图片上有两件连衣裙,应该选dress还是dresses

op op是ONE-PIECE，连衣裙

my sister"s dress .正确的这样子，求采纳，，

dress是衣服的意思。dress，英文单词，名词、动词，作名词时意为“连衣裙；（特定种类的）衣服，（美、巴）德雷斯（人名）”，作动词时意为“（给……）穿衣；穿正式服装；为……提供服装；清理包扎（伤口）；装饰；加工，处理（食材、木材等）；使排列整齐"；设计（发型）”。短语搭配1、dress shoe皮鞋；盛装鞋；绅士鞋；时髦鞋。2、dress rehearsal彩排；带妆彩排；最后彩排；总彩排。3、dress code着装要求；装要求；人鱼线事业线不能现。4、Tube Dress筒形露肩装；露肩装；筒形裙；抹胸款。5、only dress我够了。6、trade dress商业外观；商业包装；商品外观；产品外观。7、full dress礼服；大礼服；盛装；精品礼服。8、dress shirt传统男衬衫；女式衣裙；西装衬衫；正装衬衫。9、diving dress潜水衣。双语例句1、How do you like this dress?你觉得这条连衣裙怎么样？2、Do you like my dress?你喜欢我的连衣裙么？3、I like my dress.我喜欢我的连衣裙。

1、红外线传感器是利用红外线的物理性质来进行测量的传感器。红外线又称红外光，它具有反射、折射、散射、干涉、吸收等性质。任何物质，只要它本身具有一定的温度（高于绝对零度），都能辐射红外线。红外线传感器测量时不与被测物体直接接触，因而不存在摩擦，并且有灵敏度高，响应快等优点。 2、红外线传感器包括光学系统、检测元件和转换电路。光学系统按结构不同可分为透射式和反射式两类。检测元件按工作原理可分为热敏检测元件和光电检测元件。热敏元件应用最多的是热敏电阻。热敏电阻受到红外线辐射时温度升高，电阻发生变化，通过转换电路变成电信号输出。光电检测元件常用的是光敏元件，通常由硫化铅、硒化铅、砷化铟、砷化锑、碲镉汞三元合金、锗及硅掺杂等材料制成。 3、红外线传感器常用于无接触温度测量，气体成分分析和无损探伤，在医学、军事、空间技术和环境工程等领域得到广泛应用。例如采用红外线传感器远距离测量人体表面温度的热像图，可以发现温度异常的部位，及时对疾病进行诊断治疗（见热像仪）；利用人造卫星上的红外线传感器对地球云层进行监视，可实现大范围的天气预报；采用红外线传感器可检测飞机上正在运行的发动机 的过热情况等。

自嗨锅是自热食品中的一个牌子，也是广为人知的一个大牌子了，他们家有自热火锅、自热米饭、自热粥、自热粉面等等，因为比较出名，名字也朗朗上口，导致很多人误会所有自热火锅都叫自嗨锅，其实他是一个独立的品牌。

3D打印机只是将需要的物品，打印成3D立体而已。现在主要使用的材料都是树脂类的，将要打印的立体物品按照精密度的要求切成许多的横断面，和普通2D打印机类似，将这些横断面用喷树脂的方式打印出来。最终，这些对应的横断面向上累积成立体物品的形状。如果要制成铁的或者铜的等金属物品，只要进行脱模式的精密铸造就可以得到了。是否可以解决您的问题？

投影

爽肤水、柔肤水、收敛水统称化妆水。爽肤水，作用在于再次清洁以恢复肌肤表面的酸碱值，并调理角质层，使肌肤更好地吸收，并为使用保养品作准备。油性皮肤使用紧肤水，健康皮肤使用爽肤水，干性皮肤使用柔肤水

惠普幽灵spectre x360是旗舰机，各方面配置更全面，所以更贵。惠普算是主流的走量机型，各方面都中规中矩，没短板也没亮点；幽灵spectre x360本是惠普的高端商务，触控屏、模具、定位都要好更多。

rru是一个远端模块，它通过光纤与基站方的近端模块相连。rru端接天线，起到一个光/电信号互相转换得作用，它把信号转发给基站，通过基站发射和接收信号。bbu就是室内基带处理单元，用于处理基带信号的物理器件。在td-scdma中大量使用。一个bbu可以带多个rru。

当下互联网人才最为显著的类别即是“应用型人才”，各高校的办学定位也在向应用型、结构需求型转应用型人才也分为多个领域，联合国科学和技术促进发展委员会副主席彼得·马杰伊就十分看重信息技术技能型人才。“培育信息技术技能需要教育和培训，这需要政策决策者关注初级和中等教育，包括在各国教育当中纳入对信息科技的培训。”无论.是技术、网络安全为代表的应用型人才，还是突出学科交叉的复合型人才，或是具备高视野的管理型人才，“互联网+”时代的一池春水终须源源不断的活水涌入，方显生机。中外专家表示，互联网作为虚拟空间的生态系统，必须让更多的年轻人参与进来，才能持续良性发展。

惠普SPECTRE X360 13完美结合了笔记本电脑和平板电脑，在保持轻薄的同时也拥有不弱的性能，但是优点显而易见，缺点也是有的。惠普SPECTRE X360 13把如此多的硬件塞到13英寸的模具里，避免不了的就是发热，其他的一起来了解一下吧。 优点 兼顾轻便和性能惠普 Sepctre x360 13提供了同级别最佳性能，同时又不影响其轻薄时尚设计。它能处理由五年前台式电脑完成的任务。 灵活性惠普 Sepctre x360 13在笔记本和平板电脑能够自如切换，华丽的4K触摸屏和坚固的两点式铰链提供了支持。 安全性 简单来说，惠普Sepctre x360 13提供的物理安全功能使其领先于大多数其他的二合一产品，再加上一些防病毒软件和Windows Defender的定期安全扫描，使它的系统安全性得到保障。 缺点 更强悍的性能 如果经常使用高级编辑器或渲染软件，那么惠普Sepctre x360 13不一定适合你，但话说回来，在同级别中，这样的要求还是很难满足。 价格 惠普Sepctre x360 13走的是高端路线，所以它的售价并不便宜。如果想要的是一台性价比笔记本电脑，它并不是最佳选择。

利用汽机的抽汽加热锅炉给水，提高系统的热经济性。

自嗨锅等自热食品不会持续加热，里面的加热包是根据生石灰遇水变热的原理制作的，如果15分钟还没停止加热可能是发热包里面的生石灰和水还没有完全反应完，建议再耐心等待几分钟；加热过程中不要贸然触碰包装，以免发生安全隐患。

1PWR ：电源接口，给设备提供交流或直流电源供应；2OPT ：光线接口，提供到BBU的光纤接口和RRU之间的级联接口；3PE ：保护接地，提供设备接地保护；4AISG/MON ：电调接口，提供RRU调测端口；5ANT：天线接口，提供RRU到天线的馈线接口；

近年来，3D打印在世界各大媒体上受到广泛关注，3D打印技术也一直在逐步完善，在各行各业发挥着自身巨大的优势，尤其是在医学上的贡献更是有目共睹，今天我们就来了解下关于3D打印技术的那些事。3D打印是快速成型技术的一种，它是一种以数字模型文件为基础，运用粉末状金属或塑料凳可粘合材料，通过逐层打印的方式来构造物体的技术。3D打印通常是采用数字技术材料打印机来实现的。常在模具制造、工业设计等领域被用于制造模型，后逐渐用于一些产品的直接制造，已经有使用这种技术打印而成的零部件。3D打印综合了数字建模技术、机电控制技术、信息技术、材料科学与化学诸多方面的前沿技术知识，具有很高的科技含量。【3D打印的原理】3D打印技术采用了分层加工、叠加成型来完成3D实体打印。每一层的打印过程分成两步，首先在需要成型的区域喷洒一层特殊胶水，胶水液滴本身很小，且不易扩散。然后喷洒一层均匀的粉末，粉末遇到胶水会迅速固化黏结，而没有胶水的区域仍保持松散状态。这样在一层胶水一层粉末的交替下，实体模型将会被打印成型，打印完毕后只要扫除松散的粉末即可刨出模型，而剩下粉末还可循环利用。通俗说，3D打印机是可以打印出真实的3D物体的一种设备，比如打印一个机器人、打印玩具车打印各种模型等，之所以通俗地称其为打印机是参照了普通打印机的技术原理，因为分层加工的过程与喷墨打印十分相似。这项打印技术成为3D立体打印技术。【3D打印的类型和属性】3D打印按材料可分为块体材料、液态材料和粉末材料等。按照美国材料与实验协会（ASTM）、3D打印技术委员会（F42委员会）的标准，目前七类3D打印工艺所用材料如下表：目前，已实现商品化的3D打印机共涵盖了七类工艺，其中以SLA、SLS和FDM等为主。【光固化成形】光固化打印（SLA）：是采用紫外光在液态光敏树脂表面进行扫描，每次生成一定厚度的薄层，从底部逐层生成物体。优点：原材料的利用率将近100%，尺寸精度高（0.1MM），表面质量优良，可以制作结构十分复杂的模型。缺点：价格昂贵，可用材料种类有限，制成品在光照下会逐渐解体。【选择性激光烧结】选择性激光烧结打印（SLS）：是采用高功率的激光，把粉末加热烧结在一起形成零件。优点：可打印金属材料和多种热塑性塑料，如尼龙、聚碳酸酯、聚苯乙烯、聚氯乙烯等，打印时无需支撑，打印的零件机械性能好、强度高。缺点：材料粉末比较松散，烧结后成型精度不高，且高功率的激光器价格昂贵。【熔融沉积制造】熔融沉积打印（FDM）采用热熔喷头，使塑性纤维材料经熔化后从喷头内挤压而出，并沉积在指定位置固化成型。这种工艺类似挤牙膏的方式。优点：价格低廉、体积小、生成操作难度相对较小。缺点：成型件的表面有较明显的条纹，产品层间的结合强度低、打印速度慢。【3D打印的特点】数字制造：借助建模软件将产品结构数字化，驱动机器设备加工制造成器件，数字化文件还可借助网络进行传递，实现异地分散化制造的生产模式。降维制造（分层制造）：即把三维结构的物体先分解成二维层状 结构，逐层累加形成三维物体。因此，原理上3D打印技术可以制造出任何复杂的结构，而且制造过程更柔性化。堆积制造：从上而下的堆积方式对于实现非匀致材料功能梯度的器件更有优势。直接制造：任何高性能难成型的部件均可通过打印方式一次性直接制造出来，不需要通过组装拼接等复杂过程来实现。快速制造：3D打印制造工艺流程短、全自动、可实现现场制造，因此，制造更快速、更高效。

为了加强人力资本管理，规划和预测人才需求，调整人才结构，防止人才断层或“真空”出现，内政部专门制定了人力资本5年战略规划（FY2003～2007），强调人力资源发展要与部的使命任务结合起来，并突出全内政部范围内所需的技能、专业和训练。内政部土地管理局也于2003年也完成制定了综合的劳动力（Workforce）发展计划，并于2005年进行了修改，发展成2005～2009计划。其目的和宗旨就是要确保土地管理局“在正确的时间于正确的地点拥有具有正确技能的正确的人”，以完成土地管理局的任务使命。不仅有规划，而且更有行动。在内政部2004财政年度预算计划中，专项拨款100万美元，落实基于内政部战略人力资本管理计划中所提出的人力资本战略。此外，还针对因退休问题而产生的关键技能和知识缺乏的挑战，制定了相应对策。其基本对策是加强培训和职业发展计划，在聘用、定位和业绩管理上实行优胜劣汰制，人员的业绩结果将作为工资、奖励、提升、保留、免职和其他决定的基础。能源部则于2001年9月出台了综合的5年劳动力重组计划，计划在分析了能源部劳动力结构、知识构成和未来3～5内能源部雇员达到退休年龄人数比例的基础上，提供了在未来5年或更长的时间范围内，重组能源部劳动力的路线图，以期达到有意义改进能源部管理效率和效益的目的，更好地完成能源部管理能源资源、国家核安全、环境和科学与技术发展的使命目标。事实上，为面对新世纪的挑战，能源部在20世纪晚期就制定了相关人力资源和人力资本的发展规划。1998年11月20日，能源部宣布了21世纪劳动力计划（Workforce21），突出和强调雇用相关技术人员和管理人员的要求，以适应变化的使命任务需要等。加强人力资本管理，规划人才需求和利用，其核心目的也是要保障政府高效运作、提高政府的管理水平。规划人才利用和需求，事实就是要防止和预防管理人才与技术人才的“断层”或“真空”出现，满足应对变化世界的使命要求。

这个问题问得真是太专业了，没有接触的人还真不懂呢！说实话对隔离变压器也不是很了解，但是看到这个问题非常感兴趣，们一起对隔离变压器进行探讨和学习！帮查了相关资料，大概是这样的：红外传感器工作原理（1、）待侧目标。根据待侧目标的红外辐射特性可进行红外系统的设定。（2、）大气衰减。待测目标的红外辐射通过地球大气层时，由于气体分子和各种气体以及各种溶胶粒的散射和吸收，将使得红外源发出的红外辐射发生衰减。（3、）光学接收器。它接收目标的部分红外辐射并传输给红外传感器。相当于雷达天线，常用是物镜。（4、）辐射调制器。对来自待测目标的辐射调制成交变的辐射光，提供目标方位信息，并可滤除大面积的干扰信号。又称调制盘和斩波器，它具有多种结构。（5、）红外探测器。这是红外系统的核心。它是利用红外辐射与物质相互作用所呈现出来的物理效应探测红外辐射的传感器，多数情况下是利用这种相互作用所呈现出来的电学效应。此类探测器可分为光子探测器和热敏感探测器两大类型。（6、）探测器制冷器。由于某些探测器必须要在低温下工作，所以相应的系统必须有制冷设备。经过制冷，设备可以缩短响应时间，提高探测灵敏度。（7、）信号处理系统。将探测的信号进行放大、滤波，并从这些信号中提取出信息。然后将此类信息转化成为所需要的格式，最后输送到控制设备或者显示器中。（8、）显示设备。这是红外设备的终端设备。常用的显示器有示波器、显象管、红外感光材料、指示仪器和记录仪等。依照上面的流程，红外系统就可以完成相应的物理量的测量。红外系统的核心是红外探测器，按照探测的机理的不同，可以分为热探测器和光子探测器两大类。下面以热探测器为例子来分析探测器的原理。热探测器是利用辐射热效应，使探测元件接收到辐射能后引起温度升高，进而使探测器中依赖于温度的性能发生变化。检测其中某一性能的变化，便可探测出辐射。多数情况下是通过热电变化来探测辐射的。当元件接收辐射，引起非电量的物理变化时，可以通过适当的变换后测量相应的电量变化。关于红外传感器工作原理就说到这里了，在找资料的同时也学习到了不少，不知道给的答案是不是想要的东西呢？

日晷工作的原理：就是地球的（差不多）匀速的自转，或者说，如果以地心说来看，就是太阳围绕地球（差不多）匀速的运动。太阳每天在星空背景下移动一度左右，地球固定点相对于星空背景移动360度。所以忽略太阳相对于星空背景的移动，只取地球和太阳，认为一天之内，太阳位置不动，地球以地轴为轴转一圈。日晷，本义是指太阳的影子。现代的“日晷”指的是人类古代利用日影测得时刻的一种计时仪器，又称“日规”。其原理就是利用太阳的投影方向来测定并划分时刻，通常由晷针（表）和晷面（带刻度的表座）组成。利用日晷计时的方法是人类在天文计时领域的重大发明，这项发明被人类沿用达几千年之久。晷面两面都有刻度，分子、丑、寅、卯、辰、巳、午、未、申、酉、戌、亥十二时辰，每个时辰又等分为“时初”、“时正”，这正是一日24小时。绝大部分的日晷显示的都是视太阳时，有些在设计上作了变更，可以显示标准时或是日光节约时间。日晷不但能显示一天之内的时刻，还能显示节气和月份。当然它的缺点也是显而易见的，笨重而且看不到阳光的时候不能用，比如阴天和晚上。这项发明被人类所用达几千年之久，直至1270年在意大利和德国才现早期的机械钟，而中国则在1601年明代万历皇帝才得到二架外国的自鸣钟，清代时虽有很多进口和自制的钟表，但都为王宫贵府所用，一般平民百姓还是看天晓时。早晨，影子投向盘面西端的卯时附近；当太阳达正南最高位置（上中天）时，针影位于正北（下）方，指示着当地的午时正时刻。午后，太阳西移，日影东斜，依次指向未、申、酉各个时辰。

自嗨锅加热包水没毒，但是不干净。自嗨锅加热包中的主要成分是生石灰，遇水后能使温度快速升高从而加热食物，所以在加热过程中要注意温度和水量，以免加热包的水溢出。自热火锅不用火也不插电，它主要是由食材、食材锅、锅盖、外锅和发热包组成。其加热原理是利用发热包内的物质与水接触，释放出热量，从而使得上层食材锅内的食物吸收热量后温度升高。除“自热火锅”外，它也被称为“微火锅”、“清煮火锅”、“自煮火锅”等。

　　假负载应该是调测设备或者设备出现故障时使用的，功率和阻值要与实际负载差不多。可以是灯泡、电烙铁或者其他电器。　　至于RRU堵的负载，是一定要堵的。尤其是在室内信号覆盖的时候，如果不堵，一旦RRU功率过大，通电之后，RRU设备可能过载烧毁造成损失。　　假负载是替代终端在某一电路（如放大器）或电器输出端口，接收电功率的元器件、部件或装置称为假负载，对假负载最基本的要求是和所能承受的功率阻抗匹配，通常在调试或检测机器性能时临时使用的非正式的负载。　　假负载可以分为电阻负载，电感负载，容性负载等。　　高频发射电路的假负载主要是频率允许，阻抗要匹配，并能承受发射的功率。

惠普spectrex36015-df1017tx笔记本是一款2019年上市的时尚轻薄笔记本电脑，这款电脑搭载了英特尔酷睿第九代i7处理器以及性能级独立显卡，能够满足用户们日常娱乐使用需求，那么惠普spectrex36015-df1017tx笔记本怎么使用u启动u盘启动盘安装win8系统呢?今天为大家分享惠普spectrex36015-df1017tx笔记本使用u启动u盘启动盘安装系统的操作方法。准备工作：1、下载u启动u盘启动盘制作工具2、下载win8系统镜像并存入u盘启动盘中u盘安装win8系统操作步骤：1、把已经制作好的u启动u盘启动盘插入电脑usb接口，设置好开机启动项并按快捷键进入u启动主菜单界面，选择【02】u启动win8pe标准版(新机器)并回车，2、在u启动pe装机工具中，将win8系统镜像安装在c盘中并点击确定按钮，3、弹出程序将执行还原操作窗口，勾选完成后重启复选框，点击确定即可，4、接下来就是程序还原操作过程，还原结束后电脑会再次重启并执行程序安装过程。5、安装结束后便可正式进入win8系统桌面，尽情使用win8系统。惠普spectrex36015-df1017tx笔记本使用u启动u盘启动盘安装win8系统的操作方法就为小伙伴们详细介绍到这边了，如果用户们不知道电脑怎么使用u启动u盘启动盘安装系统，可以根据上述方法步骤进行安装哦，希望本篇教程对大家有所帮助，更多精彩教程请关注。

就是打印出来的东西，不像一般打印出来的是平面的，3D打印出来的东西是立体的。就比如你在电脑上建了一个电视机的模型打印出来的话就是一个电视机，而不是一般打印出来的是在一张纸上的

毕业证，身份证，户口簿和个人简历

红外线探测器的工作原理：红外探测器是靠探测人体发射的红外线来进行工作的。探测器收集外界的红外辐射进而聚集到红外传感器上。红外传感器通常采用热释电元件，这种元件在接收了红外辐射温度发出变化时就会向外释放电荷，检测处理后产生报警。 红外线探测器这种探测器是以探测人体辐射为目标的。所以辐射敏感元件对波长为10μm左右的红外辐射必须非常敏感。 　　为了对人体的红外辐射敏感，在它的辐射照面通常覆盖有特殊的滤光片，使环境的干扰受到明显的控制作用。 　　红外探测器，其传感器包含两个互相串联或并联的热释电元。而且制成的两个电极化方向正好相反，环境背景辐射对两个热释电元几乎具有相同的作用，使其产生释电效应相互抵消，于是探测器无信号输出。 　　一旦入侵人进入探测区域内，人体红外辐射通过部分镜而聚焦，从而被热释电元接收，但是两片热释电元接收到的热量不同，热释电也不同，不能抵消，经信号处理而报警。 　　多视场的获得，一是多法线小镜而组成的反光聚焦，聚光到传感器上称之为反射式光学系统。另一种是透射式光学系统，是多面组合一起的透镜-菲涅尔透镜，通过菲涅尔透镜聚焦在红外传感器上。 　　这要指出的是 红外面的几束光表示有几个视场，并非 红外发红外光，视场越多，控制越严密。红外线探测器的优点: 　　本身不发任何类型辐射，器件功耗很小，隐蔽性较好。价格低廉 红外线探测器的缺点: 　　容易受各种热源、阳光源干扰。 　　红外穿透力差，人体的红外辐射容易被遮挡，不易被探测器接收。 　　易受射频辐射的干扰。 　　环境温度和人体温度接近时，探测和灵敏度明显下降，有时造成短时失灵。

自热火锅和自嗨锅是有区别的，其实最显著的特点就是自嗨锅，想怎么去就怎么去？想吃什么口味就有什么口味的

sigxp是CADENCE仿真工具的一部分.主要公用是提取和修改电路的拓扑结构.施加约束项,回注至CM里.另外它也是仿真的模型提取工具.其实可以不用管什么spectre的.....

室分RRU查找方法最简单的就是一个个关掉，对应的就是了。如果室分系统的话，多数情况下是多个rru属于同一个逻辑cell，那么就比较麻烦来判断手机所使用的rru了，真要判断的话就在网络后台block掉其他的rru，让最可能站上的rru活着，就知道是不是那个rru了。RRU在通信设备中射频拉远单元，是在远端将基带光信号转成射频信号放大传送出去的设备。

燃气调压柜 RTZ-21/50(柜) 300Q中的300Q表示的是其流量的大小，其中“300”是指流量大小为300立方米/小时，“Q”则是指其流量的计量单位为立方米/小时。在燃气调压柜中，流量指的是通过柜子的燃气流量，流量大小是决定燃气调压柜使用效果的重要因素之一。因此，300Q是燃气调压柜的一个技术参数，表示其最大流量为300立方米/小时，是该型号燃气调压柜的一个主要特征之一。

自嗨锅中加入的是凉水，将自嗨锅打开后，将自嗨锅的发热包放在下层盒子中，加入冷水到底部水位线就可以了，因为自嗨锅是利用发热包中的物质与水接触，释放出大量的热量，来蒸煮食物，如果用的是热水，温度太高，容易引起爆炸。自嗨锅加凉水自嗨锅发热主要是利用发热包内的物质与水接触，释放出热量来蒸煮上层食材锅中的食物。自嗨锅中的主要反应物为生石灰，它与冷水反应会生成熟石灰，释放出大量的热，温度可以加热到150℃以上，如果放的是热水，温度会太高，容易引起爆炸。另外，在发热包中加冷水时，不要加太多，刚刚没过发热包即可。

u200du200d把一个匝数较多的初级线圈和一个匝数较少的次级线圈装在同一个铁芯上。输入与输出的电压比等于线圈匝数之比，同时能量保持不变。因此，次级线圈在低电压的条件下产生大电流。对于感应加热器来说，轴承是一个短路单匝的次级线圈，在较低交流电压的条件下通过大电流，因而产生很大的热量。加热器本身及磁轭则保持常温。由于这种加热方法能感应出电流，因此轴承会被磁化。重要的是要确保以后给轴承消磁，使之在操作过程中不会吸住金属磁屑，fag感应加热器都有自动消磁功能。是利用金属在交变磁场中产生涡流而使本身发热，通常用在金属热处理等方面。原理是较厚的金属处于交变磁场中时，会由于电磁感应现象而产生电流。在耐高温不锈钢无缝管内均匀地分布高温电阻丝，在空隙部分致密地填入导热性能和绝缘性能均良好的结晶氧化镁粉，这种结构不但先进，热效率高，而且发热均匀，当高温电阻丝中有电流通过时，产生的热通过结晶氧化镁粉向金属管表面扩散，再传递到被加热件或空气中去，达到加热的目的。空气电加热器主要是用来将所需要的空气流从初始温度加热到所需要的空气温度，最高可达850℃。已被广泛的应用到航空航天兵器工业化工工业和高等院校等许多科研生产试验室。特别适合于自动控温和大流量高温联合系统和附件试验。其工作原理也很简单，就是在加热棒内部放置一个双金属片作为开关，因为双金属片的两面所用材料不同，在温度变化时膨胀系数不同，从而使金属片可以根据温度变化摆动，利用这点就可以在达到所设定的温度时电源自动断开。优点是安装方便，线路简单，美观经济，功效较高。缺点是由于双金属片开关和加热棒距离比较近，往往造成加热棒内部温度已经达到设定温度了，而实际上鱼缸内水温还没有达到所设定的温度就关闭了加热。u200du200d

执行标准和编码

简单来说 GRRU属于数字光纤直放站 不能够提供载频容量而RRU一般来说是指华为、中兴、爱立信这些主设备厂家的拉远设备，可以提供载频容量，近端为BBU，远端RRU拉远到需要覆盖的位置，RRU上配置相应的频点进行覆盖

能 自嗨锅重庆金羚羊电子商务有限公司旗下品牌2018年1月横空出世,将自热火锅系列作为第一支品类投入市场。自成立以来,自嗨锅以"自热火锅界真正的火锅"为核心理念,以"产品力、品牌力、渠道力"为核心竞争力,通过线上-线下全渠道布局、多场景营销方式、憨态可掬的 IP 形象等,为特立独行、拒绝恪守常规的互联网原住民打造出有颜、有料、有趣、有味的自热锅系列,同时帮助都市年轻人从厨房中解放出来。

　　加热器的工作原理是:　　把一个匝数较多的初级线圈和一个匝数较少的次级线圈装在同一个铁芯上。输入与输出的电压比等于线圈匝数之比，同时能量保持不变。因此，次级线圈在低电压的条件下产生大电流。对于感应加热器来说，轴承是一个短路单匝的次级线圈，在较低交流电压的条件下通过大电流，因而产生很大的热量。加热器本身及磁轭则保持常温。由于这种加热方法能感应出电流，因此轴承会被磁化。重要的是要确保以后给轴承消磁，使之在操作过程中不会吸住金属磁屑。　　FAG感应加热器都有自动消磁功能是利用金属在交变磁场中产生涡流而使本身发热，通常用在金属热处理等方面。原理是较厚的金属处于交变磁场中时，会由于电磁感应现象而产生电流。而较厚的金属其产生电流后，电流会在金属内部形成螺旋形的流动路线，这样由于电流流动而产生的热量就都被金属本身吸收了，会导致金属很快升温在耐高温不锈钢无缝管内均匀地分布高温电阻丝，在空隙部分致密地填入导热性能和绝缘性能均良好的结晶氧化镁粉，这种结构不但先进，热效率高，而且发热均匀，当高温电阻丝中有电流通过时，产生的热通过结晶氧化镁粉向金属管表面扩散，再传递到被加热件或空气中去，达到加热的目的。　　空气电加热器主要是用来将所需要的空气流从初始温度加热到所需要的空气温度，最高可达850℃。已被广泛的应用到航空航天、兵器工业、化工工业和高等院校等许多科研生产试验室。特别适合于自动控温和大流量高温联合系统和附件试验。空气电加热器使用的范围宽：可以对任何气体加热，产生的热空气干燥无水份、不导电、不燃烧、不爆炸、无化学腐蚀性、无污染、安全可靠、被加热空间升温快（可控）。

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　　红外线传感器是利用红外线的物理性质来进行测量的传感器。红外线又称红外光，它具有反射、折射、散射、干涉、吸收等性质。 利用红外线的物理性质来进行测量的传感器。红外线又称红外光，它具有反射、折射、散射、干涉、吸收等性质。任何物质，只要它本身具有一定的温度（高于绝对零度），都能辐射红外线。红外线传感器测量时不与被测物体直接接触，因而不存在摩擦，并且有灵敏度高，响应快等优点。 　　红外线传感器包括光学系统、检测元件和转换电路。光学系统按结构不同可分为透射式和反射式两类。检测元件按工作原理可分为热敏检测元件和光电检测元件。热敏元件应用最多的是热敏电阻。热敏电阻受到红外线辐射时温度升高，电阻发生变化，通过转换电路变成电信号输出。光电检测元件常用的是光敏元件，通常由硫化铅、硒化铅、砷化铟、砷化锑、碲镉汞三元合金、锗及硅掺杂等材料制成。 　　红外线传感器常用于无接触温度测量，气体成分分析和无损探伤，在医学、军事、空间技术和环境工程等领域得到广泛应用。例如采用红外线传感器远距离测量人体表面温度的热像图，可以发现温度异常的部位，及时对疾病进行诊断治疗（见热像仪）；利用人造卫星上的红外线传感器对地球云层进行监视，可实现大范围的天气预报；采用红外线传感器可检测飞机上正在运行的发动机 的过热情况等

不是，应该放冷水。自嗨锅能自动加热主要是依靠里面的加热包，加热包里含有生石灰这个成分，遇水后自动加热，如果放热水则会温度太高，容易引起爆炸。自嗨锅怎么操作：1、打开盒子，取出蔬菜包调料包和发热包。发热包需要将白色内盒取出，即可看到。2、将盖子上的气孔拔开，方便出热气。3、依次在白色内盒内倒入食用材料（食材倒入不分先后顺序）。加入冷水，冷水刚好到下方图片箭头指向的边缘处即可。4、下层盒子放入加热包并加入适量冷水。（加凉水刚刚没过加热包即可。这里提醒一句，加热包是有塑料袋包裹着，记得将发热包从塑料袋中拿出，发热包直接接触到凉水才能发热，有塑料包裹着接触凉水是不发热的，发热包一定是加凉水的，不能加入热水）迅速放上，加了食用食材的白色内盒，即刻将盖子盖上（气孔不用堵上）。5、15分钟后，打开盒盖享受美味。

作为一个视频团队的“全能”选手，我不仅要分担视频前期客户沟通、写脚本、中期的置景拍摄、后期的剪辑等工作，有时项目不在北京执行，也要“携家带口”去全国各地进行视频素材的取景和拍摄。这，想必也是很多从事内容创作，尤其是视频创作的同仁所面对的问题。 此前，主要是从事“坐班”工作，如在公司拍摄、剪辑视频等，对移动办公设计的需求并不高。但随着工作职责范围的增大，以及疫情在国内的逐渐平息，项目逐渐增多，出差的机会也多了起来。这时，我就开始重新审视我的生产力工具。 于是，在原有台式机（主要用于剪辑）的基础上，我选购了一台惠普Spectrex36013可触控变形本（i7-1165G7/16G/512G）用于视频剪辑和出差使用。在这里和大家分享一下实际的使用体验。 轻薄，才能如影随形 日常工作中，会经常外出和客户沟通视频项目，轻薄的笔记本是我尤为看中的。此外，在去执行一些在外地的项目时，携带庞杂的摄影器材是无可避免的，能带一件轻薄的笔记本自然是求之不得。 惠普Spectrex36013可触控变形本机身非常的小巧，比肩A4纸张，携带起来基本没有负重感，方便我携带出入于各种场合。 整机棱角非常的分明，机身后部采用菱形切割造型，且设计了接口和电源键，独具匠心。薯条Logo的辨识度非常的高，整机摸起来也非常的顺滑。 黑金的配色，很自然让人联想起高端，实际使用时也的确能吸引周边同事或行人的目光。 多功能屏幕让工作和 娱乐 更丰富 惠普Spectrex36013可触控变形本的这块屏幕非常出色。 掀开笔记本，可以看到一块四面窄边框的屏幕出现在眼前。屏占比高达90%，我在工作、看图的时候沉浸感还是不错的。 我用日常屏幕校色的仪器简单进行了测试，其色域能够达到96%sRGB、色准为0.85，屏幕的显示效果基本可以比肩日常使用的专业显示器。 惠普Spectrex36013可触控变形本在产品形态上也很个性，360 翻转屏设计，让它具备了更加多样化的使用方式，可以实现传统笔记本模式、帐篷模式，站立模式，平板模式四种不同的使用体验。 大角度的翻转不仅能让它适应不同的摆放环境，还能很好地节省占用的空间，提高使用当中的舒适度。比如平板模式配合着手写笔，我可以更方便地手绘拍摄视频的分镜以及绘画。 值得一提的是，由于屏幕是镜面屏，在阳光下容易产生镜面反射，导致屏幕不清晰。惠普Spectrex36013可触控变形本采用了抗眩光AR图层镀膜玻璃外屏，有效减少反射，增强了对比度和透射率，让屏幕显示内容在强光下也能清晰可见。 细节之处见匠心 惠普Spectrex36013可触控变形本虽说轻薄，但仍拥有不错的键入体验。键盘按压反馈力度适中，长时间写视频脚本的时候不会让手指过于劳累。背光好评，比如晚上的航班，在飞机上规划下一个视频项目等，不需要打开飞机的座位灯光影响旁人。 配合键盘四周采用的钻石切割包边，突出了产品精致的设计感。键盘下方，在腕托右侧配有独立的指纹识别器，配合Windows系统可实现指纹快速登录，免去了输入密码的繁琐和密码泄露的风险，有效保护用户隐私。它还支持人脸识别登录，非常方便。 惠普Spectrex36013可触控变形本还配备了物理摄像头开关，用户只需轻轻一拨，即可通过物理断电的形式关闭摄像头，避免黑客黑进摄像头窥探隐私，无形中让我对数据安全增加了一份信心。 这款产品在接口方面的设计也很新潮，左右两边的45度斜切边角处被充分利用起来，与菱形边角完美契合，分别设置了电源按键和其中一个雷电4接口。 惠普Spectrex36013可触控变形本共计拥有双雷电4接口、1个USB3.1接口和MicroSD卡接口以及耳麦接口，有效优化空间的同时，也满足了我日常和出差外接存储设备、进行屏幕拓展等常用需求。 ps，如果你条件允许，甚至可以考虑买个显卡坞让惠普Spectrex36013可触控变形本外接显卡，成为媲美主机的剪辑工具。 i7集显的配置真的能够满足需求吗？ 众所周知，重要的视频剪辑项目，非常考验PC的性能，有时甚至需要多台PC同时进行协作渲染，耗时耗力。 或许有人会问，i7低压配合Xe核心显卡，妥妥的轻薄本配置，真的能够满足视频剪辑从业者的需求？ 在我看来，生产力工具各有其特有的应用场景，用惠普Spectrex36013可触控变形本不仅支持4K视频的剪辑，同时还拥有独特的优势，而这些优势，是其他专业剪辑视频产品所不具备的。如超长的续航、轻薄以及相对不错的性能、使用体验。 我体验的这款产品搭载了十一代酷睿i7-1165G7处理器，并且集成英特尔锐炬Xe显卡，内存为16GBLPDDR4X高频内存，硬盘为512GBSSD，并且通过了英特尔Evo平台的严苛认证，可以轻松应对视频剪辑需求。 如几个星期前的一次外地出差拍摄项目。需要带多个灯光、脚架、相机以及提词器等设备，笔记本电脑更是要随身携带以备不时之需。惠普Spectrex36013可触控变形本非常轻薄，放在背包中基本不占什么位置。 在飞行的途中，我会借助产品的平板模式和触控笔进行分镜的规划以及拍摄的构思。当拍摄项目结束之后，我可以将相机里拍摄的内容借助于雷电4接口快速的导入笔记本中，512GBSSD的存储空间，存放大量的视频素材基本是没有压力。 而在回程，我可以借助惠普Spectrex36013可触控变形本进行视频素材的筛选，并且可以打开PR进行视频的粗剪，以方便在回公司后能够及时地交视频V1，V2，V3...... 由于惠普Spectrex36013可触控变形本拥有出色的续航能力，我甚至可以在其充满电后无需带着充电器，短期出差完全能够满足。 总结 总的来看，选购生产力工具大家要优先考虑自己的实际需求，进行深度的使用场景分析后再进行决策购买。如果你有我的上述经历，从事内容创作工作，并且有移动办公和剪辑方面的需求，那么惠普Spectrex36013可触控变形本会是一个不错的选择。 文/ PC online视频剪辑师 九月

在4G基站中，BBU与RRU之间的接口是前传和回传两个接口，在5G网络中接口则演变为三个部分，AAU连接DU部分称为5G前传（Fronthaul），中传（Middlehaul）指DU连接CU部分，而回传（Backhaul）是CU和核心网之间的通信承载。5G网络有接入网、承载网、核心网三部分。接入网一般是无线接入网(RAN)，主要由基站（Base station）组成。4G每个基站都有一个BBU，并通过BBU直接连到核心网。而在5G网络中，接入网不再是由BBU、RRU、天线这些东西组成了。而是被重构为以下3个功能实体：CU(Centralized Unit，集中单元)，DU(Distribute Unit，分布单元)，AAU(Active Antenna Unit，有源天线单元)。原来4G的RRU和天线合并成AAU，把BBU分离成CU和DU，DU下沉到AAU处，一个CU可以连接多个DU。

对于圆柱面上一点来说，R代表径向，T代表周向（切向），Z代表轴向。对应的这三个方向正应力就是123，此后456就是剪切了。这个你在软件自带的document里就可以找到，搜关键词：Defining a cylindrical coordinate transformation

自然而然

避免出现危险。高压加热器是利用汽轮机的部分抽气对给水进行加热的装置，其中当汽轮机不工作时，导致无法进行热量的转换，会出现危险，严重造成人员伤亡。

高压加热器，是利用汽轮机的部分抽气对给水进行加热的装置。作为一种热量转换装置，主要应用于大型火电机组回热系统，其传热性能的优劣直接影响机组的经济性与安全性。因此提高高压加热器的传热效率，减小热量传递过程中的不可逆损失，成为解决能源高效利用的重要措施之一。高压换热器作为一种热量转换装置，主要应用于大型火电机组回热系统，其传热性能的优劣直接影响机组的经济性与安全性。因此提高高压加热器的传热效率，减小热量传递过程中的不可逆损失，成为解决能源高效利用的重要措施之一。作为评价物质热量传递能力的物理量，具有表征热量传递效率的物理意义，可为高压加热器高效运行提供指导。高压加热器组成：该装置由壳体和管系两大部分组成，在壳体内腔上部设置蒸汽凝结段，下部设置疏水冷却段，进、出水管顶端设置给水进口和给水出口。当过热蒸汽由进口进入壳体后即可将上部主螺管内的给水加热，蒸汽凝结为水后，凝结的热水又可将下部疏冷螺管内的部分给水加热，被利用后的凝结水经疏水出口流出体外。本装置具有能耗低，结构紧凑，占用面积少，耗用材料省等显著优点，并能够较严格控制疏水水位，疏水流速和缩小疏水端差。

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普通列车可以带，高铁动车不可以。火车禁止携带物品没有自嗨锅。不过需要注意的一点是，高铁、动车的运行系统对烟雾的敏感度非常高，而自嗨锅等自加热型方便食品在自加热过程中是会产生大量烟雾的，这个显然会影响到高铁、动车的正常运行。为了安全，建议大家还是不要再火车上使用自嗨锅等自加热食品。另外就是加热包也存在一定的安全隐患，容易爆炸，大家一定要引起重视。自嗨锅的发热原理是什么?利用发热包内的物质与水接触，释放出热量，从而使得上层食材锅内的食物吸收热量后温度升高。自嗨锅能够发热主要依靠的是锅内的发热包，一般自嗨锅的发热包是用碳酸钠、焙烧硅藻土、铁粉、铝粉、焦炭粉、活性炭、盐，生石灰等组成，主要反应物为生石灰，是发热包主要的热量来源。一般生石灰加水生产熟石灰，发出大量的热，能使1L水温度瞬间升高到137.8℃ ，一般自嗨锅注入冷水，就可以加热到150℃以上，而蒸汽的温度即可达到200℃,用来蒸煮食物，过程中还会产生大量气体，操作不当很有可能引发爆炸，所以使用时一定要注意。.

3D生物打印技术是通过科学的手段把物体进行一个打印，打印出一模一样的样子。现阶段正在推广发展的挺好。

就是分布式基站，BBU在机房，通过室外光纤连接到载频（RRU），RRU在塔上近天线安装。原来老式的叫宏基站，设备全在机房，通过馈线直接连接天线。

职场潜伏心理学 职场潜伏心理学1 　　鲁迅先生曾于1927 年在《无声的中国》一文中写道“：中国人的性情总是喜欢调和、折中的，譬如你说，这屋子太暗，说在这里开一个天窗，大家一定是不允许的。但如果你主张拆掉屋顶，他们就会来调和，愿意开天窗了。”这种先提出很大的要求来，接着提出较小、较少的要求，在心理学上被称为“ 拆屋效应”。 　　这一现象与“登门槛效应”似乎有点异曲同工，这一效应在现实生活中也很常见。就有这样的例子：学校的一名学生犯了错误后离家出走，把班主任急坏了，没过了几天学生安全地回来后，班主任反倒不再过多地去追究这名学生之前所犯的错误了。实际上在这里，离家出走就相当于“拆屋”，是班主任没办法接受，也是不希望再发生的一种结果，学生之前犯的错误就相当于“开天窗”，虽然原来难以接受，但相对于离家出走就显得可以接受，实际上这就是拆屋效应，只不过好像学生用得比老师要好。 　　补充知识：心理学家认为，在一般情况下，人们都不愿接受较高较难的要求，因为它费时费力又难以成功，相反，人们却乐于接受较小的、较容易完成的要求，在实现了较小的要求后，人们才慢慢几首较大的要求，这就是登门槛效应对人的影响。 职场潜伏心理学2 　　为什么脾气越来越焦躁，有时候无故发火; 　　为什么对自己爱的人反复无常，常常觉得自己内心压抑; 　　为什么时常不明所以地口舌生疮，深夜不眠。 　　很多人出现这样的反应都是劳心劳力的职场在生活中的投影。 　　看到这个说法，一定会有人反驳说，我的职场生活没有什么问题，我没有让职业影响自己的心理和心情，说这类话的人，职场心理一定是不成熟的。 　　人们常常不知道，自己的很多心理问题，不是来源于心灵本身，也不是来源于家庭、爱人，或者是朋友，一个人可以没有恋爱，可以没有梦想，他却不能没有工作，而且，对于大多数的人来说，一天24小时，除去睡觉8小时，大部分的时间都在做着工作和一些和工作有关的事情。 　　朱德庸先生有这样的一句话，让人忍俊不禁，又深刻的反映了当代人生活——你可以不上学，你可以不上网，你可以不上当，你就是不能不上班! 　　是的，办公室是现代人的重要场所，人们在这里赚钱养家，上班这件事变成人们生活的主题。当然，人们的欲望既然已经高起来了，压抑是不现实的，所以我们应该正面职场生活，从这件事里寻求自己的定位，自己的价值，还有，别人的肯定……用自己的智慧和对别人的了解，实现对个人职场的品质管理。 　　如果占生活大部分的工作时间处在不开心的状态，搞不定在工作中的人与人的关系，就会工作状况不好，收入低。当一个朝九晚五，兢兢业业的人面对自己薄薄的工资袋和巨大的生活压力的时候，他不出现上述的情况，才怪! 　　如此说来，工作出了问题才是心理问题的根源!所有工作问题的出现都和心理有关，无论是个体的心理，还是和别人交际的心理，事实上，职场是人的江湖，了解人的心理就是得到了至高无上的倚天剑。 　　有多少精明能干的高手没有输在刺刀见红的沙场，而是输在了暗流汹涌的微妙关系上，可见，每个人都需要懂得心理学规律，更深层次地吃透别人的心理和认识自己的心理。有时候，个人的坏情绪的，如同感冒，虽然眼前看来只是小小的麻烦，但如果你的防御能力过于微弱，并发症就会接连不断，让职业生涯顿时险象环生。 　　所以说，不但要懂得怎么与别人相处，更要懂得如何调节自己的情绪，本文就选用世界上最权威的心理学定律，来为你揭开人的心灵之谜，而且，可贵的是本书从职场生涯的第一步面试开始，陪着你一路行走，对职场生活中可能出现的问题，都做了深入浅出的分析。 　　职场的人际关系更为重要，人际关系好，一个人的世界就会打开很多扇窗，如果不善交往，就会造成人与外界的隔阂，造成人与人之间的冷漠，和同事之间的静默，而这种静默就如同水滴石穿风吹云就动般的可怕，时间长了，人与人之间似乎也就跨越了一条鸿沟，再也无法拼合，再也无法填充。 　　要想“如鱼得水”，也不能盲目交流。人心的深不可测，相信每个在职场中摸爬滚打的人都对此深有感触。很多职业规划专家也认为，10%的成绩，30%的自我定位以及60%的关系网络才是成就理想的标准因素。要处理好人际关系，就必须懂得复杂而微妙的心理，稍有不慎，就会使自己陷身于被动。如今，职场人最大的挑战并非如何把工作和事务做好，而是如何将职场人际关系搞好。 　　抛开“心灵鸡汤”式的安抚，直接告诉你真实的职场，不再成为你受伤后的创可贴，直接给你抵挡风刀霜剑的金钟罩。告诉你公司不能告诉你的秘密，和领导，同事相处的秘诀。你将发现，原来很多现象，所看到和所理解的都只是表层，只有真相的十分之一，还有十分之九的内心活动，才是左右一切的源头。 　　职场上六种心态不可取！有些人容易产生自卑感，甚至自己瞧不起自己，缺乏自信，办事无胆量，畏首畏尾，随声附和，没有自己的主见。这种心理如不克服，会磨损人的独特个性。 　　 1、怯懦心理 　　主要见于涉世不深、阅历较浅、性格内向、不善言辞的人，由于怯懦，在社交中即使自己认为正确的事，经过深思熟虑之后，却不敢表达出来。这种心理别人也能观察出来，结果对自己产生看法，不愿成为好朋友。 　　 2、猜疑心理 　　有些人在社交中或是托朋友办事，往往爱用不信任的目光审视对方，无端猜疑，捕风捉影，说三道四，如有些人托朋友办事，却又向其他人打听朋友办事时说了些什么，结果影响了朋友之间的关系。 　　 3、逆反心理 　　有些人总爱与别人抬杠，以说明自己标新立异，对任何一件事情，不管是非曲直，你说好，我就认为坏；你说对，我就说它错，使别人对自己产生反感。 　　 4、作戏心理 　　有的人把交朋友当作逢场作戏，朝秦暮楚，见异思迁，处处应付，爱吹牛，爱说漂亮话，与某人见过一面，就会说与某人交往有多深。这种人与人交往只是做表面文章，因而没有感情深厚的朋友。 　　 5、贪财心理 　　有的人认为交朋友的目的就是为了“互相利用”，见到对自己有用、能给自己带来好处的朋友才交往，而且常是“过河拆桥”。这种贪图财利，沾别人光的不良心理，会使自己的人格受到损害。 　　 6、冷漠心理 　　有些人对各种事情只要与己无关，就冷漠看待，不闻不问，或者错误地认为言语尖刻、态度孤傲，就是“人格”，致使别人不敢接近自己，从而失去一些朋友。 职场潜伏心理学3 　　 一、和领导搞关系——就是要抱老板的大腿 　　自己人效应——面试与反面试的秘密 　　海格力斯效应——怨恨你的领导，会把自己逼入死角 　　毛毛虫效应——领导期待你说“NO” 　　瀑布心理效应——在嘴上安个哨兵 　　贝勃规律——小心！不知不觉中，已经OUT…… 　　布里丹毛驴效应——“庸人”成为领导的内幕 　　刺猬法则——永远不要和领导称兄道弟 　　从众效应——让公司不安的“小团体” 　　拆屋效应——不要拒绝，你以为不可能完成的任务 　　鸟笼效应——加班就是那只引人联想的“鸟笼” 　　巴纳姆效应——你在以领导的理想为理想吗 　　手表定律——好几个领导，听谁的？ 　　紫格尼克效应——比比谁能沉住气 　　老鹰效应——发光要趁早，至少要让别人以为你行！ 　　地位效应——有了职位，再提建议 　　踢猫效应——挨批了，再不要赔了情绪成本 　　反馈效应——你的沉默，会让老板很不安 　　视网膜效应——想升职，用脑子去观察你的领导 　　坐向效应——开会的时候，你会坐在哪里？ 　　约翰逊效应——关键时刻，真正的高手会忘了自己 　　螃蟹效应——领导会留心的“利爪” 　　同态心理效应——看不透的另一面 　　 二、搞好同事关系——从独立到相互依赖 　　阿伦森效应——别让别人以为你在“装” 　　霍桑效应——抱怨之前，先干出成绩 　　比马龙效应——入职，就要学会表演 　　晕轮效应——不怕诋毁，因为我有个人品牌 　　泡菜效应——和比你强的同事一起吃午饭 　　鲶鱼效应——小心背后的那只眼睛 　　圆桌效应——最和谐的会议室 　　安泰效应——不说我是第一，只说我们是第一 　　巴纳姆效应——轻信，被算计的开始 　　半途效应——他离职了，他升职了 　　彼得原理——别抢不属于你的骨头 　　成败效应——成就感，无法从“独角戏”中支取 　　韦奇定律——手中无剑，心中有剑 　　凹地效应——干掉一切对手，给同事最犀利的一刀 　　链状效应——潜伏办公室，想叹气的时候就微 　　笑金鱼缸法则 ——只要你在公司，你就是透明的 　　懒蚂蚁效应——一定不要得罪“最懒”的同事 　　流言的心理效应——办公室恋情，不病而死 　　异性效应——男女搭配，干活不累 　　青蛙效应——看不到危险的时候，危险降临 　　空白效应——没说完的话更有意味 　　投射效应——不当炮灰，也不过度防卫 　　 三、搞好业务关系——有手腕才有影响力 　　首因效应——第一印象，没有第二次机会 　　超限效应——你是“办公室唐僧”吗？ 　　刻板效应——从小细节看透别人的真实性格 　　黑暗效应——下班时谈上班的事儿 　　墨菲定律——怎样处理工作中的失误 　　邻里效应——求人办事前，先成为他的“熟人” 　　跷跷板效应——合伙人，利益均衡是王道 　　定势效应——越老练，越危险 　　马太效应——积极形象，把好远吸到自己身边 　　共生效应——学会“偷”别人的大脑 　　名片效应——递出一张“心理名片” 　　华盛顿合作规律——想得到利益，先交出你的真诚 　　鲁尼恩定律——笑到最后，远离职场“近视眼” 　　冷热水效应——做“功夫熊猫”，制造惊喜 　　社会背景效应——要学会利用你的“背景” 　　罗米欧与朱丽叶效应——给自己一道警戒线 　　配套效应——让你的职场“装备”亮起来 　　肥皂水效应——三明治的美味沟通，“赢”的艺术 　　瓦伦达效应——蛋糕做大了，再考虑怎么分 　　归因偏差——妒忌，让人看不到真相 　　三分之一效应——冲出“完美”的围城 　　塞里格曼效应——努力到绝望，永远不会有绝望！ 　　 四、和自己相处——把最好的一面带出来 　　自我选择效应——第一份工作，就要为未来十年做准备 　　安慰剂效应——心理断乳，你必须自己去解决！ 　　不值得定律——天底下没有圆满的工作 　　杜根定律——职场的一张王牌 　　情绪效应——请注意清洗“情绪污染” 　　摩西奶奶效应 ——带薪学习，别说自己学不会 　　权威效应——做好自己，轻松管理别人 　　蘑菇效应——想哭，成功了再哭 　　蝴蝶效应——绕过家庭被“职业了”的怪圈 　　缄默效应——犯了错，沉默就是错上加错 　　酝酿效应——把“放下”放入你的经验口袋 　　淬火效应——当你遗忘，别人也会遗忘 　　破窗效应——失误可以被原谅，更会被人记在心里 　　责任分散效应——用责任感，成就自己的不可替代 　　过度理由效应——涨工资了，别人 　　关系场效应——集体决策PK个人决策 　　酸葡萄效应——职场阿Q，走不了太远的路 　　甜柠檬效应——择业，不能一条路走到黑 　　轰动效应——不要让公司的人记不住你的名字 　　替换定律——别让习惯，弄丢了饭票儿 　　沸腾效应——用冷静，燃烧你的第100℃ 　　莱斯托夫效应——个性，让成功来的更猛烈些 职场潜伏心理学4 　　 1、猜疑心理 　　有些人在社交中或是托朋友办事，往往爱用不信任的目光审视对方，无端猜疑，捕风捉影，说三道四，如有些人托朋友办事，却又向其他人打听朋友办事时说了些什么，结果影响了朋友之间的关系。 　　 2、逆反心理 　　有些人总爱与别人抬杠，以说明自己标新立异，对任何一件事情，不管是非曲直，你说好，我就认为坏;你说对，我就说它错，使别人对自己产生反感。 　　 3、怯懦心理 　　主要见于涉世不深、阅历较浅、性格内向、不善言辞的人，由于怯懦，在社交中即使自己认为正确的事，经过深思熟虑之后，却不敢表达出来。这种心理别人也能观察出来，结果对自己产生看法，不愿成为好朋友。 　　 4、贪财心理 　　有的人认为交朋友的目的就是为了“互相利用”，见到对自己有用、能给自己带来好处的朋友才交往，而且常是“过河拆桥”。这种贪图财利，沾别人光的不良心理，会使自己的人格受到损害。 　　 5、冷漠心理 　　有些人对各种事情只要与己无关，就冷漠看待，不闻不问，或者错误地认为言语尖刻、态度孤傲，就是“人格”，致使别人不敢接近自己，从而失去一些朋友。 　　 6、作戏心理 　　有的人把交朋友当作逢场作戏，朝秦暮楚，见异思迁，处处应付，爱吹牛，爱说漂亮话，与某人见过一面，就会说与某人交往有多深。这种人与人交往只是做表面文章，因而没有感情深厚的朋友。 　　 改变心态 　　把你所有的不幸总结成一句话，然后问问自己：“3年后, 这对你还重要吗?” 　　喜欢一个人是种感觉，不喜欢一个人却是事实。事实容易解释，感觉却难以言喻。 　　照镜子时间长了，会发现镜子里的自己很陌生…… 　　关系越好的，往往是最爱损你的 　　和她们说话时，你总是能自动屏蔽那些不爱听的。你的毛病她们永远比你更清楚。碰到你以前喜欢过的人，她们总是特别激动地喊你快看快看。有了小秘密，总是第一个想跟她们分享。其实最关心你的，永远是那个最爱打击你的。 　　 越害怕的事情越容易发生 　　口袋装着刚买的手机，在公车上生怕被盗，每隔一段时间就去查看手机是否还在。这一举动引起了小偷的注意，最终手机被偷走。就因为害怕发生，所以会非常在意，注意力越集中，就越容易犯错误。这就是著名的墨菲定理。 　　 炫耀源于内心的不自信 　　心理学上认为，“爱向别人炫”是一种内心需要被关注被肯定的表现，很可能是因为某种东西自己不常有，一旦拥有，希望藉以外界的羡慕来建立自信。不向别人晒自己的幸福会憋死你么?如果会，好问问为什么。记住：生活不是演戏，自己精彩就好! 　　心理学研究显示：男人一天平均说20xx个词(远古时男人狩猎养成的习惯)，女人一天要说7000个词(远古时女人采摘蔬果养成的习惯)。工作一天回家，老公的那20xx个词在公司就用完了，回到家就想着休息休息;而老婆还有5000个词没说呢，回到家总要把一天的词说完才能睡吧!然后很多杯具就这样产生了! 　　据说，当你失眠的时候，你将会在别人的梦里出现。 　　 回复短信的速度 　　一个人喜欢你的程度和他回你短信消息的速度一般成正比。如果你的另一半回你消息越来越慢，恭喜你你基本已经被取代了!准确率超高! 　　悲伤时的眼泪含有害物质，强忍等同自杀 　　心理专家研究发现，人悲伤时掉出眼泪中，蛋白质含量很高。这种蛋白质是由于精神压抑而产生的有害物质，压抑物质积聚于体内，对健康不利。美国圣保罗—雷姆塞医学中心精神病实验室专家研究发现，眼泪可以缓解人的压抑。哭吧哭吧，不是罪! 　　 修炼四招职场心理学 让你充满职场正能量 　　“人在职场,身不由己”, 职场负能量是必不可少的,可是想要让工作变得顺利有发展,还是得靠正能量来打鸡血。 在竞争激烈的职场中难免会灰心丧气,往往有很多负能量侵蚀人心，久而久之就会消极怠懈不思进取。如何才能让职场中充满正能量，教你修炼四种心态就能突破瓶颈： 　　 第一：建立信心 　　在职场上负面经验往往会让一个人陷入恐慌和挣扎，积极乐观的心态非常重要。简单的说，为自己建立一定的信心很有必要。只有用最积极的心态才能突破恐惧，才能勇往直前。 　　 第二：善用时间 　　时间管理是职场上很重要的一个细节，制定出合理的计划和方针，以30分钟为单位去执行。每天制定几个小的任务，不要求多，务必在完成任务的前提再去增加工作量。也可以预留少许时间，给自己去思考和检查自己的工作。 　　 第三：正面抗压 　　职场上压力是难免的，但要学会如何去面对压力。有些人会躲避，有些人会彷徨，但你要坚信，正面的面对问题才能解决问题。无论你面临多达的压力，一定要懂得利用自己的优势去攻破问题所在，当然不要过度自信引发失败。失败没关系，重要的是你获得的经验。 　　 第四：换角度思考 　　在工作中切勿以同一种思维方式和逻辑去面对所有的任务，多变和求新是帮助你突破自我的一个方式，不要把所有的事情都想得完美。多听听大家的意见，根部不同人的不同角度，去看看问题所在。 　　 三国职场心理学：看诸葛亮给职场人的启示 　　诸葛亮是中国士大夫们的超级偶像。他集智慧、忠恕、正直、廉洁于一身，辅佐刘备借荆州、占益州，入巴蜀，联东吴，可谓朝中之事，无分巨细，事必躬亲。然而，恰恰是这份鞠躬尽瘁，导致了蜀汉军政管理上的诸多失误。而这一切，都源自于诸葛亮的完美主义人格。 　　 什么是完美主义人格 　　心理学中，完美主义是一种人格特质和思维方式，它对做任何事情都达到尽善尽美的地步，缺乏弹性和灵活性。台湾心理学家张春兴指出，完美主义是指“在工作表现上对己或对人所要求的一种态度。持完美主义的人，对任何事都要求达到毫无缺点的地步，难免只按理想的`工作标准苛求，而不按现实情境考虑应否留有弹性或余地。完美主义人格的突出特点表现为：(1)、辛苦工作，注意细节，做事务求尽善尽美;(2)、认为自己在智力上和道德上高于别人;(3)、要求规矩、缺乏弹性，容易陷入定势思维;(4)、行事谨慎，力图成功，不能宽容自己与他人的失误;(5)、非常在意生活中重要人物的评价和期待。 　　 诸葛亮完美主义人格的表现 　　史书记载，诸葛亮自蜀汉确立以来，长期身兼中央、地方两职，大到方针决策，小到政令下达，都是由诸葛亮一个人来担纲，实在是积重难返，劳累不堪。概括地讲：诸葛亮的完美主义人格主要表现为：(1)、对自身期许过高，对于属下要求严苛，不容犯错;(2)、不肯放权属下，认为只有自己方能胜任兴汉大业;(3)、不顾当年“隆中对”中的军政方略，连年兴兵，屡败屡战。而永安刘备托孤之后，为了不负先帝厚望，诸葛亮更是夙兴夜寐，日理万机，忧叹不止，可以说诸葛亮罹患严重的身心疾病。 　　例如，蜀汉朝中的人事考察和任免都由诸葛亮亲自安排。他亲自安排了从侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允，将军向宠，到尚书、长史、参军等一般官员来管理政务。此外，诸葛亮还对每个官阶的人选都亲自考察任用，并作最后定夺。据史书记载，甚至连后主刘禅的纳妃，诸葛亮也曾以“甚贤”为由，力荐张飞之女入主后宫。还如，诸葛亮主持蜀汉朝政的11年间，对曹魏的大战就多达七次，此中更是六年五伐，可谓穷兵黩武。而他每次出兵中原，都面临三大困境：山高路远、兵源不足、粮草不济。虽经过审慎的考虑和周密的部署，仍难免败多胜少。而单从兵力对比上看，蜀国处在明显劣势。当时曹魏有九州领地，人口约为433万;孙权有三州领地，人口约230万;而蜀汉只有益州一地，人口约94万。所以，诸葛亮北伐时的兵力只有5万上下，而魏国单在长安就有驻军20万，此外曹真、郭淮的20万部队还可以迅速增援。由此，依笔者之见，就是马谡未失街亭，蜀国的胜率也不大。此外，诸葛亮每次兵出祁山，在交通上、兵源、粮草上均不占优势。其实，在蜀魏国力悬殊至此的情况下，即便刘备在世，也未必会为了复兴汉室而如此穷兵黩武。诸葛亮却知其不可为而为之，一次次的举全国之力北伐曹魏，这明显具有偏执性行为的特点。 　　 诸葛亮完美的以死效忠情结 　　诸葛亮受刘备托孤之重，视克复中原为已之大任，经年用兵不断，虽皆无功而退，却仍矢志不渝。这在很大程度上是因为诸葛亮有一个“以死效忠情结”，它也是诸葛亮完美主义人格的突出表现。 　　心理学将情结定义为：由一些被意识压抑的意念(即无意识的思想、感情、知觉、记忆等)所组成的具有类似核心作用的复杂的心理现象。情结会在潜移默化中影响一个人的思维和情感方式，使人形成特殊的偏见或偏好。情结也是人情感的自然流露，很难加以理性控制。 　　刘备曾对诸葛亮的忠心辅佐给予极高的评价，这令诸葛亮逐渐将知遇之恩与完美道德的追求结合起来，形成了其对忠君报国这一完美形象的绝对信仰。其后刘备永安托孤的词恳意切，不仅将小儿托付诸葛亮，更是提出“如其不才，君可自取”超越君臣常纲的惊世骇语，给了诸葛亮以无限的信任和尊重，更强化了诸葛亮对这种效忠的偏执追求。 　　由此，诸葛亮凡事必言不负先帝之托，不辱先帝之望，其夙兴夜寐，日现万机，意尤嫌不足。而对于蜀国的军务政务中出现任何的纰漏，诸葛亮都会归咎于己，为的是能够“竭股肱之力，效忠贞之节，继之以死”，来报效对先帝的一片忠心。由此，诸葛亮之死在五丈原，绝非偶然。他要以自己的死来感召后人来实现他的遗愿，其用心良苦，令人泣下。 　　 诸葛亮完美主义人格的后果 　　诸葛亮的完美主义人格给蜀汉的朝政留下了诸多问题和后患。首先，他将克复中原的重任全部担在自己身上，经年在外作战，不能督教后主刘禅，使他变成一个胸无大志的昏主。刘禅本是一个平庸之辈，极缺乏行政管理的才能，而诸葛亮又是一个旷古绝伦的通世奇才，刘禅正好顺水推舟，将一切军政要务推给诸葛亮，以在宫中溺于酒色，嬉乐享福。而诸葛亮则是义不容辞，责无旁贷，这一推一受，不仅使诸葛亮积劳成疾，病殁五丈原，也使刘禅变成一个依赖性很强的人。 　　其次，对待属下的过错，诸葛亮的处置也经常过于严苛。如刘备入荆州时曾收义子刘封，后来 “先主责封之侵陵达,又不救羽。诸葛亮虑封刚猛,易世之后终难制御,劝先主因此除之。”刘备为此“为之流涕”，但迫于诸葛亮的苦谏，不得已赐刘封自裁。除刘封外，在蜀汉地位崇高而被诸葛亮贬黜的重臣还包括彭羕、李严、廖立、魏延等人。这都严重打击了这些臣子的积极性。 　　再次，马谡在诸葛亮心目中远非刚猛而难以制御之人，对诸葛亮一向敬重有加。但是当马谡失街亭后，大多数将领都认为马谡固然失误重大，但罪不至诛，且在随诸葛亮南征时屡进言献计，颇有建树。但诸葛亮还是决意斩首了马谡。这在蜀中人才匮乏的情况下是极为不明智的举措。而如果马谡是司马懿的部将，他绝对不会因此而力斩马谡的。 　　最后，魏延一向是蜀汉的功臣和老臣，但诸葛亮为了能让姜维顺利接管蜀汉的军权，而不惜在临死之前将军权托付给魏延的死对头杨仪魏延，致使两人火并，最终导致魏延一家被满门抄斩。 　　诸葛亮的人格悲剧在于过分追求完美，一方面让他自己承担了过多的责任和压力，导致他夙夜忧叹、身心疲惫，过早退出了历史舞台;另一方面也让蜀国后期缺明主、乏能将、国力衰微，真是可悲可叹。 　　 职场小贴士： 　　据相关调查发现，当今的白领阶层饱受职场完美主义之累。为了塑造一个更成功的自我，许多人过分看重细节，有着强烈的成功欲念，把日程排得满满的，结果忙得团团转。这样下去必定会陷入“诸葛亮困局”——对工作锱铢必较，对别人过分苛责。那么，如何可以克服职场的完美主义情结呢?下面是几点建议： 　　1)正确评估自己的能力，合理定位自己的位置。肯定自己的优点，承认自己的缺点，摆正心态，以不自傲，不自卑。 　　2)坦然面对自己的成败，坚定自我的信念。失败不可怕，怕的是没有经受住失败的考验而放弃对成功的追求。 　　3)制定合乎情理的短期目标和长期目标，不眼高手低，脚踏实地工作，这样不仅能提升自信，更能缓解紧张的情绪。 　　4)培养自己的兴趣爱好，平衡生活与工作的关系，使紧张的心情得到放松，提高自己的创造力和效率。 　　5) 培养积极的同事关系和团队精神，分摊压力，相信同事，做到该放手时就放手。 ;

机组重新开机时，加热器内积聚了大量空气，开启启动排气可以将这些气体尽快排走，从而保证加热器在投运初期能很好的受热，以防止产生较大的热应力导致加热器发生泄漏。正常排气是排走加热器汽侧的可不凝结气体，保证换热效率。 除氧器的主要作用是除去锅炉给水中的氧气和其它不凝结气体，以保证给水的品质。若水中溶解氧气，就会使与水接触的金属被腐蚀，同时在热交换器中若有气体聚积，将使传热的热阻增加，降低设备的传热效果。因此水中溶解有任何气体都是不利的，尤其是氧气，它将直接威胁设备的安全运行。在火电厂采用热力除氧，除氧器本身又是给水回热系统中的一个混合式加热器，同时高压加热器的疏水、化学补水及全厂各处水质合格的高压疏水、排汽等均可汇入除氧器加以利用，减少发电厂的汽水损失。 一、无头除氧器工作原理 来自低压加热器的主凝结水（含补充水）经进水调节阀调节后，进入除氧器，与其他各路疏水在除氧器内混合，经喷头或多孔管喷出，形成伞状水膜，与由下而上的加热蒸汽进行混合式传热和传质，给水迅速达到工作压力下的饱和温度。此时，水中的大部份溶氧及其他气体基本上被解析出来，达到除氧的目的。