设计

深圳莹子色彩，从事整体个人形象设计，根据每个人与生俱来的生理色、型等特征进行量身打造，口碑很不错。

成功的平面设计师1、成功的设计师应具备以下几点：现代设计师必须是具有宽广的文化视角，深邃的智慧和丰富的知识；必须是具有创新精神知识渊博、敏感并能解决问题的人，应考虑社会反映、社会效果，力求设计作品对社会有益，能提高人们的审美能力，心理上的愉悦和满足，应概括当代的时代特征，反映了真正的审美情趣和审美理想。起码你应当明白，优秀的设计师有他们“自己”的手法、清晰的形象、合乎逻辑的观点。2、设计师一定要自信，坚信自己的个人信仰、经验、眼光、品味。不盲从、不孤芳自赏、不骄、不浮。以严谨的治学态度面对，不为个性而个性，不为设计而设计。作为一名设计师，必须有独特的素质和高超的设计技能，即无论多么复杂的设计课题，都能通过认真总结经验，用心思考，反复推敲，汲取消化同类型的优秀设计精华，实现新的创造。3、平面设计作为一种职业，设计师职业道德的高低和设计师人格的完善有很大的关系，往往决定一个设计师设计水平的就是人格的完善程度，程度越高其理解能力、把握权衡能力、辨别能力、协调能力、处事能力……将协助他在设计生活中越过一道又一道障碍，所以设计师必须注重个人的修为，文人常说：“先修其形，后练其品”。4、设计的提高必须在不断的学习和实践中进行，设计师的广泛涉猎和专注是相互矛盾又统一的，前者是灵感和表现方式的源泉，后者是工作的态度。好的设计并不只是图形的创作，他是中和了许多智力劳动的结果，涉猎不同的领域，担当不同的角色，可以让我们保持开阔的视野，可以让我们的设计带有更多的信息。在设计中最关键的是意念，好的意念需要学养和时间去孵化。设计还需要开阔的视野，使信息有广阔的来源，触类旁通是学习平面设计的重要特点之一，艺术之间本质上是共通的，文化与智慧的不断补给是成为设计界长青树的法宝。5、有个性的设计可能是来自扎跟于本民族悠久的文化传统和富有民族文化本色的设计思想，民族性和独创性及个性同样是具有价值的，地域特点也是设计师的知识背景之一。未来的设计师不再是狭隘的民族主义者，而每个民族的标志更多的体现在民族精神层面，民族和传统也将成为一种图式或者设计元素，作为设计师有必要认真看待民族传统和文化。

这个我不懂唉！应该可以学吧！你可以抽些时间去尝试学习一下。

有区别。造型师是现时形象的设计师，相当于一次性的；个人形象设计师则是整体形象设计，与一次性相对。也就是，造型师会让你的形象美丽，但是每次造型主要针对参与的活动，对个人形象没有一个一致的定位；个人形象设计师，则是在个人形象有一个定位（类似于定位你为柔婉型、女强人型、帅气型等）之后，再根据这个定位，进行设计。前者注重形象的设计，换个人也没问题；后者注重人的设计，每款设计都有对应的人！

　　1、人物形象设计是培养德、智、体全面发展的、从事人物形象设计专业相关岗位的应用型、技能型高级专业技术人才。具有高雅的审美情趣，能设计打造现代人物整体形象设计、舞台、影视人物造型等，有理论、有实践经验、开拓创新、符合市场专业化、高端需求的全方位高级形象设计人才。 　　2、人物形象设计专业可以从事色彩顾问师、个人诊断师、私人衣厨顾问、个人形象设计师、影视人物形象设计等工作。

你好，我根据自己的人物形象设计经验来回答一下吧，形象这个词现在还是很火的，上到国家下到城市，再到企业和个人，都希望把自己最有特点的形象展示出来，以产生良好的公众印象。做好个人形象设计不是一件简单的事，需要注意的原则应该有以下几点：实用原则：形象需要符合社会角色的需要，符合所处场合的需要，符合社会大众的审美需要。和谐原则：形象的打造需要注意从头到脚的每一个细节，无论是发型还是妆容，无论是色彩还是风格，无论是服装还是配饰，在打造后都要能产生“美”的愉悦感，正如混搭不等于乱搭，随意不等于随便，整体搭配要在实用的基础上产生和谐；个性原则：每个人都有自己独一无二的容貌气质、内涵修养，因此在符合环境、社交需要的前提下，可以有自己个性化的形象元素，这个就需要有对自己形象的认知，知道哪些时尚装扮元素应该如何应用在自己身上，即满足形象需要，又能将自己与他人区别开来。有同行愿意补充的也可以互相讨论一下，希望对你有帮助。

职场形象设计分为员工形象设计和领导形象设计。而每一种穿搭与你的工作环境和职位高低有很大的关系，需要结合实际情况为您量身打造

由于招生学校在客观上存在差异，根据国家教育部的有关文件精神，实行分批录取的方法，分为提前录取、第一批录取、第二批录取、艺术类高职、专科录取。(1)提前录取的院校，指军事院校、公安部所属院校和少量国家教育部特批的院校、艺术院校及招收艺术专业的院校、体育院校及招收体育专业的院校。

护士 职业面试时自我形象的设计 你好！ 关于面试这块，我比较有经验，因为我曾是一个国企的HR。 护士从职业性质上分，属于医疗服务行业。 所以，亲和力很重要。给你三条意见： 1.注重细节。细节决定成败，个人卫生一定要多多注意，不要擦夸张颜色的指甲油；不要擦深颜色眼影；可以适当选用一些娇小精致的饰品，切忌夸张；头发能盘上去尽量盘，露出前额，可适当留少许刘海装饰。 2.服装搭配。吊带、超短这些不用我说你应该也知道不能穿了。我的建议是穿一些朴素但有气质的服装，正式一点，但是不能严肃。 3.谈吐举止。建议学一下相关礼仪知识，站姿坐姿都有标准。至于说话，我的建议是大方一点，声音不要太小，措辞不用太文绉绉的，越平民化越显得有亲和力。 希望可以帮到你！ 面试应该怎样设计自我形象 看你面试的公司类型和你的求职职位了 要是正式公司或者销售就穿正装 搞技术的就无所谓了 人品,职业,生活的自我形象设计的作文 山清水秀是宁乡，美丽繁荣是宁乡。宁乡是生我养我的故乡。 宁乡以前是一个不为人知的小城市，可现在我们宁乡已经跻身于全国一百强。以前破烂不堪的房屋已变成如今的高楼大厦，高低不平的土路已变成了宽阔的水泥路。 宁乡的特产也不少，有闻了臭吃了香的臭豆腐。沩山的擂茶，在唐朝时期是进贡皇上的贡品。流沙河花猪，酸枣糕，琳琅满目数不胜数。 我们宁乡是是出了名的教育基地，宁乡一中全国文明，里面出来的学生个个都是博才多学，有的当上了科学家，有的当上了博士。有的甚至走出了国界线。 我们宁乡景色独特有灰汤温 ，是新萧城八大奇景之一。六千年前形成的溶洞——千佛洞。气势雄伟的花明楼是 *** 爷爷的故乡。 我爱宁乡因为它山清水秀，我爱宁乡因为它繁荣富强！我爱宁乡因为它是我的故乡! 自我形象的定义 自我形象也就是一个人的外表或容貌，也是一个人内在品质的外部反映，它是反映一个人内在修养的窗口。个人形象既是个人发展的需求，也是社会发展对于个人的要求。 自我形象提升方法： 第一阶段：客观解析自我，正确定位自我形象客观认识自身形象的规律与特点，选择适合自己的形象定位。如：了解个人基因色彩规律、个人款式风格规律、个人发型规律、个人化妆规律、个人皮肤属性、个人性格等。 第二阶段：学习更多技巧，让自己靓丽出彩学会运用各种技巧，并能扬长避短的运用在自身形象装扮上。如：个人色彩搭配训练、个人衣橱整理、个人发质护理、发型打理训练、个人化妆训练、个人皮肤问题自我分析、快速准确购物训练！ 第三阶段：熟练运用技巧，巩固技能，场合着装得体学习运用场合形象技巧，并能举一反三，使自己在各种场合下都能扬长避短的体现自身最佳的魅力；如：休闲场合、商务场合、社交场合知道如何打造出适合自己和环境的着装礼仪，展现个人独特风采。 护士职业形象的定义是什么？ （一）热爱护理事业，热爱本职工作，具有为人类健康服务的敬业精神。 （二）关心病人疾苦，想病人所想，急病人所急。对病人有高度的责任心、同情心和爱心。 （三）有良好的医德医风，廉洁奉公。不做违反道德良心的不合法操作或不忠于职守的工作，以维护职业的声誉。 （四）具有诚实的品格、较高的道德修养及高尚的思想情操。 （五）具有一定的文化修养、护理理论及人文科学知识，以及参与护理教育与护理科研的基本知识。能胜任护理工作，并勇于钻研业务技术，保持高水平的护理。 （六）具有较强的护理技能，能应用护理程序的工作方法解决病人存在或潜在的健康问题。 （七）应与同行及其他人员保持良好的合作关系，相互尊重、友爱、团结、协作。 （八）具有健康的心理，开朗、稳定的情绪，宽容豁达的胸怀，健壮的体格。工作作风严谨细微、主动、果断、敏捷、实事求是。 （九）注意文明礼貌，用语规范，态度和蔼，稳重端庄，服装整洁，仪表大方。 简述自我形象的概念和构成 自我形象资源指的主要是容貌、魅力、风度、气质、化妆、服饰等直观的、包括天生的外表感觉的东西，这是一种值得开发、利用的资源。现代社会更是必不可少。 自我形象资源的构成 形象的构成主要是由内涵和外延两大要素构成的。内涵指的是一个人的道德品质和学识，道德品质是一个人内涵的基础。古人云:欲修身必先利其德。在今天我们所说的德主要指“三德”，即在家里要有家庭美德;在工作岗位要有职业道德;在公共场所，作为中华人民共和国的公民，要有公共道德。具备了这“三德”，内涵形象就比较丰满了。但是有了德，我们形象内涵还不够充盈。 [1] 在市场竞争的时代，我们要生存要立足，必须要有“资本”，这就是要有学识，也即专业知识。然而如果内涵有了好的品德，有了丰厚的学识，外延也是我们形象不可缺少的一个内容。外延也有两个内容，一个是能力，也就是才干和技能。其范围很广，能力当中有一个能力是不可或缺的，这就是人际交往，接人待物的能力。除此外延的另一个内容，那就是形象的外在视觉效果，也就是人们常说的穿着打扮，言谈举止，等一些可视的外在行为。而我们所说的能力，外延的接人待物能力，以及我们穿着打扮，言谈举止，这恰恰就是礼仪的内容和修养的外在体现。因为礼仪看似是外在的东西，但却是一个人形象内涵的外在延展。试想如果一个人道德卑微，情感猥琐，不学无术，那就不可能有高雅的举止和优美的谈吐。正是从这个意义上说，通过外在的举止，穿着打扮，接人待物，人们可以探询到，一个人内涵到底充盈到什么程度，深厚到什么程度。可以通过说话、穿着打扮以及我们办事的效率来看，礼仪是如何塑造和展现着我们自身的美好形象。比如说话，我们更多的是通过口头语言进行交流，那么同样一句话不同的人说出来不一样。办事也是如此，给人的感觉就是不一样。这就是礼仪的得体适度的原则。说话得体，既要符合自己的身份，也要符合交际对象的身份。要体现得体，还应注意角色转换。在不同的场合，扮演的角色不一样，角色变了，身份变了，交往的技巧，心态都要发生变化。而适度指的是说话的用词，表情，语气，恰到好处。这也是一个功夫，恰到好处、恰如其分地表情达意，是需要在遵循礼仪规范，加强礼仪修养的基础上加以训练的。 教师描写自我形象的诗歌 1.落红不是无情物，化作春泥更护花。 2.春蚕到死丝方尽， 蜡炬成灰泪始干. 老师，大家都说您培养着祖国的栋梁；我却要说，您就是祖国的栋梁。正是您，支撑起我们一代人的脊梁！您像一支红烛，为后辈献出了所有的热和光！您的品格和精神，可以用两个字就是－－燃烧！不停的燃烧！ 您讲的课，是那样丰富多采，每一个章节都仿佛在我面前打开了一扇窗户，让我看到了一个斑斓的新世界…… 啊，有了您，花园才这般艳丽，大地才充满春意！老师，快推开窗子看吧，这满园春色，这满园桃李，都在向您敬礼！ 如果没有您思想的滋润，怎么会绽开那么多美好的灵魂之花?啊，老师，人类灵魂的工程师，有谁不在将您赞扬！ 传播知识，就是播种希望，播种幸福。老师，您就是这希望与幸福的播种人！ 老师，您是美的耕耘者，美的播种者。是您用美的阳光普照，用美的雨露滋润，我们的心田才绿草如茵，繁花似锦！ 您为花的盛开，果的成熟忙碌着，默默地垂着叶的绿荫！啊，老师，您的精神，永记我心！ 您多像那默默无闻的树根，使小树茁壮成长，又使树枝上挂满丰硕的果实，却并不要求任何报酬。 您给了我们一杆生活的尺，让我们自己天天去丈量；您给了我们一面模范行为的镜子，让我们处处有学习的榜样。 您是大桥，为我们连接被割断的山峦，让我们走向收获的峰巅；您是青藤，坚韧而修长，指引我们采撷到崖顶的灵芝和人参。 当苗儿需要一杯水的时候，绝不送上一桶水；而当需要一桶水的时候，也绝不给予一杯水。适时，适量地给予，这是一个好园丁的技艺。我的老师，这也正是您的教育艺术。 不计辛勤一砚寒，桃熟流丹，李熟技残，种花容易树人难。幽谷飞香不一般，诗满人间，画满人间，英才济济笑开颜。 老师，您用人类最崇高的感情－－爱，播种春天，播种理想，播种力量…… 用语言播种，用彩笔耕耘，用汗水浇灌，用心血滋润，这就是我们敬爱的老师崇高的劳动。 您工作在今朝，却建设着祖国的明天；您教学在课堂，成就却在祖国的四面八方。 老师，如果把您比作蚌，那末学生便是蚌里的砂粒；您用爱去舐它，磨它，浸它，洗它……经年累月，砂粒便成了一颗颗珍珠，光彩熠熠。 您的教师生涯，有无数骄傲和幸福的回忆，但您把它们珍藏在心底，而只是注视着一待开拓的园地。 假如我是诗人，我将以满腔的热情写下诗篇，赞美大海的辽阔和深远。并把它献给您－－我的胸怀博大，知识精深的老师。 教师是火种，点燃了学生的心灵之火；教师是石级，承受着学生一步步踏实地向上攀登。 您像一支蜡烛，虽然细弱，但有一分热，发一分光，照亮了别人，耗尽了自己。这无私的奉献，令人永志不忘。 您讲课的语言，悦耳像叮咚的山泉，亲切似潺潺的小溪，激越如奔泻的江流…… 春蚕一生没说过自诩的话，那吐出的银丝就是丈量生命价值的尺子。敬爱的老师，您从未在别人面前炫耀过，但那盛开的桃李，就是对您最高的评价。 您的爱，太阳一般温暖，春风一般和煦，清泉一般甘甜。您的爱，比父爱更严峻，比母爱更细腻，比友爱更纯洁。您－－老师的爱，天下最伟大，最高洁。 萤火虫的可贵，在于用那盏挂在后尾的灯，专照别人；您的可敬，则在于总是给别人提供方便。 是谁把雨露撒遍大地？是谁把幼苗辛勤哺育？是您，老师，您是一位伟大的园丁！看这遍地怒放的鲜花，哪一朵上没有您的心血，哪一朵上没有您的笑影！ 金风送欢笑，丹桂花香飘。 老师的节日，今天又来到。 老师为我们的成长，不知付出了多少辛劳。 老师对我们的抚爱，我们永远不会忘记。 老师，您好！ 人们把老师比作红烛，照亮别人而把自己燃烧。 人们把老师比作园丁，培育桃李开遍天涯海角。 教师是太阳底下崇高的事业。 老师给了我们理想的阳光和智慧的阳光。 老师引导我们走上洒满阳光的人生之路。 老师期望我们成为新世纪的太阳。 老师的话儿像春雨滋润我的心。 老师用知识的雨露浇灌我们成长。 温柔的春雨，就是老师对我们的抚爱。 老师的言传身教，像春雨润物细无声。 老师甘当绿叶，把我们当红花托起。 老师是一片绿叶，乐于默默奉献。 绿叶的绿色象征着老师青春常在。 当我们像鲜花盛开时，永远忘不了绿叶的恩情。 老师像大树，头顶蓝天，脚踩大地，默默地为社会造福。 老师是大树，为世界带来一片春色。 老师播撒希望的种子，把我们培育成一片树林。 小树长成栋梁材，不忘园丁培育恩。 是啊，老师的热情像太阳，老师的教诲像春雨， 老师的风格像绿叶，老师的事业像大树，我们的老师就是好 师魂颂——献给教师节 一 你在校园里辛勤地耕耘。你早已把心种了下去，在年复一年的期待中，看着你的诗句从校园里长出，在人们的嘴中被吟诵成果实。 呵，老师，校园里有着你的骄傲和光荣。在你呕心沥血的浇灌下，有着太多的丰收季节。你忠贞不渝地守护这块园地，就像守护着你的阳光照在你的脸上，那是一片明朗的希望。 信念之火在校园里焚烧着愚昧和无知。岁月证实你的耕耘是神圣的。你拥有春天，拥有阳光，拥有花朵；在永恒的歌声中，成为果实! 你晶莹，是人类灵魂的雕塑大师和巨匠；你诚挚，毫无自私之心地默默奉献青春，在讲坛上愿作一滴滋润参天大树根基的水珠；你无畏，历经磨难却依然顽强不息地开拓前进，为整个中华民族的振兴而奋斗；你奋进，站在时代的潮头之上，呼唤着一个灿烂的未来…… 这一切，汇成了一曲最雄浑、最优美、最壮丽、最动听的乐章。因为，这是在有5000年文明史的国度里、在阳光普照的960万平方公里的土地上、在13亿根心弦上的奏鸣，怎么能不激昂奔越，怎么能不高亢雄浑，怎么能不起伏跌宕，怎么能不缤纷绚丽呢…… 呵，我赞美你，为培育祖国花朵而辛勤工作的老师! 二 山村教师，依山而立，雄壮的骨骼挺拔如松，高洁的灵魂灿烂似霞。 从烛光中走出不倦的身影，在阳光下撑起一片知识的绿荫；一群灿烂的文字跋山涉水，穿透坚硬的黑板，走过残喘的桌椅，破旧的教室，大面积攻占贫瘠与愚昧的堡垒。 身披山村乡民希冀的目光，似缕缕阳光，一腔至爱至诚的火焰在心中燃如山花烂漫。 每当钟声响起，语言的犁锋便划过板结的心田，在琅琅的读书声中耕耘着一个绿色的梦。 清纯的眸底坐定几十颗稚嫩的童心，潋滟的柔波辉映雏鹰奋飞的翅膀。 与贫困对峙，与愚昧对望，顺着山势，呵，山村老师，你把贫困与愚昧深深地折在了教科书里，在清贫中走上了一片灵魂的高地。 三 这里有阳光和雨露，有默默耕耘的身影。 呵，老师，你抱定了牛的形象，一耕耘便是几十个春秋，即使两鬓斑白，也老秋枫叶色最红。于是，你把春蚕的精神汲取，让祖国披上美丽的织锦。你心底无私天地宽。 你最清楚“为人师表”的份量。清贫与寂寞，鲜花与赞美，都淡然迎送，心灵坦荡，如无际的原野。桃园的芬芳最为惬意，园丁的心花更是美丽。低下头，耕耘的泥土清又香；挺起胸，鲜红的太阳笑盈盈。 “春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。”呵，这便是颠扑不灭万古流芳的园丁魂! 上联：一支粉笔两袖清风，三尺讲台四季晴雨，加上五脏六腑七嘴八舌九思十想，教必有方滴滴汗水诚滋桃李芳天下。 下联：十卷诗赋九章勾股，八索文思七纬地理，连同六艺五经四书三字两雅一心，诲人不倦点点心血勤育英才泽神州。 九月，献给老师 九月，如期而至。 世界因此灿烂。 我们歌唱九月， 因为这是您永恒的节日。 我们牢记九月， 因为这是我们真诚的表白。 九月，是只情满四溢的杯子， 我们用双手高高地举起 一片真诚的祝福声中， 请您干杯。 九月的乐章已经奏响， 请接受我们九月的献礼吧， 所有拼搏在教育战线的老师们。 写在教师节的诗 一 老师就像一个知识丰富的园丁， 我们就像花园里的一朵朵鲜花。 老师写的每一个字 就像浇在我们身上的每一滴水， 让我们一天天地成长…… 二 班级就像一个奇怪的家， 没有床，也没有一日三餐…… 在这个家里，老师是慈祥的妈妈， 我们就是一个个好动、活泼的孩子； 我们能够一天天健康地成长， 都是妈妈的功劳…… 九月金秋，老师是这个季节的主题，空气中弥漫着感念师恩的情绪。 尊师重教是永远的美德。过去的，现在的，将来的，所有的教师都应该享受崇敬与祝福。 又是9月，教师节踏着轻盈的步子缓缓而来。 对于每一个人来说，在我们从顽皮稚童到青涩少年再到风华青年的生命历程中， 老师，都是最值得我们尊重和感恩的人。 他们虽然生活清苦，却情系祖国未来，心联学子之心； 虽是一烛微火，却燃尽自己，照亮别人。 教师节 今天，老师们笑容最美丽， 金秋和微风送来丰收的好消息； 今天，老师们请休息休息，汇进歌海中，融入笑声里。 鲜艳的花儿，踮起脚尖亲吻你， 甜美的气息，撩人心醉，沁人心脾。 欢喜的泪水，倾诉着心中的甜蜜， 幸福的笑靥，盛满了对事业的痴迷。 一双双清亮纯净的眸子里， 汹涌着无比的崇敬与感激； 干涸的心田里，洒下您辛勤的汗滴， 您的肩膀上，我们看到了广阔天地。 今天，师生的心紧紧贴在一起， 同样铿锵的心跳，化作前进的动力。 今天，九月十日--教师节 是共和国致以老师们的崇高敬礼。 老师 老师—— 您如春天中的细雨， 滋润着花儿，灌溉着大地， 而我们再着吮吸着细雨茁长成长。 老师—— 您如秋天里的一丝风， 吹黄了大地，唤金了稻谷， 而我们得到了丰收的硕果。 老师—— 在我黑暗的人生道路上是您为我点燃了一盏最明亮的灯； 老师—— 再我迷蒙的人生道路上是您做我的了的引路人； 老师—— 在我跌跌碰碰的人生道路中是您为我指明了前进的方向； 老师—— 是您给了我一双强有力的翅膀， 让我在知识的世界里遨游！ 你献上一朵花， 我献上一朵花， 让我们编织个大花环， 献给亲爱的老师妈妈。 是您给了种子， 太阳般的温暖； 是您用汗水， 把幼苗浇灌。 您的眼睛像明亮的星星， 闪烁着迷人的光华； 你的歌声像春天的小溪， 把欢乐带给了大家。 无论我们走到哪儿， 永远记住你的情； 无论我们走到哪儿。 永远记住您的话。 无论我们走到哪儿， 永远记住您的爱； 无论我们走到哪儿， 永远是您的一朵花。 落红不是无情物，化作春泥更护花。 春蚕到死丝方尽， 蜡炬成灰泪始干。 随风潜入夜，润物细无声。 仰止弥高，钻之弥坚。 桃礼不言，下自成蹊 一日为师，终生为父 玉壶存冰心 朱笔写师魂 谆谆如父语 殷殷似友亲 轻盈数行字 浓抹一生人 寄望后来者 成功报师尊 酬问师 唐 刘商 虚空无处所，仿佛似琉璃。 诗境何人到，禅心又过诗。 远师 唐 白居易 东宫白庶子，南寺远禅师。 何处遥相见，心无一事时。 一身平价布，两袖粉笔灰，三餐吃不饱，四季常皱眉。五更就起床，六堂把言吹，七天一礼拜，八方逛几回？九天不发饷，十天就断炊。 如何自我形象设计 要想正确进行自我形象设计，首先要了解自己的脸型、体型、性格、气质等；然后根据这些内容确定自己的形象基础，在此基础上选择合适的发型、化妆、服装以及搭配方式；服装主要是展示自己的形象气质的，所以要对自己有一个深入的了解，精确的定位！如有疑问可以搜索一下伊欣悦国际形象管理中心的相关内容，他们从内到外打造一个人的形象，属于国内独创！

形象设计（Image design）也称形象顾问，大多以人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具。现阶段形象设计的杰出代表，测试出其色彩范围与风格类型，找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。形象设计从广义的服务对象上可分为城市形象设计、企业形象设计、人物形象设计、产品形象设计等。形象设计，从事的工作范围是对个人形象进行整体设计、指导的。大多以人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。

个人形象如同一个店铺的门面，一个人的个人形象的好坏，直接决定着你人际交往的成败。个人形象是通过自己的努力，不断地充实和提高自身的道德修养，通过他人而反映出来的。生活中我们常常听到这样的话：某某领导有很强的亲和力，某某个人人缘挺好，大家都愿意和他交往。这都是个人形象较好的一个表现。个人形象的塑造并非一日之功，良好的个人形象是通过自己的日积月累，把好的饿方面不断展现给他人，把不好的地方逐渐改善的一个过程。想要树立一个良好的个人形象，就必须注意自己的一言一行。 然而，在我们的身边却不乏看到这样的现象：有的同学开口就是脏话，一句话似乎离开“脏”字就说不成一句话；有的同学，在公共场合随地吐个没完没了，好象他嘴里有吐不完的脏东西；有的同学只要求别人怎么样，怎么样，别打扰他学习，说的头头是道，而到了该他表现和发扬风格的时候就不是那么回事了。其实，对于这些生活中的细节，我们只需记住一句话：己所不欲，勿施于人。并且努力去践行这句话就足够了。我们根本没必要记那么多，什么什么该怎么办的条条框框。试想，如果和你说话的是一个满嘴脏话的家伙，你能有耐心听他讲下去吗？如果你对面坐着一个东吐一口西吐一口的家伙，你还能够旁若无人地坐在那里享受生活吗？如果和你打交道的是一个整天唠唠叨叨挑你刺而对他自己的缺点却视而不见的家伙，你还能和他保持永久的交往关系吗？很多时候我们只是在意自己的感受，而很少甚至完全不在意别人的感受，才造成很多尴尬的场面，使自己在别人心目中的形象一点点瓦解 个人形象如同一个店铺的门面，一个人的个人形象的好坏，直接决定着你人际交往的成败。个人形象是通过自己的努力，不断地充实和提高自身的道德修养，通过他人而反映出来的。生活中我们常常听到这样的话：某某领导有很强的亲和力，某某个人人缘挺好，大家都愿意和他交往。这都是个人形象较好的一个表现。个人形象的塑造并非一日之功，良好的个人形象是通过自己的日积月累，把好的饿方面不断展现给他人，把不好的地方逐渐改善的一个过程。想要树立一个良好的个人形象，就必须注意自己的一言一行。 还有的同学，分不清作秀、出风头和张扬个性三者的概念。在这个竞争激烈的时代，我们倡导人性的解放，个性的张扬。也只有张扬你的个性，我们才不至于把人才埋没于芸芸众生当中。但我们必须搞清楚作秀和出风头与张扬个性是两码事。作秀需要以小聪明作为资本，并不是每个人都有这样的资本，而出风头就不一样了，只要脸皮子厚一点，差不多每个人都可以做到吧！我们整天吵着要张扬个性、张扬个性，那么何为个性呢？恐怕有很多人会这样说：不就是与别人不同的地方嘛。可是，如果说你有与众不同的优点，你张扬这无可厚非，如果说你拿自己的缺点来张扬，那我就不明白君是抱着何等目的了。涵养高的人可能会说：这人爱出风头，没品位；而对于大部分的普通人而言，恐怕也只把你看成是跳梁小丑吧了。你的表演也无非就是徒增点笑料而已。 人无完人，金无足赤。我不是说我们每个人只要努力 就可以做圣人，这显然和不现实。但拥有一个良好的个人形象恐怕是我们每个人梦寐以求的事吧！既然，我们都有这个美好愿望，那么我们就应当为之而努力。 那么，我们如何才能塑造一个良好的个人形象呢？ 首先，我们应该坐有坐样、站有站样吧。最起码让别人看上去你是一个学生而不是某条街上的无业游民。 第二，适当的应用一些诸如：“谢谢”“不客气”之类的礼貌用语，让人感觉到你是一个懂礼貌的人。 第三，注意服装的搭配。不要穿的让别人看了一眼后不敢再看第二眼，那就太不成功了。 第四，灵活应用你的面部表情。诸如眼神的应用，微笑的应用等等，尽量给你所交往的人一种亲切感和可信任感。还应当注意交往中手势技巧的配合使用。 最重要的是说话的方式和技巧。祸从口中生嘛！同一件事不同的说话方式可能达到不同的效果，就看你怎么说啦。在我们身边有些同学喜欢转着弯儿骂人，认为这就是幽默，这就能够展现他的聪明和才智。这样恐怕只能是适得其反吧谁也不希望在别人面前把自己说的一无是处的。要知道你做很多好事，可能别人并不能把你记住，但是你若做一件对不起别人的事，别人可能会记你一辈子的，我们何苦要那样做呢？ 总而言之，良好的个人形象是通过成功的人际交往来逐渐树立起来的。而我们要做到成功的人际交往，就必须做到使被交往的对象感到舒服，愿意和你交往，并且认为和你交往是一件很快乐的事。 有梦勇敢追，爱拼才会嬴。只要你为之努力，你终究会能体会到良好个人形象所带来的无穷魅力. 最重要的是说话的方式和技巧。祸从口中生嘛！同一件事不同的说话方式可能达到不同的效果，就看你怎么说啦。在我们身边有些同学喜欢转着弯儿骂人，认为这就是幽默，这就能够展现他的聪明和才智。这样恐怕只能是适得其反吧谁也不希望在别人面前把自己说的一无是处的。要知道你做很多好事，可能别人并不能把你记住，但是你若做一件对不起别人的事，别人可能会记你一辈子的，我们何苦要那样做呢？ 总而言之，良好的个人形象是通过成功的人际交往来逐渐树立起来的。而我们要做到成功的人际交往，就必须做到使被交往的对象感到舒服，愿意和你交往，并且认为和你交往是一件很快乐的事。 有梦勇敢追，爱拼才会嬴。只要你为之努力，你终究会能体会到良好个人形象所带来的无穷魅力.

区别不大，现在的形象设计大多是人物形象设计

可以选择扎马尾，这样可以看起来非常的利落，也非常的显精神，让人眼前一亮。

形象设计（Image design）也称形象顾问，大多以人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具。现阶段形象设计的杰出代表，测试出其色彩范围与风格类型，找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。形象设计从广义的服务对象上可分为城市形象设计、企业形象设计、人物形象设计、产品形象设计等。形象设计，从事的工作范围是对个人形象进行整体设计、指导的。大多以人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。

报告属性【报告名称】：2008年中国个人形象包装及设计服务行业调查研究报告【交付方式】：EMS特快专递 或EMAIL电子版【表述方式】：文字分析、数据比较、统计图表浏览【制作周期】：协议约定【报告价格】：协商定价（纸介版、电子版）【制作机关】：中国市场调查研究中心报告目录引论报告理论体系概述第一章 个人形象包装及设计服务行业主要经济特性—、产品特性l．产品分类2．产品发展背景3．产品原理4．重要零配件二、市场特性三、所处生命周期的位置1．准确把握市场时机的关键2．个人形象包装及设计服务行业生命周期的基本判断四、进入／退出难度1．个人形象包装及设计服务市场进入壁垒2．可以选择不同方式进入五、个人形象包装及设计服务行业技术变革与产品革新1．技术变革可能会改变行业竞争格局2．产品革新能力是竞争力的重要组成部分3．个人形象包装及设计服务产品多方面关键技术尚待突破六、差异化／同质化分析1．目前市场竞争对产品差异化提出更高要求2．产品个性化是行业远离战火的武器3．个人形象包装及设计服务产品的个性化空间很大七、规模经济八、学习和经验效应九、个人形象包装及设计服务市场行业盈利水平 第二章 个人形象包装及设计服务的生产分析一、行业生产规模高速增长二、产业地区分布情况三、优势企业加速扩能，产业集中度提高四、优势企业的产品策略五、0EM与0DM生产六、行业生产所面临的几个问题七、未来几年行业产量变化趋势第三章 个人形象包装及设计服务行业市场分析一、市场规模分析二、市场增长速度分析三、市场空间分析四、市场集中度分析五、终端市场分析1．总体情况2．终端演示3．主要品牌的终端卖场表现情况六、区域市场分析l．华北市场2．东北市场3．中南市场4．西南市场5．华东市场6．西北市场第四章 个人形象包装及设计服务产品市场价格分析一、价格消费特征分析二、主要品牌产品价位分析三、价格与成本的关系并不密切四、如何分析竞争对手的价格策略五、价格仍将在竞争中占重要地位六、低价策略与品牌战略第五章 个人形象包装及设计服务行业内竞争分析一、行业竞争分析理论基础二、行业内企业与品牌数量三、行业竞争格局分析四、竞争组群分析第六章 个人形象包装及设计服务行业进出口分析一、我国个人形象包装及设计服务出口及增长情况二、主要海外市场分布情况三、经营海外市场的主要品牌四、个人形象包装及设计服务进口分析第七章 个人形象包装及设计服务行业上游行业分析第八章 个人形象包装及设计服务市场渠道分析一、渠道对个人形象包装及设计服务行业至关重要二、个人形象包装及设计服务市场渠道格局三、销售渠道形式四、销售渠道要素对比五、对竞争对手渠道策略的研究六、各区域市场主要代理商情况l．西南地区2．东北地区3．华北地区4．西北地区5．华东及华南地区6．华中地区第九章 个人形象包装及设计服务用户分析一、用户认知程度二、用户关注的因素1．用户对个人形象包装及设计服务不同功能各有需求2．用户普遍关注个人形象包装及设计服务产品质量3．价格与用户心理预期已比较接近4．产品设计与用户使用习惯尚有一定距离三、其它特性第十章 个人形象包装及设计服务行业替代品分析第十一章 个人形象包装及设计服务行业品牌分析一、品牌总体情况二、品牌传播三、品牌美誉度四、代理商对个人形象包装及设计服务品牌的选择情况五、主要城市市场对主要个人形象包装及设计服务品牌的认知水平六、广告 第十二章 个人形象包装及设计服务行业主导驱动因素分析第十三章 个人形象包装及设计服务产品竞争成功的关键因素第十四章 个人形象包装及设计服务企业分述第十五章 个人形象包装及设计服务行业与市场预测—、竞争格局变化趋势二、海外市场发展预测三、产品发展前景预测

形象设计（Image design）也称形象顾问，大多以人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具。现阶段形象设计的杰出代表，测试出其色彩范围与风格类型，找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。形象设计从广义的服务对象上可分为城市形象设计、企业形象设计、人物形象设计、产品形象设计等。形象设计，从事的工作范围是对个人形象进行整体设计、指导的。大多以人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。相关行业：个人形象工作室、广告公司、行业色彩技术岗位、形象咨询顾问、化妆讲师、时尚俱乐部、时尚媒体、公关公司、化妆品公司、摄影工作室、娱乐演出公司、服装公司、服装零售店、影视人物造型、人力资源管理部门、产品开发策划工作室、婚庆机构、环艺部门、城市规划研究部门等等。

个人形象设计属于商标分类第42类4227群组；经路标网统计，注册个人形象设计的商标达39件。注册时怎样选择其他小项类：1.选择注册（服装设计，群组号：4218）类别的商标有4件，注册占比率达10.26%2.选择注册（室内装饰设计，群组号：4217）类别的商标有4件，注册占比率达10.26%3.选择注册（艺术品鉴定，群组号：4224）类别的商标有4件，注册占比率达10.26%4.选择注册（包装设计，群组号：4216）类别的商标有4件，注册占比率达10.26%5.选择注册（书画刻印艺术设计，群组号：4227）类别的商标有4件，注册占比率达10.26%6.选择注册（计算机软件设计，群组号：4220）类别的商标有4件，注册占比率达10.26%7.选择注册（气象信息，群组号：4213）类别的商标有3件，注册占比率达7.69%8.选择注册（个人形象设计，群组号：无）类别的商标有3件，注册占比率达7.69%9.选择注册（纺织品测试，群组号：4214）类别的商标有3件，注册占比率达7.69%10.选择注册（替他人研究和开发新产品，群组号：4209）类别的商标有3件，注册占比率达7.69%

一.中学生不文明行为的现象 行为是一个人思想品质、道德情操的外在表现。当前，学校常可以看到这样 的一些不文明的行为，如留长指甲，染彩色指甲，男生长头发；没有正确的走姿 、坐姿和站相，穿拖鞋、背心进出教室等公共场所；满嘴脏话、粗话、庸俗话； 买饭不排队；考试作弊；男女交往不得体，在校园里挽肩搂腰；上网不文明，在网上说脏话，乱发电子邮件；在校园内抽烟；破坏宿舍公物…… 二.不文明行为出现的原因分析造成学生出现不文明行为的原因很多，具体分析主要有以下几个方面的原因： 1.生生源素质偏低，缺乏礼仪文明教育和道德素质教育。学校有10%的学生来自外地，有 90%以上的学生来自于农村家庭，在长期的教育过程中，缺乏礼仪文明教育和道德素质教育，导致道德普遍滑坡现象。学生在成长过程中受家庭影响很大，外地借读生和来自农村家庭的学生由于家长文化程度不高，家庭文明程度不高，就决定了学生接受家庭的基础文明教育和训练层次较低，内容也是不全面的，因此导致学生文明意识的下降。 2社会大环境的影响。改革开放的不断扩大，受到经济体制改革中遗留的一些不良风气的影响。特别是网络资源的开通使学生与外界的联系越来越频繁，社会上的各种思潮都会给学校带来影响，特别是一些自私自利、损人利己等非文明现象严重腐蚀学生的灵魂，造成学生道德素质的下降。 3.意识教育和文明行为培养的措施不够 。在市场经济条件下，大多数学校仍然采用老一套的教育模式和教学方法，加上教育方式单一呆板，理论脱离实际，教学过程中空洞教学，没有真正去解决学生思想意识中深层次的问题，再加上一直以来学校把不文明行为存在的原因过分地归结在学生生源素质低等主观原因上，没有很好地进行教育引导和教育管理，没有把教育和管理很好地结合起来，久而久之，导致学生认为讲文明都只是讲讲而已4.学生对提高文明素质的认识不够。部分学生认为只要学好成绩，其它都是次要的，错误地认为文明礼仪都是些小事、琐事，无碍大局。其实这些“小事”确实反映了一个人、一个家庭、乃至一个民族的基本素质。社会对人才的需求越来越高，不仅要求学生具有较高的专业水平，而且要求学生具有较高的文化素养。5 .学生的认知与行为、观念与现实之间存在一定的反差。从现实情况看，学生受教育的程度同其基础文明修养的程度不成正比，主要体现在学生的认知与行为之间、观念与现实之间的反差。6 .学生对文明与否的判别标尺失准。部分学生盲目地追求“自我”，错误地把许多不文明的行为当成了“有个性”、 “有性格”、“潇洒”，如有的学生认为散散漫漫、不修边幅、浓装艳抹、奇装异服等是追求个性发展，是一种新潮，甚至认为是“有品位”；有的学生认为几个要好的聚在一起时，脏话连篇，才显得“哥儿们”，才有兄弟情，才够人情味 。殊不知这些都不是高尚文明的行为习惯。矫正学生不文明行为教育的对策1.加大高雅文化进校园的力度，营造良好的校园文化氛围，发挥校园环境的熏陶作用。校园环境是中学生成长进步的重要影响因素，良好的校园文化氛围对学生的精神活动起着规范、引导、示范、激励和约束的作用，对学生产生潜移默化的熏陶作用。校园的一草一木，每个文化文化景点都对学生的教育起到很好的引导作用。学校应该重视校园的文化景点的建设，并对文化景点的内涵进行宣传，让学 生提高自身的文化素质，改变学生的思想观念。同时，要加大高雅文化进校园的力度，以校园文化为载体，大力开展以诚信教育、情感教育、感恩教育、民族文化为主要内容，以报告会、学术讲座、大讲堂、演讲比赛、辩论赛、文艺汇演、高雅音乐欣赏等为主要形式的丰富多样的文化活动。追踪和引导校园热点，营造良好的校园文化氛围，发挥校园文化的熏陶作用，促使学生思想品德、价值观念 、行为规范、意志与情感等方面受到感染。 2对学生进行正面的教育引导 以学校宣传栏、广播站、校园网、阅报栏、报刊、学生文学社刊等舆论阵地为依 托，采取生动活泼的形式，及时准确地向学生进行党的路线、方针政策、时事等 方面的宣传和教育，引导学生自觉地树立正确的世界观、人生观和价值观、道德观，勤奋学习，文明修身，并通过总结校园内的典型事例和各种争创活动，如在学生当中开展每月班级之星的评选、优秀学风班的评选、优秀学生的评选、优秀学风班宣讲会等活动，宣传模范人物的示范作用，使更多的学生崇尚文明、追求进步 、争当先进。3.加强思想政治教育课程教学，解决大学生深层次的思想认识问题。思想政治教育课程是培养学生社会主义道德品质的一个重要的课程，也是思想政治教育的重要组成部分，是我们应发挥的作用。首先，转变观念，改变以往传统的教育教学方法，也改变学生“背多分”的思想。把理论教学与是实践教学相结合，把中学生的假期社会实践与思想政治教育课程教学相结合，充分调动教师和学生双方的积极性，理论联系实际进行教学；其次，在教学的过程中要注重对学生思想方面进行教育和引导，把学生的思想与社会的实际、与学生在日常生活、学习、行为中出现的问题结合起来，鼓励辅导员参与思想政治教育课程，对学生进行深层次的思想教育；再次，开设基础文明课程，如根据学生中普遍存在的问题结合学生的实际，开设形势与政策教育、职业道德教育、纪律教育、革命传统教育、就业指导教学、心理教育、职业生涯规划教育、文明礼仪等课程。 4.加强教育管理，狠抓落实，培养学校学生养成文明行为习惯 （1）完善学生管理制度，加强校纪校规学习。培养学生的文明意识和行为，教育是前提，管理是关键，只有把教育和管理紧密结合起来，才能使教育卓有成效。 学校必须根据《中学生日常行为准则》，制定和完善本校的学生管理规章制度，并结合新生入学教育、学生班风、学风建设等活动规范学生的行为，让学生懂得在校遵守校纪校规的重要性和必要性 ，懂得作为一名中学生什么是应该做的，什么是不该做的，让他们行动有规矩、办事有准则，做到知之而行之，并将学生掌握和遵守校纪校规的情况纳入学生素质拓展考核的内容。同时，在管理的过程中，要加强检查，督促学生养成良好的文明行为和习惯，不断提高中学生的道德素质。如成立文明督导检查小组，深入学生生活区、教室进行检查，把学生的文明行为纳入学生考核和各班工作评比的考核体系中，促使大家都重视学生的基础文明教育。 （2）发挥学生“三自”作用，突出学生文明习惯的培养。文明行为教育在充分发挥学生“自我教育、自我管理、自我服务”的主体作用的同时，必须以学生文明行为习惯的养成为主要内容，如礼貌习惯、守纪习惯、卫生习惯等。要重视学生的自我教育、自我管理和自我服务，充分发挥学生组织的积极主动性，特别是学生会、食堂管理委员会、监察委员会、学生文明督导检查小组、班委等学生组织的作用，通过他们开展各种各样的文明评比活动、监督检查活动、学生文明工程教育等，在学生群体中倡导自律自爱的同时，能使学生自觉养成文明的行为习惯，并最终将其内化成自己的行为规范，培养学生的高尚情操。 5.以教职工的表率作用影响学生 学校的根本任务是培养人，培养一个对社会有益的全面的人才，而在培养人的过 程中往往培养者对被培养者的影响非常的重要，所以我们应该重视教职工的表率作用。教职工的工作态度、工作水平甚至衣着、交往、言行举止等都对学生产生潜移默化的影响。因此，每位教职员工，包括专任教师、行政人员、管理人员、服务人员，甚至是学校饭堂的员工都应该自觉担任起育人的责任。并把这些责任体现到自己的行动中，真正以优良的工作态度、优质的工作质量和服务质量、优雅的个人行为、言行举止来影响、教育和引导学生，把对学生的教育作为每个教职员工的责任。

形象设计包含：化妆、美甲、美发、美容形象设计是针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过诊断，测试出人的色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而彻底解决人们的所有形象问题。

个人形象设计适合职场的精英，自己做老板的人和特别在意形象的，有场合需要的成功女性。

个人形象设计行业大有可为，但是现在很不规范。几乎没有什么标准。现在国内需要个人形象设计的场所有：影视，摄影，婚庆，美容会所，奢侈品品牌店，等等，也有一些高端发廊尝试配置个人形象设计，例如广州的星幕形象等等。个人形象设计简单说就是发型发式穿衣配搭的的设计。 你通过百度能找到几个主要的形象设计机构，例如中科艾美，和西曼色彩，星幕形象，等等。但是课程大同。一个好的形象设计师不是简单学就好，对什么，悟性，潮流触觉等等都非常需要。暂时婚纱影楼，形象设计公司，演艺剧组，高端私人会所，都有这需求，但是这行业不简单，高手极少。学者需要时间沉淀，一般初学到出山，大约保守6年。这样还得你找到好学校和好老师。我推荐你找中科艾美。根据星幕形象【@星幕造型@星幕形象】的研究，个人形象设计更关乎你要去什么场合和做什么事情，甚至你是否当事的主角等等。很多人有衣服不会配搭，能买名牌穿出的全是山寨的感觉，多见于有些爆发户富二代，这个时候应该相信专业，个人形象设计不是买衣服的时候找销售聊聊对对款和颜色就好。 例如，你参加别人婚礼，请不要抢风头，例如你参加领导的庆功宴会，你适当低调等等。再例如，你去商业谈判，你给别人压力，你配搭设计要强势。但是你求生意，请朴实真诚。再再例如，你要不经意的展示你的品位和能力，并非名牌，而是小饰物上，或表，皮带，首饰，笔和手机什么的小东西选择。以上这些都是属于个人形象设计的范畴。这里涉及了品牌认知，色彩，美术，服饰，心理学，文学，历史典故，哲学等等范畴，一个优秀个人形象设计师，堪比一个博士后。 就现在时尚圈，中科艾美的个人形象设计课程最得我的认同，韩老师课课程可百度，去听听，精准，学习中，西曼色彩的个人形象设计系统一不错。广州星幕个人形象设计，@星幕造型@星幕形象也在开展个人形象设计的服务，他们提出由发型师化妆师摄影师服饰配搭师一同组建专家咨询团队，解决客户关于形象设计的流程，明星后台服务的感觉，应该比一个形象设计师的更靠谱。相关的自己百度一下。而且每年的流行色，流行款，最新的电影，电视或明星造型等等，都必须有敏感度。 小结一下，就是，必须博学勤奋并保持着时尚触觉，所以现在的形象设计师，有料的还是很赚钱的。市场需求太大了。加油哦。现在是群雄叠起，证不证还没什么关系，看的就是真材实料。但是以后将会都国家相关职业评级证的。

你好，个人形象设计课程包括 色彩搭配，个人生活妆，日常发型打理 ，日常特殊场 合重彩化妆，矫正化妆法，盘发课程，新娘造型等内容学形象设计学费是多少钱，不好给出一个定数，首先每个化妆学校的收费标准都是不一样的，其次，城市经济水平不同，收费标准的设置也会有所差别，一线城市肯定会高一点，而三线城市就会稍低一点。学习形象设计，我觉得应该是从多方面去考虑的，如这个学校的教学质量是怎么样的，因为好的老师才能带出更好的学生，再到老师的上课氛围，因为好的氛围才能营造出好的学习环境，才能提升学生的积极性，让学生学的更好些。价格大概是在一千——三千左右，看你选择的学校和课程时间来定。 如果您了解的不清楚，建议到实地了解，费用低的学校不一定是值得去的学校，学到技术才是硬道理。

电脑主要是它的外观还有它的质量，然后这些都是一方面的。

我可以做，程序加论文都有，不知道你要做什么样的软件，要用什么语言和数据库。需要的话加我，详谈。

你好，个人形象设计课程包括 色彩搭配，个人生活妆，日常发型打理 ，日常特殊场 合重彩化妆，矫正化妆法，盘发课程，新娘造型等内容学形象设计学费是多少钱，不好给出一个定数，首先每个化妆学校的收费标准都是不一样的，其次，城市经济水平不同，收费标准的设置也会有所差别，一线城市肯定会高一点，而三线城市就会稍低一点。学习形象设计，我觉得应该是从多方面去考虑的，如这个学校的教学质量是怎么样的，因为好的老师才能带出更好的学生，再到老师的上课氛围，因为好的氛围才能营造出好的学习环境，才能提升学生的积极性，让学生学得更好些。价格大概是在一千——三千左右，看你选择的学校和课程时间来定。 如果您了解的不清楚，建议到实地了解，费用低的学校不一定是值得去的学校，学到技术才是硬道理。

人物形象设计概述形象是人的精神面貌、性格特征等的具体表现，并以此引起他人的思想或感情活动它就象一种介质存在于人的主体和客观的环境之间每个人都通过自己的形象让他人认识自己，而周围的人也会通过这种形象对你做出认可或不认可的判断，这种形象不仅包括人的外貌与装扮，而且包括言谈举止、表情姿势等能够反映人的内在本质的内容根据西方学者总结得出了形象沟通的“55387”定律：决定一个人的第一印象中55%体现在外表、穿着、打扮，38%的肢体语言及语气而谈话内容只占到7%可见注重第一印象，注重我们的外表形象对于我们整体的事业，和生活来说是多么的重要形象设计并不仅仅局限于适合个人特点的发型、化妆和服饰，也包括内在性格的外在表现，如气质、举止、谈吐、生活习惯等等从这一高度出发的形象设计，决非化妆师或服装设计师的能力所能完成的，因而出现形象设计师这一新的职业形象设计师是帮助您解决个人形象的困扰，例如如何穿衣服最得体，通过打造后，您完全可以尝试很多新鲜色彩与风格，从内在到外在形象上更高的突破形象设计也称形象顾问，从事的工作范围是对个人形象进行整体设计、指导的针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出人的色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式、搭配方式并根据本人的角色需求、职业需求和场合需求来建立和谐完美的个人形象形象设计更应该是身心灵的完美设计，国际著名形象设计师中国形象设计领军人物邵元祥先生认为，形象设计要符合区域文化、区域审美、环境审美、群体审美、个体审美，形象设计更应该是一个战略，而不只是局限在技术，形象设计师需要学习的不只是搭配、色彩，更需要学习造型元素、造型元素心理学、环境心理学、灵性思维、艺术修养等

形象是物的外在形态和相貌，设计就是计划和创作。形象设计的定义就是艺术加工物象的计划和创作行为。形象的设计涉及面广，和更多人文科学、自然科学密切相关，它还属于工艺美术范畴。 形象设计起源很早，有了人类的文明，就有形象设计。远古人类劳动的工具制作就是一种形象设计，人类进入到信仰时代，“图腾”的产生是另一种形象设计。形象设计是物质与精神相结合的产物，形象设计随人类精神和物质需求而发展。形象设计在近代社会受到关注。人类进入商品社会，竞争除了导致商品的外在形象的变化外，也导致了对人的形象由内到外的塑造，于是形象设计有了更多的需求。 形象设计分类主要包括了个人形象、群体形象（含城市形象、国家形象）和以人为核心的外在景观。通常所说的形象设计主要是针对人或物的外表进行包装和塑造。 单以个人形象设计来说，设计师通过对个人进行包装和塑造，将自然人包装成社会人后所呈现的整体效果为个人形象设计。主要包括对个人的发型、化妆、服饰及仪态的设计，是整体的设计，需要设计师知识广泛，整体融合。个人形象设计的本质是对个人在生活中形象的完善和提升，帮助个人提高自信，找到真我，追求品位，形成一定的风格。而不同于艺术类人物形象的塑造，也不是形象的模仿和复制。 个人形象设计要求与生理性和社会性相结合，把握形象的多样性原则，合乎一般美学原则。个人形象受个人的生理性和社会性的差异以及环境的变化等条件所制约，个人的生理性表现其自然本色，设计时要扬长避短，做到形象要合体，社会性表现其社会角色，角色变换要合适，动态性表现其环境的变化，形象要与之和谐。 个人形象设计主要借助形式美和情感美来实现。形式美的基本原理和法则是对自然美加以分析、协调、利用，也是形态化了的反映，从本质上讲就是变化和统一的协调。它是贯穿个人发型、服饰、化妆、造型等多种艺术形式之中的法则。其主要有色彩、造型、比例、均衡、视错、节律、强调等几方面的内容。情感美的基本原理是求真求善，合乎社会道德准则。其基本法则是强调仪态与道德的协调性，使个人振作起来，自信起来，积极行动起来，成为一个具有社会性的鲜活的形象。 统一和协调是形象设计的灵魂。没有统一和协调是不可能让形象生动起来的，要想个人形象生动起来，就要做到形象的由内到外的统一和协调，如果脱离形式美和仪态美，都不是真正意义上的个人形象设计。 形象设计的最高境界为自然，最高标准为形神兼备，最终目的为满足社会与人的精神需求。随着经济的繁荣、社会的进步，人们对个人形象设计的审美也随之发生变化，对形象设计的要求将呈现多元化。 随着人类精神生活水平的提高，人的审美进程由最初对人的第一特性的崇拜发展到对人的第二特性的欣赏，随着时代的发展，时下又注重人的第三特性的追求——即对气质和品位的追求，这种追求尤其表现在现代审美观上。个人形象设计随着人们精神需求和审美要求将不断攀高，需要设计师与时具进。随着形象设计事业的发展，一个民族性与国际性相融的生动局面将随之逐渐形成，展现在我们眼前的将是一个无比美丽的世界。

如何讲解个人形象设计的原则。人类的共同语言是人类通过劳动改造世界的最早方式。语言的直观性是人类视觉的基础，因而，对于设计而言，文字，符号和图形几乎没有代替图形的含义。然而，文字作为视觉图形符号，有着视觉符号的特性。设计师可以借助文字、图形和颜色，来传达一种思想或者一种信息。有一点要注意的是，文字不是视觉符号，它可以被解释一个特殊的概念。不同的国家有不同的语言，文字是人类交流的一种视觉符号。在历史发展的过程中，文字形式不断演变。在现代社会，文字的设计是多种多样的，在不同的时期有不同的风格。所以这一点在logo设计的国内风格中尤为重要。

职业定义　　形象设计是对人进行与环境相对应的艺术包装，是对社会人的不同定位进行内在与外在的设计塑造，以人为本，对人的形象进行设计。如普通百姓的形象包装，各类政治人物的形象策划，影视文娱人物的形象设计等等。形象设计是个综合性概念，包涵甚广，小到个人整体形象、一个企业、一种产品的商标、外形设计，大到一个城市乃至一个国家总体形象，也包括各种活动总体规划，都可归入这个领域。 　　从业范围：形象代言人、服装设计师、服饰搭配师、色彩搭配师、产品代言人、模特、发型设计师、摄影师、化妆师、美容顾问、教师、学校指导员、行业刊物出版商、专业刊物编辑、产品厂家代表、专业领域技师、专业产品分销商、专业产品生产厂家宣传人员、企业培训师、销售管理咨询者、模特公司、时尚界形象顾问、广告公司设计人员、大型印刷厂印刷设计师、平面设计人员、各企业策划人员、自由设计者等。 职业发展背景 　　形象，即社会公众对个体的整体印象和评价，形象是人的内在素质与外形表现的综合反映。形象一词，起源于1950年的美国 ，在当时美国社会各阶层中，对于本身的信誉十分看重，尤其是工商企业界及政界人士纷纷有意识的塑造良好的个人形象。而形象设计这一概念最早源自舞台美术，后来被时尚界人士使用，用于时尚人士设计发型、化妆、服饰的整体组合，即而发展成为特定消费者所作的相似性质的服务。由于形象设计不但有消费者构成市场需求，而且化妆美容用品以及服饰厂商都可能借用它作为促销手段，因此，在国际上发展极快。在美国，形象设计已经是与商业紧密结合的产业，其设计形态已达到生活设计阶段，即以人为本，以创造新的生活方式和适应人的个性为目的，并对人的思想和行为作深入的研究。 　　国内自20世纪80年代以来，也出现不少从事形象设计工作的人员，他们一般是由美容、美发、化妆、服饰设计等职业中分流出来的。这些人员逐渐从业余到专业，从擅长单一到注重整体，取得了长足的进步和社会的认同。我国的形象设计业和国外相比虽然起步较晚，但是随着人们对美的认识和要求不断增强，市场需求越来越大，形象设计职业也越来越热。 　　从职业性质角度分析，形象设计师与化妆师、美容师、服装设计师虽同是以人作为其服务对象，以改变人的外在形象为最终目的，但其区别在于形象设计师的主要工作是按照一定的目的，对人物、化妆、发型、服饰、礼仪、体态语言及环境等众多因素进行整体组合，主要工作方式为综合设计。形象设计师的工作，是整个人体形象美化工程的先导环节，也可以说是各相关职业的整合。

形象设计知识 　　引导语：关于形象设计的知识你们都知道有哪些吗?下面是由我精心为大家整理出来的一些关于形象设计的知识点，希望大家能够喜欢哦! 　 　体型要素 　　体型要素是形象设计诸要素中最重要的要素之一。良好的形体会给形象设计师施展才华留下广阔的空间。完美的体形固然要靠先天的遗传，但后天的塑造也是相当重要的。长期的健体护身、饮食合理、性情宽容豁达，将有利于长久地保持良好的形体。体型是很重要的因素，但不是唯一的因素，只有在其它诸要素都达到统一和谐的情况下，才能得到完美的形象。 　　在做个人形象设计的时候，西蔓色彩认为，应注意服饰色彩与体形的搭配，色彩在实际应用时，还应注意膨胀与收缩的视觉感受。一般情况下，纯度高的颜色带给人膨胀的感觉，纯度低的颜色带给人收缩的感觉;明度高的颜色带给人膨胀感，明度低的颜色带给人收缩的感觉。 　　 1、标准型的身材 　　拥有平均身高，胸围和臀围相等，腰部大约比胸围小25厘米。成功的体型弥补的方法要达到的目的就是让身材看上去接近标准型的身材。色彩修正是较为容易的方法之一。在适合一个人的色彩群中，有膨胀色，也有收缩色，合理地使用会修正弱点或强调优点，达到完美的"效果;如果使用不当的话，本来适合的颜色强调了一个人的弱点，漂亮的颜色在身上的位置不当，整体色彩形象失去平衡，就达不到预期的效果了。 　　2、梨型身材 　　身材特征：肩部窄，腰部粗，臀部大;弥补方法：胸部以上用浅淡或鲜艳的颜色，使视线忽略下半身;注意事项：上半身和下半身的用色不宜强烈对比; 　　3、倒三角型身材 　　身材特征：肩部宽，腰部细，臀部小;弥补方法：上半身色彩要简单，腰部周围可以出对比色;注意事项：回避上半身用鲜艳的颜色，对比的颜色; 　 　4、圆润型身材 　　身材特征：肩部窄，腰部和臀部圆润;弥补方法：领口部位用亮的鲜艳的颜色，身上的颜色要偏深，最好是一种颜色或渐变搭配;注意事项：身上的颜色不宜过多或鲜艳; 　 　5、窄型身材 　　身材特征：整体骨架窄瘦，肩部、腰部、臀部尺寸相似;弥补方法：适合多使用明亮的或浅淡的颜色，可使用对比色搭配;注意事项：不宜用深色、暗色; 　　6、扁平型身材 　　身材特征：胸围与腰围相近，臀围正常或偏大;弥补方法：用鲜艳明亮的丝巾或胸针装饰，将视线向上引导;注意事项：不宜用深色装饰腰部; 　　发型要素 　　随着科学的发展，美发工具的更新，各种染发剂、定型液、发胶层出不穷，为塑造千姿百态的发型式样提供了年龄、职业、头型和个性，而发型的式样和风格又将极大地体现出人物的性格及精祌面貌，另外发型的款式也能具有修饰脸型，扬长短避的作用。 　　化妆要素 　　化妆是传统、简便的美容手段，化妆用品的不断更新，使过去简单的化妆扩展到当今的化妆保健，使化妆有了更多的内涵。“淡妆浓抹总相宜”，淡妆高雅、随意，彩妆艳丽、浓重。施以不同的化妆，与服饰、发式和谐统一，将更好地展示自我、表现自我。化妆在形象设计中起着画龙点睛的作用。 　　服装要素 　　服装造型在人物形象中占据着很大视觉空间，因此，也是形象设计中的重头戏。充分考虑视觉、触觉与人所产生的心理、生理反映选择服装款式、比例、颜色、材质，能体现人物的年龄、职业、性格、时代、民族等特征，同时也能充分展示这些特征。当今社会人们对服装的要求已不仅是干净整洁，而是增加了审美的因素，因人而异，服装会使人的体形扬长避短。 　　 配饰要素 　　饰品、配件的种类很多，颈饰、头饰、手饰、胸饰、帽子、鞋子、包袋等都是人们在穿着服装时最常用的。由于每一类饰配所选择的材质和色泽的不同，设计出的造型也千姿百态，能恰到好处地点缀服饰和人物的整体造形。它能使灰暗变得亮丽，使平淡增添韵味。如何选择佩戴服饰，能充分体现人的穿着品位和艺术修养。 　　 个性要素 　　在进行全方位包装设计时，要考虑一个重要的因素，即个性要素。回眸一瞥、开口一笑、站与坐、行与跑都会流露出人的个性特点，只有当“形”与“神”达到和谐时，才能创造一个自然得体的新形象。 　　心理要素 　　人的个性有着先天的遗传和后天的塑造，而心理要素完全取决于后天的培养和完善。高尚的品质、健康的心理、充分的自信，再配以服饰效果，是人们树立自我形象的第一步。 　 　文化修养要素 　　人与社会、人与环境、人与人之间是有着紧密联系的，在社交中，谈吐、举止与外在形象同等的重要。良好的外在形象是建立在自身的文化修养基础之上的，而人的个性及心理素质则要靠丰富的文化修养来调节。具备了一定的文化修养，才能使自身的形象更加丰满、完善。 　　总结 　　在形象设计中，如果将体形要素、服饰要素比为硬件的话，那么文化修养及心理素质则是软件。硬件可以借助形象设计师来塑造和变化，而软件则需靠自身的不断学习和修炼。“硬件”和“软件”合二为一时，才能达到形象设计的最佳效果。 ;

形象设计，主要是根据个人的五官，年龄，职业，性格，场合，设计发型，服装，款式，风格，鞋子，包包，饰品但是在国内，很多形象设计机构都是化妆机构如果想学习专业的可以百度色语形象学院

根据你的气质，外貌，对你的衣着进行搭配，发型的样子。说白了就是对你自己进行包装

个人形象设计的艺术要素 　　个人形象设计艺术要素包括以下几个方面:体型要素、发型要素、化妆要素、服装款式要素、饰品配件要素、个性要素、心理要素、文化修养要素.个人形象设计师也称色彩形象顾问,从事的工作范围是对个人形象进行整体设计、指导的. 　　针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素,通过专业诊断工具,测试出人的色彩范围与风格类型,帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式,从而彻底解决人们的所有形象问题,Colour Me Beautiful(简称CMB)是国际公认的色彩形象顾问咨询权威机构,也是色彩顾问行业的发源地.祺馨色彩刘纪辉女士从CMB带来适合黄种人的"十二季型理论",并制定了黄种人色彩季型划分与衣着风格定位的国际标准. 　　体型要素 　　体型要素是形象设计诸要素中最重要的要素之一。良好的形体会给形象设计师施展才华留下广阔的空间。完美的体形固然要靠先天的遗传，但后天的塑造也是相当重要的。长期的健体护身、饮食合理、性情宽容豁达，将有利于长久地保持良好的形体。体型是很重要的因素，但不是唯一的因素，只有在其它诸要素都达到统一和谐的情况下，才能得到完美的形象。 　　发型要素 　　随着科学的发展，美发工具的更新，各种染发剂、定型液、发胶层出不穷，为塑造千姿百态的发型式样提供了年龄、职业、头型和个性，而发型的式样和风格又将极大地体现出人物的性格及精 祌 面貌。 　　化妆要素 　　化妆是传统、简便的美容手段，化妆用品的不断更新，使过去简单的化妆扩展到当今的化妆保健，使化妆有了更多的内涵。“浓妆淡抹总相宜”，从古至今人们都偏爱梳妆打扮，特别是逢年过节，喜庆之日，更注重梳头和化妆，可见化妆对展示自我的重要性。淡妆高雅、随意，彩妆艳丽、浓重。施以不同的化妆，与服饰、发式和谐统一，将更好地展示自我、表现自我。化妆在形象设计中起着画龙点睛的`作用。 　　服装款式要素 　　服装造型在人物形象中占据着很大视觉空间，因此，也是形象设计中的重头戏。选择服装款式、比例、颜色、材质，还要充分考虑视觉、触觉与人所产生的心理、生理反映。服装能体现年龄、职业、性格、时代、民族等特征，同时也能充分展示这些特征。一个形象设计师除了能熟练掌握美发美容工艺外，还要了解服装的款式造型设计原理，及服装的美学和人体工程学的相关知识。当今社会人们对服装的要求已不仅是干整洁，而是增加了审美的因素。因人而异，服装在造型上有A字型、V字型、直线型、曲线型;在比例上有上紧下松或下紧上松;在类型上有传统的含蓄典雅型、现代的外露奔放型。这些在形象设计中好运用得当、设计合理，服装将会使人的体形扬长避短。 　　饰品、配件要素 　　饰品、配件的种类很多，颈饰、头饰、手饰、胸饰、帽子、鞋子、包袋等都是人们在穿着服装时最常用的。由于每一类饰配所选择的材质和色泽的不同，设计出的造型也千姿百态，能恰到好处地点缀服饰和人物的整体造形。它能使灰暗变得亮丽，使平淡增添韵味。如何选择佩戴服饰，能充分体现人的穿着品位和艺术修养。 　　个性要素 　　在进行全方位包装设计时，要考虑一个重要的因素，即个性要素。回眸一瞥、开口一笑、站与坐、行与跑都会流露出人的上性特点。忽略人的气质、性情等个性条件，一味地追求穿着的时 髦 ，佩戴的华贵，只会被人笑之为“臭美”。只有当“形”与“神”达到和谐时，才能创造一个自然得体的新形象。 　　心理要素 　　人的个性有着先天的遗传和后天的塑造，而心理要素完全取决于后天的培养和完善。高尚的品质、健康的心理、充分的自信，再配以服饰效果，是人们迈向事业成功斩第一步。 　　文化修养要素 　　人与社会、人与环境、人与人之间是有着相互联系的，在社交中，谈吐、举止与外在形象同等的重要。良好的外在形象是建立在自身的文化修养基础之上的，而人的个性及心理素质则要靠丰富的文化修养来调节。具备了一定的文化修养，才能使自身的形象更加丰满、完善。 　　在形象设计中，如果将体形要素、服饰要素比为硬件的话，那么文化修养及心理素质则是软件。硬件可以借助形象设计师来塑造和变化，而软件则需靠自身的不断学习和修炼。“硬件”和“软件”合二为一时，才能达到形象设计的最佳效果。 　　形象设计师，首先必须具备一定的文化艺术修养和审美意识。有健康的人格和心理，掌握一定的美发美容技巧，熟悉服装设计制作的基本原理，了解服装色彩、配件与人搭配的美学原则，才能塑造出理想的整体形象。一个人就是一幅流动的风景，一座活动的雕塑。形象设计师就是创造美的天使。我们相信在不久的将来，会有更多的受过高等教育的形象设计师走进我们的生活，为我们的生活增光添彩。 ;

个人形象设计艺术要素包括以下几个方面：体型要素、发型要素、化妆要素、服装款式要素、饰品配件要素、个性要素、心理要素、文化修养要素。个人形象设计师也称色彩形象顾问，从事的工作范围是对个人形象进行整体设计、指导的。针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出人的色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而彻底解决人们的所有形象问题，ColourMeBeautiful(简称CMB)是国际公认的色彩形象顾问咨询权威机构，也是色彩顾问行业的发源地。CMB带来适合黄种人的“十二季型理论”，并制定了黄种人色彩季型划分与衣着风格定位的国际标准。体型要素是形象设计诸要素中最重要的要素之一。良好的形体会给形象设计师施展才华留下广阔的空间。完美的体形固然要靠先天的遗传，但后天的塑造也是相当重要的。长期的健体护身、饮食合理、性情宽容豁达，将有利于长久地保持良好的形体。体型是很重要的因素，但不是唯一的因素，只有在其它诸要素都达到统一和谐的情况下，才能得到完美的形象。在做个人形象设计的时候，应注意服饰色彩与体形的搭配，色彩在实际应用时，还应注意膨胀与收缩的视觉感受。一般情况下，纯度高的颜色带给人膨胀的感觉，纯度低的颜色带给人收缩的感觉；明度高的颜色带给人膨胀感，明度低的颜色带给人收缩的感觉。1、标准型的身材拥有平均身高，胸围和臀围相等，腰部大约比胸围小25厘米。成功的体型弥补的方法要达到的目的就是让身材看上去接近标准型的身材。色彩修正是较为容易的方法之一。在适合一个人的色彩群中，有膨胀色，也有收缩色，合理地使用会修正弱点或强调优点，达到完美的效果；如果使用不当的话，本来适合的颜色强调了一个人的弱点，漂亮的颜色在身上的位置不当，整体色彩形象失去平衡，就达不到预期的效果了。2、梨型身材身材特征：肩部窄，腰部粗，臀部大；弥补方法：胸部以上用浅淡或鲜艳的颜色，使视线忽略下半身；注意事项：上半身和下半身的用色不宜强烈对比；3、倒三角型身材身材特征：肩部宽，腰部细，臀部小；弥补方法：上半身色彩要简单，腰部周围可以出对比色；注意事项：回避上半身用鲜艳的颜色，对比的颜色；4、圆润型身材身材特征：肩部窄，腰部和臀部圆润；弥补方法：领口部位用亮的鲜艳的颜色，身上的颜色要偏深，最好是一种颜色或渐变搭配；注意事项：身上的颜色不宜过多或鲜艳；5、窄型身材身材特征：整体骨架窄瘦，肩部、腰部、臀部尺寸相似；弥补方法：适合多使用明亮的或浅淡的颜色，可使用对比色搭配；注意事项：不宜用深色、暗色；6、扁平型身材身材特征：胸围与腰围相近，臀围正常或偏大；弥补方法：用鲜艳明亮的丝巾或胸针装饰，将视线向上引导；注意事项：不宜用深色装饰腰部；人与社会、人与环境、人与人之间是有着相互联系的，在社交中，谈吐、举止与外在形象同等的重要。良好的外在形象是建立在自身的文化修养基础之上的，而人的个性及心理素质则要靠丰富的文化修养来调节。具备了一定的文化修养，才能使自身的形象更加丰满、完善。在形象设计中，如果将体形要素、服饰要素比为硬件的话，那么文化修养及心理要素则是软件。硬件可以借助形象设计师来塑造和变化，而软件则需靠自身的不断学习和修炼。“硬件”和“软件”合二为一时，才能达到形象设计的最佳效果。饰品、配件的种类很多，颈饰、发饰、手饰、胸针、帽、鞋、包、袋等都是人们在穿着服装时的搭配单品。由于每一类饰配所选择的材质和色泽的不同，设计出的造型也千姿百态，能恰到好处地点缀服饰和人物的整体造形，充分体现人的穿着品位和艺术修养，使灰暗变得亮丽，使平淡增添韵味。

　　以下提供设计个人形象的方法： 　　1、根据人的特征，通过人与生俱来的身体脸型五官以及性格传递给码信息。 　　2、服饰风格：服饰的大小，曲直和动静共同体现的，整体带来视觉感受主导风格。 　　3、与生俱来的肤色发色瞳孔颜色以及嘴唇的颜色，客观科学的分析测出属于哪种季节的颜色，找出合适的服装色彩规律。 　　4、依靠行为举止优雅体态礼仪素养全方位全体式的生活方式，诠释现代人生活的魅力。 　　5、关注自己内在的性格外在表现如气质举止，谈吐及生活习惯，养成良好的习惯。

这个区别很大，所谓读书报告，就是你把所阅读的书的主要内容作一个报告呈现出来，里面不能有自己的观点。如果有自己的观点，应该在报告里标明。而毕业论文的观点主要是你自己的，你可以引用别人的话来证明自己的观点，但不能把别人的观点拿来当做自己的观点。引用的时候要用引号引起来，并作注释标明出处；当然你可以间接引用，也就是不用引号，但是最好也要标明出处，不然可能会被视为学术端、抄袭。另外，读书报告虽然也有格式，但是格式很简单；而毕业论文的格式规范很严格，每个学校的格式要求不一样，但是论文主要由这样几个方面构成：封面，扉页，中文摘要和关键词，英文摘要和关键词，目录，正文（引用的时候要用注释；有的学校规定是脚注，有的则是尾注），参考文献，学术成果，后记——这每一方面都得从新的一页开始，正文的页码和正文之前的页码要不一样。希望对你有所帮助。

私人形象设计师找的渠道有：1、通过专业协会或组织：许多国家和地区都有形象设计师的专业协会或组织，可以通过他们的网站或联系方式寻找私人形象设计师。这些协会通常会提供会员名单或推荐服务。2、口碑推荐：向朋友、家人或同事咨询，看是否有人有过私人形象设计师的经验，并可以推荐。听取他们的意见和建议，可以更有信心地选择合适的形象设计师。3、在线平台：一些在线平台和社交媒体上提供了寻找个人形象设计师的服务。可以在这些平台上搜索并查看形象设计师的介绍、作品和评价，选择适合自己需求的设计师。4、专业机构或学校：形象设计是一门专业，有些学校或机构提供相关的培训和课程。可以联系这些机构，询问他们是否有提供私人形象设计师服务或有相关的推荐。

个人形象的重要性主要体现在以下四个方面：一、得体的塑造和维护个人形象，会给初次见面的友人以良好的第一印象。包括发型、着装、表情、言谈举止、待人接物、女士的化妆及饰品等。装扮要看场合。不只是着色和款式，也要注意服装要合身。西方国家人民在传统上有一套繁琐的见面礼节，从握手、问候到互相介绍都有约定俗成的习惯。在正式场合下，一个人的言谈举止可以体现一个人内在品质。握手是最普通的见面礼。在美国，握手时，男女之间由女方先伸手。男子握女子的手不可太紧，如果对方无握手之意，男子就只能点头鞠躬致意。长幼之间，年长的先伸手；上下级之间，上级先伸手；宾主之间，则由主人先伸手。握手时应注视对方，并掐下手套。如果因故来不及脱掉手套，须向对方说明原因并表示歉意。还应注意人多时不可交叉握手，女性彼此见面时可不握手。同握手的先后顺序一样，介绍两人认识时，要先把男子介绍给女子，先把年轻的介绍给年长的，先把职位低的介绍给职位高的。二、个人形象不是个人性的，它承担着对一个组织的印象。服饰礼仪、职业礼仪渐渐成为企业的必修课。服饰礼仪是人们在交往过程中为了表示相互的尊重与友好，达到交往的和谐而体现在服饰上的一种行为规范。职业礼仪是在人际交往中，以一定的、约定俗成的程序、方式来表现的律己、敬人的过程，涉及穿着、交往、沟通、情商等内容。三、个人形象是沟通工具。俗话说“人靠衣服马靠鞍”，商业心理学的研究告诉我们，人与人之间的沟通所产生的影响力和信任度，是来自语言、语调和形象三个方面。它们的重要性所占比例是：语言占7%；语调占38%；视觉（即形象）占55%，由此可见形象的重要性。而服装作为形象塑造中的第一外表，而成为众人关注的焦点。你的形象就是你自己的未来，在当今激烈竞争的社会中，一个人的形象远比人们想象的更为重要。一个人的形象应该为自己增辉，当你的形象成为与有效的沟通工具时，那么塑造和维护个人形象就成了一种投资，长期持续下去会带来丰厚的回报，让美的价值积累，让个人消费增值。没有什么比一个人许多内在的东西都没有机会展示，还没领到通行证就被拒之门外的损失更大了。四、个人形象在很大程度上影响着组织的发展。

形象是人的精神面貌、性格特征等的具体表现，并以此引起他人的思想或感情活动。它就象一种介质存在于人的主体和客观的环境之间。每个人都通过自己的形象让他人认识自己，而周围的人也会通过这种形象对你做出认可或不认可的判断，这种形象不仅包括人的外貌与装扮，而且包括言谈举止、表情姿势等能够反映人的内在本质的内容。形象设计并不仅仅局限于适合个人特点的发型、化妆和服饰。那些为了拍摄艺术人像照片甚至为了饰演影视角色而塑造的形象都不是为了人的社会需要而设计出的形象。而人的形象设计的目的则应是为现实的工作和生活服务，这一点与企业CI设计十分相似，都是为了长远未来的发展。因此，它的内容包括外在形式，如服饰、化妆等，而且也包括内在性格的外在表现，如气质、举止、谈吐、生活习惯等等。从这一高度出发的形象设计，决非化妆师或服装设计师的能力所能完成的。形象设计是通过对主体原有的不完善形象进行改造或重新构建，来达到有利于主体的目的。虽然这种改造或重建工作可以在较短的时间内完成，但是客观环境对于主体的新形象的确认则有一个较长的过程，并非一朝一夕之事。在国外，形象设计是一项很普通的服务，它的消费者主要来自政界、企业界或演艺界的公众人士，除了因为它的费用不菲外，还由于公众人物的形象对其事业和未来人生道路所产生的影响更为巨大。在国内，真正意义上的形象设计也已有多年的历史，但它一直局限在演艺圈，并被称为“包装”。对演艺明星的包装其实就是形象设计。一个人在工作中要有魄力,办事要雷厉风行。必须改变精神面貌,要诚肯虚心的听取别人意见,善于与人合作。...能提出改善部门工作的有益建议及看法。对工作中遇到的问题能动脑筋想办法予以求证、探索。但是在目前因为物质生活好了,生活节奏也加快了,就忽略精神思想方面的修养,社会舆论缺乏这方面宣传和引导,反而导致社会总体精神面貌下降，并面临崩溃的时候，就根本谈不上形象。1、生活要有一个明确的目标，在为了达到这个目标时，人会处于兴奋状态，就会有一种进取的精神面貌。如果人生没有目标，就如同行尸走肉， 无精打采。2、 一个人的形象与其精神面貌有很大的关系，如果外表各方面都处于最佳状态，但目中无光，神态不振，这个人的形象也就谈不上好。所以，人在精神面貌上要保持对生活的乐观和追求，少些抑郁忧愁，多些爽朗欢笑。3、 抑郁忧愁还可以有很多方法来解决，最专业和科学的方法是去看心理医生，如果想自己解决的话，可以提供几种方法，仅供参考：① 参加体育运动，将郁闷，压抑的心情宣泄出去，一定要流汗，让自己觉得很爽，可以选择单人项目或者是合作型的运动项目，科学证明，体育运动对调节心理健康有着非常重要的作用，我积极推荐此法。② 能和亲戚、朋友多取得联系、来往，并倾诉，寻求解决的办法，或听听别人的意见。并能将自己溶于某一个团体时，当然你也可以通过在运动过程中与他人合作的方法来融入某一个团体，你会觉得心灵有所归属，这对调试不良情绪也有很好的作用，如果你觉得身边的人都不可靠，你可以选择陌生人，倾诉之后就告别，说出来了你就会觉得很轻松。③ 听听音乐，看看小说等你喜爱的活动，甚至可以出去旅游一段时间，去一个陌生的地方观察自己、了解自己也是一个很好的方式，让自己的心灵歇息一会。⑤ 将你的注意力转移，比如拼命的工作或者是做某一件事情，来将不愉快遗忘，但是这种方式往往不科学，因为心中的不快不可能被遗忘，只是你有意识的压抑到潜意识中去了，这对以后的心理健康及其不利，因此尽量不要将不好的心情压抑在内心，一定要将其释放出去，才是健康的，至于释放的途径，我想我说的这么多您应该知道了⑥ 做自己最感兴趣的事：正确对待客观事物，解除思想顾虑，避免忧思郁虑。忧愁赶不走，快乐去得快。这就是人生的现实。因此，好好体会中国人的一句老话“心安即是福”，可能会对忧愁烦恼和幸福快乐有更深的了悟。如果事业上没有获得成功，想办法增进自己的技能，从最感兴趣的事入手；或者再寻找其他成功的机会。有计划地做些能够获得快乐和自信的活动，尤其在周末，譬如打扫房间、骑赛车、写信、听音乐、逛街等。另外，生活正常规律化也很重要。尽量按时吃饭，起居有规律，每天安排一段时间进行体育锻炼。参加体育锻炼可以改善人的精神状态，提高植物神经系统的功能，有益于人的精神健康。⑦ 广泛交结良友：培养、锻炼自己的思想情操，不要过于压抑自己的内心情感，经常与自己认为信得过的人谈谈心里话，发泄一下心中的“不平”，甚至可以大哭一场，能发泄出来要比闷在心中要好受。经常和朋友保持交往，其精神状态远比孤僻独好得多，.培养自己的业余兴趣与爱好，积极参加社交活动和体育活动，使精神有所寄托。尤其在境况不佳时，“朋友是良医”。交朋友首先是可以倾诉衷肠的知心，还要结交一些饶有风趣、逗人发笑、使人愉快的朋友。养成和朋友经常保持接触的习惯，这样可以避免和医治孤独和离异感，减轻抑郁症状。<王圣尉 编辑

这两个方向不同，且目前都处于开发中。。

人物形象设计的内容包括外在形式,如服饰、化妆、发型等,也包括内在性格的外在表现,如气质、举止、谈吐、生活习惯等,

1、个人形象设计行业正在以肉眼可见的速度发展，随着经济越来越好，与品质生活挂钩，慢慢地人们的观念在变化，形象行业市场也在变大。 2、个人形象设计培训机构不断的涌现，是专门打造最佳个人形象的专业培训。这一发展得到很多白领阶层的喜欢，比较有形象需求的大多都在一二线城市，像企业家、高管、白领、娱乐圈等行业。 3、三四线城市相对来说就不是很乐观，不如一线城市观念潮流，需要进行相应的普及传播。

固然会，但这样更能提高行业商的经济头脑，从而获更大的利润率

大学生面试过程中的自我形象设计 大学生面试过程中的自我形象设计，在职场中要保持尊重的态度，求职的时候一定要注意礼貌，学会与不同的人交往是职场的必修课，大学生面试过程中的自我形象设计，职场上的那些事。 大学生面试过程中的自我形象设计1 中国人民大学金正昆教授在该校发表了题为《大学毕业择业过程中的自我形象设计》的演讲,笔者有幸聆听,现把它整理出来,也许会对面临择业的大学生有所帮助。金教授认为,自我形象设计主要包括两个方面：一是面试前的准备,二是面试中应该注意的问题。 在面试前至少要做三方面的准备 第一要收集准确的信息应着重于以下3个方面。 一是单位的需求,即这个单位最需要什么样的人。 二是招聘岗位对求职者的基本要求。有一年,一位教授推荐一名毕业生到某个部委去做部长秘书,部里的考官问他：你有什么特长？他就说了很多特长：写过话剧、拍过电视剧、喜欢跳舞,是校舞蹈队的成员、英语又特别好,还是书法家协会的会员。事后,考官对这位教授说,这名学生我们不能要！为什么？道理很简单,他本事太大了,做部长秘书,就是要谨小慎微、上传下达、一丝不苟,而他完全是个搞艺术的人！他想象力太丰富,部长说一句话,他可以引出八句,那怎么行！于是,这位教授又推荐了另一名同学,考官又问了同样的问题,回答说：没有什么特长,"那你周末干什么？""练气功！""你再好好想想到底有什么特长？""我字写的还行！"考官说,那就是他了！世间的岗位有千万种,对应聘者的素质要求,自然也多种多样、各有侧重。这个道理不服不行！ 三是要准备有关资料。假设你在面试时,能够有目的地引用一些资料和数据,显然会使考官对你另眼相看,至少也表明你有备而来。 第二要注意自我定位人的爱好不同,性格不同,社会职位对人的要求也不同,所以当你去谋取一个职位时,除了要注意双向选择、互相适应之外,最好对自己能有一个准确的判断,你是吃什么饭的！你是干什么的？比如说,你想去做老师,那你就要声音嘹亮,最少也要声比较嘹亮,让别人听得清楚,否则恐怕还是去研究所更合适！人的性格是不一样的,有些时候千万不要勉为其难,只是为了随大流,或者只是为了能在同乡或家人面前吹个牛,便自己把自己放在火上去烤！ 第三要注意求职信的撰写写好求职信至少要注意三点, 一是格式要规范,大多数人认为求职信没有范本,其实是有的,因而在应聘前写求职信时,最好到图书馆去查一些范本出来。此外,版式也要规范,纸张多大？都应该有所考虑。 二是要注意扬长避短！比如说学科成绩,你是不是应该把用人单位最需要的罗列出来,要应聘涉外文秘,把外语、外交礼仪、涉外工作实条、公共关系、营销等排在前面,肯定要比把马克思主义哲学、体育、数学等排在前面显得明智。 三是要避免常识性错误,在写英文简历时尤其如此。 在面试中至少要注意五方面的问题 第一要注意仪表的修饰对学生来讲,最重要的是四个字：干净、整洁。干净,首先就是要头发整齐,不要让若干头发倔强地站立,即使一根也不行；更不能让头发粘乎乎的,成了老汤陈酿,看上去不是丝,而是缕；头发的长度应"前发不附额、侧发不掩耳、后发不及领",因为这样可以显得精明强干,过长则显得衰老焦悴,但也不应太短,不到万不得已不得为零,当然,搞艺术的要另当别论。其次,不能留胡子,尤其是不能稀稀缕缕地只留几根,有的"同学认为留几根胡子是稳重成熟的表现,其实并非如此。再次,女同学千万不要染彩发,因为染彩发是标新立异,显示个性的时尚行为,而公司和机关都讲究千篇一律,庄重大方,个性是不允许过分张扬的。此外,女孩子最好不要化装,因为学生的基本形象就是朴素大方,不应追求花哨。面试时,浓妆艳抹,反而会给考官一种此君不像好人的感觉。 第二要注意仪态仪态也可以用四个字加以概括,那就是自然大方。畏畏缩缩容易给人一种没见识的感觉。此外,在面试时要充分注意细节,比如看考官时,要均匀扫动,不能只看一位,并且距离不同,看人的部位也应该不一样；离考官3米左右时,最好看考官的鼻眼三角区；离考官1米左右时,则最好直观对方的双眼。当然,眼光要柔和,时间也不可过长。 第三要注意着装着装应庄重、朴素、得体。对于在校学生来说,不一定要穿什么时装、名牌,但一定要干净整洁。当然着装还应考虑不同职位的要求,例如应聘公关职位就要适当地注意时尚,而应聘文秘、财会职位就应与时尚拉开适当的距离。 第四要注意谈吐。首先,说话要清晰连贯,声音既不太高也不太低,并且最好要讲标准普通话。因为讲普通话,是一个人文明程度和受过高等教育的表现。其次,要注意使用礼貌用语。再次,说话要简洁明了,直指核心。有修养的人把复杂问题简单化,没有修养的人则把简单问题复杂化。面试中的绝大多数问题,都没有标准答案,只要言之有据,思路清晰即可。 第五要注意临场反映首先要高度守时,其次要注意保持安静。面试前,最好把呼机、手机全部关掉,万一忘记,也可以在现场当着考官的面关掉,表明"我的眼里只有你"。再次,不要携带过多的物品,通常只带一个文件夹或交件包就可以了,万不可出现这种情况：拿着一个大包往桌子上一放,先掏出一本课本,再掏出一台录放机,然后才掏出一份皱巴巴的简历。第四,要注意现场行进路线和坐姿问题。坐椅子时,既不要坐满,也不要只坐边缘,最好是坐2／3,不到万不得已,不背朝考官,进场时,反手关门,退场时,要侧朝考官。 大学生面试过程中的自我形象设计2 一、合适的装扮 了解自己的身材、脸型、个性特质以及工作需求，再参考专家的意见，设计出既具个人风格又符合工作场合的造型，就能给人留下更加得体的印象。 二、表现工作能力 掌握机会，用适当方法表现自己的才能，能让领导、部门同事迅速认识自己。同时，应掌握不躁进、不矫情的大度思想，更应把持“胜不骄、败不馁”的原则。 三、适当表现个性 虽然在一个有制度、有规模的大公司工作，不适合展现自己的个性。但是一味地压抑、逢迎也不是长久之计，其实，公司本意也并非如此。可以用适当方式，把自己的个性做合理的伸张。 四、表现自己的修养 修养的好坏，可以表现出一个人智慧的大小、气度的深浅。特别是在别人急躁、慌乱的时候，我们如果还能用个人修养圆融化解，最能树立良好的形象。 五、必须注重礼仪 礼仪是“发乎内形于外”的肢体语言，也是人与人沟通良好与否的重要因素之一。尤其在职场上，一个具礼仪风范的人，往往能摒除情绪干扰，就事论事，化戾气为祥和，特别能建立个人良好形象。 实践证明，以上几点是自我形象定位非常有效而简单的方法。 俗话说，不想当元帅的士兵不是一个好士兵，就职场定位应该把自己定位于一个管理的角色。 1、积极主动工作，表现出自己的工作能力，形成自己的工作形象。 2、乐于助人，对于同事的求助，乐于帮忙解决，以形成自己处理同事关系的良好能力的形象。 3、不断学习和实践，提升自己的工作能力。 4、勇于承担责任，让自己具有一个敢担当且能担当的能力。 良好的职业形象不仅能够提升个人品牌价值，而且还能提高自己的职业自信心。个人形象指的主要是容貌、魅力、风度、气质、化妆、服饰等直观的包括天生的外表感觉的东西，这是一种值得开发、利用的资源。 第一次世界大战之后，随着大批女性走上社会，女性职业装的出现代表着职业装在人类社会的地位上升到了新的高度。 职业形象是职业气质的标点符号 职业形象是个人职业气质的符号，有些人对深色调的一贯喜爱，体现了他沉稳的个性；经常性地身着艳丽颜色或对比强烈的服装，可以展现激情四溢的作风；浅浅的素色衣着似乎在告诉人们你善于调节自己的工作模式；一丝不苟的服装款式预示着严谨态度；层层装饰的外表揭示着求新求变的心态…… 我们日常接触到的种种形象特点，就像标点符号写在每个职业人的脸上、身上，是个人职业生涯的标点，对职业成功有着重大意义。 职业形象要达到几个标准：与个人职业气质相契合、与个人年龄相契合、与办公室风格相契合、与工作特点相契合、与行业要求相契合。个人的举止更要在标准的基础上，在不同的场合采用不同的表现方式，在个人的装扮上也要做到在展现自我的同时尊重他人。 职业形象就像个人职业生涯乐章上跳跃的音符，合着主旋律会给人创意的惊奇和美好的感觉，脱离主旋律的奇异会打破和谐，给自己的职业发展带来负面影响。 职业形象与职场成功的关系 职业形象和个人的职业发展有着密切的关系。 首先，个人的人性特征、特质通过形象表达，并且容易形成令人难忘的第一印象。第一印象在个人求职、社交活动中会起到很关键的作用。特别是许多人力资源部门在招聘员工时，对应聘者职业形象的关注程度要远远高于我们的估计。甚至许多公司在面试中对职业形象方面关注的比重也很大。因为他们认定，那些职业形象不合格、职业气质差的员工不可能在同事和客户面前获得高度认可，极有可能令工作效果打折扣。 其次，职业形象强烈影响个人业绩。首当其冲的就是业绩型职业人，如果自己的职业形象不能体现专业度，不能给客户带来信赖感，所有的技巧都是徒劳，特别是对一些进行非物质性销售工作的职业人，客户认可更多的是人本身，因为产品对他们来说是虚的。即使是人力资源部门的人，如果在和政府机关、事业单位、合作伙伴打交道过程中，职业形象欠佳，极有可能把良好的合作破坏。 再次，职业形象会影响个人晋升几率。获得上司的认可是晋升的核心要素之一，如果因为在上司面前职业形象问题导致误会、尴尬甚至引发上司厌恶，业绩再好也难有出头之日。如果在同事同级层面上因为职业形象问题导致离群、被孤立被排斥，那么你就断了晋升的念头吧。 未来的十年，职场将成为Y3代的天下。这些生于上世纪80年代中前期的新生代职业人，开始纷纷涌进职场，势头锐不可当。 职业形象多元化，细节必不可少 那些已经或者即将在中国职场唱主角的20世纪七八十年代的职业人，开始理解并积极融入白领阶层的文化意识圈，对中产阶层的观念开始产生。他们对自己职业形象细节的专注，对自己职业形象价值的认识都达到了前所未有的高度。这是一种文化的进步。 职业形象需要严格恪守一些原则性尺度。其中最为关键的就是职业形象要尊重区域文化的要求，不同文化背景的公司肯定对个人的职业形象有不同的要求，绝对不能我行我素破坏文化的制约，否则受损的永远是职业人自己。其次，不同的行业、不同的企业，因为集体倾向性的存在，只有在你的职业形象符合主流趋势时，才能促进自己职业的升值。 从职业持续发展的角度看，职业人应该为自己希望从事的工作选择着装，而不仅仅是为已有的工作着装。一般来说，你在上班时应该配一套较为正式的服装，“花头”不宜多，特别是女性职业人更要避免过多的花饰。

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整容

第一、全面地了解自己了解自己的内在心理特质以及五官、脸型、体形等外在的优缺点。如果你不能充分地了解自己，不知道什么样的东西适合自己，就很难恰到好处地展现自己最美丽的一面。通过对你的皮肤色特征，相貌，体形，内在气质进行科学的对比、测量和分析提出形象提升建议。步骤一、个人人格气质测量：气质是稳定的、习惯化的思维方式和行为风格，它贯穿于人的整个心理，是人的独特性的整体写照了解真实的自我；步骤二、个人色彩、风格诊断：找出最适合的从头到脚的装扮规律包括：服装用色、款式、质地、图案、鞋帽款式、饰品风格与质地、眼镜形状与材质、脸型与发型分析等。步骤三、个人体形分析：通过测量身体比例，计算出身体各部位的优点和缺点，利用衣服的款式表现身材的优势，重新打造完美身材。第二、结合实际，改变观念探讨形象设计方案。很多都喜欢为自己定下一个个框框或预设立场，如我穿某个颜色太显眼，我一直是某个类型等。其实换一种心情，换一个角度，放下自我主观意识，不要让心理的暗示来影响你。自我引导、分析，慢慢地了解、接受真实的自己。第三、逐步实践、展现魅力以轻松的态度来尝试为自己转换不同的造型，可先从一两件衬衣、裙子开始，通过不断验证，树立信心，积累经验，很快你会发现一个完全不同的，多彩的自己，平淡的生活也会因此而变的多姿多彩。适合各种身材的时尚发型欣赏:小巧玲珑的身材，设计发型时进应强调丰满与魅力，从整体比例上，应着重于如何拉长身高，不适合留长发，也不适合把头发弄得很蓬松。可利用盘发增加高度，而且要在如何使头发秀气、精致下功夫。高瘦身材，这种身材是比较理想的身材，但容易产生眉目不清的感觉，或者是缺乏丰满感，因此在选择发型时，要尽量弥补这些不足。这种身材的人适合留长发型，不适合盘发髻，也不适合将头发削剪得太短。身材矮胖的人要尽量弥补自身的缺点，在发型的设计上要强调整体发势向上，可选用有层次的短发、前额翻翘式等发型。不宜留大波浪、长直发。高大身材，这种发型的设计上，应努力追求大方、健康、洒脱的美，减少大而粗的的印象。以留简单的短发为宜，直长发、长波浪、束发、盘发、中短发式也可酌情运用。切忌发型花样繁复。只有留给人们好的第一印象，你才能开始第二步。其实，成功的形象规划也包含了成功的人生设计，它不仅是应用时尚、色彩、礼仪的知识，的是它容纳了成功学理论、社会心理学、哲学、人际沟通等等知识。如果想为自己改变外在形象，首先要了解自己的气质，明白什么样的装束才适合自己，不要刻意追赶时髦，你可以买一些时尚杂志和书籍，参考里面的着装建议每天早上起来首先对自己说，今天的我是最美的，每天都这样说，这样就会每天对自己充满信心，信心实足，那当然是最美的了。记好，没有特别的事情，请不要划太浓的妆，这样不好。信心足，自己的形象也就好了。

『壹』 人物形象设计专业具体学哪些课程 专业课程 [综合素质]沟通技巧、个人职业指导、个人形象指导、心态性格指导、商务礼仪、消费心理、化妆师服务流程、摄影基础知识、当众讲话能力 [绘 画]素描、色彩、造型设计学； [化 妆]专业化妆基础班、时尚化妆精研班、整体造型高研班 [发 型]专业发型造型全科班 [美 容] 美容初级班 [色彩诊断搭配 ]高级色彩顾问师班 [服装服饰搭配]服装服饰搭配班 [古典发式] 古典发式、饰品制作班 [影视舞台化妆] 影视舞台化妆研修班 [国际色彩设计] 国际标准色彩研修班 [服装设计及立体剪裁] 服装设计及立体剪裁班 [形象设计商业运营]形象设计的基本要素；形象设计的主要内容及工作、流程；人体自然特征的观察、分析与测量；化妆、发型、服装、色彩、场合整体搭配；职业、商务、社交、休闲造型的服装服饰、款式风格、色彩运用、妆面设计、发型设计的整体协调；形象设计师商业运营模拟训练； 『贰』 形象设计要学些什么内容呢 一、化妆设计课程：各类体形、脸形、五官的分析判断，骨骼、肌肉的认识，TPO原则化版妆修饰权要点及表现技巧，男士生活妆造型设计，自我化妆形象设计，亚洲人的脸型特征基本分析，不同脸型的整体矫正修饰，日常、职业、晚宴、婚礼、派对等不同场合的化妆设计。二、发型设计课程：发型基础技能，生活、晚宴、新娘、派对等不同场合各类发型的设计及技法。 三、形象设计色彩顾问课程：形象设计的基本原则，形式美法则，东西方人种的体态特征及差异，东方人整体比例的衡量标准，现代礼仪规范，色彩内涵及搭配，个人色彩诊断及鉴定综合技术，各类型人用色规律及搭配指导，TPO场合着装。 『叁』 要学习形象设计该要学习哪些课程呢 美术基础 色彩搭配 三大构成 当今时尚信息 具体在哪学还是要看地区的专 大学里可以 民办的一些属学校也可以的形象设计是以审美为核心，依据个人的职业、性格、年龄、体型、脸型、肤色、发质等综合因素来指导人们，使化妆、服装服饰及体态礼仪等要素达到完美结合的创造思维和艺术实践活动 『肆』 个人形象设计的课程学习包括哪些内容 你好，个人形象来设计课程包括自 色彩搭配，个人生活妆，日常发型打理 ，日常特殊场 合重彩化妆，矫正化妆法，盘发课程，新娘造型等内容 学形象设计学费是多少钱，不好给出一个定数，首先每个化妆学校的收费标准都是不一样的，其次，城市经济水平不同，收费标准的设置也会有所差别，一线城市肯定会高一点，而三线城市就会稍低一点。 学习形象设计，我觉得应该是从多方面去考虑的，如这个学校的教学质量是怎么样的，因为好的老师才能带出更好的学生，再到老师的上课氛围，因为好的氛围才能营造出好的学习环境，才能提升学生的积极性，让学生学的更好些。价格大概是在一千——三千左右，看你选择的学校和课程时间来定。 如果您了解的不清楚，建议到实地了解，费用低的学校不一定是值得去的学校，学到技术才是硬道理。 『伍』 个人形象设计打造会上哪里课程内容 根据您的人体色特征，运用四季色彩理论，判断您皮肤的最终色彩季型，确定最适合您的色彩群。并找出适合您年龄、职业、不同场合的服装、饰品、彩妆、发色等最佳用色方案，做到扬长补短，量身打造属于您的最佳个人形象，彰显个人魅力和个性 针对每个人与生俱来的面部五官、身材的轮廓、量感、比例，及性格特征、职业特征，科学地找到最佳服饰，及TPO场合着装搭配技巧。用专业“脸型测试工具”、“领型分析工具”、自我测试题等方式，为您进行两小时左右的详细讲解，其中包括：服装款式/质地/图案、领/袖型、鞋/帽/包的款式、饰品的风格质地、眼镜形状及材质、脸型与发型分析等

百度一下，蓓利斯形象设计 我朋友就在那做的，便宜又漂亮

形象设计师也称形象顾问，所做的工作是针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面容、身材、气质及社会角色等各方面综合因素通过专业诊断工具，测试出最佳色彩范围与风格类型；找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式、搭配方式并根据个人的社会角色需求、职业发展方向和场合规则要素来建立和谐完美的个人形象。为了完成这一目标，形象设计师需要具备色彩、风格、整体搭配等专业技术，掌握造型元素构造、心理学、营销学、沟通技巧以及相关的艺术修养等。从宏观上看，形象设计更应该是从人生战略起步，而不只是局限在技术的实现上。扩展资料：近年来，国外的形象设计体系渐渐进入国内近，也使国内的人物形象设计行业有了新的生机，人物形象设计作为一门新兴的综合艺术学科，正在走进我们的生活。无论是政界要人、商界领袖、演艺界明星，还是平民百姓都希望有一个良好的个人形象展示在公众面前。掌握了人物形象设计的要素，就等于掌握了形象设计的艺术原理，也就等于找到了开启形象设计大门的钥匙。人物形象设计的要素包括：体型要素、发型要素、化妆要素、服装款式要素、饰品配件要素、个性要素、心理要素、文化修养要素等。

人物形象设计专业主要课程有：沟通技巧、个人职业指导、个人形象指导、心态性格指导、商务礼仪、消费心理、化妆师服务流程、摄影基础知识、当众讲话能力、素描、色彩、造型设计学、古典发式、饰品制作、专业化妆基础等。 所需掌握的能力有： 1、掌握人物形象设计创作的专业技能和技法，具有独立进行人物形象设计实践的基本能力； 2、掌握美容、护肤的专业理论及技能； 3、有较敏感的时尚流行感觉和较强的时尚分析、判断能力； 4、熟悉掌握化妆品营销、市场推广的基本理论及方法； 5、初步掌握一门外语、能较顺利地阅读本专业的外文书刊。

形象设计(Image design)也称形象顾问，大多以爱美东方人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具。现阶段形象设计的杰出代表，测试出其色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。形象设计从广义的服务对象上可分为城市形象设计、企业形象设计、人物形象设计、产品形象设计等。

“形象”是指能够引起思想或感情活动的具体形状或姿态，它所反映出的是某个国家、某个产品、或某个个人的整体印象。“自我形象”是我们随时随地关于自身的心理图像，是我们看待自己的方式，也是我们认识和感觉自身的方式。它指的是我们的内心，而不一定是别人从外面看待我们的方法。我们的自我感觉是我们与“外部世界”之间的一道内部过滤器，通过它我们可以审视和评价我们的生活和表现。它决定着我们相信自己所作、所言和所感之事，涉及到我们的动机、知觉和对待人与事的态度，影响着周围之物并受其影响。 莫铭维指出，本世纪在心理学研究上最大的发现，就是有关自我形象的探讨。原来人在成长过程中，逐渐在心理形成一幅自我的图像来定义自己，对自己的价值、智力、个性、品格、技能、外貌等均做出了评价。当自我形象定形后，便不容易改变。会根据这幅图像活出自己的人生，面临各种抉择都以此图像为依据，确信只有这样子。可见，良好的个人形象对个人成长及其人生发展的发展具有重要的意义。大学生是时代的骄子，是建设国家的栋梁，他们代表着活力与青春，他们充满了智慧与力量，他们的发展是我们全社会的一面旗帜，他们的形象代表着我们的未来。塑造良好的个人形象对当代大学生各方面的发展都有极大的促进作用。那么我们该如何塑造大学生的自我形象呢？首先，先看一下影响大学生自我形象的因素：（一）影响大学生自我形象的因素1、家庭。家庭充满关爱和无边的容纳，经常鼓励你，关心你，支持你，给你信心有利于良好自我形象的塑造，反之则对自我形象的塑造产生负面的影响。一个和谐有序、充满温馨的家庭会对大学生的成长产生潜移默化的深远影响，而在个体的成长过程中无疑对良好的个人形象的自我塑造有着重要意义。2、人际交往。大学生深处象牙塔之中，面对与自己老师、同学及朋友的交往，他们容易对自己形成不同的心理印象。这种印象建立在日常交往中的表现是成功还是失败的基础之上。如果交往中出现困惑，甚至失败那么自己会对自己的交往失去信心，进一步会影响自己的形象，对自己产生怀疑。反之，广泛的交往，开心的交流，成功的表现则会使自己更加充满力量与自信，树立自己良好的个人形象。3、外貌仪表。在当今的众多文化中，最受推崇的个人特征就是外表的吸引力。每年的电视广告花费几百万美元试图说服我们购买衣饰和化妆品来让自己变得吸引人，这是在传达一个信息：如果一个人外表好看，他就会有好的自我感觉，如果一个人达不到这样的社会标准，他就会有被排斥的感觉。那么我们该如何塑造大学生的自我形象呢？（二）如何塑造大学生的自我形象1、注意语言。语言是人类交往沟通活动的基本工具。人们靠语言交流思想，传递信息，表达感情，文明的语言树立人文明的形象，雄辩的语言树立人雄辩的形象，幽默的语言树立人幽默的形象，虚伪的语言树立人虚伪的形象。2、注意风度。风度是指一个人的风貌仪表和举止态度，同时也是指一个人精神、气质、品格的外显表现。因此风度实际包括精神状态、仪表礼节、行为态度和言辞谈吐。它实际反映出一个人的道德、品格、性格气质、学识修养、处世态度等。有人说，“高雅的风度是通向朋友心灵的畅通无阻的护照”。这是每位渴望择业成功的大学生朋友都值得拥有的“护照”。3、注意仪表。仪表是大学生自我形象的重要方面。仪表形象主要是指一个人的仪容和体形。它是由个体生理特征和服饰共同构成的一种直观的外在形象，仪表之美是人类的天然美，具有仪表美的人为自己赢得了获取成功的最初机会，因为现代社会中人们习惯用美的标准来观赏人、评价人、选择人。4、注意具体行为。在招聘时，大学生求职形象如何看起来似乎是主观的东西，是招聘人的主观印象，实际上是客观的，是大学生的行为产生的效果。从生理学角度说，行为就是包括脸部在内身体各部位做出的动作，这些动作可以是有意识的也可以是无意识的。人们的举手投足，一颦一笑，都会给人持久的印象，并产生意想不到的效果，行为动作，对人的造型是不可等闲视之。完美的形象可以使人在社会的激流中搏击前进，健康的姿态可以让您在广阔的天空中翱翔，时代赋予我们大学生新的使命，新的使命要求新的素质、新的形象。相信自己，战胜一切，让我们在完美中塑造自己，在自信中开辟成功。面对就业压力，一些大学毕业生的就业心理准备不足，心理素质偏弱，因此会产生价值认同模糊与失衡现象。 一方面，有些毕业生过高估计了自己的综合素质和各方面的能力，心理期望值过高。他们对自己的竞争意识、成就动机、心理承受能力、就业信心等方面的评价较高，但对自身具有的奉献精神、艰苦奋斗精神、创新意识的评价普遍偏低，而对当今用人单位特别看重的团结协作精神、敬业精神、诚信意识、责任意识的自我认同则更低。 此外，也有一小部分毕业生在求职过程中由于准备不足，加之性别和个性的因素，对自身的素质和就业竞争能力评价过低，求职中存在依赖心理或自信心严重不足，不敢主动向用人单位推销自己，不敢主动参与就业竞争，求职过程中稍微受挫便感到无能为力，从而产生悲观、焦虑的心理。 因此，大学生在就业过程中，应该端正心态，根据形势，调整就业期望，注重培养良好的心理品质，提高自身能力和素质，不断提升就业竞争力。 明确方向作好职业生涯规划 “不患才不济，而患志不立”。志向，说到底还是一种态度问题。而摆正态度，远比做好一件事的效用大得多。在就业形势日益严峻的今天，只有保持良好的就业心态，才能不被“就业恐慌”的情绪压倒，继而盲目地去选择那些并不适合自己的职业。也只有始终保持良好的心态，才能坦然面对各种不尽如人意的地方，充满勇气和信心地跨出职业生涯的第一步。 “没有方向将是最大的失败”。明确职业发展方向是求职成功的第一步也是最重要的一步，对于大学毕业生来说，最关键的不是“如何找到好工作”而是 “我真正需要和适合什么工作”，如同正确地做事必须以做正确的事为前提一样，大学生应静下心来，审问自己需要一种什么样的生活，一年后？五年后？十年后？而思考的过程就是选择的过程，也是成长的过程。 “因为我们的眼睛距离我们很近，因此总是看不清自己。”大学生要防止自我认知上的“近视效应”，扩大视角来减少主观认知误差。从客观上说当前的 “求职恐慌”大多是因为求职者自我定位模糊，缺乏方向而导致。因此，大学生有必要通过各种途径和渠道了解自己的能力和个性（如老师及同学朋友的评价），这些都有助于自己改正缺点，积极面对挑战和竞争。 端正心态了解现实加强自我完善 良好的求职习惯和优秀的职业素养是大学生求职成功的前提。一些在求职中投简历过于随意、接听电话缺乏礼貌、面试着装失范等现象屡见不鲜，一些毕业生也因此失去工作机会。“于细微处见精神”，招聘考官一般无法在短时间内掌握求职者所有信息，只能通过细节进行考察。所以毕业生在正式进入社会前，需要了解有关的礼仪知识、个人形象设计知识，以培养良好的求职习惯，争取在行为、举止、言语表达等方面做到大方、得体，进一步提高职业素养，尽量弱化学生气与学究气。 对大部分大学毕业生而言，社会既熟悉又陌生，机遇与陷阱并存，毕业生要顺应形势，调整心态，对社会现实有正确的了解。当下打着招聘旗号以达到非法目的的单位不少，毕业生初次求职即被骗早已不是新闻。为此，毕业生有必要提高防范意识和风险意识，了解和学习相关的劳动法规（如求职意向书中的保证金、循环试用期陷阱、培训费陷阱等），而这些防范都以大学生对相关劳动法规熟悉、理解为前提。 此外，在细节上进行防范也十分重要，如无公司名称地址的招聘信息、直接列出不合常理的高月薪的信息、利用电话和电子邮箱招聘等，此类现象的防范都有赖于毕业生提高警惕。同时，毕业生要勤于通过网络及老师、朋友了解社会情况，知晓一些在社会上普遍存在的欺骗手段，进一步增强防范意识和权益保护意识。 就业是大学生人生中重要的转折，也是他们进入社会的关键时期。在这段时间内，他们会东奔西走、辗转求职于众多用人单位，会接触不同的人和事，有的甚至会受到不同程度的挫折和打击，焦躁、忧虑、兴奋、沮丧等情绪会随之而来。此时，高校的就业指导教师一定要做好相关的心理疏导与职业咨询，帮助毕业生调整心态，培养良好的求职心理品质，提升就业竞争力。

职业定义　　形象设计是对人进行与环境相对应的艺术包装，是对社会人的不同定位进行内在与外在的设计塑造，以人为本，对人的形象进行设计。如普通百姓的形象包装，各类政治人物的形象策划，影视文娱人物的形象设计等等。形象设计是个综合性概念，包涵甚广，小到个人整体形象、一个企业、一种产品的商标、外形设计，大到一个城市乃至一个国家总体形象，也包括各种活动总体规划，都可归入这个领域。 　　从业范围：形象代言人、服装设计师、服饰搭配师、色彩搭配师、产品代言人、模特、发型设计师、摄影师、化妆师、美容顾问、教师、学校指导员、行业刊物出版商、专业刊物编辑、产品厂家代表、专业领域技师、专业产品分销商、专业产品生产厂家宣传人员、企业培训师、销售管理咨询者、模特公司、时尚界形象顾问、广告公司设计人员、大型印刷厂印刷设计师、平面设计人员、各企业策划人员、自由设计者等。 职业发展背景 　　形象，即社会公众对个体的整体印象和评价，形象是人的内在素质与外形表现的综合反映。形象一词，起源于1950年的美国 ，在当时美国社会各阶层中，对于本身的信誉十分看重，尤其是工商企业界及政界人士纷纷有意识的塑造良好的个人形象。而形象设计这一概念最早源自舞台美术，后来被时尚界人士使用，用于时尚人士设计发型、化妆、服饰的整体组合，即而发展成为特定消费者所作的相似性质的服务。由于形象设计不但有消费者构成市场需求，而且化妆美容用品以及服饰厂商都可能借用它作为促销手段，因此，在国际上发展极快。在美国，形象设计已经是与商业紧密结合的产业，其设计形态已达到生活设计阶段，即以人为本，以创造新的生活方式和适应人的个性为目的，并对人的思想和行为作深入的研究。 　　国内自20世纪80年代以来，也出现不少从事形象设计工作的人员，他们一般是由美容、美发、化妆、服饰设计等职业中分流出来的。这些人员逐渐从业余到专业，从擅长单一到注重整体，取得了长足的进步和社会的认同。我国的形象设计业和国外相比虽然起步较晚，但是随着人们对美的认识和要求不断增强，市场需求越来越大，形象设计职业也越来越热。 　　从职业性质角度分析，形象设计师与化妆师、美容师、服装设计师虽同是以人作为其服务对象，以改变人的外在形象为最终目的，但其区别在于形象设计师的主要工作是按照一定的目的，对人物、化妆、发型、服饰、礼仪、体态语言及环境等众多因素进行整体组合，主要工作方式为综合设计。形象设计师的工作，是整个人体形象美化工程的先导环节，也可以说是各相关职业的整合。

首先，应该先从设计标志的设计思路说起;其次，从标志所象征的意义入手;再次，对图案的描述;最后，要说明该标志及其机构的文化是否吻合。标志设计说明:一、设计定位1、视觉效果:科技、绿色环保、追求、稳定、形象。2、设计语汇:科技化、国际化、图文化、装饰性。二、设计主题:“高科技、绿色自然”三、构成诠释:1、标志以科技为概念，以绿色为基础，以联想为依据，以充分展示“捷盛化工”以"科技绿色服务生活"的理念。2、本标志构成中以圆，五边形基本要素。

个人形象设计在中国算是一个新兴的产业。随着目前经济的发展，很多人慢慢意识到人脉=钱脉的道理，而要有好的人脉，往往需要有一个好的形象。正因为这样，很多人开始越来越重视自己的个人形象管理与设计，个人形象设计这个职业就是在这种情况下产生的。个人形象设计主要包括：内在和外在两方面，内在即：个人的身心修养和礼仪常识等，外在即：个人的妆容、发型设计、服饰搭配、颜色搭配等。中国的个人形象设计起步比较晚，目前仍不是十分完善，虽然有很多的所谓形象设计所或者形象设计中心什么的，但未必每一个都是十分好的，这是一个比较大的坑，要想入行，需要对这个坑提高警惕。当然作为新兴产业，机遇也是很大的，正因为目前从事这个行业的人并不多，因此竞争并不十分激烈，而且这个行业的发展态势必定是越来越受关注的，因此，如果有兴趣的话，越早入行会越吃香。这个行业由于是讲求技术性的行业，因此，假如可以取得个人形象设计的技师证的话，发展前途会十分的广阔，如果有机会能出国进修的话，也会为你增加一张王牌，这样你就可以有更好的发展。这就是目前我所了解的国内个人形象设计这个行业的状况，有兴趣的话早点做决定哦~

个人形象设计的意义及作用 　　个人形象塑造已经成为时尚界越来越关注的焦点，它越来越多的被普通人所接受，那究竟什么是个人形象设计?它会在日常生活中带给人怎样的生活效果呢? 　　形象是对某人或某事物的视觉记忆，印象，评价等态度的总和，是人们对事物和人抱有持定感情的影像。从而根据其个性，职业和身份进行形象设计，从而塑造良好的形象以赢得他人好感并提升自我能力的价值. 　　信息化时代就是形象时代，良好的个人形象不仅能缩短人与人之间的距离。还可以转换成个人优势，最大限度的发挥潜力和优势，让你信心百倍的投入到社会生活当中。从而提高生命的质量。具体体现在如下方面： 　　一：打造完美的第一印象。 　　第一印象是根据对方的外貌而产生的感觉，它即包括表情，妆容，服装，举止。谈吐等外部表现。也包括真实感，谦虚感，关心他人勤勉，忧虑等内部气质。而心理学家指出人在交往中别人给你的评价主要取决与关键的几分钟，这样短的时间你几乎不可能展示你的学历证书，职称证明和简历等。所以社会中的每个人在与人接触见面时给人留下的第一印象至关重要。 　　二：个性表达。 　　个性就是区别于他人的特性，包括兴趣，态度，思考方式等性格特点以及走路姿势，面部表情等身体特征。个性是每个人独有的。人与人之间的某些差异，也是个性之间的差异。所以按照自己的个性作出合适的形象设计会打造出完美的独一无二的你，从而要自己成为一道亮丽的风景线。 　　三：信息传递。 　　服装在形象设计中具有无声语言的功能。形象传递出一系列的个人信息，年龄，社会地位，经济实力，甚至是人生观价值观。同时，它还有助于自我整体感的形成。在提供形象设计服务时，专业形象顾问会根据个人提供的TPO设计目标形象，并说明为达到目标形象而进行的一系列工作步骤。只有这样，客人的`社会角色和职业信息才能更好有效地得到正面传播。 　　四：助推事业。 　　成功者都有其与众不同的一面。如果一个人对自己的外貌及外在形象充满自信，那他做起事来自然会信心百倍。人们正是凭借自己的言谈来判定自我价值。 　　五：提升经济效应： 　　在产业经济方面，成功的形象可以提升经济效用价值，很多企业个人都是利用这一点在市场中宣传他们的影响力从而赢得大众的信赖。进而创造出更好的经济价值。 　　当我们认识到这些，就会知道它在生活中的重要性，而不是简单的穿衣打扮。形象设计需要通过自我内心和外貌的管理，向对方传递富有良好形象的个人独有魅力。 　　真心的希望这一点点文字会给每一个人带来帮助，从而使每一个人都会变得美丽自信，事业有成! ;

个人形象设计包括哪些 　　人人都希望自己能够拥有美丽的人生，但美丽需要追求，如果想要潇洒、幸福和美丽，就要从个人形象开始，因为个人形象对现代人来说，越来越重要。良好的个人形象对自由的发展与前途有着不可忽视的作用。 　　那要怎样给对方一个良好的印象，你必须具备“自知之明”。这种自知之明，就是要认识自我形象，尽量保持明确的自我形象，从而发展自我形象、认识自我形象、关键是要有塑造自我形象的意识。塑造良好的自我形象，首先使自己接受自己、自己欣赏自己，对自己充满信心。 　　每个人自身的形象特征各有不同，有自然、古典、少女、前卫、优雅、浪漫，少年，戏剧之分。形象是人的精神面貌、性格特征等的具体表现，并以此引起他人的思想或感情活动。每个人都通过自己的形象让他人认识自己，而周围的人也会通过这种形象对你做出认可或不认可的判断。这种形象不仅包括人的外貌与装扮而且还包括言谈、举止、表情、姿势等能够反映人的内在本质的`内容。要想时刻拥有美丽，只能内外兼修，你的形象正告诉人们关于你的一切：你穿的衣服关乎你的价值;你化的妆关乎你的品质，你梳的发型关乎你的品位，因此，你得形象关乎你的一切价值。 　　形象是一个人在社会生活中的广告和名片，每个渴望成功的人，都应该善于利用自己的形象资本，树立形象意识，从一点一滴做起，逐步塑造自我的好形象，并充分运用形象这个好武器去开拓和创造自己辉煌的事业和完美的人生。 　　一个人要想给人留下好印象，个人的形象设计非常重要。现在外面也开设了这样或者那样的形象设计班，这篇文章就让我们来看一下一个人要想进行形象设计主要要包括哪些方面。相信如果你学到了这些知识，对于你将来的工作和生活将会很有帮助。如何打造一个风采自信的你呢?在这个过程中，形象设计是少不了的。 　　1.穿衣打扮 　　没有人会否认“人靠衣装，佛靠金装”这件事情。一个人的气质和形象主要靠哪些方面可以体现呢?那就是穿衣服。一件高档的衣服能够把一个人的气质在瞬间提升。这样的例子相信大家在日常生活中并不少见。在个人形象设计中，老师给大家上的第一堂科就是如何在不同的场合进行合适的衣服搭配。衣服不一定要多么高档，但一定要适合自己。 　　2.步态体态 　　一个人的言行举止本来就代表着一个人的形象。这其中以走路的姿势最为重要。大家可以观察一下常年跳舞的人是如何走路的。那肯定是步态轻盈，举止优雅的。这个就是个人形象设计中最重要的一点。相反，如果一个人走路是弯腰驼背的，那么马上个人气质会大打折扣。所以注意自己的走路姿势很重要。 　　3.语言的力量 　　很多人都有一种感觉，有一部分人，外表看上去真的是相当完美，但是一开口就都毁掉了。这就是我们在个人形象设计中经常讲到的语言的力量。一句圆滑得体的话，瞬间就会为你的形象加分。相反如果你高声喧哗，或者是言谈粗鲁，那么就会给人一种难以接近的感觉。所以很多时候，一个学历高的人为什么素质会更好，原因就在这里。 　　以上就是个人形象设计中最重要的三个方面，后面的文章我们将会从男性和女性的角度分开讲个人形象设计中重要的几个方面。从这一点上来说，女人和男人在个人形象上还是有很大区别的。真的要细化说起来的话，是比较繁琐的。所以敬请大家期待了。 ;

个人形象设计艺术要素包括以下几个方面：体型要素、发型要素、化妆要素、服装款式要素、饰品配件要素、个性要素、心理要素、文化修养要素。个人形象设计师也称色彩形象顾问，从事的工作范围是对个人形象进行整体设计、指导的。针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出人的色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而彻底解决人们的所有形象问题，Colour Me Beautiful(简称CMB)是国际公认的色彩形象顾问咨询权威机构，也是色彩顾问行业的发源地。CMB带来适合黄种人的“十二季型理论”，并制定了黄种人色彩季型划分与衣着风格定位的国际标准。 体型要素是形象设计诸要素中最重要的要素之一。良好的形体会给形象设计师施展才华留下广阔的空间。完美的体形固然要靠先天的遗传，但后天的塑造也是相当重要的。长期的健体护身、饮食合理、性情宽容豁达，将有利于长久地保持良好的形体。体型是很重要的因素，但不是唯一的因素，只有在其它诸要素都达到统一和谐的情况下，才能得到完美的形象。在做个人形象设计的时候，应注意服饰色彩与体形的搭配，色彩在实际应用时，还应注意膨胀与收缩的视觉感受。一般情况下，纯度高的颜色带给人膨胀的感觉，纯度低的颜色带给人收缩的感觉；明度高的颜色带给人膨胀感，明度低的颜色带给人收缩的感觉。1、标准型的身材拥有平均身高，胸围和臀围相等，腰部大约比胸围小25厘米。成功的体型弥补的方法要达到的目的就是让身材看上去接近标准型的身材。色彩修正是较为容易的方法之一。在适合一个人的色彩群中，有膨胀色，也有收缩色，合理地使用会修正弱点或强调优点，达到完美的效果；如果使用不当的话，本来适合的颜色强调了一个人的弱点，漂亮的颜色在身上的位置不当，整体色彩形象失去平衡，就达不到预期的效果了。2、梨型身材身材特征：肩部窄，腰部粗，臀部大；弥补方法：胸部以上用浅淡或鲜艳的颜色，使视线忽略下半身；注意事项：上半身和下半身的用色不宜强烈对比；3、倒三角型身材身材特征：肩部宽，腰部细，臀部小；弥补方法：上半身色彩要简单，腰部周围可以出对比色；注意事项：回避上半身用鲜艳的颜色，对比的颜色；4、圆润型身材身材特征：肩部窄，腰部和臀部圆润；弥补方法：领口部位用亮的鲜艳的颜色，身上的颜色要偏深，最好是一种颜色或渐变搭配；注意事项：身上的颜色不宜过多或鲜艳；5、窄型身材身材特征：整体骨架窄瘦，肩部、腰部、臀部尺寸相似；弥补方法：适合多使用明亮的或浅淡的颜色，可使用对比色搭配；注意事项：不宜用深色、暗色；6、扁平型身材身材特征：胸围与腰围相近，臀围正常或偏大；弥补方法：用鲜艳明亮的丝巾或胸针装饰，将视线向上引导；注意事项：不宜用深色装饰腰部； 人与社会、人与环境、人与人之间是有着相互联系的，在社交中，谈吐、举止与外在形象同等的重要。良好的外在形象是建立在自身的文化修养基础之上的，而人的个性及心理素质则要靠丰富的文化修养来调节。具备了一定的文化修养，才能使自身的形象更加丰满、完善。在形象设计中，如果将体形要素、服饰要素比为硬件的话，那么文化修养及心理要素则是软件。硬件可以借助形象设计师来塑造和变化，而软件则需靠自身的不断学习和修炼。“硬件”和“软件”合二为一时，才能达到形象设计的最佳效果。 饰品、配件的种类很多，颈饰、发饰、手饰、胸针、帽、鞋、包、袋等都是人们在穿着服装时的搭配单品。由于每一类饰配所选择的材质和色泽的不同，设计出的造型也千姿百态，能恰到好处地点缀服饰和人物的整体造形，充分体现人的穿着品位和艺术修养，使灰暗变得亮丽，使平淡增添韵味。

以下提供设计个人形象的方法： 1、根据人的特征，通过人与生俱来的身体脸型五官以及性格传递给码信息。 2、服饰风格：服饰的大小，曲直和动静共同体现的，整体带来视觉感受主导风格。 3、与生俱来的肤色发色瞳孔颜色以及嘴唇的颜色，客观科学的分析测出属于哪种季节的颜色，找出合适的服装色彩规律。 4、依靠行为举止优雅体态礼仪素养全方位全体式的生活方式，诠释现代人生活的魅力。 5、关注自己内在的性格外在表现如气质举止，谈吐及生活习惯，养成良好的习惯。

1、个人形象设计起源于欧美国家，中国自20世纪80年代末以来，也开始出现形象设计人员。2、他们一般是从美容、化妆、服装设计等其他职业中衍生而来，从业余到专业，从擅长一门到注重整体，从整体风格上为顾客打造最适合个人的外在形象。目标顾客包括模特、公关等拥有社交需求的人群和广大人士。

个人整体形象设计是对个人形象进行整体设计和指导。 主要工作是以人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出色彩范围与风格类型，找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。 个人形象设计这一职业诞生于欧美，国内自20世纪80年代末以来，也开始出现形象设计人员。他们一般是从美容、化妆、服装设计等其他职业中衍生而来，从业余到专业，从擅长一门到注重整体，从整体风格上为顾客打造最适合个人的外在形象。 个人形象设计艺术要素包括以下几个方面：体型要素、发型要素、化妆要素、服装款式要素、饰品配件要素、个性要素、心理要素、文化修养要素。

毕业设计PPT关于内容:1、一般概括性内容:课题标题、答辩人、课题履行时间、课题领导教师、课题的回属、致谢等。2、课题研究内容:研究目标、计划设计(流程图)、运行进程、研究成果、创新性、利用价值、有关课题延续的新见解等。3、PPT要图文并茂,突出重点,让答辩老师清楚哪些是自己独立完成的,页数不要太多,15页左右足够,不要涌现太多文字,老师对文字和公式都不怎么感兴致;4、凡是贴在PPT上的图和公式,要能够自圆其说,没有把握的坚决不要往上面贴。5、每页下面记得标页码,这样比拟便利评委老师提问的时候review关于模板:1、不要用太富丽的企业商务模板,学术ppt最好低调简洁一些;2、推举底色白底(黑字、红字和蓝字)、蓝底(白字或黄字)、黑底(白字和黄字),这三种配色方法可保证幻灯质量。我个人感到学术ppt还是白底好;3、动手才能强的大牛可以自己做附和课题主题的模板,实在很简略,就是把爱好的图在“幻灯片母版”模式下插入就行了。关于文字:1、首先就是:不要太多!!!图优于表,表优于文字,答辩的时候照着ppt念的人最逊了;2、字体大小最好选ppt默认的,标题用44号或40号,正文用32号,一般不要小于20号。标题推举黑体,正文推荐宋体,假如一定要用少见字体,记得答辩的时候一起copy到答辩电脑上,不然会显示不出来;3、正文内的文字排列,一般一行字数在20～25个左右,不要超过6～7行。更不要超过10行。行与行之间、段与段之间要有一定的间距,标题之间的间隔(段间距)要大于行间距;关于图片:1、图片在ppt里的地位最好同一,全部ppt里的版式部署不要超过3种。图片最好同一格局,一方面很精制,另一方面也显示出做学问的严谨态度。图片的外周,有时候加上暗影或外框,会有意想不到的效果;2、关于格局,tif格式主要用于印刷,它的高质量在ppt上体现不出来,照片选用jpg就可以了,示意图我推举bmp格式,直接在windows画笔里依照须要的大小画,不要缩放,出来的都是矢量效果,比拟pro,相干的箭头元素可以直接从word里copy过来;3、流程图,用viso画就可以了,这个地球人都知道;4、ppt里呈现图片的动画方法最好简练到2种以下,还是那句话,低调朴实为主;5、动手才能容许的话,学习一下photoshop里的基础操作,一些照片类的图片,在ps里做一下曲线和对照度的基础调剂,质量会好很多。windos画笔+ps,根本可以搞定一切学术图片。关于提问环节:评委老师一般提问重要从以下几个方面:1.他本人的研究方向及其善于的范畴;2.可能来自课题的问题:是确切切合本研讨涉及到的学术问题(包含选题意义、主要观点及概念、课题新意、课题细节、课题单薄环节、建议可行性以及对自己所做工作的提问);3.来自论文的问题:论文书写的规范性,数据起源,对论文提到的主要参考文献以及有争议的某些察看尺度等;4.来自幻灯的问题:某些图片或图表,请求进一步说明;5.不大轻易估量到的问题:和课题完整不相关的问题。似乎相关,但是答辩者基本未做过,也不是课题涉及的问题。答辩者没有做的,但是评委想到了的东西,答辩者进一步盘算怎么做。依据本人观摩师兄师姐答辩的经验,提问环节很轻易由于紧张被老师误导,假如老师指出你xx处所做错了,先沉着想一下,别立马就附和说啊我错了啊我没有斟酌到。一般来说答辩老师提的问题,很少有你做课题这几年之中都没斟酌到的。想好了再答复,不要顶撞老师,实在不会的问题,千万不要“蒙”,态度必定要谦逊,哪怕直接说“自己没有斟酌到这点,请老师指正”。毕业设计答辩ppt怎么做毕业设计答辩ppt做法:1、首先去像素网选择一套合适的毕业论文答辩PPT模板,PPT封面应该有:毕设题目、答辩人、指导教师以及答辩日期。2、其次,需要有一个目录页来清楚的阐述本次答辩的主要内容有哪些;3、接下来,就到了答辩的主要内容了,第一块应该介绍课题的研究背景与意义;4、之后,是对于研究内容的理论基础做一个介绍,这版一部分简略清晰即可;5、重头戏自然是自己的研究内容,这一部分最好可以让不太了解相关方面的老师们也能听出个大概,知道到底都做出了哪些工作,研究成果有哪些,研究成果究竟怎么样;6、最后,是对工作的一个总结和展望。7、结束要感谢一下各位老师的指导与支持。讲话时口齿要清晰。要像向您的客户推荐您的产品那样自信、清楚地传达您的声音;要控制好节奏,不要太快;不要读PPT,尽量面向评审员。记不住的地方,可以看看自己的讲稿;在答辩过程中,要以听和记录为主,对于有分歧的地方,尤其是感到“危机”(可能要通不过)的时候,也要以尊重评委为先,然后再解释自己是如何考虑的(尽量做到自信、心中有数)。因为很多管理问题是没有标准答案的,态度好坏却是在每人心中都有一把尺的;答辩完成后要感谢评审老师们的辛勤付出(毕竟他们是来给您把关的)。最后,无论答辩情况如何,也要坦然面对,该修改的地方要进行修改。论文答辩也是课程学习的一部分,是在毕业前上的最后一堂课。毕业设计PPT模板如何制作？关于毕业设计PPT模板如何制作,下面我们给出几篇相关的参考文章,可以直接参考下:《答辩PPT怎么做?除了选择PPT模板,这么做让你PPT更出彩》《毕设答辩PPT制作,课题再新颖都不及页面工整来的实用》《怎么让你的毕业答辩PPT更高大上,这个排版技巧千万记住》《制作毕业答辩PPT,很多人都会犯的错误,你中枪了吗》《毕业设计PPT小技巧,这么做让内容更突出,重要信息一目了然》《理工科毕业答辩PPT怎么做,从实例入手,手把手教你做》《毕设答辩论文ppt模板,用卡通的可以吗?谁告诉你不可以的》当然,其实要做出合适的毕业设计PPT模板除了知道一些排版的技巧之外,我们还需要对于所针对的专业有一个具体的认知,比如这个学位相关的一些专业,它们的PPT需要从哪些方面去做解析。此外,如果我们对于PPT模板制作还不甚精通,也可以通过借鉴别人的PPT模板进行学习。

用这个方法可以做出来。我就是这样做的。 目录的制作目录是用来列出文档中的各级标题及标题在文档中相对应的页码。首先介绍Word的一个概念：大纲级别。Word使用层次结构来组织文档，大纲级别就是段落所处层次的级别编号，Word提供9级大纲级别，对一般的文档来说足够使用了。Word的目录提取是基于大纲级别和段落样式的，在Normal模板中已经提供了内置的标题样式，命名为“标题1”、“标题2”，，“标题9”，分别对应大纲级别的1－9。我们也可以不使用内置的标题样式而采用自定义样式，但有点麻烦。中的目录制作方法直接使用Word的内置标题样式，关于自定义样式的方法请参阅Word的帮助文档。目录的制作分三步进行。1) 修改标题样式的格式。通常Word内置的标题样式不符合论文格式要求，需要手动修改。在菜单栏上点“格式｜样式”，列表下拉框中选“所有样式”，点击相应的标题样式，然后点“更改”。可修改的内容包括字体、段落、制表位和编号等，按论文格式的要求分别修改标题1－3的格式。2) 在各个章节的标题段落应用相应的格式。章的标题使用“标题1”样式，节标题使用“标题2”，第三层次标题使用“标题3”。使用样式来设置标题的格式还有一个优点，就是更改标题的格式非常方便。假如要把所有一级标题的字号改为小三，只需更改“标题1”样式的格式设置，然后自动更新，所有章的标题字号都变为小三号，不用手工去一一修改，即麻烦又容易出错。关于如何应用样式和自动更新样式，请参考Word帮助。3) 提取目录。按论文格式要求，目录放在正文的前面。在正文前插入一新页（在第一章的标题前插入一个分页符），光标移到新页的开始，添加“目录”二字，并设置好格式。新起一段落，菜单栏选“插入｜索引和目录”，点“目录”选项卡，“显示级别”为3级，其他不用改，确定后Word就自动生成目录。若有章节标题不在目录中，肯定是没有使用标题样式或使用不当，不是Word的目录生成有问题，请去相应章节检查。此后若章节标题改变，或页码发生变化，只需更新目录即可。注：目录生成后有时目录文字会有灰色的底纹，这是Word的域底纹，打印时是不会打印出来的（如果你愿意浪费一张纸可以试着打印一目录）。在“工具｜选项”的“视图”选项卡可以设置域底纹的显示方式。

某水电安装工程施工组织设计具体内容是什么，下面中达咨询为大家解答。第一章 工程概况工程范围：按业主提供×××××× 室内外给排水安装工程、电气照明安装工程、电力和防雷设置安装工程全套施工图纸和双方签证施工合同全部内容。工程质量要求：达到现行国家颁发的施工及验收规范和质量标准。第二章 施工准备1、 临时设施：根据现有的临时的设施，安排好人工的临时宿舍，选择好堆放材料与工具的仓库，按照现场电工的要求，接好临时机械的用电。2、 劳动力安排：根据施工进度要求，合理安排的人员进场施工。3、 技术准备：①、认真学习、熟悉施工图纸，理解设计的意图，搞好图纸会审；②、编制施工方案和施工操作要点，对可能出现问题的部位和工序提出注意事项和措施，对关键工序有专门的单项施工方案；③、由公司工程部，进行技术交底，技术交底的内容为：图纸交底、施工组织设计交底、设计变更和洽商交底、分项工程技术交底，以明确施工意图；克服质量通病，确保工程优良；④、组织现场施工人员学习工程质量验收规范及ISO9001：2000 质量体系标准与作业指导书，实行专业技术培训，全面掌握、熟悉安装工程质量检验评定标准；⑤、建立各种规章制度：材料管理制度、安全责任制、施工现场用水用电安全制度、卫生值勤制度、出勤考核制度；⑥ 、对工人岗前进行安全教育与安全交底。第三章 主要施工方法与技术措施根据该工程的实际情况，我公司计划把本水电项目工程分为室内外给水安装工程、室内外排水安装工程、低压电气系统和防雷工程四个施工分部工程进行施工。第一节 主要施工方法的选择一、室内外给水工程1、材料选择：室外给水管道采用DN≤80 者用钢塑复合管，连接方式采用丝扣连接、DN≥100 者用镀锌钢管，连接方式采用丝扣或法兰连接。室内给水管道立管采钢塑管，连接方采用丝扣连接、支管采用铝塑管，管件连接。室内给水工程在土建施工时，根据施工图纸预埋管道穿剪力墙或梁的防水套管。室外给水管道埋地管道在道路施工前，进行全面施工。2、施工顺序：①、室外给水系统：施工准备→清扫管膛→管材、管件、阀门、消火栓就位→管道安装→水压试验→管道冲洗→回填土方；②、室内给水系统：安装准备→预制加工→泵房机械设备及配管安装→钢制生活水箱制作与安装→干管安装→立管安装（水表、阀门）→支管安装→管道试压→管道水冲洗→配水设备安装→管道防腐和保温。二、室内外排水工程1、材料选择：室内排水管道采用PVC-U 塑料排水管，承插粘连式接头。室外排水管道采用PVC-U 双壁波纹管，"U"橡胶接口。 室内排水工程在土建施工时，根据施工图纸预埋防管道穿剪力墙与梁的防水套管。室外排水管道在道路施工前，进行全面施工。2、施工顺序：（1）、室内生活排水系统：防水套管安装→安装准备→管道预制→干管安装→立管安装→横管安装→器具连接管安装→闭水试验→卫生器具安装→系统调试、验收。（2）、室外排水管道系统： 施工准备→管道安装→砌检查井→管道满水试验→管道冲洗→回填夯实。更多关于工程/服务/采购类的标书代写制作，提升中标率，您可以点击底部官网客服免费咨询：https://bid.lcyff.com/#/?source=bdzd

市政道路、排水工程施工组织设计方案目录第一章XX大道道路施工组织设计6第1节编制依据、范围及原则61、编制依据62、编制范围63、编制原则6第2节工程概况8第3节施工总体部署91、施工准备92、各种临时工程及临时设施、施工措施103、工期124、组织机构13第4节道路工程的主要施工方法141、路基工程142、路面工程23第5节拟投入的主要施工机械设备情况及劳动力计划411、拟投入的主要施工机械设备情况412、劳动力计划42第6节质量保证体系及质量保证措施451、质量保证体系452、确保工程质量的措施46第7节安全生产保证措施551、安全保证体系552、安全生产保证措施56第8节环境保护和文明施工措施661、环境保护措施662、文明施工措施74第9节工期保证措施791、保证工期方案792、保证工期的技术组织措施793、保证工期的技术措施814、农忙季节及春节期间的工作安排83第10节冬雨季施工技术措施831、雨季施工技术组织措施83第11节新技术、新材料、新工艺、新设备的应用86第二章排水工程施工组织设计89第1节概述891、工程概况892、主要工程数量89第2节编制依据、原则和范围901、编制依据902、编制原则903、编制范围91第3节施工进度计划、进度计划保证措施911、施工进度计划912、进度计划保证措施92第4节劳动力投入计划及其保证措施1001、总体部署1002、劳动力投入计划1023、劳动力保证措施1064、施工方案与技术措施106第5节施工机械设备投入计划106第6节施工方案与技术措施1091、总体施工方案109第7节质量保证措施1351、质量目标和质量保证体系1352、质量保证措施139第8节安全施工措施及安全操作规程1491、安全施工措施1492、安全操作规程158第9节文明施工措施1591、文明施工目标1602、文明施工管理机构1603、现场管理原则1604、文明施工方案161第10节成品保护措施，保养、使用及维护措施163第11节其它各项措施1641、环境保护措施1642、文物保护措施1663、抗洪防汛技术组织措施及方案1664、高温季节、雨季及夜间施工措施167这么多怎么给你呢，自己去下载吧

妻子设计丈夫，让其净身出户，怎料丈夫将计就计是电视剧《婚前协议》。

百度就有范例

做网站都知道，做自适应的网站有两大难点，一是设计难，二是实现难。如果想要两者完美的结合，就需要设计和前端多沟通，这样才能做出无论pc端还是移动端都好看的网站。对于设计来说一般需要注意以下两点。设计风格扁平化。扁平化设计不仅简约美观，同时也方便前端切图。网页设计的布局尽量以百分比形式分布。目的也是为了让移动端更加整齐美观。

技术方面需要一些美工设计，会PhotoShop，CSS、Div，CGI，JavaScript，FLax等等，数据库方面也需要会一些。网页的设计类似于软件开发的设计，有自顶向下、自底向上和不断增补等设计方法。主要任务是网页内容的设计，包括网页的信息组织结构、外观、内容分块、导航与链接、目录结构等设计。系统设计是网站具体实现前的准备，对网页的实现进一步提出更具体的要求，对网页的整体效果、局部细节有更明确的设想。这个过程是整个网站规划中的关键。接下来就是如何将自己设计的网站实现的问题。对于网站的实现，我认为需要考虑两部分：网页的实现；Web服务器的实现。在网站实现的过程中，技术选型很重要。前者主要使用HTML语言，对于交互性较强的网站来说，建议采用ASP、JSP、PHP等编程来辅助实现，更为复杂的网站可能还会有自己的数据库。后者则用到各种基于不同操作系统的Web服务器软件的安装、调试。这个阶段是整个过程中最主要也最耗时的一部分。当我们完成了上述工作后，就需要进行网页发布了。到了这个阶段，网页制作就接近尾声，主要工作是把做好的网页发布到网络上，对网页作最后的修改、测试，保证网页能在网络上正常地运行。在网页发布以后，应对网页进行各个方面各种情况的测试，包括网页能否对任何不同的浏览器、不同的访问者都表现正常，ASP、JSP、PHP程序能否正常工作等等。这个阶段是网页的试运行期，此时应把网页的各种缺陷尽量弥补，使网页更加完善。经过一段时期的运行，网站就进入了正常运行期，主要工作是及时更新网页过时的信息，及时对访问者的留言做出反馈，进一步完善网页，不断采用新的技术更新升级网页，使网页的访问更迅速，外观更美观，信息资源更丰富。

1、页面内容要新颖网页内容的选择要不落俗套，要重点突出一个“新”字，这个原则要求我们在设计网站内容时不能照抄别人的内容，要结合自身的实际情况创作出一个独一无二的网站。放眼望去，网上的许多个人主页简直就是"杂货店"，内容包罗万象,题材千篇一律，人人都是"软件下载",个个都有"网络导航"，从头到尾找不出一丝“鲜”意。所以，我们在设计网页时，要把功夫下在选材上。选材要尽量做到“少”而“精”,又必须突出“新”，如能坚持天天更新的话,我相信这样的网页一定会受到大家的欢迎。2、网页命名要简洁由于一个网站不可能就是由一个网页组成，它有许多子页面，为了能使这些页面有效地被连接起来，用户最后能给这些页面起一些有代表性的而且简洁易记的网页名称。这样既会有助于你以后方便管理网页，在向搜索引擎提交你的网页时更容易被别人索引到。在给网页命名时，最好使用自己常用的或符合页面内容的小写英文字母，这直接关系到页面上的连接。3、要及时更新网页网页制作好后，不能说万事大吉了，其实事后的工作量更大。因为网页制作是一时的，而维护更新的工作是每天都要做的。要及时把网页上已经作废的连接应该立即删除掉，比如用户无意中点击了页面中的一个连接，在苦苦的等待之后，换来的是无法访问的结果，那么他们会对你的网页大失所望，可能以后再也不会光顾你的网页了。若不能及时更新，也最好在主页上发布信息，告诉前来访问的朋友，因有特殊情况需要离开一段时间，未能及时更新主页，希望各位见谅，这样就能给人一种对别人负责的感觉，同时能得到网友的信任。4、注意视觉效果设计Web页面时，一定要用640×480和800×600的分辨率来分别观察。许多浏览器使用640×480的分辨率，尽管在800×600高分辨率下一些Web页面看上去很具吸引力，但在640×480的模式下可能会黯然失色。作一点小小的努力，设计一个在不同分辨率下都能正常显示的网页5、随时注意网站升级时刻注意网站的运行状况。性能很好的主机随着访问人数的增加，可能会运行缓慢。但是，如果你不想失去访问者的话，一定要仔细计划好你的升级计划。6、网页内容要易读网站设计最重要的诀窍，恐怕就是你的网页要易读。这就意味着,你必须花点心思来规划文字与背景颜色的搭配方案。注意不要使背景的颜色冲淡了文字的视觉效果，别用花里胡哨的色彩组合，让人看起来你的网页来很费劲。一般来说，浅色背景下的深色文字为佳。这个要点要求你最好别把文字的规格设得太小、也不能太大。文字太小，人家读起来难受；文字太大，或者文字视觉效果变化频繁，像是冲着人大喊大叫，看起来不舒服。另外，最好让文本左对齐，而不是居中。按当代中文的阅读习惯，文本大都居左的。当然，标题一般应该居中，因为这符合读者的阅读习惯。7、善用表格来布局不要把一个网站的内容象作报告似的一二三四地罗列出来，要注意多用表格把网站内容的层次性和空间性突出显示出来，使人一眼就能看出你的网站重点突出，结构分明。8、少用特殊字体虽然你可以在你的HTML中使用特殊的字体，但是，你不可能预测你的访问者在他们的计算机上将看到什么。在你的计算机里看起来相当好的页面，在另一个不同的平台上看起来可能非常糟糕。一些网站设计员喜欢使用来定义特性，这虽然允许你使用特殊的字体，但是仍需要一些变通的方法，以免你所选择的字体在访问者的计算机上不能显示。级联风格表CSS有助于解决这些问题，但是只有最新版的浏览器才支持CSS。9、多学习和使用HTML为了成功地设计网站，你必须理解HTML是如何工作的。大多数的网站设计者建议网络新手应从有关HTML的书中去寻找答案，用Notepad制作网页。因为用HTML设计网站，可以控制设计的整个过程。但是，如果你仅仅是网站设计的新手，你应该寻找一个允许修改HTML的软件包。HomeSite4是一个很好的Web设计工具。在设计过程中，HomeSite4能帮助你学习HTML。它还允许你切换到所见即所得的模式，以便你在把网站发送到Web之前，预览你的网站。10、尽量少用Java程序不要使用大幅面的Java程序,能够用javascript替代效果的则尽量不要使用java.因为目前来讲java的运行速度实在慢的让人无法忍受，往往使浏览者没有耐心等页面全部显示出来，这样你的精心设计便毫无效果啦。

仿真建模如果加以合理利用， 可以帮助制造企业识别和消除风险， 确保正常的生产运营， 使企业价值最大化并有助于获得成功。 仿 真可以成为整个项目的强大工具，使项目团队在设计阶段就能将生产线的诸多方面实现可视化。 要规划新生产线或改造现有生产线必须回答许多问题，包括： 旨在使生产线可视化并在开发之前将其变为现实的技术，现在比以往更容易获得。 可以通过电子方式查看3D PDF 或视频，许多软件程序已经可以直接与虚拟现实（VR）头套眼睛集成，使相关工作人员可以进入精确的交互式生产线布局。 这种可视化帮助每个人更有效地理解设计参数，并在最终设计上达成共识。例如采用增强现实（AR）技术的智能手机应用程序和耳机，可以将3D 模型投射到现有空间中，从而提供生产线的另一种视图。静态或动态建模，可以显示干涉和障碍物，并有助于在项目初始阶段避免这些问题。 在设计阶段，还可以以另外一种方式来利用可视化：在不同约束条件下，突出显示产品的移动动态。仿真使用户能够设置生产线的运行参数——机器和传送带速度、传送带长度、设备位置、控制行为，并查看系统在不同参数下的执行情况。动画仿真通常会发现生产线潜在的设计问题，这在查看生产线布局或电子表格时，通常难以或无法发现。 从最近的一个例子可以看出仿真的重要性，这个应用需要一次装满4 个纸箱，然后同时将全部4 个纸箱从机器中推出。虽然机器平均速度为100 箱/ 分钟，但机器实际瞬时输出为0 或200 箱/ 分钟。在机器卸料时，如果传送带运行速度不是平均速度的两倍，则纸箱在退出时会重新进入机器，从而阻止机器装入新的空纸箱。 从表面上来看，速度看起来是正确的，但实际运行时可能发现机器却被阻塞了。有了仿真模型，在设计阶段就可以识别出该问题，因此可以在安装前进行纠正。 如果想要理解产品在生产线上的实时交互，物理建模是一种非常有价值的工具。设计师可以看到产品在传送带上位移的模式，并随之调整传送带设计以保持对产品的控制。 以前，这可以通过有根据的猜测和计算机辅助设计（CAD）布局来完成。然而，在一些特殊应用中，例如面团在传送带上滚动的动态是很难预测或准确可视化的。物理建模对计算机硬件要求很高。可以创建目标模型。从较小的模型中吸取的经验可以应用于较大的模型。 即使是设计优良的生产线，机器停机也是不可避免的。无法确定的停机时间所带来的影响很难预测。制造商可能对建立缓冲犹豫不决，认为他们会隐藏问题或鼓励不积极的运营人员。根据机器设计的不同，有些缓冲区对性能的影响很小，会造成不必要的资本支出。仿真可以对场景进行建模并考虑正常运行工况，以确定缓冲区的最佳数量、位置和容量，从而改善生产线的性能并避免不必要的费用。 仿真能够提供帮助的另一个重要方面是控制生产线。在设计过程初期，可编程逻辑控制器（PLC）还没有就位，仿真模型允许设计团队考虑如何控制。这样在购买设备之前，就可以测试和优化光电以及其它传感器的放置。 使用仿真最关键的时刻，也许就是PLC 程序准备进行测试的时候。一些建模软件可以连接到PLC。该模型通过仿真传感器向PLC 发出信号，并响应PLC 信号到其仿真的电机上。控制工程师可以使用逼真的、可以响应的系统来调试控制，而不是手动跟踪代码或尝试使用人机界面（HMI）来可视化性能。在模型中，可以对传感器布置进行精确的微调。 HMI 程序可以使用该模型与PLC 一起进行测试，由于模型由PLC 控制，在HMI 中按下按钮，就会仿真实时生产场景。因此，使用仿真模型可以大大减少生产线调试的启动时间。 将仿真模型连接到PLC 的过程还有利于培训。新的PLC 或HMI 程序员可以在现场生产之前识别错误、测试新想法并在低风险环境中建立信心。生产线运行人员可以在安装之前学习如何运行生产线并学习新PLC 程序。 仿真还可以带来其它间接好处。获得生产线动态背景知识，建模程序员可以在设计过程初期提出问题，而以往这些问题通常是要在开发之后才会得到解决。满足进度要求是仿真带来的另一个好处。通常，生产线已经设计和安装，但由于各种限制条件，导致只能在PLC 程序完成之前启动和调试。 如果模型在进入工厂之前进行测试，则有助于更快地验证程序。不过，仿真也有其限制。只有在输入或假设足够好时，模型输出才足够好。仿真无法预测运行人员的不良习惯、不良材料或冷凝物积聚等因素。重新审视和调整模型，以确保其反映准确的应用条件和行为，这一点非常重要。 - END -

1. 客户/服务器系统的最大特点是客户机和服务器 ( D ) A. 必须运行在同一台机器上 B. 必须运行在同一个网络上 C. 必须运行在不同的计算机上 D. 不必运行在同一计算机上2. 若需要软件把LAN上的客户机从Internet上隐藏起来，并为客户机执行Web请求，则下面( D )软件能实现此项功能。 A. Internet Information Server B. Index Server C. Personal Web Server D. 代理服务器3. 通常一个站点的主页默认文档名是 ( C ) A. Main.htm B. Webpage.htm C. Index.htm D. Homepage.htm4. 通常，比较好的建立站点目录的习惯是 ( A ) A. 在根目录下建立一个总的IMAGE目录放置图象文件 B. 直接把图象文件放置在各栏目的目录下 C. 为各栏目建立一个单独的IMAGE目录放置图象文件 D. 在每个目录下建立一个IMAGE目录放置图象文件5. 以下有关页面布局的说法正确的是 ( D ) A. 分辨率越高，可供使用的页面尺寸越大 B. 网页布局与平面设计一样，不受页面大小的影响 C. 页眉和页脚中只能出现文本，不能出现图形 D. 页面布局通常是通过手工设计的，目前还没有相应的电脑软件完成这一工作6. 以下关于HTML文档的说法正确的一项是 ( A ) A. <HTML>与</HTML>这两个标记合起来说明在它们之间的文本表示两个HTML文本 B. HTML文档是一个可执行的文档 C. HTML文档只是一种简单的ASCII码文本 D. HTML文档的结束标记</HTML>可以省略不写7. 正确描述创建一个一级标题居中的句法是 ( D ) A. <H0 ALIGN=CENTER> Heading Text </H0> B. <H1 ALIGN=CENTER> Heading Text </H1> C. <H ALIGN=CENTER> Heading Text </H> D. <HT ALIGN=CENTER> Heading Text </HT>8. 要创建一个Email地址的链接，下面正确的句法是 ( A ) A. <a href=“mailto:mirror@263.net”>与我联系</a> B. <a href=“files:mirror@263.net”>与我联系</a> C. <a href=“http:mirror@263.net”>与我联系</a> D. <a href=“usenet:mirror@263.net”>与我联系</a>9. 下列是可以放置在<FORM>和</FORM>之间的标记，其中用于定义一个用户可键入多行文本的标记是( B ) A. <select> B. <textarea> C. <input> D. <body>10. 在HTML中定义一个书签应该使用( A ) A. <a name=“bookmark”> text </a> B. <a href=“#bookmark”> text </a> C. <a link=“#bookmark”> text </a> D. <a target=“#bookmark”> text </a> 第9题我也不确定，你自己查查吧！是否可以解决您的问题？

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网站logo是一种设计的名称，指的是商品、企业、网站等为自己主题或者活动等设计标志的一种行为 LOGO是徽标或者商标的英文说法，起到对徽标拥有公司的识别和推广的作用，通过形象的logo可以让消费者记住公司主体和品牌文化。网络中的logo徽标主要是各个网站用来与其它网站链接的图形标志，代表一个网站或网站的一个板块。

随着网络技术的迅速普及，网页设计技术和工具的使用十分广泛，网页设计与制作课程是电子商务专业课程体系中的基础课程之一，是一门创意性和实践性很强的课程。学习者需要经过大量的实践才能掌握网页设计和制作的技能，领悟网页设计的真谛，因此，本书在编写过程中，坚持科学性、实用性、先进性和职业性相统一，力求与计算机技术发展同步，着重提高学习者的网页设计和制作能力。在编排形式上，采用循序渐进的方式，结合大量的实际案例，帮助学习者上机练习，同时，每章之后都有操作题。在编排风格上，力求活泼、新颖，充分体现操作性和应用性，以增强学习者的学习兴趣，学以致用。. 本书采用Macromedia公司推出的Dre..

作者：王海军 主编出版社：机械工业出版社出版日期：2006-8-1定价：17.00 元 本书通过大量的实训，循序渐进地介绍了专业网页制作工具Dreamweaver MX2004的使用方法和技巧。全书采用了任务式的教学方法，根据给每一项任务安排了相应的实训，学生通过完成一个一个的任务而掌握网页制作的技能，通过实训提高网页制作的技能。本书共分12章，主要内容有：Web服务原理，站点的设置与管理，文本与图像等网页元素的插入与调整，超级链接的创建，使用表格与框架进行页面排版，层、时间轴及行为、动态网站开发等。本书内容具体，实例丰富，由浅入深，突出操作技能的训练，适合作为职业院校电子商务、计算机应用及信息管理专业的教材，也可作为网页制作人员的培训教材。 前言第1章 网页制作概述1.1 任务一：认识Web服务1.2 Web服务原理实训1.3 任务二：认识网站与网页1.4 任务三：认识用网页制作工具1.5 使用HTML制作网页实训本章小结练习题第2章 网站开发与网页制作准备第3章 文本及其格式化第4章 处理图像第5章 超级链接第6章 表格第7章 页面布局视图的使用第8章 框架第9章 层、时间轴与动画第10章 模板、库和插件第11章 表单设计第12章 使用Dreamweaver MX建立动态站点参考文献 作　者：陈茜主编出 版 社：北京理工大学出版社出版时间： 2010-1-1字　数： 237000版　次： 1页　数： 158印刷时间： 2010-1-1开　本： 16开印　次： 1纸　张： 胶版纸包　装： 平装所属分类： 图书 >> 计算机/网络 >> 网页设计 情境1：博客任务一：网页设计与布局基础任务二：网站建设基础任务三：使用PhotoshopCS3项目1：网站首页(一)知识点项目2：网站首页(二)知识点项目3：网站首页(三)知识点项目4：按钮的制作任务四：使用Dreamweaver CS3项目1：网站首页知识点项目2：添加背景音乐任务五：使用Photoshop制作banner特效项目5：发散效果项目6：发光的树叶项目7：banner特效——褶皱和折叠效果项目8：banner特效——水珠效果项目9：banner特效——文雅怀旧风格任务六：知识巩固练习练习l：选区练习——花朵中的宝贝练习2：选区、填充、定义图案练习——美丽的编织练习3：美丽的星云练习4：彩虹练习5：从画框探出头来练习6：阴影文字练习7：站立效果文字练习8：透空立体效果文字练习9：边缘美化练习10：木雕效果练习ll：水滴效果情境2：教育网任务一：模板的使用项目l：创建模板知识点项目2：使用模板创建网页知识点任务二：各种链接项目3：创建各种类型的超级链接任务三：行为项目4：行为——打开浏览器窗口知识点项目5：行为——弹出信息项目6：行为——设置状态栏文本项目7：转到URL项目8：创建导航栏图像任务四：小技巧项目9：制作细线表格项目10：鼠标经过图像知识巩固练习情境3：使用Flash CS3任务一：Flash CS3的工作环境简介任务二：补间动画项目1：制作逐隐逐现的文字知识点项目2：制作水滴文字项目3：常用的窗帘摆动效果项目4：不用代码实现漂浮效果任务三：遮罩项目5：百叶窗转换场景效果任务四：引导运动引导层项目6：彩蝶飞舞

1．网页的主体内容将写在( A )标签内部。A．<BODY> B．<HEAD> C．<HTML> D．<P>2．HTML中可以指定的最大字体size=（ C ）。A．1 B．7 C．36 D．123．超级链接主要可以分为文本链接、图像链接和（ A ）。A．锚链接 B．瞄链接 C．卯链接 D．瑁链接4．Firework中PNG是什么意思（ A）A.可移植的网络图形 B.设计主页图形 C.三维图形 D.平面图形5．在指定网页背景图像在页面的显示方式时，如果作为背景的图像铺满网页应选择“重复”选项为（ B ）。A．不重复 B．重复 C．横向重复 D．纵向重复6．在Dreamweaver8.0中“创建网站相册”命令在（ D ）菜单可以找到。A．文件 B．插入 C．编辑 D．命令7．在Dreamweaver中，下面对象中可以添加热点的是( C )。A．帧 B．文字 C．图像 D．任何对象8．下列关于元件的正确解释是（ D ）。A．元件与实例是同一个概念 B．一个元件可以在动画文档中多次使用C．元件不能在多个文档中使用 D．上面三种解释都正确9．在( D )文本框中输入数据后，数据以*号显示。A．单行文本框 B．多行文本框 C．数值文本框 D．密码文本框10．在CSS语言中下列哪一项是"左边框"的语法？（ C） A.border-left-width: <值> B.border-top-width: <值>C.border-left: <值> D.border-top-width: <值>11．在Dreamweaver中，( D )不是动作类型。A．打开浏览器窗口 B．弹出菜单C．显示-隐藏层 D．网页错误12．在导出图像切片时，Fireworks默认的保存类型是( A )。A．HTML和图像 B．仅图像 C．doc D．htm13．Dreamweaver保存当前文档的快捷操作是( A )。A．Ctrl+S B．Ctrl+Shift+S C．Ctrl+F12 D．Ctrl+F714．为链接定义目标窗口时，_blank表示的是（ B ）。A．在上一级窗口中打B．在新窗口中打开C．在同一个帧或窗口中打开D．在浏览器的整个窗口中打开，忽略任何框架15．使用dreamweaver在IE浏览器中预览网页的快捷键是（ D ）。A．F9 B．F10 C．F11 D．F1216．在帧上做形变动画后，中间帧的颜色为（ D ）。A. 红色 B. 紫色 C. 白色 D. 绿色17．Dreamweaver模板文件的扩展名是( A )。A． .html B． .htm C． .dwt D． .txt18．变换图像实质是当鼠标位于该图像时，触发了一个( C )动作。A．OnClick B．OnDbClick C.OnMouseOver D．OnMouseDown19．在Dreamweaver中，下面可以用作代码编辑器的是( A )。A．记事本程序 B．Photoshop C．Flash D．以上都不可以20． HTML的段落标志中,标注行中断的是? （ A ）A. <Hn> </Hn> B. <PRE> </PRE> C. <P></p> D. <br/>填空题：1．红色的颜色代码是 。2．为了使所设计的表格在浏览网页时，不显示表格的边框，应把表格的边框宽度设为 (0 ) 。3．建立与电子邮件的超链接时，在属性面板的链接文本框中输入(mailto:)+电子邮件地址。4．单元格间距是指单元格与 之间的距离。5．通常用于网页的三种图像格式是 (jpg)格式、(gif)格式和（png）格式。6．在Flash中，三种元件类型是图形、 (影片剪辑)、(按钮)7．行为由 和 两部分组成。8．如果页面中有n个框架，则需要保存的网页文件有 个。9．要确保浏览器显示的表格没有单元格边距和间距，应将单元格边距和间距设为 (0) 。10．Dreamweaver8.0中三种“视图”是代码，(设计)和 （代码和设计）

　　一、城市排水工程规划的内容及重要性 　　(一)排水工程规划的内容 　　城市排水工程规划的主要内容包括: 划定城市排水范围, 预测城市排水量, 确定排水体制, 进行排水系统布局;原则确定处理后污水、污泥的出路和处理程度;确定排水枢纽工程的位置、建设规模和用地。排水工程规划一般分为城市总体规划中的排水专项规划、某一规划区的总体规划中的排水专项规划和某一规划区的控制性详细规划。 　　(二)城市排水工程规划的重要性 　　排水工程规划是一项系统工程，目的之一是通过规划在排水收集、输送、净化、利用和排放几个环节上的统一协调, 使各环节的排水设施建设工程规模适宜、投资合理, 运行中合理利用能源和资源。因此，城市排水工程规划是当地的排水工程设计的重要依据。 　　二、城市排水工程设计的原则与任务 　　(一)排水工程设计的原则 　　排水工程设计要在分析城市排水管线系统现状的基础上, 结合城市排水规划的相关技术指标, 计算城市排水管线的容量并提出具体要求; 落实上一层排水工程规划在规划区的城市排水设施数量、位置、规模和用地范围; 布置排水管线走向并计算管径或断面。 　　(二)排水工程设计的任务 　　城市排水是指城市生活污水、工业废水、大气降水径流和其他弃水的收集、输送、净化、利用和排放。城市排水工程设计主要指建设在市政道路上, 用于收集、输送和排放城市雨水、污水的城市排水设施的设计。 　　三、城市排水工程规划存在的问题与改进方案 　　城市排水工程规划涵盖在城市总体规划、控制过程规划和修建规划中，其作用是要指导下一层次的排水专业规划或排水工程设计。排水工程规划的根本任务是：分析区域现有排水系统情况;确定排水体制和划分排水区域;确定排水量预测方法和指标;进行排水量预测;进行排水系统布局;确定排水处理设施种类、数量、位置和用地;布置排水管道及进行相关计算等。 　　(一)城市排水规划不以城市的可持续性发展为依据，缺乏前瞻性 　　城市排水管网修建完成后，短的要服务十几二十年，长则达到三四十年。在这个期限内，城市居民用水、城镇人口密度、工业用水量标准、土地服务范围等指标都是应该充分考虑和在规划中有所体现的。很多城镇排水工程规划中的排水量预测都缺乏“超前量”，在初步规划时，只考虑了当时的需要，但不久后便发现规划有其发展局限性。好的排水规划是指导排水工程设计的，应及时进行编制或修编，同时应注意其时效性。 　　(二)市政排水体制不能“与时俱进” 　　排水系统的.体制一般分为合流制、分流制以及混合制。改革开放以来，城镇建设日异月新，但很多老城区的居民生活污水、工矿生产废水和雨水大部分还是直接排入附近江河，给生态环境造成严重污染。改进方法有： (1)城区采用截流式合流制系统， 在两河岸边建造一条截污管(截流干 　　管)，同时在截流干管处设置溢流井，并设置氧化沟和污水厂，污水经过处理后再排入江河;(2)城镇区域或开发区，一开始规划时就应采用完全分流制系统，将雨水、污水完全分开来设置管道，雨水排入邻近河流，污水则进入污水处理厂处理后再排入河流。但是在普遍提倡分流制排水系统的今天，也不能盲目规划、设计、施工，否则不但会导致工程造价攀高，也会给日后的维修和养护工作带来难度。必须要结合当地实际情况，灵活选择最经济可行、同时也满足城市发展需要的排水体制。 　　(三)城市排水管网规划未做到统筹兼顾 　　排水工程规划是动态的，在排水体制、排水量标准、排水主干管的定线工作完成以后，可以根据实际情况进行局部调整，以便工程的具体实施。应做到使排水管网规划同城镇发展总体规划相一致和协调，同建筑规划、城市路网规划、地上和地下基础设施规划等相配合， 且规划服务年限稍长时， 排水体制、排水量标准预测都应留出富余之地。 　　四、城市排水工程设计存在的问题和改进措施 　　一个城市的排水工程设计是否合理关系到城市排水畅通、水环境治理、城市雨季的防涝度汛能力，是提升城市形象的关键。 　　(一)排水管网设计的前期调研工作不细致 　　城市新开发区、经济区域的排水工程设计依据的是该区域的排水特点，应调查该区域的雨水、生活和工业用水情况， 并做一个分析和预测，然后结合城市规划进行排水规划和设计。而老城区的排水改造问题离不开对管网设施的了解，应对要改造的区域进行充分的调研，避免“头痛医头、脚痛医脚”的现象出现， 造成重复开挖、加大修复工作量。因此，在处理和补救城镇排水当务之急的同时，还应该从根本上调查分析排水不畅的原因， 做到治表还要治本。可采用科学计算分析与咨询有经验的给排水养护工人相结合的办法，如内窥摄像检测技术、综合观察判断路面裂缝情况、询问排水养护工人等。 　　(二)排水管网设计与排水规划结合不紧密 　　城市排水管网在设计、施工、养护、维修的过程中，应与竖向规划和排水专项规划紧密结合，从而避免出现排水管道管径、埋深等设计不合理的情况，避免造成排水管道频繁改造、道路重复开挖而增加投资。 　　对于道路排水设计，应将区域内雨水和生活、工业用水作为一个整体来考虑设计，充分结合竖向规划并以上一层次排水专项规划作为指导，结合当地周围地面高程、排水要求、排水量标准控制、排水工程规范等来设计选择排水工程。 　　(三)市政排水管网设计参数不合理 　　具体体现在三个方面：(1)管网布置走向无法适应现代排水工程规划和设计， 排水管管径和坡度偏小，埋深太浅，与其他市政管线(电力、通信、自来水、天然气、热力系统等)的水平间距过小，因管渠内底标高过低或过高而与管道上下游段的管网无法衔接等。(2)很多城镇老区，由于使用年代过久，采用混合制排水，雨水和污水未经处理就一起排到天然水域，给环境造成污染;(3)排水管网设计是根据现有排水设施情况确定的管道布置走向、水平间距、埋深和管径大小，明显与现代城市的大规模发展不适应，会给其他市政管线造成影响，且每逢雨季城镇低洼处必定内涝。 　　为克服上述问题，在进行市政排水管网设计时应做到：(1)对旧城镇的排水管网进行调查，摸清其布置和走向，确定合流管道、雨水管道和污水管道的位置，在新管网设计时做好衔接和平面布置工作。(2)根据上中游排水和一定“超前量”来预测排水量的大小，做到新设计的中下游管网的直径尽可能大些，且适当加大管道走向坡度，在满足顺畅排水需要的同时，也给将来的排水工程留出“余地”。(3)市政管线从上至下的一般顺序依次为电力、通信、煤气、给水、热力、雨水、污水，注意新设计排水管网的合理埋深，因为太浅势必会给其他市政管线造成影响甚至破坏，且会造成排水不畅，而太深则地表开挖深度增加，支护工程量加大，施工难度和造价也会增加，故要根据具体情况确定一个经济可行而又合理方便的埋深。(4)注意排水管网与其他市政管线的合理水平间距，避免出现雨水检查井与污水管道相互冲突的情况。 　　(四)城市排水设施建设滞后和排水能力逐渐下降 　　随着城市化进程的加快，城市人口和规模正在迅速扩大，城市路网和建筑群也在快速发展，而往往因为服务年限、意识、施工影响城镇居民生活等原因造成排水工程建设滞后于上述地方建设，这不仅给环境带来污染，而且也使得原有管网已不适应于现代城镇的发展需求，管网内淤积严重， 排水能力下降，逢雨必涝。应在城镇迅速发展的今天加快城市排水设施的建设，改造和维护老城区排水设施，在城市排水工程专项规划指导下进行排水工程设计，减少水资源污染，提高居民环保意识。只有这样才能使得城镇排水顺畅，逢雨不涝，提升整体城镇环境形象。 　　(五)城市排水设施选材设计不当 　　在排水管道接口的选择上，没有根据实际情况合理选择柔性接口(橡胶圈、沥青油膏、石棉沥青卷材)、刚性接口(水泥砂浆、钢丝网水泥砂浆抹带)或是半柔性接口(石棉水泥)。比如对于接口要求强度较高、严密性和闭水性较好的污水管道宜采用柔性或半柔性接口。另外，环刚度的选择也很重要，它决定了排水管能否在外压负载的条件下安全畅通地排水，一般尽可能地选择高环刚度的塑料埋地排水管，铸铁管、混凝土管、陶制管的环刚度和强度较好，但防腐性能很差，且后两者易破碎和渗漏;而柔性管(塑料管，如UPVC管、PE管等)正好与上述刚性管相反。选择刚性大， 且同时耐腐蚀和经济的管材也是关键所在。 　　五、结语 　　城市排水工程是城市基础设施重要组成部分，城市各级规划中都涉及到排水工程这部分内容。它具有工程规模大、投资额大、施工难度大、工期长等特点。按一般工程的设计经验，城市排水工程的工程费用约占城市市政道路工程总费用的30%, 因此,做好城市排水规划与设计，确保排水规划更加科学合理地执行, 将为设计者提供便利的条件。对建设一个良好的人居环境意义重大，特别是在新的历史条件下，城市建设必须走可持续发展道路，提倡省地节能的理念，力求为城市健康成长提供美好蓝图。