请帮我找一些关于裙子的英文

Two piece skirt

半身裙 skirt连身裙/长裙 dress礼服/晚装 gown长裤 long pants牛仔裤 jeans短裤 short pants

one-piece; one-piece dress;

< img src=”https://image.so.com/view?q=%E7%9F%AD%E8%A3%99&src=tab_www&correct=%E7%9F%AD%E8%A3%99&ancestor=list&cmsid=96815570272cd98bdd28918b304a39cd&cmras=6&cn=0&gn=0&kn=50&crn=0&bxn=20&fsn=130&cuben=0&pornn=0&manun=24&adstar=0&clw=247#id=5700a70c162c4a60851c40bf6d5025be&currsn=0&ps=99&pc=99 ” />dressdress，英文单词，名词、动词，作名词时意为“连衣裙；（特定种类的）衣服，（美、巴）德雷斯（人名）”，作动词时意为“（给）穿衣；穿正式服装；为提供服装；清理包扎（伤口）；装饰；加工，处理（食材、木材等）；使排列整齐"；设计（发型）”。短裙dressIn some schools, girls" uniforms is only skirts, dresses or cheongsams.Although they dislike wearing skirts,dresses or cheongsams( or they don"t like them),they have to wear them at school every day.[在某些学校里，学生的校服只是裙子、连衣裙或者是旗袍，虽然她们不喜欢穿裙子、连衣裙或者是旗袍(或者说她们不喜欢它们)，但是她们每天不得不穿着它们上学。

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"短裙"的英文翻译为 "skirt"。skirt解析如下：一、读音：英式发音：[sku025cu02d0t]美式发音：[sku025crt]二、释义：n. 裙子，短裙三、词形变化：复数：skirts四、含义拓展：skirt指的是女性穿着的一种裙子，长度通常在膝盖以上。短裙是一种长度较短的裙子，可以是直筒状或有褶皱、荷叶边等设计。五、例句：- She wore a beautiful floral skirt to the party.（她在派对上穿了一条漂亮的花裙。）- The school dress code requires girls to wear knee-length skirts.（学校的着装规定要求女生穿及膝裙。）- She twirled in her short skirt and felt confident and stylish.（她穿着短裙转圈，感到自信和时尚。）- The fashion trend this season is all about pleated skirts.（这个季节的时尚潮流主打褶皱裙。）六、常见短语：- Wear a skirt - 穿裙子- Pencil skirt - 铅笔裙- A-line skirt - A字裙- Mini skirt - 迷你裙- Pleated skirt - 褶皱裙

连衣裙的英文是：dress

　　小姑娘们都喜欢穿裙子，那么裙子的英文是什么呢?英语栏目为您带来“裙子的英语表达及相关例句”，一起来看看吧! 　 　裙子的英文说法1 　　skirt 　　英 [sku0259:t] 美 [sku025at] 　　裙子的英文说法2 　　underdress 　　英 [u02c8u028cndu0259u02c8dres] 美 [u02c8u028cndu025au02ccdru025bs] 　 　裙子的相关英文表达 　　draped skirt 　　褶皱的裙子 　　a full skirt 　　有宽褶的裙子 　　skirt shop 　　裙子商店 　　裙子的英文说法例句 　　1、她穿着一条细棉布的裙子。 　　She wears a skirt of cambric. 　　2、她的裙子上有个细长的开口。 　　Her skirt has a long slit. 　　3、她的裙子有非常精致的花边。 　　Her skirt has very exquisite lace. 　　4、我的裙子是背后扣扣子的。 　　My skirt buttons at the back. 　　5、钉子勾破了她的裙子。 　　She tore her skirt on the nail. 　　6、把裙子给我吧，你可以再去挑其它的你喜欢的裙子。 　　Just leave the dress with me while you find one that you like. 　　7、裙子的腰部有弹性，可作为一个条纹裙子扭转。 　　The skirt has an elastic waist and can be reversed as a striped skirt. 　　8、这种发型可以搭配无肩带裙子或细肩带裙子。 　　Double buns are great with strapless or spaghetti strap dresses. 　　9、这花布做裙子一定很好看。 　　This piece of cotton print would surely make a very beautiful skirt. 　　10、他倾听她裙子的窸窣声。 　　He listened to the rustle of her skirts. 　　11、这些裙子被改短了一两英寸。 　　The skirts were shortened an inch or two. 　　12、伊莎贝尔穿着素净的针织套衫和裙子。 　　Isabel had on a simple jumper and skirt. 　　13、奇德拿走了我带过去的裙子样品，而且保证届时在我访问公司时给我准备好裙子的版型。 　　Chid took the sample skirt I brought to dinner, and promised to have a prototype ready when I visited.

skirt半身短裙。dress连衣裙

　　裙子是很多女孩子的最爱，特别是夏天，很多女孩子都喜欢穿裙子。那么你知道吗?下面是我为你整理的穿裙子的英文，希望大家喜欢! 　　穿裙子的英文 　　wear skirts 　　穿裙子的英文例句 　　1. It"s just a social convention that men don"t wear skirts. 　　男人 *** 裙子只是一种社会习俗。 　　2. Betty: I"ll probably wear a dress, too, but I need some shoes. 　　贝蒂: 我可能也穿裙子, 但我要一双鞋. 　　3. In my neck of the woods the girls are not in skirts. 　　在我们这一地区姑娘们 *** 裙子. 　　4. Ha - ha already had years not put on the skirt. 　　呵呵已经有很多年没有穿裙子了. 　　5. Women with thick thighs had better wear skirts. 　　大腿粗的女性最好穿裙子. 　　6. You look pretty a skirt. 　　你穿裙子看起来很漂亮. 　　7. In the summer I wear shorts. 　　我夏天穿裙子. 　　8. I have left off my skirt. 　　我已经不再穿裙子了. 　　9. Many girls wear skirts in summer time. 　　夏天,很多女孩穿裙子. 　　10. Great dress, babe, but why in the hell are you marrying the stiff in the skirt? 　　裙子很漂亮, 宝贝儿, 可你为什么要嫁给一个穿裙子的老古板? 　　wear的常见用法 　　vt.穿着，戴着; 面露; 留着胡须等; 磨损 　　vi.耐用; 保持不变; 磨损，耗损; 逐渐或枯燥地通过 　　n.穿着; 穿戴物，衣物; 磨损，穿旧; 耐用性 　　1. He arrived on January 9, disheveled and much the worse for wear. 　　他是1月9号到的，蓬头垢面，疲惫不堪。 　　2. In warm weather, you should wear clothing that is cool and fortable. 　　在热天里，应该穿凉快舒适的衣服。 　　3. I wear my old shoes every day. One sole has e unglued. 　　我每天都穿那双旧鞋，有一只鞋底已经脱胶了。 　　4. Women were reproved if they did not wear hats in court. 　　女性如果在法庭不戴帽子，就会受到谴责。 　　5. Individualists say that you should be able to wear what you want. 　　特立独行者认为人应该想穿什么就穿什么。 　　6. It would dishonour my family if I didn"t wear the veil. 　　如果我不戴面纱就会有辱门楣。 　　7. I had to wear long sleeves to stop myself scratching. 　　我只好穿上长袖衣服以免自己挠痒。 　　8. She can"t make her mind up what to wear. 　　她拿不定主意穿什么。 　　9. Do you wear your old clothes until they fall to pieces? 　　你一直穿你的旧衣服，直到穿烂了为止吗? 　　10. Some of Wilson"s eccentricities are beginning to wear thin. 　　人们逐渐对威尔逊的古怪行为失去了兴趣。

　　下面雅思频道为大家整理了 雅思每日词汇：各种裙子的英文名 ，供广大考生参考，以下是详细内容。 　　连衣裙 one-piece dress; 　　超短裙 mini-skirt; 　　百褶裙 pleated skirt; 　　喇叭裙 flare skirt; 　　背心裙 jumper skirt; 　　鱼尾裙 fish tail skirt; 　　伞裙/宽下摆女裙 Full Skirt; 　　西服裙 tailored skirt; 　　直筒裙 Straight Skirt; 　　A字裙/斜裙 A-line skirt; 　　无带背心裙 strapless sundress 　　抹胸 tube top; 　　露肩裙 off-the-shoulder dress; 　　衬衣式连衣裙 shirtdress; 　　紧身窄裙 pencil skirt; 　　泡泡裙puff ball skirt; 　　郁金香裙 tulip skirt 　　 猜你可能喜欢：

统称是Skirt , 其他的是分别表示的。比如dress 就有连衣裙的意思。

one-piece英 [u02c8wu028cnu02ccpi:s] 美 [u02c8wu028cnu02ccpis]adj.（衣服等）整块的，上下连在一起的，连衣裙的n.连衣裙； 单片的谐音：忘匹丝如果满意，望采纳

those women"s dress is pretty.

Letter of Application

通过高压点火在割炬前端形成离子源，再通过等离子气体将离子源吹出，形成切割弧（就是你看到的切割火焰），基本上有这两步等离子就可以起弧的。其他问题要具体分析的。

我在一本树里看过 据说有一个色子游戏的广告有可能是 广告语是 嗨 小心 注意 其他的忘了

从内容上讲，企业人力资源战略规划可分为战略计划和策略规划。战略规划阐述了人力资源管理的原则和目标;策略计划则重点强调了具体每项工作的实施计划和操作步骤。一个完整的人力资源战略规划应包括以下几个方面：　　1.总规划　　人力资源总规划阐述了人力资源规划的总原则、总方针和总目标。　　2.职位(务)编制规划　　职务编制规划阐述了企业的组织结构、职位(务)设置、职位(务)描述、职位(务)资格要求等内容。　　3.人员配置规划　　人员配置规划阐述了企业每个职务的人员数量，人员的职务变动，职务人员空缺数量等。　　4.人员需求规划　　通过总规划、职位(务)编制规划、人员配置规划，可得出人员需求规划。需求计划中应阐明需求的职位(务)名称、人员数量、希望到岗时间等。　　5.人员招聘(供给)规划　　人员供给规划是人员需求计划的对策性规划。主要阐述了人员供给的方式(外部招聘、内部招聘等)、人员内部流动政策、人员外部流动政策、人员获取途径和获取实施计划等。　　6.培训开发规划　　包括了培训开发需求、培训开发内容、形式、考核、管理等内容。　　7.人力资源管理政策调整规划　　明确规划期内的人力资源政策的调整原因、调整步骤和调整范围等。　　8.投资预算　　上述各项规划的费用预算。

气等离子切割机的工作原理是以压缩空气为工作气体，以高温高速的等离子弧为热源、 将被切割的金属局部熔化、并同时用高速气流将已熔化的金属吹走、形成狭窄切缝。1、等离子切割配合不同的工作气体可以切割各种氧气切割难以切割的金属，尤其是对于有色金属（不锈钢、铝、铜、钛、镍）切割效果更佳；其主要优点在于切割厚度不大的金属的时候，等离子切割速度快，尤其在切割普通碳素钢薄板时，速度可达氧切割法的5~6倍、切割面光洁、热变形小、几乎没有热影响区。2、等离子切割的发展过程中，可采用的工作气体（工作气体是等离子弧的导电介质，又是携热体，同时还要排除切口中的熔融金属）对等离子弧的切割特性以及切割质量、速度都有明显的影响。常用的等离子弧工作气体有氩、氢、氮、氧、空气、水蒸气以及某些混合气体。

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过去分词用作形容词

第一步 自我评估被培养人的兴趣爱好、职业倾向评估、智力水平、能力强项及弱项（逻辑、思维、表达、沟通、抗压、影响力等），被培养人先自行评估，然后可以与亲朋、上级沟通获得纠正和确认。第二步 确定发展方向和目标根据自我评估的结果，依据自身的情况，与上级一起确定职业发展方向和目标，这个目标可以分为短期的、中期的和长期的（比如1年2年和5年）。1年掌握人力资源具体某一模块的操作，加深理论理解，1年后应能独立完成此模块的工作。2年轮岗，熟悉其他模块的运作，能够了解各模块相关性，从整体上理解人力资源管理。5年，全面深入专业的人力资源全面管理。第三步 制定职业发展计划和具体实施方案这一步必须在上级的协助下完成。第一年，目标：掌握某一模块的具体操作，如招聘计划：1、2个月，做招聘辅助工作，资料整理、面试安排、手续办理、报表制作。要理解流程中各环节设定的意义和作用。熟悉各岗位说明书。2、第3个月，接受面试指导，进行面试旁听，熟悉面试知识，学习面试操作与技巧。熟悉各岗位说明书。3、第4个月，在指导人陪同下面试演练，掌握面试操作和技巧。根据对岗位任职要求的理解，独立完成简历筛选。4、第5个月，独立完成初阶岗位的初试，设定考核指标（这个行业不同，指标不同，可参照公司标准）5、安排一次正式的绩效面谈，主要针对被培养人前5个月的目标达成度，提出改善或提升建议，完善或修正下一步计划，被培养人也可提出自己的想法与要求，要求上级提供支持。6、如前5个月计划指标完成，从第六月开始到第十个月，在培养人的知道监督下，独立完成招聘各个环节的操作，过程由培养人跟进，日常制定招聘计划、掌握并合理适用招聘渠道，合理安排招聘工作，灵活运用招聘技巧，准确有效的分析各项数据，并能独立提出建设性方案。7、最后两个月，被培养在培养人教导下，掌握工作说明书的编写方法，了解胜任力模型的建立，并能完成次年人力资源规划。第二年 目标：熟悉其他模块的运作，能够了解各模块相关性，从整体上理解人力资源管理计划：1.4个月轮岗培训，从培训辅助工作做起、了解培训需求分析、培训计划制定、培训实施、培训评估。熟练使用PPT，完成简单课件编写。2.6个月轮岗薪酬与绩效，了解薪酬定位、薪酬结构、薪酬发放与福利实施、绩效指标设定、绩效考核实施、绩效反馈以及奖励激励。3.2个月轮岗员工关系，熟悉劳动法律法规、公司规章制度，掌握员工关系的沟通技巧，能够处理简单的员工关系事件。4.轮岗总结，了解工作分析、招聘、培训、薪酬与激励的相互关系，融会贯通。轮岗期间，每一轮岗结束，培养人应对被培养人做出评估，进行指导纠正与建议，或修改完善计划。5年 目标：全面深入专业的人力资源全面管理计划：1.培养管理能力：根据之前轮岗的表现，选择最适宜深入的模块做重点学习，时间1-2年，晋升为该模块负责人，如有辖员，可培养管理能力，累积管理经验。2.最后一年，晋升为人力资源负责人，或作为负责人的替代人选，全面参与人力资源管理，掌握人力资源战略与开发的相关知识，具备相关能力。第一年的计划是短期计划，故应尽量详细，第二及5年的计划是中期与长期计划，在短期计划完成后，可能面临修正与改善，故在短期计划完成后才能进一步明确。你可在上述基础上，根据公司的职业发展路径以及职业发展相关规定，结合岗职工作内容、考核指标，做进一步完善和细化。

Dear Sir or Madam,I am writing to apply for a position as a computerengineer in your company.First of all,your company isthe king in the area of software and is well-known forits development of software.It would be a greatopportunity for me to start my career in the company.What is more,my major is computer,and I have a stronginterest in software.When I was still a freshman,I got Band Two certificatefor computer,which was outstanding in my class.Besides,I have attended various computer contests and won topprizes several times,which greatly enriched my knowledgeon computer.Finally,I had once worked part-timely in acompany for two years,and I gained wide experience insoftware in these two years.I would be pleased if you could offer me an opportunityto interview me.Looking forward to your reply.Sincerely yoursLi Hua.题目：Write a letter to a company for position as a computerengineer.Your letter should include:1).Why do you choose the company.2).Why do you think that you are capable for the position.

最贵的一款是美国出的，整个手机是钻石的，屏幕是防弹的。造价在上亿

Dear Sir or Madam, I have learned from an advertisement that your company is in need of a secretary.I would like you to consider me for the position. My name is Li Min.I am twenty-three years old.I am studying business management in Xiamen University.I will graduate this summer.I am familiar with computer operation and officesoftwares,which can help me do the office work very well.And I have learned English for ten years.In the past two years,I have been an editor for the English Paper of my department.My grades come out top in my department.What"s more,I like office work very much and I also think that I can be competent for the job.If I could have the opportunity to get the job I will be quite appreciative. Thank you for your consideration.I look forward to hearing from you. Yours faithfully Li Min 亲爱的先生或女士： 我从一则广告上得知你们公司需要秘书.我希望您考虑一下我. 我叫李敏,23岁,现在在厦门大学学习经济管理,今年夏季即将毕业.我精通计算机操作及办公软件的使用,这可以帮助我做好办公室工作.我学了十年英语.在过去的两年里我一直担任本系英语报的一名编辑.我的成绩在系里名列前茅.另外,我非常喜欢办公室工作并且我也认为我能胜任这个工作.如果我能有机会得到这份工作,我会非常感激. 谢谢您的考虑.我盼望着您的回信. 您忠实的朋友 李敏

shower [名词]: 阵雨；淋浴；淋浴器；一大批shower [动词]: 下阵雨；似阵雨般降落；洒落；纷纷降落

诺基亚Vertu 世界上最贵的手机!它是一款纯手工打造出来的!诺基亚公司生产了迄今为止最贵的手机Vertu，它成为世界上最奢侈、最有高贵气质的手机。白金的机身全由手工制作，在德国仅由三家高级珠宝商（Bramfeld & Gutruf，Bucherer，Rueschenbeck）负责销售。这款手机已被定成了天价：24000欧元。即使是最便宜的款式（由不锈钢制成）也要花6000欧元以上才能享用。 相比名贵的外观，它的内部技术设计就有些欠缺了。编写短信有点麻烦，也不能收发彩信。至于游戏，数码摄像和Java支持，根本就没有。Vertu手机大小为122×42×16毫米，重215克，相对来说是有些大而重了。然而它的通话质量是极好的，蓄电池也很耐用（待机时间200小时，通话时间可达到5小时）。 据说，拥有这款手机，人们可以享受无与伦比的贵族般服务。在世界上任何地方都可以享受到Vertu带来的便利与尊贵。

用，因为with是介词，介词后动词加ing

你说的手机查序列号真假？教你一个最简单的方法你可以直接输入*#06#去查询。看一看手机上的序号和包装盒的序号，以及手机后盖的序号一不一样。如果都能对上就是真的，如果对不上就是假的。

不懂

shower和grower的区别：意思不同、读音不同。grower　英 ["ɡru0259u028au0259(r)] 　 　 美 ["ɡrou028au0259r] 　 　n. 栽培者；生长物。shower　　英 ["u0283au028au0259(r)] 　 　 美 ["u0283au028au0259r] 　 　n. 淋浴；阵雨；送礼会；(大量)涌泻。v. 冲(淋浴)；下(阵雨)；倾注。The weatherman predict shower this afternoon.气象预告员说,今天下午有阵雨。The neighbors held a bridal shower for the girl.邻居为姑娘举行了一个准新娘送礼会。The policemen were assailed by a shower of stones.警察遭到一阵石块的袭击。

我是搞数控切割机生产维修的，您具体有什么需要？

vertu最初是由诺基亚集团1998年百分百控股创立的英国品牌，2017年vertu办公总部搬迁至法国改为法国品牌英国制造，现在的品牌拥有者是法籍土耳其人控股90％ 诺基亚集团控股10％

就是重的很，价格便宜撒

光纤激光切割的特点：激光切割目前广泛用于钣金加工行业，激光切割速度快，精确度高。对中薄板材、铝板、不锈钢等金属板材的切割有绝对的优势、激光主要用于20毫米以下高精度的钢板下料加工。激光切割与等离子切割比较：等离子切割有明显的热效应，精度低，切割表面不容易再进行二次加工，但能对厚板进行切割。激光切割只能对中薄板进行切割，激光切割切割面光滑、精度高，一般不需要进行二次加工，切割速度也比等离子快。等离子拥有要求不高或20以上的的钢板下料加工。总结:激光切割速度快，切割精度高，但切割铝，铜等不是太理想。设备价格昂贵。水刀切割：切割速度慢但比线切割快，但切割割断面不是太好。等离子：切割精度差，单能切厚板。线切割：速度慢。

公司人力资源规划步骤 　　人力资源规划的程序即人力资源规划的过程，一般可分为以下几个步骤：收集有关信息资料、人力资源需求预测、人力资源供给预测、确定人力资源净需求、编制人力资源规划、实施人力资源规划、人力资源规划评估、人力资源规划反馈与修正。 　　一、收集有关信息资料。 　　人力资源规划的信息包括组织内部信息和组织外部环境信息。组织内部信息主要包括企业的战略计划、战术计划、行动方案、本企业各部门的计划、人力资源现状等。组织外部环境信息主要包括宏观经济形势和行业经济形势、技术的发展情况、行业的竞争性、劳动力市场、人口和社会发展趋势、政府的有关政策等。 　　二、人力资源需求预测。 　　人力资源需求预测包括短期预测和长期预测，总量预测和各个岗位需求预测。 人力资源需求预测的典型步骤如下： 　　步骤一，现实人力资源需求预测。 　　步骤二，未来人力资源需求预测。 　　步骤三，未来人力资源流失情况预测。 　　步骤四，得出人力资源需求预测结果。 　　三、人力资源供给预测。 　　人力资源供给预测包括组织内部供给预测和外部供给预测。 人力资源供给预测的典型步骤如下： 　　步骤一，内部人力资源供给预测。 　　步骤二，外部人力资源供给预测。 　　步骤三，将组织内部人力资源供给预测数据和组织外部人力资源供给预测数据汇总，得出组织人力资源供给总体数据。 　　四、确定人力资源净需求。 　　在对员工未来的需求与供给预测数据的基础上，将本组织人力资源需求的.预测数与在同期内组织本身可供给的人力资源预测数进行对比分析，从比较分析中可测算出各类人员的净需求数。这里所说的“净需求”既包括人员数量，又包括人员的质量、结构，即既要确定“需要多少人”，又要确定“需要什么人”，数量和质量要对应起来。这样就可以有针对性地进行招聘或培训，就为组织制定有关人力资源的政策和措施提供了依据。 　　五、编制人力资源规划。 　　根据组织战略目标及本组织员工的净需求量，编制人力资源规划，包括总体规划和各项业务计划。同时要注意总体规划和各项业务计划及各项业务计划之间的衔接和平衡，提出调整供给和需求的具体政策和措施。一个典型的人力资源规划应包括：规划的时间段、计划达到的目标、情景分析、具体内容、制定者、制定时间。 　　1.规划时间段。确定规划时间的长短，要具体列出从何时开始，到何时结束。若是长期的人力资源规划，可以长达5年以上;若是短期的人力资源规划，如年度人力资源规划，则为1年。 　　2.规划达到的目标。确定达到的目标要与组织的目标紧密联系起来，最好有具体的数据，同时要简明扼要。 　　3.情景分析。目前情景分析：主要是在收集信息的基础上，分析组织目前人力资源的供需状况，进一步指出制订该计划的依据。未来情景分析：在收集信息的基础上，在计划的时间段内，预测组织未来的人力资源供需状况，进一步指出制订该计划的依据。 　　4.具体内容。这是人力资源规划的核心部分，主要包括以下几个方面： 　　1)项目内容 　　2)执行时间 　　3)负责人 　　4)检查人 　　5)检查日期 　　6)预算 　　5.规划制定者。规划制定者可以是一个人，也可以是一个部门。 　　6.规划制定时间。主要指该规划正式确定的日期。 　　六、实施人力资源规划。 　　人力资源规划的实施，是人力资源规划的实际操作过程，要注意协调好各部门、各环节之间的关系，在实施过程中需要注意以下几点： 　　1)必须要有专人负责既定方案的实施，要赋予负责人拥有保证人力资源规划方案实现的权利和资源。 　　2)要确保不折不扣地按规划执行。 　　3)在实施前要做好准备。 　　4)实施时要全力以赴。 　　5)要有关于实施进展状况的定期报告，以确保规划能够与环境、组织的目标保持一致。 　　七、人力资源规划评估。 　　在实施人力资源规划的同时，要进行定期与不定期的评估。从如下三个方面进行： 　　1)是否忠实执行了本规划。 　　2)人力资源规划本身是否合理。 　　3)将实施的结果与人力资源规划进行比较，通过发现规划与现实之间的差距来指导以后的人力资源规划活动。 　　八、人力资源规划的反馈与修正。 　　对人力资源规划实施后的反馈与修正是人力资源规划过程中不可缺少的步骤。评估结果出来后，应进行及时的反馈，进而对原规划的内容进行适时的修正，使其更符合实际，更好地促进组织目标的实现。 ;

vertu手机没有应用商店，可以用浏览器下第三方应用商店。VERTU（威图、纬图）是诺基亚所成立的全球第一家奢侈手机公司，以经营高档品牌的方式，由世界著名的手机设计师Frank Nuovo设计。2012年，诺基亚将VERTU品牌90%的股权出售给了瑞典投资公司EQT。该品牌的机型从外观、用料到功能都绝对称得上有王者风范，平均每款售价高达十几万元人民币。VERTU，这个起源于拉丁文的单词原意即为“高品质、独一无二”。

偷袭珍珠港(虎.虎.虎) tora 是日语虎的意思

　　be overwhelmed with可直译为”被......压倒“。　　例句：　　1、Thus we may not only become exhausted but also be overwhelmed with misfortune.　　非但累的半死，而且还会引来灾祸。　　2、It"s so heartbreaking that I can easily be overwhelmed with the magnitude of needy cats and dogs.　　它的那么令人心碎，我可以很容易被压倒同规模需要的猫狗。　　3、China " s four richest urban centres seem to be overwhelmed with traffic congestion and related pollution issues.　　中国最富裕的四大城市&北京、上海、广州和深圳面对严重的交通堵塞以及相关污染问题，似乎无能为力。

人力资源规划，是指为实施企业的发展战略，完成企业的生产经营目标，根据企业内外环境和条件的变化，通过对企业未来的人力资源的需要和供给状况的分析及估计，运用科学的方法进行组织设计，对人力资源的获取、配置、使用、保护等各个环节进行职能性策划，制定企业人力资源供需平衡计划，以确保组织在需要的时间和需要的岗位上，获得各种必需的人力资源，保证事（岗位）得其人、人尽其才，从而实现人力资源与其它资源的合理配置，有效激励、开发员工的规划。制造人力资源规划方案应从下面几个方面着手：（1）人力资源战略发展规划是根据企业总体发展战略的目标，对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定，是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性规划。（2）人力资源组织人事规划狭义的组织设计，是不包括人力资源供需平衡计划的，实际在广义的人力资源规划中，组织设计涵盖了（1）组织结构设计与调整规划、（2）劳动组织设计与调整规划、（3）人力资源供需平衡计划，前两种规划，主要包括部门化组织设计、（工作）岗位设置、劳动定员定额和科学的组织劳动生产，一旦设计调整好以后，相对来说会保持长期稳定状态，而后者则经常需要根据企业内外部环境进行适应性的调整，因而我们可以把前两种规划合称为静态的组织人事规划，而把人力资源供需平衡计划称为动态的组织人事规划，加以区别对待。（3）人力资源管理费用预算是企业在一个生产经营周期（一般为一年）内，人力资源全部管理活动预期的费用支出的计划。人力资源规划的根本目的就是通过分权、分责、分利的人力资源管理活动实现人力资源与其它资源的最佳配置，而企业人力资源管理费用预算则是计划期内人力资源及其各种相关的管理活动得以正常运行的资金保证，因此，组织人事规划不能脱离人力资源管理费用预算而独立进行，人力资源管理费用预算在人力资源规划中占有必不可少的地位。（4）人力资源管理制度建设是人力资源总规划目标实现的重要保证，包括人力资源管理制度体系建设的程序、制度化管理等内容。（5）人力资源开发规划包括企业全员培训开发规划（员工职业技能的培训计划、员工职业道德的教育计划）、专门人才的培养计划、人员轮换接替计划、员工职业生涯发展规划、企业文化建设等。（6）人力资源系统调整发展规划规划并非是一成不变的，它是一个动态的开放系统，应对其实施过程及结果进行监督、评估，并重视信息的反馈，不断调整规划，使其更切合实际，更好地促进企业目标的实现。制作人力资源规方案注意有两个层次，即总体规划及各项业务计划。人力资源的总体规划是有关计划期内人力资源开发利用的总目标、总政策、实施步骤及总的预算安排。而各项业务计划包括：配备计划、退休解聘计划、补充计划、使用计划、培训开发计划、职业计划、绩效与薪酬福利计划、劳动关系等计划。

DearSirorMadam,　　 Ihavelearnedfromanadvertisementthatyourcompanyisinneedofasecretary.Iwouldlikeyoutoconsidermefortheposition.　　 MynameisLiMin. Iamtwenty-threeyearsold. IamstudyingbusinessmanagementinXiamenUniversity.Iwillgraduatethissummer.Iamfamiliarwithcomputeroperationandofficesoftwares,whichcanhelpmedotheofficeworkverywell.AndIhavelearnedEnglishfortenyears.Inthepasttwoyears,IhavebeenaneditorfortheEnglishPaperofmydepartment.Mygradescomeouttopinmydepartment.What"smore,IlikeofficeworkverymuchandIalsothinkthatIcanbecompetentforthejob.IfIcouldhavetheopportunitytogetthejobIwillbequiteappreciative.　　 Thankyouforyourconsideration.Ilookforwardtohearingfromyou.　　 Yoursfaithfully　　 LiMin亲爱的先生或女士：　　 我从一则广告上得知你们公司需要秘书。我希望您考虑一下我。　　 我叫李敏，23岁，现在在厦门大学学习经济管理，今年夏季即将毕业。我精通计算机操作及办公软件的使用，这可以帮助我做好办公室工作。我学了十年英语。在过去的两年里我一直担任本系英语报的一名编辑。我的成绩在系里名列前茅。另外，我非常喜欢办公室工作并且我也认为我能胜任这个工作。如果我能有机会得到这份工作，我会非常感激。　　 谢谢您的考虑。我盼望着您的回信。　　 您忠实的朋友 李敏

hand shower

压倒的意思

火焰切割机和等离子切割机是常见的金属加工设备，它们在切割原理和应用范围上有一些区别。火焰切割机是利用氧气和燃气（通常为乙炔或丙烷）的燃烧产生高温火焰，通过火焰的热量将金属材料加热至熔化或燃烧状态，然后利用氧气将被加热的金属氧化并吹掉，实现金属材料的切割。火焰切割机操作简单、成本较低，适用于切割较厚的低碳钢材料，但对于不锈钢、铝合金等材料的切割效果较差。等离子切割机则是利用高频交流电源产生的等离子电弧，通过电弧的高温将金属材料加热至熔化或燃烧状态，然后利用氧气将被加热的金属氧化并吹掉，实现金属材料的切割。等离子切割机操作相对复杂，但具有更高的切割速度和更好的切割质量，适用于切割不锈钢、铝合金等高难度材料。综上所述，火焰切割机主要适用于切割厚度较大的低碳钢材料，而等离子切割机适用于切割各种金属材料，特别是不锈钢、铝合金等高难度材料。选择使用哪种切割机要根据具体的切割材料和要求来决定。

日本偷袭珍珠港的暗号是？ 1.虎虎虎 2.狼狼狼 正确答案：虎虎虎 当年攻击珍珠港的发送暗号“Tora-Tora-Tora”。而Tora正是日语“虎”的罗马音，至于背后的含义则有众多不同的说法。例如有人说，“虎虎虎”表示的是“攻击、攻击、继续攻击”，之所以选择“虎”，是因为日本有“虎行千里必凯旋”的说法。 还有一种解释是：虎虎虎这三个字是误传！实际上当时播送的暗号是"东风，雨"。因为其日语发音（Toh!Huh!HuHru!）与“虎虎虎”非常相似，就被讹传为后者了。（二者一为战略、一为战术，理论上混淆的可能性不大，但不排除可能）。

1、环境分析。分析企业所处的外部环境及行业背景，提炼对于企业未来人力资源的影响和要求;对企业未来发展目标以及目标达成所采取的措施和计划进行澄清和评估，提炼对企业人力资源的需求和影响。公司人力资源部正式制定人力资源规划前，必须向各职能部门索要公司整体战略规划数据、企业组织结构数据、财务规划数据、市场营销规划数据、生产规划数据、新项目规划数据、各部门年度规划数据信息。整理企业人力资源政策数据、公司文化特征数据、公司行为模型特征数据、薪酬福利水平数据、培训开发水平数据、绩效考核数据、公司人力资源人事信息数据、公司人力资源部职能开发数据。人力资源规划专职人员负责从以上数据中提炼出所有与人力资源规划有关的数据信息，并且整理编报，为有效的人力资源规划提供基本数据。 2、人力资源现状分析。员工数量、质量、结构等静态分析，以及员工流动性等动态分析，以及人力资源管理关键职能的效能分析。具体包括：企业现有员工的基本状况、员工具有的知识与经验、员工具备的能力与潜力开发、员工的普遍兴趣与爱好、员工的个人目标与发展需求、员工的绩效与成果、企业近几年人力资源流动情况、企业人力资源结构与现行的人力资源政策等。 3、人力资源需求预测。通过对组织、运作模式的分析，以及各类指标与人员需求关系分析，提炼企业人员配置规律;对未来实现企业经营目标带来人员需求进行预测。需求分析的主要任务是分析影响公司人力资源需求的关键因素，确定公司人力资源队伍的人才分类、职业定位和质量要求，预测未来三年人才队伍的数量，明确与公司发展相适应的人力资源开发与管理模式。企业的人力资源需求预测主要是基于企业的发展实力和发展战略目标的实现规划。人力资源部门必须了解企业的战略目标分几步走，每一步需要什么样的人才和人力做支撑，需求数量是多少，何时引进比较何时，人力资源成本分析等内容。然后才能够做出较为准确的需求预测。 4、人力资源外部供给预测。外部人力资源供给预测包括：本地区人口总量与人力资源比率、本地区人力资源总体构成、本地区的经济发展水平、本地区的教育水平、本地区同一行业劳动力的平均价格与竞争力、本地区劳动力的择业心态与模式、本地区劳动力的工作价值观、本地区的地理位置对外地人(续致信网上一页内容)口的吸引力、外来劳动力的数量与质量、本地区同行业对劳动力的需求等。 5、人力资源规划目标。企业人力资源战略规划的制定是基于以上获得的信息来开展的，是与企业的发展战略相匹配的人力资源总体规划：对于员工总量、结构数量等等目标进行评估、总结和确认，并确定企业不同人员的能力素质目标。 6、行动方案。制定达成规划目标的措施与途径;拟定招聘、培训、激励等策略。主要内容包括：与企业的总体战略规划有关的人力资源规划目标、任务的详细说明;企业有关人力资源管理的各项政策策略及有关说明;企业业务发展的人力资源计划;企业员工招聘计划、升迁计划;企业人员退休、解聘、裁减计划;员工培训和职业发展计划;企业管理与组织发展计划;企业人力资源保留计划;企业生产率提高计划等相关内容。一份完整的人力资源战略规划是企业人力资源管理的基础和核心，企业的人力资源其他管理工作都会时刻围绕着它来不断展开。

问题一：求职用英语怎么说？？ 求职: application Examples: 在求职信的开头一定要说明你要求某某工作, 理由是.... Always say at the start of an application that you"re applying for such-and-such (a job) because... I wrote five applications for jobs but got nothing. 寄一封手写的申请信或求职信。 Send a letter of application in your own handwriting. 收到大量的求职信 Received a flood of applications. 收到大量的求职信参见 received a flood of applications.See Synonyms at flow 收到大量的求职信参见 received a flood of applications.See Synonyms at bflow 寄一封手写的申请信或求职信。 Send a letter of application in your own handwriting. 我写了五份求职信，但一无所获。 I wrote five applications for jobs but got nothing. 接到这么多的求职信，秘书忙得不可开交。 So many applications were received for the post that the secretary was snowed under. 失业的工程师一连写了十几份求职信，但一无所获。 The unemployed engineer wrote a dozen applications for jobs but got nothing. 更带职业性色彩的是寄打字机打的求职信，而不是寄手写的。 It is more professional to send in a typed rather th海n a handwritten letter of application. 求职书 an application for a job 问题二：“求职申请”用英语怎么说 求职申请： bidding员工求职申请表： Job Application Form求职申请 出价： bidding 问题三："应聘职位"用英语怎么说？ Responds to a call for recruits the position 问题四：招聘 的英语怎么说 正确的翻译是： recruitment 名词 recruit 动词 问题五：求职用英语怎么说 apply for a post apply for a job Job Huntig looking for a job 这些意思都是求职。 问题六："应聘职位"用英语怎么说 应聘职位 [词典] employment objective; position application; job objective; [例句]要根据你应聘职位的不同而更改简历。 Be prepared to change your resume based on the position in which you are applying. 问题七：“我是一名应聘者”，怎么用英语翻译 可以用： I am a candidate. I am a applicant. I am a job seeker. 问题八：招聘员工 用英语怎么说? Recruiting Employees 问题九：招聘员工 用英语怎么说 recruitment，Recruit Employee， recruiting staff， employment都可以表示招聘员工的意思 问题十：招聘用英语怎么说~ Recruit 正解 We are recruiting an overseas sales manager. 我们正在招聘一位海外销售经理。

I want to take a shower.我想洗个澡。

2023上海车展确定在4月18日正式开幕，据悉，此次车展将会展出超过100款新车。在本次车展中，新能源汽车是当之无愧的主角，各大汽车厂商都会选择在此期间展出自家的新能源产品。今天就让我们接着盘点新能源车型。奔驰S450eL插电式混合动力轿车/梅赛德斯－迈巴赫 S 580e插电式混合动力轿车正式上市/S级首次搭载插混系统两款插混车型在外观设计上与燃油版车型基本保持一致，与上一代插混车型相比，新车的充电口从后包围处转移到了左右翼子板处。参考海外版本，奔驰S 580 e L搭载了一台3.0T发动机和永磁同步电机组成的插电式混合动力系统，系统综合输出功率为517马力，系统峰值扭矩为749牛·米。动力电池的容量为21.5千瓦时，WLTP工况续航超过100公里。充电方面，该车的慢充功率可以达到9.6千瓦；在使用60千瓦快充时，可以在20分钟内使电池电量从10%充至80%。点评：可加油、可充电，还免购置税，奥迪A8和宝马7系可都没有。岚图追光正式上市/对标ET7/续航最长730KM追光是岚图家族的首款轿车，新车定位中大型电动轿车，对标的是蔚来ET7。新车在外观设计上延续了此前i-Land概念车的设计语言，车头为封闭式的造型，贯穿式的灯带来了很高的辨识度。侧面采用溜背的造型，车身上没有使用太多复杂的线条，看起来比较简洁。车尾采用了贯穿式灯组，造型比较中庸。车身尺寸部分，岚图追光的长宽高分别为5088/1970/1515（1505）mm，轴距达到了3000mm。车内配备了贯穿式的三联屏，三块屏幕的尺寸均为12.3英寸，支持在线音乐、在线导航等常用功能，用户还可以根据自身需求下载APP。质控台下方还配备了一块9英寸触控屏，可调节空调、座椅等功能。动力部分，岚图追光采用前后双双永磁同步电机的布局，系统综合输出功率375千瓦，峰值扭矩730牛·米，0-100公里/小时加速时间3.8秒，续航部分，新车提供了CLTC工况580公里以及730公里两种规格，最高支持230千瓦的快充。点评：岚图背靠东风，追光的机械素质值得期待。比亚迪 海鸥正式亮相/入门定位/续航可达400公里海豚的成功大家有目共睹，定位更低的海鸥也将在此次车展中亮相。海鸥在设计上使用了大量犀利的线条，相比海豚更显硬朗。侧面造型紧凑，并采用了双腰线的设计，看起来比较时尚。车尾使用了贯穿式的尾灯设计，这也是当下比较流行的设计元素。海鸥的尺寸稍小于海豚，长宽高分别为 3780/1715/1540mm，轴距则是 2500mm。新车在内饰设计上基本延续了海豚的造型，环抱式的中控配合上悬浮式的中控大屏，这也是比亚迪最新的家族式设计语言。车内保留了一些实体按键，保证了日常使用的便利。车内设置了大量储物格，乘客的随身物品可以找到合适的位置存放。动力部分，海鸥支持55千瓦以及70千瓦两种规格的电机，极速为130km/h。续航里程部分，海鸥的续航里程最高可达到400公里。点评：定价合适的话，将会成为五菱缤果一位难缠的对手。大众ID.7正式亮相/ID.家族首款中型轿车ID.7是大众纯电家族的首款轿车，新车定位中大型电动轿车。新车在外观设计上基本延续ID.家族的设计语言，封闭式的前脸配合可发光的大众LOGO。侧面采用溜背的造型，一条简单有力的线条贯穿整个车身。车尾采用贯穿尾灯的设计，灰色的灯罩比较有运动感。车身尺寸部分，新车的长宽高分别为4957/1862/1537mm，轴距则是达到了2965mm。参考海外版车型，ID.7将会保留三辐式方向盘以及悬浮式中控大屏，向驾驶员倾斜的设计方便日常使用。动力部分，ID.7将搭载最大功率为150kW的电机，最高时速为155km/h。电池部分配备一块77kWh的三元锂电池，续航将超过700km，点评：纯电动的帕萨特，你期待吗？星途E03正式亮相/旗舰轿车/鸿蒙座舱/麒麟电池星途E03基于奇瑞最新的纯电架构打造，定位四门纯电轿跑。新车采用封闭式的车头以及贯穿式的灯带，车顶则是设置了激光雷达模块。侧面造型修长简洁，并配备了隐藏式的门把手。车尾造型紧凑，贯穿式的尾灯造型狭长，底部的扰流装置带来了运动感。动力部分，新车将会提供单电机后驱以及双电机四驱的布局。电池部分则是由宁德时代提供，续航里程最高达到700公里。点评：星途E03更像是奇瑞的一次炫技，他们在新能源技术上的积累，都在这台车上了。仰望U9正式亮相/四轮电机/百公里加速两秒级仰望U9是一款纯电超跑，这也是仰望U9首次在大众视野中正式亮相。仰望U9拥有扁平的车头造型，保险杠上设置了L型的翼片，起到了导流的效果。日间行车灯为条状灯带，勾勒出车头的轮廓。侧面造型修长且低趴，隐藏式车顶让仰望U9看起来更加个性。尾灯由多条LED灯带组成，与前面相呼应。固定的大尾翼、后杠夸张的扩散器，都是超级跑车常见的元素。动力部分，新车搭载了“易立方”四轮独立电机技术，四个车轮都可以实现独立驱动，系统综合功率超过1100匹马力，0－100km/h的加速时间可达到2秒级的水平。点评：比亚迪造的千匹超跑，光是看参数就足够震撼。埃安Hyper GT正式亮相/旋翼门设计/4.9秒破百Hyper GT基于广汽埃安AEP 3.0平台打造，是一款四门电动轿跑。前脸为电动车常见的封闭式造型，两侧犀利的大灯与 车身融为一体。新车搭载了3颗第二代智能可变焦激光雷达，可支持高阶的辅助驾驶。侧面为溜背的造型，旋翼门的开启方式非常特别。车尾造型比较紧凑，并配备了三段开启的隐藏式尾翼。车身尺寸部分，新车长宽高分别为4880/1885/1455mm，轴距则是达到了2910mm。内饰采用传统的对称造型，并简化了实体按键，看起来非常简洁。车内使用皮质材料进行包裹，配合上环抱式的造型，营造出档次感。人机交互部分由全液晶仪表和大尺寸中控悬浮屏幕组成，内部搭载最新的操作系统，支持一些常用的功能。Hyper GT采用后置单电机的布局，电机最大输出250千瓦，峰值扭矩达到了430牛.米，0－100km/h的加速时间为4.9秒。点评：埃安不仅会造网约车，他们造轿跑也是认真的。哪吒GT开启预售/双座跑车/上半年交付哪吒GT是一款电动双门跑车，新车也将会在今年上半年开始交付。在外观设计上，哪吒GT拥有扁平的车头，底部则是进行了开口处理，有利于优化车辆的空气动力性能。侧面造型非常简洁，翼子板上使用了黑色饰板进行点缀。车尾造型紧凑，鸭尾的尾门造型符合其跑车的身份。哪吒GT的长宽高分别为4715/1979/1415mm，轴距为2770mm。内饰设计非常简洁，车厢内使用大量横向的线条，贯穿整个车厢的空调出风口增强的视觉宽度。人机交互部分采用双液晶屏幕的组合，中控大屏采用竖向的布置形式，比较符合我们的使用习惯。车内采用2＋2的座椅布局，第二排座椅可应付不时之需。<img src="https://image.bitaut【本文来自易车号作者百姓评车，版权归作者所有,任何形式转载请联系作者。内容仅代表作者观点，与易车无关】

南昌工程学院虽然是工程类院校，但学校为了升大学，学科开设门类还是挺齐全的，开设了不少文科的专业，比如：工商管理、财务管理、英语、法语、新闻学等等。南昌工程学院工科专业比较强，文科专业一般。至于合不合适，看你的高考分数了，分数高可以选择更好的学校，分数不是很高的话可以考虑。这所院校的分数线其实在江西理科不算太高，理科分数就比景德镇陶瓷、江西农业大学高一点。如果你的分不够上华水、河北工程的水利水电，那么在一本批次，南昌工程学院的性价比是比较高的。水利水电相关学科，目前在全国来说就业还是杠杠的，而且在华东地区还是比较知名的，很推荐男生报考。南昌工程学院本身就是理工类院校，注定对文科相关专业不会那么重视，除非你就读的是拥有硕士点的本科专业。