，不用吹灰之力，终成灭顶之灾；保清廉似上山，定需步步用力，方能攀上巅峰。 16、为人要正直，为官要正气，作风要正派。 17、法律使入规矩，道德使入规范。 18、相识满天下，也有陌生人，会当公仆者，善待老百姓。 19、贪污受贿，灯红酒绿苦夜短；镣铐叮当，铁窗牢狱恨天长。 20、两袖清风心地安然何有敲门之惊，一身正气胸怀坦荡自无指脊之虑。 21、从俭入奢难，从奢入俭难。勤俭建国家，永久是真言。 22、反腐倡廉树正气，以民为本建广厦。 23、思想时刻不放松，警钟长呜记心中，廉洁奉公为人民，执法公正树新风。 24、依法征税，勤政廉政不只是领导的事也不仅是哪几个**的事，它需要我们全体税务人员身体力行，严格遵守。 25、不为官位而争，不为财色而诱，不为得失而虑，不为生死而忧，不为权势而惧，不为非分而求。 26、做官要为民，为钱莫做官。 27、为官清正廉洁当视名利淡如水。 28、教书，点击学生智慧的键盘；育人，启迪学生美好的心灵。 29、铭记“生命线”，分清“是非线”；修筑“防腐线”，不踩“高压线”。 30、清廉切莫贪，行也安然，睡也安然，背后无人戳指尖；民赋权力压双肩，风雨要担，危难要担，鞠躬尽瘁心也甘。 31、要立志做大事，不可立志做大官。 32、保持零距离，对待问题要多商议。 33、抗的住**得平安，耐的住寂寞修品行，守得住清贫福自来。 34、从政不忘百姓掌权不忘廉政；做事不忘公平为人不忘自重。 35、绊人的脚不在高，腐-败的事不在校。 36、失去监督的权力，就像无舵的航船；失去节制的私欲，就像决堤的洪水。 37、仰不愧天，俯不愧地，内不愧心。 38、我们共产党人好比种子，人民好比土地，我们到了一个地方，就要同那里的人民结合起来，在人民中间生根、开花、结果。 39、金竹千年不变节，云松万年不弯腰。 40、不准要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员。 41、勤奋做事尽员工之责，清白做人守党员之本。 42、闲时静心思己过，他日清正无是非。 43、倡导廉政新风，创造美好家园。 44、清正廉洁官本份，执政为民党根基。 45、公正清廉心无愧，光明磊落梦不惊。 46、勤政从一言一行做起，廉洁从一分一厘拒之。 47、口渴时觉得能喝下整个大海，这叫贪念；真喝时只喝下属于自己的一杯清水，这叫自律。能划清贪念与自律的界线，就达到了廉的境界。 48、少说空话，多做工作，扎扎实实，埋头苦干。一身正气，不贪不占，两袖清风，无悔无怨。 49、为政重在廉，做人重在诫，说话重在信，办事重在实。 50、廉洁的人，一生光明磊落；腐败的人，一生心绪不宁。 51、以权交友权倾则情绝；以利交友利尽则人散。 52、当政之要在于兴一方，为政之要在于敢创新，治政之道在于求民安，施政之本在于洁自身。 53、不准在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平。 54、成功皆在奋斗上，败事多为得意时。 55、大量容人，小心处事；正身率物，屈己为群。克己当严，微也足戒；行善必果，微也足道。 56、办事如秤，面面有准星；为人似竹，段段是骨节。 57、廉洁从政流芳百世，贪污受贿死路一条。 58、树正气、讲团结、求发展。 59、为官戒不清掌权戒不廉；办事戒不公做人戒不俭。 60、廉者坦荡荡，贪者常戚戚。 61、不为名所累，勤奋耕耘；不为利为动，乐于奉献。 62、远行从近步开始，大事从小事做起。 63、净化赛风，严明赛纪；依法执裁，公平竞赛。 64、廉洁奉公公平公正方显公仆本色；执政为民民情民生应是为政所系。 65、芝兰生于深林，不以无人而不芳；君子修其道德，不为钱财而改节。 66、贪似火无制则燎原；欲如水不遏必滔天。 67、国家栋梁的你，家庭脊梁的你，请为国为家，清白做人，轻松为官。 68、如果你失去了金钱，则失之甚少；如果你失去了自由，就失去了一切。 69、为官清廉能赢万人景仰，勤政廉政能博万人爱戴。 70、立身不忘做人之本，为官不移公仆之志，用权不谋一己之本，处事不循庸俗之情。 71、克服“衙门作风”，力倡雷厉风行。 72、廉洁自律爱生命，放纵欲望毁终生。 73、大力弘扬廉政文化，携手共建和谐文明。 74、人生最大的财富不是腰缠万贯，也不是拥有国姿天香，而是拥有一个身心健康的体魄。 75、常思贪欲至害，常弃非分之想，常怀律己之心，常修从政之德。 76、怀律己之心，修从政之德。 77、贤内助兴夫兴国荫及后代；贪内助害夫害国殃及子孙。 78、新官上任要“四洗”：一要多洗头，清醒头脑明方向；二要多洗脚，站稳脚跟身子正；三要多洗手，遇到**手不痒；四要多洗身，洁身自好为人民。 79、为民、务实、勤奋、清廉。 80、讲党性，比奉献，树形象，促发展。 81、以清廉为尺，量正气之节；以诚实为称，衡公平之心；守法规，树浩然正气；谋新举，创辉煌之业。 82、廉则吏不敢慢，公则民不敢欺，公生明，廉生威，诚生信，勤生效。 83、交友信义为先，从政勤廉为本。

1、保持心态良好首先要明白一点，不论你多努力，也不可能取悦所有的客户。有些人天生就是无法被取悦的。遇见蛮不讲理的顾客，保持心态良好，不要激怒对方就可以了。2、提高工作热情无论做任何工作，首先要有热情。如果你发自内心的热爱这份工作，那么即使你技巧有欠缺，别人也会被感动。而且你每天会自发的进步。3、不带入情绪每个人都有自己的情绪，因为服务类行业是要面对顾客的，如果你把负面情绪带入工作，很可能会感染顾客，使之也情绪低落。要区分好工作和生活。4、顾客至上要把顾客的利益放到第一位，全心全意为顾客服务，站在顾客的角度考虑问题，这样会发现很多需要改进的地方，顾客也会觉得服务越来越好。5、提高核心竞争力说到底光有服务是不行的，自己的核心竞争力也要跟上。只有产品好了，相应的服务才会锦上添花。努力提升业务能力是王道。

学习了

下面就新闻消息的播报提出一些要求和注意事项。1、消息应该理解为在最短的时间里、用最简洁的语言、用最快的速度把真实的事情传播出去。因此它要求：（1） 准确无误―――时间、地点、人物、事件、原因、结果都不许出现事实上的差错，只有认真才能准确。（2） 层次清楚―――一般消息都是由导语、主体、结尾构成的，层次之间要留出停顿的时间，以避免播成一片。（3） 节奏明快―――什么样的稿子就有什么样的形式，播的是新闻，就得像新闻。节奏不完全是快慢的问题，但它有快慢的问题，句子与句子之间紧凑，句段之间要明白晓畅。（4） 朴实大气―――以第三人称叙述事件，没有任何夸张、渲染。正确传达，看接面陈。举手投足、言谈举止让考官看到的是一种内心的真实流露。2、新闻播报不是念稿子，字里行间渗透着播者对新闻的理解，播报就是把这种理解、感受真切地传达给受众。因此还要注意：（1） 播稿过程也是传达过程，把一件刚刚发生的事播报出去，播音者要有新鲜感，除了在备稿过程中找到新鲜点之外，播报时要有精气神，还要使这精气神分寸得当。明快晓畅的语流，加上热情洋溢的状态，足以让考官另眼看待。（2） 消息要在最短的时间里让听的人知道，句与句的衔接在清楚的基础上要紧密，因此要格式正确、轻重恰当、逻辑严密、不涩不粘、不浓不淡、语势平稳。在播稿过程中，语流要紧凑，以避免散乱。最容易出现的问题就是“一个劲儿”，　不紧不慢，无理解，不经心，缺少变化。（3） 新闻稿件播读或播报，有的叫朗读新闻稿件，其实是一个意思。无论干什么事都得像那么回事，所以播报新闻得像播报新闻的样子。播报的榜样就是中央电视台的《新闻联播》、整点新闻以及各级电视台的新闻播报节目。切忌“说新闻”，使它变得拉杂、拖沓，不像新闻的样子。新闻的六要素是5个“W”和1个“H”,　即Who ,What ,When ,Where ,Why和How；即：时间、地点、人物、事件的起因、经过、结果。新闻组成：标题、导语、主体、背景、结语。 特点：真实具体、反应迅速、观点明确、语言简洁。

设计专业人员 工作总结 范文参考 　　转眼间，我们已经完成了设计专业的各项工作，应该对这一年来的努力进行总结。我为大家准备了设计专业人员工作总结范文参考，仅供参考，欢迎大家阅读。　　设计专业人员工作总结范文参考一 　　紧张、繁忙的20xx年已经过去，在公司领导的正确领导下，在公司其他各部门的大力支持下，设计部较好的完成了各项工作，取得了一定的成绩，但也存在一些不足，下面是设计部一年来的设计总结。 　　一、取得的成绩 　　通过对桩基间距适当加大、主楼筏板封边构造做法修改、排烟道洞口加强钢筋直径减小、后浇带加强钢筋取消、剪力墙竖向钢筋插入筏板的长度减小、地下室外墙暗梁取消等方面优化，至少节约工程成本xx万元。通过供暖多方案对比、管线材料优化，降低建安成本。对xx项目方案进行调整，减少人防面积、地上停车位调整数量，达到降低建安成本提高环境质量的目的。采取多种措施，克服人员不足问题，推进设计按照计划进行。形成良好的工作氛围和沟通机制。 　　二、存在的问题 　　1、图纸审查不精细：发现图纸中存在的问题不及时。方案设计中存在问题较多，给报批、报建工作带来困难。设计变更审查不细致。 　　2、计划执行性不足：xx设计完成时间有一定的滞后。 　　3、设计部技术管理人员缺失：公司正致力于城市综合体项目的开发，特别是xx的开发建设，需要我们公司必须有强大的管理团队为项目的顺利进行作支撑，而目前设计部人员严重不足，缺少强电设计师、弱电设计师、景观设计师、装饰设计师，使设计部实现精细化管理的目标难以实现。 　　三、明年工作思路及措施 　　1、图纸质量的好与坏，关系到公司开发节奏的快与慢，关系到成本能否降低，关系到工程是否顺利，关系到业主是否接受我们的产品，关系到公司品牌的建立与维护等等。因此下一年设计部将树立质量第一的信念，把握好事前控制关，在设计院出正式结果前，做好审查工作，减少差错率。在满足质量要求的前提下，抓好计划管理，通过计划细分，多督促，多审查等措施，避免设计计划延期。 　　2、项目开发不是某一个部门能独立完成的，而是由各个部门统一协作，共同努力的结果。设计部只有尽力服务于其他部门，才能有力推动公司及本部门的工作。帮助别人，就是帮助自己。唯有创新，才能在竞争中脱颖而出，才能赢得市场。我们不能满足于现有的、常规的产品模式，要取得突破，就必须下功夫，不怕麻烦、反复。创新力的提高有赖于不断的学习、实践及宽广的视野。不断的学习，才能不断的更新自己，不断的`提高自己。设计部将在下一年形成良好的学习氛围，力求打造成自动自发的学习型团队，加强内部交流，以求共同提高。 　　3、通过专家库的建立，充分利用外部优质资源，使我们的开发产品更科学、合理。设计优化是设计部重要工作之一，设计优化工作做的是否到位，关系到公司的成本目标能否实现，关系到开发产品是否让业主满意，关系到设计是否合理。设计优化是设计部所有管理人员的责任，因此设计优化必须贯彻设计管理工作始终，是检验我们工作成果的重要尺度之一。通过不断学习、实践，在工作中培养、提高设计优化能力。 　　四、合理化建议 　　1、部门间增加沟通平台及机会：通过沟通平台的建立，使公司内部员工彼此更加了解、更加信任，工作沟通起来将更为主动、快捷、顺畅。 　　2、组织沟通技巧的培训。工作过程、结果出现偏差，达不到自己希望的结果，往往归结于沟通不彻底，没有把自己的意思传达给对方，造成对方理解有误或对方认为已经明白对方的意图和要求。沟通方式、沟通目的及如何才算沟通到位，沟通双方必须清楚。沟通非常重要，它占据我们大量的时间和精力，良好的沟通效果将有利于我们高效率的工作。通过沟通培训，将有助于公司整体工作能力的提升。 　　3、更多的专业培训、考察机会。培训、考察的目的就是拓宽视野、接受前沿产品、汲取别人的经验，为自身及整体的创新能力提升充电。 　　明年设计部将不遗余力的支持公司的发展，有效推动设计计划的落实，迎接东方国际广场项目，特别是华贸国际中心项目的挑战，克服困难，实现公司目标及设计部的目标。 　　设计专业人员工作总结范文参考二 　　转眼间20xx年即将离我们而去，光阴似箭，岁月匆匆，时间伴随着我们的脚步急驰而去，穆然回首，才发现过去的一年是充实而又精彩的一年，内心感慨万千，新的一年即将开始，在我们昂首期待未来的时候，在这里对过去一年的工作做一个回顾，总结以往的经验教训，以待在新的一年有所改进。 　　一、增强业务能力，提高设计水平 　　对于今年刚刚入职的我来说，从事施工图设计工作是机遇也是挑战。在刚刚过去的一年多来，我尽快适应了工作的环境，融入到设计院这个集体中。这期间完成了xx项目的设计，将对于施工图设计的认识上升到更高层次的水平。 　　通过做这些工作，对景观工程的认识逐步提高，与各配合专业的连接与协作更加全面，设计进度时间安排更加合理。在此期间，通过整理设计资料，分析甲方意见，锻炼了耐性，认识到做任何工作都要认真、负责、细心，处理好同事间的关系，与集团各部门之间联系的重要性。 　　通过不断学习与实践，将所学的理论知识加以应用，逐步提高完善自己的专业技能，领会设计工作的核心，本着集团“专业专注客户至上”的服务理念，积极响应、倡导“进取精神、团队精神、主人翁精神、实干精神”的企业精神，为设计院的发展多做贡献。 　　二、加强学习，不断提高 　　通过工作实践，使我认识到自己的学识、能力和阅历还很欠缺，所以在工作和学习中不能掉以轻心，要更加投入，不断学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这期间我自学各类规范图集，阅读大量优秀设计项目，这样下来感觉自己还是有了一定的进步。 　　经过不断学习、不断积累，已具备了一定的设计工作经验，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项专业素质，争取工作的积极主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。 　　三、严格要求，团结进取 　　在过去的一年里，我严格要求自己，遵守规章制度，团结同事坚守工作岗位，服从领导的工作安排，按时完成领导分配的工作，以极高的工作热情主动全身心地投入到自己的工作当中去，加班加点，毫无怨言。很好的理解自己工作和责任，履行了岗位职责，能够高质、高效的完成本职工作。为本部门的工作做出了应有的贡献。 　　设计专业人员工作总结范文参考三 　　时间一晃而过，弹指之间，20xx年已接近尾声，一年来，在公司领导和同事的支持和帮助下，我始终坚持团结同志，认真学习，不断提高业务水平。严格要求，注重工作程序，自觉服从组织安排，较好地完成了设计所领导交给自己的各项工作任务，但也存在了诸多不足。现将自己一年来的工作、学习和思想状况总结如下： 　　一、工作完成情况 　　一年来，本人认真履行岗位职责，立足本职，爱岗敬业，和广大同事一起，积极主动地配合设计所领导，团结一致，主要完成了以下几项工作： 　　1、公路施工图设计工作。在参与本项目设计中我积极向院科室的各位同事学习，学习先进的设计思路和设计理念，通过本项目设计学习使我熟练的掌握了最新的桥梁设计软件，也对桥梁计算有了初步的认识。 　　2、xx初步设计工作。本项目为设计所组建和扩大后独立承担的第一条设计任务，面临着设计人员整体技术薄弱，经验少，工期紧，任务重，本人第一次担任设计专业负责人的情况，在项目初期外业测量中，根据工作分工我积极带领同事搞好控制点复测工作，后期放线与调查中，结合自己以前的经验，与相关专业的同事做好协调，仔细调查清楚每一处拟设构造物处的地形和现场情况，对于大的技术方案和自己拿不准的问题积极向领导和同事请教。 　　在内业设计中，面对组内人员技术和经验不足的情况，我在做好协调，在对新同志传、帮、带的同时也主动承担了xx的初步设计工作。在全体组员的共同努力下，如期保质保量的完成了设计任务。 　　在项目初设外业阶段，我主要负责桥涵调查，搞好调查是进行后期设计工作的依据，也是方案必选进行定性和定量分析的基础，责任大容不得有丝毫的马虎，调查中充分了解路线布设的意图，及时将调查中发现的问题提出自己的合理建议与总体组进行沟通，避免了后期出现大量的返工以影响总体进度。在内业设计中，合理安排工作，制定详细的 工作计划 ，积极主动的与借调的设计院专业科室的同事进行沟通，听取组员们的意见和建议，做好与道路和路线组的协调。 　　本项目从初设外业到内业交文件，前后历时x个月，在公司的支持和设计所领导的领导下，通过全体设计人员的加班加点不懈的努力，x月底顺利完成了初设工作，向公司和设计院交了一份满意的答卷，同时也锻炼了我们的队伍，为设计所的发展奠定了一个新的里程碑。 　　二、学习和政治思想情况 　　1、在工作中，本人能够虚心坚持向设计所领导学习，向老同志学习，向同行业兄弟学习，不断提高自己的业务技能，在提高自己本专业结构理论水平的同时利用闲暇业余时间加强隧道和道路专业知识的学习。 　　2、注重政治理论学习，坚定立场。关心和了解国家大的方针政策，积极参与公司组织的各项活动，做到关心同事，热爱集体，在自身条件达到的时候能积极向公司靠拢，使自己逐步走向成熟。 　　三、存在的不足和今后努力的方向 　　总之，一年来，我能够完成设计所领导交办的工作任务，这和公司、设计所领导和同事的支持和帮助是分不开的，是大家密切配合、共同协作的结果。 　　但是这和公司、设计所领导的要求相比，还有一定的差距：工作中还存在着急躁心理，在大事面前，遇事不够冷静，处理事情不够全面。管理水平有待进一步加强和提高。理论学习还需进一步加强，还需要学习更多的专业技术知识；当然我还有很多缺点和不足，在此肯请领导和同事们给予批评指正，我将虚心接受，以图提高。 　　在今后的工作中，我将更加严格要求自己，立足本职不断加强学习，克服不足，发扬成绩，团结同志，努力工作，适应工艺创新、设计创新的发展趋势，为公司及设计所的发展贡献自己的微薄力量。

警示教育（并列） 警示风险（动宾） 警示提醒（并列、偏正）

美团点评外卖还是团购呢？如果是外卖的话可以了解下“味火外卖代运营”，服务市场官方运营合作伙伴，凭效果收费

　　减肥计划的制定是减肥成功的关键，标准体重是理想目标，那么你对减肥计划了解多少呢?以下是由我整理关于什么是减肥计划的内容，希望大家喜欢! 　　减肥计划的简介 　　减肥计划要考虑每个人的个体特点、体型、体格、肥胖程度上的不同，肥胖程度的判定可以用BMI身体质量指数来测定，因此不一定要达到标准体重，而是找到最适合自己的具体体重目标，作为减肥的努力方向，同时要有近期减肥目标，如1个月内减3-6kg。重要的坚持执行计划，只有坚定的执行，最能达到或者超过计划的减肥目标。 　　20岁左右的体重作为减肥参考，如果不是从儿童或青少年时期就开始肥胖的人，一般在20岁时身高、体型基本上已固定，发育大体上已完成。多运动，吃东西适量而止。可以吃一些辅助减肥的食品。 　　每天晚上坚持七点以后不吃东西，少吃油炸食品，膨化食品，多吃蔬菜水果。 　　减肥计划中的食物 　　第一，不能过度吃素 　　素食虽然没有 让人发胖的脂肪，但也不能不加节制地吃，就算是健康的素食，一旦过度摄取，同样可能让人发胖，比如酸奶、香蕉和坚果就是最好的例子，此外，像面食这种碳水化合物含量丰富的素食，吃的过多，也是很容易让人发胖的。专家的建议是，每个成年人每日最多摄取四百克的碳水化合物即可，如果超过这个标准，它们便会在身体中转化成脂肪，造成肥胖。 　　第二，多喝水 　　不管你是否想要通过吃素来减肥，多喝水不仅有利于减肥，也是身体健康的保证，特别是在炎热的夏季，当然，我们说的水是指清水，而不是果汁，更不是碳酸饮料。如果你实在忍不住想要喝果汁，也要少喝。 　　第三，补充足够的蛋白质 　　吃素减肥也有一个问题，那就是很容易变饿，导致人也变得没有精神，原因就是吃素造成身体缺乏蛋白质，因此建议你在吃素减肥的时候，一定要注意多吃些豆制品，或者坚果类的食物来给身体补充足够的蛋白质，它们的蛋白质热量并不高，还可以帮助你增加饱 足感。此外蛋白质还能帮助肌肉生长，有利于消耗身体热量。 　　第四，减少糖分的摄取 　　其实女孩子都是爱吃甜食的，一定要注意，如果糖分摄取过多，不仅会让你的血糖升高，更会提升你吃甜食的欲望，让你的吃素减肥方法变得事倍功半。所以，要想减肥，就管好你的嘴巴，少吃甜食吧。 　　减肥计划中的饮品 　　在安全减肥、健康减肥的同时，能在短时间内调节人体机能，帮助人体将自身代谢状态调整到健康靓丽的科学状态。瘦身的同时养润肌肤。特别对于面色黯沉、大便秘结者更能清除体内毒素、润肠通便，恢复健康苗条之美。 　　天然草本材料： 　　荷叶： 中药现代研究结果表明，荷叶有降血脂作用。荷叶煎剂治疗高脂血症，1个疗程20日，降胆固醇总有效率达91.3%， 其中显效37.8%。有资料报道，荷叶 中的生物碱有降血脂作用，且临床上常用于肥胖症的治疗。荷叶具有使用安全、用量准确、无毒副作用等优点，是“三高”人士，中老年朋友，以及爱美女士瘦身减 肥、养生健体的理想选择。 　　麦芽： 饱食、 肉吃过多时，容易腹胀甚至不适，麦芽能消化宿食，破冷气，去心腹胀满。促进身体代谢正常，拥有健 康的体重。另外除了减重外，更重要的是美化身形，不少人因为食积滞而腹胀、小腹突出，麦芽针对小肚腩效果显著。 　　薏苡仁：薏仁是一种中药药材，可以让面板更光滑细致，此外，也可以促进体内水分的回圈与新陈代谢的功能。这样，脂 肪容易被燃烧，有助于增进减肥的效果。薏苡仁有有利尿、消水肿的作用，也被当作节食用品。 　　减肥的保持方法 　　1、多吃易饱胀食物对抗饥饿 　　美食当前垂涎欲滴，饥饿更加难耐，什么减肥瘦身计划，先摆一边吧!大快朵颐一番!过瘾!于是，惨了!磅秤大震动。美国匹兹堡大学的调查显示，最能成功控制体重者，即是持续采取易饱胀感饮食者。如各类蔬果、、全谷类、豆腐、瘦肉蛋白、蒟弱、寒天等食后均能使胃产生饱胀感，而减少进食量。当然提防高甜度瓜果。 　　2、运动适度 　　快步走、晨跑、健身操、韵律舞蹈或散步、游泳，这些运动都有利保持身材。运动必须持之以恒，不可半途而废，即使不能每日锻炼，但每周能有几次最好能保持 并延续下去。其次要保证“适度”。所谓“适度运动”，指的是最好能做到稍微流汗，一次运动量以十五分钟至三十分钟为宜。 　　3、经常测量自己 　　每周要站在称上称一 *** 重。这就有助于时时监控你的体重变化。另外，一个有用的办法就是每天都试穿同一条牛仔裤 。这种办法你能真实感觉到身体曲线的 变 化，当你穿着牛仔裤觉得紧了的时候，这就说明就要采取一些措施了。一般来说，裤子的松紧是比称体重更有效的测量是否长胖的办法。不管你选用哪一种办法，你最好要记录下来体重或是裤子松紧变化。 　　4、学会管理时间 　　时间是你一生中最宝贵的资产，而具有良好的时间管理技能还能使你快速达到减肥目标哦!想尽办法，以更好地利用你的时间和投入必要的时间来改善你的健康，这样能帮助你更快地瘦下来。利用时间来运动，早睡早起，晚餐要早吃等等都是能帮助你健康减肥的好方法。 　　5、写减肥日记 　　坚持写减肥日记是一个能让你继续坚持前进的伟大方式，它能帮助你改善减肥计划和更快地实现减肥目标。当你把每天的运动时间、运动方式、吃了什么、吃 了多少、为什么要吃等等减肥期间的细节都如实记录好，那你就能分析自己的生活和改善减肥的方案，而越科学的减肥方案也就越能帮助你快速瘦身哦! 减肥的保持方法

部分老员工激情消散，工作不积极……这类问题如果处理不好，将会影响整个团队的工作效率和效果。那么如何管理团队呢？1、事必躬亲你会毁掉你的团队很多中层管理者刚开始带团队的时候，最容易走入的一个误区就是事必躬亲， 下属做不好什么工 作，“回头我来处理下”“我看看方案， 回头回复你”，他就这么成了团队中最忙的人。对中层管理者来说，已经不是骨干员工了，而是要上升的管理高度，学会授权，学会做评委，而不是又当运动员又当裁判。2、让听到炮声的人决策听员工说什么，看员工怎么做。华为的管理中始终提倡要砍掉基层的屁股，砍掉中层的手脚都是为了保障一线。管理者如果天天坐在办公室，那才是真有问题，了解一-线，听听员工说什么，比坐在办公室更有意义。3、系统思考做足规划，统揽全局事由人做，不同的人做同样的事，结果都不一定一样，不光要关注事还要关注做事的人，系统思考很重要。很多中层管理者，还经常像一个员工一样盲目瞎干，不能做到统筹团队工作，对中层管理者来说，把团队规划做好，带团队完成，这就是最核心的工作，而不是盲目瞎干。4、关注结果，更不能忽略过程结果决定团队成员做事的态度，过程决定团队的稳定性。中层管理者千万别像老板那样:我只要结果，我不管你用什么方法。说实话，还没到充大爷的这个层级，中层既要细化高层战略，又要监督基层执行，确保方向不偏，细节准确，避免出现失误。5、别高看自己，更不能小看团队有时候我会尝试着把主管的位置空一段时间，滑稽的是团队业绩不降反而涨，团队管理者如果经常高看自己，小看团队，那么前途夏然而止。很多中层管理者都是基层比较优秀的员工升职上来的，说实话，未必懂管理，甚至群众基础都不怎么好，那怎么办?跟群众打成一片，参与到团队中来，尊重团队成员。6、管理者格局越大团队成员动力越足管理者的格局决定跟随者的意愿。要做好管理工作，中层管理者还要放大自己的格局，不要有本位主义思想，-切从公司全局的利益出发，着眼全局的人，才能带好团队，才能放大自己的价值。7、激活组织更要激活个体很多中层管理者为了团结团队成员，成了员工的民意代表，-切从员工的利益出发，摆明了站错了方向，也忘记了激励的目的。好的激励往往与物质无关。

写作思路：可以围绕护理礼仪学习之后的规范和注意来进行阐述。学习护理礼仪后，在今后工作中应对待病人要做到有礼有节，礼貌热情。按照学习中所学到的护理礼仪，热心地为患者服务。并在护理行业开展礼仪护理，使护理人员真正做到“微笑在脸上，文明用语在嘴上，娴熟动作在手上，仪表整洁在身上”，用“四心”（即细心、热心、爱心、耐心）真情换来患者的理解，尊重和支持，从而提高医院的整体形象，达到减少医患矛盾，提高医院服务质量，更好的为患者服务的目的。扩展资料要想做好护理工作，首先应该把握好与患者初次见面的时机，给患者留下美好的第一印象，这是建立良好护患关系的基础。患者入院后，首先注意的是护士的仪表，着装直接影响护士的形象，护士着装应符合护理工作的职业特点，护士服要大方、合体、干净、燕尾帽要戴的端正，给患者一个利落的感觉。其次是长发不脱肩，不化妆或淡妆上岗，给患者以整洁俊美之感，要精神饱满，以赢得患者的尊重和信任,这是建立良好护患关系的开端。

一、理解我们的企业、理解我们的工作、理解我们的客户、理解我们自己。做客户服务工作，对我们而言，最重要的是上面的四个理解。理解我们的企业，了解公司的发展方向、长期目标以及短期目标，配合公司的各种目标来开展我们的工作；理解我们的工作，我们的工作是为我们所有的客户提供服务，我们的工作是一项长期的、系统的、有意义的工作；理解我们的客户，我们将要面对的是各种各样的客户，这对我们每个人都是一个考验；理解我们自己，做好自己的定位，向着自己的理想、目标前进。二、态度和理念。无论是公司还是个人，在对待服务的态度和理念上，都应该有明确的观点；我们公司在这方面就有很强的意识，提出了"全面满足、不断超越客户期望"的服务理念；这同时表示我们公司在对待客户服务这项工作上的态度是以客户为导向的，是以客户为中心的；三、沟通技巧。在和客户的沟通中，把握两个原则：一个是多听少说，多倾听客户诉说，二是要学会引导。四、尽可能帮助对方。五、建立回访制度，加强与客户的联系。